2023年质检主管工作总结.docx

2023年质检主管工作总结质检主管工作总结 工作总结是做好各项工作的重要环节。通过工作总结，可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。下面就让我带你去看看质检主管个人年度工作总结，希望能帮助到大家！ 质检主管工作总结一 20_年公司突飞猛进的发展。在发展的同时，生产、技术、品质也在不断提升。短短一年时间里，品质部在公司领导的正确指导下，各部门的协作下，做出了肯定成果，现做如下小结： 一、工作思路 以质量体系ts16949为依据，切实建立品质限制机制为核心，有效运行并持续改进公司管理体系为宗旨，全面提升公司管理及品质为目标。 二、工作小结 1、品质检验机制不断完善 由于原品质部长的离职，公司质量体系工作一度停滞约，虽然实行了项目责任区域化分管理方式，但却没有充分发挥出品质限制的作用。依据公司行政管理要求，对各部门现场管理状况、日清月结的执行状况进行监督检查，刚好指出管理及生产中存在的问题，提出订正预防措施和订正时限，并对订正结果进行跟踪，较为有效地限制了管理及质量。在随后工作中我们不断改进检验方式，以检查出的问题来检测内部管控实力，通过考核实施压力，强化部门员工的管控力度，逐步让存在问题具有可控性，从而使三检得以真正地建立，使品质限制工作更加系统化和有效化。 10月下旬起，我部门起先强化现场检查，就检查出的问题刚好与相关部门沟通并进行复查，通过这种强化性检查给部门员工施加压力，使现场管理及品质明显提高。 2、加强细化内部考核 我部人员流失率虽然低，但却是良莠不齐，对检验规标、业务技能也并不是非常清楚。造成缘由大家都知道。基于此，部门成立初始，在公司总经理的正确指导下以激效考核作为切入点，综合形成品质部考核管理制度，并对订正结果及订正措施的实施状况进行了验证，确保了品质部的正常运行。 3、优化管理体系 通过内部考核、客户质量信息反馈、日常全检、抽查以及突击检查等品质限制方法的实施，理清了品质部运行工作中存在的问题，自9月下旬起利用约2个月的时间，组织本部门员工学习培训了品质意识、业务技能、管理制度等。有针对性地对激效考核进行了优化。通过此项工作的开展，不仅使部分基层管理人员动了起来，而且使各班组更加熟识体系文件，更加清晰管控要点。此次对过去繁琐的文件、流程及表单进行了简化，对不相宜的体系文件进行修正，对于工作中的盲点进行了补充，对不健全的体系文件进行了完善。 5、协作监督审核 9月13日15日，迎来了认证公司对本公司管理体系通过认证以来的首次监督审核，我部门全程陪伴并全面协作了此次审核工作，并据审核看法向责任部门下发了订正预防措施报告，且将按期限验证、订正及订正预防措施的实施状况进行了全面跟踪。 三、工作亮点 1、建立了三检机制，使品质限制作用得以真正发挥。 2、通过对管理体系的优化，进一步明确了管理职责，理顺了管理要点，修正了环境管理策划的原则性问题，使更具相宜性、可操性及实效性。 四、工作中的不足及改进想法 尽管在短短三个多月的时间里，我部门做了大量详细工作，取得了小小的成果，但深知距离工作要求还存在差距，详细如下： 1、品质限制机制虽然建立起来，但仍需进一步完善。今后我们将加强对员工自控实力的检查，从而全方位地提升管理和品质意识。 2、对于公司例会中形成的决议我们的跟进工作做得还不够。在我们充分相识到这一点的时候，就进行过深刻的反思，并已经起先行动做好此项工作。 3、作为品质检验部门，由于之前几个月生产任务繁忙，对于现场的日常检查较少。但是任何理由都不能作为借口，今后我们会平衡好各方面工作，将大量的时间用于管理及品质的监控上，从而真正能够做到替公司分忧。 4、加强部门各工作岗位的管理和培训工作：在人员趋势于稳定的时候，加强思想沟通工作，使人员的工作看法向工作的转变，发扬工作热忱，把生产的协助工作做好，达到无出现事故和客观性错误。同时，加强各岗位相互间的在职培训工作，使部门各人员都驾驭多种技能，做到一专多能，弥补了工作量大时人力不足的缺陷，保证了部门工作的正常运转。 5、在生产流程的限制方面：严格限制原材料、半成品、成品的检验，注意过程体系的监控。生产能够正确连接往往须要各部门间的紧密与合作，加强与生产部、销售部等部门的沟通工作，解除信息不符现象，产品限制过程做好质量检验记录，实现生产过程中产品的可追溯性，以顾为主，为产品的售后服务工作打下了良好的基础；在产品检验工作的过程中，对流程的限制，主要实行全面的质量管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参加的方式，不仅在生产过程、而且向前后两侧延长，包括对产品的设计、生产、储存过程的监控，来提高产品的质量；加强生产场所的现场监督，对生产场所的监督主要是对现场的卫生环境的管理，环境的好坏对产品质量的影响甚大，为此，加强现场6s的管理，削减对产品质量的影响。品质部的目标是：顾客满足度85%以上，在用检测仪器合格率为100%，且检测仪器均在合格有效期内。在明年的质量体系运作中，能严格根据相关体系文件做好各项工作，对产品生产过程我们严格按相关文件做到严格把关，对出现的不合格项刚好通知生产部，分析缘由，并实行订正措施。对产品质量每月进行统计，再针对主要不合格内容制订订正预防措施；对客户的投拆的处理要求有订正预防措施，而且这些措施均要得到有效的实施。因此来确保明年生产中的产品质量稳定。产品质量平安作为一项长抓不懈的工作，只有良好质量的产品品质，才能经受得市场的考验。作为为生产服务、为产品服务的检验部门，为适应快速发展和全球化竞争的时代，以及不断改变的外部环境，我们必需刚好更新日益增加的、更困难的技术，来适应产品多样性、困难性和创建综合的管理系统，须要极其应变的意识和应实力的人才队伍，而且，这种改变在以持续增长的速度发生，作为品质部，队伍持续的个体发展的需求应当得到企业的充分相识，创建学习型队伍已成为我部门的长期决策；为适应激烈的竞争环境，须要建立一种全新的、高水平的队伍。在进行流程革新和效率创新的时候，须要通过提高产品质量、提高顾客满足度，这些也成为明年的安排和相关培训的目标。 展望新的一年，我们将不断地提高自己，做好生产和质量的指导工作，开展质量意识教化以及培训工作，接着制定和完善质量管理文件，根据制定的部门目标，脚踏实地的完成各项任务；刚好学习更新，以使应用的管理方法更加科学化、合理化。并坚持以ts16949质量体系为目标的质量管理方法和决策，接着加强与各部门间的沟通与合作，促进相互了解与协调发展。新的一年，品质部的全体人员，将继承以往主动向上的工作热忱和团队精神。为了目标的实现，我们已经做好了迎接新挑战的打算。最终，在春节来临之际，祝身体健康，合家华蜜！ 质检主管工作总结二 _年已向我们悄然走来，现将我部_年的工作状况做一个概要的总结： _年，厂内完成生产任务_吨（铁塔_吨；铁附件_吨；钢管杆_吨；钢管塔_吨；变电站构架_吨；地脚螺栓1_吨；基础钢筋_吨）。外协单位完成_吨（铁塔_吨；铁附件_吨）。全年的生产量再创历史佳绩。面对如此多的生产任务，以达到质量、产量双收为目的，我质检部紧紧围绕工厂生产经营这个中心，努力工作，开拓进取，圆满完成了各项工作任务，切实维护和巩固了我厂在日趋激烈的市场竞争中树立起良好的东电品牌市场。 理化检验质检部理化人员坚固树立为生产一线服务的思想，仔细做好原材料的入厂检验和过程质量限制，严把材料进厂质量关，主动做好质量信息的收集、反馈工作，确保了生产的正常进行和产品实物质量。对进厂外购物资：钢材检验、理化试验、盐酸化验、锌锭化验、紧固件的检验和试验等，我部理化人员一丝不苟、仔细负责的做好每一项检测任务并刚好出具检测报告，以满意车间正常的生产须要。_年全年共选购钢材_吨。在检测中多次发觉不合格材料并刚好地依据我厂实际须要进行退货或降级运用等处理，既保证了产品原材料质量，也避开了经济损失。全年共检测理化试样_批次，总计退货5批次，合计_吨，获得机械性能未达标和外观尺寸未达标赔付9批次，共计_元（详细详见附表1）。有力地杜绝不合格原材料进入我厂，保证了产品的运用性能。我部对原材料的检验、限制，经质量管理体系审查时深得审查组好评。 对于紧固件的检验和试验，全年共计检测螺栓_吨，合计退货3批次。我检验人员本着对工作仔细负责的看法，多次对检验发觉不合格螺栓并退货，保证了紧固件产品的质量。 厂内检验在半成品检验过程中，我部各质检员按车间班组分工负责详细的检验工作，对自己检验的产品质量负责，做好检验记录。部门还依据工厂的实际状况和现行质检员技术实力、检验水平，合理调配现有质量检验工作岗位，使其责任心更强。今年我厂铁塔生产任务较重，铁塔结构困难，加之交货工期急，用户对产品质量要求也较严。在检验过程中，要求我们不断强化为生产一线服务的意识，快速反应，妥当处理生产、检验过程中出现的质量问题。针对生产环节出现的质量问题，加强和相关部门的沟通联系，提出解决问题的方法，不断提升工作质量，提高处理问题的效率。对不合格产品严格根据不合格品的限制程序执行，实行订正措施，并每月进行数据统计，分析缘由，确保今年生产中产品质量稳定，有效的提高了产品合格率。在镀锌产品的检验中，我检验人员不辞辛苦地每周对车间盐酸以及氯化铵的配置、镀锌件的表面质量、锌层的厚度进行实时监控，刚好、精确的出具检测数据上报相关部门；为工厂节能降耗、限制成本做出了应有的铺垫。在_年的检验过程中全年累计检测发觉的不合格品为_吨（其中报废_4吨），全厂一次性交检合格率为99、65%（详细详见附表2），相比去年质量又有了新的提高。对发觉因车间麻痹大意、重产轻质造成的质量问题累计处理13批次，惩罚金额_元。有效的增加了生产车间的质量意识，杜绝了车间将就的工作看法。 外协检验我部质检员在完成厂内检验任务的同时还帮助外协办对外协产品进行检验，全年累计检测外协件共计_批次，_吨。由于工厂今年铁塔较多，铁附件等几乎都由外委加工，基本每天都有外协检验任务，我部质检人员克服外协件检验批量较大、结构较为繁杂和检验环境局限等一切困难，根据外协件质量管理方法对外协检验工作兢兢业业，从不马虎，常常发觉各式质量问题并刚好通知外协单位整改。全年共发觉处理不合格产品_批次，对质量问题较为严峻的责令整改致函17批次，累计扣除结算重量_吨，扣除结算金额_元。如此以来有效地增加了外委单位主子翁责任感，提高了工厂的信誉度。同时，我质检部还帮助外协厂家提高产品质量。 为完善工程资料满意用户须要，我质检部全年协作企质办出具铁塔、钢管杆、铁附件、变电构架、地脚螺栓等产品的镀锌、焊接、探伤相关检测报告共计70多个工程，170多份数据资料，给客户交了一份满足的答卷。同时，我质检部还克服人员波动较大、人力不足等困难，协作营销部外出到各工程施工现场抽包，满意了用户要求。厂内也组织不定期的对成品包装铁塔、螺栓等进行开包抽查。全年厂内抽包检查铁塔、螺栓共计62批次；对发觉的差错件，严格根据相关文件处理。为工厂限制差错件，削减了肯定的因包装质量问题造成的经济损失。 为使我厂产品质量逐月提高，让每个质检员充分相识到提高质量意识、增加责任心的重要性和紧迫性；为了加强检验人员的管理和检验工作，增加责任感，提高工作效率和工作质量，我部依据实际状况定制了部门管理制度，从严要求我检验人员坚守工作岗位，恪尽职守，自觉搞好本职工作。并每月定期召开当月工作会议，由我部主任传达厂务会议精神并对当月工作做出总结，也对下月工作进行支配。还依据各小组长反映的各种工作状况，对每个质检员工作中的不足提出要求并改正，对表现优异的赐予勉励。此方法对促进质检人员工作效率和工作质量取得了肯定的成效。同时我部还为iso9001-_版质量体系监督审查的顺当通过、750kv铁塔申证胜利立下了丰功伟绩。 当然，成果是过去的，过去已成为历史。展望将来，为我厂在同行业中立于不败之地，赶超同行业先进水平，成为同行业中之佼佼者，还需我们将产品质量进一步提高。但目前我厂产品质量还存在很多不足，用户反馈质量问题也较多，如焊接件组对、错孔差孔、切角、开、合角不够等时有发生，这都是个别检验人员责任心不强、意识淡薄所致。这说明我部的工作做得还不够好，还将接着努力。 展望_年，市场竞争将更趋激烈，产品质量要求将更严格，我厂质量的实施靠东电人的责任心。我们坚信在董事长和总经理的带领下东电厂将会发展得更壮大，效益也将会更好！我质检部全体人员会更加持之以恒努力工作，继承以往主动向上的工作热忱和团队精神，一如既往地把好质量关；同时也将加大对质检员质量专业学问培训及质量意识的教化力度，使其进一步提高专业技术水平和责任心，使产品质量较往年有大幅提升。将秉承工厂艰苦创业，求实奉献的企业精神；坚持发展创新、和谐共赢的理念；坚持以客户满足为宗旨、以持续改进为核心、以产品质量平安是一项长抓不懈的工作为动力、以优异的质量去折服市场为目标；为打造银光铁塔更优质的产品谱写新的篇章。 质检主管工作总结三 在繁忙的工作中不知不觉又将迎来了新的一年，20_年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。回顾这一年的工作历程，在工作上取得了肯定的成果，但也存在着不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下： 依据公司生产部支配的生产安排和市场部的发货要求，质检部的员工任劳任怨，人均加班205、25小时，保质保量的完成了公司的产品检验任务。在这一年中质检部共完成箱式变电站检验432台，（其中美式箱变3台；外委低压柜46台（包括9台双箱变）；双箱变32台；）KYN产品检验51台；GGD低压成套开关设备产品检验688台；MNS低压成套开关柜产品检验32台；GCS低压成套开关柜产品检验37台；开闭箱产品检验122组；为保证公司产品现场二次安装后符合要求及外委产品的质量验收工作，质检部共进行65次现场验收（有的还进行了试验），其中验收产品包括KYN产品验收193台（外委KYN产品142台）；GGD低压成套开关设备产品验收427台（外委GGD产品109台）；MNS低压成套开关柜产品验收69台（外委MNS产品32台）；GCS低压成套开关柜产品验收71台（外委MNS产品34台）；外委GCK低压成套开关柜产品验收16台；为协作工程部现场的其他产品试验及送电，质检部经主管领导的同意和支配共去现场37人次；为保证公司管理按流程顺当进行，质检部共下发联络单66份，有效保证正了公司管理的有效性和刚好性。 为协作公司市场部招投标，满意新国网要求，在公司领导的支持下，质检部负责协调各相关部门完成了低压抽出式开关柜（低压成套开关设备）GCS主母线：In=4000A2500A，GGD主母线：In=2500A1000A；低压无功补偿装置（低压成套无功功率补偿装置）GGJIn=520A86A，360Kvar60Kvar机电开关和复合开关的CCC强制认证产品样机的申请、生产、送样、认证及工厂审核整个过程。同时为协作每年一度的质量管理体系审核和工厂审核，进行了公司内审并圆满完成了外审工作。 一年来，公司没有发生一般及重大质量事故，但在日常过程中质量问题还时有发生，现对各车间和原材料选购产品总结如下表：（略） 存在的不足： 尽管各项工作已取得新的进展，但总体来说，与我们所期望的高标准的要求仍有不小差距，还有很长一段路要走，主要体现在： 1、过程细微环节检验不刚好，一方面表现为每个班组干的同一个合同，产品安装及配线却各有不同；另一方面公司产品工艺不完善，细微环节不到位，员工生产和质检检验缺少标准，以及员工培训和技能还有待提高。 2、员工质量意识还有待提高，表现为生产任务第一，不注意细微环节，未能完全按图纸施工。 3、质检员队伍不稳定，新员工在厂一年多有了一些阅历后，感觉待遇跟不上，留不住，且已形成趋势。这样不仅给质检工作带来了很多问题，也给公司产品质量也带来了不确定的因素。 4、质量检验设备不完善，有些检验项目无法在出厂前进行。因缺少必要的规范检验设备，哈尔滨质量监督部门也提出了相关建议。 5、部门工作质量和效率还有提升的空间，远远不能达到精细化管理的要求。 为此，依据公司将来发展的蓝图，提升公司产品的竞争力和信誉，提高产品的质量和成本效益，我建议： 1、强化员工质量意识，意识确定习惯提升员工对质量的进一步相识，重复出现的问题要刚好订正并改其不良习惯。不良习惯不变更，就没有创新、质量就无法变更，要统一思想意识，统一标准，以公司标准来塑造每个人工作标准，才能真正的与企业共同提升发展。 2、激发员工的主动性，建立激励机制，适时地进行奖惩措施，逐步建立企业核心文化和质量价值观。树立公司精品品牌意识，打造企业的核心竞争力。 3、在工艺方面依据生产实际逐步完善工艺方案并实行标准作业指导书制度。 新的一年即将起先，为确保质检部20_年工作的顺当进行，质检部将以大局为重，以企业发展为己任，与各位同事携手并进，与各部门加强沟通，统筹支配，为实现20_年工作圆满完成而努力工作。 质检主管工作总结四 20_年，在我厂各领导的有力组织下，通过各部门亲密协作，随着新产品的不断开发胜利，使得20_年上半年成为了防盗门厂有力的进步的半年。面对市场，我厂更加的重视产品的质量， 将王力以质量为主导，人人注意品质，确保：制造精良产品，符合标准要求，供应优质服务，满意客户要求，王力不断改进，直至卓越超群深化到日常生产中。做为担当公司质量限制的职能部门，我部虽然进行过成员调整，但全体成员仍旧保持原有的团队精神，努力在平凡的岗位上做好自己的工作，各项工作都以公司的质量方针为指导中心，并且坚持贯彻ISO质量管理体系，半年来，部门各项工作有条不稳的进行，主要有以下方面的工作： 1、加强了质检人员工作岗位管理和培训工作：适当加强思想沟通工作，发扬工作热忱，把生产的协助工作做好，同时，加强各岗位相互间的在职培训工作，使部门各人员都驾驭多种质检技能，并与2023年6月组织2位人员到金华培训ISO9000质量体系认证，并取得相关证书，要求部门人员，尽力做到一专多能，弥补了工作量大时人力不足的缺陷，保证了部门的工作正常运转。 2、在生产流程的限制方面：严格限制原材料、半成品、成品的检验，注意过程体系的监控。生产能够正确连接往往须要各部门间的紧密与合作，加强与技术中心，生产部，经销部等部门的沟通工作，解除沟通不刚好现象，产品限制过程做好质量检验报表，实现生产过程中产品的可追溯性，以顾客为主，为产品的售后服务工作打下了良好的基础，在产品检验工作的过程中，对流程的限制，主要实行全面的质量质量的管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参加的方式，不仅在生产过程，而且向前后两侧延长，包括对产品的设计，生产，储存过程的监控，来提高产品的质量，加强生产所的现场监督，对生产所的监督主要是对现场成品和半成品以及废品的管理。 3、对监视和测量装置进行校准，依据测量设备校准安排多公司的检测工具进行了送检，以确保其精度，充分保证了质检工作的正常进行。 质检部20_年下半年的目标是：顾客满足度85%以上，在用检测设备合格率为100%且检测设备均在合格有效期内，质检部在今年的质量体系的运作中，能严格根据相关体系文件做好各项工作，对产品生产过程我们严格按相关文件做到严格把关，对出现不合格项刚好通知生产部，分析缘由，并实行订正措施，凡出现产品不合格，定期对产品质量进行统计，在针对主要不合格内容制定订正预防措施，对客户的投诉的处理要求有订正预防措施，而这些措施均得到有效的实施。 产品质量平安作为一项长抓不懈的工作，只有良好的质量产品的品质，才能经受得市场的考验。质检部作为为生产服务、为产品服务的部门，为迎接我厂的快速发展，我部门人员必需刚好提高自身技术，来适应产品多样性、困难性日益增加的新产品。 质检主管工作总结五 人生的脚步总是从偶然走出；之后的路越必定，便越感慨当时偶然的发生。 从3月份来_有限公司，时间荏苒，_年很快就要过去了，时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺，这半年来，作为一个新人，随着对公司制度、工作方式方法、管理理念的熟识以及同事、领导对我工作的帮助和支持，我逐步熟识并了解部门日常工作的运行，清楚了自己的工作职责。 为了让领导和同事对我目前的工作职责有一个更清楚的思路与更深刻的了解，我对之前的工作和自己日后的一个发展规划以及将来我希望（或可以）担当的工作、努力的方向进行一个具体总结和说明。 刚走出校门的我，社会工作阅历为零，到了公司后，惶恐，担心，自己要学的东西好像许多，但又找不到头绪。_首先让_带我入门，一学习，二体验，三思索先是学习了大量的生产工艺，初步了解公司的产品及其工艺，再是进入车间，向每道工序的师傅学习，深化了解每个生产环节，最终针对自己的学习体验做出总结。这些阅历的累积，让我对我公司的产品有了较为全面的驾驭和理解。 接下来的时间里，我在试验室里学习了一周，简洁的了解了一下我公司加工产品及日常生产中试验室所须要完成的试验，为成为一名合格的质检员打好基础，当然，要成为一名优秀的质检员仅仅了解这些事远远不够的。 平日里的生产记录整理工作和每周的成品抽查工作让我更加深化的了解每批成品的详细工艺要求，从原料到工艺，包装物料，成品包装，一点点的积累，一点点的充溢自己。而外围的标识制作和质量平安信息传递也让我更加了解自己的工作职责和工作内容。 在领导和同事们帮助下，在我实习的三个月里，收获颇多，为我转正之后接手_的质检工作奠定下坚实的基础。 在接手_的工作过程中，也是我不断积累、学习的过程。出口信息的传递，报检信息的整合，发货信息的追踪，以及生产和报检信息的传递。看似简洁的四个步骤，做起来确没有那么简洁，半年的工作熬炼，明显的让我觉得自己做事条理性提高，浮躁感降低，同时也让我明白工作中，各部门和同事之间沟通和协作的重要性，个人主义是完全不行行的，只有大家同心协力，才能做好工作。 工作期间我有幸参加了几次客户验厂、商检迎检以及haccp换证和ciq的打算的工作，看到_面对客户和商检时的镇定自若和条理分明，佩服不已，从_身上我学到最深刻的事情是凡事要细致，仔细，做事情不能领导说什么就做什么，要往深处想，往深处钻，凡事往前做，这样才可做到有条理性，遇事不慌。从_身上我学到充分了解到耐性两个字对一名质检工作者的重要性，质检工作事项看似都不大，但是多，杂，_总能有条不紊的缓缓进行，一次一次与他人沟通，让做事浮躁的我受益颇深。_更多的是在生活中帮助和照看我，让作为职场新人的我时刻有家人的感觉，对于我的同事们我始终抱有感恩的心情。 做好质检工作之余，公司领导让我参加了_工作，让我明白，必需要严格要求自己。强化理论和业务学习，不断提高自身综合素养，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素养水平，才能更好的迎接未知的各种挑战。 在这一年时间内我基本熟识了工作的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。酷爱自己的本职工作，能够正确仔细的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，仔细遵守工作纪律。在开展工作之前做好个人工作安排，有主次的先后刚好的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，同时在工作中学习了许多东西，也熬炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步。 在工作作风上，我觉得自己做到了遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老醇厚实做人，勤勤恳恳做事。 半年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，一心一意为公司创建利益的宗旨，努力实践公司各项目标的重要思想，在自己平凡而一般的工作岗位上，努力做好本职工作。在详细工作中，尽我所能的为公司贡献一份力气，为领导当好助手，做好同事们的好搭档。 同时，我也从日常的工作中总结出一点对公司的小小建议： 我认为我公司有些时候部门之间的协作性不强，集中体现在日常的平安，质量，卫生方面的工作单靠监督部门（内部外部）的督促和不断灌输理念进行；但效果不明显，假如部门之间能够协作的更好，我觉得工作效率会更高。 我在工作中，还存在着很多的不足，做事不够细致，马虎；想事情不够全面，做事不多问为什么，条理性也不够清楚，做过的事情，没有刚好整理，简单造成后来回顾追溯时发生混乱。在平常也比较任性。在新的一年即将到来之际，我希望我在原来的基础上，能够让自己更加沉淀下来，做到更加娴熟地驾驭质检工作细微环节，在平日里仔细收集各项信息数据，全面、精确地了解和驾驭各方面工作的开展状况，分析工作存在的主要问题，总结工作阅历，刚好向领导汇报，让领导尽量能全面、精确地了解和驾驭最近工作的实际状况，为解决问题作出科学的、正确的决策。同时，领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学支配时间，按时、按质、按量完成任务。 作为一名刚来_不到一年的新员工，我会在将来的工作中接着向大家学习，有个阶段性的提高，以便做好_年的工作，尽快争取与大家同步，做一名合格的品质管理人员。新的一年里，我会以更加饱满的.热忱投入到工作当中，为公司的贡献出我的光和热！ 新家园制砖锅炉房，现有司炉工及修理人员5人，平均年龄45岁，负责砖厂生产线锅炉正常工作及修理保养工作。几年来我们始终坚固树立平安第一的思想，时时刻刻不忘平安工作，坚持标准学标、对标、达标，作为锅炉房班长，在厂里领导正确领导下，精彩地完成2023各项任务。现将我个人所做的如下。 一、统筹兼顾、突出重点狠抓平安 首先抓好班组的劳动平安工作，把劳动纪律作为整治重点，对班组内存在的违纪现象，仔细组织分析探讨，落实整改措施，刚好整改。思想汇报专题保证平安有序可控。二是抓好设备质量检查，对于须要更换设备的刚好向厂里汇报要求更换，确保设备平安牢靠。三是严格锅里我班组工作人员按规定穿戴和运用防护服装和用品，有个别工作人员在焚火时不穿戴防护装备，造成担心全因素。每天都严格要求我班组锅炉工焚火时必需穿着厂部发工作服和用品保证职工劳动平安。为保证平安工作，重在日常抓平安，为班组制定每日工作支配，结合厂里对锅炉房的工作标准，特殊制定的其内容：周一，平安阀试喷（车间领导监控）。周二，凹凸水警报试验（车间领导监控）。周三，机械各传动部位加油。周四，注水器上水试验。周五，除尘器清灰，打扫卫生。周六，煤，灰场清整。周日，环境卫生清扫。每月1号捅烟火管，每月 13日，1618日各冲洗一次压力表存水弯管（车间领导监控）。几年来，我们始终坚持执行，保证了平安生产的顺当进行。 二、仔细学习，提高班组人员素养 厂里出台的一系列制度，打破了平均主义的安排方式，真正起到奖勤罚懒的作用，激发职工的主动性和奋斗精神。实施竞争上岗，使职工人人竞岗，促进职工技术和思想素养不断提高，使比较差的职工有压力，比较好的职工有动力，更好地调动职工的主动性，激励职工奋勉学习业务，钻研业务技术，提高技术水平。每周坚持学习业务学问，不断提高班组人员的业务技能。结合我厂开展平安生产大检查、大反思和平安生产专项整治活动，依据现状查找隐患和不足。刚好制定措施、整改。严格岗位卡死制度，使每个职工做到上标准岗，干标准活，不违章不违纪。向先进学习，向标兵学习，苦练本事，形成个个有绝技，人人有绝活，都不甘落后的好局面。 三、严格管理、落实工作标准 为更好的为制砖生产服务，为厂里服务，要求班组锅炉工有更高的标准，我们制定相关制度上墙，并与经济考核挂钩，锅炉房内运用的工具、用具、备品等都定置摆放，使锅炉房内整齐、美观，当班人员搞好自检自修，杜绝跑、冒、滴、漏现象。机械设备每班擦拭，做到铜铁分明，无油灰等，定期打扫卫生，做到文明生产，加强日常设备保养与修理工作，定期按规程、规定搞好锅炉洗炉保养工作。刚好送验压力表、平安阀，当班人员 严格遵守操作规程，不简化作业程序，把经营责任制落实到岗、到人，加强检查考核，使每个人都有压力，目的是把规章制度执行好，更好地完成任务。 四、加强养修，保持设备良好状态 我们严格执行自检自修规定，要求当班人员做到小活不出班，大活不出车间，不带病交接班，同时要求杜绝跑、冒、滴、漏现象，强调锅炉本体和附机设备等班班擦拭，做到铜铁分明，班组长刚好检查，加大考核。严格执行设备巡察制度，加大关键部位巡察，发觉问题刚好解除，对锅炉换季保养，严格按有关规章制度。按规定洗炉、刚好整修刚好调倒锅炉保障供气。仔细做好锅炉本体和辅机的维护保养，保持锅炉各部件的整齐，油路畅通，保证设备处于完好状态。 五、存在不足和下一步准备 在领导的关怀下，我们班组虽然取得了一点成果，但我们也醒悟地相识到不足。1、进一步仔细学习平安学问，强化平安事前限制水平。2、进一步加强责任心，更好地干好本职工作。 我们始终严格根据平安合格锅炉房检查评比标准进行对标检查，找差距，落实措施抓整改，狠抓锅炉人员业务技术水平的提高。我们有信念，有实力，在上级主管部门的领导下，根据锅炉平安操作规程标准化作业，提高自身的业务素养，严格作业程序，保证锅炉及设备的平安，不负重望，为跨越时发展作出贡献。