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2023年会计初级专业技术总结（精选多篇） 推荐第1篇：初级专业技术职务申报 郑州市人力资源和社会保障局 关于做好全市初级专业技术职务任职资格 评价工作有关问题的通知 郑人社职称20238号 各县（市）、区人力资源和社会保障局，市人才交流服务中心，市直各有关单位： 为了规范和完善我市初级专业技术职务任职资格评价工作，根据国家和省有关政策规定，结合我市实际，现就我市初级专业技术职务任职资格工作中有关问题通知如下： 一、初级专业技术职务任职资格评价方式 为了进一步规范职称评价行为，提高办事效率，为专业技术人员提供更加便捷的服务，从2023年起，各县（市）、区和市直各单位不再开展初级专业技术职务任职资格的评审工作。全市初级专业技术职务任职资格的评价，实行初聘和考核认定两种方式。初级专业技术职务的级别包括“员”级和“助理”级两个级别。 二、初聘、考核认定的范围和对象 凡在我市工作，与单位确立了人事、劳动关系的专业技术人员，不受户籍、档案、身份和单位性质限制，只要符合规定条件，均可自主申报，通过初聘和考核认定取得初级专业技术职务任职资格。 （一）初聘的范围和对象 取得国家教育行政部门承认学历的全日制普通大中专院校毕业生，不含电大、函大、夜大、自考、职大等成人教育的毕业生。其所学专业与现从事专业一致或相近，可初聘初级专业技术职务。 国家已实行以考代评的初级专业技术资格，如经济、会计、审计、统计、出版等，仍可初聘相应的专业技术职务。（卫生系列初级职务不得初聘） （二）考核认定的范围和对象 通过成人教育方式取得国家承认学历人员以及全日制普通大中专院校毕业生所学专业与所从事专业不一致或不相近的人员可考核认定初级专业技术职务。 凡是国家已实行以考代评的初级专业技术资格，均不得实行考核认定。 三、初聘、考核认定的学历和年限要求 （一）初聘的学历和年限要求 申请初聘的人员，中专或大学专科毕业，见习一年期满，可聘任为“员”级职务；大学专科学历，担任“员”级职务满二年或从事本专业技术工作满三年，可聘任为“助理”级职务；大学本科毕业，见习一年期满，可聘任为“助理”级职务。 （二）考核认定的学历和年限要求 申请考核认定的人员，所学专业与现从事专业一致或相近的，中专或大学专科学历，从事本专业技术工作满一年，可考核认定“员”级职务；中专学历，从事本专业技术工作满五年或担任“员”级职务满四年，可考核认定为“助理”级职务；大学专科学历，担任“员”级职务满二年或从事本专业技术工作满三年，可考核认定为“助理”级职务；大学本科学历，从事本专业技术工作满一年，可考核认定为“助理”级职务。 所学专业与现从事专业不一致或不相近者，在认定“员”级或“助理”级专业技术职务任职资格时，其专业工作年限要在上述规定年限的基础上增加二年。 个别系列（专业）国家和省对学历和任职年限有明确规定的，按有关规定执行。 四、初聘、考核认定的审批程序和所需申报材料 初级专业技术职务实行属地分级管理，郑州市人力资源和社会保障局职改部门负责市直单位初级专业技术职务的审批和管理，各县（市）、区人力资源和社会保障局职改部门负责所在地单位初级专业技术职务的审批和管理，市人才交流服务中心负责其档案代理人员的初级专业技术职务的审批和管理。 （一）初聘的审批程序和所需申报材料 符合初聘条件的专业技术人员，向所在单位提出申请，单位对其德、能、勤、绩考核同意后，经业务主管部门审核汇总，报各级人力资源和社会保障局职改部门审批。初级专业技术职务初聘工作实行“随时受理，集中办理”的管理办法，每季度办理一次，分别于每季度最后一个月的下旬各审批一次，并同时下发任职资格文件。 申请初聘人员需提交的材料：使用河南省职称工作信息系统（从河南职称网“软件下载”中下载）规范录入、打印的河南省初聘专业技术职务呈报表一式3份及该表格的电子文本；学历证；就业报到证；身份证；年度考核表（事业单位人员提供）或单位考核报告（企业单位人员提供）。 申报人员所在单位和业务主管部门需提交的材料：使用河南省职称工作信息系统打印的相应级别资格审查表（A3纸）一式4份。 （二）考核认定的审批程序 符合考核认定条件的专业技术人员，向所在单位提出申请，单位对其德、能、勤、绩考核同意后，经业务主管部门审核汇总，报各级政府人事（职改）部门审批。初级专业技术职务考核认定工作每年办理一次。用人单位和业务主管部门对初级专业技术职务考核认定的推荐工作应于当年10月底前完成，郑州市和各县（市）、区的初级专业技术职务考核认定工作应于11月30日前审批完毕，任职资格批文应于当年年底前下发。 申请考核认定人员需提交的材料：使用河南省职称工作信息系统规范录入、打印的河南省考核认定专业技术职务审核表一式3份及该表格的电子文本；学历证及学历认证报告；身份证；年度考核表（事业单位人员提供）或单位考核报告（企业单位人员提供）； “员级”职务考核认定“助理”级的，还需带“员级”资格证书、聘书。 申报人员所在单位和业务主管部门需提交的材料：使用河南省职称工作信息系统打印的相应级别资格审查表（A3纸）一式4份。 五、收费问题 依据豫价费字1997180号文件精神，考核认定收费标准每人80元。 六、初级专业技术职务任职资格证书的管理 从2023年开始，初级专业技术职务实行备案和网上查询认证制度，各县（市）、区职改办应于每年3月底前将上年度本县（市）、区的初级专业技术职务人员名册报郑州市人力资源和社会保障局备案。 七、以往有关规定与本通知不一致的，以本通知为准。 二一一年三月三日 推荐第2篇：初级专业技术职务说明 初级专业技术职务资格评审和资格认定工作的有关说明 一、晋升条件 （一）晋升员级 1、中专毕业，在工作岗位上见习一年期满，经考察合格； 2、大专毕业，在工作岗位上见习一年期满，经考察合格； 3、继续教育学分每年不少于20学分； 4、计划生育证明。 （二）晋升助级 1、大学本科毕业，在工作岗位上见习一年期满，经考察合格； 2、大学专科毕业，在工作岗位上工作三年或大学专科毕业，担任员级职务2年； 3、中专毕业，担任员级职务4年； 4、继续教育学分每年不少于20学分； 5、计划生育证明。 二、评审、资格认定须提供的材料 (一)评审人员须提供的评审材料类别、数量 1、专业技术职称评审表1份(A4纸型，原件)； 2、专业技术职称评审简表一式2份(A4纸型，原件)； 3、“六公开”监督卡1份; 4、年度考核表； 5、学历证书(原件。如学历证书丢失，须提交毕业生登记表原件或经单位人事部门审核，负责人签字，单位盖章的毕业生登记表复印件)； 6、现专业技术职务任职资格证书、单位公布聘任的文件或聘书(原件)； 7、专业技术人员继续教育证书； 8、改系列申报专业技术职务任职资格(指同级别的)，须呈报改系列申报专业技术职称(资格)评审表一式4份，原专业技术职称评审表或专业技术职务呈报表(原件或经单位人事部门审核，负责人签字，单位盖章的复印件)1份； 9、计划生育证明。 (二)资格认定人员须提供的材料类别、数量 1、正规全日制院校毕业生专业技术职称（资格）认定表（一式3份）； 2、毕业证书原件； 3、毕业生就业报到证； 4、年度考核表； 5、专业技术人员继续教育证书； 6、计划生育证明。 三、标准条件 正规全日制大中专院校毕业生，实习期满，所从事专业与所学专业相同或相近，经单位人事部门对其在专业技术岗位上的德、能、勤、绩进行考核合格，可以确定专业技术职务任职资格。具体标准如下： 1、中专毕业，实习一年期满，可确定“员”级职务任职资格； 2、大专毕业，实习一年期满，再从事本专业工作两年，可确定“助师”级职务任职资格； 3、大学本科毕业，实习一年期满，可确定“助师”级职务任职资格； 4、硕士学位获得者，从事本专业技术工作三年可确定中级职务任职资格； 5、博士学位获得者，可确定中级职务任职资格。 实习期自有关部门确认的正式参加工作之日算起 推荐第3篇：初级专业技术工作总结 专业技术工作总结 本人于*年*月毕业于*学校，所学专业：建筑专业，同年分配至*建筑公司工作，主要从事施工技术工作。在*年*月被评为助理工程师专业技术职务。经过近几年的施工生产管理工作，我刻苦钻研、不断探索，积累了较丰富的建筑工程技术及建筑企业管理方面的经验，取得了一定的工作成绩。回顾这几年的工作，总结如下： 自*年*月参加工作以来，我一直从事施工管理工作，我虚心向有经验的工程技术人员学习，专业技术水平不断提高。近年来，我分别负责了*小区10#、12#楼、*小区8#、9#楼、等工程的施工技术工作，且全部被上级主管部门评为优良工程。 *年在*6#、7#住宅楼施工中，我负责施工技术管理工作，在分部分项工程施工前，我始终盯在工地上，向一线工人进行详细的技术交底，使操作者了解施工任务的特点如：施工工艺、技术要求、安全措施、控制消耗、规范施工、质量标准等内容，以及特殊、复杂工程或新结构、新材料、新工艺的特殊要求。 1、在严格施工管理的同时严把进场原材料、构配件及设备的质量关；凡进场的原材料、构配件及设备必须出据供应部门提供的合格证文件，并对规范要求重新试验的原材料、构配件及设备进行重新抽查试验，证明合格后才能进入施工现场使用； 2、为了确保施工质量达到上级主管部门规定的要求，我就按有关质量标准规定逐项检查工程质量和中间产品质量，并在质量检查的基础上进行隐蔽工程、分项工程和竣工工程的验收和记录，以确保工程质量； 3、抓好工程技术档案的管理工作，建立健全的各项技术档案管理制度，工程技术档案是工程质量管理工作的 1 成果之一，是建设单位使用、管理和维修所必须的主要依据，因此，我要求工程技术档案资料的填写必须真实，并随施工过程认真填写，然后签字归档避免事后补做。 在各项工程项目中，根据工程特点及施工现场条件及时编制施工方案，确定合理的施工顺序、工程组织方法，以及重要分部分项的施工方法，编制执行技术措施计划，克服建筑安装生产中的薄弱环节，挖掘内部潜力，从保证安全生产、节约原材料、降低成本、提高质量、缩短工期入手，有计划有步骤的完成了施工任务，受到领导和同志们得好评。 为了抓好工程进度，我和其他工程技术人员早起晚归，经常加班加点，根据施工环节抢工期。在施工中，我每一道工序每一道工序的亲自检查，严把质量关，发现问题及时纠正，把质量隐患消灭在萌芽状态，与监理人员密切配合，及时沟通，使我负责的该工程均被评为优良工程，为我公司创造了良好的经济效益和社会信誉，我也感到无比的自豪和欣慰。 回首几年来自己走过的路程，从理论到实践，由于我勤奋学习，钻研业务，取得了可喜的成绩，但仍有许多不足之处。在今后的工作中，自己还要加倍努力，提高自身综合素质和专业技术水平，发挥好自己的专业特长，为*市经济的发展、为企业积极效益的提高做出更大的贡献。 *建筑公司 * *年*月*日 推荐第4篇：初级专业技术工作总结 专业技术工作总结 本人自参加工作以来，积极投身施工管理工作，敬业爱岗，*年*月评为技术员。经过近几年的施工生产管理工作，我刻苦钻研，不断探索，积累了较丰富的有关建筑工程技术经济及建筑企业管理方面的经验，取得了一定的工作成绩。回顾这几年的工作，简要总结如下： 一、投身建筑业，创建优质工程 自*年*月参加工作以来，我一直从事施工管理工作，虚心学习，专业技术水平不断提高。近年来，我参加主持了3项工程施工，工程全部合格。 *年在燕山大学*住宅楼施工中，我负责施工技术管理工作，在分部分项工程施工前，进行详细的技术交底，使操作者了解施工任务的特点、施工工艺、劳动组织、技术组织、安全措施、控制消耗、规范要求、质量标准等内容，以及特殊、复杂工程或新结构、新材料、新工艺的特殊要求。严把进场原材料、构配件及设备的质量关。凡进场的原材料、构配件及设备必须出据供应部门提供的合格证文件，并对规范要求重新试验的原材料、构配件及设备进行重新抽查试验，证明合格后方能使用。按有质量标规定逐项检查操作质量和中间产品质量，并在质量检查的基础上进行隐蔽工程、1 分项工程和竣工工程的验收和记录，以确保工程质量。做好工程技术档案的管理工作，工程技术档案是功臣能够的原始技术、经济资料，是技术和工程质量管理工作的成果，是建设单位使用、管理和维修所必须的依据，所以工程技术档案资料要填写如实情况，并随施工过程认真填写，避免事后补做。 根据工程特点及当时、当地的条件编制施工方案，确定合理的施工顺序、工程组织方法，以及重要分部分项的施工方法，编制和贯彻执行技术措施计划，克服建筑安装生产中的薄弱环节，挖掘内部潜力，保证完成施工任务，保证安全、节约原材料、降低成本、提高质量、缩短工期，有计划有步骤的发展生产力。 我和公司同事们早起晚归，经常加班加点儿，努力向前抢工期。在施工中，我每一道工序亲自检查，发现问题及时纠正，把质量隐患消灭在萌芽状态，做到工程变更合理，与甲方监理密切配合，该工程最后被评为市优工程，同时为我公司创造了良好的经济效益和社会信誉。 二、提高自身素质，科技攻关 刚刚进入建筑业时，我是一知半解。一方面我努力在施工生产一线工作，提高实际业务技能，另外我还参加焦作工学院工业与民用建筑专业的学习，积极参加各类技术培训， 提高理论水平。使自己业务上不断走向成熟。在施工生产的大量实践活动中，我还积极参加全面质量管理科技攻关活动，其中：*年太阳能热水管道敷设技术攻关、建筑施工中的安全生产两项质量管理攻关小组均荣获河北省科技质量成果奖。 回首几年来的工作，我勤奋学习，钻研业务，取得了一点儿成绩，但仍有许多不足之处。在今后的工作中，自己还要加倍努力，提高自身综合素质和专业技术水平，迎接企业改制后，知识经济和市场竞争的挑战。 *建筑工程公司 * *年*月*日 推荐第5篇：初级专业技术资格评审 初级专业技术资格评审指南 1、对象和要求： （1）本科学历从事专业技术工作1年以上的可申报助理级资格； （2）大专、中专、技工院校中级技工班、高级工班、预备技师（技师）班学历从事专业技术工作1年以上的可申报员级资格； （3）大专、高级工班、预备技师（技师）班学历从事专业技术工作2年以上可申报助理级资格； （4）中专或技工院校中级技工班从事专业技术工作5年以上或取得员级资格后从事专业技术工作4年以上可申报助理级资格； （5）人事关系未正式调入我区，但与企业签订2年以上工作合同，在顺德工作满1年以上的大中专毕业生，适用以上条件。 申报评审初级专业技术资格，专业技术工作资历计算截止时间为申报当年8月31日。 2、工作程序： 网上下载初级评审表格（申报评审表 （一） （九）及申报人、申报单位诚信承诺书，下载网址： 3、所需材料： （1）送评材料目录单一份，并贴在竖式牛皮纸档案袋上； （2）申报人诚信承诺书、申报单位诚信承诺书各一份； （3）广东省专业技术人才网上申报系统账户信息登记表一份； （4）广东省专业技术资格评审表一份，表格打印要规范，按填表说明，如表内填写内容有涂改，任意改变表格结构的不予受理，从2023年起，广东省专业技术资格评审表经职称管理系统审核通过后，由系统自动生成； （5）初级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表一式十份，其中1份为原件， 1 其余为复印件，要求A3纸单面打印，不得加页； （6）广东省专业技术资格评审信息录入表一份； （7）国家教育行政管理部门承认学历的毕业证书或学位证书原件一份，原件经主管部门核对后退回，证书、证明材料的相应页上粘贴已加盖单位公章、签署核对人姓名、核对意见的学历、学位证书复印件； （8）所学专业与申报专业不是同专业或相近专业的，须提交200课时以上的行业培训合格证书或非学历培训合格证书原件，并贴在证书、证明材料的相应页上； （9）员级申报助理级须提交已加盖单位公章、签署核对人签名、核对意见的员级专业技术资格证复印件一份，并贴在证书、证明材料的相应页上； （10）在本市范围内评审的初级专业技术资格，职称外语、计算机应用能力不作为申报职称的必备条件；其他需向省申报的初级专业技术资格，以省相关部门的要求为准。如有计算机应用能力考试成绩合格证原件，可贴在证书、证明材料的相应页上； （11）提供参加所申报专业技术工作后任意一年的继续教育合格证书原件，并贴在证书、证明材料的相应页上。申报人需完成一年累计不少于12天或72学时的年度继续教育任务，其中，公需科目一般安排3天或18学时，专业科目一般安排7天或42学时，选修科目一般安排2天或12学时。每天不低于6学时，每学时为45分钟。我区的顺德中专学校、顺德创业培训学院、顺德区教师进修学校等单位均有开设专业技术人员公需科目培训课程，详细的施教机构名单可登录 注：参加完继续教育培训后，请登陆广东省专业技术人员继续教育管理系统（ （12）提交在现工作单位缴交连续半年以上的社保凭证原件（必须与个人工作经历相同），并由社保部门加具业务专用章，复印件无效（社保证明格式必须为佛山版本，要 2 显示工作单位）。缴交社保单位和申报单位不一致的，不得申报； （13）提交工商营业执照（或统一社会信用代码证或组织机构代码证）复印件一份； （14）提交反映任现职（或现岗位）以来的经历（能力）和业绩成果等（如作品、项目、成果、奖励）证书、证明材料（须由单位人事部门核对原件后，加盖公章，签署核对人姓名、核对意见）各一式一份，并与业绩、成果材料页合订成册； （15）免冠大一寸近期正面彩色相片一张，并贴在资格证相片页上； （16）身份证复印件一份，并贴在资格证相片页上； （17）广东省专业技术人员申报专业技术资格评前公示情况表一份； （18）任现职（或现岗位）以来各年度考核和任职期满考核登记表复印件各一份（装订成册），非公有制企事业单位人员可根据实际提供考核情况； （19）提交论文或专题工作总结原件一份（申报员级免）（1500字左右）； （20）本人任现职（或现岗位）以来专业技术工作报告一份（1500字左右），这是申报人从事现专业技术工作以来全面、系统的总结，应突出反映本人学识水平、专业技术工作经历和所取得的工作业绩； （21）自2023年起，我省的职称评审工作启用广东省专业技术人才职称管理系统（http:/210.76.66.109:7006/gdweb/ggfw/web/pub/ggfwzyjs.do），专业技术人员应先通过该职称管理系统申报评审，再提交纸质材料。了解有关专业技术资格网上申报的事项及操作指南请浏览 关于专业技术资格网上申报的有关事项通知及附件。 申报人提交的所有申报材料的时效均截止于申报当年8月31日，其后取得的业绩成果、发表的论文、考取的计算机模块合格证（如提供）、继续教育证书、社保半年以上参保记录、取得的学历（学位）证及专业资格证等，不作为当年评审的有效材料。 4、办理时间：以当年所发通知文件时间为准，一般为每年 八、九月份。 5、发证时间：评审工作结束后，3个月内发证。 6、收费标准：收费标准按关于转发省物价局、省财政厅关于调整专业技术资格评审费标准的复函的通知（粤人发202335号）执行，280元/人。 3 7、注意事项：凡复印件必须经主管部门对照原件审核盖章，经办人签名，并注明日期；凡符合申报条件的，可以同时申报评审两个系列（专业）以上的专业技术资格；凡符合申报条件，且身体健康、正受聘于我省各类企事业单位，从事专业技术工作的离、退休专业技术人员（含机构改革离岗退养人员），按照个人自愿原则，可以通过现受聘单位申报评审专业技术资格。 注：对象要求均以当年公布的有关政策调整为准。 推荐第6篇：专业技术职务资格初级评审 专业技术职务资格初级评审 一、申报条件： 1、大学本科毕业，见习一年期满，经考核合格，可评定“助”级。 2、大学专科毕业，见习一年期满，再从事本专业技术工作二年以上，经考核合格，可评定“助”级。 3、中等专业学校毕业，见习一年期满，经考核合格，可评定“员”级；取得“员”级职称并从事员级技术职务工作四年以上，可评定“助”级。 4、后取得学历人员晋升“助”级专业技术资格所需条件：中专毕业，取得员级专业技术职务任职资格满六年以上；大专毕业，取得员级专业技术职务任职资格满四年以上。 5、符合相应系列职称评审条件中申报“助”级条件的人员。 注：须参加全国统一专业技术资格考试的，按考试有关规定执行 二、所需材料及费用： 1、初聘专业技术职务呈报表一式两份； 2、毕业证原件及复印件； 3、一寸近期免冠彩色照片3张； 4、评审费按物价局及相关部门规定收取。 专业技术职务资格中、高级评审 一、申报条件： （一）中级专业职务资格 1、获得博士学位，经考核合格，可评定“中级”职称。 2、获得硕士学位，从事本专业技术工作三年，经考核合格，可评定“中级”职称。 3、大学本科、专科毕业，从事本专业技术工作，取得助级资格四年以上。 4、后取得学历人员晋升中级专业技术资格所需条件：大学本科毕业或大专毕业，取得助理级专业技术职务任职资格满六年以上。 5、符合相应系列职称评审条件中申报“中”级条件的人员。 （二）高级（副高）专业技术职称资格 1、获得博士学位，从事本专业技术工作，取得工程师资格2年以上。 2、获得硕士学位，从事本专业技术工作，取得工程师资格5年以上。 3、大学本科毕业，从事本专业技术工作，取得工程师资格5年以上。 4、后取得学历人员晋升高级专业技术资格所需条件：大学本科毕业，取得中级专业技术职务任职资格满七年以上。 5、符合相应系列职称评审条件中申报“高”级条件的人员。 （三）正高级专业技术职称资格 1、取得副高级职称并从事副高级技术职务五年以上。 2、符合相应系列职称评审条件中申报“正高”级条件的人员 注：须参加全国统一专业技术资格考试的，按考试有关规定执行 二、所需材料： 1、专业技术职务任职资格评审表3份； 2、职称外语成绩单、职称计算机成绩单（原件及两份复印件）； 3、任现职评审表； 4、年度考核登记表（一年一份）； 5、现有职称资格证书、最高学历证书、身份证；（原件及复印件） 6、各种奖励证书； 7、论文、论著； 8、业务工作总结。 全国经济专业技术资格考试 1、报考条件 （1）报名参加经济专业初级资格考试人员，必须具备高中毕业以上学历。 （2）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可申请参加经济师资格考证： 中等专业学校毕业后从事专业工作满十年，取得经济专业初级资格。 大学生专科毕业后从事专业工作满六年；大学本科毕业后从事专业工作满四年。 获第二学士学位后或研究生班结业后从事专业工作满二年。 获硕士学位后从事专业工作满一年；获博士学位。 对后取得大学专科以上学历的人员，大学专科毕业后需从事专业工作满三年，大学本科毕业后需从事专业工作满二年，但同时需取得经济专业初级资格满四年，可报名参加中级资格考试。 2、报考级别：初级、中级 3、考试科目：经济基础、专业知识 注：专业知识 01.工商管理 02.农业 03.商业 07.财政税收 09.金融 10.保险 11.水路 12.公路 13.铁路 14.民航 15.人力资源 16.邮电 17.房地产 19.旅游 21.建筑 4、文件依据：人职发19931号、3号、冀职改办字200036号、人办发202318号 5、报名、考试时间：报名时间为每年的4月，考试时间为每年的11月份。 全国专业技术人员职称外语（古汉语）等级统一考试 一、参考对象： 报名参加考试人员，应是申报中级、高级（含正高级）专业技术职务任职资格的人员，以及已取得全国统考中级专业技术资格和拟参加全国统考中级专业技术资格的人员（试行条例中对外语或古汉语无要求的除外）。 （1）凡属下列情况之一者，属免试（即可以不参加考试）范围。 获博士学位，申报副高级任职资格； 获硕士学位，申报中级任职资格；取得外语中专业大专以上学历，从事非本专业工作，申报（考试）中级任职资格；女年满50周岁，男年满55周岁以上申报中、高级任职资格；县乡两级农业（包括种植业、农机、畜牧、农垦、水产）机构从事农业技术以及农业技术推广的人员，申报中、高级任职资格；由非专业技术岗位到能参评专业技术岗位，首次申报任职资格；从国外或省外引进高层次人才（博士后研究人员，获博士、硕士学位的研究生，省以上有突出贡献的中青年专家，享受国务院特殊津贴专家，跨世纪人才工程第一层次人选特殊技艺人才），首次在我省申报技术资格；出国留学一年以上的归国人员，首次申报任职资格；军队转业干部，首次在我省参加申报任职资格；转评人员，转评前已通过外语（古汉语）考试。 （2）属下列情况之一者，属参考（即必须参加考试，成绩要达到一定水平，但不要求必须合格）范围。 工艺美术专业技术人员申报中、高级任职资格；群众文化、文物博物、电影放映、文学创作、艺术类有外语要求的专业，专业技术人员申报中、高级任职资格；技工学校实习指导教师申报中、高级任职资格；体育教练人员申报中、高级任职资格；地质勘察从事野外作业的专业技术人员申报中、高级任职资格；县以下（含县）水利、林业专业技术人员申报中、高级任职资格。 （3）除上述（1）（2）项所列专业技术人员以外，其他专业技术人员申报评审任职资格，必须参加全国职称外语统一考试，成绩达到国家通用标准或省内规定标准。 二、考试类别与等级： （1）英语分为英语综合、英语理工、英语卫生三个类别，每个类别分为A、B、C三个级别。 （2）日语、俄语、德语、法语、西班牙语不分类别，只划分为A、B、C三个级别。 （3）古代汉语（含医古文），级别包括正高级、副高级和中级。 注：全国职称外语等级考试分A、B、C三个等级 A级适用人员：高教、科研、卫生、工程系列申报高级或其它系列申报正高级；高级国际商务师。 B级适用人员：卫生、工程系列中在县属（含县）以下单位工作人员申报高级；高教、科研、卫生、工程系列申报中级；翻译系列中申报高级（限第二外语）；高级未分正副的系列（工程系列除外）申报高级或其它系列申报副高级。 C级适用人员：翻译系列申报中级（第二外语）或其它系列申报高级（第二外语）；卫生、工程系列中在县属（含县）以下单位工作人员申报中级或其他系列申报中级。 三、合格证有效期限：（据冀职改办字202380号文） （1）成绩达到国家通用标准的专业技术人员取得的成绩通知书，晋升相应专业相应档次任职资格时有效，该档次晋升结束后，其证件（成绩通知单）自然失效，再晋升再考试； （2）取得省定标准合格证的，当年有效； （3）凡外语（古汉语）成绩作为参考的专业技术人员，其外语（古汉语）成绩三年内（当年算起）有效，逾期自然失效。 推荐第7篇：中、初级专业技术职务任职 神华准能集团有限责任公司 关于开展2023年度中、初级专业技术职务 任职资格评审工作的通知 集团各部室，子、分公司各单位、各部室： 根据神华集团公司专业技术职务任职资格评审办法、神华集团公司专业技术职务任职资格评审条件(神华人字2023第374号)、神华准能集团公司专业技术职务任职资格评审管理办法有关规定，公司将开展2023年度专业技术职 务任职资格评审工作，现将有关事项通知如下： 一、评审范围 1.本通知下发之日公司在岗且符合条件的专业技术人员。2.被派遣劳动者可以通过劳务派遣单位委托的方式参加公司组织的专业技术职务任职资格评审； 3.神华集团其他子、分公司也可以通过委托的方式，参加公司组织的专业技术职务任职资格评审。 二、评审系列及级别 工程和政工系列中、初级专业技术职务任职资格。 三、评审条件 评审条件按照神华集团公司专业技术职务任职资格评审条件(神华人字2023第374号)的有关规定执行。 四、评审程序 1.提出申请。符合评审条件的专业技术人员向所在单位提出申请，并提交相应的申报材料。 2.单位考核推荐。专业技术人员所在单位人事部门根据评审条件对申报人及评审材料进行资格审查、核实，并对工作态度、学识水平、专业能力和工作业绩等情况进行综合考核，出具考核推荐意见。 3.复审、会审。公司人力资源部对各单位、部室上报的个人申报材料进行复审、会审，按系列、专业分类整理提交各系列评审委员会。 4.答辩与表决。参加中级专业技术职务任职资格的人员须进行论文答辩，答辩由评委会组织。表决会由评委员会主任或副主任主持，对参评人员进行评价、评议、投票表决，赞成票数达到有效票数2/3以上的为通过。 5.发文确认。公司人力资源部对评审通过的专业技术人员发文确认。 五、注意事项 1.各单位工作人员要认真负责，严格按照评审条件把关，切实做好申报材料的审核、汇总等工作，保证申报工作及时、准确、规范。 2.填写汇总表及报送材料时要将合同制职工与被派遣劳动者区分开。 3.根据神华准能集团公司专业技术职务任职资格评审管理办法，申报中级专业技术职务任职资格的专业技术人员，答辩论文要求是公开发表的论文。 六、其他 1.各直属单位（部门）要本着逐级负责的原则，做好相关材料的审核和上报工作，务必将申报材料于2023年12月7日前报送（电子版材料和纸质材料各一份），逾期不予受理。 2.收费标准：中级200元/人，初级100元/人，在公司复审、会审后上缴。 3.评审工作其他相关事宜另行通知。联系人：陈媛媛 电话：4318420 OA邮箱：10570123shenhua.cc 附件：申报专业技术职务任职资格评审材料 公司人力资源部 2023年11月15日 推荐第8篇：初级专业技术职务评审须知 2023年度初级专业技术职务评审须知 根据省市要求，现将我区2023年度有关系列初级专业技术职务任职资格评审工作有关事项公布如下，请各有关单位和申报个人认真学习，并按规定要求填报相应材料。 一、评审系列及对象 （一）评审系列。今年评审的系列包括教育、工程、档案三个系列。三个系列初级专业技术职务均由我区初评委评审。 (二) 申报对象。企事业单位中，与用人单位确立了人事、劳动关系，现从事专业技术工作的人员，具备初级职称任职条件的，均可参加初级专业技术职务任职资格（员级或助理级）的评审。主要包括： 1、全日制大中专毕业生中所从事专业工作与所学专业不对口的专业技术人员，以及见习期满但不能直接确定专业技术职务任职资格的人员； 2、全日制中专学历，或通过在职学习取得大专及以上后续学历满三年的专业技术人员； 3、已取得初级任职资格需改其他系列的专业技术人员。 （三）不能申报的对象 1、不在专业技术岗位工作的人员，不能参加初级专业技术职务任职资格的评定。 2、除有特别规定的外，列入中华人民共和国公务员法管理范围单位的工作人员，不得申报专业技术职务资格。 3、凡国家教委承认的正规全日制大中专院校毕业生（不含“五大”毕业生）,在企、事业单位从事与其所学专业对口或相近的专业技术工作,见习期满,未取得专业技术职务的人员，可以网上申报的形式，直接确定专业技术职称(资格)，不在这次评审之列。 二、申报学历、资历要求 申报人员应遵守国家