001电脑职务说明2706.docx

电脑职务说明一、 资讯部职务说明（一）、资资讯部经经理1.职称：资讯部部经理2.所在部部门：资资讯部3.基本职职能：(1) 代表资讯部部向总经经理（店店长）汇汇报工作作，接受受总经理理（店长长）安排排、分配配的工作作任务。(2) 配合总经理理（店长长）完成成各业务务流程的的建立及及培训工工作。(2)安排排、分配配各项工工作任务务于资讯讯部助理理、资讯讯员，并并督导工工作任务务完成。(3)负责责审核、控控制资讯讯部的费费用支出出及费用用的预算算申报。(4)负责责对资讯讯部员工工的奖惩惩、过失失的评估估及处理理。(5)负责责处理资资讯部员员工的人人事、行行政事务务。(6)负责责电脑资资讯系统统的总体体维护工工作及电电脑资讯讯工程的的总体工工作。(7)负责责电脑资资讯设备备的调配配、增减减变动事事务。(8)负责责电脑资资讯工作作的整体体计划、构构思及安安排。(9)负责责处理电电脑资讯讯工作的的紧急事事件。(10)代代表资讯讯部与店店内其它它部门协协调工作作，发布布文件。(11)代代表资讯讯部与店店外单位位业务工工作的联联系、洽洽谈、审审定。(12)完完成上级级领导布布置的其其它工作作任务。4.资格要要求：(1)教育育程度：电脑计计算机专专业本科科以上。(2)工作作经验：相关工工作五年年以上。(3)专业业知识：电脑系系统分析析、开发发、编程程、维护护，电脑脑网络知知识，财财经学。5.与上司司、部属属关系：(1)上司司职位：总经理理（店长长）(3) 部属职位：资讯课课长、资资讯助理理、资讯讯员电脑职务说说明（二）、资资讯课长长1.职称：资讯课课课长2.所在部部门：资资讯部3.基本职职能：(1)协助助资讯部部经理完完成总经经理（店店长）安安排、分分配的工工作任务务。(2)接受受资讯部部经理安安排、分分配的各各项要求求及工作作任务。(3)安排排、分配配由经理理布置的的各项工工作任务务于资讯讯员，并并负责工工作的执执行完成成。(4)及时时向资讯讯部经理理汇报布布置的各各项工作作的执行行情况。(5)负责责电脑资资讯系统统的维护护执行工工作及电电脑资讯讯工程的的协助执执行工作作。(6)负责责电脑资资讯设备备的维修修、维护护及调配配、增减减变动的的执行工工作。(7)负责责处理电电脑资讯讯工作的的紧急事事件的执执行。(8)协助助资讯部部长对电电脑资讯讯工作进进行整体体计划、构构思及安安排。(9)对本本店资讯讯课员工工的奖惩惩、过失失进行评评定及处处理。(10)负负责处理理本店资资讯课员员工的人人事、行行政事务务。(11)经经资讯部部经理授授权代理理资讯部部经理执执行经理理工作职职责。(12)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与本公公司其它它部门协协调工作作，发布布文件。(13)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与本公公司外单单位业务务工作的的联系、洽洽谈。(14)完完成上级级领导布布置的其其它工作作任务。4.资格要要求：(1)教育育程度：电脑计计算机专专业本科科以上。(2)工作作经验：相关工工作三年年以上。(3)专业业知识：电脑系系统分析析、开发发、编程程、维护护，电脑脑网络知知识。5.与上司司、部属属关系：(1)上司司职位：资讯经经理(2)部属属职位：资讯助助理、资资讯员电脑职务说说明（三）、资资讯部助助理1.职称：资讯部部助理2.所在部部门：资资讯部3.基本职职能：(1)协助助资讯课课课长完完成资讯讯部经理理安排、分分配的工工作任务务。(2)接受受资讯部部经理、课课长安排排、分配配的各项项要求及及工作任任务。(3)负责责对资讯讯部经理理、课长长安排的的工作执执行及完完成。(4)及时时向资讯讯部经理理、课长长汇报布布置的各各项工作作的执行行情况。(5)负责责电脑资资讯系统统的维护护执行工工作及电电脑资讯讯工程的的协助执执行工作作。(6)负责责电脑资资讯设备备的维修修、维护护及调配配、增减减变动的的执行工工作。(7)负责责电脑资资讯工作作的紧急急事件的的执行。(8)协助助资讯课课课长对对电脑资资讯工作作进行计计划、构构思及安安排。(9)经资资讯课课课长授权权代理资资讯课课课长执行行课长工工作职责责。(10)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与店内内其它部部门协调调工作。(11)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与店外外单位业业务工作作的联系系、洽谈谈。(12)完完成上级级领导布布置的其其它工作作任务。4.资格要要求：(1)教育育程度：电脑计计算机专专业本科科以上。(2)工作作经验：相关工工作一年年以上。(3)专业业知识：电脑系系统编程程、维护护，电脑脑网络知知识，财财务知识识，熟练练中文输输入。5.与上司司、部属属关系：(1) 上司职位：资讯课课课长(2) 部属职位：资讯员员电脑职务说说明（四）、资资讯员1.职称：资讯课课资讯员员2.所在部部门：资资讯课3.基本职职能：(1)协助助资讯部部助理完完成资讯讯部经理理安排、分分配的工工作任务务。(2)接受受资讯课课课长、助助理安排排、分配配的各项项要求及及工作任任务。(3)负责责对资讯讯部课长长、助理理安排的的工作执执行及完完成。(4)及时时向资讯讯部助理理汇报布布置的各各项工作作的执行行情况。(5)负责责电脑资资讯系统统录入的的审核工工作。(6)负责责电脑资资讯设备备的维修修、维护护及调配配、增减减变动的的执行工工作。(7)负责责电脑资资讯工作作的紧急急事件的的执行。(8)协助助资讯部部助理对对电脑资资讯工作作进行计计划、构构思及安安排。(9)经资资讯课课课长授权权代理资资讯课助助理执行行助理工工作职责责。(10)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与店内内其它部部门协调调工作。(11)经经资讯部部经理授授权代表表资讯部部与店外外单位业业务工作作的联系系、洽谈谈。(12)完完成上级级领导布布置的其其它工作作任务。4.资格要要求：(1)教育育程度：电脑计计算机专专业本科科以上。(2)工作作经验：相关工工作一年年以上。(3) 专业知识：一定的的电脑系系统编程程、维护护，电脑脑网络知知识，财财务知识识，熟练练中文输输入。5.与上司司、部属属关系：(1) 上司职位：资讯助助理(2) 部属职位：电脑职务说说明二、 资讯部组织织机构资讯部经理资讯课长资讯助理资讯员资讯员资讯员电脑职务说说明三、 已完成工作作项目1、 系统需求提提案的拟拟订、修修改、确确认2、 系统流程分分析的拟拟订、修修改3、 完成“大卖卖场电脑脑系统”草案4、 完成资讯部部工作制制度制订订5、 完成资讯部部岗位职职责及组组织机构构确认6、 完成系统厂厂商比较较分析表表四、 本月工作计计划1、 系统流程最最终确认认（业务务流程）2、 系统厂商比比较及完完成比较较3、 资讯系统发发包4、 资讯系统补补充程式式撰写初初稿及修修改完成成5、 资讯部人员员工作职职责及人人员面试试到位6、 资讯部培训训教材的的制订及及修改7、 资讯系统操操作手册册的着手手制订8、 规划后台系系统安装装事宜（场场地、信信息点）9、 前台设备的的规划（规规格、尺尺寸、配配合）10、 会员卡、电电子消费费卡系统统的规划划、拟订订11、 网络购物系系统（网网上商务务）的拟拟订12、 采购部教育育培训13、 系统建档准准备工作作（环境境、设备备、人员员培训）14、 系统需求的的改进（与与各部门门讨论）15、 卖场运作系系统报表表清单提提案及完完善。电脑职务说说明五、 需其它部门门配合事事宜1、 尽快确定资资讯系统统，以便便流程确确定及相相关培训训的开展展2、 需采购部、营营运部、财财务部、前前台等相相关部门门共同参参与讨论论系统需需求改进进方案及及各业务务流程的的制订。3、 在系统确定定及采购购上需财财务部、总总经理配配合。4、 需工程配合合前后台台系统的的规划、安安装、调调试。5、 需管理部及及总经理理配合办办公场地地的落实实及电子子消费卡卡的规划划、实施施。6、 需管理部配配合人员员的培训训及考核核。