2023年卫生计生重点工作总结.docx

2023年卫生计生重点工作总结时间：2023-09-27 2023年卫生计生重点工作总结。 光阴似箭，岁月如梭，这一阶段的工作已经暂时告一段落了。“凡事预则立”，本阶段的工作总结需要开始准备了。通过总结现在，以后在工作中就可以避免重复踩“坑”。有没有比较好的工作总结模板呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了2023年卫生计生重点工作总结，欢迎您参考，希望对您有所助益！ 20xx年卫生计生重点工作总结 小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的20xx年卫生计生重点工作总结，请大家参阅，希望可以对您有用！ 今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我们以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，认真学习贯彻国家、省市卫生计生会议精神，围绕县委、县政府工作部署，紧扣保障群众身体健康、提高人口素质总体工作目标，稳步推进卫生计生各项改革，持续加强公共卫生计生服务，全县卫生计生重点工作稳步推进，较好地完成了各项工作任务。 一、强化领导，深入开展党风政风巡查工作 （一）加强党风政风巡查工作。固化“两个责任”， 落实“一岗双责”，严格执党风廉政建设和行风建设责任制；出台了党风行风巡查工作实施意见，把发现问题、及时惩处、形成震慑、督促整改和建立长效防范机制有机结合，进一步强化党风政风巡查工作。成立党风政风巡查工作领导小组，制定党风政风巡查工作方案，抽调相关科室人员，组成了相对稳定的巡查工作组。坚持问题导向，抓早抓小，有效防止和切实纠正侵害群众利益的不正之风。目前，已完成了对3家卫生院的巡查工作，发现和整改问题20余条，同时细化整改工作措施，明确责任领导、责任科室，制定任务书、时间表，建章立制，逐条整改，逐项落实。 （二）加强执法案件回访工作。按季度对系统内具有行政执法职能的科室或单位的服务对象进行回访，对执法人员在执法过程中可能存在的执法程序是否规范合理、有无利用职务之便“吃、拿、卡、要”的现象、承办人员是否称职以及执法总体评价等方面，并征求听取被处罚对象好的建议和意见。前三季度涉及执法案件行政处罚的89家单位或个体的电话和实地回访，回访中未发现有违规或“吃、拿、卡、要”等现象，征集好的意见3条。 二、积极探索，稳步推进卫生计生各项改革 （一）深化镇级卫生计生机构改革。年初以来，县卫计委严格按照县委县政府有关指示精神，深化镇级卫生计生机构改革，从第一季度开始进行深入细致地调查研究，多次征求各方面的意见和建议，与相关职能部门和各镇党委政府进行多次沟通协调，形成了较为可行的工作方案。在实施过程中，县卫计委积极协调配合，妥善安置相关人员，勇于担当，化解矛盾，取得了阶段性成果。目前，镇级卫生计生机构改革已经全面启动，人员分流和各项保障机制基本形成。 （二）加快建立基层医疗机构运行新机制。根据省编办、卫生厅等6部门关于进一步深化城乡基层医疗卫生机构运行机制改革的实施意见（xx卫基层20xx13号）等文件精神，结合我县基层医疗卫生机构实际情况，县卫计委配合县其他部门研究制定了基层医疗卫生机构新一轮改革方案。强化基层医疗卫生机构法人主体地位，赋予法人充分的用人自主权，建立按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的新机制，努力实现固定用人向合同用人、身份管理向岗位管理的转变。同时按照“以岗定薪、以绩定奖优绩优酬，重点向临床一线和技术骨干倾斜”的原则，科学构建绩效工资考核指标，充分调动干部职工的积极性。 （三）积极推进绩效工资和法人治理结构改革。通过多次召开座谈会和反复调研，制度下发了xx基层医疗机构绩效工资考核及分配指导意见等配套文件，对医务人员延时加班、值班、夜班等正常工作时间之外劳动的报酬，可适当增加绩效工资总量，提高奖励性绩效工资在绩效工资结构中的占比。在xx、xx、xx、xx和xx5家单位试点的基础上，新的绩效工资制度已经在全县各卫生院实施。同时，以人民医院、xx卫生院、xx卫生院等医院作为事业单位法人治理结构试点，强化了基层基层卫生机构法人主体地位，赋予法人充分的用人自主权。 （四）大力推进县级公立医院改革。围绕“保基本，强基层，建机制”的要求，严格落实上级医改工作总体部署，统筹安排，精心组织，积极运作，全面推进各项改革任务。继续严格执行药品零差价销售政策，解决群众“看病贵”问题。适时调整医疗服务项目收费，真正让利于民。加大基础设施建设，改善患者就医需求。加快医疗服务能力提升，满足患者“大病不出县”就医需求。积极改革人事和收入分配制度，激发员工工作热情。以强化医联体建设为抓手，建立健全县级医院与三级医院深度合作新机制。目前，县人民医院与徐医附院合作框架协议已经形成，深度合作项目逐步实施，聘请徐医附院副院长xx同志任县人民医院院长，调整医院发展战略、提升医院整体服务水平、科室对接、精准帮扶、专家座诊、人员技术交流等一系列工作取得初步成效。 三、创新思路，大力提升医疗服务能力 （一）与二院框架合作协议已经形成。用3-5年的时间，将xx人民医院建设成为三级综合医院，并创造条件建成xx医科大学附属医院，建成1-2个省市级临床重点专科；年底前，将6个镇级中心卫生院和二院共同组建紧密型医疗联合体，并在此基础上积极推动县镇村三级医联体建设；20xx年底前，在xx区人民医院建成全县医疗影像中心、临床检验中心、消毒供应中心和远程会诊中心。 （二）县人民医院与徐医附院建立深度合作机制。实现了科室对接，县人民医院派医护人员到徐医附院学习，徐医附院派医护人员到县人民医院现场教学指导，并通过办理医师多点执业在县人民医院轮流坐诊，提高了县人民医院的服务水平，老百姓在家门口即可享受到三级甲等医院专家的服务。 （三）中心镇卫生院与二三级医院建立多形式医联体。xx市中心医院与xx卫生院共建以腔镜为中心的专科医联体、xx人民医院与xx卫生院多科室合作对口帮扶、徐医附院与xx卫生院儿科以网络会诊为特色的重点科室扶植医联体等。到目前，全县已构建各种形式的医联体9个。通过上级专家下沉基层和精准帮扶，双向转诊初见成效。 （四）着力创建重点特色科室。充分发挥各自重点科室优势，拓展纵向合作空间，建设区域内较有影响力的特色科室。县中医院中医脑病科已通过省级重点专科评审，填补了我县没有省级重点专科的空白；与此同时，以点带面，全力创建省市级重点特色科室和中医馆建设。xx内镜中心、xx产后康复、xx中医康复、xx中医妇科、xx、xx眼科会诊中心、xx神经内科、xx泌尿外科、xx精神专科建设各有特色，异彩纷呈。xx、xx、xx、xx、xx、xx6家卫生院的中医馆全部通过市级初验，正在迎接省级验收。 四、规范运作，开展家庭医生签约服务 （一）坚持“四个先行”规范签约服务。一是坚持宣传先行，采取多种方式广泛宣传家庭医生签约服务的政策与内容，努力营造全社会尊重、信任、支持家庭医生签约服务的良好氛围；二是坚持重点人群先行，主要对健康需求十分具体、明显的重点人群开展签约，然后以点带面；三是实施坚持收费包型先行，有效把控了签约数量和质量；四是坚持示范先行。通过示范签约、履约，给签约者以不同的服务体验，给周围的群众以积极的示范引导。 （二）注重“四个关键”丰富履约内容。一是服务方式从医院和疾病的零散供给的模式，转变到以健康为目的的全面综合的签约服务供给模式，提供高质量履约服务；二是充分调动工作积极性。突出村医作为网底、兜底的特殊位置，激发村医的内生动力；突出绩效管理，建立费随事走，优绩优酬的绩效激励办法；突破原绩效工资的瓶颈制约，最大程度的调动团队成员的积极性。9月底累计完成签约16万人次，重点人群12万人次，收费包型3.2万人次，基本完成年度工作。 五、以人为本，认真落实好便民利民工程 一是做好为65岁以上老年人体检工作。目前，全县共体检87663人；二是认真落实农村孕产妇住院分娩补助。向所有符合政策的住院农村孕产妇每人发放补助500元，1-9月补助产妇8665人，补助资金433.25万元；三是坚持推进孕妇免费补服叶酸工程。1-9月共为10087名育龄妇女免费发放叶酸；四是开展婚前、孕前优生健康检查。1-9月免费婚前检查人数为19242人，为7194人开展了孕前优生健康检查；五是为农村妇女进行“两癌”免费筛查。1-9月份为全县35-64岁农村妇女“两癌”免费检查26515人。 六、完善机制，大力提升基本公卫均等化水平 （一）基本公共卫生服务提质增效。切实抓好居民健康档案和健康教育，继续加强高血压、糖尿病、结核病、重性精神病等疾病患者规范化管理。大力推进数字化门诊建设。xx、xx、xx、xx、xx、xx等8家卫生院成功创建市级数字化门诊。疾病监测、预防、控制能力和突发公共卫生事件应急处置能力有效提高，组织人员参加xx鲁豫皖四省合练，提高应急处置能力。健康档案规范有序建立，20xx年新建居民健康档案42910份，截至目前累计建档926483份，建档率达82.11%。如期完成省市下达的工作要求。老年人健康管理工作统筹安排，截至目前累计建立老年人专案卡118383份，建档率为 91.94%，年度共体检88653人，体检率为 68.85%。全面提升慢病规范化管理工作质量。20xx年新发现建档管理2679例，目前共累计管理高血压病人127609例，管理率56.85%；糖尿病新发现建档管理1238例，累计管理41790例，管理率48.31%，管理率均超过国家与省基本公共卫生服务项目的考核标准。加强严重精神障碍患者管理工作，20xx年新发现患者195例，目前在管严重精神障碍患者4180人，检出患者管理率99.62%。5月制定慢病现患调查工作实施方案，在全县范围内抽取10个乡镇的10个村开展入户调查，共调查11600人，目前现场调查数据录入已完成，数据分析处理工作正在市疾控中心的支持下紧张进行中。恶性肿瘤五年回顾性调查工作已完成，目前数据处于分析阶段，20xx年的监测数据需明年初进行汇总分析。健康教育工作有序开展。宣传资料发放一季度覆盖一次，宣传栏更换卫生院和卫生室一月一次，健康讲座卫生院一月一次卫生室两月一次。推荐转诊疑似结核病人第一季度68人，第二季度138人，第三季度237人，第四季度249人(截至到10月20日)。累计管理第一季度102人，第二季度198人，第三季度292人，第四季度310人(截止到10月20日)。新建预防接种证第一季度4333人， 1类疫苗接种91387人，第二季度8393人，1类疫苗接种178750人第三季度12495，1类疫苗接种267008人。 （二）妇幼健康服务水平显著提升。县级妇保所、计生宣传指导站合属办公，实现“人员统一管理、工作统一安排，资金统一使用”。镇级服务方案拟定完毕。1-9月份，全县孕产妇死亡率为0，住院分娩率为99.98%，5岁以下儿童死亡率为1.81，婴儿死亡率为1.45。孕前优生健康检查完成全年目标任务数的82.07%。 （三）项目绩效考核更加完善。建立完善基本公卫绩效考核办法。对基本公卫补助经费实施分项测算、分层拆分，合理界定、科学做好资金预拨。上半年根据核实镇、村常住人口，统计村卫生室人员情况，将基本公卫补助资金按常住人口人均50元的51.6231%预拨到镇、村（60%、40%），另外10元全部用于家庭医生签约，直接预拨到镇卫生院专向账号，年终均根据考核结果结算；补助经费实行打卡发放，直接拨付到村卫生室。 （四）夯实村级卫生网底。以省示范卫生室创建和省对基础设施建设补贴政策为抓手，综合推进卫生室的创建工作。切实化解村级卫生室房屋和土地产权私有的问题，逐步减少私有的份额。今年创建省示范卫生室的8家单位，建成并投入使用4家（xx、xx、xx、xx）；正在装修近期投入使用3家（xx，xx，xx）；正在建设1家（五段七段）。依托县扶贫项目支持，按照省示范卫生室标准在扶贫村新建的综合服务中心建设卫生室。其次，加大对村医的培养力度。完成了市下达村医定单定向培养任务，制定了村医培训意见，村医服务能力不断提升。 七、多元并进，积极鼓励医院转型专科发展 （一）促进基层医院转型发展。城镇卫生院审时度势，正在按照二级康复医院标准积极创建康复专科医院。该院对照二级康复医院的评审标准，对床位、科室设置、人员、场地、设备逐步落实。同时采用机动灵活的用人方式，切实解决专业人才问题。目前该院有4名医生、2名康复治疗师正在南京和xx参加康复治疗规范化培训班进修培训。争取20xx年上半年挂牌，三年内把xx康复医院建成全县较有特色的康复专科医院。 （二）促进医养结合专科医院发展。重点推进各类养老机构与各级医疗机构建立协议合作关系，形成医疗养老联合体。同时为养老机构开通预约就诊绿色通道，确保老年人能够得到及时有效的医疗救治。xx卫生院以新建高标准新院区为契机，加快推进医养结合发展。新医院将内设老年护理病区，为入住老人提供医疗巡诊、健康管理、保健咨询、预约就诊、急诊急救、中医养生保健等服务，确保老年人能够得到及时有效的医疗救治。鼓励其他非驻地卫生院向医养结合专科医院发展。 （三）促进民办医疗机构健康发展。鼓励引导社会资本举办医养结合、老年康复、精神卫生、中医诊疗新型医疗机构，民间投资热情很高，努力形成多元化办医格局，满足群众多层次医疗需求。xx嘉华医院投资1亿元新建占地80亩3.6万平方米老年护理医院，新增病床500张，内设门诊、医技、康复理疗和养老护理等科室。 （四）发挥资源优势，促进养老机构养老、社区养老、居家养老事业发展。加强养老机构与医疗机构的衔接，实现养老和医疗康复资源共享，提高资源的使用效益。对多数老年人，以社区和居家养老为主，通过医养有机融合，确保人人享有基本健康养老服务。 f132.COM更多工作总结延伸阅读 卫生计生工作总结 卫生计生工作总结 20xx年，是我县新组建的卫计委开局之年，也是全县卫生计生事业深化改革、加快发展的一年。一年来，在县委、县政府的坚强领导和省市卫生计生委的业务指导下，全县卫计系统按照年初制定的“12345”工作思路，以深化医改为主线，强化组织领导，强化工作措施，强势推进各项目标任务的落实，取得了明显成效，主要体现在八个方面： 1.医卫体制机制改革取得新进展。一是确立医改工作目标。根据国家和省市深化医改工作要求，县委、县政府制定了全县深化医药卫生体制改革意见，明确医改的指导思想、基本原则、主要目标、重点任务、实施步骤和保障措施，并结合工作实际迅速加以推进。二是加大乡镇医改推进力度。县政府研究制定了乡镇医改方案，成立领导小组，在深入调研的基础上，确定归仁、天岗湖两个乡镇为改革试点单位。县编委出台机构整合“三定”方案，组建卫生和计划生育服务中心，当年7月份，试点乡镇医改工作全部到位，卫计服务和管理工作正在有序进行。三是扎实推进区域卫生计生信息平台建设。召开医疗机构与供应商等相关单位业务人员座谈会，解决信息化建设中存在的问题；积极争取信息化建设项目经费，为区域平台信息化建设奠定基础；召开由医疗机构负责人参加的区域卫生计生信息化建设推进会，加快信息平台项目建设速度；邀请市卫计委规划信息处莅临指导该项工作，目前全县各医疗机构卫生计生信息平台均能正常使用,实现了所有医疗机构数据全部接入平台的目标。四是加大对医疗卫生质量管理。每季度召开一次全县医院和卫生院医疗质量管理分析会，定期组织专家组对医疗机构院感管理、传染病防控以及医疗纠纷处理情况进行监督检查，促进医疗卫生机构规范化管理。加强卫生应急工作，完善县级120与省联网任务，进一步扩大突发公共卫生事件风险评估覆盖面。120急救中心接听求救和咨询电话4.5万次，日均出车32台次，救治病人8200人次，有效地保障了人民群众生命安全；落实县乡医院对口支援责任，全年安排79名二级医院医师参加城市对口支农工作。努力改善医疗服务，制定改善医疗服务行动计划并组织实施，全面推进“三好一满意”和“比服务、比价格、比质量”活动。研究制定分级诊疗实施方案，县城二级医院开展了预约诊疗服务，并扩大了分时段预约和转诊预约的覆盖面。五是积极推进中医药示范县创建。县城二级医院建立中医科，95%的乡镇医院和90%的社区卫生服务站、村卫生室能够提供中医药服务。中医院成功举办了“膏方节”；上塘镇协和医院被省卫计委确认为江苏省乡镇卫生院示范中医科；天岗湖、青阳、界集东方3家乡镇医院中医科被评为县级乡镇中医特色专科。六是积极推进医养结合工作。县政府出台了加快养老服务体系建设实施意见，鼓励医疗机构参与养老服务，目前，分金亭医院、康复医院、中医院均依托医疗资源兴办了养老机构，实现了老年人生活养老与康复保健的有机结合。我县医养结合工作被新华网、今日头条、江苏文明网、中国江苏网、宿迁新闻网等多家省市级媒体广泛报道。 2.新农合和基药制度实施取得新进展。一是新农合参合率稳步提高。全县参合农民79.52万人，与去年同比增加1.61万人，增幅2.07%，参合率达99.99%。二是新农合补偿管理逐步规范。出台了*县20xx年新型农村合作医疗管理办法，乡村两级定点医疗机构门诊可补偿药费分别按照45%和50%比例补偿，县域内就诊率达到91.72%。继续做好农村20类重大疾病医疗保障工作，按病种付费的病种扩大到35种。修订出台了*县新型农村合作医疗定点医疗机构信用等级考核暂行规定，有效控制医疗费用和医疗人次不合理增长。20xx年我县新农合筹集标准为480元，其中农民个人缴费100元，县财政配套114元，中央和省财政补助266元。个人缴费资金全部到位，县财政应配套的9032万元资金及时足额拨付到位。全年新农合基金支出3.78亿元，其中新农合补偿3.67亿元，补偿456万人次；向大病保险承办机构拨付大病保险金1064.52万元。县乡两级政策补偿比达76.59%。同时，通过新农合平台支付农村医疗救助资金900.29万元，救助贫困患者3758人次。三是稳妥推进新农合大病保险制度。20xx年1月1日起启动了大病保险工作，执行全市统一的大病保险理赔政策，全年理赔854.99万元、2514人次，理赔率在60%以上。四是基本药物制度实施范围扩大。目前，基本药物制度已覆盖到全县23个乡镇的306所村卫生室、社区卫生服务站和2家医改试点乡镇医院。全县网上平台累计采购基本药物1.31亿元，配送1.17亿元，配送率90%。按照以往药品平均加价率40%计算，实施基本药物制度使群众累计受益1.06亿元，药品平均价格下降约40%，使765万人次得到了实惠。经新农合报销后就医费用再降50%，患者每次就医费用基本维持在10元左右。在全市一季度基本药物制度观摩评比中我县荣获第一名。 3.基本公共卫生服务取得新进展。一是落实基本公共卫生服务项目。建立居民健康档案76.9万份，对8.6万名65岁以上老人进行健康体检；加强疾病防控工作，积极做好埃博拉出血热疫情和人感染H7N9疫情的防控；组织开展霍乱疫情应急处置演练，增强应对突发公共卫生事件应急处置能力；制定无主精神病患者管理救治实施办法，全县排查出肇事肇祸等严重精神障碍患者2520人，其中对152名重点管理对象通知公安机关加强管理；县乡卫生防疫部门与全县中小学和幼儿园紧密配合，做好在校学生的传染病防控和预防接种补苗工作；全年接种疫苗50余万针次，11种疫苗接种率均达到95%以上，无重大传染病的爆发流行；慢病管理初见成效，全年共管理高血压61964人、糖尿病13887人，规范管理率达85%以上；在全县范围内开展癫痫病患者的筛查、复核、免费服药和监管工作。国家及省卫计委分别在我县召开癫痫病防治管理项目现场会，我委在大会上作经验介绍，受到了与会人员的一致好评。二是落实重大妇幼保健项目。加大对全县26家卫生院和42家医院重大妇幼保健项目落实情况的督查力度，为全县2.5万名农村妇女开展免费“两癌”筛查，完成率达100%；为3606名农村住院分娩产妇发放补助资金180.3万元，完成率130.8%；为1.3万名农村妇女免费发放叶酸，预防出生缺陷；为1.5万名农村孕产妇进行免费艾滋病、梅毒和乙肝检测，检测率为99.9%；为8347名服务对象开展免费婚检，出具出生医学证明1.66万份；完成新生儿疾病筛查1.69万人，筛查率为98.8%；年内评审爱婴医院7家，对8家医院不符合规范要求的产科下达整改通知，停止执业3家。三是做好乡村医生签约工作。在20xx年乡村医生签约的基础上，今年又在归仁、天岗湖、石集、太平等4个乡镇和双沟苗庄、上塘大周2个村开展乡村医生签约工作，目前已签约1142户，其中有偿服务501户，无偿服务641户。已签约的乡村医生基本上都能按照协议履行服务职责。 4.城乡医疗服务能力建设取得新进展。加强城区医疗服务阵地建设。县医院新建的门诊大楼已经投入使用；分金亭集团新建的妇产儿童医院和中医院新建的“医养结合”康复大楼正在抓紧室内外装修，预计今年一季度投入运行。加快乡村卫生服务阵地建设速度。20xx年是市对村级标准化卫生室建设考核的最后一年，根据年初核定的建设任务，我县承担着105个村卫生室建设任务。为保证建设任务的完成，我们组织人员对全县所有村卫生室建设工作进行考核，并主动与有关乡镇取得联系，得到了乡镇的大力支持，3月份和9月份先后两次召开村卫生室建设推进会，加快建设速度。全年新建和改建社区卫生服务站和标准化村卫生室113个，总投资680万元。三年来，全县共新建、改建社区卫生服务站和村卫生室 229个，超额完成市政府下达的目标任务，其中7个卫生室达到省示范标准。在全市历次组织的观摩评比中，我县村卫生室建设一直处于靠前位置，分管副县长易冰同志多次代表县政府在全市村卫生室建设推进会上作经验交流。城区医院与省市医疗部门强强联手，通过技术合作等形式，加快集团化办医进程，使城区医院医技水平和服务能力得到进一步提升。 5.计划生育服务管理取得新进展。一是开展科技服务。加大计划生育各项节育避孕措施落实力度，严格控制政策外生育。全年落实节育避孕措施6003例，其中补救措施355例；全县人口出生率为6，出生政策符合率为95%；全县3905对符合生育政策的育龄夫妇参加了免费孕前优生健康检查，完成率为122%；生殖健康筛查6.99万人次，完成率为116%。二是开展政策服务。全年审核办理照顾再生一孩证件1213份；审核上报计划生育奖特扶对象3117人；发放20xx-20xx年度企业持证退休职工一次性奖励金256.5万元。三是开展关爱服务。“5.29”和“六一”期间，县乡计划生育协会会同计生部门积极开展关爱救助活动，为留守独生子女和计生困难家庭的留守儿童提供学习、生活用品和慰问金近50万元；全县独生子女家庭计划生育系列保险全部落实到位；免费为1.6万名儿童体检和进行氟离子透入，预防龋齿。四是开展流动人口均等化服务。组织6350名流动育龄妇女参加孕环情检测，办理流动人口婚育证明4200份，流动人口服务管理率达到98%。同时，扎实做好 “十二五”人口计生目标执行情况终期评估和省人口协调发展先进县创建自查、评估及迎检准备工作，按时完成省市交办的各项任务，取得显著成绩。 6.卫计执法监督管理取得新进展。规范行政许可行为。对全县499家医疗机构设置情况进行审批、变更和校验，其中对20家现场查验未达要求的医疗机构，责令限期整改；加强安全生产管理。定期召开医疗卫生单位安全生产会议，会同县住建、市管等部门对全县卫生单位液化气使用情况进行督查，下达整改通知书58份；加大对“三小”行业监管力度，确保食品卫生安全和服务质量的提升。持续开展整治“两非”和打击非法行医行动。成立*县整治“两非”专项行动领导小组，出台整治“两非”专项行动实施方案，层层召开会议，精心组织开展“两非”专项整治活动；全年共查处“两非”案件5起，处罚10万元，没收B超2台，吊销执业助理医师许可证1份；出动执法车辆176台次，取缔无证行医17户次；立案查处医疗卫生机构违法案件50起，处罚37万元，依法向司法机关移交2件非法行医案件；结合国家卫生县城创建，监督检查各类公共卫生场所1314处，下达限期整改意见书671份。我县卫生监督所被省卫生监督所评为“20xx年度基层卫生管理工作先进单位”。规范社会抚养费征收管理。全县下达社会抚养费征收决定书2100份，依法征收社会抚养费1170万元。落实信访工作责任。坚持每月10日“三级联动大接访”和委领导信访值班制度，及时查处信访反映的突出问题，保持社会稳定。全年查处卫计系统信访85件次，回结率100%。接收网络问政359件次，及时答复处理335件次，群众满意率达99%。 7.创卫和爱卫工作取得新进展。制定创建国家卫生县城实施方案，成立创卫领导小组，设立“一办六组”，明确各组牵头部门。每月召开一次创卫工作推进会，通报情况，部署工作，交办任务，限时完成。县主要领导和分管同志多次实地检查、指导创卫工作，对行动缓慢、工作不到位的单位和责任人实行责任追究。作为创卫牵头部门，9月份以来，我委抽调50余人，组成8个专项督查组和1个综合协调组，由委领导带队，对创卫工作进行全天候、全方位、全覆盖督查，以保证创卫工作强势推进。同时还聘请了38位人大代表、政协委员和社会各界人士作为创卫监督员，在创卫工作中找问题、听民声、提建议，为全县创卫工作建言献策。通过全县上下的共同努力，10月份，我县创建国家级卫生县城顺利通过国家专家组的考核评估。石集、临淮两个乡镇和45个村通过了省卫生乡村的考核验收。将爱国卫生工作与创建国家卫生县城共同推进。全年完成改厕任务10045户，超额完成市下达的任务指标，改厕工作得到了省市的高度认可，被省爱卫办评为农村改厕示范县；加强农村环境卫生整治。制定20xx年全县村庄环境整治工作实施方案，以清理生活垃圾、畜禽粪便、生活污水等为重点，对全县573个自然村庄进行集中整治，对全县17条道路沿线集镇区，40条道路沿线集中居住区和68条主要道路沿线亮点村进行重点打造，营造一个整洁优美的人居生活环境；完成213个农村饮用水卫生监测点的水质监测工作，监测覆盖率达100%，组织开展“全国第27个爱国卫生月”和“江苏省第19个健康教育宣传月”活动，发放各类宣传单（册）1.4万份。开展控烟督查行动5次，创建市级无烟单位8家。 8.队伍思想作风建设取得新进展。一是加强宣传教育，以媒体宣传扩大影响力。在深入调研的基础上，及时宣传报道卫计工作动态、工作经验和先进典型。全年在县级以上报刊杂志上刊登新闻稿件及信息958篇，其中国家级报刊录用12篇，省级录用23篇，市卫生计生网录用881篇、*政府网42篇。二是加强医德医风教育，促进行业作风根本好转。在城区定期组织医疗机构医务人员开展服务群众的大型义诊和健康知识咨询活动；结合全县开展的“六大服务村村行”和计生系统组织的“千万行动”便民支农活动，安排270余名执业医师深入到村卫生室免费为群众开展义诊，深受群众欢迎。三是加强党风廉政教育，增强拒腐防变意识。认真落实党风廉政建设“两个责任”，严格执行中央“八项规定”和国家卫计委“九不准”工作纪律。组织全系统370余人到县纪委警示教育基地接受反腐倡廉教育，做到警钟长鸣；制定卫计系统工作规则和常态化管理等20多项制度，定期督查执行情况，从而保证各项工作的正常开展。四是加强学习培训教育，提升队伍整体素质。采取以会代训、专题讲座、工作交流以及模拟演练等多种形式，开展学习教育和业务技术培训。全年组织各种类型的学习培训班78次，参学参训对象5800余人次；加强基层卫生队伍建设，全年招聘150名卫计服务人员，充实乡村医疗服务队伍。认真组织卫生专业技术资格和护士执业资格考试，做好高级专业技术资格申报工作。 过去的一年，我县在落实年度卫生计生目标任务方面做了大量工作，取得了一定成绩。但目前制约卫生计生工作深入开展的因素仍然存在。医卫体制改革的推进速度需进一步加快；医疗服务质量和管理水平需进一步提高；计划生育管理服务工作需进一步加强；卫计队伍整体素质需进一步提升。新的一年，我们将按照省市卫生计生工作部署和要求，以提升全民健康水平和人口素质为己任，采取更加务实的举措，坚定不移地抓好医卫体制改革、公共卫生服务、基本药物制度实施、基本医疗保障、计生服务管理、爱国卫生运动、人才队伍建设和党建责任落实等工作，确保完成市下达的年度卫生计生目标任务，努力把全县卫生计生服务管理工作提高到一个新的水平。 卫生计生委2023年工作总结范文 卫生计生委20xx年工作总结范文 小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的卫生计生委20xx年工作总结范文，请大家参考！ 一、20xx年主要工作开展情况 20xx年以来，在市委、市政府坚强领导下，我委以深化医改、改革完善计划生育服务管理和健康xx建设为重点，攻坚克难，真抓实干，实现了“十三五”卫生计生工作良好开局。 （一）新一轮综合医改释放红利。一是加强组织领导。7月11日市政府第96次常务会议研究医改工作，7月12日市政府印发了关于印发xx市20xx年深化医药卫生体制综合改革试点重点工作任务的通知（xx政办20xx35号）。8月2日，市政府召开了全市医改工作推进会。根据工作实际，及时调整了市医改领导小组及其办公室，由市长任组长、常务副市长任常务副组长、分管副市长任专职副组长，相关部门主要负责同志为成员。领导小组办公室设在市卫生计生委。二是破除以药补医，全面取消公立医院药品、耗材加成，理顺医疗服务价格，落实政府投入责任，推行以市为单位的药品耗材带量采购。全年累计为患者减少药品耗材费用1.1亿元，为县级及以上公立医院节约采购资金8000万元。三是加强带量采购监控。根据省卫生计生委最新通报，我市县级以上医院重点监控药品目录采购占比8.1%，在全省排第一位，基层重点监控药品目录采购占比2.2%，在全省排第五位。四是推进人事薪酬制度改革。会同人社、编办等部门出台了关于完善公立医院人事薪酬制度的实施意见，调动了医务人员积极性。五是加快分级诊疗工作。以市立医疗集团、市中心医院、十七冶医院为核心，形成了3个城市医联体。六是强化医院运行管理。落实医疗服务正负面清单规定，全市6家市级医院、6家县医院、573家基层医疗卫生机构全部执行53种疾病不输液“负面清单”规定，效果良好。七是推进家庭医生签约服务。市和各县区均制定印发了实施方案，建成了家庭医生签约服务管理信息系统并向省系统上传数据。截至目前，已签约35.08万人。八是推进县域医共体建设。和县、xx县开展县域医共体建设试点，分别建立2个、1个医共体，县乡两级建立了分工协作机制。九是巩固扩大推进基层医改成果。基本药物制度平稳运行，基层医疗机构补助、村卫生室运行经费全面落实，1273名到龄退出村医生活补助资金足额发放到位。 （二）计划生育工作成效显著。一是坚持和完善计划生育目标管理责任制。坚持党政一把手亲自抓负总责、目标管理责任制和“一票否决”制不动摇，严格兑现奖惩。召开了全市计划生育工作会议，签订目标管理责任书，将计划生育工作纳入市委、市政府年度工作目标专项考核。出台xx市20xx年度计划生育目标管理责任制考评方案，代拟市委、市政府关于落实全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的实施意见和市委办、市政府办关于坚持和完善计划生育目标管理责任制的实施意见。二是稳妥实施全面两孩政策。自今年1月1日实施全面两孩政策后，我市加强宣传引导和出生监测，分析研判人口形势，引导群众按政策合理安排生育。今年1-10月，全市共出生20007人，较去年同期增加4481人，人口出生率为8.56，出生人口政策符合率达99.43%，出生人口性别比为110.71，适度生育水平保持稳定。三是深入推进生育服务管理改革。印发关于做好生育服务登记和生育审批工作的实施意见，实行生育登记服务制度，推进生育服务管理改革。今年1-10月，办理生殖保健服务证21329本，生育证485本。四是夯实计划生育基层基础。组织县（区）深入开展国家级和省级新一轮计划生育优质服务先进单位创建活动，健全完善“县抓实、乡负责、村为主、民自治”工作机制。五是优化流动人口计划生育服务管理。推进流动人口卫生计生基本公共服务均等化、区域协作等工作，在全省率先启动“新市民健康城市行”活动。打造城市生活e站“4+N”模式，驻xx区驻外站点在省内首批开通系统管理权限。开展全市流动人口平台专项督查2次，完成8个样本点、168份国家流动人口动态监测问卷调查任务（其中，个人问卷160份、社区问卷8份）。六是推进计划生育家庭发展工作。加强出生人口性别比综合治理，全市出生人口性别比渐趋平衡。查处“两非”案件10件，判处有期徒刑1人。实施家庭发展“十百千”工程。代拟xx市关于推进医疗卫生与养老服务相结合实施意见，已报送市政府。 （三）民生实事项目惠及群众。全面实施5项民生工程、1项为民办实事项目。一是巩固完善新农合制度。完成20xx年筹资工作，参合134.39万人，参合率达99.83%，筹资标准提高到人均540元，完成省目标的105.08%。二是实施妇女儿童健康水平提升工程。全市婚检40400人，婚检率为91%，完成省目标的100%。一类疫苗适龄儿童接种率达99.1%、建卡率达100%，分别完成省目标任务的110%、105.2%。三是开展基本公共卫生服务。城乡居民健康档案电子建档189.48万人，完成省目标任务的113.34%；规范化电子建档率达85.01%，完成省目标的113.3%。65岁以上老年人、高血压患者、型糖尿病患者规范管理率分别达88.78%、58.15%、75.41%，分别完成省目标任务的147.97%、116.30%、150.82%。卫生监督协管率达100%。四是开展新农合大病保险。筹资标准提高到人均30元，覆盖率达100%。全年补偿金额达2102.65万元。五是实施计划生育家庭特别扶助。全市共确认扶助对象2627人，981.79万元扶助金已于7月全部提前足额发放到位。六是推进“农村卫生室达标工程”项目建设。70所标准化村卫生室建设加快推进，新建49所、改扩建21所（其中，xx县新建15所、改扩建13所；和县新建30所；xx区新建4所、改扩建8所）。目前，已建成52所，其余18所均开工在建，预计12月中旬可全面完成。 （四）医疗服务质量和监管水平稳步提升。一是优化医疗服务。医师多点执业注册211名，市区5所三级医院开通微信公众号、手机App等在线预约诊疗服务。推进县级医院临床路径管理。拨付疾病应急救助经费59.1万元。二是开展分级诊疗工作。选择高血压、糖尿病、冠心病等6个病种开展分级诊疗试点，花山区与市中心医院、xx区与十七冶医院稳步实施慢病示范管理中心项目。组织市人民医院对口帮扶xx县、和县人民医院，市中心医院对口帮扶xx县人民医院。三是推进平安医院创建。市、县医调委受理调解医疗纠纷105起，调解成功率达92.7%。我委在全市矛盾纠纷多元化解机制建设交流推进会上作经验交流。四是强化医疗质量监管。推进宁马两市医疗合作，新建临床路径、儿科、内分泌、肿瘤、康复等5个质控中心，先后开展院感、血透等专项检查。改进护理服务质量，举办“5.12国际护士节”活动和全市护理技能大赛，6名护士荣获市“五一劳动奖章”、“职工技术能手”。五是提升中医药服务能力。实施基层中医药服务提升工程，建设基层医疗卫生机构中医诊疗区（中医馆）。全市100%的社区卫生服务中心和卫生院、85%的社区卫生服务站和村卫生室能提供中医药服务。六是强化血液质量监管。大力推进无偿献血、血液核酸检测、血液管理信息化工作，采集血液5.2吨，同比增长5.1%。七是提高院前急救质量。健全全市急救一体化体系，全年120接警10.0