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    海拉尔区中小学目标管理评估标准10566.docx

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    海拉尔区中小学目标管理评估标准10566.docx

    海 拉 尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准 总总分:3000分指 标评 估估 要 素权重评 估 内 容评估办法得分A级B级A1行政管理50分B1组织建设10分1.领导班班子民主生生活会符合合要求;严严格执行“三三会一课”制制度和民主主评议党员员制度。51.按照要要求召开民民主生活会会1分,“三三会一课”有有制度,有有执行,有有记录,33分;认真真组织党员员进行民主主评议1分分。查阅资料2.认真组组织党员开开展学习教教育活动;制度完善善。32.党员学学习有制度度、有计划划总结、有有记录,各各1分。3.认真做做好发展党党员工作,程程序规范;加强党员员管理;党党费收缴按按时足额,管管理规范。23、发展党党员程序规规范,材料料齐全,11分;按时时足额交纳纳党费,11分 。B2班子建设10分1、领导班班子团结,认认真执行领领导班子民民主决策制制度,成员员配合默契契,在群众众中威信高高。71、依据学学校领导班班子年度考考核中班子子整体评议议结果,称称职以上得得票率990%的得得7分;每降降低一个百百分点扣00.1分,扣扣完为止。参考考核结结果 2、.班子子成员工作作分工和责责任明确,工工作计划周周密,指挥畅通通,成绩明明显。无失失职行为。32、班子成成员有明确确分工和岗岗位责任的的得2分;班班子成员带带头学习政政治理论和和教育理论论,留有笔笔记1分。查阅资料B3宣传工作10分1.积极开开展对外宣宣传工作。41. 学校校管理、教教育教学等等方面的先先进经验、典典型事迹在在各级正规规报纸、刊刊物上刊登登介绍,国国家级媒体体发表一篇篇得1分,自治区级级0.5分分,市级00.3分.未完成外外宣任务的的按比例扣扣分.查阅资料实地考察2. 及时时在海拉尔尔区教育网网上发布教教育信息。42.每月至至少向局网网站上报四四条教育信信息 4分。 3.按时足足额完成全全年党报党党刊征订任任务。23.按照上上级要求,按按时足额完完成全年内内党报党刊刊征订任务务 2分。B4工会工作10分1、组织工工作。把工工会工作列列入单位年年度整体工工作计划,组组织有机构构,活动有有经费。21、列入单单位工作计计划1分,组组织机构健健全并有活活动经费11分。查阅资料实地考察2、民主管管理、校务务公开。每每年召开教教代会不少少于一次,重重大事项经经教代会讨讨论通过;实施校务务公开,公公开内容落落实到学校校发展的各各个方面。42、未建立立教代会制制度的不得得分,年度度内开教代代会 2分,重大大事项经教教代会讨论论通过得1分,有校校务公开栏栏及内容 1分。3、工会保保障工作。建建立贫困师师生档案,定定期组织帮帮扶救助工工作;完成成区总下达达的扶贫数数额。23、建立档档案0.55分,开展展救助工作作1分。完成成区总下达达的扶贫数数额0.55分。4、工会会会员按照工工会法的要要求交纳会会费,做好好会员会费费的管理和和使用。14、按规定定交纳会费费的0.55分。正确确管理使用用的0.55分。5、定期开开展丰富多多彩的职工工文体活动动。15、按要求求开展职工工活动1分。海 拉 尔尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准指 标标评 估 要 素权重评 估 内 容评估办法得分A级B级A1行政管理B5信访工作10分1、组织健健全,落实实来信来访访登记制度度。 21、各项基基础工作达达到要求 2分,有有一项达不不到要求不不得分。查阅资料科室提供2、提高信信访处结率率,防止重重复、越级级来信来电电来访的发发生。32、未发生生到学校上上级的越级级上访事件件得3分;出现一起起区级以上上信访扣22分;出现现一起在教教育局的信信访事件扣扣1分。3、预防上上访事件发发生的制度度措施及发发生上访事件件的处置。53、设校长长接待日并并有接访记记录2分;年内领导导研究信访访工作达到到2次以上上1分;预预防上访事事件的发生生,及时实事求求是上报信信访内容和和处理意见见2分;打打击、报复复上访人及及子女的每每次扣5分分; A2师资队伍建设30分B6师资培训10分1.政治、业业务学习制制度健全,有有计划、有有安排,收收效显著。31.政治、业业务学习制制度健全11分;有学学习计划11分;有学学习记录和和学习笔记记,内容与与学习计划划相符的11分。查阅资料2、提高教教师利用现现代化教育育手段的水水平。22、提高教教师利用现现代化教育育手段的水水平有措施施,过程和和效果。查阅资料实际考察3、重视教教师继续教教育工作,积积极参加各各级教师培培训活动。23、完成市市区级培训训得2分。查阅资料4、小学、幼幼儿园教师师专科化、初初中本科化化;高中学学历合格率率、研究生生率较上一一年度有所所提高。34、各级学学校达到要要求得3分。B7师资管理10分1、建立教教师岗位责责任制、聘聘任制、量量化考核及及奖惩制度度。科学、合合理,实施施客观公正正地实施,能能调动绝大大多数教职职工的积极极性。81、建立了了各种制度度并有效实实施每项22分。查阅资料座谈2、建立健健全教师业业务及业绩绩档案。2 22、按要求求,业务及及业绩档案案健全合理理2分查阅资料B8师德教育10分1、加强师师德建设,师师德教育列列入学校工工作计划;定期开展展师德师风风教育活动动。41.师德教教育列入学学校工作计计划1分制度健全全1分;每年开展展2次以上上师德师风风教育活动动2分。查阅资料2、教职工工依法执教教,爱岗敬敬业,为人人师表,爱爱护学生,无无体罚侮辱辱学生等违违反职业道道德的行为为。42.教师爱爱岗敬业,责责任感强22分;无体体罚侮辱学学生现象22分。实地考察 座谈3、积极开开展廉政文文化进校园园活动,教教师无有偿偿家教行为为。23、开展廉廉政文化进进校园活动动得1分,教教师无有偿偿家教行为为得1分。查阅资料问卷海 拉 尔尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准指 标评 估 要 素权重评 估 内 容评估办法得分A级B级A3教育管理90分B9安全工作10分1、安全工工作放在学学校工作首首位、制度度健全、层层层签订责责任状。21、组织机机构健全,制制度建设完完善得1分分;签订责责任状得11分查阅资料2、建立完完备的安全全应急预案案,组织演演练。32、安全应应急预案具具有可操作作性得1分分;组织演演练得2分分。3、定期开开展安全检检查,及时时整改和消消除存在的的安全事故故隐患。 33、每月自自查一次得得2分;安安全隐患及及时整改得得1分。4、加强安安全教育,切切实增强师师生安全防防范意识和和自救自护护能力。24、每学期期至少一次次安全知识识专题讲座座得2分。B10办学行为20分1、 严格学籍管管理,落实实“三访一报报告”制度。2、学籍管管理上报统统计数据及及时,准确确,义务教教育档案建建设完整。81、“三访访一报告”真实可靠靠2分,学学籍变更及及时、准确确2分。2、按时限限要求,及及时上报各各项统计数数字2分;上报各科科室同一内内容数据保保持一致22分。查阅资料科室提供3、按要求求征定教材材,严禁学学校及教师师擅自推销销教辅用书书和学习资资料。 52、达到要要求得5分, 未按按要求造成成不良影响响,一票否否决。实地考察4、严格控控制班额,学学校无特长长班,无复复读生,无无跨学区学学生。严格格学生在校时时间,作业业量符合规规定标准。73、遵守招招生原则、秩秩序得2分分;班额符符合规定11分,无特长长班,复生生2分,学学生在校时时间按要求求1分,作作业符合标标准1分。实地考察座 谈B11体卫艺工作20分认真贯彻学学校体育工工作条例、学学校卫生工工作条例、将体卫艺工作纳入学校工作整体计划中。保证学生每天一小时课外活动时间;“33211”工程工作得到全面贯彻和落实;积极组织参加教育局组织的各项竞赛和活动。 20具体查阅“332111”工程工作作档案;取取得各竞赛赛项目前几几名加分,分分别为9、77、6、55、4、33、2、11;艺术类类获三等奖奖以上加分分,分别为为5、3、22。查阅资料科室提供B12联校工作10分积极开展联联校工作,使使学校管理理、教育教教学成绩均均有提高。10具体工作按按海教发(22005)号号文件要求求执行的可可得10分分。查阅资料科室提供B13环境建设10分有规划设计计图和年度度进程表;布局合理理、体现办办学理念;校园环境境在达到绿绿化、美化化、净化、亮亮化的基础础上,实现现生态化、数数字化、人人文化。10有规划设计计图和年度度进程表22分。校园环境境规划布局局合理,具具有浓厚的的文化氛围围和个性得得3分,人人文环境体体现思想性性和艺术性性得3分, 学校绿化化、美化、净净化2分。查阅资料实地考察B14“两两基”工作100分认真完成“两基”迎国际工工作,学校校管理进一一步提升。101、档案规规范2分,迎迎检氛围浓浓厚2分,领领导重视22分,抽调调的扫盲教教师工作认认真负责22分,工作作中无死角角2分。查阅资料实地考察科科室 提供供B15综合素质评价10分分成立综合素素质评价领领导小组,健全制度度,建立学生生成长记录录袋。10组织及各项项制度健全全,并认真真执行得33分。综合合素质评价价结果真实实可靠,并并能及时公公示得3分分。学生成成长记录袋袋内容充实实、完整得44分。查阅资料海 拉尔尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准指 标评 估 要 素权重评 估 内 容评估办法得分A级B级A4德育工作40分B16德育常规10分重视德育常常规制度和和班集体建建设,落实实上级部门门下达的工工作任务;按德育大大纲开展丰丰富多彩的的德育活动动,认真贯贯彻中小学学学生守守则、日日常行为规规范,针针对学生实实际,有针针对性地对对学生进行行思想政治治教育、道道德教育、法法制教育、行行为规范养养成教育和和心理健康康教育,充充分发挥课课堂教学主主渠道作用用,积极进进行德育渗渗透。10德育常规制制度健全11分;圆满满完成上级级部门下达达的工作任任务1分;落实国国旗法,坚坚持升国旗旗、国旗下下演讲1分分,其他德德育活动察察看资料22分。对学学生进行的的思想政治治教育、道道德教育、法法制教育、行行为规范养养成教育和和心理健康康教育及课课堂教学中中的德育渗渗透通过察察看资料或或向学生调调查得5分分。查阅资料B17德育科研10分1、德育科科研有课题题,并组织织实施。 51、课题立立项得3分分,有课题题但没立项项1分,认认真组织实实施2分。查阅资料2、积极开开展德育经经验交流活活动,积极极推广介绍绍班级管理理经验。52、开展德德育交流活活动得2分分,每学年年学校要撰撰写233篇质量较较高的德育育论文得33分。B18团队工作10分1、加强团团队的组织建建设。51、团队组组织健全22分,积极极开展思想想教育活动动3分。查阅资料2、开展“弘弘扬和培育育民族精神神月”活动动和其它丰丰富多彩的的德育活动动。52、开展“弘弘扬和培育育民族精神神月”活动动2分,开开展其它德德育活动33分。B19学校家庭社社会三结合合10分1、家庭教教育。发挥挥家庭在学校教育中中的作用,密密切联系家家长,定期期组织开展展家长教育育培训活动动。51、学校教教师班主任任及时与家家长联系11分,按时时召开家长长会1分,按按期举办家家长培训活活动2分。落落实家长学学校的各项项工作1分分。 查阅资料2、社会教教育。形成成校内外德德育管理网网络,积极极开展学生生社会实践践活动。 52、充分利利用校外教教育基地,有活动时时间表,有记录,有总结2分分。社会实践践内容丰富富,有计划划、有进程程、有报告告,按规定定保证时间间3分。A5教学工作30分B20教务管理15分执行新课程程标准,开齐、开开足、开好好各门课程程;建立教师师备课、上上课、作业业批改、辅辅导、实验验、考试等等常规;采取有效效措施减轻轻学生过重重课业负担担,课后作作业量和考考试次数符符合规定,不不按考试成成绩公开公公布学生名名次;不滥发复复习资料,严严格教学用用书管理;校本教研研与校本培培训制度健健全;师资资队伍建设设有近远期期规划;积积极创建校校本教研示示范校。15执行新课程程标准,开齐、开开足各门课课程得3分分(出现挤挤占音体美美等科任课课现象不得得分);各各项教学常常规健全并并得以落实实3分,考试试、作业、学学习资料等等符合规定定3分。建建立起完整整的校本教教研与校本本培训制度度,有开展展活动记录录且取得一一定成效得得3分;有师师资队伍建建设规划且且每年至少少有一名教教师获得海海区“152”工程奖励励锝3分。查阅资料座 谈 B21质量管理15分重视提高课课堂教学质质量和效率率;课堂教教学效果普普遍良好。建建立听、评评课制度与与学生作业业检查制度度、教学质量量检查制度度、教学质量量分析制度度。校级领领导完成局局下达的听听课指标。15建立各种制制度3分,各各种制度得得以落实77分,校级级领导完成成听课指标标5分。查阅资料海 拉 尔尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准指 标评 估 要 素权重评 估 内 容评估办法得分A级B级A6教科研工作20分B22组织管理110分建立校级教教科研组织织,制定校本本教研制度度和制定教科科研管理制制度,积极极开发校本本课程,推推动课程改改革;工作计划划总结健全全,并有教科科研发展规规划。教育学会工工作,积极极支持主动动参与海区区教育学会会各项工作作,有学会会年度工作作计划和总总结。10组织制度健健全1分,计划划总结2分分。课程改改革进展计计划和阶段段总结2分分 ,校本本课程开发发2分。支持本校各各学科学会会成员参与与学会工作作1分,支支持并鼓励励教师参加加学会组织织的各项活活动1分;每学年至至少有5%的教师论论文获市级级以上教育育学会、教教科所表彰彰或在省级级教育杂志志上发表11分;查阅资料B23课题管理110分有课题管理理办法,能能规范操作作立项课题题并适时结结题。建立立课题研究究小组,有市级以以上立项课课题,课题题有研究记记录。建立立教科研专专项档案,课题分类类管理。10课题管理办办法2分,市市级以上课课题3分,校校级和海拉拉尔区级课课题酌情加加分,课题题研究过程程3分,教教科研档案案2分。查阅资料A6电化教学工作20分B24实验教学110分1、管理制制度健全。演示示、分组实实验达标。51、制度健健全1分,演演示分组实实验达标11分,实验验报告通知知单1。教教师演示实实验纪录单单1分;学学生分组实实验报告单单1分/查阅资料2、实验仪仪器设备帐帐规范、帐帐物相符。开开展实验操操作考查有有记录。52、实验仪仪器设备帐帐规范、帐帐物相符22分。开展展实验操作作考查有记记录3分。B25信息计术和和现代教育育技术工作作10分1、开足信信息技术课课课时,信息技术术课有计划、进进度、总结结。有专职教教师,并能能及时参加加业务培训训和教研活活动。校级级领导有信息技术术课听课笔笔记。8机房管理制制度1分;开足信息息技术课课课时并按时时上报相关材材料2分。信息技技术课教师师及时参加加业务培训训和教研活活动2分;校级领导导有信息技技术课的听听课笔记11分;每学学期考试11分;积极极组织学生生参加活动动1分。查阅资料2、学校网网络畅通,85%以上的教师能熟练应用现代教育技术手段教学。每学期上报一篇电教论文或一节优质录像课或优质课件。22、85%以上的教教师能应用用现代教育育技术手段段教学1分分。每学期期上报一篇篇电教论文文或一节优优质录像课课或优质课课件1分。查阅资料实地考察A7后勤工作20分B26财务制度77分1、财务人人员熟知专专业知识,帐帐务处理合合法、记账账规范,掌掌握会计核核算原则,会会计科目设设置完整。51、帐务处处理合法,各各项制度完完善得2分分。记帐规规范得1分分,科目设设置完整22分。查阅资料2、设置会会计档案,会会计人员的的任免符合合会计法法相关手手续。22、财务人人员符合要要求,财务务档案及时时整理、管管理规范得得2分。B27财务管理113分1、合理编编制单位预预算,收支支平衡,如如实反映单单位财务情情况。依法法理财,资资金使用合合理,专款款专用。31、按收费费标准收费费,无扩大大标准、自自立项目收收费,无信信访举报得得3分。 查阅资料科室提供实地考察2、按时上上报各类财财务报表,有有专人负责责教育事业业统计报表表。大额支支出(50000元以以上)执行行审批。52、认真编编制预算、决决算,及时时上报各种种财务报表表好得5分分,一般44分,差33分。3、固定资资产履行采采购制度,帐帐、卡、物物统一管理理,专人负负责;学校校教学设施施管理规范范、维修及及时。53、帐、卡卡、物相符符,物品的的完好率在在90%以以上2分;每年1次次认真自查查1分。教教学设施的的维护,管管理2分。海 拉 尔 区 中 小 学 目 标 管 理 评 估 标 准评 估 指指 标调 控 指 标评估办法得 分加分因素1、学校整整体工作(实实验校、示示范校、文文明单位)当当年晋级或或受到国家家表彰奖励励的加155分、自治治区表彰奖奖励的加110分、市市级表彰奖奖励的加55分。查阅资料科室提供2、学校专专项工作(综综治工作、师师德工作、德德育工作、绿绿色学校、档档案金奖、民民族团结、体体卫艺工作作等)当年年晋级或受受到国家国国家表彰奖奖励的加110分、自自治区表彰彰奖励的加加7分、市市级表彰奖奖励的加44分。查阅资料科室提供3、当年晋晋升为国家家教科研基基地的加110分、自自治区科研研基地的加加7分、市市级教科研研基地的加加4分。4、当年国国家级课题题立项加77分,自治治区级加55分。查阅资料科室提供5、当年学学校或个人人在国家级级正式期刊刊上发表论论文每篇加加3分。否决因素1、综治工工作、人口口与计划生生育工作、安安全工作、消消防工作未未完成当年年责任状的一票否否决。2、行风建建设工作中中存在问题题,经查实实,并对教教育工作造造成严重影影响的一票票否决。注:加分累累加分值最最高为300分,300分以上的的按30分分计。11

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