安全生产目标责任书0112精编版[62页].docx

最新资料推荐二一四年度矿长安全生产责任书为营造2014年致富煤矿良好的安全生产氛围，夯实煤矿安全工作，落实安全生产目标，有效防控各类安全事故，确保煤矿安全生产长治久安，为更好地履行主要负责人的职责。法人代表与主要负责人鉴定安全生产目标责任书。一、安全工作责任1、认真带头贯彻执行党中央、国务院、省、市、县有关安全生产的文件精神，进一步落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，煤矿安全规程规定，严格执行矿领导带班下井制度。2、对所管理的矿井负安全工作全盘主要责任，是煤矿安全生产的第一责任人。3、组织制定编制年度安全工作计划、年度生产工作计划、职工培复训计划、各工种岗位责任制修订、制度的修订、各管理机构组织人员文件、重特大应急议案编制等工作。4、认真抓好矿井安全生产的日常管理安排工作，督促处理排除各类安全隐患的治理工作，做好各项组织协调工作。5、督促落实执行国家煤矿行业的法令法规、规定及矿内的各项规章制度，严格考核方案。6、严格按照县人民政府安全生产目标管理责任状中的目标执行。7、对全矿的安全生产进行组织检查、验收和考核。每星期至少组织召开一次安全办公会议。8、建立健全煤矿安全生产长效机制，组织制定有效措施，确保各项指标如期顺利完成。二、安全工作目标1、杜绝死亡事故，实现事故为零，无限延长安全生产周期； 2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故，控制指标为零；3、年度力争将重伤事故控制在零、轻伤事故控制在3起以下；4、杜绝一次损失万元以上的设备事故；5、加强火工品的管理，杜绝火工品丢失、失窃等现象，控制指标为零。6、杜绝严重“三违”、一般“三违”指标控制在三人以内。7、按致富煤矿工程计划保证如期顺利完成各项指标。8、每月下井不少于6次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度矿长助理安全生产责任书为进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保完成2014年安全管理目标，矿长与矿长助理（兼通风部长）签订以下安全生产目标管理责任书：一、安全生产目标1、轻伤事故为零。2、重伤事故为零。3、死亡事故为零。4、机电事故为零。5、设备故障率控制在5%以内。6、交通责任事故为零（指员工上下班途中不发生交通责任事故）。7、保证设备的正常运转，机电设备完好率达到85%。二、 安全生产管理目标1、通风部长主管煤矿的“一通三防”业务管理工作。（1）贯彻、落实上级关于“一通三防”的各种规定，制定本单位“一通三防”的各种管理制度、实施细则等；（2）编制与实施“一通三防”年（月）度工作计划与“一通三防”工作总结；负责“一通三防”工作考核；（3）协助总工程师组织每年的矿井瓦斯等级鉴定和反风演习；组织通风质量检查评比及“一通三防”检查工作；协助做好矿井通风阻力测定工作或通风量能力核定工作；（4）制定与实施矿井风量分配、通风系统调整、瓦斯治理、综合防尘技术方案和安全技术措施；测定、整理、分析“一通三防”技术参数；协助井下火灾的处理；组织开展“一通三防”技术难题的攻关；（5）选定“一通三防”仪器仪表及局部通风机的型号；使用、维护、校正、检查“一通三防”仪器仪表；检查与验收“一通三防”工程、设施及相关工程的检查、验收；（6）会同机电部门进行主要通风机的技术性能测定和试运转；（7）绘制“一通三防”各种图纸，填报“一通三防”各种报表、台帐、牌板；（8）审核“一通三防”设计、方案及安全技术措施；（9）掌握“一通三防”工作动态，组织处理“一通三防”隐患，协助安全部门对“一通三防”事故进行追查分析。 2、建立建全通风安全生产管理网络，班组配备专职安全员，负责生产现场的安全监督管理工作。班组安全管理实行安全互保责任制，使作业现场的安全监督落到实处。3、每月组织一次通风专项安全隐患排查整改；每月召开一次班组长以上（或全队员工）参加的安全生产工作会议，检查部署通风安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5、发生事故时，通风部长和机电部长、班组长必须立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，严格服从矿领导的指挥。6、及时掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况，发现重大事故隐患，积极组织研究制定防范措施，认真及时处理，消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作，防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施，确保安全生产。7、通风现场安全管理必须符合煤矿安全规程的规定，操作时必须严格遵守技术操作规程和作业规程的规定。每10天进行一次全面测风，做好记录工作。8、每月下井不少于10次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度总工程师安全生产责任书为了认真贯彻落实国家、省、市、县加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位职责，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保2014年度安全生产。结合我矿实际，签订2014年度安全目标责任书，矿长与总工程师签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故，七级轻伤事故控制在1人以内。2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故，控制指标为零。3、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。4、杜绝一次损失万元以上的设备事故。二、主要安全生产技术工作任务1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真组织工人学习培训有关煤矿安全技术、法律法规等知识，切实提高煤矿工作的思想认识。2、认真执行工程师职责，负责矿井的“一通三防”管理工作，参与瓦斯排放与治理，并监督提供技术服务指导。3、认真编制矿井年度灾害处理计划及矿井重大事故应急预案，并协助矿长组织应急救援演练，提供第一手原始资料。4、负责补充、修改、编制适合本矿的安全技术方面的规章制度和各种安全技术操作规程，采掘作业规程及安全技术措施，并负责审核。5、制定安全学习培训计划，定期对职工进行安全技术知识培训学习。6、抓好矿井的瓦斯监测监控管理工作，保证瓦斯监控的正常运行，准确的打印出每天的瓦斯日报表。7、按实测资料绘制好矿井的采掘工程平面图，井上下对照图，通风系统图，避灾线路图并按期填绘，及时补充、修改完善其他各类图件。8、协助矿长抓好矿井安全管理工作。9、总工程师在任职期间，由于不履行职责造成事故的，必须承担一切责任，情节严重的报司法机关追究法律责任。10、每月下井数不少于 10次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度生产副矿长安全生产责任书为了认真贯彻落实国家、省、市、县加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位职责，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保2014年度安全生产。结合我矿实际，签订2014年度安全目标责任书，矿长与生产副矿长签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故，2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板等重大事故，控制指标为零；七级轻伤事故控制在1人以内。3、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。二、主要安全生产工作任务：1、是矿生产过程中安全生产的主要责任人，对采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水等安全生产管理工作负全面责任。积极配合矿长开展工作，在煤矿生产过程中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。2、具备井下各种安全生产和安全知识，严格按照“三大规程”指挥生产。当矿长不在时，必须坚守岗位并全权指挥生产。3、不违章指挥，对违章作业人员要立即制止，要按规定给予处罚。4、有责任传授工人安全生产知识和教导工人遵章守纪。5、井下出现异常情况，必须立即停止工作，并及时将井下人员全部撤离到安全地点，待采取措施排除险情后，方能组织生产。6、遇到发生事故，要积极协助矿长进行抢救和处理。7、有责任随时将井下安全生产情况汇报矿长和有义务向矿长提出安全生产合理性建议。8、每月下井数不少于6次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度机电副矿长安全生产责任书为进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保完成2014安全管理目标，矿长与机电副矿长签订以下安全生产目标管理责任书。一、安全生产目标1、重伤事故为零。2、轻伤事故为零。3、死亡事故为零。4、机电事故为零。5、设备故障率控制在5%以内。6、保证设备的正常运转，机电设备完好率达到95%。7、杜绝一次损失万元以上的设备事故。二、安全生产管理目标机电副矿长在矿长的领导下主管全矿机电技术工作，必须把安全管理工作于生产经营齐抓共管，确保完成以下安全生产管理目标：1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书，并负责机电部门内部考核。对矿井机电、提升、运输、排水、供电、瓦斯监控、压风自救、人员定位、通风设备、电机车、矿车、轨道、风井、水泵等机电运输设备的完好，机电通排线路和信号通讯的质量以及安全装置的完好使用，环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。2、建立健全机电安全生产管理网络，班组配备专职电工，负责生产现场的机电设备维修工作。3、每月组织一次机电专项安全隐患排查整改；每月召开一次班组长以上参加的安全生产会议，检查部署安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5、发生事故时，机电副矿长立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，并严格服从矿领导指挥。6、积极掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况，发现重大事故隐患，积极组织研究制定防范措施，防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施，确保安全生产。7、设备现场安全管理必须符合煤矿安全规程的规定，操作时必须严格遵守技术操作规程和作业规程的规定。7、每月下井数不少于10次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 万元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度安全副矿长安全生产责任书为了认真贯彻落实国家、省、市、县加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位职责，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保2014年度安全生产。结合我矿实际，签订2014年度安全目标责任书，矿长与安全副矿长签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故，2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故，控制指标为零；3、七级轻伤事故控制在1人以内。4、在保证安全的前提下保质保量完成煤矿下达的各项工作任务。二、主要安全生产工作任务1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范。具备井下各种安全生产和安全知识，严格按照“三大规程”指挥生产。当矿长不在时，必须与生产副矿长商量共同指挥生产。2、不违章指挥，对违章作业人员要立即制止，要按规定给予处罚。3、有责任传授工人安全生产知识和提高工人安全技术素质。4、具有安全生产一票否决权，井下出现异常情况后，必须立即停止生产，并及时将井下人员全部撤到安全地点，待采取措施排除险情后，方能允许组织生产。5、遇到发生事故，要积极协助矿长进行抢险救援和应急处理。6、有责任随时将井下安全生产情况汇报矿长和总工程师，有义务向矿长提出安全生产合理性建议。7、坚持职工培训合格率100%，特殊工种持证上岗率100%；8、加强火工品的管理，杜绝火工品丢失、失窃等现象，控制指标为零9、每月下井数不少于 10次。三、奖励1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖 元。2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖 元；四起以上六起以下奖 元。3、较重特大事故以上者不予奖励。四、处罚因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚 元，构成犯罪的，依法追究刑事责任。1、本责任书实行按月考核，年终兑现。2、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度机电部长安全生产责任书为了进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保2014年安全管理目标。机电副矿长与机电部长签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、轻伤事故为零。2、重伤事故为零。3、死亡事故为零；4、机电事故为零；5、设备故障率控制在5%以内。6、保证设备的正常运转，设备完好率达到95%。6、杜绝一次损失万元以上的设备事故。二、安全生产管理目标：机电部长为本部门安全生产第一责任人，必须完成以下安全生产管理目标：1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书，并负责机电部内部考核。对矿井机电、提升、运输、排水、供电、本部门安全工作负责。负责机、运排安全生产管理工作，包括绞车、矿车、轨道、风机、水泵、等机电运输设备的完好，机运通排线路和信号通讯质量以及安全装置的完好使用，环境卫生的改善和机、运、排的重要环节管理工作。2、建立健全机电安全生产管理网络，班组配备专职电工，负责生产现场的机电设备维修工作。3、每月召开一次班组长以上参加的安全生产会议，检查部署安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5、发生事故时，机电部长立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，并严格服从矿领导指挥。6、积极掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况，发现重大事故隐患，积极组织研究制定防范措施，防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施，确保安全生产。7、设备现场安全管理必须符合煤矿安全规程的规定，操作时必须严格遵守技术操作规程和作业规程的规定。8、每月下井数不少于10次。三、奖惩办法： 1、全面完成以上责任目标和考核项目，奖励 元。 2、发生重伤以上事故，扣除全年安全奖的20%以上。 3、上述指标有一项完不成，扣除安全奖的10%。 4、本责任书以月考核，年终总评。 5、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二一四年度安监保卫部安全生产责任书为了进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保2014年安全管理目标。安全副矿长与安监保卫部长签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故，杜绝瓦斯、水灾事故；七级轻伤事故控制在1人以内。2、在保证安全的前提下保质保量完成煤矿下达的生产任务。二、安全生产管理目标：安监保卫部长为本部门安全生产第一责任人，必须完成以下安全生产管理目标：1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书，并负责安全科内部考核。2、建立健全安全管理网络，各采掘工作面配备专职安全员，负责生产现场的安全检查工作。3、每月召开一次由矿长、安全副矿长参加的安全工作会议，检查部署安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5、发生事故时，安监保卫部长立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，并严格服从矿领导指挥。6、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。7、坚持职工培训合格率100%，特殊工种持证上岗率100%。8、每月下井数不少于10次。三、奖惩办法： 1、全面完成以上责任目标和考核项目，奖励 元。 2、发生重伤以上事故，扣除全年安全奖的20%以上。 3、上述指标有一项完不成，扣除安全奖的10%。 4、本责任书以月考核，年终总评。 5、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度生技部安全生产目标责任书为了进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保2014年安全管理目标。总工程师与生产技术部部长签订以下安全目标责任书。一、年度目标1、轻伤事故为零。2、重伤事故为零。3、死亡事故为零；5、完成全年生产任务；二、安全生产管理目标：部长为本部门安全生产管理第一责任人，必须完成以下安全生产管理目标要求：1、贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全的法律、法规规程、标准和生产规范，逐级签订安全生产责任书，并负责科室内部考核。2、积极协助总工程师贯彻执行落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、生产规范、规定，搞好本企业的生产管理工作。3、协助总工程师做好煤矿的采掘接续计划，并按规定报有关领导审批，按时组织安全质量标准化检查工作。4、指挥完成年度生产任务指标，对生产工作任务负全面管理责任。5、抓好“一通三防”、“一炮三检”、“四不生产”、反“三违”的管理工作，严格执行民爆物品领、用、退制度。6、发生事故时，部长立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，并严格服从矿领导指挥。7、采掘工作面现场安全管理必须符合煤矿安全规程的规定，操作时必须严格遵守操作规程和采掘作业规程的规定。8、每月下井数不少于10次。三、奖惩办法： 1、全面完成以上责任目标和考核项目，奖励 元。 2、发生重伤以上事故，扣除全年安全奖的20%以上。 3、上述指标有一项完不成，扣除安全奖的10%。 4、本责任书以月考核，年终总评。 5、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度地测副总安全生产目标责任书为了进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保2014年安全管理目标。总工程师与地测副总工程师签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、建设期间坚决杜绝重大事矿发生，确保“0”死亡;2、实现地面无重伤、井下重伤事故控制在3人/a以下;3、杜绝水害事故发生。二、主要安全生产工作1、在总工程师的领导下，做好分管水文地质技术工作。2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行水害防治技术管理规范和水害防治工作条例，分担全矿水文地质技术或管理工作。3、协助总工组织开展地表水体、降雨量的调查、井下各观测点的涌水量观测工作。4、经常深入现场，掌握第一手水害防治资料，及时发现问题，解决问题。5、加强矿井水害防治基础工作，收集、掌握水文地质资料，做好矿井水害（情）分析预测预报工作。6、参与审查每一作业地点的作业规程，查清工作地点的水文地质情况、水害因素，确定需要实施的防排水工程和探放水措施。7、组织编制探放水设计，参与探放水施工的有关管理工作，并根据情况进行现场技术指导。8、组织搜集、调查和核对相邻矿井的有关开采情况，对存在的威胁本矿安全的水害防治安全问题，及时汇报分管领导，采取措施进行处理。9、编制年度矿井防治水计划，并认真组织落实。10、开展矿井水文地质及水害防治研究，推广应用水文地质物探、涌水量预计、水患监测和突水预报等新技术、新方法，不断提高水害防治工作技术水平。11、协助总工开展每月的水害防治专项检查工作，并将检查结果及时向领导汇报，确保矿井安全。12、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井水害防治的有效办法。13、积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参与技术革新和新技术的推广应用工作。三、奖惩办法： 1、全面完成以上责任目标和考核项目，奖励 元。 2、发生重伤以上事故，扣除全年安全奖的10以上。 3、上述指标有一项完不成，扣除安全奖的10。 4、本责任书以月考核，年终总评。 5、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度监控主任安全生产目标责任书为严格执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝违章事故的发生，确保企业的财产与员工的安全和健康，经煤矿安委会研究决定，矿长助理与监控主任签订以下安全目标责任书。一、工作任务：1、在矿长和分管副矿长领导下，负责贯彻落实党和国家、各级政府的安全生产方针、政策、法规、法令，以及本矿安全生产管理制度，对全矿井的安全生产监控工作负全面责任，为本部室安全工作第一责任者。2、保证每天 24 小时有人值班， 监测监控、 瓦斯报警时， 按报警级别、及时通知矿领导，且作好电话记录。3、对在日常的瓦斯监测监控工作中， 存在的突出问题，如：个别地点长期瓦斯超限等，须向分管领导请示报告，并电话通知所矿级领导，派专人负责实时监测，落实到位。4、对全矿监测监控记录资料分类保存完好。5、负责分管业务内的质量标准化工作，监督检查业务内的各项规章制度的执行情况，及时纠正失职行为。6、及时掌握井下及地面的最新动态和设备运转情况。7、负责本部门的人员培训工作，提高员工的专业知识，安全意识和素质。8、协助矿领导组织重大事故的抢救、处理、追查工作。二、工作目标：1、实现2014年度全矿安全目标：杜绝死亡和重伤事故，消灭瓦斯、水、火、顶板、运输、机电等重大事故，职工职业健康达到国家规定标准。2、加强安全监测管理，加强员工安全意识管理，为实现矿井安全质量标准化建设任务出力，并在本部门职能范围内杜绝一切失误疏忽导致而事故的发生。三、奖罚办法：1、全面完成年度安全责任目标，甲方奖励乙方年度安全奖人民币 元。奖励对象：该部门在编无违章违纪行为，出勤天数达标的所有人员。2、乙方如在划定的作业区域范围内不发生重伤以上事故，兑现全年安全奖；相反取消全年安全奖。同时在该队处以当月工资总额20%的罚款，发生重伤事故，年度安全奖减半，同时对该部门处以当月工资总额的10%的罚款。轻伤事故每超1人次，处罚 元。3、本责任书实行按月考核，年终兑现。4、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度调度主任安全生产目标责任书为了认真贯彻落实省、市、县上级公司加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位安全生产责任，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保2014年度安全生产。结合我矿的实际情况，签订2014年度安全生产责任书，生产副矿长矿长与调度主任签订以下安全生产责任书：一、责任及目标：1、安全：杜绝重伤以上事故，实现2014安全年；2、工程质量：合格品率100%，优良品率不抵于50%；3、产量进尺：采煤产量 万吨；其它产量 万吨；掘进进尺 m；入洗煤量 万吨。4、设备管理：达到90%的标准，进场设备合格率100%； 5、土建工程：地面绿化、硬化、环保设施。6、工程验收：全面完成。取得“五证一照”。7、销售各煤种 万吨。二、安全生产管理要求：1、负责生产调度中心全面工作。2、根据本矿生产作业计划，对本矿生产进行统一安排和总体协调指挥，搞好综合平衡。3、掌握采掘部署、工作面准备情况，确保工作面正常接续。4、负责全矿调度等日常管理工作。5、按时组织生产调度会。6、根据现场的采掘实际情况及时修订工程质量管理办法，以进一步提高工程质量。及时对工程质量的优劣状况做出分析，提出预防质量事故和提高工程质量的措施，并跟踪落实。7、协助分管领导组织工程质量事故追查、分析和技术鉴定工作。8、严格贯彻执行采掘、机电、运输范围内的业务和保安，发现安全隐患督促有关单位及时处理，组织参加事故追查。9、贯彻落实上级部门和矿领导有关安全生产方面的通知、指示、命令，并监督各单位的落实情况。10、负责生产调度中心的业务学习和安全教育工作，抓好调度系统安全质量标准化工作。11、协助冬、夏季“三防”工作的部署和落实。对生产过程中存在的重大问题及时向矿领导汇报，并负责调动人力、物力，同时负责组织有关人员亲临现场参加处理。12、各项工作的开展要有利于提高工程质量、煤炭质量、有利于安全生产。三、奖罚办法：1、全面完成年度安全责任目标，甲方奖励乙方年度安全奖人民币 元。奖励对象：该部门在编无违章违纪行为，出勤天数达标的所有人员。2、乙方如在划定的作业区域范围内不发生重伤以上事故，兑现全年安全奖；相反取消全年安全奖。同时在该队处以当月工资总额20%的罚款，发生重伤事故，年度安全奖减半，同时对该部门处以当月工资总额的10%的罚款。轻伤事故每超1人次，处罚 元。3、本责任书实行按月考核，年终兑现。4、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度监控员安全生产目标责任书为严格执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝违章事故的发生，确保企业的财产与员工的安全和健康，经煤矿安委会研究决定，监控主任与监控员签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、重、特大事故率为零，因工重伤、死亡率事故率为零。2、不发生中毒事故。3、因工伤轻伤率为零；4、不发生刑事案件；二、责任：为实现上述目标，各员工必须采取有力措施，认真履行以下责任：1、自觉遵守国家有关的法律法规和企业各项规章制度。2、爱护生产设备、设施、正确使用安全防护用品。3、及时报告险情，积极参加抢险救灾。4、坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针；自觉学习生产技术和操作技能，提高安全素质；遵章守纪，按章作业，抵制“三违”搞好自保、互保、联保，做到“三不伤害”，团队协作，上标准岗，干放心活，宁可停工停产，绝不违章蛮干。5、服从煤矿领导和现场负责人指挥、管理、调动、工作安排，认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程。6、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级安全教育上岗。7、严格执行“敲帮问顶制度”，遵章守纪，文明生产，自保互保，永保平安。8、在生产和工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行安全操作规程，做到不违章不违纪，并劝阻他人违章作业。9、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并上报安全生产部门。10、对工作中违章作业，不听劝阻。造成人身财产伤害的视情节轻重，除承担相应的赔偿外，直止追究法律责任。11、在生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。三、奖罚办法：1、全面完成年度安全责任目标，甲方奖励乙方年度安全奖人民币 元。奖励对象：该部门在编无违章违纪行为，出勤天数达标的所有人员。2、乙方如在划定的作业区域范围内不发生重伤以上事故，兑现全年安全奖；相反取消全年安全奖。同时在该队处以当月工资总额20%的罚款，发生重伤事故，年度安全奖减半，同时对该部门处以当月工资总额的10%的罚款。轻伤事故每超1人次，处罚 元。3、本责任书实行按月考核，年终兑现。4、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度安监科员安全生产目标责任书为了进一步加强安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产意识，有效预防和控制各类事故的发生，全面落实矿井2014年安全管理工作，确保2014年安全管理目标。安监保卫部长与安监科成员签订以下安全目标责任书。一、安全生产目标1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故，杜绝瓦斯、水灾事故；七级轻伤事故控制在1人以内。2、在保证安全的前提下保质保量完成煤矿下达的生产任务。二、安全生产管理目标：1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范，逐级签订安全生产责任书。2、建立健全安全管理网络，各采掘工作面配备专职安全员，负责生产现场的安全检查工作。3、每月参加安全工作会议，检查配合安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5、发生事故时，科员立即上报矿调度室和值班领导，并严格按照矿井灾害预防和处理计划和安全事故应急预案组织抢救，并严格服从矿领导指挥。6、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。7、每月下井数不少于 20次。三、奖罚办法：1、全面完成年度安全责任目标，甲方奖励乙方年度安全奖人民币 元。奖励对象：该部门在编无违章违纪行为，出勤天数达标的所有人员。2、乙方如在划定的作业区域范围内不发生重伤以上事故，兑现全年安全奖；相反取消全年安全奖。同时在该队处以当月工资总额20%的罚款，发生重伤事故，年度安全奖减半，同时对该部门处以当月工资总额的10%的罚款。轻伤事故每超1人次，处罚 元。3、本责任书实行按月考核，年终兑现。4、本责任书从二0一四年一月一日起执行。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度检身员安全生产目标责任书为严格执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝违章事故的发生，确保企业的财产与员工的安全和健康，经煤矿生产调度会研究决定，安监保卫部长与检身员签订安全生产目标责任书。一、安全生产目标1、轻伤事故为零。2、重伤事故为零。3、死亡事故为零；二、岗位职责1、认真学习党的安全生产方针，坚决执行井口安全检查制度，确保矿山和人身安全，保证企业财产不受损失。2、严守工作岗位和严格交接班制度，认真填写出入井人员登记表，要以高度负责的精神对入井职工进行检身，严禁任何人携带烟草 其他易燃品下井，严禁任何人