大学2022年度中层干部年度总结述职述德述廉述学总结报告材料峰 (3).docx

所在单位：继续教育学院浙江理工大学2022年现职中层干部述职述德述廉述学登记表填写日期：2022年12月12日姓名郭江峰出生 年月1969. 02政治面貌中共党员历位 学学研究生、博士职称教授现任职务院长、副书记（兼）任现职 时间2020. 12分管工作全面负责学院行政工作（从思想政治、师德师风、工作情况、教学科研、学习培训、履行“一岗双责”、廉 洁自律及存在的不足等方面进行总结，字数控制在1800字以内，请勿附页）一年来，在校党委、行政的正确领导下，在分管校领导的直接指导下，在同事的共 同努力下，在工作中努力学习，不断适应继续教育领域新政的要求，不断进取，并取得 一定的成绩。一、思想政治认真学习、贯彻落实党的十九届六中全会、浙江省第十五次党代会及党的二十大精 神，面向学生入党积极分子、教工支部等开展“党员领导干部讲党课”活动，按要求在 学院理论学习中心组学习会上做中心发言，不断提高自身思想政治理论水平。二、师德师风认真学习教育部等六部门关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见等 文件精神，将上级对师德师风的要求落实到管理、教学、科研及研究生培养等各项工作 中，时刻牢记自己作为一名高校教师的职责，本年度未发生违犯师德师风的问题。三、工作情况1 .完成省委巡视整改落实工作。学院党总支全面梳理合作办学、队伍建设、等方面 的工作情况，坚持问题导向，压实整改责任，制定落实“四张清单”，及时、精准、严格 开展各项整改工作，扎实推进省委巡视整改见底见效。2 .切实加强继续教育规范管理。落实教育部关于高等学历继续教育改革文件精神， 制定学历继续教育改革方案；阶段性推进校外教学点整改，强化站点建设管理，规范化、 特色化、高质量发展成人高等学历继续教育。对照上级部门关于非学历教育管理文件要 求，坚持办学主体地位，积极探索继续教育转型发展的新思路，顺利实现专业技能培训 项目从合作办学转为购买课程服务的办学转型，有效地防范了风险，保持了稳定。3 .不断提高学历教育质量。开足专业课程，向校外教学点安排理工本部专业教师； 依托学院网络教学平台，面向2022级学生组织5门课程线上统一考试；依托维普毕业论 文（设计）管理系统，加强毕业论文全程、全员和论文查重管理，完成4968篇学位论文 的规范整理工作，上传教育部毕业论文（设计）抽查系统。组织开展线上线下听课、考试巡视工作，全年教学秩序总体稳定，无重大教学事故发生。推进继续教育教学改革研究 实践，面向全校开展继续教育研究项目立项申报，经征集并评审，确定立项学院教改项目 3项；4篇教改论文在省职成教协会高校分会2022年年会获一、二等奖。4 .做好应用型人才培养工作。共获批三项省级资质和一项市级资质，分别是浙江省 职业技能等级认定机构、浙江省考评员培训基地、浙江省技能人才评价省级题库开发项目 单位、杭州市创业培训定点单位等资质，体现了我校在“形象设计师”“色彩搭配师”两 个行业中的龙头地位。探索开展短期培训项目，今年培训及认定人数总计872人。5 .加强财务管理。进一步加强收费管理，确保各项学费、培训费及时、足额到账。全 年应收费学生人数23791人，实际已缴费人数23788人，缴费率超过99. 9%。因政策原因 调整了办学模式，今年预计可实现办学收入约0. 9亿元，能够完成学校下达的年度考核任 务。四、教学科研承担2019级、2020级生物技术专业本科生专业英语等课程的教学工作，毕业研 究生1人，该生获国家留学基金委资助，现赴法国巴黎大学攻读博士学位，目前在读研究 生2人。在研浙江省自然科学基金项目1项，发表（录用）论文3篇，其中SCI收录论文 2篇，SCD收录（教改）论文1篇。五、学习培训积极参加学校、学院组织的各类专题学习，给支部党员和入党积极分子上专题党课; 参加校党委组织部组织的贯彻党的二十大精神集中培训学习及暑期中层干部培训班等学 习培训活动。在浙江领导干部网络学院高校分院完成在线学习共计60学分，每天在学习 强国上完成相关的学习任务，积分名列学院前茅。六、履行''一岗双责"、廉洁自律及存在的不足按照“一岗双责”的要求，把党风廉政建设工作放在重要位置，同学院工作同部署， 同落实，同检查。认真落实教育部关于高校开展非学历教育的相关规定。加强领导班子建 设，能够与班子成员团结协作，增进班子团结和合力。坚持民主集中制和三重一大决策 机制，涉及人财物等事项的议题，都由班子共同协商决定。定期召开学院党政联席会，本 年度共召开党政联席会议22次，研究部署学院工作，推动解决重点难点问题。没有违纪 违规行为。对继续教育领域的理论研究还不够，不能以系统的理论指导学院工作；对外联系拓展 还要进一步加强。签名：年 月 日（根据档案管理最新要求，请用A4纸正反面打印，内容要求简明扼要，不得附页）