2023年有关采购经理年终工作报告范文5篇.docx
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2023年有关采购经理年终工作报告范文5篇.docx
2023年有关采购经理年终工作报告范文5篇 有关选购经理年终工作报告范文5篇 选购经理负责根据生产需求状况和选购要求,制订物料的选购安排、订立选购合同、信息录入并进行每月选购预算,对选购合同进行管理,做到选购定单刚好下达并对面料供应商的生产进度进行控管以确保质量和交期间,这里给大家共享一些有关选购经理年终工作报告范文,供大家参考。 有关选购经理年终工作报告范文(精选篇1) 时间如梭,转瞬即将告辞20_年,回顾过去的一年工作,内心不禁感慨万千,虽然工作忙劳碌碌,但劳碌的很有意义,同时也学到许多的东西,在业务实力上也有了肯定的提高与进步。现将主要状况总结如下: 一、主动开展工作,力求业务实力不断提高 1、踏实仔细,更好的完成本职工作。 一年中,紧紧围绕公司的生产和经营开展工作,由于专机事业部和结构件事业部的产品都为单件生产且品种多、任务大、需求急等缘由,选购工作始终处于劳碌之中。铸锻件在选购工作中难度较大,但我经过不断努力,克服种种困难,忙而不乱的开展工作,从未因个人缘由耽搁生产。从供应商的选择到选购安排的下发,选购价格的限制到交货期等,我都严格管理,有条不紊,较好的完成了铸锻件共149个制造号的生产任务。 另外,在日常工作中主动的向同事们了解和学习业务学问,并且能够在同事请假、休假的状况下主动负担起电器业务,保障生产顺当进行。 2、想方设法,降低选购成本。 选购工作是不断的花公司的钱,但怎样节约,以最低的价格买到最合适的产品,是我不断思索的问题和努力的方向。一年里我的绝大部分付款都为承兑汇票,间接的为公司节约了资金运用效率。一年中我通过严格限制铸锻件的毛坯余量,为生产降低了成本。在选购过程中,我始终坚持在分析、权衡质量保证、价格、交货时间等因素的基础上才与供应商确定最终的合作。 上半年,由于生铁、废钢、焦炭等原材料价格的'不断上涨,供应商纷纷要求多次涨价从而使铸锻件的组织更加有难度,但是我通过多多的沟通,理顺价格构成的各个明细,适当合理的进行了价格的调整,确保了生产的顺当进行。 3、努力做好与各部门的沟通协调工作。 选购业务牵涉范围广,相关部门多,是须要公司内部各个有关部门的亲密协作的一项工作,与设计、生产、财务、质量等部门有着紧密的联系,且须要或多或少的驾驭这些部门的相关学问。在与这些部门不断的接触与合作中,使我的业务学问及人际沟通、协调实力、分析与表达实力等都有了显著的提高。 二、严格要求自己,摒弃工作中的不足 虽然工作劳碌,自己也在逐步的进入角色,但工作中也有很多不足及无法解决的问题。工作中还不能充分做到精益求精,严谨细致,对所定购的铸锻件还不能充分了解其制作过程中的生产工艺;对一些困难的毛坯订货图还不能够完全的看懂;个人的沟通实力和独立解决问题的实力还远远不够。面对无法解决的问题,比较被动。今年面对的最大压力与困难就是:“担忧自己的业务实力跟不上公司的发展需求以及公司惊慌的财务状况。”这一方面须要我以后更加的不断努力工作,积累阅历。另一方面还需公司领导赐予帮助才能解决。 在今后的工作中,我会醒悟看到自身存在的问题和薄弱环节,加强学习,不断的改进,增加与各部门的沟通学习,多请示、多沟通、多动脑。在工作中学习,在学习中工作,不断在实践中增长学问才能,发扬吃苦耐劳,知难而进,主动进取的工作作风。 时间又将翻过20_年的最终一页,步入新的一年,面对突然恶化的国际、国内经济形势公司也即将迎来更加严峻的挑战,我的工作也会更加繁重,要求也会更高,为此,我将会更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力的上进,全面提高自身的素养,与企业共命运。 有关选购经理年终工作报告范文(精选篇2) 时间飞逝20_年的工作已圆满告一段落。回顾这一年的工作,在公司领导及各部门同事的协作帮助下,严格要求自己,紧紧围绕厂内领导指定的工作思路扎实工作,改进工作方法,提高部门员工工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来的工作状况总结如下: 一、完成的工作: 1、完善选购制度,严格审核选购安排,降低选购成本。本年度对部门选购人员进行了选购流程及制度的相关培训,重点加强选购人员对选购业务工作流程的管理,提高选购业务质量和工作效益,降低选购成本;针对各部门提出的选购安排进行严格把关,无相关领导批示的选购安排一律不予选购。部门人员依据库存量和生产安排支配制定的生产选购安排严格审核,避开出现重复选购及选购量过大增加库存压力及降低库存周转率等状况。 2、培育部门人员加强完善选购合同执行力度。日常工作中刚好解决员工在选购合同执行中出现的各种问题,紧缺物料屡催不来的究其真正缘由,亲自去供方实地考察沟通解决。 3、加强库房5S管理,确保库房物料帐卡物一样。本年度对库房管理人员进行了仓库管理工作流程和库房平安管理制度的培训,重点加强库房人员工作业务流程及库房平安意识,物料严格根据库房管理制度做到先进先出,码放整齐有序,标识做到明显易见,提高库房人员工作效率,提高库存周转率降低库存成本。 4、主动开发新的可替代的供应商并维护现有供应商,建立并保持良好关系。本年初针对有机玻璃出现的缺货问题,主动找寻供方,我部门人员屡次协作技术部和质检部去厂商实地考察,几近周折最终圆满确认了供货方;本年度部分注塑件产品期间出现过大规模不合格品现象,针对此种状况数次去供方生产基地查看并指导相应生产,顺当完成生产任务所需;20_年10月份供应部进一步加强了对供应商系统管理,重新更新了合格供方名录,对新供应商进行了供方调查分析和评价,确保每一个合格的供应商资料完整齐全。依据厂内经营理念,和供应商逐步建立为真正意义上的战略合作伙伴关系,以助于提高公司成本核心竞争力。 5、主动协作各部门相关工作业务,团结同事,实现主动有效沟通,更好的完成工作任务。工作中团结同事,正确处理好与领导同事之间的关系,充分发挥岗位职能,仔细完成各项工作任务。严格根据技术质检部质量标准要求,刚好与相关供应商协调沟通,为我厂供应质量合格的物料。 二、工作中存在的不足及弥补措施 选购订单执行力度欠佳,部分供方未能严格根据选购合同去执行,某些物料在交期方面存在不足,间或出现影响生产部门正常运作的状况。我部门在明年会着重加强供方在交期方面的惩罚力度,不断完善选购合同的执行状况,努力把工作做得更好;目前有部分供应商刚起先合作,短期内无法形成真正意义的战略合作伙伴关系;部门与部门之间的沟通未能达到预料志向效果,将来一年中需加强各部门员工的工作责任感,真正实现志向沟通效果。 三、明年工作安排支配 1、完善供应商体系,开发可替代的新的供应商,特殊是重要原材料的供方需达到3家或以上。确保原材料刚好供应,随时关注市场改变,尽量利用多渠道来降低成本价格,限制选购质量。 2、20_年供应部争取将部分零星选购订单往定量选购模式靠拢,以减缓选购周期压力,同时能应对20_年由于供应商生产成本上涨提出的涨价要求。 3、协作技术部完成产品开发、送样等过程。 4、协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨怎样使供应商生产出质量标准超过现有水平的解决方案,更好地满意生产将来所需。 5、整理整顿库房,严格根据库房管理制度形成标准化库房管理,完善库房工作流程,加强库房人员平安责随意识,仓库库存状况适时与选购人员沟通,使选购工作更好的顺当开展。 6、加强选购业务人员的业务素养水平,通过相关培训和同行业沟通学习不断加强自身工作实力,提高工作效率和效益,优化资源配置,不断降低选购成本,使选购整体业务更上一层楼。 在将来的工作中,供应部仍会仔细工作,不断提高自身的业务素养和管理水平。增加员工工作责随意识,提高完成工作的效率和标准,更有效的完成对选购工作的严格管理和规划。加强与各部门协作与沟通,更好地满意生产订单需求。努力做到选购最优,最大程度的为公司节约选购成本。信任供应部在将来的工作中将会有更大的突破和改善,新的一年为公司更上一层楼贡献出力气。 有关选购经理年终工作报告范文(精选篇3) 时间如梭,一年的时间很快就过去了,在这一年里,在浙大商贸的领导以及同事们的关切和帮助下,我仔细做好日常选购工作。不断加强了自身建设,努力提高理论和业务水平,树立良好的形象;在思想上也有了进一步的提高;在工作中做到把握公司发展战略,坚持原则,兢兢业业,仔细负责,克服选购过程中一切困难。明确知晓选购部业务主管的工作职责,做好公司与原材料供应商联系的桥梁。现将这一年的工作总结如下: 一、全方位学习,提高自身业务素养 在这一年的工作中,我努力做到了在思想上跟上浙大商贸的发展步骤;在行动上规范自己,作为选购业务主管的行为;在工作上不断增加原则性、科学性、预见性和创建性。同时在浙大商贸公司发展战略理论和业务技能的学习中摆正工作与学习的关系,首先保障了选购工作的时效性,在此基础上,我还尽量利用空余时间仔细学习浙大商贸的各项战略措施。坚持全方位的学习其他选购主管的优点,注意学习效果。主动参与浙大商贸选购人员业务学习,力求学深、学透、弄懂、弄通,并且做到了理论学习联系实际工作这一点。另外,我还非常重视与浙大商贸其他部门管理人员的思想沟通,理解各个部门的需求,促使自己能够将选购业务主管工作做得更好。充分利用所学习到的学问,然后刚好解决自己的业务思想问题和实际工作中所遇到的问题。 二、转变思想,理论联系实际 深化学习党的_精神,紧紧围绕听从浙大商贸发展的目标任务,创新思路,努力工作,较好地完成了浙大商贸选购的工作任务,取得了肯定成果。并且比照党员的群众路途教化,转变以形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风,做到了反腐倡廉、做到了平安选购、阳光选购、廉洁选购、科学选购、高效选购,对提高企业的经济效益具有特别重要的作用。选购部业务主管工作任务重,具有较强的业务性,是一项须要长期坚持乃至不断提升的工作,因此将选购业务主管理论学问学习融入实际工作。在日常选购主管工作上,我结合商贸发展的实际状况,协作各个选购人员开展工作。要求各个选购人员在详细工作执行中将把原则性和敏捷性有机的结合起来,实事求是的办事。 向总代理、总经销商宣扬了浙大商贸的经营理念,推动了浙大商贸稳定健康的向前发展。有效解决了浙大选购部门以前信息不精确、滞后、采集成本较高等问题,实现了浙大商贸选购动态评价、监管的状况,有效实现创新的信息技术与浙大商贸的完备结合,高效解决浙大商贸选购难中出现的各种问题。 三、勤勤恳恳,努力工作 作为一名浙大选购的业务主管人员,我深知我们的工作内容繁杂,任务繁重。我们的主要工作就是联合各个经销商、总代理、商家和基地为浙大商贸供应高品质的原料。由于工作性质的特别,我每天在不同地区的不同厂家基地之间穿梭,充分了解市场的状况。不管刮风还是下雨,都不能够阻挡我工作的热忱。不管遇到任何困难,我都坚持保持以主动的工作热忱来进行工作。 四、持责任之笔,著选购效益华章 力戮同心,攻坚克难,不断创新选购业绩,努力完成了商贸规定的各项选购任务,有力支持了浙大商贸各项活动的开展。首先在20_年9月3日,商贸公司以“您的健康,我的心愿”为主题,举办中秋、国庆、老师节商品举荐会,暨健康驿站、名优特产品师生、团购客户举荐会活动。我们采供部便严格根据总公司的管理目标,制定合理完善的工作安排,在努力贯彻执行公司“大团购业务”总体目标的同时,主动协作、帮助公司团购部、事业部作好各项打算、服务工作。同时还组织了总经销、总代理、源头(厂家和基地)单位参展此次活动;其次参加尝试开展总经销总代理,通过一健康为前提接洽了东鹏饮料、巴马活动泉水、“乌克兰乡村”葵花籽油等产品,虽然没有达成双方的合作意向,但是也为20_年开展工作供应了有利的开端;最终我公司以此产品为契机,尝试开展总经销总代理、贴牌业务,把选购源头上移,真正把这块业务做大做强。参加了紫金港教化超市和玉泉教化超市的迎新打算,包括商品的备货、促销,抓住开学契机、和商机、沟通核心目标族群,对学校进行健康品牌推广活动具有特别重要的意义,大大提升了浙大商品的销量。 这些看似简洁的工作回顾,却饱含着我倾心浙大商贸选购工作所付出的心血和汗水。心系浙大商贸的发展,在艰辛的工作中著选购华章。回顾这一年的工作历程,不断将选购源头向上移动,主动参加了参加20_年组织关于坚果、藕粉、王老吉等系列竞争性谈判的工作安排,本次谈判,结合实际招标结果,综合经济利益、质量平安、服务成效、为公司提高了综合毛利率。我用专业的选购学问,辛勤的耕耘不断探究,走出了一条具有特色的选购新路子。通过这次业务谈判,我更加深化的了解到为浙大商贸供应原材料的供应商,能够快速推动浙大向前发展,降低了浙大商贸的经营风险,增加运营实力。 望明日前程似锦,任重道远。激情与汗水成就了过去,理性与执著铸就着将来。我有信念、有决心、有实力再攀新高度,实现新跨越。在将来的道路上,我会更加努力,争取再创新高,为浙大商贸的业务发展贡献自己一份微薄的力气。 有关选购经理年终工作报告范文(精选篇4) 20_年已经过去,新的一年立刻起先,为了更好的完成下年的工作任务,现将我过去一年中工作状况作一个总结。 在过去的一年里通过领导和同事们的支持和帮助,极力限制选购成本,严格根据公司选购管理制度,保质保量的完成了各项选购任务,保证了公司生产部的正常运营,全年完成选购项目共计700万元。但是还有一些尚未达到预期的志向效果,如迟发货、质量不达标等因素仍旧存在,选购刚好率尚且能达到88%,在今后的工作中接着努力学习,不断学习业务技能,征询产品信息,加强与客户沟通,更好的保质保量完成各项选购工作,使各项工作正确、精确率力争达到100%为了更好的完善选购工作,确保做好下一年的工作任务作如下规划: 1、要限制物品及材料入库的数量与质量,在购进物品与材料时发生质量、数量异样状况下,应马上实行紧急措施,和有关部门进行协商处理。 2、在工作中边学习边实践,多总结,不断提高自己的选购业务水平,加强与供应商沟通要刚好做好跟催工作,刚好解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料。 3、严格限制选购时间和选购周期,当不同的物品及辅料进厂前,要刚好的和有关部门做好协调与沟通。 4、每天写好每天所要做的工作,处理的事,对所做的状况做一总结,对没有处理好的事,紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。 5、学会主动与人沟通,沟通这样便于自己了解产品,跟踪须要,削减工作失误,提高工作效率。 6、我们的选购工作就是服务于生产,就是以最低的成本满意高质量严要求的生产所需辅料,肯定要对要选购的辅料细心的分析。 综上,全部的工作结果都与领导和同事们的帮助和支持分不开的,在此表示感谢,在以后的工作中,我会更加努力的学习,高标准严要求的完成各项工作向同一个目标迈进,争取更大的进步! 有关选购经理年终工作报告范文(精选篇5) 20_年的工作即将告一段落。回顾这一年来的工作,选购部在公司领导的关切、指导和帮助下,在各部门的协作下,仔细落实领导交给的各项任务,在工作上取得较大的进步,首先我介绍一下选购部和选购经理的主要职责: 1、审核选购需求 2、确定合适的选购方式 3、安排、选择和维护潜在供应资源 4、负责供应商的调查和实地勘察评估供应商的生产实力 5、选购合约与订单的起草签发以及管理 6、依据选购须要实行相应的应急行动或进行后续跟踪 7、解决与供应商在合约上产生的分歧以及支付货款问题 选购经理的工作重点: 1、制定选购谈判的策略和方案并加以实施 2、处理质量问题以及退货方案的实施 3、同公司内部其它各功能部门建立并维持良好的关系 4、对公司选购管理的政策和程序进行有益的宣扬并提出建设性的改良建议 5、运用一些战术性的方法如供应商伙伴关系供应链管理等建立良好的供应商关系 6、处理供应商的问讯异议及要求 7、实施对新供应商的开发和扶植工程 8、此外选购经理的工作经常能够体现出选购部门对整个公司所起到的关键作用和真正价值所在 9、协作财务在整体上用的付款策略 现将一年以来的工作状况作以下总: 一、20_年任超市选购部经理,在此期间带领本部门人员在公司领导下开展工作,主要完成以下工作: 1、较好完成选购部日常管理和选购安排。 2、督促本部门人员常常与供应商保持联络刚好了解所选购商品市场行情。 3、常常在网上了解相关商品的行情,同时和多个供应商联系,使供应商之间有竞争,我们就有多的选择渠道,在同等质量下选择了价格最低的商品供应商。 4、刚好与营运部门人员沟通,了解商品的需求状况,合理限制库存,使资金最有效的利用。 5、督促本部门人员时刻保持醒悟头脑,廉洁奉公、不谋私利,在供应商眼里、心里树立公司的良好形象。 6、做好购货合同的跟踪制度,其中包括何时汇款、何时到货、何时到票,做到心中有数。 7、建立了新的供应商,并保持了良好的关系,有稳定的选购来源,保持超市的正常营业。 8、建立了比完善的供应商管理制度,加强了供应商的管理,了解每个供应商的资质并索要资质证明。以合同为凭,不在出现与供应商在财务上的不开心,并且解决了_超市与几家供应商之间的财务问题。 二、强化了团队精神,搞好部门内彼此协作及与其他部门的相互合作 团队精神是以少胜多的博弈,是众志成城的攻势。是同心同德的双赢。是“我为人人,人人为我”的生存才智。是“团结就是力气”的强强联合。所以我们大伙抱着同一个思想和目标,那就是为超市争光,共同为着目标努力拼搏,充分发挥团队堡垒作用,相互取长补短,相互激励,发挥出自身最大的团队精神力气,力求取得优异的成果,所以团队精神是强大的,是力气的,是才智的象征。部门内适时提出强化团队精神是必要的,加强员工团队精神的教化,培育员工团队意识与合作精神,团队精神融入整个员工队伍将发挥出巨大能动作用,为公司发展做出巨大贡献。在与其他部门间我们秉承没有主动的看法就没有主动的行为,所以要搞好与其他部门的相互合作,首先应当端正看法,还要脚踏实地、主动仔细的做好每一项工作,其次要真诚相待,只有这样才能做好每项工作。 三、选购员亲密沟通 随时应付紧急选购任务,改进选购工作中的相关问题。镇静应对各种安排外状况,更有效的对选购工作进行管理规划。与各个部门联系更加紧密,更好满意订单的需求,努力做到选购的最优,为超市节约选购成本。 四、工作中的不足 1、工作阅历不足。 2、工作细致度不够。 3、与各部门的沟通还有待提高。 五、下一步的工作目标 1、细化选购管理流程。企业管理水平的差异最明显的体现在流程管理上的差异流程管理成熟度是衡量企业是否进入规范化的主要标记。超市从规范化进入精细化管理阶段最重要的前提是建立强大的流程管理体系。细化选购管理流程,从而全面提超群市选购管理水平。 2、加强选购学问的学习努力提高自身的业务学问。质量与价格恒久是选购工作的主题。选购人员的技术实力与业务水平干脆影响到选购工作的质量和效率。 3、加强与各部门的沟通协调工作主动主动的向其他部门请教,更好更精确的驾驭所需商品的性能,更好的服务于超市。 在以后的工作中我们要虚心向其它部门学习工作和管理阅历,借鉴好的工作方法努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和管理实力。使本部门工作再上一个新的台阶。要进一步强化敬业精神加强责任感,对待工作高标准,严要求。同时我部门将不断搞好阶段性总结;开展指责与自我指责找差距,评不足以推动工作。尽最大力气的去降低成本提高效率。集中大家的才智和力气团结一样克服困难。为公司在新的一年投产创效益贡献力气。 信任选购部工作将会有更大的突破和改善_超市更上一层楼! 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