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2023年车间安全岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：车间岗位职责 仪表车间主任岗位职责 1、在生产运行部的领导下，全面负责本车间的日常管理工作，制定本车间的各项工作制度、标准，组织检查落实并进行考核。 2、按照热电公司的年工作计划、目标，负责全热电公司各装置的自动化仪表设备和标准仪器及仪表备件管理、物资管理和计量管理等设备的管理工作。 3、按时参加生产调度会，及时向生产运行部长汇报工作，并负责向 本车间人员传达有关会议精神。 4、抓好本车间的现场管理和劳动纪律管理，掌握职工的思想动态，及时纠正错误思想，不断提高职工素质。 5、组织领导车间员工进行设备维护、检修计划、项目制定、质量检查等工作，并全面指挥设备检修，做好检修工作的组织、落实、检查和验收标准的制定工作，并符合上级规定的要求。 6、主持召开车间设备工作会议，分析设备运行状况，安排更新改造及整改计划，并定期组织人员对设备进行检查。 7、组织做好设备资料、设备档案台帐以及点检特护设备记录和设备报废等的管理工作，确保真实、齐全、有效。 8、组织各仪表备品备件计划、材料计划、检修计划的编制上报工作，做好物资、材料、设备的验收、入库、保管等领导工作。 9、负责本车间重大技术问题的组织落实、方案编制、处理等事宜，确保资料齐全、程序适当、人员配备适中。 10、组织领导车间的技术档案管理工作，对仪表的技术资料、图纸、仪表设备数据库、DCS、PLC等系统软件和应用软件妥善保存、保管、备份，及时更新，确保其齐全、真实有效。 11、对生产过程中出现的自动控制系统问题进行整改，根据装置仪表故障情况，及时安排和向班组下达任务进行处理。 12、根据生产情况和人员的技术水平，安排车间日常生产值班和节假 日的值班，做到人员合理搭配。 13、深入现场，了解仪表设备的运行、维护情况，定期检查值班人员的交接班记录、仪表运行故障处理台帐并提出整改意见；有问题及时组织解决和处理。 14、负责车间职工的技术培训、技术考核、技术练兵的组织领导工作，努力提高职工的技术水平。 15、负责制定并组织实施车间安全技术操作规程和安全技术措施计划，确保各项技术工作的安全可靠性。 16、监督指导班组严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。 17、认真组织开展车间内部的现场管理等各项检查和安全自查自改的活动。 18、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。 19、对本车间的安全和环保工作全面负责，杜绝一切不安全因素和环保事故的发生。 20、认真完成上级领导交办的各项临时性工作任务。 仪表班班长岗位职责 1、在车间主任的领导下，全面负责本班组安全生产工作，组织完成仪表维护班职责范围内的各项任务。 2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，确保装置的仪表设备运行正常。 3、每天组织班前会，听取上一班仪表设备运行情况，安排当天工作。 4、及时组织处理仪表运行中出现的问题。疑难问题须及时向车间反映, 并在其指导下积极进行处理。发现重大问题应及时、如实汇报车间领导。 5、凡属装置生产中采取重大行动, 必须坚守岗位, 采取措施, 组织班组成员处理问题。 6、根据装置工艺生产的特点和要求，把装置内仪表的巡检以及定期维护保养分片承包，责任到人，并监督检查执行情况。 7、认真学好专业技术，提高技术水平，开展岗位培训和技术练兵活 动，提高技术水平。 8、对班组内的工具、仪器的完好情况做好监督检查；对班组内的备品备件的管理负全面责任。 9、严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。 10、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。 11、认真完成上级领导和车间主任交办的各项临时性工作任务。 仪表维修工岗位职责 1、在车间主任和班长的领导下，完成本班组的安全生产工作及各项日常工作，确保本装置及管辖区域内的仪表设备运行正常。 2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，杜绝违章、违纪现象的发生，确保仪表设备运行正常。 3、对所辖装置、区域的仪表设备的安全、经济合理运行全面负责，认真巡检，并做好记录。 4、随时掌握装置生产情况，接受和执行车间主任和班长命令，处理事故时要判断准确，处理果断，恢复迅速，汇报准确。 5、认真、及时地处理运行中出现的问题。重大问题须及时向班长或车间主任反映。 6、凡属装置生产中采取重大行动，必须坚守岗位。 7、认真学好专业技术，提高技术水平。 8、严格遵守交接班制，要做到当班工作处理清，遗留工作交代清，设备变动记录清，设备环境卫生清，工具、仪表保管清。 9、严格遵守安全环保规定，杜绝安全环保事故的发生。 10、严格遵守集团公司的各项规章制度和岗位职责。 11、认真完成车间主任和班长交办的各项临时性工作任务。 仪表车间职责 1、负责热电公司仪表设备的运行检查、故障排除，维护保养管理，保证设备的运行正常运转，保障生产安全平稳进行。 2、贯彻执行仪表运行、维护、保养的各项规章制度和操作规程，杜 绝违章、违纪现象的发生，确保仪表设备运行正常。 3、对所辖装置、区域的仪表设备安全、经济合理运行全面负责，认真巡检，并做好记录。 3、负责热电公司仪表设备的年度大小修计划的制定并组织实施。 4、负责仪表设备资料、仪表档案、仪表台帐以及点检特护设备记录和设备流转表等的管理。 5、负责仪表设备备品备件的申报、领取、存储工作。 6、参与生产用仪表设备的选型、安装、调试、验收以及设备更新、报废等管理工作。 7、参与技改计划的实施工作。 8、负责设备技术资料的收集、整理并参与设备维修规程的制定工作。 9、指导操作工完成仪表设备的正确使用工作。 10、认真完成公司领导交办的其它临时性工作任务。 热电仪表车间 2023-6-30 推荐第2篇：车间岗位职责 主管岗位职责 一、装配主管职责 二、监督车间依据公司即定的程序实施执行。 （违者视事情轻重扣3-10分） 三、协同配合跨部门事务及工作。 （违者视事情轻重扣3-10分） 四、统筹车间人力，工夹具及设备的配备。 （违者视事情轻重扣3-10分） 五、严格控制及维护公司财产，减少损耗。 （物料损耗，包括产品、配件、日损耗品用量。设备维护监督。）（违者视事情轻重扣3-10分） 六、依据PMC生产指标，制定车间生产计划，确保计划按质，按量，按时完成。（违者视事情轻重扣3-10分） 七、监督车间各岗位日常工作职责。（违者视事情轻重扣3-10分） 八、协调部门各项生产管理。（违者视事情轻重扣3-10分） 九、持续改善现场管理、品质、效益等，实时进行绩效考核。（违者视事情轻重扣3-10分） 十、督导车间管理做好现场5S管理工作，确保良好的秩序和环境。（违者视事情轻重扣3-10分） 线长职责 1.按照主管所制定的生产计划组织生产，每天落实生产进度。（违者视事情轻重扣3-10分） 2.配合品质严格控制工件质量，培训员工操作及制定合理的工检位。（违者视事情轻重扣3-10分） 3.按计划提前安排物料及工夹具的准备，加快转线速度（持续创新改善）。（违者视事情轻重扣3-10分） 4.跟据秒表法合理安排生产线人手配备。 （违者视事情轻重扣3-10分） 5.严格管理线上员工纪律。（违者视事情轻重扣3-10分） 6.解决生产中日常异常情况。 （违者视事情轻重扣3-10分） 7.每天安排成品/半成品进库，不良品的清折报废,严格控制及维护公司财产，减少损耗。 （违者视事情轻重扣3-10分） 8.督导辅工主动协助PMC月度重点工作计划数据还原与仓存物料的盘点。 （违者视事情轻重扣3-10分） 9.维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分） 10 协助车间统计工作。执行主管指令落实。 （违者视事情轻重扣3-10分） 工艺员工作职责 一、跟据生产任务编排，提前1天检查工夹具与设备调试，并准备。（违者视事情轻重扣3-10分） 二、培训及监督员工正常操作工夹具及设备。 （违者视事情轻重扣3-10分） 三、维护及管理工夹具及设备。 （违者视事情轻重扣3-10分） 四、日常损耗件的管理及预防，协助生产任务正常完成。 （违者视事情轻重扣3-10分） 五、协助线长分晰解决线上工件及工艺问题。 （违者视事情轻重扣3-10分） 六、协助线长对日常不良品的返修处理方案。 （违者视事情轻重扣3-10分） 七、协助日常样板组装与试验。 （违者视事情轻重扣3-10分） 八、负责工艺参数的记录，编制工艺手册。 （违者视事情轻重扣3-10分） 九、持续创新工夹具的效益。（违者视事情轻重扣3-10分） 十维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分） 物料员/线拉辅工职责 1.协助线长落实职责管理。（违者视事情轻重扣3-10分） 2.严格执行领、退、入、补的程序（长单按每天实际生产分批次领用）。（违者视事情轻重扣3-10分） 3.各类日常报表上报，协助车间跟单员/物控完善数据还原报表。（违者视事情轻重扣3-10分） 4.负责领料进度的控制，配套和限量的控制，物料收发的控制，物料损耗的控制。（违者视事情轻重扣3-10分） 5.定期物料盘点（两天一次）当物料损耗超标及时填写（物料超领单）补料。（违者视事情轻重扣3-10分） 6.负责物料区域的整理，整顿，确保按规定区域排放整齐有序，分类标识清楚。（违者视事情轻重扣3-10分） 7主动协助车间月度重点工作计划数据还原与车间仓存物料的盘点。（违者视事情轻重扣3-10分） 8监督线上员工言行纪律，工作状态，维持区域5S管理。（违者视事情轻重扣3-10分） 车间统计/生产跟单员职责 1.原始生产数据记录，统计报表等统计资料的管理与上报。（违者视事情轻重扣3-10分） 2.生产月报表，日工时工资表明细记录与核实。（违者视事情轻重扣3-10分） 3.部门内勤事项的管理，部门表格，文件，会议通知，会议记要等资料的编制及收发存。（违者视事情轻重扣3-10分） 4.车间员工出勤及加班情况的统筹管理及上报。（违者视事情轻重扣3-10分） 5.办公用品及劳保用品的领用及发放。（违者视事情轻重扣3-10分） 6.5S检查及劳动纪律的监督考察。（违者视事情轻重扣3-10分） 7.对车间施工订单生产安排，生产进度进行跟踪，按期完成生产订单。（违者视事情轻重扣3-10分） 8.寻找生产盲点，杜绝生产安排的盲点并给予及时纠正。（违者视事情轻重扣3-10分） 9.传达生产信息，将公司及生产部门主管生产指令及时转达给生产车间相关人员。（违者视事情轻重扣3-10分） 10.负责车间生产日报表，生产进度表的核实记录，生产线生产进度跟踪。（违者视事情轻重扣3-10分） 推荐第3篇：生产车间安全岗位职责1 生产车间岗位安全规章制度 车间负责人安全责任制 1、车间负责人是生产车间安全生产的第一负责人，对车间内安全生产负全面责任，要认真贯彻执行各项安全生产法律、法规、规定、制度和标准； 2、拟订、修改生产车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制车间内安全技术措施计划和方案，经批准后组织实施； 3、组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产经验； 4、组织落实站级安全教育，督促检查班组级安全教育； 5、组织对员工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核，保证员工持证上岗； 6、组织车间的安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间内无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时向公司书面报告； 7、对本系统内发生的事故要及时报告和处置，并负责保护事故现场，事故处理要坚持“四不放过”原则； 8、建立、健全系统安全、防火管理网络，领导沼气生产车间和班组安全员工作。 生产车间值班长安全责任制 1、负责本班组的安全生产工作，对本班组的安全生产负主要责任； 2、负责贯彻执行公司、沼气生产车间安全生产的规章制度及要求； 3、组织本班组员工的安全生产培训及考核； 4、负责本班组的工艺、设备及人身安全； 5、严格操作规程，不违章指挥，有权制止违章作业； 6、监督本班组员工在工作岗位上的各种作业，维护正常的生产秩序； 7、发现隐患要及时解决，并做好记录，不能解决的及时上报，同时要采取有效的防范措施； 8、向车间领导提供各种有关安全生产的建议，协助车间领导、安全员完成各种安全生产工作。 生产车间兼职安全员安全责任制 1、贯彻有关安全生产的法律、法规、规章制度，监督检查安全生产执行情况； 2、负责收集、发现本单位的安全生产事故隐患，并及时上报； 3、督促本单位安全生产事故隐患的整改，监督安全生产技改措施的落实； 4、负责对班组安全生产进行业务指导，协助车间领导搞好安全生产教育、培训和考核工作； 5、深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业。 生产车间操作工（甲岗）安全责任制 1、负责本岗位生产期间的安全生产工作； 2、遵守厂规厂纪，严格执行操作规程和安全生产规章制度； 3、参加安全活动，接受安全生产教育和培训，掌握本职工作需要的全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力； 4、对本单位安全生产，特别是本岗位，存在的问题提出意见和建议； 5、严禁违章作业，有权拒绝违章指挥和冒险作业； 6、精心操作，按照规范化操作正确完成各种生产任务和工作，主要确保工 艺安全，确保本工段污水的正常处理； 7、督促乙岗按照要求安全完成各种设备操作； 8、了解电气、仪表常识，发现问题及时联系，严禁私自处理； 9、遵守高、低压电气设备的管理规定； 生产车间操作工（乙岗）安全责任制 1、负责本岗位生产期间的安全生产工作； 2、遵守厂规厂纪，严格执行操作规程和安全生产规章制度； 3、参加安全活动，接受安全生产教育和培训，掌握本职工作需要的全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力； 4、对本单位安全生产，特别是本岗位，存在的问题提出意见和建议； 5、严禁违章作业，有权拒绝违章指挥和冒险作业； 6、精心操作、正确使用和操作各种生产设备、设施，确保设备安全，配合好甲岗确保工艺安全，督促保运人员完成设备的各项维护、检修、检查等工作； 7、熟悉设备性能和常见故障，发现问题及时解决并上报； 8、了解电气、仪表常识，发现问题及时联系，严禁私自处理； 9、遵守高、低压电气设备的管理规定； 生产车间综合管理员安全责任制 1、负责做好全厂员工的安全、劳保用品的及时领取和发放工作； 2、做好各种安全生产资料的整理归档工作； 以上职责内所规定的项目与浮动工资挂钩，缺一项扣一项，如若达不到职责内所规定的要求，将根据自身工作的实际情况进行扣罚。 推荐第4篇：车间安全员岗位职责 1.车间安全技术员在生产主管的领导下，负责车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受安全监督部门的指导，对班组安全员进行业务指导。有权直接向安全技术监督部门汇报工作。 2.负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。 3.负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。 4.协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。 5.负责安排并检查班组安全活动，经常组织防反事故演习。 6.按照安全技术规范、标准的要求，参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实设备装置检修、停开工的安全措施。 7.负责车间安全技术装备、灭火器材、防护和急救器具的管理，掌握车间尘毒情况提出改进意见和建议。 8.每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其 工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。 9.参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。 10.健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。 1.车间安全员在业务上受安保部领导，并在车间主任的直接领导下开展工作。 2.贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。 3.协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。 4.制订车间安全活动计划，并检查执行情况。 5.对班组安全员进行业务指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。 6.参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。 7.深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。 8.负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。 9.负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。 10.车间工艺员、设备员、保管员等在车间主任指定的工作范围内，对安全生产工作负责。 推荐第5篇：车间安全员岗位职责 车间安全员岗位职责（张贴上墙） 1.车间安全员在车间主任的领导下，负责车间的安全技术工作，贯彻执行政府安全生产、劳动保护、环境保护等方面的法律法规和上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受安全监督部门的指导，有权直接向安全技术监督部门汇报工作。 2.负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。 3.负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。 4.协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组(岗位)的安全教育、组织特殊工种人员操作培训。 5.负责安排并检查班组安全活动，经常组织防范事故演习。 6.按照安全技术规范、标准的要求，参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实设备装置检修、停开工的安全措施。 7.负责车间安全技术装备、消防灭火器材、劳动防护和急救器具的管理，掌握车间尘毒环保情况提出改进意见和建议。 8.每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。 9.参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。 10.健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。 推荐第6篇：车间安全员岗位职责 车间安全员岗位职责 一、 车间安全员隶属于安保部，协助安保部贯彻上级安全生产的指示 和规定，并检查监督执行。 二、 协助车间主任做好班前安全布置，班中安全检查、班后安全总结。 三、 配合车间主任组织开展各种安全活动，做好安全工作记录，提出 改进安全工作的意见和建议。 四、 对新工人进行岗位安全教育，上传下达，做好班组级安全教育。 五、 严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业进行制止，并及 时报告。 六、 检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品、安全设备、 消防器材。 七、 发生事故时须认真了解情况，维护现场，并及时向上级部门汇报。 机电主任岗位职责 1、确保设备的安全运行，对下属人员和系统设备负有全面的管理责任。 2、每日必须检查本系统主要设备的运行技术状况，发现问题立即组织处理，发 现偏差立即纠正。 3、检查下属岗位纪律，发现不良现象立即纠正。 4、检查下属员工维护保养工作质量与工作效率，发现问题及时纠正。 5、及时组织故障检修、处理隐患，把好技术关，保证本系统设备经常处于优良 的技术状态。 6、设备发生故障或影响正常运转时，迅速到现场组织处理，并及时向上报告。 7、负责实施系统设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划，制定工作 标准，督导下属保证工作质量、提高工作效率。 8、执行设备部门的指令，贯彻执行岗位责任制，督导下属严格执行操作规程及 员工守则，坚持设备维修保养制。 9、按三干净：设备干净、机房干净、场地干净，四不漏：不漏电、不漏油，不漏水、不漏气，五良好：使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格检查督导下属。 10、对下属进行职业道德、公司意识、专业技术知识的培训。 11、督促下属做好设备维修、故障处理、零部件更换记录，每月整理归档。 12、定期作出各类设备运行状况分析报告，提出整改方案。 13、负责工程的实施、管理、验收全过程。 1、负责公司设备的全权管辖和调配，工程的组织和实施； 2、对设备部所有人员全权管辖和调配，挑选和配备下属各岗位管理人员； 3、努力保障动力设备的安全运行设施完好，以最经济的设备寿命周期费用取得最 佳的设备综合效能，确保设备经常处于良好的技术状态和组织状态； 4、制定下属各岗位规范及操作规程，督促下属严格执行岗位责任制，操作规程及 设备检修保养制度； 5、深入现场，掌握人员和设备状况，坚持经常作如下检查： 1）、审核运行报表、掌握能耗规律、发现异常、分析原因及时采取整改措施； 2）、审阅各系统运行监测技术数据，发现偏差及时纠正； 3）、现场巡查下属岗位纪律及工作状况，了解员工动态，发现不良倾向，及 时纠正； 4）、现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患或影响生产的重大故障，立 即安排人员排除及时处理； 6、审定下属工作计划、大项维修工程的质量、进度，发现问题及时采取措施； 7、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，备件购进计划，并组 织实施； 8、经常征询意见，不断改进原设计缺陷，支持下属进行技术改革，使设备性能日 益完善； 9、深入了解下属管理人员和员工的思想状况，经常对下属进行职业道德，公司 意识教育，培养员工的责任感； 10、编制培训计划，定期对管理人员进行培训，提高管理水平，把设备部建设成 为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍。 一、岗位工作概述 负责设备维修工作，负责设备故障的维修工作，完成预防性维护保养工作，降低产品报废，减少维修费用，降低停机工时。 二、工作职责与任务 1、遵守员工守则，严格执行各项规章制度。 2、负责公司设备的维修工作，及时做好问题诊断与维修。 3、做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患。 4、做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废。 5、设备维修要及时快速，减少停机工时，维修达到要求。 6、接受设备维修主管、专管的指示和监督，公司相应职能人员的监督检查； 设备员岗位职责 一、认真学习机械制造、制图基本知识。 二、组织全公司的机械设备使用、维护、检修、检验工作。 三、机械设备入库时必须做到：检品名、规格、型号、数量、质量、设备证明材 料。 四、没有领导批准，设备及零部件不得外借，严禁私人动用设备、零部件，否则 视为偷盗。 五、负责填写各种机械设备的运行记录，机械设备记录内容包括：设备运转达情 况，发生故障内容、原因、维修更换零部件具体名称、件数，停工时间等。 六、机械设备发生故障原因，一定要实事求是填写。 七、重要机械设备运行每星期检查一次，并做好检查记录。 维修电工岗位职责 负责设备维修工作，负责设备故障的维修工作，完成预防性维护保养工作，降低产品报废，减少维修费用，降低停机工时。 一、严格遵守员工守则和各项规章制度； 二、掌握电器设备的原理及实际操作与维修； 三、按时按质量完成上级分配的工作，按要求填好记录表格； 四、配合配电电工工作，如出现停电事故，应迅速至配电房， 协助处理； 五、晚班维修电工接班后必须清点灯泡备品，以作备用，如 有不足应及时补充。 六、交接班时如发生故障，交班者必须协同接班者排除故障 后才能下班。 七、每月进行一次分管配电屏的维修保养工作。 推荐第7篇：烧结车间岗位职责 厂长岗位职责 1、在公司的领导下,对本企业生产经营管理全面负责,统一领导,统一决策,统一指挥,处于中心地位,起中心作用。 2、认真贯彻执行国家的政策、法规；认真组织企业各方面力量落实完成企业发展规划，年度经营方针和各项经济指标。 3、坚持改革创新，不断探索加强企业管理，提高节能降耗的新路子。 4、把握生产，经营工作中存在的问题和职工心态，及时提出管理对策，并实施解决，确保企业在竞争中立于不败之地。 5、了解掌握车间、科室工作动态，存在的问题，定期不定期听取副厂长、生产主任、段长的意见，适时对其工作进行督促指导，确保各项工作有条不紊地开展。 6、加强质量管理,保证半成品、成品的合格率达到公司标准。 7、坚持“安全第 一、预防为主、综合治理”。真正作到：生产必安全，安全保生产。 8、每月召开一次厂务会议，讨论决策生产进度，经营管理、人事变动、职工奖惩、福利待遇等重大问题。 9、建立严格的岗位责任制，推行现代化管理和手段，全面提高企业素质。 10、负责副厂长的人选提名，决定车间主任、科室领导及技职人员的任免、调动。 11、发扬民主作风，体察下情，关心职工生活，坚持把解决职工思想问题和解决实际困难结合起来，为改善职工物质文化生活创造条件。 12、完成上级领导交办的工作任务。 副厂长岗位职责 1、认真贯彻国家关于生产、安全、环保方面有关政策和规定。 2、在厂长的领导下，统筹全厂生产一线的人力，物力，掌握主要设备的综合平衡，抓好原材料管理，保证生产计划的实施、完成和超额完成。 3、不断改善生产条件，坚持安全第一的方针，抓好安全生产，并依据安环部门提供的依据，对车间生产安全拥有否决权。 4、注重生产中的工序质量、增产节约和节能降耗工作，以控制生产成本。 5、负责协调分管部门以及各生产车间的工作关系和工序关系，解决生产中出现的不协调和矛盾。 6、组织召开早调会，解决当日生产中需协调工作。 7、抓好业务培训工作，每月对班组长以上领导进行一次业务培训。 8、完成领导交办的其他工作。 设备厂长岗位职责 1、协助厂长工作。在厂长临时离岗时，代理行使厂长职权。 2、分管全厂的设备工作。本着维护保养重于修理的理念，管理督促各岗位遵章操作，认真保养，保持设备原貌，保证生产线整体运转良好。 3、负责审查全厂的设备点检表，发现问题及时纠正。 4、负责全厂检修计划的制定，做到计划停机，有序检修。 5、对安全生产负有重要责任。保证安全设施的完好，随时完善厂内的安全设施，及时坚决制止违章操作行为。 6、负责全厂员工的操作培训工作，想方设法提高员工的操作技能和安全操作意识。 7、主持设备事故分析会，并起草设备事故分析报告。分析会原则上在班后召开，不得拖延（抢险、救人等原因除外）。 8、负责建立本厂的设备台账。 9、提高设备利用率，控制设备运行成本，协助厂长控制生产成本和产品质量。 10、提出技改计划，牵头实施经批准的技改计划。 11、负责维修岗位技能培训。 12、负责审核批准本厂绘制的图纸。 13、完成公司下达的其它任务。 生产主任岗位职责 1、在厂长领导下，全面负责烧结厂生产、组织工艺配料、生产管理工作，确保各项生产指标的全面完成。 2、根据公司生产经营计划的要求，负责编制本厂生产计划，并监督组织实施，并做好生产过程的控制 3、负责与各车间部门沟通协调工作。 4、努力组织各车间提高劳动效率降低消耗，不断改进和提升工艺技术水平，优化原料结构，确保亚铁、品位和碱度稳定率。 5、参加厂内和烧结车间的生产协调会，并提出改进建议和组织实施方案。 6、对由于组织不力造成烧结厂未能完成产量、质量、消耗指标负直接责任。 7、负责车间各项规章制度和工作要求的制订工作。 8、负责对生产过程中出现或存在问题记性分析、处理并作出预防措施。 值班主任岗位职责 1、教育职工遵守劳动纪律，提高功效，提高出勤率，圆满完成生产指标任务。 2、听取群众的合理化建议，改进和提高管理方法，把车间生产搞好。 3、负责设备的清洁性，保证设备处于完好工作状态，贯彻执行安全技术操作规程，搞好一切活动及防范措施，加强劳动保护，防止一切设备及人身事故。 4、根据公司批准的维修项目，组织操作工配合机电人员进行中修大修等检修项目，使每次检修按时完成。 5、负责贯彻执行厂办颁布的企业管理各项规章制度，接受厂部各级业务部门的工作安排和指导。 6、学习先进经验、先进技术，不断提高职工操作技能水平。 7、经常到班组听取广大职工的意见，了解生产情况，听取有关人员的汇报，及时掌握产品质量及生产情况。 8、定期不定期向主管厂长汇报职工的思想活动和生产情况以及执行规章制度情况，采取防范措施，提出整改意见。 工段长岗位职责 1、认真执行上级有关安全技术、职业卫生工作的各项规定，对本工段员工的安全、健康负责。 2、把安全生产贯彻到工段每个具体环节中去，保证在安全的条件下进行生产，并完成上级交代的生产任务和各项指标。 3、组织员工学习安全操作规程，检查执行情况并提出奖惩意见。 4、经常对员工进行安全教育和技术培训，推广安全经验。 5、经常检查工段中有关安全状况，发现问题及时纠正或报告处理。 6、对工段的检修或临时任务要进行安全交底，并责任现场指挥。 7、发生事故及时报告，并组织抢修，保护好现场并对本工段造成的损失承担责任。 运行段长岗位职责 1、负责运行系统的全面工作,向厂长负责。 2、接受烧结车间和上级专业部门的技术操作、生产管理指导,执行厂长命令。 3、为运行系统安全生产第一负责人,负责安全环保工作及定置定位管理。 4、负责工段职工的专业技术培训和技术评定工作。 5、按时参加生产调度会,及时了解车间生产信息,并传达执行。 6、对本工段设备使用、维护质量负责,认真执行设备点检制度、润滑制度,并检查落实考核执行情况。 7、对本工段班组人员,报经办公室批准后,有权进行调整。 8、对违章违制者有限令整改权和考核权。 9、完成烧结车间交办的其他任务,及时向厂长汇报工作,不得越级上报。 统计员岗位职责 1、负责填制每日全厂烧结的生产日报表、原料购进消耗及库存日报表等，确保统计准确无误。 2、负责本厂文件材料打印、复印，取送文件材料、报表、信函。 3、协助厂长下发文件材料。 4、协助搞好办公室卫生室责任区和办公设施的清洁维护。 5、完成领导交办的临时性工作。 钳工段长岗位职责 1、在厂长的领导下，全面负责本车间的工作，组织领导全车间职工保证按时完成领导安排的工作。 2、认真贯彻执行有关机械设备管理的方针，政策和各项规章制度，并根据本厂实际制定实施细则。 3、组织本单位机电人员督促、检查全厂的机械设备和电器设备日常使用和保养情况，保证设备完好率达到要求标准。 4、负责组织机械设备事故的调查、分析、并参加事故处理。 5、负责机械设备的大中修和技术改造工作。 6、负责对本车间职工进行机械设备方面的安全技术培训工作。 7、完成领导交办的其它临时性工作。 电工段长岗位职责 1、负责电气工段的安全工作，确保工作顺利完成。 2、负责电气工段日常工作安排，组织电气人员及时完成特殊操作和事故处理。 3、认真执行交接班、设备巡检、维护与保养等，抓好本工段的基础管理工作。 4、负责完成做好月备件计划。 5、及时传达领导的会议精神。 6、负责定期对员工进行安全思想教育。