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2023年劳动用工劳务合同范本7篇 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一样，可以订立固定期限劳动合同。下面我给大家带来劳动用工劳务合同范本，希望大家喜爱！ 劳动用工劳务合同范本篇1 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法和有关劳动政策法规，甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上签订本劳动合同。 一、合同期限 _年_月_日至_年_月_日，为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。 二、工作任务 乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位（工种）工作。乙方根据甲方规章制度及要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量、数量标准。 三、劳动酬劳 甲方支付乙方劳动酬劳：工资_元/月。甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资，否则甲方除支付乙方应得的工资外，并加发相当于工资酬劳_%的经济补偿金。 注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方（签字）： 乙方（签字）： 劳动用工劳务合同范本篇2 甲方姓名：_；身份证号码：_ 乙方姓名：_；身份证号码：_ 甲、乙双方经同等协商，自愿签订本用工协议，共同遵守本协议所列条款。 一、本协议期限为_年_月_日至_年_月_日止； 二、劳动酬劳。甲方每月以货币形式足额支付乙方劳动酬劳为，薪水为底薪加提成方式，底薪_元，提成为每月销售额_%；在每月的_号前发放上月的工资。 三、甲方的义务和权利 （一）甲方的义务 1、遵守国家的法律法规和所在区域的社会管理规章制度。 2、负责对乙方进行职业道德、业务技术的教化和培训。 3、甲方需在规定的时间内给乙方发工资，可提前发放，无故不得滞后。 （二）甲方的权利 1、依据国家规定各专柜所在公司的规章制度，对乙方进行管理和奖惩。 2、有下列状况之一，甲方可与乙方解除用工协议： a、经试用，发觉乙方不符合条件的； b、乙方不履行用工协议，经甲方提出警告、教化仍不改正的；无故不上班，不根据规定时间上班的，经提示无改正的。 c、其它状况。 3、如甲方停止营业，本协议可自然终止，甲乙双方均不需担当违约责任； 4、乙方在协议期内违反本协议约定固定内容或提前解除用工协议的，经商讨无效的，乙方应支付甲方损失费用_元。 四、乙方的义务和权利 （一）乙方的义务 1、遵守国家法律、法规和甲方所在店面的规章制度并听从管理。 2、熟识甲方店内的关于守店守则的内容，仔细学习相关的技能和销售技巧，努力识记商品的特性和功能，做到能娴熟向顾客举荐商品。 3、完成甲方规定的工作任务并根据规定营业时间营业； 4、乙方在协议期内不得无故向甲方提出辞职。如乙方强行离职甲方有权扣除乙方当月工资。 5、乙方在日常的工作中需做到防偷、防盗和商品护理工作，确保店面内的全部商品数量和库存商品数量一样，上架商品质量满意要求，假如由于个人疏忽导致商品破损、丢失，乙方需按商品价格全额赔偿。 （三）乙方的权利 1、乙方在固定的时间内有权取得劳动酬劳。 2、有权拒绝销售不合格产品和假冒伪劣产品。 3、有下列状况之一，乙方可与甲方解除用工协议； a、甲方不按协议规定支付劳动酬劳； b、甲方不履行用工协议，或违反国家政策法规，侵害乙方合法权益的。 4、甲方需每月支配给乙方_天休息时间，详细休息的时间可自行商定。 五、本协议经甲乙双方盖章签字后生效。本协议一经签订，甲、乙双方发布严格执行，任何一方提出解除合同须提前一个月书面或者口头通知对方。 六、本协议期满，甲乙双方劳动关系即行终止，如双方协商同意，可续订协议。 七、本协议未尽事宜。双方可协商、补充。 甲方：（签章） 乙方：（签章） _年_月_日 劳动用工劳务合同范本篇3 甲方：_ 居民身份证号码：_ 住址：_ 乙方：_ 居民身份证号码：_ 居处：_ 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律规定甲、乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限： 有固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 双方同意本合同有效期内的前_个月为试用期(即从_年_月_日起至_年_月_日止)。 二、工作内容 乙方同意依据甲方工作须要，在_岗位(工种)工作。 三、工作地点 乙方工作地点为：公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所。 四、工作时间和休息休假 作时间根据下列方式确定执行： 1、订单任务制和小组个人计件制。 2、执行国家标准工时制度。 3、甲方根据国家有关规定支配乙方工作时间;在乙方自愿的基础上，甲方可以支配乙方加班，并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。 甲方应当依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定支配乙方休息休假。 五、劳动酬劳 执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资数额为_元;试用期工资为_元; 执行按件计酬的工资标准根据甲方合理的标准发放。 六、社会保险 社会保险依据乙方意愿可选择下列第_种方式作为本合同条款： 1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定缴纳职工养老、工伤保险等社会保险费用。双方解除、终止劳动合同后，按有关规定办理转移手续; 2、因客观缘由，乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会保险费用，同意甲方将甲方应缴纳部分以现金的方式支付给乙方。 七、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。甲方应根据国家有关部门的规定组织支配乙方进行健康检查。 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教化和培训。 八、劳动纪律 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动平安卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱惜甲方的财产，遵守职业道德;主动参与甲方组织的培训。提高思想觉悟和职业技能。 乙方违反劳动纪律和操作规程等造成甲方损失的，乙方赔偿实际损失; 九、劳动合同的解除和终止 甲、乙双方解除或终止本劳动合同依据劳动合同法详细规定执行及本劳动合同附页共二页员工特殊守则执行。 十、违约责任 第十四条关于专项技术培训及违约金的规定： _ 第十五条关于竞业禁止及违约规定： _ 十一、劳动争议处理 因履行本合同发生的劳动争议，甲、乙双方可以申请调解;调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 条本合同未尽事宜按有关规定执行。 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 十二、当事人约定的其它内容 甲、乙双方可就上述未规定条款约定如下： _ 甲方(盖章)：乙方(签字)： 法人代表(或其它托付代理人)签章： 签订日期：_年_月_日 劳动用工劳务合同范本篇4 甲方_经营地址_ 乙方_居民身份证号_诞生日期_年_月_日 家庭住址_邮政编码_ 户口所在地_省(市)_区(县)_乡镇_村 依据劳动法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同_年_月_日生效，_年_月_日终止。其中试用期至_年_月_日止。 其次条乙方担当_岗位(工种)工作。 乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应刚好向甲方报告，并即时脱离工作位。 甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定_ 第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业平安卫生，食品平安卫生，服规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。 第四条甲方每年必需按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方根据国家劳动平安卫生的有关规定为乙方供应必要的平安防护设施，发放必要的劳动爱护用品。 第五条甲方加强平安生产管理，建立，健全平安生产责任制度，完善平安生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核方法。 乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。 乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方可以依据规章制度的规定进行处理。 第六条甲方采纳以下_形式向乙方支付工资: (一)月工资_元，试用期间月工资_，甲方每月_日前向乙方支付工资。 (二)日工资_元，试用期间日工资_，甲方向乙方支付工资的时间为每月_日 甲方由于经营任务不足使乙方待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_元 第七条乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时甲方由于生产经营须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特别缘由须要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。甲方因工作须要执行特别工时制度的，应事先报劳动行政部门批准。 甲方支配乙方加班或因为顾客服务的须要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。 第八条甲方应按北京市规定为乙方办理工伤，大病医疗社会保险。 第九条乙方违反服务规范，质量管理规定及操作规程等规章制度，应按甲方相应规定担当责任。 第十条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)有偷拿财物，赌博，吸毒，打架斗殴行为的; (三)严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的; (四)严峻违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的;(五)严峻违反服务规范，损害消费者合法权益的; (六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;(七)违反法律法规规定，被惩罚拘留或劳动教养的;(八)被依法追究刑事责任的。 第十一条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业，工种岗位规定，甲方无法另行支配工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付经济补偿金。 第十二条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职，应当担当对甲方造成的经济损失。 第十三条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当担当赔偿责任。 第十四条甲乙双方约定的其他事项_ 第十五条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。 第十六条本合同未尽事宜或与国家，北京市规定相悖的，根据有关规定执行。第十七条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 第十八条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。 _ 甲方（签字）：_乙方（签字）：_ 联系电话：_联系电话：_ _年_月_日_年_月_日 劳动用工劳务合同范本篇5 甲方(用人单位)名称：_ 企业类别：_ 法定代表人：_职务_ 地址：_ 乙方(劳动者)姓名：_年龄：_ 性别：_民族：_ 户籍所在地：_省_市_区(县)_街_乡(镇)_村 户口种类：非农业户口();农业户口() 居民身份证号码：_ 国籍及护照号码：_ 现住址：_ 依据中华人民共和国劳动法和天津市实施劳动合同制度规定等规定，甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上签订本合同。 第一条合同期限 本合同期限执行下列_款。 一、本合同期限为_年(月)，自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_月(日)。 二、本合同为无固定期限，自_年_月_日始，其中试用期为_月(日)。 终止劳动合同条件约定如下： (一)：_ (二)：_ (三)：_ 三、以完成肯定的工作为期限 _ 其次条工作内容 甲方依据生产工作须要，支配乙方在_岗位工作。乙方应听从甲方支配，完成本岗位所要求的工作。 第三条劳动酬劳 一、甲方根据国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资酬劳，工资酬劳不低于本市规定的最低工资标准。 二、甲方每月_日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资酬劳外，还需加发相当于工资酬劳百分之二十五的经济补偿。 三、工资详细支付方法、标准及有关内容约定如下： (一)_ (二)_ (三)_ 第四条工作时间和休息休假 甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时;因特别缘由须要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。 一、甲方在乙方岗位实行_工时制度。 二、甲方延长乙方工作时间，根据劳动法和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资酬劳。 三、甲方保证乙方根据国家和本市有关规定，享受各种休息休假。 第五条社会保险和福利待遇 一、甲乙双方根据国家和本市的规定参与养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利; 二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。 劳动用工劳务合同范本篇6 甲方：_ 乙方：_ 一、依据有关规定，甲、乙双方在同等自愿、协商一样的基础上签订本协议，并承诺共同遵守。 二、本协议期限： 自_年_月_日起至_年_月_日止。 三、工作任务： 1、甲方支配乙方在绿化工岗位，从事该岗位职责范围内的工作； 2、依据工作须要，甲方可调整乙方的工作岗位，乙方应听从甲方的工作支配和调配。 四、劳动酬劳： 按甲方有关规定执行。 五、劳动纪律： 1、乙方承诺在甲方工作期间，必需听从公司的平安管理，严格遵守公司的各项平安规章制度。 2、乙方在施工期间必需穿着统一的平安反光标记服，如不穿标记服将不允许乙方上道工作，工作期间如将反光标记服脱掉，出现任何后果由乙方自负。 3、乙方不得在作业区外活动或将任何施工机具和树苗等。于作业隔离区以外，不准擅自变更交通标记和封闭区域。 4、乙方在施工期间严禁酒后作业，如隐瞒公司饮酒上道，出现任何后果由乙方自负。 5、乙方在施工期间严禁在高速马路上乱跑，不准随意横穿高速马路，如因工作须要必需穿越护栏的，必需听从管理人员的统一调度，否则出现任何后果由乙方自负。 6、乙方在工作期间不遵守公司的平安规章制度或不听从现场管理人员的指挥等造成担心全隐患、事故或人身伤亡事故的，责任由乙方全部担当。对因此造成甲方财物损失的，甲方有权要求乙方全额赔偿。 六、协议的终止、续签和解除： 本协议期限届满时即终止，依据工作须要，在双方同意条件下，可续签协议。 甲方：（盖章/签字）_乙方：（盖章/签字）_ _年_月_日_年_月_日 劳动用工劳务合同范本篇7 甲方：_ 乙方：_ 甲方因生产(工作)须要，雇请乙方。经双方自愿协商同意，订立本合同。 一、合同期 自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期_个月，试用期间工资为_元(其中生活费，房租，水电费每月_元) 二、生产(工作)任务 乙方同意听从甲方的生产(工作)须要：在_岗位，担当_生产(工作)任务。 三、劳动纪律 甲方应依据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，听从管理，主动做好工作。 甲方有权对乙方履行职责和执行制度的状况检查、督促、考核和奖惩。 四、劳动时间与劳动酬劳 1、甲方实行_小时工作制度，因工作须要，有时要进休息换班，乙方应听从甲方的支配。 2、甲方执行本市中等工资标准规定，保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。 3、乙方工资按_元/月，试用期满依据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责赐予乙方加薪。 4、甲方每月_日如期发放工资，(逾期未发工资的，从超过发薪日期第_日起，甲方每天按拖欠工资额_%的标准赔偿给乙方) 五、社会福利待遇 1、退职费，凡在本单位连续鉴定用工合同，合同期满后，视工作年限发一次性退职费，满_年的发给人民币_元，满_年的发给人民币_元，满_年的发给人民工币_元，满_年的发给人民币_元。 2、探亲休假，凡在本单位连续工作时间达到_年以上者，分别可享受探亲假待遇，休假其间发给基本工资，路费自理。工作满_年可享受_天假期，满_年可享受_天假期，满_年以上者可享受_天假期。 六、劳动爱护和劳动条件 1、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方平安和健康的行为，有权提出指责并向有关部门检举、控告。 七、终止解除劳动合同条件 1、有下列情形之一的合同一方可以随时解除劳动合同。 (1)双方一样同意的。 (2)乙方试用期不合录用条件或乙方不愿供职的。 (3)乙方被叛刑，送劳动教养、以及有盗窃、赌博、打架斗殴、假公济私等严峻问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违犯劳动纪律，经教不改的。 (4)甲方有以暴力威逼或非法限制乙方的人身自由，强迫劳动、羞辱乙方合法权益行为的。 (5)甲方连续_个月不支付乙方工资的。 (6)有关部门确认劳动平安、卫生条件恶劣的。 (7)律法规规定的其它情形。 2、有一方提出解出劳动合同的，应提前_天书面通知另一方。 甲方辞退：(1)甲方因生产经营，技术条件等客观状况发生改变，需裁减人员的。(2)乙方患病或因公负伤的医疗期满，不能从事原来的工作，也不能从事另行支配的工作。 3、如在合同其内提出辞工没有得到批准离开的甲方有权不退还给乙方压金和当月工资。 4、在合同期内乙方严峻违反劳动纪律被甲方开除的，甲方不退还压金和当月工资。 依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经同等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 甲方(签章)：_乙方(签章)：_ _年_月_日_年_月_日 劳动用工劳务合同范本本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页