学校学生会各部门月度工作总结.doc

学校学生会各部门月度工作总结学校学生会各部门月度工作总结1为了贯彻执行上级平安工作文件精神，认真落实县教育局、镇中心学校平安目的管理责任状，确保校园的长期平安稳定。现将4月份工作总结如下：一、加强领导，强化管理，使“平安月”工作稳步推进。领导重视，建立一套得力的平安管理队伍。成立了以校长陈月玉任平安领导小组组长，廖荣兵为副组长，领导小组成员为李巧云、伍庆宇、廖丽红、李云、罗荣平、陆仿。形成一套平安管理网络。其次，进一步完善平安制度。使平安管理制度更加科学、合理、标准、易操作。学校平安工作领导小组和各班班主任签订平安工作现任状。建立了各项平安工作检查评比制度、平安工作管理制度。实行领导平安值日检查制。值日领导对每天的平安工作负总责，领导小组成员依表值日。针对我校学生比拟多，楼道比拟窄，平安隐患大的状况，安排专人进展管理。以校为本，讲务实效，制定完善的宣传教育内容。活动开展初期，我们组织以领导小组为核心的宣传小组，针对我校的实际，制定我校的平安宣传教育内容。1警示教育：认真宣传学习小学生日常行为标准，正面教育师生自觉遵守规定和标准，同时以外地发生的平安事故为借鉴，反复宣传教育。2自我保护：在小学生中进展如何自救，如何应对走失，被拐骗等平安防范的教育。食品卫生平安：教育学生不到外面的摊点上购置零食、饮料等，防止病从口入，毒从口入。活动平安：加强课外活动及课间活动的平安教育。5行路平安：加强送路队的管理，强化交通法规教育。二、开展丰富多彩的活动，将平安意识深化人心。我们利用各种会议对师生进展平安重要性地教育。红领巾播送站每日都对平安知识，以及与平安方面是和人进展表扬与批评，通过播送，学生学到了许多平安常识，感受到了平安的重要性。黑板报、宣传橱窗等更是学生宣传平安的主阵地，全校出了以平安为主题的黑板报，在校园处处都能感受讲平安的气氛。我们还在全校开展“让平安进校园，把平安带回家”的主题班会。为了进步学生学平安、讲平安的积极性，我们还举办了平安知识讲座，在此期间我校开展了“防雷、防溺水和防火灾”演练活动。寓平安教育于活动中，加强平安教育，进步平安意识，养成平安习惯。三、强化平安管理，加强进展平安检查，使平安工作百无一漏。首先，对学校的每一个角落进展排查，消除平安隐患。各班班主任对本班级的用电线路和门窗进展一次检查，特别是检查窗户用小锤敲一敲，检查接口处是否离焊，玻璃边缘用手摸一摸，看看上面的油腻是否要脱落。由领导小组成员参加对学校围墙、大门、厕所、楼房、外面用电线路等公共设施进展了一次平安大检查。其次是加强了食品卫生平安教育，保证不让一例食品事故发生。学校教育学生不到外面的摊点上购置零食、饮料等，防止病从口入，毒从口入。检查学生的体质和有无传染疾病的发生。第三、利用班队课、晨会课，学科浸透等途径，加强对学生开展平安预防教育，使学生承受比拟系统的防溺水、防触电、防病、防食物中毒、防体育运动伤害、防火、防盗、防骗、防煤气中毒等平安知识和技能教育活动。第四、利用学生常规管理通报这一手段，对学校内外出现的各种平安责任事故进展曝光，警示每一个班主任加强平安管理，保证学校的每一个平安指令地落实。第五、经常性地组织学校各部门对学校各处进展平安大检查，摸清学校可能存在的平安隐患和潜在的矛盾，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中。四、加强校内外联络，健全管理网络，使学校平安工作社会化。为了让每一个孩子可以平安学习，我校充分利用社会各界力量，加强对平安工作的宣传与管理。我们还修订了加强学生乘坐机动车上学的管理制度，杜绝一切社会闲散人员进入校园，以明确责任，确保学生平安。学生的平安教育工作常抓不懈，常抓常新。正是因为学校能从实际出发不断健全和完善学校有关平安工作方面的规章制度，才形成了学校平安保卫工作和学生平安教育工作有章可循，以章办事，违章必纠的良好场面。使学校平安管理网络覆盖到校园的每一个区域，每一个角落。当前，学校平安工作的不断增大，学生中独生子女越来越多，他们在家庭中受到的保护多，缺乏生活经历，自我保护意识和平安防范才能低。但社会治安问题日益严重，这就大大增加了学校平安工作的难度。平安工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣，这是一项长期的、复杂的系统工程。今后，我们将进一步重视学校平安教育工作，及时解决平安工作中出现的新问题，不断进步学校平安教育工作程度。学校学生会各部门月度工作总结2新学期已经开场了一个月，学生会整体工作也在按部就班的进展着，现将自9月3号开学以来到国庆期间校学生会秘书处的工作总结如下：1、协助上级，完成迎新秘书处在9月8日、9日两天内协助团委及主席团顺利完成了_年届新生的迎新工作，所有成员按照主席团统一部署，在准确的时间准确的地点完成了事先安排的新生接待工作，保证了整体迎新工作的顺利开展。2、统筹整体，组织纳新迎新工作完毕以后，秘书处协助主席团顺利组织了校学生会_年届成员纳新。纳新工作从9月13日正式开场，为期四天报名表的发放以及宣传，事先准备的1500份报名表已经顺利发放完毕，报名表的回收率到达50%左右。接下来我们本着公平公正的原那么完成了报名表的挑选，随后采取自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进展了初试、复试等环节，整体工作于9月22日晚完成，同时，我们于26日晚举行了新成员见面会。3、常规工作逐步开展秘书处已经在开学的一个月来制定了标准的学生会制度附件1，统计了所有成员的没课表及联络方式，打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表、主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等假设干标准统一的表格。在今后的工作中，秘书处将严格按照制定好的各项制度开展工作。在总结各项工作的同时，也发现了本阶段工作中的缺点和缺乏，现总结如下，保证在今后的工作中进步警觉：1、准备粗略，无视细节拿本次纳新来讲，事先没有准备的很充分，没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作方案，导致了1000份报名表一天的时间分发完毕，然而到最后1500份报名表的回收率只到达了50%。初试以及复试期间，由于场地的限制没能很好的组织各个部门采取自己特色的方式招募新人，这对我们找到适宜人选起了一定的限制作用。2、制度完善，未能施行虽然我们制定了完善的学生会制度，但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外，没有统计过一次量化考核成绩，尚未公布过每位同学详细的工作情况，这是导致局部成员工作积极性不高甚至无组织无纪律表现的主要原因。在今后的工作中，秘书处将积极发挥枢纽作用，严格按照规章制度办事，注重细节，定期总结工作，保证整体工作的有续开展。学校学生会各部门月度工作总结3在学生会的第一份工作就是模拟招聘团的报名工作，每天早上帮助抬桌子，帐篷，累是有一点累啊。不过更多的是快乐啊，呵呵，为什么怎么说呢？因为我感觉认真工作，用心去投入进去就会感到快乐，尤其是与其他同事在合作的过程中，双方达成的默契与配合，时而不是的说笑，领导间或的鼓励与幽默，也引起大家的欢声与笑语。其实，让我感触最深的是当天的守点，因为恰好是武汉急剧降温，被风呼吼叫啸，还夹杂这零星小雨，坐在那是真的不爽阿，不过还好，我们几个同事在一起聊天说笑，互相关心让大家心里都感到欣慰。从这次工作中，我总结到在同事之间要互相支持与配合，个人要用心去工作，认真进自己的责任，而领导那么要谅解下属，鼓励下属。其实，再学生会，工作也可以看出一个人的心态，因为不同的人对待不同的工作是有不同的心态的，这就需要我们干事去调整心态了，去认真考虑了，有一句话说的好：你以什么样的心态对待生活，生活就以什么样的心态对待你。工作也是一样的，我们要的是积极的去面对问题，解决问题。记得主席在理睬上说过：在学生会，工作，激情过后，就应该是监守与责任了。是啊，做为一名学生会成员，只要在一天就要时刻监守自己的岗位。随着时间的推移，我也对学生会的工作有力进一步的理解与参与，与上上周参与生活部的查晚归与查课，这些工作都是各部门合作完成的，没有哪一项为哪一项一个部门单独完成的没，首先我感觉的是各部门应该互相理解与支持，因为没有哪一个部门可以单独完成自己部门的工作，这就需要合作了，而合作是把工作做到尽善尽美的根底。干事之间也是一样的。我第一次查晚归的工作是我们部长罗仁荣带我去的，我们部长真的挺不错的，她可以与她的干事打成一片啊，在我看来挺平易近人，挺和蔼的，我还有一个部长杨雪也特别优秀啊，反正都很好了。再查的时候，首先做到的就应该是礼貌，因为没有一个人喜欢别人在自己的宿舍随随意便进出，其次，就应该是认真了，再点宿舍人的名字时有可念错，难免会有点唬好意思啊，其中肯定会有个别同学不配合，这也就看我们干事的应变程度了啊我们要友好的说明情况，问有什么没有作到位和需要改正的地方，争取进一步完善工作质量，当然大局部同学是配合的。当然我首先是一名学生，然后再是一名学生干部，在我完成自己学习的同时，我应该完成我的工作任务，当然，这些都是我个人的一些心得而已，并不完全是对的，但至少从我的角度是这样看的啊。然后我希望主席团的安排工作应该注意一些细节工作，有点预见性，同时希望在例会上给干事一些发言的时机。学校学生会各部门月度工作总结4一、合理安排收支预算。实现事业方案的重要保证，单位预算是事业单位完成各项工作任务。也是单位财务工作的根本根据。因此，认真做好我乡的收支预算具有非常重要的意义。为搞好这项工作，根据学校的开展实际，既要总结分析p 上月度预算执行情况，找出影响本期预算的各种因素，又要客观分析p 本月度国家有关政策对预算的影响，还要广泛征求各部门的意见，并屡次向领导汇报，现有条件下，国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”原那么，使预算更加切合实际，利于操作，发挥其在财务管理中的积极作用。二、加强对固定资产的管理其种类繁多，固定资产是学校开展教学业务及其它活动的重要物质条件。规格不一。这一管理上，很多人临时不重视，存在着重钱轻物，重推销轻管理的思想。为加强这方面管理，平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没料理固定资产入库手续的催促经办人及时进展固定资产登记，并定期与校产科进展核对，确保帐实相符。通过清查盘点可以及时发现和堵塞管理中的破绽，妥善处置和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改良措施，确保了固定资产的"平安和完好。三、重视日常财务收支管理加强收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重。既是缓解资金供需矛盾，开展事业的需要，也是贯彻执行节俭办一切事业方针的表达。为了加强这一管理，建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的标准化、制度化。对一切开支严格按财务制度操持，使得学校可以集中财力办事业。通过认真落实执行，收效非常明显，极大地进步资金的使用效益。四、认真做好月终决算工作主要是进展结清旧账，月终决算是一项比拟负责和繁重的工作任务。月终转账和记入新帐，编制会计报表。财务报表是反映单位财务状况和收支情况的书面文件，财政部门和单位领导理解情况，掌握政策，指导学校预算执行工作的重要资料，也是编制下月度学校财务收支方案的基矗所以中心校非常重视这项工作，放弃月末和元旦假期的休息时间，加班加点，认真细致地搞好月终决算和编制各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析p 演讲，对一月来的收支活动进展分析p 和研究，做出正确的评价，通过分析p ，总结出管理中的经历，提醒出存在问题，以便改良财务管理工作，进步管理程度，也为领导的决策提供了根据。总之，在，在财务方面做了大量卓有成效的工作，新的一月里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正缺乏，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为学校的建立和开展奉献我们的力量。学校学生会各部门月度工作总结5在这个月里，我部门成员都积极、主动地工作。特对四月份本部门工作总结如下：4月2日：进展新团员第一轮培训。4月8日：进展新团员第二轮培训。4月10日：进展新团员第三轮培训。4月14日：进展新团员入团考核。1、在对新团员进展第一、二、三轮调查时我们部门因为粗心大意的原因此忽略了对08会计整个支部共12个准备入团的同学进展调查。可能因为在3月份收取各支部的团员证时同时收各支部得入团志愿书由于繁忙得而把整个支部给忽略了。事后，我们对此进展补救工作。让08会计的12个初定新团员的同学直接进入第二轮新团员培训，接着，我们在对他们进展新团员调查。并且我们部门里的各个干事也进展惭悔的思想工作。这是我们的粗心大意所造成，以后我们会慎重行事。2、部门的清点工作。在每个学期初，我们部门都会对部门的物品进展一次大的清检。这个学期初，我们照常的执行这一工作。但是在这个学期，我们忽略了很多物品的清点，如海报用的白纸。对此，我们立即的对白纸进展清点，并且对这个学期新进的物品也已登记入账。对此，我们部门也感到万分惭愧。我们会记住这个错误，铭刻在心，以免重犯。3、新团员的培训工作，我们部门也一如常地对新团员进展培训。只是这工作我们是与以前的团训部共同合作，而且这份工作也是由他们跟进。但是，自从校团委被安排成四个部门以后，新团员的培训工作就交由我们组织部负责。但是由于我们刚接触新团员整个培训工作，在这次培训工作中做得不太好，有很多地方都得不详细。不周详。引此为鉴，我们会在以后做得更好。4、新团员考核工作中，我们遵循考核的规那么，全力以赴的进展新团员考核。尽管，此次是自部门改革后组织部第一次进展新团员考核，但是整体效果良好，新团员的认真考核，考纪考风都得到加强。组织部也在努力进步部门素质和工作才能。总之，组织部将细心、耐心、和恒心地做好常规工作，同时也虚心地请教其他部门，加强和其他部门得联络、沟通。在工作中扬长避短，以期把工作做得最好。第 13 页 共 13 页