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    2022年县商务局党建工作述职参考报告.doc

    • 资源ID:66972995       资源大小:15.50KB        全文页数:3页
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    2022年县商务局党建工作述职参考报告.doc

    县商务局党建工作述职参考报告今年以来,在县委的坚强领导下,县商务局党委坚持以党的十七届六中全会精神为指导,深化贯彻落实科学开展观,紧紧围绕基层组织建立年活动的目的任务,不断深化创先争优和“双学双提”活动,努力提升和完善基层组织建立,党建工作获得了明显成效。依照县委组织部统一安排,现就本单位党建工作述职如下:一、强化思想政治学习,提高党员干部队伍素养今年以来,局党委一直把党员干部学习作为头等大事来抓,强化思想政治教育,着力提高队伍素养。(一)坚持定期集中学习。年初,局党委研究制定了商务局党委中心组学习打算和党员干部集中学习打算,规定局机关党员干部定期集中学习。长期以来,坚持组织全体党员干部参与每周二、周五的集中学习,选定学习内容,确定学习方式,催促参与人员认真学习等,保障了集中学习的效果。今年,我局已组织集中学习70余次,学习会议精神、领导讲话、法律法规等文献50余篇,集中学习获得了扎扎实实的效果。(二)开展党员读书活动。依照局党委统一部署,全系统组织开展了党员读书活动,明确要求全系统党员干部必须认真读一本好书,必须坚持每天读书一小时,从而提高本身素养和工作才能。在这次读书活动,我局新购政治学习、法律法规及电脑操作和办公自动化等方面书籍60余套。全系统党员干部均能以审慎的态度选择读书的内容,长期研读,坚持写读书笔记、学习心得,党员干部的知识构造进一步优化,工作才能大幅提升。(三)鼓舞职工自主学习。为调动干部职工的学习积极性,我局创新活动方式,丰富活动载体,全面促进党员干部的自主学习。定期组织党员干部参与法律法规考试,开展岗位竞赛、技能评比等活动,并对考试和活动中涌现出的优秀人员通报表彰,给予适当奖励。这一举措的施行及大地调动了广大干部职工的学习积极性。党员干部积极进取,比学习、争第一,在全系统构成了自觉学习、认真学习的良好气氛。二、完善基层组织建立,提升基层组织工作才能依照“基层组织建立年”的总体要求,我局采取措施,夯实根底,努力提升基层党组织的整体实力。(一)积极开展组织工作创新。今年以来,为进一步加强商务系统基层组织建立,丰富基层组织建立的理论成果、实践成果、制度成果,局党委创新组织工作方式、方法和载体,加强了基层组织领导班子建立,提升了领导班子处理复杂咨询题的才能,加强了党组织的活力和活力。同时,我局还参与了全县“组织工作创新案例”评选,获得了较好成效。(二)实在抓好基层组织分类定级。我局紧扣基层组织建立年活动,认真开展了基层党组织分类定级,按照客观公正的要求,对照基层组织的标准,针对党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映等7方面内容进展了认真自查自评,将全系统9个支部进展量化打分,其中:定级为好的支部4个,定级为较好的支部2个。另有3个支部所在的企业已经依法破产或终止解散,企业早已无任何消费运营活动,人员下岗。鉴于目前情况,我局已向县委组织部申请撤销这3个支部,所有党员按居住地转入当地社区支部治理。相关工作正在进展之中。(三)强力推进基层组织晋位晋级。我局按照先进基层党组织的“五个好”标准,研究制定了本系统基层组织晋位晋级的目的,并与基层组织签定晋位晋级目的责任书。在班子上,调整充实基层组织班子成员,提升了各支部的战斗力和凝聚力。在硬件上,按照“八有三专”要求,购置了文件材料柜,开拓了党员活动室、图书阅览室,并落实了专人治理和经费保障。在制度上,进一步完善各项治理规定,保障了工作运转顺畅有序。三、创新党建活动方式,转变党员干部工作作风今年,我局坚持以树优良党风为目的,以党建活动为抓手,不断创新,扎实推进党建工作,进一步转变党员干部作风,获得了实实在在的效果。(一)深化开展创先争优和“双学双提”活动。我局在县创先争优和“双学双提”活动领导小组的指导下,严格按照活动安排,紧扣活动主题,坚持“规定动作不走样,自选动作有创新”的原则,创新组织工作,加强党的建立,完善创先争优长效机制,深化推进活动开展,获得了扎扎实实的效果。一是施行了党组织和党员公开承诺。局党委、各支部以及全系统党员干部依照年度工作目的任务,提出了全年奋斗的目的、要办的实事,面向社会进展了公开承诺。二是扎实开展为民效劳。我局进一步转变行政职能,提高效劳水平,开展了“为民效劳创先争优”、效劳窗口实行的“岗位大练兵、效劳比赶超”等活动,掀起了创先争优的高潮。三是开展“三亮三比三评”。今年以来,局机关和局属各单位按照局党委要求,实行亮标准、亮身份、亮承诺,公开了各种事项;推行比技能、比作风、比业绩,提高了党员干部的业务技能和为民效劳才能。同时,还认真开展群众评议、党员评议、领导点评,分析当前存在的咨询题,指明下一步工作方向。(二)开展争当“五好”干部活动。为推进党建工作深化开展,我局积极创新活动载体,丰富活动方式,开展争当学习好、品德好、作风好、自律好、工作好“五好”干部活动,全力提升商务形象。一是狠抓了干部学习。严格落实周二、周五学习制度,鼓舞职工参加在职教育,组织党员干部参加专业培训等。截止9月份,全系统党员干部参与培训学习30余人次。二是努力塑造优良品德。开展红色教育、为慈善捐款、对困难职工帮扶等一系列活动,着力提升干部政治思想素养,积极培养干部的良好品德。三是加强作风建立。严格执行“五禁止”、“十不准”之规定,创新治理,转变作风,营建了干事创业的良好气氛。四是强化廉洁自律。以加强党员廉政教育为切入点,倡导党员自警、自省、自律,实现了党员干部自觉恪守廉政准则的目的。五是注重个人工作业绩。紧扣中心工作,以效劳企业和全县开展为重点,做到人人有担子,个个有压力,激发了干部职工的斗志。(三)积极组织学习雷锋。3月份以来,局党委组织开展了“学雷锋”活动。截至目前,已开展了“学雷锋”演讲竞赛、关注留守儿童、关爱空巢老人、爱心融入养老院、帮扶困难党员、学雷锋清洁行动、夏日送清凉等多项活动,收到了广大群众的一致好评,有力提升了商务形象。

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