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    2022年医院年终个人总结三篇.docx

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    2022年医院年终个人总结三篇.docx

    2022年医院年终个人总结在组织的信任和同志们的大力支持下,我于2022年月 正式担任医院主要领导职务。一年来,在县委、县人民政府 的正确领导和医院其他班子成员的协助下,本人通过自身努 力,积极探索管理理论,不断积累管理经验,全身心投入到医院管理工作中。在大 家的共同努力下,医院各项工作取得了较好的成绩:医院业 务不断扩展,医疗质量不断提高,业务水平不断增强;行风 建设健康发展,医患关系进一步融洽;科技工作稳步推进, 科研成果硕果累累;院容院貌焕然一新,就医环境明显改善; 精神文明建设富有成效,医院社会形象牢固树立。现将一年 来的工作述职如下:一、加强政治业务学习,提高管理水平任职以来我认真学习理想宗旨,坚决贯彻执行党的路 线、方针、政策,积极组织职工开展转变干部作风加强效能 建设活动;一年来先后参加了全国县级医院院长培训、省医 院院长培训和县科级领导干部学习培训,进一步提高了自己 的管理水平和执政能力。同时教育广大医务人员树立正确的 世界观、人生观和价值观,引导职工牢固树立全心全意为病 人业务的思想,促使了医院改革朝着正确方向前进。二、加强班子队伍建设,完善各项规章制度新班子调整后,我首先抓好班子队伍建设,经常主动与 病人的亲切业务也让我印象深刻。虽然很多人都觉得医院是 一个哀伤、难过的地方,但是医院透过一些活动,例如爱 心义卖会,让整个医院变的温馨有活力起来,让许多的病人 及家属在这个医院看到更多向上的生命希望。在实习之后,我再回去阅读课本,我发现自己比以前还 没实习时更能体会书上所要表达的意思,我想这就是实习最 大的功用吧!让我们了解理论与实务的差别,也让我们从实 务中学习如何去连接理论。总而言之,在这一年中,我从一个完全不懂医务社工的 学生,直到变成一个可以独立面对病人与家属以及了解如何 连结其他资源的半个实务工作者,心中确实有点成就感。感谢医院给我实习的机会,也感谢佳纯实习督导在工 作忙碌之时,还要带领实习生,教导我们正确的方向;也很 高兴与其他实习生,在紧凑的实习生活中不但互相学习,并 且还成为无话不谈的好朋友。虽然实习时间持续较久,难免 觉得疲累,但这段时间却给了我无比大的收获,除实务工作 上的学习外,人际关系的拓展、职场文化的百态、还有一些 活动的参与都让我获益良多,这样充实的生活,我想会是我 人生中一段难忘的时光。2022年医院护士个人工作总结篇来到医院试用期的这段日子,是我从学校大门走向社会 这个大熔炉的一个转变过程,也是我人生的转折点。一开始进入医院只是因为我的业余对口,所以没有太多 的喜欢和努力的目标。但是后来我开始慢慢的接触到护士这 个岗位的工作内容,慢慢的在这个学习怎么当好一个护土的 过程中,就喜欢上了这个岗位,甚至可以说是热爱。虽然在 试用期的头两个月里,我没有很积极主动的去融入这个医院 的大家庭里,但是我也很少在岗位上出现错误。我一直都是在认真的做好每天护士长分给我们的任务。 认真的去给每一位病人做好病床记录,耐心的去询问他们的 身体状态,为每一位病人都扎好每一针,无微不至的照料着 他们。在这个过程里,我用心的去和病人交流,用心的去体 会他们的苦楚。所以在他们出院的时候,我收获了他们很多 的感谢,得到了病人家属的很多表扬和赞美。但是我最高兴 的是能看到他们在我的帮助下,得到康复,重获健康。到了后面,在和医院同事的相处过程中,我渐渐发现了 同事们的可爱之处,感受到了他们对我的友善和帮助,也感 受到了来自医院领导的关爱。所以就更加坚定了我要留在医 院里的决心。我不仅对护士这个行业产生了热爱,对医院产生了不舍 之情,我还为自己以后在医院的发展定了一个小目标,那就 是努力转正。所以在试用期后半段的日子里,我更加积极努 力的学习了,学习业余知识,增加实战经验,和同事处好关 系。还有很多很多个我想要在医院里要实现的目标,但这些 都需要很长的时间,所以我想表达的是,我已经做好了长期 在医院奋斗的准备,也已经做好了迎接更多挑战的准备。各位副职谈心交流,相互沟通,班子之间能以诚相待,互相 信任,互相支持,从而维护了班子的整体形象。在小问题上 做到了敢于承担责任,遇到重大问题,本人做到了注重发扬 公平,集思广益。进而避免了重大失误,也增强了决策的科 学性、准确性。为进一步加强医院管理,我组织班子对医院 原有管理制度和目标管理方案进行修改、补充和完善,修订 了比较科学、规范的人民医院管理制度和目标管理方 案,进一步调动了职工工作的积极性。三、强化医院内部管理,加快医院发展步伐(一)坚持科技兴医,重视人才培养和科研工作1、充实中层领导干部梯队建设。人才梯队建设是医院 发展的重要保障。根据我院业务发展和工作需要,经过考察 酝酿,新增了 9名中层干部,充实了中层干部队伍,为医院 发展增添了后备力量。2、加强学习培训,提高医护人员业务素质。一方面加 强在职职工业务培训学习,督促医务科、护理部、质控科、 感控科等职能科室先后组织院内业务讲课30多次。另一方 面通过“走出去、请进来”方式加快人才培养,走出去:先 后选派了 16名业务骨干到“三甲”医院进修学习,21人次 外出参加学习班、研讨会;组织儿科、妇产科、手术室等科 室分别到市人民医院、县人民医院和市妇保院等上级医院和 兄弟医院参观考察,学习他们的先进管理经验。请进来:继 续与“三甲”医院搞好技术协作关系,邀请其专家教授到医 院进行技术指导12次。3、坚持科技兴医,开展新技术新项目。先后投入400 多万元购进了微波医治仪、全自动生化分析仪、病理图文分 析系统工作站等医疗设备,为临床诊断和医治工作提供了保 障;同时,通过多方争取,获得省残联赠送价值约8万元的 手术显微镜、裂隙灯及手术显微器械,获得省卫生厅赠送价 值约20万元的手术床、无影灯、多功能监护仪、除颤仪。 鼓励各科室进一步解放思想,更新观念,大胆引入新技术开 展新项目19项,其中有一项科研项目分别荣获年度“省医 药卫生适宜技术推广奖”二等奖、市科技进步一等奖。(二)狠抓医疗护理质量管理,确保医疗安全认真组织和督促医务科、护理部、质控科、感控科、防 保科等职能科室定期开展医疗质量大检查活动,对病历、处 方的书写,抗生素的使用以及消毒隔离执行情况进行认真检 查,综合分析,严格按照医院管理制度进行奖罚。同时,充 分发挥行政、后勤职能部门的协调、指导、督查等作用,为 临床一线业务的正常开展提供了强有力的后勤保障。由于工 作措施得力,医疗护理质量稳步上升,一年来无医疗事故和 医疗纠葛,患者对医院的信任越来越高。统计到月底止,门 诊量人次,同比增长12. 3%,住院人次,同比增长29. 16%, 手术例,同比增长25. 3%,是近年来增长最快的一年;业务总 收入比上年同期增长29. 8%,特别是年月业务收入创历史新 高。(三)认真做好新农合工作,为农民朋友提供优质业务新型农村合作医疗是党、国务院为切实解决“三农”问 题,大力加强农村卫生体系建设,提高农民水平作出的一项 重大决策。我认真组织做好“新农合”各项工作。新型农村 合作医疗工作自年月启动以来,我们全心全意为参合农民朋 友提供了优质的医疗业务,缓解了部分农民看病难看病贵的 问题,使新农合工作真正体现了“政府得民心、农民得实惠、 医院得效益”的惠民政策。(四)加强基础设施建设,营造良好就医环境大力开展城乡清洁工程。根据省党委、政府和市委、市 政府以及县委、县人民政府关于“开展城乡清洁卫生运动” 的指示精神,我们在全院范围内开展了城乡清洁工程,重新 确定各科室的清洁责任区,“城乡清洁工程”领导小组轮流 值日,深入各清洁区巡回督查,发现问题及时反馈有关科室 或负责人处理,确保了 “城乡清洁工程”取得实效,为群众 就医提供了整洁、舒适的诊疗环境。同时,积极参加县文明 委开展的文明庭院创建评比活动,投资20多万元,邀请园 林站专家对庭院建设进行科学设计,合理布局,对道路进行 硬化,对院内进行绿化、美化,一个“花园式文明庭院”正 在建成,就医环境明显改善,得到了病人一致好评。国债项目建设顺利施工。我经常督促院项目领导小组深 入施工前线现场办公,保证门诊综合楼国债建设项目顺利施 工,目前该项目基本竣工,即将投入使用;在有关部门的大 力支持下,通过多方联系,争取得到了业务手术楼国债项目, 初设方案已通过审批,目前正在进行旧房拆卸迁移、地质勘 探等开工前期准备工作,预计年底可正式动工兴建。四、加大精神文明建设,树立医院良好社会形象(一)举行形式多样文体活动,丰富职工业余文化生活一年来,认真组织职工开展内容丰富、形式多样的文体 活动,丰富了职工业余文化生活,陶冶了职工情操,增强了 职工的集体荣誉感、凝聚力和战斗力,调动了职工全身心投 入工作的积极性。(二)积极参与社会公益事业,为弱势群体奉献爱心1、在做好医疗工作的同时,组织职工积极参与社会公 益事业活动,特别是今年“5.12”四川汶川发生&0级大地 震之后,组织全院职工先后四次捐款共计8万多元。6月中 旬我县遭遇了特大洪涝灾害,我们迅速启动了抗洪救灾应急 预案,抽调业务骨干组成医疗队坚持每天下乡开展巡回医疗 业务,保障了灾区无疫情发生,群众身体健康,生活稳定; 同时,我们积极响应县委、县人民政府的号召,纷纷慷慨解 囊,向灾区群众捐款2万多元。2、全力做好CBM防盲项目白内障复明手术。今年先后 投入了 10余万元购买了器械、药品以及床架和床上用品等, 为复明手术顺利开展提供了强有力的保障。在手术期间,医 护人员互相协作,密切配合,最终成功为名白内障患者施行 了复明手术。此次复明行动我们只收取病人每例元费用,很 大程度上减轻了患者的经济负担,尤其是参合农民,总共只 需交400元左右就可以了,费用很低,得到了社会各界广泛 赞誉。通过加强社会主义精神文明建设,全体职工的思想素质 有了更大的提高,积极参加各种文体活动和社会公益活动, 树立医院良好社会形象,得到了社会各界好评。医院被评为 年度市卫生系统先进集体、市“五一巾帼标兵岗”,医院党 总支被评为年度县直机关先进基层党组织,巾帼文明岗顺利 通过了市级复审。五、整合资源,发挥效能为了方便管理,整合资源,发挥效能,今年我亲自组织 调整了几项工作:一是取消中心。从中心两年多来的运转情况来看,管理 不当,收入甚少,有时入不敷出。于是,我亲自组织召开班 子会,最后决定将中心取消。二是取消医疗合作。根据医院管理年活动有关要求,终 止与公司联合开展的医疗合作合同,并与该公司负责人协商 最后达成了医院最后了结机子的协议。三是合并门诊收费处和住院收费处。为了方便管理,便 利排班,同时解决群众双休日处理住院或出院问题。经过了 解调查,我提出了合并门诊收费处和住院收费处的建议,并 得到了全体班子成员的同意。住院收费处合并到门诊收费处 后,整合了资源,提高了工作效能。六、廉洁自律,当好公仆为进一步提高自己勤政廉洁的自觉性、坚定性。一年来, 我自觉学习国家的法律法规、财经管理制度、医疗机构管理 条例,规范财经管理行为,做到医院发展有长短计划,日常 支出班子讨论通过并实行一支笔管理,杜绝公款吃喝和铺张 浪费;积极参与药品、医用耗材的集中招标采购,切断医院 和医务人员与药品销售之间的直接利益关系,杜绝购销中的 不良行为。现全体职工牢固树立了为患者业务的思想,群众 对医院的满意度以及职工对我本人的满意度都在95%以上。 本人努力做到了廉洁行政、节俭为公,将有限的资金全部用 于医院的再发展和职工的福利,保证医院各项工作健康有序 发展。全院职工无违法乱纪行为,未出现收受红包、礼品、 行贿和受贿行为。七、存在的问题及今后的打算尽管在即将过去的一年里,我的工作取得了一定的成 绩,履行了一个院长应尽的职责。但是静下心来思考,自己 仍然存在着某些方面的问题和不足:1、在学习理论方面还不够深入,有待进一步加强;2、刚接任第一把手工作,经验不足,有待提高;3、深入科室不够,了解情况不够多,有待加强。等等,这些都有待于我在今后的工作中加以注意,努力 改正,同时希望各位领导和同志们继续多多关心支持我,我 一定克服困难,弥补不足,加强学习,不断提高自己的工作能力和管理水平,力争为我县卫生事业的发展作出更大的贡 献!2022年医院年终个人总结终于结束了近一年的实习生活,内心真是百感交集,回 想这段时间,我从一开始怀着紧张恐惧的心情到医院实 习,一直到参加许多活动,熟悉温馨的医院环境与职场文化, 并调适自己主动去接触人群,不仅是病人,甚至是与其他工 作人员建立了良好的关系,这都是在学校学习不到的,但却 是最宝贵的经验与成长。在实习中最特别的,就是带精神 科团体。以前我对精神科病人的认知是可怕的、具有攻击 性的,但是一连带了七次的团体后,我渐渐改变对他们的看 法。仔细从团体活动中发现,这一群精神科病人其实是很可 爱的,医院的医护社工团队藉着活动的设计,激发出他们 的潜能。一开始虽然有点错愕要接触到精神科病患,但是现 在我却很高兴我可以比其他选一般科实习的同学还要有更 不同的收获。除了精神科之外,在暑假,因为每天都要到医院实习, 所以接触的东西变广了,也开始学习接个案。我从见习其他 社工员接案的过程中,学习到如何向病人自我介绍,如何用 心倾听病人的需要,也了解到一个病人是需要医院里各种业 余的相互合作,才能给予病人最大的支持与帮助。在医院里,我看到了许多生老病死,也看到了许多癌 症末期的病人不断的在与病魔缠斗,很多病人乐观的心情以 及积极想要活下去的那股意志力令我动容,医院志工们对于

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