2020护理部干事年终工作参考总结合集5篇.doc

2021护理部干事年终工作参考总结合集5篇精选护理部干事年终工作总结(一)一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保平安医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象.2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，装备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长治理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核，并按照护士长订出的适宜科室的年计划、季安排、月计划重点进展催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反响护理质控检查情况，并学习护士长治理相关材料。3、每月对护理质量进展检查，并及时反响，不断提高护士长的治理水平。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习完毕后，向全体护士进展了汇报。三、加强护理人员医德医风建立1、接下落实护士行为标准，在日常工作中落实护士文明用语50句。2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。3、接着开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的征询题提出了整改措施，评选出了最正确护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。5、对新分配的护士进展岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理根底知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。四、提高护理人员业务素养1、对在职人员进展三基培训，并组织理论考试。2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。3、各科室每周晨间提征询12次，内容为根底理论知识和骨科知识。4、“三八妇女节”举行了护理技术操作竞赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。5、12月初，护理部对全院护士分组进展了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7、坚持了护理业务查房：每月轮番在三个病区进展了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进展了讨论，以到达提高业务素养的目的。8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进展了岗前培训，内容为根底护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课才能。参考护理部干事年终工作总结(二)一、术前的心理护理手术不管大小，患者在心理上都需要承受一定的压力。病人进手术室，往往有种“生命掌握在医护人手中”的心理，医护人员的言行举止会直截了当阻碍病人的情结。故手术室护士必须态度和气、仪表整洁、举止端庄。留意各方面的修养是做好心理护理的重要前提。不断学习新的的医学理论技术，总结经历，充实本人，弘扬敬业奉献的精神，提高护士的本身素养，消除病人紧张恐惧等心理，使病人能在最正确心理状态下配合手术。二、术前防视护理术前到病房防视病人，用本人的言行与病人沟通，让病人表达本人的担忧，提出各种征询题，并用科学诚信的态度耐心的解答，使他们消除顾虑，对手术充满决心。大多数患者急于理解麻醉和手术方法，我们就术前到病房防视病人，向病人介绍术和麻醉方法，示范手术时的体位，使其术前在病房床上预先进展训练，进入手术室后能立主动配合，提高麻醉成功率，保证手术的顺利进展。阅读病历，询征询病史，查看病人的一般情况和化验单据等辅助检查，手术名称、麻醉方法，充分掌握病人的病情，预测术中可能发生的意外情况，及时拟定处理征询题的措施。讲解术前留置胃管、尿管、禁食、禁饮的时间和重要性，并告知有关本卷须知，获得病人的主动配合。三、术中麻醉意外的配合护理常备器械和药物的预备，如麻醉机、气管插管用物、心电监测仪、吸引器等。抢救用药如肾上腺素、利多卡因、阿托品、多巴胺、间羟胺、碳酸氢钠等。麻醉期间严密观察病情，可早期觉察，尽快进展抢救。保持呼吸道通畅，如口腔内有异物，协助麻醉医师吸引去除，假设觉察气道堵塞，预备气管切开包，必要时作气管切开。在麻醉医师预备气管插管时，护士应先口对口人工呼吸，防止病人的通气中断。建立可行的静脉通道，为抢救时用药争取时间。如心跳骤停发生在手术前的麻醉中，护士应先行胸外心脏按压，医学教.育网搜集整理同时加快输液速度，按医嘱准确无误地应用抢救药物。既往复苏病人用药时多用心内直截了当注射，现主张静脉注射及气管给药，起效时间及药物效果与心内注射一样，防止心内注射对心肌损伤的不利要素，及早进展心肌监测，并向医生准确提供各种数据。经典的护理部干事年终工作总结(三)2021年的到来寓意着2021年的工作将画上一个句号，在这一年里首先感谢各位领导及同事们对我确实信和协助。在护理部主任的带着下，按照日常工作情况，现将本年度工作做出如下总结：一、根本工作情况1.协助护理部主任完成护理质量治理的材料整理。包括重新修订、编制护理工作制度、各级护理人员岗位说明书、疾病护理常规、护理操作规程、护理紧急预案等;对每月质控进展汇总、分析并以书面方式做出反响;及时对护理不良事件、患者满意度调查进展登记，每月汇总并总结;2.每月组织各级护理人员有目的、有计划、分层次的进展三基三严培训考核;3.严格治理各类文件、档案，包括医院内部各种材料、护理人员各种证件，保证材料、档案不外流、不外借，确保医院利益;4.团结行政其他科室，需要协助工作时，能积极、主动配合。二、工作中存在的缺乏之处1.工作不够细致，无视细节就容易带来矛盾、征询题;2.自我业务学习缺乏创新认识。尽管往常在病房工作过，一些根底理论、操作也能掌握，但随着社会科技的不断进步，一些新设备、新技术、新知识广泛运用于临床，这些对我而言都是陌生的、不熟悉的，本人在空闲的时间未能及时去临床一线深化学习。三、为了把2021年工作做的更加出色，并适应新情势下本职工作的要求，现将2021年工作计划如下1.要不断搜集和学习先进的护理理论和理念，以便更好的理解主任的思想与决策，同时提出合理的建议;2.积极与各职能部门进展交流学习，使工作能够更加完善;3.具备良好的思想道德素养和心理素养：工作没做好，要勇于承担责任，并找出征询题所在，决不能推诿，必须有特别强的心理素养和情感意志修养，要认真干实事而不急躁，在平时的工作中不断的锻炼和提高本人;4.在工作中，坚持做到“六个不让”，即：不让领导布置的工作在我手中延误，不让正在处理的公文、各种在我手中积压，不让各种过失在我身上发生，不让前来联络工作的通知在我这里遭到冷落，不让任何小道消息从我这里传播，不让办公室的形象在我这里遭到损害。总之，一年来，通过努力学习和不断探究，收获特别大，我坚信工作只要尽心努力去做，就一定能够做好。由于现在本人缺乏一定的社会阅历，在遇人处事的方式方法上或许存在缺乏之处，我决心在今后的工作中要多提高本人的素养与修养，多学习为人处世的哲学，才能够超越现在的本人，争取更大的进步!模板护理部干事年终工作总结(四)xx年上半年，我护理科不断遵照“以病人为中心，实在提高医疗效劳的质量，保障病人的人身平安”为主题的效劳主旨，认真贯彻执行本年度的护理工作计划，按医院护理效劳质量评价标准的根本要求，完善各项护理规章制度，改良效劳流程，加强护理质量操纵，保持护理质量持续提高。现将xx上半年我科护理工作情况总结如下:一、共接收住院患者891人，较去年减少12人;抢抢救理危重患者205人，较去年增加16人。分析此种情况的缘故，与近半年收住患者病情重，周转慢有一定关系。二、治疗护理处置共82858人次，比去年同期增加5269人次。其中，皮下注射320216人次，肌肉注射2544人次，静脉注射3005人次，静脉输液12945人次，皮内注射574人次，输血63人次，静脉抽血2973人次，各种穿刺76人次，导尿114人次，灌肠189人次，测血压2182021人次，物理降温61人次，口腔护理845人次，皮肤护理26361人次，胃肠减压3人次，会阴护理1145人次，膀胱冲洗99人次，洗胃80人次，吸氧2831人次，排痰74人次，静脉留置针封针2268人次，吸痰571人次，鼻饲51人次，雾化吸入993人次。分析治疗护理处置增多的缘故，与危重患者增多有关系。三、1、纯治疗费收入837626.74元，比去年同期增加164765.26元。2、总支出90150.45元。其中，药械科支出29264.7元，比去年多支出13208.9元，与一次性耗材增加有关系;后勤支出60885.75元(其中，氧气支出51072元)，较去年同期增加5544.45元，其中氧气多支出3652元。上半年，机遇与挑战并存，全体护理人员精诚合作，保证了护理工作的稳步开展。为了使下半年的工作更上一层楼，按照我科实际情况，现制定工作计划如下:一、重点加强对新入院护士、低年资护士的培养。近两年，我科人事变动较大，吸收了不青年轻护士，为了能保质、保量、高效率的完成工作，必须加强对低年资护士的培养，使她们尽快成长起来。1、定期、不定期进展根底知识及根本操作的考核。2、日常工作中加强监视，觉察征询题，及时指出，令其改正。3、年资高的护士做好传、帮、带工作。4、加强思想教育，促进其对护理工作的认知。二、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。医疗技术水平处于不断开展中，为了保证护理工作持续、有效的开展，我们利用每月的护理学习及平日的自学不断拓展视野，更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。三、鼓舞加强人文知识的学习，提高护士的(2021街道办事处年终工作总结)整体素养。随着患者及社会对护理效劳要求的提高，护理知识所涉及的已远远不只是单一的医学知识，而包含了众多的人文知识。为了使护理质量从根本上有所提升，我们将营建学习人文知识的气氛，提高护士的整体素养。四、接下落实保障病人平安的各项措施及规章制度。五、加强与患者的沟通，深化亲情效劳，提高效劳质量。良好的护患沟通，能使护士感到工作顺利，心情舒适，能使病人因感到心情舒适而利于沟通，更能防止医疗纠纷的发生。因此，在下一步的工作中，我们将进一步学习沟通技巧，加强护患沟通，特别是关于那些不擅长沟通的护士，将着重指导。六、按照实际情况，进一步完善科内二次分配制度，实现多劳多得饿，优劳优得的分配原则，充分调开工作积极性。七、自我关注。长期以来，繁重、高风险的工作，使我们将精力高度集中在工作本身上，而无视了这种职业压力给我们身心带来的负面阻碍。护士职业压力阻碍护士的身心健康，也会阻碍护理工作质量，因此，我们应加强自我关注，学习和运用积极的应对策略，缓解身心耗竭程度，在提高心理素养的同时，以积极的心态面对职业压力，减少负面情绪的阻碍，真正提高护理质量。优秀的护理部干事年终工作总结(五)光阴飞逝眼之间我到护理部工作已经一年了，首先感谢领导给我这次锻炼的时机，通过这段时间的历练，点点滴滴历历在目，仿佛就在昨天。当我接到要来护理部的通知时，一下子就懵了，本人尽管在急诊科工作了一年，处理急诊病人得心应手，平常护士长不在时也处理一些科里的突发情况以及科室的一-级质检、操作考核，但是行政工作，说实话，刚上班时的斗志、理想随着时间的推移、安逸的生活渐渐的抹去，渐渐的变成-个随遇而安的人，但是同时我也是一个不服输的人，领导信任我，给我这个锻炼的时机，摆在我面前的只有一条路，确实是英勇走下去，我相信，世上无难事只怕有心人，只要付出努力，就会有收获，通过这半年的历练，在主任及各位老师的协助和本人的不懈努力，功夫不负有心人，我也发生了质的改变和提高，以下是我的个人总结：一、严谨认确实工作态度和无私的奉献精神多年以来，护理部在我眼里确实是一个威严的存在，来到护理的第一天，XX主任就教导我们来护理部就要有奉献精神，时刻预备吃苦，在这半年时间里，我深深地体会到了这一点，护理部的工作和临床工作完全不-样，数据的搜集、汇总和分析特别多，除了每月固定的工作，还要应对突发事件，从初到护理部，在仍然-头雾水的情况下就面临着第二次带教负责人大会、实习生大会、本专科护士汇报等突发情况，到后来的护士初次注册、连续注册、医院护理电子病历系统应用，从联络会场到与各位老师的沟通、协调，从开始站到台上的害怕到现在的镇定，从刚开始的生搬硬套到现在的灵敏应用，通过这段时间的学习，我学会了随走随记，随想随记，主任严谨认确实工作态度，阻碍了我，也深化体会到只有严谨认确实工作态度，脚踏实地的做事，才能完成领导交给的每项任务。二、良好的沟通、协调才能护理部的工作琐碎而作为一名护理部干事就要上通下达，既要把领导的意思完美的传达下去，又要把同事们的心声恰当的转达给领导，在护理部工作不仅要及时处理护患矛盾，和患者及家属沟通，防止矛盾扩大化，标准实习护生治理，与各临床实习院校沟通，还要与其它行政后勤科室沟通，沟通不及时不行，不到位不行，不周全也不行，稍不留意就会堕入被动，这些都需要良好的语言艺术及沟通才能，沟通是门艺术，还需要接着学习。三、电脑办公才能现代化的今天，时时刻刻都离不开电脑，我作为一名中专生，起点低，笨鸟先飞，利用下班时间自学，从原来的下班到家就抱着玩儿到现在到家就上网学习，并向护理部其他老师请教，从刚开始对WORD的一知半解、EXCEL的一-窍不通，到现在的治理信息、收发信息，制造表格、数据统计、PPT制造等的得心应手，打字速度也飞速提高，4月份，为了迎接省卫计委护士条例检查，需整理全院护士人员名录，要从3个EXCEL表格共3000多个数据中汇总提取新区护士名单、科室、职称、执业证号，这是一项多么大的工程呀，时间紧，任务重，这要在往常，我想都不敢想，但是，我用了不到1天的时间完成了，整理完后，我喜极而泣，太不容易了，确实特别感谢领导给我这次锻炼的时机，让我重新认识了我本人，我想起了主任常说的一句话：“方法总比困难多!”是呀，方法总比困难多，困难不可怕，可怕的是本人的态度，原来的本人是多么的荒唐，虚度了那么多的光阴!从在我的阻碍下，小孩的学习态度及成绩都有了明显提高，这也算是个意外收获吧。四、治理才能的提高尽管我只是一个小小的护理部干事，我手下也有兵，那确实是我们护理部的实习护士，从刚开始的机动组学生不知如何分配，到后来能相对合理的分配机动学生，过节各科室学生协调，实习组长的更换等等，合理分工，让学生负责协调实习生大会的计划、组织、记录工作，确实特别不容易，同时我也深深感遭到了护理治理的困难，为主任的治理才能、人格魅力所折服，正是由于有你们，我们医院的护士才能有这么高的执行力和凝聚力!五、文字表达才能护理部干事要经常书写计划、通知、报告、总结，这些工作都离不开文字表达才能，通过这半年的历练，我的对文字的表达和表达才能都有了特别大的提高。六、经常反思和总结我不是一个聪明的人，遇到随机事件不敢去请示领导，本人又不知如何处理，即便请示了不能特别好地领会领导的真正意图，不明白装明白，走了特别多弯路，通过这几个月的学习锻炼，我也学会了静下心来，遇事不急不躁，多考虑、多总结，做事渐渐有了条理，不再不分主次，没有轻重缓急。七、缺乏1、关于汇报领导分配的工作，完成了也不及时汇报，没有完成也未向领导及时说明，本人来护理部的这段时间，从来未主动向领导汇报工作，不吭不哈，不了了之，总觉的工作已经完成了，领导每天又那么忙，仍然尽量少打搅，以后什么事情都要做到有始有终，有头有尾，忙不是理由，只是借口。2、关于态度不够严谨，每项工作做完后未认真审核、校正，比方错别字。前后不对应，制造的柏拉图不对等等，以后每完成一项工作，都要用心，尽量做到完美!十二个月了，要离开这个地点了，从刚开始的无措到现在的淡定，从刚开始的不适应淡淡的抵触到现在的依依不舍，但是在今后的道路上我会加油的!