2022年乡镇分管领导个人述职报告.doc

2022年乡镇分管指导个人述职报告2022年，我认真履行工作职责，积极支持配合主管指导的工作，全面落实了本年度各项工作任务。同时按照廉洁自律等各项规定，始终对自己高标准、严要求、结实树立起了廉洁从政的意识，做到了堂堂正正做人，踏踏实实做事。现将2022年的工作情况报告如下：一、2022年工作完成情况一注重学习，严于律己，不断加强自身建立。2022年，认真学习党的十九大精神，明确在今后的学习工作中该如何做，通过学习进步了自身的政治素质。为提升自身的业务程度又认真学习了新的中国共产党员廉洁自律规定和中国共产党纪律处分条例，改善知识构造，增强专业素养，为今后的工作打下良好的根底。二立足本职，勤奋努力，做好各项工作。1、纪检工作一是稳固和深化作风建立成果，坚持不懈纠正“四风”。围绕元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要节点，开展专项监视检查活动2次，紧盯公车私用、滥发津贴补贴、公款吃喝玩乐、在婚丧喜庆事宜中借机敛财、违规收送礼品礼金等问题。二是加强反腐倡廉教育，促进指导干部廉洁从政。加强对党员干部的教育管理，制定了详细的反腐倡廉学习方案，全年组织学习8次，内容包括中央“八项规定”、三严三实、中国共产党廉洁自律规定和中国共产党纪律处分条例等内容。三是着力查办违纪案件，营造风清气正气氛。严肃查处违纪案件，是从严治党、惩治腐败的重要手段，20_年乡纪委按照案件查办工作的根本要求和程序，认真开展了违法违纪案件的查办工作，严肃查处各类违纪案件2件，处理县纪委转办信访案件2件，处理知政转件3件，协助县纪委完成完成案件5件。2、信访工作2022年，信访工作任务繁重，为了更好完成工作任务。我乡信访办建立了信访长效机制，提早搞好信访矛盾排查和处理。实在做好信访案件的登记和隐患排查工作。最大限度地做到将信访矛盾化解在基层。对排查出的信访隐患，及时组织人员进展化解，确保了矛盾不被激化。2022年处理信访件5起，化解5起。3、水利工作一是按照县防办要求保质保量的完成了全乡及各村防汛预案及山洪灾害预案的编写；汛期利用雨量检测设备实时监测各村雨量，做好防御工作。二是对全乡饮程度安工程进展水质监测，并与7月组织各村清洗蓄水池，对水质不合格的水进展了二次检监测；针对建档立卡扶贫户饮程度安进展了两次调查，并将结果及时上报饮水办。三是完成河长制工作的各项任务。8月制定东来乡全面推行河长制工作施行方案，成立了全面落实河长制工作的指导小组，完善乡、村河长网络体系，组建河道巡查员及保洁员队伍，确保我乡河长制工作的顺利开展；按照河长制工作要求，完善了东来乡河流名录河长、制定了河长公示牌6块并安放就位；根据工作要求制定了“一河一策”治理方案，包括小罗圈河、大砬子沟两条辖区内主要流域；全乡完成河流巡查20_次，发现问题25个，全部得到解决。4、团委工作一是推进青年创业，和农业站一起举行了青年技术培训，培养和造就了一大批懂经营，善管理的农村青年。二是竭力帮助贫困儿童。对建档立卡扶贫户的贫困学生提供最大帮助，将贫困学生的情况上报县团委，并联络东明牧业爱心协会给予帮助，河北村孙佐超争取助学金1000元；腰岭村刘亮堂争取助学金20_元，房屋改造资助3000元。三注重自律，做好廉洁表率作为一名纪检干部，自身廉洁与否将影响到工作的开展和乡纪委的形象。为此，我非常注重自身的廉洁自律，努力进步修养，确保做到清正廉洁、勤政为民。我深知“为政重在廉、做人重在诚、说话重在信、办事重在实”因此我常常自重、自省、自警、自励。自觉遵守执行上级党委、纪委关于党风廉政建立的有关规定，标准自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到廉洁奉公、忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当的利益；没有私自从事营利活动的行为；遵守公共财物管理和实用的规定；没有假公济私、化公为私的行为。二、存在的问题一是工作中存在急躁情绪的问题。我在工作中存在一种急躁心理、急燥心态、急于求成的思想，特别是在一些紧急任务面前，由于时间短，工作量大，任务繁重，本人就显得尤为急躁，过于武断，和同事及各村的干部说话语气特别不好；因为我负责的工作较多，工作撞车时态度就不好，例如因为报餐的问题屡次和同事耍脾气。二是工作中存在不讲究工作方法的问题在工作方式方法方面，习惯用传统的方法解决问题，工作创新才能不强。我在工作中方式方法简单、陈旧，个别时甚至是不讲究方式方法，完全由着自己的性格来行事。工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，创新缺乏；处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动中理论得少。工作中总习惯从害处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发，对党委政府作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按指导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况。比方在办案工作中存在等群众举报、靠其他部门移交等“守株待兔”的“官老爷”思想，不能主动查找线索。三是在工作存在思想懈怠的问题。在工作中满足于现有学识和见解，陶醉于已获得的成绩，工作缺乏动力。安于现状，有时上班期间串岗溜号，旁观闲聊。贪图安逸，怕苦怕累，逃避责任，得过且过，不愿吃苦出力，不愿创造性地开展工作；只愿做脸上搽粉的事，不愿做解决实际问题的事，只愿做锦上添花的事，不愿做雪中送炭的事，只愿做有利于眼前的事，不愿做为长远开展打根底的事。如案件查办、检查机关纪律等工作，畏手畏脚，认为这是得罪人的活，不想干、不愿干，指导不说就等着、靠着，实在没方法就了再去干。四是工作中存在敷衍了事的问题。在工作中对上级的部署安排照本宣科，不结合基层实际，生搬硬套，机械执行。如在工作中创新少、点子少，上级安排怎么做就怎么做、以前怎么做就怎么做、别人怎么做就这么做，不能很好的结合当前工作实际；起草文件，出台制度“从上级文件上套、网上抄、报纸上看、自己想”，选择性闭门造车，缺少基层调研的根底资料，文件的实效性较差。二、2022年主要工作一是加强理论学习、不断进步自身素质。20_年将全面、系统、准确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论功底，拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与理论相结合的原那么，确定学习中心，制定合理的学习方案，确定学习中心议题，确保每天拿出一定的时间用于学习，不断丰富自己的专业知识、理论知识和理论经历;针对自己水利方面知识匮乏，加强专业知识的学习研究。二是进一步改良工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项工作都不出纰漏，到达完美，例如河长制档案整理归纳工作;进一步解放思想，求真务实，增强工作主动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克制盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。三是进一步解放思想，在创新上下功夫。紧紧围绕全乡中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的根底上不断求新、求活，例如如何处理解决信访问题。主题明晰,起到总领全文的作用。第 5 页 共 5 页