公司禁烟管理规定（12篇）.docx

公司禁烟管理规定精品（精选12篇）发布时间：2022-11-27公司禁烟管理规定精品（精选12篇）公司禁烟管理规定精品篇1项目部各施工班组：为响应建设单位控制吸烟的有关规定，确保安全文明施工，保障 项目施工的顺利完成，根据公司会议相关指导精神，本项目部特制订 如下禁烟管理条例：一、目的为了贯彻企业项目部禁烟、禁火管理，确保安全、文明施工，展 示企业项目形象，维护项目部良好的施工环境。二、范围及要求（一）全体员工要提高安全第一、预防为主方针的认识，自觉禁止 吸烟，以企业项目形象为重，严格遵守项目部禁烟管理制度。（二）项目施工现场围挡内区域均属禁烟区。例如：施工现场、办 公室、接待室、会议室、卫生间、仓储室、公共通道等。以上区域内 为全面、二十四小时禁烟区域。（三）在禁烟区内有禁烟标志，不设烟具，不允许任何人吸烟，发 现在禁区内吸烟应及时予以处罚。（四）在接待外来人员时不敬烟、不接烟，并主动提醒外来人员项 目部的禁烟规定，外来人员等需将随身携带的烟火寄放在门卫后方可 进场（五）外来协作施工单位，进场施工前必须由项目部责任部门向施 工方具体负责人阐述禁烟规定，并到项目部交纳1000元吸烟抵押金。三、处罚（一）、凡在施工现场有吸烟和携带烟火者，一经发现对其本人处 罚500元/次、并解除劳动合同；（二）、为加大禁烟工作力度，项目施工现场实行作业班组禁烟责 任区划分，凡在作业责任区内发现烟头、烟盒或火柴杆等均视为违章 吸烟，对施工班组责任人处罚1000元/次，并对其班组人员警告和再7、调节鼓风阀门，将火焰调至所需状态，并闭炉门。(灶具工作 中，根据所需火焰调节风门，即用既开，不用则关)。(二)熄火1、工作时，调节空气阀门和燃气开关。2、工作结束熄火，先关燃气阀门，后关空气阀门，最后关停鼓 风机电源开关。四、注意事项1、燃气设施的安装必须符合燃气规范要求，系统试压合格，具 备鼓风和排烟设施且保证工作正常，排烟通畅，方可点火使用。2、点火前必须对管道设施、气表、灶具进行置换，排出空气， 并注意炉内通风，防止存有燃气，点火时发生燃爆。3、使用前做好五个检查：(1)查鼓风机系统是否工作正常；(2)查排烟系统是否通畅，工作正常；(3)查阀门开关是否牢固，密闭；(4)查炉内是否通风顺畅；(5)查燃气开关是否操作灵活。重点检查阀门连接点有无漏气， 一旦漏气，应立即报告，并暂停使用。4、点火时要严肃认真。严禁气等火，只能火等气，严禁拿着点 火棒开玩笑，防止伤人和燃爆。5、平时使用时，应随用随开，严禁违反操作规程操作，注意点 火棒喷嘴及燃气管道和灶具的清洁。6、严禁燃气设备运行时操作人员离岗，造成干烧和燃气泄漏而 引发事故看了公司禁烟管理规定精品篇9为规范xx有限公司(以下简称公司)费用报销业务流程，特制 定本制度。以前制定的与本规定不相符合的条款一律废止，以本规定 为准。一、费用报销票据要求1、费用报销应提供合法、真实有效的发票及行政事业单位收据。2、发票抬头必须填写公司全称，即xx有限公司，不得多字、少 字或错字。若是定额发票，票面上要求填写单位名称的也应填写完整。3、发票日期与费用报销日期应大体一致，一般不得跨年度报销。4、发票内容应与真实的业务一致，不同类型的发票应按经济业 务的类型分项整理填写在费用报销单上。5、发票所开具货物或者劳务名称应与销货单位的经营范围一致, 且货物或者劳务名称一般应为具体商品名称或者劳务，不能开具概括 性的商品或者劳务名称，如宣传用品、办公用品等。若具体的商品比 较多，可以如上述开具，如宣传用品、办用品等。若具体的商品比较 多，可以如上述开具，如材料一批、办公用品一批，但应付明细清单， 详细罗列具体的商品名称、数量、单价、金额并加盖发票专用章或财 务专用章，并不得出现衣服、皮包、手表、礼品等个人生活用品。6、发票金额大小写必须一致，数量、单位、单价必须匹配。7、所取得的发票上的印章应为财务专用章和发票专用章，用票 单位、收款单位、供应商单位三者应保持一致，并与相关附件的单位 名称相符。8、发票不得涂改或者在其表面乱写乱画，有实物需要验收的应 由验收人在申购单上签字确认。若需要其他备注的可以再其它单据上 注明。9、除财务部门监制的行政事业单位收费收据外，其他收据原则 上不能作为报销凭证。10、不符合以上要求的票据，公司财务部有权退回当事人，并要 求其重新提供合法有效的票据。11、发票必须真实有效，不得虚开、代开发票或有意取得假发票、 作废发票及失效发票。二、凭证填写及票据粘贴要求1、各部门应根据经济业务类型选择使用公司财务部统一订制的 差旅费报销单、费用报销单、付款单、代垫费用单等。付款单一般在 需要通过银行转账支付的情况下使用。2、报销单与付款单应一律用黑色或蓝色钢笔或者签字笔填写， 不得使用圆珠笔填写。3、报销单或者付款单应按照项目填写完整、清楚，不得涂改。 报销金额必须保持大小写一致，填写大写金额时应在最高位的上一位 封顶（符号为&#61525；）,其余位置（包括角、分位）陆没有数字必须填 写零。不能用_、一-、0、另等符号表示。4、费用报销所附票据（面积小于报销单）应从右到左粘贴在粘贴 单（白纸也可）上，不得直接粘贴到费用报销单上，不得以印制的未报 废报销单据作为粘贴单。自制粘贴单大小与报销单一致，上面不得载有保密信息。票据四 边不能超过粘贴单宽度，并且平铺粘贴，具备层次感，不得将大量票 据重叠粘贴。票据较多时可以多使用几张粘贴单，每张粘贴单上单据 数量要适度，并保持单据平整，厚度均匀。票据过大时应按费用报销 单大小折叠好，个票据不得突出于粘贴单和费用报销单之外。5、宽度、长度不一致的票据尽量分开粘贴，不同金额的票据分 类粘贴，便于核实。6、小型发票不得粘贴在票据的左上角（左上角2厘米范围内不得 粘贴有实质内容的票据），一方便装订后查阅。7、不符合以上要求的，公司财务部有权退回要求重新粘贴或者 填报，且不论是否通过相关审批流程。三、报销费用时间规定1、一般性的费用报销，原则上在业务发生后1个月内到公司财 务报账。2、原则上当月的费用应在当月报销完毕，不得无故将费用延后。 所有费用用在年度终了（12月31日）前报销完毕，一般不得留待在第 二个年度结算。凡是以前年度的费用在第二个季度报销的，如无特殊 原因公司财务部有权拒绝。四、费用报销所需附件1、办公费用（1）费用报销单（2）正规普通发票（3）申购单（4）如果汇总开具办公用品发票，必须附详细清单(5)大额采购需要附采购合同，定点采购可签订期间合同，合同 应交公司财务部备案(6)验收单或入库单2、通讯费(1)费用报销单(2)通讯发票3、差旅费(1)差旅费报销单(2)出差的交通发票、住宿发票、通讯费发票等(3)出差申请单4、车辆费用(1)费用报销单(2)正规的油费、维修费、过路过桥费、停车费、保险费、车船 税等于车辆有关的发票。(3)车辆维修需维修申请单和车辆结算单。5、业务招待费(1)费用报销单(2)正规的餐饮业或者服务业普通发票。娱乐行业发票不得作为业务招待费报销(3)按月结算的需附消费清单(备案)6、其他费用报销(1)费用报销单(2)相关业务证明(3)与经济业务吻合的正规票据上述费用报销金额超过2万元(含2万元)以上的，一般应附相关 合同等资料通过银行转账方式支付。五、本规定自发行之日起执行，由公司财务部负责解释和修订。公司禁烟管理规定精品篇10一、目的为了节约办公费用，杜绝纸张浪费现象，特制定本规定。二、规定内容1、推行无纸化办公(1)公司下发文件尽量运用网络传递，比如电子邮件、单位内部 网络(要求各部门设立专门接收通知的内网邮箱)等，减少纸张用量。(2)内部流通的文件材料通过电子版传阅，减少纸质文件的印制 数量。(3)文件未形成正式送审稿之前的完善修改过程，提倡以电子版 形式流转。(4)需要下发或传阅的纸质文件，可将纸质文件扫描成电子文档, 以邮件形式进行传递，减少打印、传真纸张的消耗，并减少纸张浪费。2、提高办公用纸的利用率(1)办公室设立文印登记簿，各部门打印文件材料一律实行先登 记、后打印或复印的方法，不登记的一律不予打印。(2)办公用纸尽量正反使用，以提高纸张的利用率。(3)复印非正式文件材料，采取反正两面复印。(4)打印非正式文件材料，提倡双面用纸或打印小册子形式，注 意纸张的再利用。(5)加强对文字的校对和审核把关，避免因校对失误造成的纸张 浪费。(6)对于各单位经常使用的表格、文件，按时提报印刷品(7)严禁打印、复印私人资料，不允许为外来单位(如施工单位) 提供打印、复印业务。(8)不按规定使用纸张或超规定使用纸张，造成浪费者，对其进 行相应的经济考核。3、废纸的再利用及处置(1)在办公室中设置废纸回收箱，将未完全利用的废弃纸张进行 回收再利用。(2)未完全利用的废弃纸张，不含有单位保密或重要信息的应重 复使用。(3)含有单位保密或重要信息的废纸要粉碎后处置。4、办公用纸的领用(1)各部门指定专人负责办公用纸的领用和使用管理。(2)各部门的办公用纸量实行月配额发放，部门月配额量由部门 负责人与行管部门共同确认。(3)对于超配额使用部分，需部门负责人确认说明后方可领用。(4)办公室责成专人负责纸张统计、使用和管理工作，每月将各 部门使用纸张统计一次并公示。5、其他(1)行管部门对复印机设置密码，禁止私自复印，以免造成不必 要的浪费。三、本制度由行管部门负责监督执行。公司禁烟管理规定精品篇11为进一步规范厂区车辆停放，营造整洁、卫生、安全、有序 的厂区环境，即日起行政部将对厂区车辆停放进行统一规范管理，现 将有关事宜通知如下：1、进入厂区车辆停放应按照指定的区域、车位集中停放。办公 楼前画线区域为公司车辆及各部门负责人车辆停放区域，客服中心北 侧画线区域为外来装卸货车辆开票等候停车区、临时小汽车停车区及 摩托车、电动车、自行车停车区。2、严禁车辆在车间门口、宿舍楼前、马路旁边、交叉路口、道 路转弯处和其它妨碍交通的地方停车。3、车辆进入厂区后必须按照规定地点停放好，装卸货车辆、摩 托车、电动车、自行车严禁进入办公楼、宿舍楼区域内。4、违规停放的车辆，一经发现将予以上锁，内部员工车辆，车 主必须由部门负责人亲自带领，到行政部履行相关手续后方可领回车 辆，来访人员车辆必须由接待部门负责人到行政部履行相关手续后方 可领回。5、对于内部员工违规停放车辆，第一次发现予以通报、警告， 第二次发现予以通报及100元负激励，第三次发现予以通报及200元 负激励。行政部公司禁烟管理规定精品篇121、每个收款点应视收款频率需要，设1-2本发票，连号使 用，交班须书面签字验收。2、每一笔营业收入都须开具一张对应的发票，禁止有收入不开 发票和无实际收入开发票。3、发票用完由当班收款员向领班领用，领用时要确认发票的名 称、号码、经办人，连号记录发票使用的日期、号码、使用人。4、各收款点的发票应有交接手续，记录发票领用的日期、号码、 经办人，连号记录发票使用的日期、号码、使用人。5、发票未经批准只能用于本营业场所，由收款员专人开具（打印）, 连号使用，不得移作它用。发票应存于适当的位置，不得缺少、乱涂 乱画或更改。6、收款员应根据营业日报或收款明细表核对所使用的全部发票 的号码或张数，正确无误后，方可交班。否则，应查明原因，写书面 报告，等候处理。7、发票开具的要素：客户、日期、消费、单价、金额、收款员 签章、收款专用章。当手工书写时，金额大写须同时齐全，不得更改； 挂账时，请客人签名、写房号，并盖附件章，不得随意减免手续。8、已打印或开具的发票不能更改，经签批（有权批准）一律冲红 字或补开发票调整，并写明原因。9、已发生错误的发票要作废，应财务经理和当班服务员签字证 明。收款员应本着节约原则，尽量避免作废发票。10、收款员应妥善保存发票，避免造成不良后果。一旦遗失发票， 应立即上报，并写出书面报告等候处理。11、使用中若发现由于印刷、包装等原因造成的错误发票，不得 擅自丢弃或处理，应及时上报等候处理。12、收款办公室设专柜、专人、负责发票的申领、保管、发放、 核销、并随时盘存核查记录，发现问题查明原因，及时纠正。13、发票的管理和使用严格按国家有关部门的规定执行。本规定 与国家规定有抵触的，应随时更改。教育；四、禁烟区的管理工作的责任和负责人公司项目部作为职责部门，由项目部负责实施禁烟管理，负责定 期对施工区域、公共场所进行检查，对违禁者实施处罚。各班组负责 人予以配合。各施工班组禁烟工作及处罚由各班组负责人负责处理，每位员工 都有监督、劝阻的权利和义务。五、本条例自下发之日起实施。特此通知。中亿建业集团有限公司公司禁烟管理规定精品篇2为加强公司的防火安全，提高公司员工防火安全意识，确保 公司财产和人身安全，创建企业文明生产环境，特制定本规定。一、禁烟范围：1、公司内公共场所、道路、广场等公共区域禁止吸烟；2、各车间除吸烟区外的所有区域禁止吸烟；3、办公楼所有办公室、会议室、厕所、楼梯、过道等区域禁止 吸烟；4、食堂、厕所及走廊禁止吸烟；5、有重要客人时，会议室经批准后方可吸烟；6、车间、办公楼根据具体情况设置固定吸烟点，。二、禁烟对象：1、公司所有员工；2、进入公司的外来人员。三、管理职责：（一）管理部1、负责本管理规定的制定和监督实施；2、负责对违规人员（部门）的处理。（二）保安公司1、保安公司负责公司内公共场所、道路、广场等公共区域的禁 烟管理；2、保安人员负责对上述区域进行不定期巡查，发现违规行为， 有权依照本规定进行制止和处理（通知管理部开具处罚单）。（三）各部门1、各部门（单位）主管领导，为本部门（单位）禁烟管理的第一责 任人；2、各部门（单位）负责本部门（单位）责任区的禁烟管理，发现违 规行为，有权依照本规定进行制止和处理（通知管理部开具处罚单）。（四）总经办总经办负责会议室，各办公楼、厕所、楼梯、过道，食堂及走廊 等除保安公司和各部门负责以外的公共区域的禁烟管理；发现违规行 为，有权依照本规定进行制止和处理（通知管理部开具处罚单）。四、处罚条例：1、凡发现在禁止吸烟场所、区域内吸烟者，第一次罚款20元, 以后再发现加倍处罚（第一次20元，第二次40元，第三次80元）。2、违规吸烟，不服从管理，态度恶劣者，另外罚款50元；情节 严重者，可根据具体情况进行：罚款100元、全公司通报批评、停职 检查、留厂查看、解除劳动合同等处罚。3、凡在各部门（单位）禁止吸烟的责任区内发现烟头、烟盒，对 责任区的部门（单位），每次每个罚款10元。发现3次以上，对部门（单 位）的第一责任人罚款50元。发现5次以上，对部门（单位）的第一责 任人罚款100元，并进行全公司通报批评。4、凡在禁止吸烟的公共场所、道路、广场，办公楼走廊、过道， 会议室等公共区域发现烟头、烟盒，对保安公司或总经办，每次每个 罚款10兀。5、对违规者给予罚款处理的，由各管理口开具罚款通知单，被 罚者将罚款交到财务部。三天内不交的，在其工资中加倍扣除。6、对部门（单位）给予罚款处理的，由管理部开具罚款通知单， 在部门（单位）第一责任人的工资中扣除。五、附则1、本规定从发布之日起执行，以前有关规定与本规定相抵触的 地方，按本规定执行。执行以后公司如有新的规定另行通知。2、本规定的解释权归管理部。公司禁烟管理规定精品篇3一、目的确保安全、文明办公，强化企业管理，展示现代化企业形象，保 障员工的身体健康，维护公司良好的工作生活环境。二、范围及要求（一）全体员工要提高吸烟有害健康的认识，自觉禁止吸烟，以公 司利益为重，严格遵守公司禁烟管理制度。（二）除指定吸烟点外，公司南北区办公、生活、施工等公共区域、 生产车间、食堂均属禁烟区。例如：施工现场、办公室、接待室、会 议室、会客厅、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道等。以上区域内 为全面、二十四小时禁烟区域。（三）在禁烟区内有禁烟标志，不设烟具，不允许任何人吸烟，发 现在禁区内吸烟应及时予以劝阻。（四）在接待外来人员时不敬烟、不接烟，并主动提醒外来人员公 司的禁烟规定。（五）外来协作施工单位，进场施工前必须由具体责任部门向施工 方具体负责人阐述禁烟规定，并到财务部交纳1000元吸烟抵押金。三、处罚（一）严禁在吸烟室外吸烟，违反者发现一次罚款100元，在吸烟 室内乱丢烟头，发现一根罚款10元。（二）外来合作单位、施工单位发现一次扣抵押金200元，抵押金 不足从施工费用中扣除，并附上罚单。（三）发现吸烟不劝阻，对在场人员同样处以50元罚款。四、禁烟区的管理和劝阻工作的责任和负责人公司办公室作为职责部门，由总务科负责实施禁烟管理，负责定 期对全厂区道路、公共场所进行检查，对违禁者实施考核。物业部门 予以配合。举报电话：各部门禁烟日常工作及处罚工作由各部门负责人负责处理；餐厅 禁烟日常工作及处罚工作由保卫处负责监督、处理。每位员工都有监 督、劝阻的权利和义务。各单位职能部门要搞好禁烟宣传、张贴禁烟标志，定期宣传禁烟 好处，提高全体职工禁烟自觉性，为争创无烟单位奠定基础。五、本条例自下发之日起实施。特此通知。公司禁烟管理规定精品篇4为控制吸烟的危害，消除公司安全隐患，保障公司全体员工 身心健康，维护公司良好工作生活环境，树立公司形象，特制订如下 控烟制度。一、目的为消除火灾隐患，提高职工健康水平，杜绝火灾事故和减少环境 污染。二、控烟规定与管理责任（一）全体员工要提高吸烟有害健康的认识，自觉禁止或控制吸烟, 以公司利益为重，服从领导，严格遵守公司禁烟规定。（二）划定公司可吸烟区：公司可吸烟区暂定：厕所、单人办公室（宿舍）、车间大门外、食 堂大厅门外空旷场地、宿舍楼每层楼两端休息区、办公楼一楼大厅沙 发处。严禁乱丢乱扔烟头，烟头必须彻底熄灭后入烟灰缸或垃圾篓。除上述可吸烟区域外公司其他任何室内区域均为禁烟区。禁烟区 域内24小时禁止吸烟。（三）禁烟区实行属地管理原则，其管理和劝阻工作的责任人：各 部门经理为所辖禁烟区的责任人；每位员工都有监督、劝阻的权利和 义务。（四）各责任人有义务在禁烟区内严格执行本制度，严于律已，同 时有权力对违反此规定者下达处罚通知，并报综合管理部备案。（五）外来人员在公司禁烟区内吸烟的个人，接待人员有义务给予 劝阻，特殊的客户仅可在接待者办公室吸烟。三、处罚（一）在禁烟区吸烟的员工，首次罚款50元，第二次罚款100元， 依此类推；（二）中层及以上领导在禁烟区吸烟者，加倍处罚；（三）各部门经理对违规者下达处罚通知单，综合管理部签字后， 报财务部直接从工资中扣款。（四）对因违规吸烟或乱扔烟头造成火灾损失的，将根据损失大小, 由肇事者和管理者负责相应赔偿。四、监督部门：综合管理部，负责不定期巡查。五、本规定自二Oxx年六月十五日起执行。公司禁烟管理规定精品篇5一范围本标准规定了禁烟的基本原则、区域划分、管理权限和奖罚等。二基本原则1、为严格火种管理，杜绝和减少火灾、爆炸事故的发生，各级 领导，全公司员工必须严格执行原化工部规定化工企业严禁吸烟的 决定。2、全公司各部门应加强禁烟的管理，采取有效措施，各级领导 要把禁烟工作列入议事日程。3、各级领导、外来一切人员都必须严格执行进入公司区内禁止 吸烟的规定，违反者一视同仁。三、禁烟范围的划分为了照顾常住公司内集体宿舍的员工，允许在室内吸烟，做好防 火安全工作，不准将烟带丢在室外，人走烟灭。四禁烟的管理权限1、安全主管负责监督、检查禁烟制度执行和修订禁烟制度。日 常检查管理，违章罚款处理工作，由公司办公室负责。2、办公室应把禁烟工作列入宣传教育的主要内容，经常开展对 全公司员工、干部进行禁烟工作的重要性等内容的宣传教育工作。3、工会协同办公室监督、检查禁烟工作的贯彻执行工作情况和 宣传教育，要把禁烟工作执行情况列入评比文明班组和劳动保护监督 之一。4、各部门要严格落实措施，认真做好禁烟教育和禁烟的日常工 作。5、外来人员（参观、学习、联系业务、检修施工、临时工、检查、 指导工作等）应严格遵守本规定，有关部门接待人应向外来客人交代 本规定的内容。五.奖罚1、在禁烟区内吸烟者，第一次罚款50元，屡次违章吸烟及情节 严重者，依据消防法等有关规定从重处置执行。2、禁烟区内发现烟头，对所在部门或个人处以每只10元的罚款。 禁烟区内吸烟按员工奖惩条列有关规定从严处罚。3、离岗吸烟者，按温州市联成色浆有限公司员工奖惩条列 有关规定条例处罚。4、各级领导在禁烟中应以身作则，违反规定者加重处罚。5、各级领导执行禁烟制度不力，发现禁烟吸烟不制止或隐瞒不 报和为违反者以各种理由说情的，要追究管理责任，并扣当月岗位责 任工资2050%或罚款。6、对违反本规定者，人人有权制止监督、检举，对检举者给予 罚款金额的三分之一作奖励。7、罚款费用可用于奖励对安全、消防工作有贡献的人员和部门， 具体操作由安全主管提出方案由总经理审批。公司禁烟管理规定精品篇6（1）操作机械传动的断路器（开关）或隔离开关（刀闸）时，应戴 绝缘手套。没有机械传动的断路器（开关）、隔离开关（刀闸）和跌落式 熔断器（保险），应使用合格的绝缘棒进行操作。雨天操作应使用有防 雨罩的绝缘棒，并戴绝缘手套。（2）杆塔、配电变压器和避雷器的接地电阻测量工作，可以在线 路和设备带电的情况下进行。解开或恢复配电变压器和避雷器的接地 引线时，应戴绝缘手套。严禁直接接触与地断开的接地线。（3）电缆的试验过程中，更换试验引线时，应先对设备充分放电。 作业人员应戴好绝缘手套。公司禁烟管理规定精品篇7一、目的为了加强就餐管理，保证就餐秩序，共同营造一个温馨，卫生, 整洁的就餐环境，特制定本本规定。二、适用范围本制度适用于全体员工。三、责任人各部门领导，人力资源部。四、就餐规定定时定点就餐1,就餐时间如下午餐 12:00-13:00 晚餐 18:00-19:002,公司员工必须按规定的时间就餐，上班时间不得进入餐厅就 餐，更不得提前就餐。3,因会议或其他事情影响正常开餐时间的人力资源部要提前通 知食堂，做好提前或推迟开餐（超过公司上班员工总数的百分之五十 可提前或推迟开餐时间，其他情况一律按照正常的时间开餐）如果公 司放假（休息）要提前通知食堂，做好其他各项准备。4,公司指定就餐地点为餐厅，其他地方（办公室区域、会议室等） 禁止就餐。排队就餐制1、所有员工须按照先后顺序排队打代，不得插队。否则，后勤 人员拒绝盛饭，通知人力资源部进行处理。2、排队就餐人员一次性只能打一份饭菜，如果排队队伍出现堵 塞现象给予后勤打饭人员承担一切责任。如遇特殊情况立即告知工作 人员及时解决，不能解决的饭后解决，不得饭堂工作人员争吵，甚至 辱骂。3、提倡节约，反对浪费爱惜粮食，不得随意浪费，如部喜欢某种食品可向工作人员提出 少打或者不打，严格禁止乱倒粮食行为。4、讲究卫生，保持清洁就餐时不得把菜渣，鱼刺，骨头等乱丢乱倒，先放在桌子上，坂 后放在本人的餐具中并倒在指定的垃圾桶内。就餐人员就餐完毕后应立即整理，清洗餐具，擦净餐桌，餐椅。 不得在餐厅吸烟及乱丢果皮纸屑，更不得随地吐痰。5、爱护公物，文明就餐爱护餐厅公物，不得随意移动餐厅设施，不得在餐厅桌椅、厨具 上乱涂乱画。文明就餐，不得在餐厅争执哄闹，不得大声喧哗。尊重后勤人员劳动，对后勤人员有意见可向人力资源部反映，不 得与后勤人员争吵。五、处罚标准违反定时定点就餐处罚每人30元|次。违反排队就餐制度处罚每人10元I次。违反就餐规定3、4、5的处罚每人30元|次。六、本规定最终解释权归公司人力资源部所有，自下发之日起执 行。鑫瑞智科技有限公司人力资源部20xx年6月23日公司禁烟管理规定精品篇8一、检查工作1、查鼓风机系统是否工作正常；2、查排烟系统是否通畅，工作正常；3、查阀门开关是否牢固，密闭；4、查炉内是否通风顺畅；5、查燃气开关是否操作灵活。二、准备工作1、操作人员在岗，要严肃认真；2、所需工作（打火机、点火棒）齐备。三、操作步骤（一）点火1、打开鼓风机电源开关；2、打开排烟机系统开关；3、打开炉内门；4、将打火机点着后，将点棒喷嘴对着打火机火头，缓慢开启点 火开关，将点火棒点着。5、调节好点火棒上火焰，将点火棒伸进炉内燃烧器中，缓慢开 启燃气开关，点着炉内明火。6、取出点火棒，搁置在固定位置，并掉点火开关。