2023年关于党建工作与业务工作深度融合的几点思考.docx

2023年关于党建工作与业务工作深度融合的几点思考 关于党建工作与业务工作深度融合的几点思索 党建与业务“两张皮是机关党建工作中存在的突出问题。因为不能实现党建工作与业务工作的紧密结合、融合进展，导致了实践中机关党组织的组织活动难、发挥作用难、吸引力和凝合力弱等一系列问题。 导致机关党建与业务“两张皮的缘由主要有两方面。 一是思想相识问题，机关党组织没有深刻把握“服务中心、建设队伍这一根本职责和核心任务。机关党建工作任务很多，核心是服务中心、建设队伍，促进各项任务的完成。最近学习的习近平同志这些重要论述，就科学回答了“机关党建工作做什么的基本问题，为开展机关党建工作供应了明确的方向指引。 二是方式方法问题，虽然在以往工作中，能够醒悟相识到机关党建的职责定位，但在实践中找不到有效的机制、载体等方式方法实现党建工作与业务的有效结合。 党建工作应围绕中心、服务大局，与业务工作相辅相成，这是做好党建工作的重要遵循。然而，在现实中我们党建工作还是难以真正与业务工作相辅相成，二者存在相脱离的“两张皮现象，甚至出现党建工作被虚化的问题。这种“两张皮现象既不利于党建工作，也不利于业务工作。导致党建工作与业务工作“两张皮现象的缘由是多方面的。一是党建工作与业务工作内容不同。党建工作主要是做人的工作，业务工作主要是做事或物的工作，对象的差异简洁导致“两张皮现象。二是党建工作与业务工作特点不一样。业务工作抓一抓就有效果，周期较短；党建工作是做人的工作，工作周期长，短时间内一般难以见到明显成效。这使不少领导干部把更多的精力放在业务工作上，而对党建工作不上心、不热心。三是党建工作与业务工作考评体系不同。业务工作的考评体系相对简洁，简洁形成统一标准；党建工作考评体系相对困难，不简洁形成统一标准。四是党建工作者兼职化现象比较普遍。机关支部成员，大多是兼做党务工作的状况。 一、党建工作要抓严，目标考核走在先 总书记曾强调,“各级各部门党委(党组)要坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。要抓严抓实党建工作，就必需坚持党建和业务必需“比翼齐飞两手抓，两手都要硬，决不能分别成“两张皮，“厚此薄彼。破解“两张皮,关键在于健全基层党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起考核的推动机制。 党组织必需把党建工作纳入重要议事日程，与各项业务工作进行通盘考虑，特别是党组织书记确定要把抓党建作为主业，从思想上重视党建，从行动上狠抓党建，从业务上检验党建，将两者融会贯穿，同部署、同检查、同考核、同评比。具体到考核奖惩上，要建立目标机制，立足业务工作特点设置和量化考评指标，把“软指标变成“硬杠杆，充分发挥指标的引导作用，促进党建与业务工作的紧密结合。要加强考核结果的运用,大力营造“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的言论气氛和用人导向，真正实现以考评促党建的效果。 201x年，笔者所在的单位，在市定目标考核中，党建工作比例明显加大，为全面落实党建工作目标，我局在市局党组的领导下，扎实开展了机关党建工作，变更了以往党建工作软、散的局面，党建工作目标考核大大推动了党建工作的深化开展。 二、配强班子是关键，引领带动促进展 党建工作的深化推动，必需依靠强有力的党组织，组织的核心凝合力对搞好党建工作具有重要的促进作用。201x年，笔者所在单位开展了支部换届工作，在严格遵守换届程序的基础上，选举产生了由7人组成的新的支部委员会，选举出的支部书记、副书记及5名委员全部是在党员中认可度很高的同志，并且全部都是业务骨干。新的支部委员会一经成立，就马上以饱满的热忱投入支部工作，在落实各项党组织活动中发挥了主动的作用，对统一全局党员干部思想、凝合力气、鼓舞士气有着重要意义。由此，我们认为，党建工作落实的效果如何，关键在党组织的主动带动和凝合力，在党组的大力支持，这是做好党建工作的组织保障。 三、相识误区要消退，责随便识要明确 长期以来，对于业务部门来说，机关党建工作始终处于不严不紧的地位，党建工作者时常陷于尴尬境地，这些都是由于相识上的误区导致的。要实现机关党建工作和业务工作的有机结合，必需要消退相识上的误区，具体来说有以下几方面： 一是消退认为“机关党建工作任务较软、内容较虚、不干脆从事经济工作和业务工作，没有很多干头，难有大的作为“的误区，深刻相识机关党建工作服务大局、服务中心的重要作用，树立“围绕进展抓党建，抓好党建促进展“的思想意识。 二是消退认为“机关党建工作就是组织一下学习、进展几个党员，工作一般、要求不高“的误区，深刻相识新形势、新任务对机关党建工作的新要求，树立“坚持高标准、创建性开展机关党建工作“的思想意识。 三是消退认为“机关党建工作做多了会越权越位、被人误会，工作少干为妙“的误区，深刻相识机关党建工作的重要性和党务干部的重要职责，树立“义正词严抓党建、尽心尽职抓党建“的思想意识。 四、党建业务要融合，找准入口是关键 党建与业务工作要实现深化融合，首先要弄清从哪里入手，怎样融合，立足点找不准，实现融合就只是一种口号。因此，必需要找准党建工作与业务工作的切入点，把党建工作的立足点放在服务业务工作上，根据业务工作的目标任务，明确党建工作的内容；围绕业务工作，落实保障措施；把业务工作的难点，作为党建工作的重点。为此，机关党组织必需集中主要精力组织党员和职工围绕中心工作发挥模范带头作用。一是要关心主要领导贯彻党的路途、方针、政策，以及党委、政府的指示、决策；二是要紧密结合业务工作实际和人员状况，了解和驾驭思想动态，刚好开展有针对性的思想政治工作；三是要发挥党员的先锋模范作用，调动宽阔党员干部创先争优的主动性和主动性，确保中心工作的顺当完成。四是要擅长协调行政领导，强化 “两手抓，两手硬“的合力，促进业务工作和党建工作一起布置，一起落实，一起催促，一起检查，一起总结，一起奖惩，共同提高，使党建工作在机关有声音、有活力、有作用。