有关上半年工作总结范本2022(九篇).doc

有关上半年工作总结范本2022(九篇)关于上半年工作总结范文集锦九篇总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回忆和分析p ，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以给人努力工作的动力，快快来写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是WTT帮大家整理的上半年工作总结9篇，欢送大家分享。上半年工作总结 篇11、“双审”标准优质高效。今年双审工作呈现如下几个特点:一是双审方案出台早，春节放假前就将方案、文件及所需资料全部备齐。二是通知快捷知晓面广。充分利用了征缴QQ群这一平台催促参保单位及时办理双审。三是申报手续和流程更加简化。申报文件、资料、表格上传QQ群共享文件夹，供申报单位下载，有专人在QQ群负责咨询解答；编印了双审须知传单；设立了效劳接待前台，专人解释、引导。四是双审工作有始有终。对局部未按规定申报的参保单位进展清理，分别采取了暂停测算、直接递增10%和按保底基数确定三种方法进展处理，各类申报资料按时整理归档。五是效果明显。现场一次性申报核定办结率高。主动申报单位到达了_家，创历史最多申报单位记录。参保单位对我处提供的方便快捷人性化效劳反映良好。2全力推动社保扩面。一是组织推动市城区扩面普查专项行动的落实。通过广泛地调查摸底，初步澄清了并拟定了市城区未参保单位，召开了市城区扩面调度会，对扩面工作作了进一步安排和部署。二是在已参保单位中挖潜扩面，一方面把参保险种单一、险种人数不一致单位列入了今年稽核重点对象；另一方面要求所有险种不全、人数不齐的单位在年初基数申报核定时作出逐步标准的承诺，并建立台帐，跟踪落实。3加强欠费催收。一是将清欠工作列入本处全年工作重点，有任务指标和考核方法；二是实行精准清欠，对欠费单位实行分类管理。摸清欠费单位底子，划片包干，责任到人，各责任人定期上门理解情况，催促缴费；三是对24家拖欠时间较长、拖欠额较大企业，开展了缴费才能稽核，下发催缴通知书。确无缴费才能的欠费大户都按要求提交缓缴报告，制定清偿方案。上半年累计清欠约_万元。_轴承等长期欠费单位，今年来都己开场缴纳欠费，效果显著。4.稽核突出整改实效。和去年比拟，今年实地稽核有如下三个特点：一是稽核对象侧重参保人数较多的单位。今年稽核单位户数虽比去年减少了50家，但今年稽核单位的总参保人数与去年方案稽核的单位数根本持平；二是稽核单位完成进度比去年要快，虽然今年仅有两个稽核小组(去年有三个小组)，但今年已完成全年单位方案数的_.6%，而去年同期仅占完成数的_.5%；三是稽核整改力度大，效果更加明显，今年上半年核增缴费基数0.52亿元，比去年同期增加0.13亿元，增幅为33.7%。今年实地稽核把握了三条原那么：一是稽核从严。讲究稽核程序，认真查清问题，主动宣传社保政策，让用人单位劳资负责人及法人代表知晓本单位存在的问题，从而逐步标准用人单位参保缴费行为。已稽核的85家单位中，没有查出问题的仅4家，也表达了稽核从严的原那么；二是处理适度。效益好的单位，假如存在漏报人数和基数两方面问题，要求同时整改。对于困难企业，那么侧重于漏报人数问题的整改，以基数换取更多人员参保；三是严守廉洁纪律规定，不承受任何吃请，公开透明，不暗箱操作。4月和6月，联席会议召集人、联席办主任严_局长分别组织召开了两次联席办会议，讨论研究了今年的稽核工作安排和上半年稽核单位问题及整改情况。目前，市本级社会保险费统一稽核工作已步入正轨。5积极推进区县市五险统征工作。一是对五险统征软件作了进一步的修改和完善，满足了主要业务经办的根本要求。二是积极催促各区县市安装统一征缴系统软件，组织业务培训。目前全市各区县市都己安装系统，完成了各险种数据清理整合，除_外，其他区县的五险统征工作己开场正式运行。6自身建立得到加强。上半年组织5次工会活动。开展二期社保政策业务培训。实行主要业务指标与工作经费挂钩的考核奖惩方法，出台了市征缴处20_年主要业务工作考核方法。加强了对窗口工作的监视管理，出台了20_年度效劳窗口及分管主任考核奖惩制度，窗口内部开展了按日考评计分和月度评先工作，在上级明查暗访中没有发生被曝光通报批评事件，在第二次5-6月份的局系统窗口考评中，本处与就业处和工保处窗口并列第一，并授予“流动红旗”。施行了严格的考勤管理。加强了工作调度和督查。在开展三严三实教育活动中，处支部从加强思想建立、标准工作秩序、严肃工作纪律等方面入手，进一步强化队伍建立，全力打造一支品行好、作风正、纪律强的高素质征缴“铁军”，为圆满完成全年工作任务提供坚强的组织和纪律保证。上半年工作总结 篇2一、20_上半年度工程部工作总结在南方的汛期事件发生后，我们认识到血的教训，总结别人在防台防汛应急预案中的缺乏与经历，在安徽汛期到来之前，结合各工程实际，修正防台防汛应急预案，提早装备防台防汛物质，主动与各效劳中心配合现场指导防台防汛工作，保障了今年汛期安徽外滩所管理的所有辖区平安度汛，表达出公司部门的指导与效劳才能。在冬季到来之前，工程部全面提升部门效劳意识，主动为各效劳中心制订设施设备防寒、防冻应急预案并组织施行，保证寒冷冬季设备设施正常运转；主动为员工申购夜间值班大衣，确保员工值班时个人的防寒保暖，让员工感受到公司的温暖。为加快推进物业工程效劳标准化管理进程，工程与装修员工采取责任分包到人原那么，分工不分家形式进展工程效劳管理。工程部经理、副经理每周最少两次到各效劳中心现场指导检查工程效劳工作异地工程每月不低于两次，重点检查隐蔽工程是否存在平安隐患，设备是否运行正常，上周安排的工作能否落实，检查员工的操作是否标准，设备运行记录是否完善。公司工程部作为公司的一个职能部门，主要是执行总经理室的决议，完成总经理室交办的一切事务，效劳于安徽外滩所有客服中心，本着团队协作及企业良性开展根底上，展开全面的效劳与指导工作。20_年上半年主要完成工作详细如下：一皖投家园工程20_上半年协助皖投家园客服中心完成了中央空调的维护、节能方案的制订与施行以及出租办公场所供冷、供热收费的核算、住宅楼分时电表的改造、绿化的改造、住宅楼及办公楼电梯年检、上下压配电系统、消防控制系统、给排水系统及其它施行设备的维护等；二望湖城“桂香居”工程根据望湖城工程的交房时的进度，工程部全力协助望湖城各效劳中心对已经移交接收的辖区进展全面监管，从给排水、变配电、暖通、消防、监控安防等系统入手，按照工程部制订的管理制度、操作规程等系统文件，本质性地处理好业主对房屋质量投诉，做好存在质量瑕疵的设备设施整改跟进、装修巡查管理及设备设施定期巡检维护工作，保障设备运行正常，延长设备的使用寿命，维护全体业主的平安与经济利益。通过望湖城“桂香居”的交房经历，总结交房过程中的经历与教训，细致分析p 用心学习，为后期交房、验房、装修管理、设备维护等工作提供经历，更好的为业主提供效劳。望湖城各苑区采用单路供电方式提供动力及照明用电，工程部严格按照工程类突发事件应急预案，下基层进展反复培训演练并实地检查各苑区电梯巡检状态，催促电梯维护单位维护巡检，完善各项电梯管理规章制度，保障电梯运行正常，如遇电梯困人事件，被困人员可以短时间得到挽救，全力保障业主生命平安。另外工程部积极配合各客服中心完成公共用水、用电分摊测算、节能方案的编制与施行、耗材的申购审批、工程类合同的洽谈审阅等工作，保障物业收支平衡。三皖投·全椒水岸星城皖投·全椒水岸星城工程是安徽外滩管理的第一个异地工程，在公司总经理室的全盘考虑下，工程部积极配合水岸星城客服中心组建工程效劳团队，协助行政人事部先后从合肥安排多名工程技术人员赴水岸星城工程参与房屋承接查验、工程质量瑕疵的整改跟进以及后期交房工作，把住房屋、设备、设施质量关，为后期物业常态化管理奠定根底。虽然水岸星城远在异地，公司工程部依靠科技信息通道，随时关注工程运行情况，屡次亲临现场进展督导与效劳、屡次为工程进展物业效劳专业知识进展培训，不断提升当地员工整体素质，为全椒分公司的将来开展引入正规之路。四天下锦城与姚公新苑工程天下锦城工程刚刚开工建立，为汲取望湖城“桂香居”工程工程设计、施工缺陷的教训，公司工程部参与天下锦城工程设计规划讨论，站在业主使用功能角度考虑，提出了多条合理化建议。认真维护保养置业公司办公场所设备设施，提供满意物业工程效劳，为置业公司领导办公提供舒适环境。姚公新苑属于回迁楼，为了顺利开发承建天下锦城楼盘，回迁楼的分房工作为20_年上半年物业公司的首要任务之一，在置业公司领导的安排下、在公司总经理室的指导下、在各工程的支持与配合下，公司工程部多方协调从各工程抽调多名工程技术人员赴姚公新苑工程参与房屋承接查验、工程质量瑕疵的整改跟进以及交房工作，把住房屋、设备、设施质量关，为后期物业常态化管理奠定根底。二、20_下半年工作方案根据公司开展战略，望湖城工程即将实行区域化管理，公司工程部将严格执行公司总经理室提出的区域化管理方案，提早做好各项工作准备，顺利、稳妥完成工程人员集中管理，做好工程维修工具、耗材的统一管理，剔除不称职的工程人员，引进储藏各项技术及整体素质比拟好的人才，为公司开展献言献策，维护公司整体利益，保障企业良性开展。望湖城“桂香居”原置业公司工程部善后效劳即将完毕，为确保后期物业效劳工作的顺利开展，减小业主对房屋质量的投诉，按照置业公司领导的指示，成立维修整改小组，处理一般物业工程维修人员不能处理的相关维修整改工作。维修整改工作完毕后，小组成员后期纳入物业公司工程部突击维修小组，效劳与安徽外滩物业各管理辖区，做好设备设施集中保养、工程类突发事件、工程遗留问题的整改工作。20_年下半年没有新的交房任务，公司工程部根据公司总经理室的开展思路，对已经初步走向正轨的园区，进展标准化常态管理，逐步实现物业管理标准化。 20_年置业公司开展迅速，楼盘日益增多，异地工程进一步拓展，物业公司随之拥有新的机遇，管理的工程逐渐增多，下半年工程部将逐步介入望湖城商业街的前期跟进，做好工程成接查验与交付工作，做好湖东景园工程及水岸星城的前期工程介入跟进工作。上半年工作总结 篇3在区委区、政府的正确领导下，在上级部门的关心指导下，全区_系统干部职工，按照市局全年工作安排以及全区煤矿20_年总体规划，经过共同努力，圆满完成了工作任务，上半年全区煤矿未发生各类消费平安事故，各项平安工作保持了持续平稳的态势。现将上半年工作总结下半年工作方案如下：一、20_年上半年主要工作一明确任务、强化责任、狠抓落实为了确保全年平安工作目的的顺利实现，使平安消费工作可以充分落实到位，更有效的落实平安消费责任制，明确职责，分清责任，是加强煤矿平安消费的关键。我局按照市、区下达的平安消费目的任务，将目的任务分解细划，逐级分解到各镇街办、各煤矿，分解到基层落实到人，并催促各镇街办与煤矿企业，煤矿企业与班组、职工层层签订平安目的责任书，做到了平安工作层层落实，责任到人。全区煤矿企业签定平安消费责任书2800余份，签订率为100%。催促各矿办、各矿重新修订完善了各项规章制度和平安消费责任制，特别是按照国务院446号令关于预防煤矿消费平安事故的特别规定规定补充完善了隐患排查、治理、报告制度，设备检修方案，矿长下井副矿长跟班制度，合理编制了井下劳动定员。同时经常不断的进展监视检查、批评教育，使各矿办、各煤矿，目的明确、责任明确，各项平安责任及各项规章制度得到了更好的贯彻和落实。二强化平安消费教育培训，进步全员平安素质按照上级有关要求以及全区煤矿实际，大力培育煤矿平安文化，增强职工平安意识思路，制定了全年平安教育培训方案，并采取分期分批、形式多样的方法，抓了三类人员培训、三级平安教育和全员培训工作。举办了8期培训班，对全区煤矿干部、职工组织进展了屡次全面的平安意识强化培训、素质教育、电视法规学习。培训管理人员280余人，培训特种作业人员800余人，培训煤矿职工3700余人次。三强化队伍建立，加强平安监视检查1、我局从制度的执行以及工作、学习、生活等多方面对全体工作人员从严要求，按照国家规定依法行政、严格执法、秉公办事，同时对各镇街办矿办工作开展情况、驻矿平安监视员工作情况进展监视指导，并组织进展互相交流学习，进步执法人员的业务技术素质和政策理论程度，确保了执法检查的公正、公开和合理。2、制定了平安检查报告制度，建立了对检查人员执法工作进展监控的监视约束机制，要求执法人员对煤矿进展平安执法检查时，必须严格按照执法检查程序和国家、省、市有关电视、法规、规定进展检查，不得放过任何平安隐患，不能屁护任何存在隐患的煤矿也不能刁难任何平安消费管理工作搞的好的煤矿，而是依事实为根据依法办事，公开透明。3、坚持日常检查、突查和重点防范相结合，并积极配合省、市以及上级有关部门对我区煤矿平安工作进展的各种检查。强化煤矿平安消费监视检查工作，对重点矿井、重点地区实行重点监控，全面准确、及时掌握矿井平安消费状况，确保全面稳定。特别是国务院446号令关于预防煤矿消费平安事故的特别规定及山西省人民政府关于严厉打击非法违法煤矿有效遏制重特大事故的决定施行以来，我局对非法、违法煤矿，违章消费行为，加大了监视检查和处分力度，严格按照规定依法惩办。下达限期整改意见书80余份，强迫停产、停工指令50余份，采取加封上锁等强迫措施90矿次，采取断电措施3矿次。通过扎实的工作、严格执法，标准了煤矿依法办矿和消费行为。四高标准严要求搞好煤矿隐患排查治理工作根据省、市人民政府5月19日煤矿隐患排查电视 会议精神和省人民政府关于开展煤矿平安隐患排查治理专项行动的通知_政发20_12号、_人民政府关于开展煤矿平安隐患排查治理专项行动的工作方案以及区政府_政20_44号关于印发煤矿平安隐患排查治理专项行开工作方案的通知文件精神，就我区煤矿平安隐患排查治理工作，我局分别20_年5月27日和20_年6月6日组织召开会议进展了安排部署，并邀请省煤矿平安监察局技术人员对煤矿平安隐患的排查、认定、治理等进展了专题培训，并对煤矿的隐患排查自查自改工作和各矿办的初验工作进展催促指导，积极配合区隐患排查治理专项行动领导组开展结合验收工作，通过隐患排查以及自改改善了煤矿平安状况，促进了煤矿平安管理工作，获得了良好的效果。五煤矿平安消费答应证的换领根据我区煤矿改扩建工程进展情况，编制了开工验收进度表，同时派相关技术人员深化煤矿消费第一线组织、引导、帮助、催促煤矿按照批准的平安专篇进展施工，截止20_年6月底，我区现有的30对煤矿，除2座证件齐全、2座关闭、1座资整合、1座基建外，有23对矿井改扩建工程已开工并经_煤矿平安监察局_分局验收，其中15座煤矿已经获得平安消费答应证，8座煤矿正在办理煤炭消费答应证。六抓好煤矿平安投入为适应新形势下对煤矿提出的新要求，全面推进我区煤矿平安质量标准化、现代化建立，在05年、06年大幅度投入的根底上，20_年结合煤矿才能提升改扩建工作，要求煤矿按照平安专篇设计内容，进一步加大平安投入力度，进步装备程度，全面提升矿井预防和避灾才能，进一步弥补煤矿多年来存在的平安欠帐问题。重点改造了不符合通风、运输要求的井巷高度、断面；全面改造了矿井供电系统，更新了变配电设备，真正实现了井上下以及一类负荷双回路供电；增购了矿井平安仪器装备；煤矿井下职工全部装备了压缩氧自救器，双光报警矿灯。煤矿平安投入的落实，为我区煤矿平安工作平稳、电视开展奠定了良好的根底。七认真组织，严格标准，搞好复工复产验收为搞好煤矿复产验收工作，我局严格按照_人民政府办公厅关于做好春节后煤矿复工复产验收和整顿关闭工作的通知(_政办发20_11号)文件精神及_政办20_13号关于搞好20_年春节后煤矿复工复产验收和整顿关闭工作的通知文件要求和程序，组织进展了年初复工复产验收工作，符合条件的煤矿复产验收合格率到达了100%。复产中严格按照标准，不走过场、不搞形式，合格一个验收一个，不合格的决不降低标准勉强验收。截至20_年6月30日，我区在册矿井30对，其中批准复产矿井1座，批准基建矿井1座，批准复工整治矿井25座，参与资整合矿井1座，确定关闭矿井2座。八严格标准搞好关闭矿井工作根据省、市、区要求，20_年1月至6月我区第三、四批列入关闭煤矿13座，截至6月底已按照“关闭矿井六条标准”关闭煤矿12座，并已经按照规定移交国土资管理部门。二、平安监管情况根据省、市要求并结合我区煤矿实际，采取了分类监管的方法，对煤矿进展分类处置、分类监管：证件齐全，经区政府批准复产的煤矿，责令其严格按照批准的年度方案组织消费；证件齐全，批准建立的煤矿，责令其严格按照批准的设计组织建立；证件不全，经_煤矿平安监察局_分局、区政府批准整治的煤矿，责令其严格按照批准的整治方案进展整治，发现不按整治方案整治的，立即取消其整治资格，并依法进展处分；参加资整合的矿井，责令其停顿井下任何作业，并采取对主绞车、主井口加封上锁，切断井下电，派驻矿平安监视员、专职人员盯守等措施；列入关闭的矿井，采取了对主绞车、主井口加封上锁，切断供电线路，派驻矿平安监视员、专职人员盯守等措施，严禁任何人员入井。突出重点，落实防范措施，抓好平安工作：半年来，我局对全区煤矿平安消费工作，采取了不连续的平安检查、夜查和不定期的突击检查、专项检查等多种形式的检查工作，检查煤矿1900余矿次，并始终将矿井“一通三防”和防治水工作以及非法违法行为作为检查的重要内容，确定了重点监察矿井，并对这些矿井进展重点监控。同时加大了对非法、违法煤矿的查处力度，并将检查情况每日向区政府汇报。三、强化驻矿安监员的管理为了进步驻矿安监员的业务素质、增强其责任心，我局组织全区所有驻矿安监员进展了集中培训，并进展了考核。对不称职的驻矿安监员进展了更换，调整后重新进展了派驻，对驻矿平安监视员履职情况进展了专项检查，并及时进展了通报。四、质量标准化矿井建立我区确定的四座标准化矿井：_煤矿、_煤矿、_煤矿、_煤矿。现这些矿井正按照标准化矿井的要求进展建立，争取年底到达标准化矿井的验收标准，并经历收。五、下半年工作方案围绕20_年煤矿工作的总体思路，继续坚持平安开展，强化平安意识，强化煤矿企业主体责任，强化监管职责，严格管理，严格执法。在遏制煤矿重特大事故、深化专项整治、探寻和施行治本之策、加强煤矿企业平安根底工作等方面继续寻求新的打破，有效遏制煤矿事故发生，推动全区煤矿平安消费状况进一步稳定好转。一、进一步完善平安消费责任制，强化煤矿平安监管一是明确责任，分工负责，对各镇街办平安消费监视管理站、矿山管理办公室的业务工作做好指导，对现有人员进展业务知识和电视知识的培训，进一步进步队伍的素质；落实好煤矿企业的“两个主体”责任即平安投入责任主体和平安责任主体。逐步形成“横向到边，纵向到底”的平安消费监视管理网络。二是加强对煤矿平安工作的监管，重点要表达在如何落实方面，及时通报整改措施和平安现状，采取相应措施防止消费平安根本条件滑坡。二、抓好煤矿平安消费答应证、煤炭消费答应证换领工作根据有关规定20_年三季度是我区煤矿换领煤矿平安消费答应证、煤炭消费答应证的关键时期，针对这种情况，围绕这一重点开展工作，确保保存的矿井全部获得合法有效的证件。三、组织好下半年复产验收工作煤矿获得合法证件后为尽快使煤矿步入正规，8月份以后工作重点将是复产验收工作，我局将按照有关规定严格把关，并催促煤矿到达复产条件尽快组织验收。四、抓好煤矿平安监管，确保全区煤矿稳定一是继续对煤矿平安工作进展分类监管，按照复工复产情况、持证情况进展分类监管。对列入关闭的矿井，按照“关闭矿井六条标准”予以关闭，及时移交国土部门。二是继续抓好煤矿平安消费根底工作建立，从抓根底工作入手，催促、引导、帮助煤矿在软件报表记录、硬件设施以及管理等各个方面按照平安质量标准化要求进展标准化建立，使全区煤矿平安质量标准化建立达标率到达100%。三是以“一通三防”和防治水为重点，强化矿井通风管理，杜绝无风、微风作业现象，严格瓦斯检查、排放管理，严格执行停风停电撤人制度；严格探放水管理，做到“有疑必探，先探后掘”，抓好平安工作，确保不发生重大事故。四是全面贯彻落实国务院446号令规定，强化煤矿平安消费监视检查工作，彻底杜绝非法煤矿、违法煤矿。落实平安检查和对重点矿井重点监控的制度，进一步完善驻矿安监员制度，全面准确掌握矿井平安消费状况。促进煤矿搞好隐患排查、治理和报告工作，对非法、违法行为严格依法查处，坚决制止“以整顿为名，擅自组织消费行为”，杜绝老检查、老问题、老不改现象，对责令限期整改矿井及时进展复查，并进展连续跟踪防止平安滑坡，防止降低平安标准组织消费。五是严格按照年度采掘方案进展监管，加强煤矿采掘管理，有效遏制越层、越界等非法开采行为，作到发现一个上报一个处理一个，决不姑息纵容。五、搞好瓦斯等级鉴定工作根据省、市要求以及_的气候条件和我区煤矿复产情况，方案从八月份起，对我区煤矿进展沼气和二氧化碳等级鉴定。六、抓好煤矿产量监控系统和人员定位系统安装工作协助市局在20_年底前对全区所有煤矿安装产量监控系统和井下人员定位系统，并实现四级联网运行。上半年工作总结 篇4出纳工作总结及20_年工作方案第一局部在本年度工作中的经历和教训1、严格执行现金管理和结算制度，每日认真核对现金与日记账账目，发现现金金额不符，做到及时查询及时处理，每月按银行对账单做好对账工作认真做好未达账项调节表。2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金现象。3、根据会计提供的根据，及时发放职工工资和其它应发放的经费。4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不予付款。5、为配合公司开展需用，协同本部门主管一同完成了，银行还货工作，以及开立银行承兑汇票账户及保证金账户等。出纳工作总结及20_年工作方案第二局部随着不断的学习和深化，我对本职工作有了更深化的认识。我的工作内容可以说既简单又繁琐。例如登账，全公司的现金日记账及银行存款日记账都由我来逐笔登记汇总。庞大的工作量、准确无误的帐务要求，使我必须细心、耐心的操作。出纳工作总结及20_年工作方案第三局部随着公司不断的开展壮大，学习新的知识早已经显得非常重要。出纳工作总结及20_年工作方案：1.熟悉“现金管理条例”、“银行结算制度”，严格执行“现金管理条例”、“银行结算制度”和公司的费用报销规定等，负责办理借款和各项费用的报销、应付款项的支付。在资金紧张的情况下，有权分轻重缓急支付各项支出;出纳上半年工作总结及下半年工作方案2.管好库存现金，不得坐支，不得白条抵库，不得擅自挪用库存现金，不得浮存账外现金;3.根据记账凭证，逐笔收付后在记账凭证签章，并加盖“收讫”或“付讫”戳记，做到合法准确、手续完备、单证齐全。4.逐笔序时登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，并与库存现金相核对，发现错误及时查找原因，并向领导及时汇报。每日终了，登记“货币资金变动情况日报表”，每月终了出具“货币资金变动情况月汇总表”;5.按规定填制各种支票、受权支付凭证等银行结算凭证，数字准确;6.妥善保管有关印章、票据等，做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档;7.定期和不定期向财务部经理报告工作;8.协助人力资部经理和部门经理做好本岗位岗位说明书的编制与修订，及本岗位人员的招聘、培训和绩效考核工作;9.完成财务部经理临时交办的其他各项工作任务。上半年工作总结 篇5_年上半年，区旅游局在区委、区政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，旅游产业开展获得了明显的成效。为认真总结上半年获得的成绩和经历，分析p 存在的问题及原因，进一步调整思路，加快推进全区旅游产业开展，现就年上半年工作总结及下半年工作安排如下：一、上半年主要工作情况上半年，全区共接待海内外游客103万人次，同比增长8.8%，占年度方案180万人次的57.2%；实现旅游总收入4.09亿元，同比增长9.1%，占年度方案7亿元的58.4%；其中，第七届商贸旅游节期间接待海内外游客20.5万人次，实现旅游收入7708万元，同比分别增长8.5%和10%。完成固定资产投资4145万元，同比增长5%，占年度方案8100万元的51.2%。到达了时间过半任务过半的目的。一坚持以规划为先导，科学编制了旅游开展规划。一是按照区委政府的统一安排部署，我局认真开展了隆阳区旅游开展“十二五”规划编制的各项工作，目前已完成初稿；二是完成了隆阳区旅游开展总体规划修编的实地调研及资料搜集工作；三是完成了高黎贡山国家公园百花岭景区总体规划的踏勘及资料搜集工作，设计单位正在进展规划设计；四是完成了太保山旅游区总体规划并通过评审；五是完成了潞江芒旦民族风情南亚休闲会所总体规划的前期地质勘测和资料搜集工作，现正在进展内业设计。二施行工程带动战略，一批旅游重点工程进展顺利。一是高黎贡山百花岭旅游工程前期工作有序推进。完成了岗党百花岭旅游公路建立，改造提升了景区接待站和景区乡村旅游接待点，完成了92.1亩游客接待中心征地前期工作，景区水土保持方案已通过审批；完成了土地勘界测量及饮用水工程初步设计，以及防火通道外业、内业工作；完成了景区地形图测绘，正在做工程修建性详细规划；高黎贡山百花岭接待中心一期根底设施建立可行性研究报告已通过了市级评审并立项，市发改委已批准百花岭生态旅游工程立项建立。完成了高黎贡山生态旅游规划，并已完成高黎贡山国家公园生态规划踏勘工作，设计单位正在进展规划设计。二是板桥古镇工程获得了阶段性进展，完成了光尊寺主体建筑修复工程，并通开工验收，完成了佛像塑造工程，现正在进展院场硬化、水电、消防及相关附属设施工程。青龙街已完成临街房屋改造、抗震加固203户，格子门装修24户，青龙广场已建成，完成了表演台修砌、青石板铺设及绿化工程，青龙街牌坊及马帮雕塑也已完成。三是赧浒白龙潭水景园工程已完成工程立项、景区总体规划和修建性详细规划，并通过区级评审；完成了修建性详细规划修编并通过评审；完成了工程一期征地420亩，完成环境评估、效果图、平面图设计工作，启动了农家乐搬迁工作，现正对道路、洼地、局部水域进展施工。四是蒲缥猿人古镇建立工程已完成可研报告及工程规划，正在进展方案优化及工程报批工作。五是潞江芒旦民族风情南亚休闲会所、北庙湖坝下旅游开发工程、翡翠城、瓦渡石林、青华海湿地公园、金鸡古镇等景区景点正在进展招商引资。三推进乡村旅游，特色旅游有了较大开展。在继续做好全省第一批特色旅游村芒宽乡大鱼塘村的根底上，通过积极争取，将金鸡育德村列为全省第二批特色旅游村进展建立。同时进一步打造提升了城市周边农家乐、百花岭大鱼塘古道客栈、水寨海棠洼生态农家、金鸡育德陶艺人家、老营李家大院古宅群等乡村旅游接待点，正在有序推进瓦窑沧江美食街、瓦渡红泥地石头人家、赧浒白龙潭等接待点建立。使我区的乡村旅游得到较快开展。四打造节庆旅游品牌，宣传促销力度不断加大。一是借助中国保山南方丝绸古道商贸旅游节、澜沧江啤酒狂欢节、哀牢犁耙会等节庆活动，加强对外宣传。在第七届中国保山南方丝绸古道商贸旅游节澜沧江啤酒狂欢节期间，制作了介绍景区点的灯箱在展棚布展，全方位宣传隆阳旅游资。同时，成功举办了“走进高黎贡 品味民俗情“昆明隆阳潞江坝高黎贡山”自驾体验游”，大力宣传保山旅游资及自驾车旅游线路，拓展昆明地区客市场，进一步打造、提升了保山“安康旅游”品牌。二是充分利用现代宣传手段，全方位、多渠道加大旅游资的宣传力度。设计制作了隆阳旅游宣传片、隆阳区旅游投资指南、约会隆阳、隆阳旅游宣传折页等，编辑出版了隆阳区导游词。五因地制宜搞好特色旅游商品开发对小粒咖啡、永子、小绿豆、热带水果、民间手工艺品等为主的特色旅游商品开发情况进展了调研，正在研究进一步提升商品质量和档次的有效途径，同时正在研究制定宣传方案。二、存在的困难和问题一是资金投入严重缺乏，高黎贡山国家公园百花岭景区、板桥古镇等重点旅游工程进度缓慢，各项工作开展较为困难，导致旅游资金投入与人们对隆阳旅游产业开展的期望形成较大反差。二是我区旅游业刚刚起步，市场培育还不成熟，社会力量参与旅游工程开发才能弱、数量少，招商引资难度大，总是看的多，投的少，好资招不到大商家。三是道路交通、宾馆饭店等旅游根底设施薄弱，缺乏大型旅游娱乐工程和高档次的住宿接待设施；旅游从业人员的素质、效劳技能和程度较低，有待进一步进步。四是隆阳对外知名度较低，旅游特色优势不明显，核心竞争力不强，缺乏大型旅游景区作支撑。虽然目前已建成一批景区景点，但规模小而分散，对区外游客吸引力较弱，需要进一步借助各类媒体，多渠道、多形式的开展宣传促销，扩大隆阳对外知名度，为旅游产业开展营造良好声势。五是由于大理、丽江、腾冲等周边城市旅游产业的快速开展给我区带来了屏蔽影响，导致我区旅游产业开展压力进一步加大。三、下半年工作打算围绕全年实现接待海内外游客180万人次，完成旅游总收入7亿元，完成固定资产投资8100万元的目的，重点抓好以下几个方面的工作：一加快旅游工程开发力度，建立特色景区景点集中力量打造好以高黎贡山国家公园百花岭景区、板桥古镇青龙街、光尊寺为龙头的重点工程，构建隆阳旅游支撑点，增强隆阳旅游核心竞争力，以大工程带动大开展。同时，加快赧浒白龙潭、潞江旅游小镇、潞江坝大型效劳区等重点工程的建立，争取启动潞江芒旦民族风情南亚休闲会所、北庙湖幕章生态旅游综合开发工程及蒲缥猿人古镇工程，提升景区点景观效果，改善景区功能，高质量打造集观光、休闲、度假为一体的旅游区。二 进一步加大资金投入，加快旅游根底设施建立积极争取各级各部门的支持，充分发挥政府引导职能，激活、调动社会闲散资金投入旅游工程建立。积极整合工程资金，将旅游根底设施建立同新农村建立、整村推进、农网改造、乡村道路硬化、人饮平安、房地产开发、集镇建立、播送电视村村通等工程有机结合，充分发挥资金的集聚效应。三加大特色旅游商品开发力度继续做好以小粒咖啡、永子、翡翠玉石、小绿豆、热带水果、民间手工艺品等为主的特色旅游商品开发，进一步提升商品质量和档次，加大宣传力度，努力培育具有代表性的特色旅游商品。四加大宣传推介及工程招商引资工作以中国保山南方丝绸古道商贸旅游节为契机，充分利用节庆平台，加大隆阳区对内及对外的宣传力度。大力宣传隆阳区旅游产业开展思路和措施，着力营造全社会抓旅游产业的良好气氛。同时，把招商作为推动旅游开展的一个重要抓手来抓，加大招商引资力度，大力推行公开招商、竞争招商、有选择性招商，不断拓宽投融资渠道。加强与招商部门的合作联络，积极走出去，请进来，主动上门，积极跟进，做好效劳，增强招商引资吸引力。解放思想，大胆创新，在投融资方面进展探究。做大做强怒沧旅游开发公司这个融资平台，采用划转和盘活国有资产等方法壮大公司实力，提升公司融资才能。采用工程特许权、运营权、旅游景区点门票质押担保和收费权融资等方式，扩大融资规模。建立和完善旅游产业融资担保体系，为旅游企业贷款提供担保，积极扶持重点旅游工程建立。上半年工作总结 篇6安康教育四字相信大家早就不生疏了，作为内分泌科的护理姐妹门更不会生疏，早在_年，安康教育就被立为糖尿病患者治疗的五驾马车之一，五驾马车之首，作为内分泌科的专业护士，我们的主任把我们象医生一样的培养，给了我们很多出去学习交流的时机，可以说内分泌科低年制的护士教师都具备跟患者进展糖尿病知识讲座的才能，但以往的安康教育根本都由责任组长承当，没有人独立出来做安康教育，从八月开场，我们内二病区也安排人来搞专职的安康教育了。专职安康教育护士，多么神圣而荣耀的一个称谓，但我听着犹如千斤重担，压力大于动力，平常我们一直都在做安康教育，让我独立出来专门做，我该怎么做啊!还是象平常一如既往的做吗?肯定是不可以的，我怎么才能对得起这荣耀而神圣的称谓呢?难道科室的人说我是专职的教育护士我就是了吗?给我挂一个专职教育护士的头衔我就是了吗?在久病成良医的患者面前我能自信的说自己是专职安康教育护士吗?仔细称量自己，我心里比没把握一针见血还虚，说真的，很感谢两位护士长给了我成长的时间和空间，李红护士长说：白林，相信你，八月你就自己探究着干吧!仔细回忆我们平时的安康教育，我们做了病房的一对一教育，集体教育，每月一次的大型多媒体教育，甚至患者的分层分类教育，成立了患者的泵友协会，病友之家，病友俱乐部，尽管形式多样，我觉得也存在很多的问题，我们所做的几乎都是惯性在做，例行公事的在做，终究收益如何?没去认真的评价过，设置专职的教育护士，我如何才能在以往的根底上锦上添花呢?我想我首先要把我所做的、所负责的事情真正落到实处，宁愿病人不叫我杨医生，叫我杨教育，怎么才能成为名副其实的杨教育我还在探究总结之中，我就把我八月 回访的真实情况供大家分享一下。总所周知， 回访可以为出院后的患者提供恢复期指导及安康指导，促进医院改良效劳,进步程度,为医院树立良好的社会形象,稳固医院与患者之间的和谐关系,拓宽效劳领域，创造良好的经济效益的同时有效防止和减少医患纠纷的发生，护士核心价值得以表达，素质得以不断进步。我科把 回访内容定为5条：1理解患者出院后的病情2理解出院后的用药情况3给予恰当的相关护理指导4征求住院期间的意见和建议5提醒患者门诊随访时间，现就八月的回访做个统计分析p ：内二八月共出院225人，其中肾病138人，内分泌87人，从出院的病种统计：肾病的蛇咬伤患者11人，蜂蛰伤14人，酒精中毒7人，农药中毒10人，百草枯中毒5人，药物过量3人，鼠药中毒2人，co中毒1人，毒菌中毒2人，食物中毒2人，中毒病人合计56人，肾病综合症21人，肾功不全不全及尿毒症34人尿路感染20人，其余病人7人;内分泌的出院病种统计：糖尿病42人，甲亢12人，甲减8人其余疾病25人，从年龄统计：60岁以上的病人145人，60岁以下的病人80人，从城乡统计：由于没登详细地址，估算了一下,内分泌本城区患者占50%，其余50%是异地城区外的，肾病的患者本城区可能只占30%，异地城区外的占70%;从 回访结果统计：肾病患者： 打不通有14人， 错误3人，无 9人，连续三次无人接听7人，关机4人， 提示空号15人，死亡6人;内分泌 回访情况统计： 打不通6人，无人接听5人，关机4