2023年全市机关党建经验交流材料.docx

2023年全市机关党建经验交流材料 全市机关党建阅历沟通材料 近年来，我市认真贯彻中国共产党党和国家机关基层党组织工作条例，围绕“三表率一模范要求，着力打造政治机关、学习机关、效能机关、服务机关、创新机关和清廉机关，为建设洞庭湖区核心城市供应坚毅保障。 一、强化政治引领，建设政治机关。 一是落实“第一议题。始终把政治建设摆在首位，强化市直机关是政治机关的定位，党组党委、基层党组织会议首先学习领悟习总书记有关重要论述，做到第一时间跟进学习、第一时间实行，教化引导机关党员心怀“国之大者，忠诚拥护“两个确立、做到“两个维护。二是开展忠诚教化。各基层党组织每年组织开展1次党章主题月教化，每月9日遇节假日顺延的主题党日活动，教化催促党员干部始终对党忠诚醇厚。围绕建党百年等节点加强思想教化和言论引导，主动传递正能量，唱响主旋律，提高机关党员政治推断力、领悟力和执行力。三是严明政治纪律。规范机关党员干部八小时内外、线上线下政治言行。建立健全重大事项请示报告制度，催促市直单位自觉接受政治巡察巡察，扎实整改反馈问题，切实增加机关党员干部忠诚履职、担当作为的自觉性和使命感。 二、强化教化培训，建设学习机关。 一是理论学习有支配。把习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记考察湖南重要讲话精神作为理论学习的主题主线，建立市直机关理论学习中心组列席旁听制度，催促市直单位党组党委依据规定的年度中心组理论学习支配开展学习，持续推动“不忘初心、牢记使命主题教化和党史学习教化常态化长效化。二是业务培训有支配。为市直机关党支部配发党支部工作实务手册。各机关党组织通过“三会一课、党日活动、学习强国等平台和载体，每月开展政治理论、党章党规党纪、革命传统、学问技能、先进事迹等教化，全面提升党员干部的政治素养、理论水平和业务实力。20xx年，全市各级机关党组织共开展教化培训435场、专题研讨370余场次，集中培训党员干部8000余人次，宽阔机关党员干部的身份意识、责随便识和宗旨意识不断强化。三是教化培训有考核。制定并落实党员教化培训支配，每年牵头举办机关党务干部、新党员、进展对象、入党主动分子等集中培训，各基层党组织每月组织一次集中学习，确保机关干部职工刚好驾驭党的最新理论和重大会议精神。每次学习、培训后组织一次闭卷测试，检查学习成效，稳固学习成果。 三、强化细管严督，建设效能机关。 一是谋划推动站位高。市委常委会每年专题探讨机关党的建设工作一次以上，市委督查室牵头对全市市直单位党组党委主体责任和班子成员“一岗双责落实状况进行一次专项督查。二是工作责任落实细。设立12个系统分工委和14个联络组，构建了“工委、分工委、联络组、党组织一级抓一级、层层抓落实的四级管理网络。市直机关工委坚持“年初一要点、每月一提示、季度一调研、年底一考评，对党组党委、机关党委党总支部、党支部和党组党委成员、机关党委成员、党支部成员、党小组长等7类对象的党建“规定动作全面量化细化为7张责任清单、125条，推动机关各级党组织“以单定责、照单履职、跟单问效。三是交叉调研催促严。逐年理顺调整机关党组织隶属关系，成立20个机关党委和机关纪委，明确专职副书记。建立市直机关党建指导员人才库，培育抓党建的“行家里手。分季度组织全市机关党务干部开展交叉调研指导，整改反馈问题，机关基层党组织间和市直单位间，形成以学代查、以评促学、比学赶超的良好气氛。 四、强化融合进展，建设服务机关。 一是融入中心。全市各级机关基层党组织聚焦围绕中心、建设队伍、服务群众的核心任务，强化全局思维和系统观念，找准机关党建服务中心大局的结合点、切入点，组织宽阔机关党员干部立足岗位职责，在落实省市党代会精神和xx市第十三次党代会提出的“12345思路、加快建设洞庭湖区核心城市、助力乡村振兴战略中真抓实干、攻坚克难，成为“五个xx现代化建设中的一道亮丽风景线。二是融入业务。推动机关党建和业务工作深度融合，创建12个示范党支部、设立150余个党员先锋示范岗，实现全市72个机关事业单位与193个村社区结对共建，参与社区治理服务。三是融入群众。组织6000多名在职机关党员进社区小区党组织报到开展志愿服务，在乡村振兴、疫情防控、防汛救灾、创文创卫等重大任务中彰显党员担当、展示党建力气，着力解决社区群众“急难愁盼问题，累计办理实事737件。 五、强化示范带动，建设创新机关。 一是查问题、补短板。坚持问题导向，常态化摸排整顿软弱涣散机关基层党组织，有效解决“灯下黑“两张皮问题。去年，针对存在党员教化管理不严格、党员存在违纪违法行为的2个软弱涣散党组织，坚持对症下药、分类指导、精准施策，先后4次到支部进行催促指导，座谈党员群众30余名，提出整顿看法22条，2个党组织均按时按质整顿到位并通过验收。二是抓示范、强引领。部署开展“1+6+N机关党建品牌体系建设示范点创建活动，制定“一重六有三服务标准，倒排工期、细化责任，把工作指导落实到各阶段、各支部，将培育创建品牌与改革、进展、民生一体推动、同频共振，做到“优、亮、响、实。三是树品牌、创特色。牢固树立党的一切工作到支部的显明导向，探究“一支部一品牌、一支部一工作法模式，由点及面全覆盖培育打造机关党建特色品牌。胜利创建行政审批服务局“窗口党旗红、住建局“筑梦水城·建设先锋、团市委“青春心向党·建功新时代、交通运输局“文明执法我先行·党员带头保畅通、不动产交易中心“党建聚合力·服务零距离、税务局“身着税务蓝·红心永向党等6个示范品牌，机关党的建设工作呈现“实起来、强起来、亮起来的新气象。 六、强化监督执纪，建设清廉机关。 一是明确目标，精准“把脉。聚焦省委“四清和市委“六清目标，探讨制定推动清廉机关建设任务分解表，大力建设“政治生态好、用人导向正、干部作风实、进展环境优的清廉机关。二是专项整治，集体“问诊。各机关党组织落实xx市深化作风建设“九大专项整治行动实施方案，精准运用监督执纪“四种形态，加强对机关党员干部特别是年轻干部的监督管理，刚好觉察和订正苗头性、倾向性问题。三是警示教化，对症“开方。对21名违纪党员依规作出党纪处分，并做好执纪审查“后半篇文章，编印党风廉政教化警示案例汇编，以案明纪、以案说法、以案促改，发挥警示教化作用，提高清廉机关建设的针对性、实效性。