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    2022年一线医务人员抗疫工作总结三篇.docx

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    2022年一线医务人员抗疫工作总结三篇.docx

    新冠肺炎疫情发生以来,医院严格落实国家、省、市、 卫健委的工作部署,快速响应,在医院党委的领导下,在全 院干部职工的共同努力下,坚定信心,团结一致,科学防治, 有序开展疫情的防控工作,现取得了阶段性的成效。本次疫情充分认识了院感防控工作的严峻性和复杂性, 医院院感科积极承担起医院疫情防控的重担,克服工作人员 不足的困难,按照省卫健委的工作部署和要求,积极投身到 疫情防控阻击战中。立即成立了新冠肺炎防控工作领导小 组,制定了新冠肺炎防控实施方案,围绕医疗工作、疫情防 控、院感控制、后勤保障、宣传保障和督导检查成立了工作 小组。明确了每个小组的职责,并责任到人。为进一步做好新型冠状病毒医院感染防控与预防工作, 降低发生新型冠状病毒医院感染的风险,规范医务人员的行 为,根据新型冠状病毒的流行特点,结合实际情况制定了临 夏市医院疫情防控工作制度和工作流程。1、制定了新型冠状病毒院感防控措施、院感防控手册、 防控流程、制度。将现有的应急物资进行整理备用,即刻向 医务科申请急需防护物资。根据疫情防控的需要,医院通过 各种渠道全力采购,调配所需应急物资。另一方面对全院防 护用品进行统一管理,建立领用台站,确保科学防护,有效 利用,避免浪费。同时,积极争取上级主管部门的支持和社总之,在义年工作中有得有失,在今后的工作中仍需努 力,坚持不懈地抓好医疗质量的管理,将各项工作做到实处, 落实到人。使门诊工作安全平稳的进行,为我院的安全医疗 工作贡献出所有的力量。全面提高诊疗水平及服务态度,以 更好的服务于广大病员群众。会各界的捐赠,确保防护物质供应。2、院感科人员及时到发热门诊现场查看、补充防护用 品、保证一线人员防护用品数量并设专人保管,住院部各楼 层、门诊各诊室发放新型冠状病毒感染的肺炎防控方案及消 毒喷壶并指导消毒液配制方法。在全院范围内配置了 一次性 口罩、帽子、医用桶。针对各科特点分批分次的学习国家卫 生健康委办公厅关于印发新型冠状病毒感染的肺炎防控方 案、消毒灭菌隔离及医疗废物规范处置、对全院医务人员 进行多次培训穿脱隔离衣流程,尤其对一线医护人员、发热 门诊梯队更换人员、进行了现场一对一的培训和指导,同时 进行了模拟演练和现场考核,夯实了大家对流程的规范操 作。3、严格督导检查,全面排查感染隐患。医院督导检查 组,在院长的带领下不定期的到各科室进行督导检查,特别 是重点岗位的工作人员的自我防护、履职情况、劳动纪律、 信息报送等事项进行检查,发现问题及时解决,促进了防护 工作的落实。4、同舟共济,精心做好外援医疗救治工作。医院根据 省卫健委的安排先后派出主动请缨的4名医务人员支援湖北 省武汉市中心医院,临夏市医院及时组建援鄂医疗预备队, 签下援鄂医疗自愿书,待命出征。5、强化学习,防控知识全覆盖。院感科依据岗位类别 不同制定相应的培训内容,对防控工作相关业务知识,业务 技能,个人防护等知识进行全方位、分层次的培训,先后组 织集中培训28次,现场培训56次、应急演练39次、分批 分次进行理论考试4次、正确穿脱防护服现场考试56次, 至今为止共计培训183余次,约2832人次。6、强化院感督查,严防院内感染。医院以发热门诊为 中心,以预检分诊,导诊为屏障,经过院领导带领下督查及 时调整门诊就诊流程及患者就诊通道,要求入院人员包括工 作人员一律进行出示身份证、工作证、陪员证等措施,规范 了人员和车辆进院的流程,降低来院病人、家属以及医务人 员感染的风险,实现医患零感染新冠肺炎的目标。有待加强的问题:1、加强落实预检分诊制度,进一步提高预约挂号率。2、继续强化院感疫情防控知识陪训。3、进一步规范布局流程。4、加强门急诊患者就诊管理及普通病区住院患者、陪 员管理。5、继续加强院感监测及院内消杀工作。根据县卫生健康委员会关于开展全县各医疗机构全面 互检的通知要求,对我院的新冠肺炎疫情防控能力进行认 真的自查。1、设立了发热门诊,发热门诊在独立的区域,远离门 诊及病区,发热门诊配备了具有一定临床治疗经验的医师及 护理经验的护士,配备了足够的防护物资,如口罩、防护服、 隔离衣、手套、消毒液等,具有独立的化验及x光室,并配 有专职人员。6月底建成了符合标准的核酸检测实验室并正 式启用,每日最大限度能够检测180人。2、自疫情以来加大了对预检分诊处及发热门诊的管理 力度,在门急诊处分别设立了预检分诊处,工作人员规范着 装,严格执行消毒制度,对进入我院人员进行体温监测,并 扫健康码及身份证,对有疫区接触史、旅居史的人员进行详 细的询问及登记,符合条件的及时送至发热门诊,隔离病房 共有四个隔离病室,其中一间重症病室,能够收治相同病例 6X8人,床位按要求远远不足,隔离病房严格执行消毒隔离 制度,并认真做好终末消毒,发热门诊的工作人员严格按照 防护等级进行着装,能够做好自我防护,对重点科室工作人 员每周进行一次核酸检测(预检分诊处、发热门诊、急诊科、 呼吸内科);核酸检测样本采样处消毒隔离及自我防护符合 要求,每日对采样处进行清洁消毒,如有污染按照医院感染防护手册上的要求及时进行消毒处理,隔窗进行采样,能够 正确佩戴口罩、手套,每一患者之间使用一次性速干手消毒 剂进行消毒,按要求及时更换手套,样本采样后及时封存放 入恒温箱内,消毒后送入PCR实验室,然后对恒温箱进行彻 底的消毒。3、发热门诊、隔离病房、核酸采样点的医疗废物处置, 均按新冠肺炎医疗废物处理原则的要求进行处置,医疗废物 专用包装袋、利器盒的外表有警示标识,使用双层包装袋盛 装医疗废物,采用鹅颈式结扎封口并分层封扎,盛装医疗废 物的包装袋和利器盒的外表面被感染性废物感染时,增加一 层包装袋,每个包装袋利器盒都贴有中文标签,标签内容包 括:医疗废物产生单位、生产部位、生产日期、类别,并在 特别说明中标注“新冠”,在离开污染区前对包装袋表面采 用1000mg/L的含氯消毒液均匀喷洒消毒。病原标本在产生 地进行压力蒸汽灭菌,医疗废物每日有专人用专车进行收 集,每天运送结束后对运送工具用lOOOmg/L的含氯消毒液 进行彻底消毒,按要求进行贮存地转运。4、就诊人员全部经过门急诊预检分诊处进行扫码、登记、测体温、并佩戴口罩,大多数工作人员上班期间着装规 范并正确佩戴口罩,有个别工作人员有不佩戴口罩的现象。对就诊的患者进行二次体温监测,每个诊室都有流动的洗手 设施,配有洗手液及速干手消毒液,能够认真执行手卫生规 范,住院病房严格执行陪护制度,每个患者只允许一名陪护, 并发放陪护证,每位患者入院前进行核酸检测,结果阴性方 可收入院,并对每一位陪护人员进行核酸检测,如急诊入院 患者,核酸检测结果未回报前,将患者安置在病区内的隔离 病,待结果回报前再安排到普通病房。每个病区都设有过度 病室。5、对全院的工作人员多次进行疫情防控知识的培训, 提高了全员对疫情防控的认识以及疫情防控的重要性及必 要性。6、由于疫情防控持续的时间较长,个别医护人员表露 出厌倦松懈的态度,这是个很危险的信号,我们将通过不断 地督促检查及培训宣传,以提高所有医务人员的疫情防控意 识。7、每一个人员密集的地方,都设置了 “请您保持1米 距离”的温馨提示,并用播放器进行播放,使就诊的人员互 相之间保持一定的距离。保洁公司每天对空气及物体表面进 行清洁消毒。疫情防护已经进入了常态化管理,我们将在今后的工作 中更加高度重视此项工作,更加认真严格的加强对各个部门 各个环节的管理,坚决防止院内感染的发生。一年来,在院领导的大力支持下,在各科主任的热情帮 助下及各同事的共同努力协作下,全年的工作顺利完成。回 顾过去的一年,无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服 务质量及总体效益等方面,均取得了一些成绩,但是仍有不 足之处,现总结如下:一、主要成绩:1、进一步建立建全并执行各项规章制度,全方面提高 医疗质量,满足病员群众的医疗要求,并认真学习了病例 处方书写规范、医疗事故处理办法、医疗法规。规范 了广大医护人员的医疗行为,教育大家、懂法、守法,依法 保护医患双方的合法权益,为我院安全医疗奠定了基础。2、加强各大临床医疗质量的检查力度,并更好的落实 临床、医疗护理制度,全方面提高我院的诊疗水平。在张院 长的督导下、陈副院长的指导与帮助下,多次开展院内科室 及医护人员会议,布置临床工作。为进一步完成院领导安排 的各项工作及任务,深入科室协调工作。就业务学习医疗文 书书写等方面进行认真仔细的检查。通过平时的检查使许多 易于疏忽的问题得以解决。为进一步加强医疗安全,定时组 织各科人员参加会议,就各科室存在或出现的弊端及医疗安 全隐患,加以讨论商量下一步的工作及防范措施,为临床安 全医疗提供了保障。3、加强临床业务学习及进修工作,医院X年派出两名 同志分别进修学习了 口腔、耳鼻喉科,同时派出10余人次 参加各类学术会议,为我院引进新技术、新经验拓展业务。 回来后要求参加学术会议的人员将所学内容整理打印成册 并装订入档。通过讲座形式传授给每一个人,提高了我院医 疗学习的风气,取得了良好的效果,达到了预期的学习目的。4、定期参加一体化门诊部会议,全年参加20余次门诊 部会议。对门诊部医疗工作的开展及服务范围作出了明确的 规定。并对门诊部多次检查工作,将检查所发现问题汇总, 并打印成册存入档。将发现医疗差错及医疗护理隐患做到进 一步防范。定时开展医疗知识讲座,学习医疗文书及医疗法 规取得了一定的效果。5、时刻不忘首诊医师负责制,严格查巡房制度及科室 会诊制度没有推诿病人的现象发生,特别是在抢救危重病人 时全院医护人员团结协作各自认真履行职责,使每一位病人 都得到了的救治。全年我院没有因抢救病人不到位而引起医 疗纠纷事情的发生。6、医务人员努力提高服务态度及服务质量,使来院就 诊病人抱着希望而来,满意而归。每一位医务人员以方便病 人为己任,急病人之所急,想病人之所想。全方面的方便病 人。通过全院医护人员兢兢业业及不懈努力,圆满完成本年 度工作。7、在院内各项急诊抢救病人及手术人员方面,完善了 抢救应急小组及听值班人员制度。医护人员24小时保持通 讯畅通就近听值班,无一例病人因时间耽搁因素而耽搁救治 现象的发生,并得到院领导的认可及病人的好评。8、院内成立了应急预案小分队,有两名医师、4名护师 及一名司机组成并多次参加办事处及开发区安排的任务及 应急事故演习,并得到高新区及办事处领导的好评。二、存在问题:1、门诊医疗工作繁琐,既对内又对外,工作千头万绪。 常常不是我要做什么事,多半是要我做什么事,没有时间静 下心来从长远打算及处理各项日常工作。2、要进一步加强业务学习及进修学习,提高我院年轻 医务人员的业务技术水平及工作能力。须轮流到上级医院进 行短期的培训及进修学习。3、个别科室及个人仍存在不思进取做一天和尚撞一天 钟的想法,改善这种消极的态度是下一步的工作要点。4、临床护理等科室各项登记不够及时、认真仔细。针 对此情况下一步将建全各项登记制度,杜绝人为因素的存 在。5、本年度制定目标不够明确,门诊管理有疏漏,开展 业务范围较狭窄。下一步加强门诊管理,制定工作目标,拓 展业务范围,引进新技术。6、门诊学习风气不足,撰写论文较少,此方面有待进一步加强。

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