2023年员工个人月度工作总结五篇2023.docx

2023年员工个人月度工作总结五篇2023 工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总探讨，并分析成果的不足，从而得出引以为戒的阅历。下面是我为大家整理的员工个人月度工作总结，仅供参考，更多员工个人月度工作总结点击“月度总结”查看。 员工个人月度工作总结1 每月的月初末是每个会计最忙的时候，每月的工作结果都要在这几天归集，编制报表，进行纳税申报。每天都在和时间赛跑。充溢着自己的工作生活。我喜爱的一句话：服务就是服务于公司、服务于员工、服务于客户以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润化，所以这也是盛华热力有限公司所以员工共同的目标。在我们各部门主动协作下我们有序地完成了供暖期最终的一个月，为了使财务工作进一步的提高，为了把供暖工作做的更好，月工作做如下简要回顾和总结。 一、会计基础工作 (1)做好基础工作，依据本月发生的业务归集编制记账凭证、编制报表、并且申报纳税。 (2)采暖期接近结束，核对账目是必做的一项工作，从中找出漏记、多记的错误，更好的把账目核对清晰。 (3)通过给我们供应热源的河北盛华化工有限公司核对账目，我们即时的核对出多记的水费，并开具出热费专用发票，合理的计入成本。 (4)处理财务有关往来问题，并严格对审批单进行复核把关，对不合理的发票即时提出。 二、加强工作水平 (1)仔细执行会计法，进一步加强对自己财务基础工作的水平，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理。 (2)要正确合理的避税，刚好发觉违反税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。 (3)勤于学习，不断提高自己的职业素养与技能，仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 (4)通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。 (5)不断学习、变更自己、更新学问、转变观念、完善自我，跟上时代的发展步伐。 三、下月安排 (1)编制报_年度报表，发觉问题，解决问题，总结阅历。 (2)整理_年凭证并装订存档。 (3)采暖期结束归集整理采暖费记账收据联并装订。 (4)主动协作各部门工作，提前做好供热工程的打算工作。 (5)合理的调配和运用资金，使得财务状况有条不紊的进行。 员工个人月度工作总结2 _月份在公司领导和各位同事的大力支持下，在其他相关人员的主动协作下，我与大家团结奋进，踏实工作，较好地完成各项工作任务。现在我把这个月来自己的工作、学习等方面的状况做个简要总结汇报： 一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德 在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局，以会计法和会计基础工作规范等财务法律法规为准则，遵纪遵守法律，遵守财经纪律;仔细履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，工作上踏实肯干，听从组织支配，努力钻研业务，提高业务技能，尽管平常工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成工作任务;合理合法处理好日常财会业务，对办公室全部须要报销的单据进行仔细审核，为领导审批把好关，对不合理的票据一律不予报销，发觉问题刚好向领导汇报;仔细做好会计基础工作，仔细审核原始凭证，会计凭证手续齐全、装订整齐符合要求，科目设置精确、帐目清晰，会计报表精确、刚好、完整，定期向领导汇报财会业务执行状况，并能协调好会计中心与各单位之间的关系;在资金预算方面，为提高资金预算的精确性，在实际支付时做到，没有资金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付。除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。 二、完成主要的各项工作： 1、刚好精确的完成各月记帐、结帐等账务处理工作，粘贴凭证附件，并对各类会计档案，进行了分类、装订、归档，确保财务记录资料完整保存。 2、仔细复核现金、银行存款账户余额、收支进度等对帐工作，确保季度、年度决算顺当进行。 3、刚好精确地编报会计月报表、季度报表、年终决算报表，并对财务收支状况和资金运用状况进行仔细分析和思索，定期向总公司报送汇总。 4、主动参与单位组织的各项会议、业务学习并仔细做好学习笔记。 5、其它日常事务性工作。 三、加强政治业务学习，努力提高自身素养 在工作中，仔细学习财经方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事，始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。 四、对以后的工作要求。 总结工作的同时，还充分相识到存在的不足，如：依法理财的观念还有待进一步加强、处理问题不够成熟等。对于以后的工作要求，在做好日常会计核算工作的基础上，接着不断学习业务学问、更新学问、完善自我，使自身的业务实力不断提高;同时向领导及同事们学习好的财务管理，积累阅历，提高自身的综合管理实力。主动参加企业的经营活动，加强事前了解，驾驭经营活动的第一手资料，加强预料、分析工作，根据公司要求，仔细做好财务安排工作。在日常工作中根据财务安排，监督企业对资金进行合理、有效地运用，使企业效益化。最终，我决心再接再厉，在公司领导的正确指导下以及同事们的支持下，不遗余力地作好工作。 员工个人月度工作总结3 进入_月份以来，公司财会部依据公司的工作任务要求，仔细落实了各项详细工作，基本上完成了公司领导交办的各项任务，现将八月份个人工作总结报告汇报如下： 1、关于聘请项目部及仓库会计人员，落实培训工作的状况。 在公司行政领导的关切及办公室主动协作下，目前公司财会部新来了几名大专以上的会计人员，为我公司各项目部及后勤仓库配备了有生力气，经过一段时间的会计岗位培训，这些新来的同志基本上达到了公司成本核算工作岗位管理要求，可以安排到各项目部及仓库工作，详细的安排请公司行政部门统一开工作岗位介绍信到各项目部和仓库报到;有关到岗人员每月详细工作的要求有公司财会部统一布置，做到内部报表口径一样，账表清晰，分析合理。从而来提高我公司成本核算工作的质量，充分发挥会计人员是企业经济参谋的作用，不断完善企业内部报销制度，为企业的发展和升级打下良好的基础管理工作，提升公司会计管理水平。 2、关于公司租赁材料核算的专题分析状况。 长期以来，我公司的租赁材料核算始终比较混乱，某些租赁站的租金计算不太合理，造成我企业经济损失较大;如市星火钢管租赁站，租金中的重复计算较多，多算天数等，通过我财会部仔细核对，进行专题分析，订正了供应商不合理的计算方式，节约了企业租金支出，这项工作虽然比较繁，简单发生计算错误，但我们以耐性细致的工作看法逐笔进行核对，用科学的方法进行计算，博得了供应商的认可，双方在友好合作的气纷中确认签字，解决了以往的计算难题。 3、往来账款核对工作状况。 往来核对工作是我们财会部平常比较忙的事情，因目前各项目部工程进度较快，大量的建筑材料进场，以及各类施工机械进场作业，其发生的材料和台班费签证单据都来公司审核对账，为此我们财会部始终以公司利益为准绳，随时满意供应商的核对要求，不吊难，守信用，仔细核对每笔业务，保证了下道工作流程的顺当进行，取得了供应商的好评，树立了企业形象。 4、现金管理方面。 我公司的现金流量是比较大的，每当工程款到位后出纳工作就很忙，一天要提几次款，为了防止差错和事故的发生，我财会部多次在会议上强调要留意平安，提高防范意识，但至今还存在一些问题，如当天提款数额随意性较大，造成银行预约困难，不能保证提款支付，影响工作绽开。因些我们建议各部门用款前做好安排提前告知财会部用款总额，让我们有时间向银行预约，从而来保证大家的用款，确保工程进度，使各项工作能顺当的开展。 5、目前存在问题及下阶段的工作支配。 A、目前财务部兼管的社保人事档案工作还不尽人意，资料存放随意性大，保管工作不符合要求，随着公司人员的不断增加，资料会越来越多，因些这项工作必需加强管理，为了确保个人社保资料不丢失，我们建议公司行政部门调拨一只有锁的柜子，做到缴纳社保费的员工人手一只档案袋，登记好袋中个人资料和有关证件，集中存放，便利查阅，爱护个人隐私，防止无关人员随意查阅，请公司领导重视此项工作。 B、下阶段公司财务部的工作重点主要是放在会计人员到岗后，运用网络系统远程查阅的方法来限制各项目部及仓库的成本和库存状况，详细的工作要求是： (1)当日发生的各项现金收支业务，经办人员应按公司的现金报销制度，填制有关报销凭证，项目部及后勤部负责人签字确认，会计审核后方可登记现金日记流水账(电脑账)，手续不符的会计人员拒绝报销。 (2)项目部及后勤部负责人发生的用于工作上的业务款待费及支出，不管有正式发票和无正式发票的单据，包括自制的白条单据，一律必需填制相关报销凭证，并注明经办人、事由、金额及公司相关领导的签字认可，会计人员审核无误后，才可登记现金日记流水账同时记入间接费用明细账上的相关子目。 (3)项目部及后勤部工作人员经领导批准向公司财会部领用的备用金，其请款单据需另外复印一份交各自的会计入账处理，以便月终时会计人员依据各人的实报单据(有正式发票的部份)，列出报销金额及领款人清单，报到公司财会部审核开具收据入账，同时冲减个人备用金借款往来账目，从而削减项目经理及后勤负责人的报销苦恼，集中精力管理好施工生产及后勤服务工作。 (4)会计人员每天必需仔细审核业务凭证，登记日记流水账(电脑账)，正确反映费用支付渠道，月末完整反映现金流向(包括有票和无票凭证金额)。另外月终各各项目部材料保管员应依据当月收发料凭证，注明数量、单价、金额编制材料收支报表报各自的会计处理，会计收到收支报表后，进行分类编制材料成本报表(网上传递)，公司汇总编报备案。报告截止日期定为每月五日。 (5)后勤仓库当月发生的费用性支出，由保管员月末编制收支报表交会计处理，会计收到后编制电脑费用报表网上传到公司网站，平常会计应刚好登记仓库当天发生的各类材料的手工明细账，月末结出各类材料的收支结存明细，编制电脑版的库存明细表，用无线网络系统上传公司网站，供内部传阅，便利大家了解公司材料信息。削减库存量，提高企业资金周转率，取得更大的经济效益。 (6)各项目部及后勤仓库的废品处理，我们的看法是：a、有再运用价值的物资在工地集中整理好后，办好退库手续运到后勤仓库保管;无运用价值的废旧物资经公司领导批准，后勤部监督在工地现场干脆进行出售，取得的收人必需交公司财会部入账，不得私自挪用，如确须要运用应办理请款手续，公司领导同意签字确认后，会计才可入账处理。b、固定资产出售必需先打报告，由公司派人现场检测确认，用统一的鉴定表格签好字，盖好公章，法人笔字认可交公司财会部进行会计业务处理，不允许随意私自处理，这关系到企业的经济利益，也不利于税务机构的年终审查，请各部门留意这一原则。 以上各项工作我们刚起先试行，在往后的实际操作中确定会逢到各种问题，希望大家多提珍贵看法，我们将不断改进工作方法，做好个人工作安排，便利操作，科学管理，服务前方，共同为江苏工民添砖加瓦，争取更大的经济效益而努力奋斗! 员工个人月度工作总结4 一个月来的工作已经结束了，的确在工作方面还是有很大的提高，办公室的点点滴滴，让我感觉很是充溢，当然我也始终都在仔细的思索自己接下来应当朝着什么方向发展，在同时们的帮助下，我也是顺当的完成了这一个月来的工作，特殊希望自己能够做出好的成果来，在这个过程当中我是越来越感受到了这一点，是我接下来应当要去仔细回顾的，也须要总结一番近期的工作。 在这个一个月来的工作当中，我也是花了许多时间在业务学问上面，办公室是一个特别热忱的群体，我们办公室的工作气氛也是特别的好，当然在这方面我还是须要仔细维持下去的，这一个月来也是协作其它部门的工作，本着按时完成工作任务的原则，从来都不会耽搁的工作，这给我的感觉的确还是特别丰富的，将来也是能够接触到更多的学问，这方面我也始终感觉特别的有动力，这一个月来的时间，我的确觉得自身存在许多须要加强的地方，一个月的时间虽然问题还是应当要细心去学习一些新的学问，这对我而言也是一个激励的方式，在这一个月来的工作中，的确还是得到了特别多的认可，这是我应当要去了解的，我应当要努力的做好本职。 办公室是一个小集体，我们比较团结，所以在工作当中，我的确还是须要去驾驭一些新的学问，这也是让我感受到了自己的问题，我也应当要朝着好的方向发展，在这方面我也感受到了自己存在的问题，我也希望接下来可以做出更好的成果，当然过去的一个月我也有不足之处，我发觉了自己简单出现马虎的现象，在这方面我还是应当要对去展示自己的价值，办公室的点点滴滴，我应当要去维持好自己的心态的，提高工作阅历，改正马虎的工作毛病，这是我应当要去订正的，我也肯定会在接下来做的更好一点，提高自己各方面实力的同时，也须要合理的调整好自己的心态。 这一个月来的时间中，也相识到了这份工作应当要接着去做出努力的，办公室的工作虽然琐碎，可是这些东西积累起来也是能够让自己养成更加细心的习惯，我应当要抓住每一次学习的机会，热忱的投入到自己的工作当中，踏踏实实的做好本职个，也仔细的完成上级交待的任务，这是我应当要好好去落实好的，信任公司明天肯定会更好的。 员工个人月度工作总结5 进入20_年以来，在公司领导的关切带领下，和各部门同志的帮助和支持下，根据岗位基本要求，努力做好本职工作，较好地完成了各项工作任务，现将工作状况总结如下： 一、加强学习，努力提高自身素养： 办公室工作是一个特别的岗位，它要求通过不断地学习提高综合素养和工作实力。因此在工作中，我从努力做好本职工作和日常工作入手，虚心学习，主动求教，正确对待每一项工作。在工作中，由于缺乏实践阅历，也因此制约了我个人工作实力的发展，所以我主动正视自己的不足，不断向领导和同事学习，吸取阅历。并且通过不断地学习和阅历的累积，使我加深了对办公室工作性质和工作范围的了解，为将来更好完成本职工作打下基础。 二、恪尽职守，仔细做好本职工作： 我努力协作做好办公室的日常事务、工作，主动完成领导布置的各项工作，同时还努力做好各类文印，制作办公表格，整理睬议纪要，公司文件的传阅，文件档案的归档整理工作，来访人员的款待，协作做好各类活动和会议的支配和布置等，主动协作做好后勤保障，把领导交办的任务办妥、办好。 三、严格遵守各项规章制度： 仔细学习公司的各项规章制度，谨记领导的指示和指责并主动改进。平常做到不迟到，不早退，不旷工，有事事先请假。 四、不足之处： 1、因为我在公司工作的时间较短，对于很多业务的专业认知方面明显不足。 2、办公室工作对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边摸索，以致影响了工作效率。工作的同时，也发觉了自己的许多不足，如文书写作不够娴熟，格式不够规范;做事过于拘谨，缺少细心，办事不够谨慎。 3、对工作程序驾驭不充分，对自身工作熟识不全面，对工作的确前瞻性和责任心，致使自己在工作中间或会遇到手忙脚乱的状况，甚至会出现一些不该出现的错误。 五、对自己的建议： 1、接下来，要更加努力工作，多向领导和同事请教学习，刚好更正自身不足，拓展学问面，不断提高工作实力和综合素养。 2、在工作中，必需提高工作质量，要具备剧烈的事业心、高度的责任感。要学会找出工作中的不足，擅长自我反省。 3、主动地参加各种技术技能培训，各种业务学问培训，只有这样，才能提高分析问题和解决问题的实力。 员工个人月度工作总结五篇本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页