2023年律师感言（精选多篇）.docx

2023年律师感言（精选多篇） 推荐第1篇：西部律师感言 西部律师感言 西部律师难，在西部的青年律师更难。奔波在寻找业务的路上，生活在温饱线上。生存是他们要解决的迫切问题，发展还没有考虑。他们夹在老律师和法律工作者的间隙中苦苦支持。执业难困难，社会地位不高，也严重影响青年律师的生存发展，大量的人才流失，高尖端人才更难留住。 推荐第2篇：律师执业感言 律师执业感言 本人从事律师职业的时间并算长，但内心的感受颇多，很想把自己内心的不成熟感受表达出来，一则希望能够与和我一样的年轻律师共勉，二则希冀能够得到资深同行和前辈的不吝赐教。 一、做律师你应不断实践 我认为律师职业是一个实践操作性很强的职业，它本身对理论和实践结合度的要求非常之高，作为一名律师，如果没有法律实践，无论其理论水平有多高都无法得以发挥，同时依托法学理论形成的法律规定与现实的法律实践也是存在很大差异的，这些差异只有通过实践才能够充分感受到。我在学习法律的时候，在理论学习方面下了很大的功夫，特别是对刑法、民法、刑事诉讼法、民事诉讼法的有关法学理论和规定进行了比较深入细致的学习和探讨，但开始从事律师工作以后发现，自己所学的还远远不够，最大的感受是法律规定与实践中的差别太大。举个简单的例子，依据中华人民共和国刑事诉讼法第九十六条和最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部、全国人大常委会法制工作委员会关于刑事诉讼法实施中若干问题的规定第11条的规定，涉及国家秘密的案件，律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关批准。对于不涉及国家秘密的案件，律师会见犯罪嫌疑人不需要经过批准。不能以侦查过程需要保密作为涉及国家秘密的案件不予批准。律师提出会见犯罪嫌疑人的，应当在四十八小时内安排会见，对于组织、领导、参加黑社会性质组织罪、组织、领导、参加恐怖活动组织罪或者走私犯罪、毒品犯罪、贪污贿赂犯罪等重大复杂的两人以上的共同犯罪案件，律师提出会见犯罪嫌疑人的，应当在五日内安排会见。但在实践中，能够按照上述规定执行的几乎没有，如果不经过实践检验了解司法机关在执行律师会见方面的实际操作与法律规定的不同，往往会在什么时间能够见到犯罪嫌疑人的问题上判断错误，从而在委托人面前形成被动。因此，在律师执业过程中，应该充分认识到法律规定与司法实践存在的差距，在法学理论学习和法律规定掌握过程中，多打几个问号，多想想理论与实践、规定与现实之间存在的差距，切不可想当然的认为人人都会按照法律规定执行。通过实践获得的现实技能与经验可能有违法律规定，有悖法学理论，但往往对律师最大程度为当事人提供高效服务是最有利的。 二、做律师你应不断学习 按理说，一个人想在某个行业立足和发展都需要学习，因此，对于律师职业而言，要求从业者不断学习似乎没有什么特殊性，但我个人认为，做律师需要不断学习，和其他行业还是有所不同的，最直接的感受是，有些行业不学习，靠吃老本也能够生存，但做律师如果不学习，肯定是死路一条。改革开放三十年是社会经济突飞猛进的三十年，同时也是我们国家法治建设不断取得成就的三十年，虽然我国的法治进程还没有某些法律人士所期待的那样理想，但三十年来取得的成就有目共睹，国家现在每个月都由数以百计的新规定出台，其中包括全国人大及其常委会制定的法律、国务院制定的行政法规、决定及规范性文件、国家最高司法机关最高人民法院、最高人民检察院制定的司法解释、国务院各部门及地方各级人大、政府制定的部门规章、地方法规和地方规章等，在这些新出台的法律规定中，最高人民法院、最高人民检察院制定的司法解释、国务院各部门及地方各级人大、政府指定的部门规章、地方法规和地方规章占据重要地位，这些看似位阶较低的法律规定在实践中应用最广，规定最细。而这些不断出台的新规定都需要律师去学习和了解，并根据自己的专业方向有针对性的重点掌握。律师如果不掌握这些细致的法律规定，则在提供法律服务的过程中无法做出准确的判断，直接影响服务质量，最终的结果是没有当事人愿意聘请你提供法律服务，你在律师行业将无法立足。 三、做律师你应不断开拓 律师行业归根结底还是属于服务行业，只不过是提供的服务内容不同于一般的服务行业而已，因此，律师也需要象其他行业那样去进行业务的经营与开拓，初入此行的年轻律师都有着同样的困惑，那就是案源的问题，没有案件，你水平再高也无济于事。那么如何开拓案源就成为每一位年轻律师乃至资深律师都必须考虑的问题。在开拓案源方面，我个人的感受是从小事着眼，从细微处入手，用心做好每一件事，逐步积累，耐住寂寞，厚积而薄发。每个律师在从事律师职业时，都是从实习律师做起，这个阶段一般情况下都是协助执业律师或主办律师做一些辅助性工作，实习律师在做辅助性工作时往往忽略自身业务资源的积累，认为客户是执业律师的，自己仅仅是辅助，因此在做事的方式上、态度上、与客户的沟通协调上都有所懈怠或缺乏主动性。我个人认为这样的做法是非常错误的，作为年轻律师，我们应该抓住每一个能够锻炼和提高自己的机会，抓住没有个展示个人能力和魅力的机会，在协助执业律师工作时，应该全身心投入，把执业律师的业务完全当成自己的业务去做，把执业律师的客户完全当成自己的客户，只要你努力付出，全心投入，你就会得到回报，得到客户的认可，可能下一次你协助提供服务的客户就会因为认可你而成为你的客户。这样通过工作机会进行的积累需要一定的时间和过程，而在这个积累的过程中，需要年轻律师能够耐得住寂寞，受得了清贫。随着时间的推移和不断的积累，就会使你个人的业务资源有所发展，同时结合你个人的业务发展方向，你自身的客户络就能够逐步形成。 四、做律师你应不断坚持 我个人认为，做律师还需要一种坚持不懈的精神，一种持之以恒的精神。这不仅仅指在执业初期需要耐得住寂寞，耐得住清贫，还指对待工作的态度上，对待客户的态度上，对待业务学习的态度上，对待专业方向选择的态度上。在当今的现实社会，不可否认的是，踏踏实实做事的人少了，投机取巧的人多了，刚直公正的人少了，趋炎附势的人多了，卓而不群的人少了，哗众取宠的人多了，追求公平的人少了，欺世盗名的人多了。这些因素都或多或少的影响到律师行业，不在少数的律师，尤其是年轻律师，往往受到社会现实的影响，变得浮躁，变得变得目光短浅，变得过分追名逐利，在为客户提供法律服务时，将法律完全作为赚钱的工具，为了经济利益放弃做人的原则，做事的原则，直接的结果是损害客户的利益。因此，做律师就应对自己提出较高的要求，在对人对事方面少受社会风气影响，坚持自己的行为做事风格，长期行为做事风格的坚持就会成为你业务发展的一面招牌。在专业方向的选择上，律师也不应该得陇望蜀、朝秦暮楚，应在某一领域细心深入的持续钻研，相信天道酬勤，只要坚持不懈的努力钻研，就会在某一领域有所建树。 推荐第3篇：实习律师获奖感言 个人实习总结 尊敬的各位领导、各位同事： 大家上午好！能够到京鲁所实习很荣幸，今天获得优秀实习律师很高兴。 进入京鲁所实习以来，在各位老师的指导、帮助下，我基本适应了律师的工作，对律师工作也有了自己的初步理解。 获得优秀实习律师，是对我实习期间表现的肯定，但是工作中同时也暴露出自己的不足，急躁、粗心、急于求成的情绪造成不踏实的心理，影响了律师工作的质量和效率。 值得庆幸的是，在刚刚步入律师行业之际，在京鲁团队遇上了好老师，在大家的悉心教导下，指正了我许多错误观念，让我少走了很多弯路，为今后的律师执业生涯打下坚实的基础。有人说：世界上最难办的两件事：一是把自己的思想放进别人的脑袋，二是把别人的钱放进自己的口袋。我们律师工作是同时在做着这两件事情，难度是不言而喻的。 虽然律师执业之路会非常艰辛，但在大家的鼓励下，使我更加自信能够成为一名优秀的执业律师，给予我优秀实习律师这项荣誉，是对我的鼓励，在今后的日子里，我会再接再厉。 最后，新年之际给大家送上“六个好”，祝愿大家在新的一年里：身体好、家庭好、创收好、心情好、好上加好！ 谢谢！ 推荐第4篇：律师事务所优秀员工获奖感言 律师事务所2023年度优秀员工获奖 感言 当选为xxxx律师事务所xx年度的优秀员工，这是一份荣誉，更是一份激励。千里之行，始于足下，伴随着xx所走过了两个春秋，在这不算漫长但又深邃的岁月长廊中，经历了无数次的无奈与彷徨，无数次的沮丧与失意，无数次的感动和振奋。回想xx年的工作我有以下四个方面的感受。 一、敬业 这是作为一个人最重要的、最基本的精神和行为准则，敬重所做的每一项工作，才能获得工作上的成功。为完成任务和达到既定目标，可以付出各种的努力。我最钦佩的是罗文的敬业精神。 对上级的托付，立即采取行动，倾尽全力去完成任务。当他接到给加西亚送信的任务时，他并没有问：“他在什么地方？我如何与他联系？怎样到那儿？”等等问题，而是责无旁贷的接受任务。这种不畏艰难，勇于拼搏的精神，不单单值得我们敬佩，也更值得我们学习。面对激烈的市场竞争和执业压力，我们更要树立自主自强、敢于竞争、不断学习，提高业务素质的观念，杜绝“等、靠、要”的消极思想。 二、勤奋 我们没有义务要做自己职责范围以外的事，但是我们可以选择自愿去做。率先主动是一种极珍贵、备受看重的素养，它使人变得更加敏捷、更加积极。坚持“每天多做一点”的工作态度，客户和领导、同事会关注你、信赖你，从而给你更多的机会。每天多做一点工作也许会占用你的时间，但是，你的行为会使你赢得良好的声誉，并增加他人对你的需要，这也是个人自我价值的一种实 现。 三、不断学习 “活到老，学到老。”作为一名合格的律师不但要学习对法条的认知和理论上的思辨，更重要的是学习沟通和应变能力还有对于执业技能的学习，律师要不断的总结成功和失败的教训，要在成功中学习，更要在失败中学习，将自己的智慧、策略、战术和技巧发挥的淋漓尽致。 四、团队以及专业化 xx的团队作战以及专业化分工是其傲视xx律师界的两大“法宝”，目前xx大多数律师所都是游击作战，大多数律师都是包治百病的“万金油”律师，然而任何一个人的时间、精力、知识范围都不可能是无穷尽的，xx的团队作战以及专业化分工能有效的解决这一难题。 当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成所内的各项指标，做好每一件事，xx所已经为我们 搭建了前所未有的优质平台，只待我们认清目标，努力奋斗，那么我们还等什么呢？ 尊敬的各位领导，同事们： 你们好！ 我很荣幸被评为2023年度森岳酒店的优秀员工，这既是酒店对我个人工作能力的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励。虽然在这里我并没有什么可炫耀的成绩，但在自己的工作岗位上始终兢兢业业，认真对待每一件事，多思考，多关注，多留心每一个细节。为了把最好的服务展现给每一位来酒店的顾客尽自己的一份力。在今后的工作中，我将更加出色的完成各项工作，不辜负酒店对我的期望。当然这是一份荣誉，更是一份激励。这一殊荣不仅包含了各位领导给予我的认可，同时对整个团队来说，也是一种鼓舞和鞭策，对于我更多的是一种责任。在这里，我由衷地对大家给予的信任表示深深的感谢！ 当选为优秀员工，仅仅是进步的起 点，这将是我今后工作的鞭策和动力，过去的日子里，由于得到领导的支持和帮助以及和同事的共同努力，进而很好的贯彻了领导的管理思路。在领导管理思想的启示下，大家想办法从而解决和处理了工作上的一些难题，取得了一定的成绩。这些成绩的取得首先应归功于领导的睿智和胆识，还有同事们共同努力的付出，说真的，没有大家的支持和帮助，我今天是不能站在领奖台上的，所以再一次谢谢大家的支持和帮助！ 回首过去，我的工作和其他方面还存在很多的不足，这就需要我更加努力的工作，进而找出需要改进的措施，在已取得的成绩上努力前行。在以后的工作中，我将不辜负上级领导的期望，更加尽心尽职的努力工作，用实际行动为酒店的发展尽自己的绵薄之力。 最后祝在座的每位领导同事朋友身体健康，阖家欢乐，幸福愉快！ 祝愿大家心想事成，万事如意！ 谢谢大家！ 尊敬的公司领导； 尊敬的团队战友同事们，你们好： 能有幸的站在领奖台上和大家共享殊荣，对我来说，内心是百感交集的，这一殊荣不仅包含了公司领导给于我的认可，同时对整个团队来说，也是一种鼓舞和鞭策，对于我更多的是一种责任，在这里，我由衷地对大家给于的信任表示深深的感谢，自己也决心在新的一年里百尺竿头更进一步，再接再厉，不辜负大家的期望，把工作做好！ 过去一年里，由于得到领导的支持和帮助，以及和同事们的上下努力，进而很好的贯彻了领导的管理思路，在领导管理思想启示下，大家想办法，破思路，挖潜力，从而解决和处理了工作上的被动局面和误区，取得了一定的成绩，这些成绩的取得首先应归功于领导的眼睿和胆识，还有同事们共同努力的付出，说真的，没有大家的支持和帮助，我是不能站在今天的领奖台上的，所以再一次的谢谢大家的支持！ 新的一年已经来到，回首过去的时间，我的工作和其他方面还存在很多的不足，这就需要我更加努力的工作，进而找出需要改进的方向，在已取得的成绩上努力前行。从现在起，我们不能与愿，不能大意，不能轻敌，一定要尽职尽责，尽善尽美的搞好自己的工作，一步一个脚印地把公司交予的任务完成好，朝着公司既定的目标前进。 最后祝在座的每位领导同事朋友身体健康，阖家欢乐，幸福愉快。 祝愿大家新的一年里心想事成，万事如意！ 谢谢大家！ 各位领导同事们: 大家好. 我叫赵青霞,是一名下岗工人.现在是我非英特公司车站店的一名理货员.首先感谢公司领导给我创造了就业机会. 我来车站店工作已经一年了,在这一年的工作中,在店领导的正确指引下,我与店里的同事们一起兢兢业业.为公司的利益而努力工作. 在车站店里工作中,同员工们一起,将公司的营运制度和服务理念,落实在实处,贯彻在日常工作中,一切为了顾客,为了顾客的一切.是我和同事们工作的原则.在日常工作中和同事们像亲姐妹一样和平相处.互相帮助,为理好货,服务好顾客,为公司利益最大化体现在工作的每时每刻. 这次我有幸被评为店里优秀理货员,但我发现了自己存在着许多的不足.感谢公司举办了这样的益的企业文化活动,感谢公司所有领导对我的培养与关注.让我有机会在这次考核中认识自己.在工作汇总,我会尽力的做好自己本职工作,争取能在原本的工作岗位上做出更好的成绩.同时也希望公司能多举办这样系列的活动,激励员工的工作热情,为了公司的利益,是每个员工都能做到.一切为了顾客,为了顾客的一切”让非英特成为宜阳高界领跑者.努力努力奋斗奋斗. 谢谢大家. 车站店:赵青霞 优秀员工获奖感言 尊敬的各位领导，各位同事，大家下午好！ 我是单晶车间员工范淋虎，很荣幸作为公司优秀员工代表在这里发言，“新年伊始,万象更新”,在新春佳节之际,请允许我向一年来关心、支持帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意! 过去的一年,是我们鸿诺光电不断发展壮大的一年,也是公司各项事业蒸蒸日上.兴旺发达的一年，在这一年里,公司领导忘我的工作热情和对员工的无微不至的关心是我们员工精诚团结，顽强拼搏的根本所在，正因为有了这个根本,我们全体员工才把鸿诺当作自己的家,才把鸿诺的工作当做自己的事业来干,才有了今天同心.同德,同甘共苦、同创大业的大好局面,我为在这样的集体里工作而感到骄傲和自豪。成绩只能代表过去,新的一年我们更加任重道远，要想赶上经济大发展的潮流,在欧债危机和国外双反的逆 势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,想公司之所想,急公司之所急,确确实实,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为鸿诺的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。 最后，衷心祝愿我们鸿诺光电的明天更加美好。谢谢！ . 推荐第5篇：律师事务所优秀员工获奖感言（材料） 当选为xxxx律师事务所XX年度的优秀员工，这是一份荣誉，更是一份激励。千里之行，始于足下，伴随着xx所走过了两个春秋，在这不算漫长但又深邃的岁月长廊中，经历了无数次的无奈与彷徨，无数次的沮丧与失意，无数次的感动和振奋。回想XX年的工作我有以下四个方面的感受。 一、敬业 这是作为一个人最重要的、最基本的精神和行为准则，敬重所做的每一项工作，才能获得工作上的成功。为完成任务和达到既定目标，可以付出各种的努力。我最钦佩的是罗文的敬业精神。对上级的托付，立即采取行动，倾尽全力去完成任务。当他接到给加西亚送信的任务时，他并没有问：“他在什么地方？我如何与他联系？怎样到那儿？”等等问题，而是责无旁贷的接受任务。这种不畏艰难，勇于拼搏的精神，不单单值得我们敬佩，也更值得我们学习。面对激烈的市场竞争和执业压力，我们更要树立自主自强、敢于竞争、不断学习，提高业务素质的观念，杜绝“等、靠、要”的消极思想。 二、勤奋 我们没有义务要做自己职责范围以外的事，但是我们可以选择自愿去做。率先主动是一种极珍贵、备受看重的素养，它使人变得更加敏捷、更加积极。坚持“每天多做一点”的工作态度，客户和领导、同事会关注你、信赖你，从而给你更多的机会。每天多做一点工作也许会占用你的时间，但是，你的行为会使你赢得良好的声誉，并增加他人对你的需要，这也是个人自我价值的一种实现。 三、不断学习 “活到老，学到老。”作为一名合格的律师不但要学习对法条的认知和理论上的思辨，更重要的是学习沟通和应变能力还有对于执业技能的学习，律师要不断的总结成功和失败的教训，要在成功中学习，更要在失败中学习，将自己的智慧、策略、战术和技巧发挥的淋漓尽致。 四、团队以及专业化 xx的团队作战以及专业化分工是其傲视xx律师界的两大“法宝”，目前xx大多数律师所都是游击作战，大多数律师都是包治百病的“万金油”律师，然而任何一个人的时间、精力、知识范围都不可能是无穷尽的，xx的团队作战以及专业化分工能有效的解决这一难题。 当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成所内的各项指标，做好每一件事，xx所已经为我们搭建了前所未有的优质平台，只待我们认清目标，努力奋斗，那么我们还等什么呢？ 推荐第6篇：律师 律师（经纪型） 工作描述： 在我国“依法治国，建设社会主义法治国家”的政策影响下，律师的社会地位也在节节攀升。律师是为社会提供法律服务的执业人员，工作内容包括： ü 代表委托人处理有关法律问题的诉讼； ü 向委托人提供法律方面的建议和指导，保护委托人的合法权利和利益； ü 着手法律行动，为委托人的利益辩护。 律师扮演着维护法律，伸张正义的角色，是社会公正的有效推进者，也是公平执法的监督者。 核心竞争力： 知识要求：律师一般都要求具备法律专业本科以上学历，有丰富的专业知识，并能够灵活应用。 技能要求：了解各类案件的办案流程；具有高超的逻辑分析能力，善于将事件进行分解、合并，及合理的推理，口才好，思维敏捷，应变能力强。 经验要求：具备两年以上的诉讼、仲裁实践经验。有较强的办案能力，能够在细节中体现专业水准。 职业素养：胆大细心，富有正义感和锲而不舍的执著精神。有一定的感染力和沟通能力，能承受较强的工作压力。 职业现状： 中国的律师制度曾被中断十几年，恢复也只有二十多年的时间，人们对律师的认识还需要一个过程，但这一切并不影响人们对律师职业前景的乐观态度，这从每年参加司法考试的庞大队伍就足以证明，尽管通过率仅为7%-10%，但人们依然乐此不疲、蜂拥而至。 风险与回报： 目前我国的社会生活还处在主要由“道德”、“亲情”、“关系”等维系的阶段，社会生活的“法治化”水平相对较低，律师作为公民权利的“保护神”、社会正义的“代言人”的意识还没有真正形成。另外，律师的工作既费脑力，又耗体力，奔波劳累在所难免，经常光顾法院、公安局、看守所，还要通宵达旦整理资料，没有好身体是不行的。还要承受来自各方的压力。 律师的总体收入要高于社会平均收入水平，但律师之间的收入差距很大，有入行多年，年收入几百万元的大律师，也有年薪10万不到的普通律师，更有刚刚入行年收入只有万余元的实习律师。每月固定收入在2000-6000元之间的律师约占六成，高级律师的年薪基本上都在3050万元之间，可见这又是一个越老越值钱的职业。 职业趋势： 发展路径：想当律师首先要取得律师资格证书和律师执业证书，只有通过国家统一的司法考试，才能取得律师资格。拿到律师资格证书还须在律师事务所实习一年，经考核合格后方能申报律师执业证书。 转型机会：社会律师在积累了一定的从业经验后，可向某一个专业领域发展，如房地产业律师、金融业律师、以及备受青睐的涉外律师。 推荐第7篇：律师文书律师催告函 律师文书律师催告函 律师函是律师对某一事实进行法律评价和风险估计，目的在于以法律尺度和律师的判断，对送达对象晓之以法律事实，动之以利弊得失，让送达对象得出自己的“法律评价”，即“传法达意”。有人说律师催告函就是一封合法的恐吓信，以让对方卷入法律纠纷相威胁，说得十分形象。本文特指律师催告函。律师催告函的主要结构和内容： 首先，概括事实。即让受函方知道是为何事发来律师函，发函方对此事的认识是怎样的。 其次，提出主张，阐述理由，法律依据。律师函要明确告知对方你的主张，及支持主张的理由、法律依据。 最后，告知后果。这个很关键，没有法律责任的法律是没有力量的，没有告知后果的律师函像就像温开水。当然这个告知的表述有很多种，有彬彬有礼型的，比如说“我方不排除采取XX措施的可能性”。有温文尔雅型的，比如说，“我方保留通过XX途径对贵方进行追索的权利。”有针锋相对型的，比如，“我方已经准备向贵方提出XX程序以保障我方的权益等等，应根据事态的状况灵活选择。提供一份范文，仅供参考： 律师催告函 XX工程公司： XX律师事务所受XX公司委托，就贵公司拖欠我委托人工程款一事，特致函贵公司如下： 我委托人与贵公司于X年X月X日签订XX工程施工合同，约定由贵公司负责工程所需石料的采购，我委托人提供机器设备，负责石料的抛载等工作。自X年X月X日我委托人进行石料抛载工作以来，共组织XX型号的机器设备 5台进行施工，在贵公司未支付任何工程款的情况下完成了大部分的工程。在此期间，由于贵公司石料供应中断导致两次停工，第一次停工期间为：第二次停工期间为：这两次停工导致我委托人无法继续履行施工义务。直接导致机器设备停运，给我委托人造成50万元滞期窝工损失。 关于以上事实，贵公司在对我委托人的关于的索赔款的函的答复中均予以认可，但此后虽经多次催要，贵公司却迟迟不履行赔偿之义务，时至今日仍拖欠我委托人上述工程款。 根据贵公司与我委托人签订的XX工程施工合同，贵公司作为合同甲方，负有保证石料供应之义务，而贵公司因自身原因中断、停止石料供应的行为违反了合同约定，构成严重违约，直接导致我委托人机器设备停运，造成巨大经济损失。根据我国合同法第一百零七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任”之规定和第一百二十条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失”之规定，贵公司对我委托人的工程款支付及迟延履行赔偿义务之相应利息损失应予全额赔偿。 本所律师在此催告贵公司在接到本函后7日内立即与我委托人联系，并履行以下义务： 支付我委托人工程款50万元及相应利息损失（自X年X月X日起至实际履行之日按银行同期贷款利率计算）。 如果贵公司未依照本催告函履行上述义务，我委托人将依法向法院提起诉讼以维护其合法权益。我方不因在起诉前向贵公司发送本催告函而放弃所享有的任何权利。 此致XX律师事务所 X年X月X日 推荐第8篇：律师助理到优秀律师 律师助理到优秀律师 第一、要选择一个“好”律师做师傅 好师傅既要人品好也要业务好，这两者缺一不可。其中人品是最关键的，好师傅应具备什么样的人品呢？个人认为这个师傅心胸要宽广、大度，能听得进助理的意见，并且能虚心好学，为人要大方，不吝啬，人际关系广泛，有敬业精神和团队意识。如果你师傅是个小气，贪婪而又吝啬的人，奉劝你立即走人。这样的师傅不仅不能给你案源和经验还会耽误你的前程。好师傅除人品好，业务也要不错。试想，如果你师傅业务刚刚起步，自己案源还不足，他又怎么会有案子分给你做呢？再说，业务不好的律师一年来就十几个案子，你参与学习的机会肯定也少。大多时间只能呆在所里坐冷板凳，或者做些打水、复印等鸡毛蒜皮的小事。这样不仅束缚自己发展，还会消磨你的意志，甚至对律师业心灰意懒。 第二、定位要高，目标要远 "定位要高"指的是我们要把自己放到一个执业律师至是"大律师"的高度，以大律师的标准来规范我们的言行举止，以大律师的思维来思考问题，以大律师的工作作风和气派来对待处理每个案件。师傅交给我们的每个案子，我们要把它当成自己的案子办。力求做得比师傅交代的更完美，力求比师傅想得更周全。不能因为不是自己的案子就敷衍了事，案子办得好，师傅脸上有光，明师出高徒嘛，下次也会提供更多的发展机会。同样案子做得完美，当事人也高兴，在师傅面前美言几句的同时，下次有合适的业务也会推荐给你！如果你仅仅把自己当成实习律师，自惭形秽，那你永远没有出头之日，也永远没有人会器重你，机遇永远都偏重于有准备的人。 第三、不要只会埋头看案卷 很多实习律师或律师助理往往陷入这样一个误区，认为律师实习应当多看案卷，多旁听，其实这是非常片面的，看案卷的机会有的是，网上一大堆案例，旁听的机会也很多，只要你有时间你就能去旁听，但律师这个职业一定要勤动手，要亲自去接触和现场感受才能学到东西，纸张上的东西永远都是肤浅的，庭上十分钟，庭下十年功，旁听我只能看到律师的表层东西，律师的真功夫其实都在庭下。再说，在中国的法庭，律师发挥的机会并不多，庭上学到的东西非常有限。案卷当然要看，庭审也要看，但要带有一定目的性去研究才有针对性。你手头上一个新的案子你没有经验，你可以参考同行的比较成功的案例，取长补短，可少走弯路。一些律师高手云集的法庭战场，当然也值得观摩。 第四、以诉讼为主，非诉为辅，多与人打交道 我主张年轻律师多做案子，尤其是实习律师。如果过早就专业化或只做非诉只会限制自己的发展。年轻律师什么案子都可以做，小案子虽然小但是我们练手的最好机会。师傅往往也喜欢把小案子给助理去做。我们做小案子一来可以增加些收入，减轻经济压力；另外通过诉讼，我们可以打开接触面狭窄的局面。每天跟不同当事人打交道，跟公检法院机关的人见面我们人际关系会越来越广，为人处世方面的经验也越来越丰富，抛头露面得多，出名也快。有人会觉得诉讼过于繁琐，调查取证工作量大，碰到公检法机关刁难不好怎么相处，往往选择做非诉讼。其实我觉得我们不但不应拒绝这些繁琐工作，还应主动承当。这样的机会越多，我们认识的人也越多，学到的东西也越多，何乐而不为呢？作为年轻律师既没有关系也没有案源，我们拓展人际关系和案源的途径无非是多认识些人，做诉讼无疑是最好的选择。当然非诉我们也要适当做些，非诉和诉讼往往是相反相成的。非诉往往是为了防止诉讼，有了一定诉讼基础我们做非诉更容易得心应手，也能更周到更细致防范法律风险。 第五、不要依赖师傅的工资，积蓄实力，功到自然成 很多律师实习总希望所里给发实习工资，这个想法虽好，但也有弊端。发工资的师傅一般都要求实习律师全天上班，而且不能做其他事情，只能做师傅交代的事。这样一来，实习律师接触面就窄了，反而不利于自己发展。相反，不带薪实习要自由得多，我们可以同时找几个师傅学习，我们可以自己去开拓业务，不受师傅时间约束。这样既能保证收入，又能兼顾自己发展，当然比带薪实习更好。当然如果师傅很不错，既给工资又给自由，让实习律师自己去寻求业务或找其他师傅，那当然是求之不得。但这样美的差事往往很少。 第六、不管白猫黑猫，抓到老鼠就是好猫 律师助理在办事过程中，要有一个信念，通过一切办法和途径把事情办妥，师傅往往只看结果不看过程，哪怕你多花了钱，差事办得好，师傅也照样高兴；相反，你做得再辛苦，钱再节约，事情没办好，师傅只会嗤之以鼻。 做为师傅来讲，把一个差事交给你往往不会讲得太多和很具体。做为助理也不便于什么事情到打电话咨询师傅。那样只会显得自己很没有主见。具体操作即使再困难，我们也要想办法解决。当然万不得已的时候只能求助师傅了。这样做事情可以培养我们独立思考，独挡一面的能力。对于我们来讲，师傅提供舞台就够了。 第七、独挡一面，锻炼勇气，增加心理免疫能力 很多年轻律师遇到紧急情况或突发事件的时候往往怯场甚至分寸大乱。于是对师傅就有种依赖心理，自己不敢独自上阵。我们要想方设法克服这一困难。律师心理素质相当重要。当事人交给你的案子都是他们自己无法处理非常棘手才找到律师。如果我们学会独挡一面，我们会越来越勇敢，以后遇到类似问题都能从容应对。 第八、不要只依赖师傅一人 我们跟师傅合作不可能是长久的，也是充满变数的，谁也不能保证以后情况发生什么变化。如果什么事情都指望和依赖师傅，一旦情况发生变化我们就变得孤立无援，无人可指望。因此我们在依赖师傅提供案源和经验的同时还需要我们自己去寻找可以依赖的贵人。贵人在哪里？很多很多，包括师傅的客户，我们的老师，同学，甚至是曾经共过事的老板或案件当事人。这些人往往能为你案源的开拓提供帮助。因此我们在从事律师助理的同时一定要有意识来积累自己的人脉和关系。 第九、树立团队精神，合作共赢，互惠互利 一个人无论他能力多强，无论他业务做得多好，他力量也是有限的。我不主张年轻律师单打独斗。年轻律师应当寻找适合自己发展的团队生存发成长、不断壮大。有案子大家一起做，有机会大家共同分享，有困难大家一起承当。团队发展了，个人自然也在进步。 第十、锻炼自己的沟通能力和表达能力和书写能力 毫不夸张的说，律师大多工作都是沟通，包括与法官、检察官沟通，与当事人沟通，与客户沟通等等。如果沟通能力不强，既抓不住客户，也不能把案子办好。表达能力也很重要。法庭上辩论语言一定要精练、透彻，切忌拖沓冗长。书写一定要言简意赅，切忌罗嗦重复。当然这些能力的获得是通过一个一个案件锻炼出来的。 如果你在从事律师助理的过程中能做到这些，相信不久的将来你一定会是个成功的律师！ 1学习建立自己的工作风格。律师经常使用的“口头禅”是证明一位个性律师的名片，如我从一位一级律师的庭审中学到的“我注意到.说”，采用的是“以子之矛，攻子之盾”的辩论方式，效果很好，现在这句话也成为了我的“口头禅”（那是你的辩论风格）使用于几乎每一次庭审辩论，同时我会对一些不了解我的老总说“我想首先声明我不是一位喜欢取悦老板的律师”等等，我想提示实习律师更应该去学习资深律师的行为风格尤其是谈话风格而不是说些婆婆*说服自己出局的话，如果要离开，就应该“轻轻的你走了，正如你轻轻地来”，事实上这些议论的人并没有发现真谛而是学会了饶舌，只是当你对尤其是小美眉说我是律师人家会大叫“哇，怪不得你口才这么好”之类的人物中的一员。贫嘴和思辩只是一线之隔。 2去学习写作。实习律师应该更多地研究诉状，同时绝对必要练习写作基本功，因为法庭绝对是你和我的第一站，一个不具备庭审经验的律师是不可能做好非诉讼业务的。如果还有几位朋友评价说我的文笔还可以的话，我想说我有6本自己学生时代到现在断断续续写下的文字作底（而我高中时代的作文成绩从未超过70分）才有资格对他们说“谢谢”，律师比别人更需要理性的思维，专业写作几乎是伴随律师的整个生涯的，所以不要说废话，去想去写，一个哗众取宠的实习律师最后的结果只是让自己出局而已，我的建议是如果你想做个好的实习律师或者将来希望从事律师职业的话就不要在此发些无趣的所谓的“让大家开心”的帖子，除了证明你的大脑一团浆糊再就是证明你的肤浅和不懂得花时间去读些好帖子和思考。 3形成自己的系统思维方式。接待法律咨询是一项基本功，我经常见到一些所谓的资深律师胡吹海侃，但那是他们不是你，我认为实习律师在没有更多机会去接触真正有涵养和专业水平的律师的时候更多应该从黑子中习得反面经验而不是去管别人如何。我自己的接待法律咨询的工作习惯是“随手”用一张纸记录一些重点词或边听边准备提问以确定事实和证据，谈到面对当事人，我想我们的执业律师朋友都会经惯了被逢迎的场合，而不管你多年轻，只要你是律师。所以我们年轻的实习律师应该更多的去想如何建立自己的专业形象以弥补年轻的面孔让人感觉不可信赖的瑕疵，我的做法是说“我们谈正题吧”主动结束客套，为什么，请自己去思考。关于接待，我的习惯是：先倾听同时做些小记录，然后我会说“这样，我把我所听到的事实和你的观点复述一遍，你看我的理解是不是正确？”这时我会用最多三分钟的时间来总结：事实部分叙述、证据、当事人对法律性质的判断、当事人的提问内容。如果正确，你会看到当事人用惊叹的口吻和神情说“李律师，就是这样，还是您专业，几句话就说清楚了”，我想问一些饶舌的实习律师，你们的咨询有了自己的方法论了吗？可以说出个123了吗？谈到这里，我倒建议斑竹多支持一些谈实习律师感悟（而不是感受）的帖子，一字之差，我不知道折射出了修养的距离还是人生态度的距离，但这距离则是决然存在的。 4学会找事情做。常听到实习律师说很无聊，我就笑笑，要知道我工作了十年即使在没有案件没有收入的情况下也不会感觉到没有事情做闲得发慌。一个执业律师在刚出道或者说断奶时要面临哪些问题呢？就是专业问题、生计问题，专业问题又包括自己的专业定位问题和定位后的专业学习深入问题，生计问题也包括人际关系层级的定位和建立方法问题；这么多问题没有说出来甚至不知道他的存在，我倒想问，他除了传播了一些由于懒惰不思考不学习而产生的情绪，还有什么，我想声明我绝对不是指责帖子的原作者，因为他已经声明了他是非法学专业出身，取得证并不代表他吸收了法学的内在，我建议非法科实习律师重新学习法律基础知识尤其是民法。要解决这些问题，我在我漫长的实习过程中，遇到哪怕是听到一个法律问题都会去查资料让自己知道法律规定和结果，实习律师没有事情做是因为他们没有处理好和执业律师的关系或者不知道其实他自己很懒惰。 5养成思考和动笔的习惯。有辩论经验的朋友会注意到我说了几次“为什么，请自己思考”，可能大家也会从这篇小文里受益些许，但我想自私地强调，我更多地为了总结自己的思路和让自己成为一个具有条理性思维方式的专业律师同时我希望自己拥有良好的心性（我经常