常见习惯性违章指挥表现形式及其危害后果和应当采取的防范措施.pdf

常见习惯性违章指挥部分表现形式及其危害后果和应当米取的防范措施1序号表现形式可能产生的危害后果应当采取的主要防范措施1一般违章1劳动纪律松弛，生产管理混乱；工作现场脏、乱、差，放任自 降低安全管理水平、降低 员工加强安全管理，强化流，不积极治理，影响安全生产。工作积极性，引发事 故“三基”建设12违章派车：不按载货、载人等行驶规定用车。带病（刹 车、灯光、喇叭、后视镜、刮雨器等不齐全、失效）出 车。交通事故严格落实交通安全管理规定工作内容不清楚、安全责3工作负责人不随身携带工作票，工作前不宣读工作票、不提冋，任不落实、安全措施无保开工前不向作业组成员交待安全措施。障因无人配合、监护，易引4需要两人以上从事的工作只安排一人单独进行。发事故引发误操作，造成高空坠起重现场不按规定不设专人指挥，5章指挥。手势不符合规定，违物、致使人员伤亡、设备严格执行有关规定损坏合理安排劳动用工严格落实工作票管理制度1111强令驾驶员超越行驶区域、绕道办私事、超速行驶等违6章驾驶作业条件发生变化，造成7使用超期动火票，指挥施工人员进行动火作业安全措施不足引发事故施工人员对站区安全状况8动火前不进行安全教育，不落实、确认安全措施不了解，安全措施不到位引发事故引发设备损坏、管道泄漏、9为生产需要，强令员工违反操作规程，使管道超压运行环境污染人员伤亡、火灾爆炸等事故交通事故1严格落实交通安全管理规定1严格执行工业动火管理规定1严格执行工业动火管理规定1加强安全教育，树立管理人员“安全第一”的思想1指挥员工进行运行设备、带压管线的维修保养引发原油泄漏、机械伤人等事故严格执行停机、泄压维护保养有关制度101序号表现形式可能产生的危害后果应当采取的主要防范措施1进入有限空间、高空作业、临时用电等特殊作业不办理11作业票对上级部门查出的危害运行的隐患未整改的情况下，12令员工继续进行作业不按上级部门的规定、制度、特殊天气、特殊时段下的13安全要求，组织生产安全措施不落实，引发事故强引发生产事故，造成人员伤亡违反安全规定，导致误操作、引发事故安全条件不落实，安全措严格执行特殊作业审批制度限期整改隐患，生产必须为安全让路1认真落实有关规章制度114在安全条件不具备的情况下，强令员工冒险作业施不具备，引发事故因操作技能不熟练，引发大力整治隐患，落实安全制度115指派无操作证的员工到特殊岗位顶岗误操作、事故因操作技能不熟练，引发加强监督检查、落实规早制度116指派不具备上岗条件或技能差的员工单独顶岗误操作、事故使安全阀起不到保护设加强监督检查、落实规早制度117不按规定组织安全阀的校验、维护、保养备、管道的作用，引发事故落实规章制度、定期校验安全阀118不请示、不汇报，私自改变工艺运行模式引发上下游场站工艺事故严格落实调度指令，保证信息沟通119签发的工作票工作内容与实际不符。引发生产事故严格作业票的管理和审批1油气场所对使用不防爆电器、工具熟视无睹20强令女工从事禁忌作业2122-23不定期组织员工生产会议及安全、技术培训锅炉安全附件超期未检，强令继续使用产生火花，引发火灾、爆炸导致女工人身伤害加强安全生产管理，严格检查工器具1严格落实有关规早制度1紧急情况下，安全阀不动 作，落实规章制度、定期导致事故上级指令不落实，员工技能的不到加强校验、更换安全阀1严格落实有关会议管理制度124因管理不到位，造成员工违反劳动纪律、违章操作管理松散，员工行为散漫，引发误操作、事故加强管理干部素质教育，加强责任心培养11序号表现形式可能产生的危害后果应当采取的主要防范措施1严重违章对作业场所危险源辨识不清指令人员操作在未办理动火手续或间隔动火未办动火票的情况下，2挥施工人员进行动火作业督不到位引发事故理规定11伤亡事故指安全措施不落实，安全监1指挥人员加强学习严格执行工业动火管加强安全教育及监督 检引发设备损坏、人员伤亡、3安排工人在不具备安全生产条件的情况下冒险作业。火灾爆炸等事故查，树立干部“安 全第一”的思想及员 工有权拒绝冒险作业 的思想1加强安全教育及监督 检引发设备损坏、人员伤亡、4安排未取得特种作业操作证的人员从事特种作业。火灾爆炸等事故查，干部树立“安 全第一”的思想及员 工有权拒绝冒险作业 的思想1引发各类设备损坏、人员5安排安全教育和岗位技术考核不合格的员工顶岗操作伤亡、火灾爆炸等事故加强安全教育及监督 检查，干部树立“安 全第一”的思想坚强安全教育，逐步16安排患有精神病、癫痫病及经医师鉴定患有高血压、脏病的人员从事高处作业。心高空坠落实现高处作业持证上冈引发事故兀善规早制度，强化监督机制降低单位整体安全管理水117不认真按照安全生产责任制有关本职工作规定履行职 责，不按“五同时”规定执行。8对安全生产不负责任，官僚主义，玩忽职守，瞎指挥。平，致使安全管理混乱，造成事故的发生完善安全生产责任制，加强安全监督机制1不按安全教育规定对新工人、复工工人、换岗工人进行9教育；1对从事特种作业的员工（如机动车辆、锅炉、压力容器、10员工不掌握岗位安全操作 规程，应急处理等基本技 能，引发事故严格按规定进行新、复、转员工安全技术培训1特种作业员工安全操作技 能不严格落实特种作业员 工持达标，引发事故证上岗，加强安 全管理及监督检查电气、焊接、起重等）不进行专业培训和考核发证；1序号表现形式可能产生的危害后果应当采取的主要防范措施1员工不掌握采用新技术、新工在采用新工艺、新技术、新设备、新材料生产时，操作11者未经学习教育；艺、新设备、新材料 后的岗位严格按规定进行员工安全操作规程，应急处理等基安全技术培训本技能，引 发事故1员工因心理上的抵触情绪12r节假日加班不进行安全教育等。造成意外事故严格落实安全教育和加班工资1使上级在安全生产方面的 工作加强监督检查和教13不按要求及时批转、传达贯彻上级有关安全生产方面的 文件、要求在基层得不到及 时的贯彻育，提高基层单位领规定、通知等，或借故拖延、积压、拒不执行者。落实，形成安全 管理的上下“两张皮”使安全生产设施不符合国新建、改建、扩建、挖潜革新项目，不执行14的规定，不履行审批手续；“三同时”“三同时”管理部门家规范有关要求，存在严严格落实有关管理规重安全隐患疋1导的安全生产责任意识1严格施工管理，落实 安全不按有关规定要求设计施工，乱改乱建；不经竣工验收、15擅自决定投入使用。可能存在安全防护设施配 置不到位、安全防火距离 不够，工职责，修改施工 设计必须由设计单位 岀具允许变更材料，投入使用必须经过艺布置不合理等 严重安全隐患竣 工验收116r对安全监察部门和安技部门已发岀停止使用通知单的设施，未消除隐患，擅自安排使用。引发安全生产事故建立行之有效的安全生产责任追究制1签订安全生产互保协 议，多层次、多工种相邻作业，多工种、多层次同时作业，现场无人指挥和监护，17不制安全措施不落实，引发事制定协同作业安 全措施，现场设置作 业总指挥及安全监 督，落实安全生产管理措施。i订安全措施，不执行危险作业审批制度和不执行安全措 施。故制定隐患整改运行大对已发现的事故隐患，不认真按照“三定、四不推”的18原则及时整改，又不作整改规划。进而引发事故一般隐患变成严重隐患，表，落实整改责任人，限期整改，并进行严 格复查。1序号表现形式可能产生的危害后果应当采取的主要防范措施1按照“三不放过”的发生工伤事故，不按19训和采取必要的防范措施，仍继续冒险作业。事故“四不放过”的原则认真接受教岀现同类型及更加严重的原则认真接受教训和采取必要的防范措施，禁止冒险作业。120设备安装不按照技术标准和规定程序进行施工、检查、验收、设备安装不合理、部件组装出现错误、设备损坏移交；对在检查验收中提岀的问题尚未解决前就 擅自投入使用。加强设备安全管理，严格执行技术措施及规定程序r1对有事故隐患、安全防护装置缺少或失灵的设备，21安排生产；强行造成事故隐患扩大、人员伤亡等事故加强安全管理，杜绝此类违章的发生122造成设备损坏、火灾爆炸、对特种设备（锅炉、压力容器、起重设备、电气、机动 车辆等）不按规定使用。安排使用安全防护装置缺损的设备或使用中，未采取有人员伤亡等事故造成事故隐患扩大、人员伤亡等事故因员工身体原因引发意外严格按照规定使用特种设备123效的防护措施。加强安全管理，杜绝此类违章的发生124F指派身体健康状况很不适应本工种要求的人员上岗操 作。严禁此类违章现象的发生1事故在无安全生产保证措施的情况下，为生产任务而安排员25意外事故工拼设备、拼体力、抢时间、争速度。坚持“安全第一、生 产第二”的工作原则1进入有限空间作业前 必须进行有毒气体检 测，气体进入有限空间作业前不进行有毒气体检测，26戴过滤式防毒面具进入操作具失效，造成员工中毒指挥员工佩因有毒气体超标，防毒面超标或成分 不确定时，必须使用 自给式呼吸器，严格 按防毒面具使用说明 操作1引发火灾爆炸、人身伤亡27动火现场存在重大隐患，强制下达动火令等事故严格动火工艺纪律，隐患消除、措施落实 后方可实施动火