弱电解质的电离第二课时ppt课件.ppt

为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第一节第一节 弱电解质的电离弱电解质的电离第二课时第二课时 为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益化学反应化学反应二、弱电解质的电离二、弱电解质的电离1 1、电离方程式的书写：、电离方程式的书写：弱电解质的电离是可逆的；书写电离方程式时用弱电解质的电离是可逆的；书写电离方程式时用 ,多元弱酸是分步电离的，以第一步电离为主。多元弱酸是分步电离的，以第一步电离为主。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 思考与讨论：思考与讨论：1、开始时，、开始时，V电离电离 和和 V结合结合怎样变化？怎样变化？2、当、当V电离电离=V结合结合时，可逆过程达到一种什时，可逆过程达到一种什么样的状态？么样的状态？画出画出Vt图。图。CH3COOH CH3COO-+H+电离电离结合结合弱电解质的电离弱电解质的电离为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益V V(电离电离)V V(结合结合)V V(电离电离)=)=V V(结合结合)电离平衡状态电离平衡状态反反应应速速率率时间时间、弱电解质溶液中存在电离平衡、弱电解质溶液中存在电离平衡弱电解质电离的弱电解质电离的V-t图像图像为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（1）定义）定义:一定条件下，当一定条件下，当 的速率的速率和和 的速率相等时的速率相等时,电离过程电离过程就达到就达到电离平衡电离平衡状态状态。弱电解质电离平衡：弱电解质电离平衡：弱电解质分子电离成离子弱电解质分子电离成离子离子重新结合成分子离子重新结合成分子为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益c（H+）c（A-）c（HA）HA初溶于水初溶于水时时达到电离平达到电离平衡前衡前达到电离平达到电离平衡时衡时00最大最大变大变大变大变大变小变小不变不变不变不变不变不变思考与交流：思考与交流：根据上图及根据上图及化学平衡理论化学平衡理论，分析一元弱酸，分析一元弱酸(HA)、一、一元弱碱元弱碱(BOH)的电离平衡过程，并完成问题：的电离平衡过程，并完成问题：平衡时分子、离子的浓度不再变化平衡时分子、离子的浓度不再变化为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（2）特征）特征动：动：电离平衡是一种动态平衡电离平衡是一种动态平衡 变：变：条件改变时，电离平衡发生移动条件改变时，电离平衡发生移动 等：等：V电离电离=V结合结合0逆：逆：弱电解质的电离是可逆过程弱电解质的电离是可逆过程定：平衡时分子、离子的浓度不再变化定：平衡时分子、离子的浓度不再变化为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（3）影响电离平衡的因素）影响电离平衡的因素温度：温度：电离是吸热过程，温度升高平衡向电离电离是吸热过程，温度升高平衡向电离方向移动方向移动浓度：浓度：a.弱电解质浓度越大，电离程度越小弱电解质浓度越大，电离程度越小b.加水稀释，电离平衡向电离方向移动，加水稀释，电离平衡向电离方向移动，电离程度增大。电离程度增大。加入试剂：加入试剂：外因外因a.同离子效应：同离子效应：加入有相同离子的物质，加入有相同离子的物质，b.加入与电离出的离子反应的离子加入与电离出的离子反应的离子内因：内因：弱电解质的本性弱电解质的本性为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 在醋酸溶液中存在怎样的电离平衡？向其中在醋酸溶液中存在怎样的电离平衡？向其中分别加入适量的盐酸、分别加入适量的盐酸、NaOH溶液、溶液、CH3COONa溶液、水、加热对平衡有什么影响？溶液、水、加热对平衡有什么影响？加入加入物质物质盐盐 酸酸NaOH溶液溶液醋酸钠醋酸钠溶液溶液水水加热加热平衡平衡移动移动方向方向 逆逆正正逆逆正正正正CH3COOH CH3COO+H 练习练习：为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益【例例2】在在CH3COOH溶液中存在下列电离平衡：溶液中存在下列电离平衡：CH3COOH CH3COOH(1)如向溶液中加水稀释，平衡向如向溶液中加水稀释，平衡向_(填填“左左”或或“右右”，下同，下同)移动，溶液中移动，溶液中c(CH3COO)_(填填“增大增大”或或“减小减小”，下同，下同)。(2)如将溶液置于较低温度环境下，平衡向如将溶液置于较低温度环境下，平衡向_移动，移动，c(H)_。(3)如向溶液中加入如向溶液中加入CH3COONa晶体，平衡向晶体，平衡向_移动，移动，c(H)_，c(CH3COO)_。(4)如向溶液中加入如向溶液中加入Na2CO3晶体，平衡向晶体，平衡向_移动，移动，c(H)_，c(CH3COO)_。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益解析解析(1)加水稀释有利于弱电解质电离，电离平衡向右移动，加水稀释有利于弱电解质电离，电离平衡向右移动，溶液中溶液中CH3COO、H的物质的量增大，但的物质的量增大，但c(CH3COO)、c(H)减小。减小。(2)电离吸热，降低温度电离平衡向逆向移动，电离吸热，降低温度电离平衡向逆向移动，c(H)减小。减小。(3)加入加入CH3COONa晶体，溶液中晶体，溶液中c(CH3COO)增大，电离平衡增大，电离平衡向左移动，向左移动，c(H)减小，但减小，但c(CH3COO)仍比原来大。仍比原来大。(4)加入加入Na2CO3晶体，晶体，Na2CO3会与会与H反应使反应使c(H)减小，电离平减小，电离平衡向右移动，衡向右移动，c(CH3COO)增大。增大。答案答案(1)右减小右减小(2)左减小左减小(3)左减小增大左减小增大(4)右右减小减小增大为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益1、判断：强电解质溶液导电能力一定比弱电解质、判断：强电解质溶液导电能力一定比弱电解质溶液强。溶液强。【讨论讨论】：电解质溶液导电能力：电解质溶液导电能力：2.把0.05molNaOH固体分别加入100mL下列液体中，溶液的导电性变化不大的是（）A.自来水 B.0.5mol/LNH4Cl溶液 C.0.5mol/L 醋酸 D.0.5mol/L盐酸BD为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益【结论结论】：溶液的导电能力关键是比较溶液中溶液的导电能力关键是比较溶液中离子浓度离子浓度的大小；的大小；还要比较还要比较离子的带电荷数离子的带电荷数当离子浓度相同时，当离子浓度相同时，为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益2（2006 全国）全国）0.1mol/L的的CH3COOH溶液中：溶液中：CH3COOH CH3COO-+H+对于该平衡，下列叙述正确的是（对于该平衡，下列叙述正确的是（）A加水时，平衡向逆反应方向移动加水时，平衡向逆反应方向移动B加入少量加入少量NaOH固体，平衡向正反应方向移动固体，平衡向正反应方向移动C加入少量加入少量0.1mol/L盐酸，溶液中盐酸，溶液中c(H+)减小减小D加入少量加入少量CH3COONa固体，平衡向正反应方向移固体，平衡向正反应方向移动动B为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 能用来判断弱电解质在水溶液中达到能用来判断弱电解质在水溶液中达到平衡状态的依据是（平衡状态的依据是（）A A、在一定条件下，电解质分子的浓度与电、在一定条件下，电解质分子的浓度与电 离出的离子的浓度相等时离出的离子的浓度相等时B B、在一定条件下，电离出离子的速率和离、在一定条件下，电离出离子的速率和离子结合成该弱电解质的速率相等时子结合成该弱电解质的速率相等时C C、在一定条件下，溶液中各离子的浓度保、在一定条件下，溶液中各离子的浓度保持不变时持不变时D D、在一定条件下，压强不变时、在一定条件下，压强不变时BC为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益(1)定定义义：在一定温度下，弱：在一定温度下，弱电电解解质质达到达到电电离平衡离平衡时时，溶液中，溶液中电电离所生成的离所生成的各种离子各种离子浓浓度的乘度的乘积积，跟溶液中，跟溶液中未未电电离的分子离的分子浓浓度度的比是一个常数。的比是一个常数。这这个常数叫做个常数叫做电电离平衡离平衡常数，常数，简简称称电电离常数离常数.【科学视野科学视野】、电离平衡常数（、电离平衡常数（K）为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益Ka=c(H+).c(A-)c(HA)2、表达式：、表达式：对于弱酸对于弱酸 HA H+A-对于弱碱对于弱碱 BOH B+OH-Kb=c(+).c(OH-)c(OH)为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益3、意义：、意义：K值越大，电离程度越大，相应酸值越大，电离程度越大，相应酸(或碱或碱)的酸的酸(或碱或碱)性越强。性越强。K值只随值只随温度温度变化。变化。课本课本P42 实验实验3-2你能否推测你能否推测CH3COOH、H3BO3、H2CO3三种三种弱酸的相对强弱及其与电离常数大小的关系？弱酸的相对强弱及其与电离常数大小的关系？探究实验探究实验酸性：酸性：CH3COOH H2CO3 H3BO3为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益多元弱酸是分步电离的，多元弱酸是分步电离的，K1K2多元弱酸的酸性由第一步电离决定多元弱酸的酸性由第一步电离决定。对于多元酸：对于多元酸：如：二元弱酸如：二元弱酸H2S的电离分两步，第二步较难。的电离分两步，第二步较难。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 试根据课本中试根据课本中43表表3-1“几种多元弱酸的几种多元弱酸的电离常数电离常数”比较它们的相对强弱。比较它们的相对强弱。草酸草酸磷酸磷酸柠檬酸柠檬酸碳酸碳酸 练习练习为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益电离难的原因电离难的原因：a、第一步电离出、第一步电离出H+后，剩下的酸后，剩下的酸根阴离子带负电荷，增加了对根阴离子带负电荷，增加了对H+的吸的吸引力，使第二个引力，使第二个H+电离困难得多；电离困难得多；b、第一步电离出的、第一步电离出的H+抑制了第二抑制了第二步的电离。步的电离。你知道第二步电离难的原因吗？你知道第二步电离难的原因吗？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益