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2023年都匀市党建工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：都匀市殡葬改革调研报告 都匀市殡葬改革调研报告 2023年7月7日 殡葬改革是体现社会文明进步，提倡移风易俗，改变丧葬陋习的重要举措。我市积极按照国家殡葬改革政策推动我市殡葬工作，并取得了一定的成效。但由于我市仍然处于祖国大西南的内陆区域，人民群众的殡葬意识依然保守，在一定程度上仍阻碍了殡葬改革的进程。现就我市近年来的殡葬改革历程阐述如下： 一、都匀市殡葬改革历程 1970年都匀市殡葬改革正式推行，成立都匀市火葬场（全额拨款事业单位），改革初期火化炉是燃煤式反射炉，接尸工具是人力板车，年火化量仅为30来具，殡葬事业举步维艰。进入80年代初，政府和上级民政部门加大投入和宣传力度，改善殡葬基础设施，挂牌成立了都匀市殡葬管理所（差额拨款事业单位，人员编制21人），实行两块牌子一套人马的管理模式，使都匀市的殡葬服务工作辐射整个黔南地区，年火化量上升到360具左右，且逐年呈上升趋势，1999年火化量已经上升至1020具，使得都匀地区殡葬事业走上了发展的快车道。 2000年都匀市殡仪馆正式成立，当成立之初采取置换方式由私人经营，由于经营期间出现诸多问题，并于同年在原火葬场区域内采取质押贷款的形式改扩建殡仪馆，2023年经市政府、民政部门和经营商协商，收回私人经营权，由都匀市殡 1 葬管理所自主经营，在殡仪馆经营活动中，殡葬管理所每年不断注入投资，逐步完善相关基础建设，目前已基本能满足城区集中治丧需求，年集中治丧800余具，年火化量达1285具。 二、取得的成绩和存在的问题 近年来通过大量的殡葬改革政策宣传，绝大部分居民对殡葬改革政策有了更深入的理解，厚养薄葬的理念已经深深植入老百姓的脑海，城区居民死亡人员集中治丧达80、火化率达95，农村死亡人员火化率20左右。 火化率上升缓慢甚至出现土葬反弹现象的主要原因主：一是改革开放以来，人民群众经济收入不断上升，一些群众思想滋生了“为逝者寻风水宝地、设坛做道场、遗体入棺土葬、大肆操办摆阔”等等严重阻碍殡葬改革进程的旧思想和不良行为。二是在构建和谐社会、以人为本的思想指导下，有关执法部门在殡葬执法过程中，对于违反殡葬管理条例的行为只采取劝说方式，不强制执行，在一定程度上纵容了旧思潮。三是老百姓的思想还没有真正升华到与时代同步的境界，不管是不是少数民族地区，入土为安的思想还是根深蒂固。虽然我市政府和上级主管部门对殡葬改革非常重视，也有殡葬管理条例作为支撑，但殡葬改革依旧任重道远。 三、殡葬改革的方向 （一）充分体现殡葬公益性。殡葬原则上应该由政府主导，切实承担起殡葬单位的设备设施投入及殡葬职工的工资福利待遇等，严格执行殡葬消费品的定价规则，杜绝垄断行业的暴 利行为，从真正意义上体现公益性。应当针对城市低收入群体和农村人口实行政府补贴（补贴额度在10002000元）。建立殡葬改革基金，面向城市“干居民”发放丧葬抚恤费，促进全面推行火葬和集中治丧及骨灰安置在规范性公墓或骨灰堂。都匀市殡葬管理所在2023年就制定并实施了特殊群体火化减免政策和标准，其中有对部分群体实行完全减免的规定，充分体现了殡葬改革的初衷。 （二）实行多元化骨灰处理。除现行的公墓葬、寄存、树葬、深埋不留坟头、抛洒等方式外，能否将骨灰掺和其他一些材料，做成故人塑像，寄存于骨灰堂或家中，这样既节约公墓用地又节约逝者家属的经济负担，而且还增加了故人和家属的亲和感。 （三）加强殡葬设施配置。殡葬改革关系千家万户，凡城镇人口在10万以上的县城均应配置殡葬服务机构及设施，以满足本辖区殡仪服务需求，以之作为载体推进本地区殡葬改革的实施，以逐步实现农村土葬改革。 四、现行殡葬管理条例的局限性 （一）殡葬条例在实施过程中的确存在执法难的问题。由于执法权移交城管部门，原来的主动执法，变为被动执法，严重制约了殡葬执法的威严，在一定程度上助涨了不文明治丧风气，制约了殡葬改革发展。 （二）严禁各乡镇、村、组及村民擅自为本乡镇、村、组以外的丧家提供和买卖墓地、墓穴，严禁在林地、耕地、城市 公园、风景名胜区、文物保护区和饮用水资源保护区、水库周围及河流两岸、堤坝300米以内，路、公路主干线两侧和市区有碍观瞻的区域及城市建设规划区内建墓立碑等规定中严禁事项依法强制执行，应当将这些条例上升为法律。 （三）公安、国土、林业、城管等部门在殡葬管理活动中的密切配合，对于加大殡葬改革宣传力度，积极倡导厚养薄葬、节俭文明办丧事，推行绿色殡葬，生态殡葬具有关键性的作用，需要政府协调，督促其认真贯彻殡葬条例规定的职能职责。 六、推行殡葬改革的措施和建议 （一）尽快将殡葬管理条例上升为殡葬法规。政府部门加大对殡葬事业单位基础设施的投入，使之适应社会发展需求。全面推行殡葬优惠政策，实行政府买单制。 （二）殡葬行业是社会服务业而不是一种产业，严格制定殡葬用品定价规则，包括出厂价和销售价，确保殡葬低消费，真正体现殡葬行业的社会公益性。 （三）建立上档次上规模的骨灰堂，骨灰以塑像为主，安葬公墓为辅。骨灰以寄存于骨灰堂和家中为主。大力倡导骨灰抛洒和树葬等绿色殡葬。 （四）建立殡葬改革专项基金，对火化区和非火化区死亡人员没有抚恤费开支渠道的对象发放抚恤费。严格规定丧事活动的规模。对于火化区偷埋乱葬的一律采取强制措施。农村非火化区实行由火葬与土葬并存过渡到火葬或深埋不留坟头。 二0一一年七月十一五日 推荐第2篇：都匀市物业管理服务思考 物业管理服务工作实践思考 （物业行业情况调研） -黔南州天诚物业综合服务有限公司 一、物业管理服务活动中出现的常规现象 物业管理服务是二十世纪末兴起的服务性行业。我都匀市在九十年代中期部分小区开始实施物业管理服务。随着都匀市二十年来城市建设扩大房地产行业的大力发展和人民安居生活水平的提高，“安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜”，物业管理服务也逐渐深入人心，成为了市民们紧密依赖的生活必须品。随着人们的生活水平的提高，对于物业管理服务品质的要求也越来越高。 近几年，物业管理行业迅猛发展。但在物业管理服务市场繁荣的背后，还存在着诸多问题： 1、建设单位层面： 如房屋质量，电梯质量，供水供电质量、消防设备设施质量防水质量、收费合理争议等问题；物业管理法律法规意识不强，保留了物业管理服务为下属或给饭碗的意识，责任、权利、义务分不清。让物业管理服务处于一种档箭牌或什么都应该屈从的地位。 2、物业管理服务企业层面： 如服务质量较差，企业管理制度不健全不完善。员工缺乏专业培训，有主动服务意识低下，内容简单，收费不规范、服务态度粗暴不端正、解决问题不急时不到位等等；使广大消费者对物业管理公司意见很大。 3、业主层面： 业主的物业管理服务意识低下，保持着固有观念中对房管所的理解，从享受“免费午餐”到现在的有偿服务转变过程和自住房的理念；部分业主没有正常交纳物业管理服务费是自我必须的义务。百般找理由和借口拒缴物业管理服务费。业主为老大的地位意识强烈；缺乏人与人正常的交流态度和理解意识。只想要服务，而不想出钱的大有人在。在物业管理服务活动中，责任权利义务分不清，部分业主违反各种规定，为已之私，强行私搭乱建，侵占公用他人面积或空间，影响市容市貌和他人的利益。而物业管理仅是一个服务企业，只有告知权利，没有执法权。令物业管理企业处于一个尴尬的物业管理和物业服务的局面。 4、政府层面： 政府部门对物业管理不重视，管理体制不完善，行业培训不健全，解决问题不急时或不到位，没有专业的物业管理活动中违法违规行为的执法力度；宣传力 度不够强；部门事业单位强加业务等。 5、社会层面： 由于物业管理是一个薄利行业，就业人员大多为社会低收入人群，文化程度不高，行业也缺乏强化服务意识。再则众多业主对物业管理服务的认识、认知度不够。甚至在人格上高高驾临于物业管理服务之上，歧视物业管理服务人员。导致物业管理服务行业社会地位低下。 6、法律法规层面： 对于部分无理拒缴物业服务费和相关合理费用的业主；物业公司不可能为了几百元，几千元上法院起诉业主。正因为这部分业主行为，导致更多的业主的不交纳物业管理服务的借口。针对此行为，物业管理服务主管部门和相关部门，无法协助物业管理服务企业进行有效的解决；从而导致众多小区无物业服务，成为了一个业主自治的混乱局面。 7、物业管理服务费定价： 物业管理服务分前期和后期。前期物业管理服务是由开发建设单位作为最大的业主方聘请的有资质的专业物业管理服务企业，在物业管理服务定价上存在一个问题，开发建设单位为了商品房的促销，也许会以此为优惠条件吸引购房者。而以此定价后，在后来业主入驻后，价格难以以市场价格定位。甚至还要求降价服务。而业主入驻后，各种管理成本的逐步增加，物业公司在管理服务成本的基础上想以市场价格调整，那是难上加难！造成业主与物业公司的水火对立矛盾。 政府相关部门缺乏一个管理协调机制； 物业管理工作中产生这些问题的原因有很多。本来是鱼水关系，结果本末倒臵导致成了水火的对立关系。 尽管物业管理服务水平良莠不齐。也尽管大多数业主也是热心支持物业管理服务企业合理合法行为；但由于小区中，或多或少地总有那么一部分无理强硬的业主搅和；希望在政府和政府主管部门以及社会各界的支持配合努力下，管理好房开企业，管理好物业管理服务企业，教育好业主，对违规违法行为，对无理取闹的行为，对服务不到位的行为，有一个行之有效的管理制度和办法，来规范我们的各方的行为，培训高素质的专业物业管理服务公司来满足广大业主的需求。真正地为建设和谐都匀出力！ 物业管理服务不仅在提供高品质的服务，同时还要处理好物业管理服务工作中错综复杂的人际关系是关键，现在的物业小区在不可能回溯到老子所提倡的“老死不相往来”，也不可能重现陶渊明笔下的世外桃源。社会的发展，时代的进步，人们对生活和工作环境的要求再不局限于杜甫说的“安得广厦千万间”。 他们还要求舒适、安全、清洁的外部环境；要求邻里的和睦、互助。他们需要每天清晨起床看到的是一缕明媚的阳光，放眼望去小区里到处簇拥着绿色，一出门便可以和邻居亲切的打招，让业主与业主之间相敬如宾，出入欢声笑语，满面春风。建设真正的和谐社会新风景。 二、论如何改善物业管理公司与业主的关系 物业管理行业作为新兴的行业，改变了人们固有观念中对房管所的理解，从享受“免费午餐”和自住房到现在的有偿服务必须的理念转变，使物业管理公司和业主之间的关系从一开始就变得有些对立，如何改善物业管理公司和业主的关系就成为物业管理工作能否顺利开展的要害。 一、物业管理公司与业主的关系 在物业管理服务活动中，业主，即物业的所有人，对其物业具有占有、使用、收益和处分权。另外，物业的业主还享有对物业的管理权，也叫自治权，主要表现为：对物业管理公司的选择权；对小区物业管理重大事项的决策权；依法及合同对物业管理公司的监督权；对物业管理提出合理的建议权。但是，物业管理的性质是市场经济下的社会化、专业化、企业化、经营型的管理，最基本的特点是自主、自治、自律与物业管理公司统一专业化的管理相结合，即所有权与管理权的统一性和分离性。物业的管理主权是业主，如何管理、采取何种管理模式，其决策权在业主。但由于房屋及其公共配套设备不可分割，又决定了其管理维护不可能由每个业主独立分散地进行，必须由业主委员会选定的物业管理公司来操作实施，使业主的自治管理与企业的专业管理相结合。在物业管理实际运作中，服务与管理是对立统一的矛盾体，物业管理公 司应当摆正自己的位臵，正确处理好这两种关系：对业主的各类服务要求，应 当尽职尽责，热情周到地为业主排忧解难，真正树立起“业主需要，我要做好” 的服务观念；对个别业主的违规违章行为，则应依据法规、合同、公约等的约 定，大胆提出，以维护全体业主的利益和公共设备设施的完好无损，使业主的 物业得到保值增值。 一般来说，物业管理公司进入小区，对小区实施专业化、系统化的管理之前， 会对具体的管理方法、内容、规则、收费标准和各自的权利义务等做出一份具 体的报告或方案，然后与业主和业主委员会签订合同或协议。一旦物业管理公 司和业主（或业主个人）彼此之间对规则、目标和可行性的管理计划持共同态 度，那么在协议或合同中双方就拥有了共同的利益。协议中，双方应当明确管 理者的授权范围、管理费用、合同期限，以及进一步明确双方彼此间的关系， 责任和义务。此外，业主应向物业管理者移交管理记录和其他信息资料，以便 管理者有效地管理物业。在管理过程中，应当保证工作的公开化，并与业主维 持良好的关系，真正做到“想业主所想，急业主所急”。 二、物业管理公司应提高管理质量，为业主营造良好的居住环境 为确保单元结构及公共设施的完善，在合理及不影响业主正常工作和生活秩 序的前提下（紧急情况除外），物业管理部工作人员在征得业主许可后，可进入单元内部检查和施工，以确保物业结构和公用设施的完整和良好运作。但有些业主认为，花了钱、买了房，只要不使房屋倒塌，怎样装修是我自己的事，物业管理公司无权过问，从而出现两种情形：一种是对房屋结构进行改造，多是将阳台与卧室或客厅的窗墙拆除以扩大面积，这种情况不会对楼上或楼下的业主造成明显的危险，一般可以通过业主公约或在入户通知上加以约定；另一种是改变房间的用途，比如说有些业主将卫生间与卧室的位臵互换，由于房屋在设计时并没有考虑房间功能的换位，因而导致了楼下住户在夜晚休息时受楼上马桶抽水及杂乱声音的影响，于是造成了“投诉 调解 再投诉 再调解”的现象，反复的车轮战将使物业管理公司陷入两难之地，也给业主的生活带来不便。物业管理公司按照约定向业主提供物业服务时需要收取物业管理费，但在早期的物业管理中，由于部分业主的思想观念未转变，享受惯了福利房的好处，对物业管理有偿服务不理解，轻易产生抵触情绪；或因物业管理公司服务质量差，导致业主对服务质量不满足；或对于管理费用的具体收费标准不明确，引发了争议；再者就是因房屋渗水、结构变形等各种与房屋有关的矛盾把对开发商的怨气发在物业管理公司上等等。这些都造成了物业管理费难收，无形中也使业主对物业管理公司产生矛盾。 为避免上述矛盾的产生，物业管理公司在日常工作中就应当做到以下几点：加强物业管理舆论宣传，逐步深入人心，得到广大业主的支持和赞同；按照政府有关规范物业管理收费标准的规定，收取物业管理费用；通过市场竞争，优胜劣汰，提高物业管理质量，使业主乐意交费、接受服务，提高业主交费的自觉性和主动性。 三、业主应当配合物业管理工作，提出合理化的意见和建议 业主享受物业管理公司提供的服务同时，应当配合物业管理公司的工作。比如，个别小区可能因为当初设计考虑不周，没有设计足够数量的停车位，造成有的业主乱停车，车管员多次劝说无效，甚至惊动了“ 110 ”，这样不仅会激化业主和物业管理公司之间的矛盾，也会给业主本人带来不好的影响。对业主来讲， 一定要增强法制观念，这又包括两个方面： 一、是关于管理费的问题。 现在实行的是市场化的物业管理，是有偿服务的，业主或物业使用人有依法交纳物业管理费的义务，业主必须遵守并按规定交付，切不可任意拖欠或拒付，也不能动辄拒交管理费来求得其他物业纠纷的解决； 二、是关于遵守小区的管理规定。 现在有些业主自身素质不过硬，认为自己是主人，物业管理公司只是“管家”，“管家”定的小区管理规定可以不必遵守，影响了物业管理公司的管理服务。单个业主只是小区主人的一份子，物业管理公司受整个小区主人之托来管理小区，其所制订的各项管理规定，一旦获得小区业主的认可便是代表了小区业主的整体利益，遵守它也就维护了小区业主的整体利益。因此，每个小区业主都不应当擅自破坏规定，而应维护和遵守它，并配合物业管理公司的管理服务。若有异议或意见，则应通过小区全体业主的代表 业委会来加以修正。 四、理顺关系，各司其职，推动物业管理的稳步发展 传统居民小区的管理主要由原有的业委会（资产管理者）负责，那么这些小 区接受了物业管理公司的管理以后是不是就从根本上脱离了原有的管理关系了呢？物业管理公司与小区业委会是什么关系呢？从根本上讲，两者并不是矛盾的，在人们原有的意识中所谓的公司就是以赢利为目的的一种企业形式，可是从社会发展的现状来看，公司的发展越来越注重与消费者的交流，因而好的公司并不是经销它的商品，主要是经销它的服务。这样从某种程度上讲，物业管理公司也并不是人们所想象的那种只会收钱什么也不做的公司。从物业管理公司的角度来看，物业管理公司的目的是想通过自身完善的服务达到业主满足的目的，从而提高自身的素质，增加公司的营业收入，就同业委会使业主生活的更舒适、业余生活更丰富的目的是一致的。可以这样讲，物业管理公司与业委会之间是一个互相补充、共同提高的关系，并不会产生相互敌视或相互竞争的问题。 （暂时写到这里， 还有许多需要写进去的，等有时间再继续写-陈龙培） 推荐第3篇：都匀市红十字会工作总结暨 都匀市红十字会2023年工作总结暨 2023年工作要点 2023年以来，都匀市红十字会在市委、市政府的领导和州红十字会的具体指导下，紧紧围绕省委提出的“加速发展，加快转型，推动跨越”要求，服务全市经济社会发展的大局，坚持“抓重点、干实事、见效果”的原则，以“携手人道、奉献爱心、扶弱济残、促进和谐，”为主题，大力开展宣传动员工作，强力推进红十字各项事业不断深入，持续开展救灾、帮困和送温暖活动，充分发挥政府人道事务工作方面的助手作用，各项工作取得了突破性进展。 2023年工作总结 一、围绕党委政府的中心工作，在促进全市社会和谐上做出了新成绩 （一）党的建设工作取得了新成绩 1、成立红十字会党支部，党建工作落到实处。为加强党的领导、渠道、纽带、组织、教育、战斗堡垒作用，理顺基层组织关系。今年5月份市直机关工委批复了关于成立市红十字会党支部的请示。我会成立了市红十字会党支部，为开展好我会各项工作奠定了坚实的组织基础。红十字会党支部成立后， 结束了我会长期无党组织的历史，原有的三名党员过上了正常的组织生活，同时也为我会党建工作开展找到了落脚点。11月份根据人事变动党支部书记及时进行改选。我会作为小围寨三道河村党建帮扶单位，认真制定了帮扶工作方案，积极协调为该村建设水利设施，解决该村500多人饮水问题，看望慰问该村3户困难群众，发放慰问金600元。 2、扎实开展“三个建设年”和“四帮四促”工作。今年我会按照市委、市政府的要求，进一步完善工作方案，明确分管领导和工作人员专门抓好抓实此项工作。全年在开展此项中，我会干部职工走访五个乡镇办事处农户80多户，为群众解决困难10件，帮扶资金3万多元。 3、党风廉政建设扎实推进，干部职工廉洁自律意识进一步提高。我会以中央、省、州、市纪委会议精神为指导，贯彻落实州市纪委一系列会议精神，坚持以人为本，注重廉政文化建设，完善党风廉政建设责任制，根据人事变动适时调整各项单项工作领导小组，各项工作都方案计划。全年通过开展廉政教育，完善制度，进一步提高了全会干部职工的廉政意识，全年干部职工无违法乱纪现象发生。 4、积极配合各部门做好相关事务。一是认真按照市社会治安综合治理委员会的要求，认真做好消防安全、生产安全、禁 毒工作；二是在市司法局的指导下认真做好“五五普法”工作，通过开展每人读一本普法书籍活动，提高全会职工的法律素质；三是按照市关工委的要求，完善红十字会关心下一代工作委员会工作制度，扎实开展关心下一代工作；四是进一步做好妇联和工会工作。 5、完善制度建设，加强机关内部管理。为推进我会工作的正常、规范、有序运转，确保红十字会各项工作落到实处，加强机关工作行为规范，提高业务素质，今年我会制定了20多项党风廉政建设制度、党建工作制度、机关干部等管理制度。 6、加强党务会务信息公开工作，提高红十字会公信力。开辟党务会务公开栏，每月及时公开党务会务信息，让单位干部职工和社会各界及时了解红十字会工作情况。同时对每笔善款的使用情况及时向捐赠人进行书面回复，让捐赠者了解捐款的去向，提高红十字会公信力。 7、全面完成市委、市政府交办的各项工作。 二、开拓创新，在组织建设、募集资金方面取得重要突破 1、胜利召开都匀市红十字会第三届二次理事会。今年我会按照中国红十字会章程的有关规定，报经市委同意，于4月19日召开了都匀市红十字会第三届二次理事会，选举罗晓霞为常务理事和会长，同时选举产生17位同志作为新一届理事会 成员，聘请市委高金林书记、胡晓剑市长为市红十字会名誉会长；聘请谷华部长、高越美副主任为名誉副会长。此次理事会的顺利召开，标志着红十字会基层组织建设工作向前迈了一大步。 2、积极做好发展团体会员工作，提高备灾能力。今年我会通过扎实开展宣传工作，普及红十字知识，提高了机关、事业单位和企业参与公益事业的积极性。全年新加入红十字会的团体会员单位达到40家，个人会员达到500人。为今后我会在救灾、备灾工作中储备更多的人力、物力、财力资源，提高救灾、备灾工作能力。 3、基层红十字会进一步发展，全年在都匀市第二职业中学、贵州省电子信息高级学校、都匀民中、都匀三中等单位建立了基层红十字会。我会先后在3所学校红十字会的配合下，对红十字青少年进行了急救常识和卫生知识的培训，人数达1000多人。 4、法制建设进一步加强。为全面贯彻落实“红十字会法”，坚持走依法建会、依法治会、依法兴会的道路，促进红十字事业的深入健康发展。 5、试设红十字募捐箱。为方便社会各界和广大群众慷慨解囊、共襄善举，我会在人流量大的富万家超市、西西弗书店等 场所设置了20个募捐箱，目前收到善款1000多元。广开筹资渠道，募集救助资金有新突破。一年来，都匀市红十字会通过各种渠道共募集救助款物折合人民币,80000元, 比2023年增长300%。其中资金70000元，物资折款10000元。 二、围绕上级业务部门工作安排，在推动红十字事业发展上取得新突破 1、宣传工作取得新的突破，红十字事业不断深入人心。 今年是我会的“宣传年”，为切实提高我会的社会知晓率和认知度，进一步提高全民参与红十字事业的自觉性和积极性，凝聚更多人道力量。我会采取多种形式，全力推进宣传工作。一是扎实好开展各种宣传日活动。利用“12.1”世界艾滋病宣传日、“5.8红十字博爱周”、“无偿献血日”、“全国爱牙日”等宣传日，在全市先后开展了以发放宣传资料、红十字知识讲座、义诊、培训等为内容的宣传工作，发放中华人民共和国红十字会法、中国红十字会章程、贵州省红十字会条例、红十字会运动基本知识、艾滋病防治知识手册、红十字急救常识等4000余份，义诊600余人。二是开展学校红十字青少年系列活动。为树立在校青少年学生正确的世界观、人生观，从小培养关心社会、服务他人、乐于奉献的道德观和价值观。增强自救和互救能力，我会与在墨冲中学、贵州省电子信息高级 技术学校、都匀市第二职业高中开展红十字知识进校园和自救互救培训。三是以各种媒体为平台，大力营造舆论氛围。一年来，我会先后通过黔南电视台、黔南日报、都匀新闻网等宣传报道红十字会工作，提高红十字会影响力。 2、关爱弱势群体，救灾、救护、救助工作取得新进展。 一是充分发挥救助功能，多方筹资，大力开展“爱心助学”活动。一年来我会为通过10年寒窗苦读，考取大学无钱上学的都匀一中学生吴伟雄同学捐资2000元，考取贵州师大的罗太颖同学捐资14000元，考取黔南医专的莫秀美同学捐资1000元，让这些陷入困境一筹莫展的贫困学生顺利走进大学本部门，同时我我会还为良亩小学贫困生张志毅同学捐助500元。 二是充分发挥红会救灾功能，积极应对干旱灾情，为灾民捐款觖燃眉之急。今年我市出现百年一遇的旱灾，给全市各乡、镇部分群众的生产、生活带来了很大困难。为使灾区群众渡过难关，帮助他们恢复正常生产生活，增强战胜灾难的信心，红十字会及时向上级红十字会报灾，争取上级上级支持，同时为灾区捐款1250元。 三是充分发挥济困功能，把爱心送给急需帮助的弱势群体。一年来，我会接到需要紧急救助的请求比较多，但是由于今年筹资比较困难，我会尽量满足求助者的请求，先后向患重病无 钱医治的王卢军小朋友1000元，向病返贫的国资公司毛振亮一家捐助2000元，向因车祸致植物人的步廷周一家捐助1000元。 3全力推进无偿献血和造血干细胞捐献志愿者招募工作大幅攀升。今年我会积极推动无偿献血工作，加大中华人民共和国献血法的宣传力度，动员政府领导和会领导亲自带头献血，广泛发动社会各界积极参与无偿献血，确保临床用血的安全、有效。全年都匀市无偿捐献血量38万升，比去年增长12万升。同时，我会积极扫墓造血干细胞志愿者，继续开展造血干细胞知识培训、宣传活动，继续普及造血干细胞捐献知识，充分发动，血样采集以青年学生为主，符合条件的市民辅，到11月20日为止，全年已采集血样423份，比去年增长200多份，是州下达任务数50例的400%多，远超全州其余县市采集量。这些血样和相关资料已全部寄送到中华骨髓库。由于我市此项工作长期今年我市两例骨髓样本与白血病患者低配成功，目前正在进行高配试验。 4、寒冬腊月，“红十字博爱送万家”慰问活动情暧人心 2023年春节前，我会大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神，积极筹集资金、物质，开展“迎新春送温暖，惠民生促和谐”为主题的“红十字博爱送万家”活动。 为了确保活动取得实效，我先对特困群众进行摸底排查，筹集了价值82000余元的慰问物质，常务副市长臧侃、黔南州红十字会会长解竟亲自参与，深入沙寨乡、石龙乡参加慰问活动，分别向沙寨乡、 石龙乡贫困群众捐赠大米100袋（2000斤）、食用油100桶（5L/桶），价值23780元，让困难群众得到实实在在的利益、感受到真真切切的温暖。通过我会积极争取，省红十字会到都匀市开展 “送温暖，下基层”为主题的“红十字博爱送万家”活动，省红十字会向都匀市贫困群众捐赠大米3.1吨、食用油300桶、棉被100床、奶粉28箱，价值58853元。此次“红十字博爱送万家活动”涉及10个乡镇，共有725户2263人受益。此次活动期间，黔南电视台、都匀新闻中心都分别派记者全程参与慰问活动并对此进行了报道。 5、以第64个世界红十字日纪念活动为契机，大力提升红十字会形象。 今年5月8日是第64个世界红十字日。为凝聚更多的社会力量关心和参与红十字事业，进一步扩大红十字会的社会影响力，我会按照上级红十字会有关要求，周密组织，及时制定了都匀市红十字会2023年“五.八”博爱周活动方案，开展大型造势活动。一是5月8日州、市红十字会联合在石板街坡脚开展第64个“世界红十字”日博爱周系列宣传活动启动仪式，州市领导亲临现场参加启动仪式，副州长陈有德作了重要讲话。二是开展以“携手人道促和谐、志愿服务为民生”为主题的系列宣传活动。三是开展无偿献血及造血干细胞血样宣传，州红十字会解竞专职副会长、市委宣传部谷华部长等领导带头无偿献血，市民踊跃献血和捐献造血干细胞血样，活动当天共采血15400毫升，采集造血干细胞血样5份。四是开展现场救护知识培训、演练，我会邀请贵州省红十字会救护培训中心黔南工作站高级救护培训师到现场开展止血、包扎、固定、搬运和心肺复苏及意外伤害等急救知识与技能救护知识培训、演示。五是开展宣传咨询活动，发放中华人民共和国红十字会法、造血干细胞血样采集、无偿献血、预防艾滋病知识等宣传资料5000余份，并对市民提出的问题进行现场解答。六是协调组织州疾控中心、州医院、州中医院、贵医三附院、黔南医专、都匀市人民医院、黔南眼科医院、都匀友好医院、都匀博爱医院、都 匀同济医院、桥城医院等医疗机构开展大型义务诊疗活动，共义诊600余人次。六是开展红十字关爱进社区活动，黔南州人民政府副州长陈有德、黔南州政协副主席杨承志、州红十字会解竞专职副会长、中共都匀市委常委、宣传部长谷华、都匀市人大常委会副主任高越美等领导及市红十字干部到龙潭社区、云宫社区慰问空巢老人、残疾人等5户困难群众。为每户困难户送去一桶油（10升）、一袋米（20斤），组织志愿者开展为空巢老人、残疾人打扫卫生、与他们促膝谈心等志愿服务活动。 6、红十字会爱心互动，慰问爱心人士。看望爱心老人莫绍华。他善举感动了身边所有的人。我会对他们热心公益事业，乐于助人的高尚情操表示深深的敬意和谢意！送去捐赠证书，并为莫老送去水果篮和节日的问候。 五、存在的问题 1、红十字事业今年受到郭美美事件的负面影响很大，红十字会公信受到严峻挑战，筹款非常困难，导致很多工作开展起来很被动。 2、工作经费过低,今年由于人员增加，经费更不够用，给红十字会工作的开展带来困难。 3、办公设施十分落后，7个工作人员挤在不足20平方米办公室里，电脑、打印机、复印机、办公桌椅和文柜都无法满足正常办公需要，无公务用车，很多工作开展十分困难。 4、工作人员业务培训不够，需要进一步开拓视野，提高综合素质。 5、由于工作开展局限，红十字会在基层的影响力和凝聚力还有待于进一步提高，在群众中的知晓率还不高。 2023年工作要点 2023年工作指导思想是：高举人道、博爱、奉献的旗帜，认真贯彻落实党的十七大六中全会议精神，用科学发展观统领红十字会工作，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，认真履行中华人民共和国红十字会法赋予的职责，充分发挥红十字会在政府人道事务工作方面的助手作用；切实加强自身能力建设；坚持以基层建设为基础、以宣传工作为先导、以募捐工作为龙头、以救助服务为重点，为维护社会稳定，促进社会和谐，实现都匀经济更好更快的发展做出贡献。 2023年工作目标是：加大基层组织建设力度；“三救两献”等各项业务工作全面开展；全会干部队伍整体素质进一步提高；社会救助实力显著增强；红十字会社会影响力扩大、公信诚信力逐步提升。 2023工作要点： 1、抓好市委市政府安排的各项工作的落实,使红十字会工作服从和服务于全市中心工作,继续为促进社会和谐作出应有贡献。 2、按照有关部门的部署，继续加强党的建设、廉政建设、社会治安综合治理、安全生产、法制建设等工作。 3、多措并举，加强红十字宣传报导力度，全方位提升红十字会的影响力和公信力。 4、全面加强基层组织建设，扩大和巩固红十字队伍，力争在条件成熟的乡镇建立红十字基层组织。 5、加强社区红十字组织建设，建立完善各种活动制度，发展会员队伍。继续抓好“红十字社区服务站”建设，为社区弱势群体提供更多的人道服务。 6、积极稳妥地发展红十字志愿者队伍，不断提高志愿者的思想素质和技能水平，开展好各项有益的服务活动。对志愿者要进行2次以上的红十字知识和业务技能培训。 7、要充分运用有关法律法规和政策，用好用活国家发展红十字事业的相关优惠政策，加大筹资工作力度；同时要增强政策观念、全局观念，使募捐带来的负面影响减少到最低限度。要通过设置募捐箱、开展定向捐款等形式，增强红十字会的综合救助实力。 8、规范会费收缴工作,加大会费收缴力度。在发展会员时，通过宣传动员本人主动交纳会费。 9、继续做好党务会务公开,重点是募捐、会费收缴和使用情况公开，增加管理的透明度。 10、利用红十字品牌，联合热心人道主义事业的企业积极开展社会公益服务活动。积极争取市外热心人士和企业团体参与和支持我市红十字救助事业。 11、做好备灾救灾工作。要按照中国红十字会自然灾害和突发事件救助规则，切实做好备灾救灾的各项准备工作，提高对自然灾害和突发事件的应急能力。要做到凡有灾情和突发事件发生，力争第一时间到达救灾现场，实施及时有效的救助。 12、适时做好帮困、助学等社会救助工作。适时开展以博爱帮困、博爱助学、博爱助残、博爱助老为内容的系列救助活动，为弱势群体雪中送炭，真正发挥红十字会社会保障机制的补充作用。 13、认真贯彻执行红十字会法及会总会的有关法规，建立公开、透明、公正、高效的救灾救助程序，严格管理各种帐目，主动接受财政、审计等有关部门的监督，自觉接受社会监督，维护红十字会的信誉。 14、热情接待每位来访求助者，根据实际情况给以妥善解决。不发生拒之门外的现象，维护红十字会人道主义的社会形象。 15、认真贯彻落实总会、国家民政部关于开展社区红十字服务工作的通知，本着“依托社区，以人为本，服务弱势”的原则，积极配合政府开展符合红十字会宗旨的社区红十字服务活动，救助弱势群体，在促进社会稳定与和谐发挥积极的作用。 16、在条件成熟的街道和社区加挂规范的红十字牌匾，积极创造条件设立红十字“博爱超市”，开展帮困、扶老、助残、保健、咨询等系列服务活动。组建红十字卫生救护志愿者服务队伍，配合社区做好应急救护工作。 17、加强学校红十字组织建设。按照学校红十字会工作规则，力争在都匀辖区中、小学校建立红十字组织，成立红十字青少年工作委员会。 18、大力开展初级卫生救护知识普及培训活动。按照总会、公安部等十几个部门联合下发的关于开展群众性初级卫生救护训练的通知和省红十字会与有关部门下发的文件精神，主动协调配合有关部门，重点在学校、社区等重点行业开展自救互救培训，扩大普及面。 19、继续配合有关部门做好无偿献血的宣传和推动工作。按照红十字会法和献血法的要求，促进无偿献血工作。 20、配合有关部门开展预防艾滋病知识宣传活动。按照上级部署和有关要求，积极开展关爱艾滋病人及艾滋病毒感染者活动，为在全社会营造尊重和不岐视艾滋病患者营造良好的环境。 21、积极开展“救护培训工程”，组织开展群众性的现场初级救护培训，普及救护和防病知识，增强全民自救互救能力。逐步建立一支稳定的、高素质的卫生救护培训师资队伍，并充分发挥其应有的作用。 22、加强与国内红十字会的交流。积极主动地走出去、请进来，拓宽国内交流与合作的范围和领域，不断发展和扩大新的交流合作伙伴。虚心学习，取长补短，相互借鉴，共同提高。 23、加强机关干部能力建设，全面提高专职干部队伍整体素质。要有计划组织机关干部学习政治理论，经常教育干部牢固树立爱岗敬业、在其位谋其政，有作为才能有地位。 24、完善管理制度，改善办公条件。建立健全机关各项规章制度，保证各项工作有章可循，按章操作。积极争取各方面支持，努力改善办公设施、办公条件和办公环境，为红十字事业持续健康发展提供坚强有利的生活保障。 25、积极选派干部参加州、省、国家红十字会举办的各种培