欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2022新版制造业劳动合同范本.docx

    • 资源ID:67062070       资源大小:12.30KB        全文页数:6页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:15金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要15金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2022新版制造业劳动合同范本.docx

    编号:WD-HT-09252022新版制造业劳动合同范本(精编版)合同书一CONTRACT DOCUMENT甲方:乙方:日期:合同系列文字均可修改-劳动合同2022新版制造业劳动合同范本(精编版)说明:甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商签署合同,在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务,保证权利双方合法权益不受损害,如有需要可以下载修改或直接打印。甲方:地址:电话:乙方:居民身份证号码:电话:根据劳动法、劳动合同法及有关规定,甲乙双方经平等 自愿、协商一致,签订本合同。一、合同期限甲、乙双方选择以下第一种形式确定本合同期限:(-)固定期限:自 年 月 日起至年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止,期限为 天。(二)无固定期限:自 年 月 日起至依法解合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同 除、终止劳动合同时止。其中试用期自 年 月 日起 年 月 日止,期限为 天。(三)以完成一定的工作(任务)为期限:自 年月 日起至 工作(任务)完成时即行终止。二、工作内容和工作地点乙方担任 岗位(工种)工作。乙方的工作地点为经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行以下第一种工时制度。乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40 小时。甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作 时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的, 在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但 是每月不得超过36小时。甲方因工作需要执行特殊工时制度的,应事先报所在区、县劳动 行政部门批准。甲方安排乙方加班加点的,应按国家规定向乙方支付加班加点工资。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同乙方依法享有公休假、法定节日假、探亲假、婚丧假、产假、带 薪年休假等假期。甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方因生产需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工 时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按劳动法 第四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬甲方采用以下第 种形式向乙方支付工资:(-)月工资 元,试用期间工资 甲方每月 一日前向乙方支付工资。(二)日工资 元,试用期间工资 ,甲方向乙方支付工资的时间为每月 Bo(三)计件工资。甲方以同类岗位人员能够完成的劳动量为基础 制定的计件单价约定为 O以上双方约定的工资不低于甲方所在地的最低工资标准,其中乙 方在试用期的工资不低于甲方相同岗位最低档工资或者本合同约定 工资的百分之八十。甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生 活费为 元或 执行。五、社会保险 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保 险手续,并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方 代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政 策规定执行。六、劳动保护和劳动条件甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全 卫生及有关规章制度的培训。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全 防护设施,发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害的 作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检 查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方将依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各 项规章制度、不违章作业”方止劳动过程中的事故,减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安 全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。七、解除和终止劳动合同本劳动合同的解除或终止,依劳动合同法规定执行。甲乙双方约定的其他事项八、劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照劳动争议 调解仲裁法的规定通过申请调解、仲裁,提起诉讼解决。九、其他本合同未尽事宜,双方可另协商解决。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(公章):法定代表人:年 月 日乙方(签字或盖章):年 月 日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE

    注意事项

    本文(2022新版制造业劳动合同范本.docx)为本站会员(太**)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开