年党建工作年终总结.doc

第 1 页 共 7 页年党建工作年终总结2022 年以来，我局紧紧围绕效劳中心工作，加强党的执政才能建立、先进性和纯洁性建立，以深化开展“两学一做”学习教育活动、“大学习、大讨论、大调研”活动和人社系统主题教育活动活动为契机，认真落实机关党建各项工作任务，着力打造“学习型、创新型、效劳型、务实型”党组织，全面推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建立，不断筑强基层堡垒，积极争创一流业绩。一、加强党组织建立，落实党建工作责任制我局高度重视党建工作，成立了机关党建工作领导小组，认真履行党组书记党建工作第一责任人职责，坚持把党建工作摆在重要位置，列入重要议事日程，坚持对党建工作重大问题集体讨论研究、集体决策，做到与业务工作同部署、同落实、同考核。全年召开党建工作会议 10 次，安排部署各项工作，并制定了县人社局 2022 年党建工作要点，指导全局开展党建工作。1 月份局主要领导与分管领导、各经办机构负责人签订了党建工作目的管理责任书，明确党建工作职责，将工作目的进展分解，形成了党组书记带头抓、领导班子成员分第 2 页 共 7 页工抓、支部详细抓、党员干部共同共建的党建工作机制，使党建工作得到有效落实。二、加强思想建立，促进党员干部政治觉悟和思想素质提升按照创立学习型党组织的要求，坚持落实党员干部理论学习制度、领导干部带头学习制度和学习任务，制定了学习方案，规定了学习主要内容，明确了学习方式和学习要求，采取集中学习、专题讨论、上党课、观看电教片、撰写学习笔记及心得体会等多种方式，组织开展了十九大报告、中国共产党章程、县委十二届五次、来川讲话、省委十一届三次全会、全国人社系统行风建立电视会议、州委十一届五次全会、县委十二届六次全会等精神;组织开展了社会公德、职业道德、中华传统美德、个人品德教育;深化开展“两学一做”学习教育活动，编印了学习读本，观看了警示教育片贪欲，翻开堕落之门，宣传片金彩虹事迹，电影领袖1935、红海行动、卓尼土司。全年，共组织 16 次集中学习。通过多种形式的学习教育活动，促进了我局党员干部政治思想素质的不断提升。三、坚持夯实根底，党建工作科学化、标准化程度不断提升第 3 页 共 7 页(一)实在加强党的制度建立。先后制订完善了党员大会议事制度、“三会一课”制度、开展党员制度、党内表决制度、制度、党建经费保障制度等，机关党建工作实现了有章可循、照章管理。(二)严格落实民主集中制原那么。按照党章要求，坚持重大问题集体研究制度，在干部考核、调动、任免、奖惩和评先选优等方面，充分发扬民主研究决定问题，积极调动党员干部参与重大决策的积极性、主动性，增强民主团结气氛，实在保障了党员的主体地位和民主权利。(三)做好党费收缴补交工作。根据党费收缴标准，结合党员工资变化情况，重新核定了每个党员每月应缴党费数额，严格按规定、全年机关党支部共收缴党费 11940 元，并对党员上缴党费情况进展了公示。(四)坚持“三会一课”制度。按期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。全年，局党支部召开支部委员会 11 次、党员大会 11 次、2 次、组织生活会 4 次。组织开展书记上党课活动，邀请县委常委、副县长席斌以做执行无落伍的人社人为题，给全局党员上了一堂辅导党课。局领导分别以“不忘初心、牢记使命”、“四在人社”等为题做辅导党课。全年，局党支部共上党课 4 堂。第 4 页 共 7 页(五)做好开展党员工作。局党支部按照“坚持标准，保证质量，改善构造，慎重开展”的方针，本着积极慎重的开展原那么，严格开展党员程序，审查开展对象，实行票决制、公示制。全年，开展新党员 7 名，预备党员转正 4 名，确定入党积极分子 3 名，选派 3 人参参加党积极分子培训班。(六)落实党组织书记述职述廉制度。召开了党组织书记履行党建工作责任述职述廉会议，局党组书记、各党支部书记就上半年和全年履行党建工作责任进展述职，承受党员满意度测评。(七)抓好党组织、党员承诺活动。年初，结合实际，制定了党组织、党员详细承诺事项，每名党员都签了承诺书。党支部在开展工作过程中，都进展了一一考核，确保承诺活动落到实处。(八)做好党员积分评星管理工作。我局根据党章和党内有关规定，制定了我局党员积分评星管理方法和管理细那么。围绕履行职责、组织生活、廉洁自律等方面进展测评，评选出优秀党员 6 名，合格党员 37 名。四、丰富活动载体，深化开展“两学一做”学习教育活动(一)深化人社系统“转作风、优效劳、树形象，效劳三地一时代”建群众满意人社主题教育活动。今年 4 月 10 日召开了深化“转作风、优效劳、树形象，效劳三地一时代”建群众第 5 页 共 7 页满意人社主题教育活动发动大会。10 月 10 日，召开了作风建立总结大会。通过主题教育活动，我局干部职工较好地克制了进展教育过程中容易产生的厌烦情绪、无所谓情绪、应付情绪，端正了作风建立态度，振奋了精神，在态度、作风、风气方面发生了变化。干部职工更加团结，学习气氛更加浓重，吃苦担当精神更强。(二)深化开展“大学习、大讨论、大调研”活动。自全省“大学习、大讨论、大调研”活动开展以来，我局全面落实省委、州委、县委的部署安排，将“三大活动”和人社业务工作同安排、同推进，与中心工作、重点工作严密结合。研究制定并印发了施行方案活动通知等文件，明确责任清单，确保活动有力有序开展。利用党组会、工作例会、专题会、干部职工大会、“三会一课”读原文、品原理，深化讨论如何学深学透、活学活用学习内容的精神本质和核心要义。全年，共组织 16 次集中学习，5 次专题讨论会，2 次专题座谈会，开展5 个重点课题调查研究，形成了 4 份有价值、有分量的调研报告，提出了操作性、实用性强的意见和建议。(三)扎实开展支部主题党日活动。我局以主题党日活动为载体，开展了多种多样的活动。2022 年 1 月 24 日，开展了“暖冬行·爱传递”主题效劳活动，为联络村-镇村困难群众送去了轮椅、坐便器等慰问品。2022 年 3 月 8 日，开第 6 页 共 7 页展纪念第 108 个“三八”国际妇女节活动。2022 年 4 月 24日，开展了“不忘初心、牢记使命，增强人民群众获得感和幸福感”主题演讲比赛活动。七一开展了“弘扬长征精神，建群众满意人社”主题党日活动。国庆节开展了“助力脱贫攻坚，党员先锋在行动”主题党日活动。11 月，开展人社法规知识竞赛活动。通过开展各式各样的活动，增强了党员的凝聚力和向心力，坚决了党员在“三地一时代”建立中发挥先锋模范作用的决心。五、紧紧围绕全局中心工作和民生工作目的，做好党建工作我局坚持把机关党建工作与业务工作同部署安排、同催促指导、同考核考评、同追责问责，与中心工作和重点工作严密结合，把机关党建工作融入到业务工作中去做，在业务工作中加强党建工作，为圆满完成各项工作任务提供思想和组织保证。全年，我局就业扶贫工作有力有序推进，就业创业工作获得良好成效，各项社会保险参保人数不断增加，社会保险待遇稳步进步，和谐劳动关系逐步推进，机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。一年来，我们在各项工作中获得了一些成绩，但与上级党组织的要求还有一定的差距，存在着一些问题：一是对党建工作指导监视力度不够;二是党员干部素质有待进一步进步;三是第 7 页 共 7 页党支部组织的活动缺乏创新。今后，我们将进一步加大机关党建工作力度，坚持履行党建工作职责，强化效劳意识，将我局各项工作推上新台阶。