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    2022银行营业主管竞聘报告_银行业务主管竞聘报告.docx

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    2022银行营业主管竞聘报告_银行业务主管竞聘报告.docx

    2022银行营业主管竞聘报告_银行业务主管竞聘报告 银行营业主管竞聘报告由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“银行业务主管竞聘报告”。 银行营业部会计主管竞聘演讲稿 各位领导、同事们: 大家好。 首先感谢行领导和各位同仁的信任和支持! 我叫郑坤,今日,我参加竟聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。参与工作xx年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上,身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光,我也体会到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了舜井工行明天无限的朝气与活力。 我1993年毕业于上海金融管理学院,后来参与北京本科自学并顺当毕业,1997年考取经济师资格。参与工作以来,先后从事过储蓄、事后监督、银行卡、出纳和会计等工作,并多次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成果始终名列前茅。我结合工作实际撰写的业务论文曾多次被上海今日金融刊发。这点成果的取得,当然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的,但更多的是工行这片沃土培育和熬炼了我。 目前,工行面临着谋求更大发展的良好的机遇。市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,工行这艘航船已处在了一个更高的起点上,打算扬帆起航。所以,我参与这次竟聘对我来说同样是一个难得的机遇,不论胜利与否都将对我的人生产生深刻的影响。 营业部会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必定要求从事该岗位的人员具有良好的业务素养和优秀的人格修养。我参与工作以来始终处于业务一线,无论是从事事后监督、银行卡、储蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作阅历,也符合我行业务向综合化发展的须要。特殊是从事的事后监督工作,使我对该项工作有了更深的相识和娴熟的技能。目前,我从事会计综合岗位,负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清晰;负责我行贷款的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作,虽然这些业务烦琐,加之人手惊慌,即使再苦再累。我对这些工作也要如履薄冰,丝毫不能有一点马虎和私心杂念,丝毫不能出现一点纰漏,更不能给我行带来任何损失。 工行兴盛,我们有责。今日,我英勇的站到了演讲台上,恳请领导和同事们给我投下信任的一票。给我一点阳光,我将折射更多光线。假如我有幸被行领导和同事们认可而被聘任,我将做以下几点准备: 一、主动为工行的发展做贡献。踏踏实实做人,兢兢业业工作,以优质高效的工作业绩来回报我行; 二、仔细履行会计主 管岗位职责。坚持检查与辅导相结合的原则,保证工作质量以及工作效率; 三、擅长学习,勤于思索。除学习政治理论外,还要学习科技学问、经济学问、现代管理学问和企业文化学问等等; 四、听从领导,听从支配,团结同事。 五、接着发扬严谨、细致、肯于吃苦奉献的品行,维护单位的利益。 市场竞争,时不我待,百舸争流。让我们携起手来,共同为工行的发展腾飞贡献自己的青春和才智,祝福在座的每一位必将有一个更加美妙绚丽的明天。 我的演讲到此结束。感谢大家 敬重的各位领导、评委: 大家好! 我叫。,2022年8月从。高校金融学专业毕业来到我行参与工作。一年多以来,我分别在。支行、。支行从事柜员工作并有机会参加了我行信贷逾期催收工作。期间,在领导的培育下和同志们的关切激励下,我始终兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己,工作阅历不断丰富,学问储备不断增长,进而感觉自己可以更好的为我支行的发展服务,希望有一个进一步施展才华的实践平台。为此在演讲之前,我首先要感谢各位领导给了我这样一次展示自我、施展才华的机会! “熬炼自己,提升自我”是我此次竞聘的目的,希望我能把参与工作一年多以来的所学、所想运用到实际工作中并加以锤炼,为我邮储银行的发展贡献出自己的力气。不论胜利与否,此次竞聘对我的思想境界都会是一次很大的提高。 一、比照自身的状况和实力,针对此次岗位竞聘,我具备以下几方 面的优势: 1、娴熟驾驭我行网点基本业务。一年多的前台实习阅历使我基本驾驭我行包括储汇、基金理财和中间业务等各项前台业务的办理及各种银行产品的营销技巧;短暂的信贷学习与实践经验使我基本驾驭我行现行信贷产品的特点与优势,使我参加我行信贷业务发展成为可能。与此相比更为重要的是让我清晰的相识到了银行 自身的经营风险及合规的重要性。 2、学习实力强,爱岗敬业,有剧烈的责任感,每当新业务推出时,我总是要先运用并全面了解其功能,优点。在日常工作中,为解决个人客户的疑难问题和遗留障碍,常常是加班加点,不计个人得失,以树立我行的良好形象和达到客户满足为最高宗旨。因次,我的热忱服务也赢得了许多客户的好评。 3、具有正直的人品、良好的修养及优秀的作风。工作责任心强,勇于开拓进取。公道正派,与人和善,吃苦耐劳,领先示范。我始终坚持一点:理解是金,忍让是银,助人是德,吃亏是福。注意个人修养,平常抓紧一切时间学习,以成为一名有学问有修养,品德高尚的合格的银行人为目标。 4、具有肯定的组织、协调和管理实力优势。我认为一个好的管理者除了要对同事和自己严格要求、严密制度,严守纪律之外,还要团结带领员工们和谐相处,主动进取,做好各方面工作。若想服务好客户,首先应先服务好员工。因为,只有提高了员工的素养,调动了员工的主动性和创建性,建立一种融洽的人际关系,让员工由衷的感到满足,工作热忱才会油然而生,服务意识自然也就增加了,为我行的向现代化商业银行转型奠定了坚实的基础。 二、假如我竞聘胜利,我的工作目标是: 1、提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题,对客户必需用“心”服务,做到诚信、热心、细心、耐性。比如通过 对大客户存款种类及需求的汇总,向客户供应合理化的建议。要求员工熟识驾驭客户信息,把顾客看作是自己的亲朋,把自己的工作变成传递温馨的窗口,树立邮储银行的良好新形象,从而为下一步各项业务的营销打下良好的基础。 2、正视薄弱环节,迎难而上。借助今年我行绩效工资考核的新改变,努力发挥团队精神,是整个团队具有高度的责任感,使命感,以基本产品数据为依据,进行每周业绩发展状况的评讲,探讨探讨相应的对策。除此之外,还要在服务、纪律、卫生、风险把控上尽快制定出一套切实可行的管理方法,注意制度的创新,使合理的制度促进管理的人性化,再以优质的管理促进经营的提升。 3、抓好员工的学习和培训工作。坚持每周的业务学习、监控评审、服务自查、晨曦会、业绩发展通报等方式,让每位员工都能清晰的意识到日常工作中的不足之处,业务发展中的软肋,让每一位员工都成为优秀的业务服务双能手。 4、团结一样,共同营造一种温馨融洽的家庭氛围。多层面、多角度的善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。努力为员工创建一个志向的发展和创建空间,从而在与员工交往中凝合合力,增加员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,让我所属的部门成为一支充溢活力和战斗力的集体。 假如我竞聘营业主管的岗位胜利,我会尽自己最大的努力去提升支行营业部的柜面业务操作水平和服务质量,促进支行各项业务的平稳健康发展,为今后我支行营业部的顺当达标和胜利转型打下更坚实的基础。 感谢各位领导、评委 感谢大家!篇3:银行营业经理竞聘稿 敬重的各位领导、各位同事们: 大家好: 今日,能够登上这个讲台,首先我要感谢支行党委给我供应了这样一个展示自我,检验自我的机会,同时,也要感谢各位领导对我的信任和支持。 本人xxx,现年33岁,金融专业本科学历,现就职于xxx支行个人客户经理岗位。先后在xxx支行、xxx分理处、xxx支行、及xxx业务部工作,近11年来从事过储蓄岗、综合柜员岗、大堂经理岗、对公客户经理岗、个人客户经理岗。本人自2000年至2022年的8年中,我始终从事网点的内勤工作,协作会计主管做好内部账务核算,较好的完成了工作任务。几年来经过内勤各岗位的熬炼和实践,使我对银行各项业务有了全面和深化的驾驭,多年来使我积累了丰富的工作阅历和业务学问,并且培育了我脚踏实地业精于勤的工作精神、一丝不苟的工作作风和以客户为中心的职业操守。2022年至今,我先后在xxx支行、xxx业务部及xxx分理处从事大堂经理、对公客户经理、个人客户经理等岗位工作。在此期间,通过我的不懈努力与实践中的不断探究,使我在工作中逐步成长,同时也使得我能够把内勤业务与外勤业务更好的相互连接做到内外兼修、融会贯穿。这也为我在以后的工作中打下了坚实的基础。 今日,我站在这里参与营业经理竞聘。11年工作的积累使我有信念,能够胜任该岗位的工作,做一名合格的营业经理。我认为做一名优秀的营业经理,要有一种对工作、对农行高度负责的责任感、使 命感;要有科学、周密、切合实际的工作措施。 营业经理是帮助网点行进步行现场管理、调剂岗位空缺、组织现场营销和参加干脆营销的管理人员。基于对营业经理职责的理解和相识,在此次竞聘中,假如此次竞聘本人能够胜利,我会在网点日常管理、岗位设置、现场营销、业务培训、等方面发挥领导组织实力。我将把工作重点放在以下几个方面: 1、加强网点管理,组织晨会。 本人要做好帮助网点负责人进行网点现场管理,仔细落实三次巡检制度,包括对营业厅环境的巡检和对营业人员工作表现的巡检。刚好发觉存在于营业网点内的服务问题并予以改正,使营业网点现场管理工作条理化、制度化。组织晨会,做好班前打算工作,完成第一次巡检,包括环境打算、设备打算、人员的仪容仪表打算。督促、帮助理财经理及客户经理利用工作日志写好当天工作安排。 2、负责调剂岗位空缺,组织现场营销。 监督、帮助大堂副理进行分流引导、识别引导工作,赐予指导建议。并且督促一般高柜柜员、大堂副理等岗位向客户经理及理财经理推介中高端客户,扩大中高端客户的来源。组织个人客户经理、理财经理、个人业务顾问的日常现场营销活动。充分发挥营业网点的卖场特点,实现产品销售;做好柜员与客户经理、理财经理识别举荐潜在客户纽带的作用,第一时间引导客户到客户经理进行一对一营销,并合理安排客户资源,使整个环节得以顺畅。 3、负责做好网点日常培训,关注员工业绩进展状况。 做好网点日常培训的组织,特殊是对于新产品的介绍和卖点、业 务操作流程和管理制度的文件,组织员工刚好驾驭新学问新规定。从营销引导、接触营销、客户关系维护等多方面了解客户经理及理财经理的工作重点、工作量,达成目标的手段和达成率等,并且重点考察客户经理及理财经理工作中存在的难点和急需解决的问题,刚好制定解决方案和相应措施。 假如我能有幸走上营业经理这个岗位,我将在以后的工作当中,带领我的团队,全力完成支行党委下达的各项任务指标主动协作二级支行行长搞好服务,提升员工营销意识,刚好调整营销策略,充分挖掘潜在客户资源。做一名优秀的营业经理。 我的竞聘发言完了,再次感谢领导和同事们! xxx支行 竞聘人:xxx篇4:银行营业室主任竞聘演讲稿 银行营业室主任竞聘演讲稿 各位领导、各位同事: 大家好。 首先感谢市行党委及支行领导为我们供应了这样一个公开、公正地展示自己的机会,我竞聘我岗位是xx分理处主任,作为竞争人,我认为自已完全具备条件及实力。 一、我具有比较扎实的政治素养和法律基础。从求学阶段到工作期间,我从未放松过对政治理论、法律法规和科学文化学问的学习和领悟,且我也是支行唯一法律专业出身人员。 二、我具有比较丰富的实践阅历和工作实力,参与工作至今十几年,我品尝过储蓄工作的艰辛,体验过信贷工作的繁杂,胜任过所主任工作职责的重大。 三、我具有剧烈的事业心和良好的个人品德,十几年来,我经验过艰苦生活的磨炼,思想上更加成熟,作风上更加优良,性格上更加坚毅,并养成了坚持原则;清正廉洁、乐于助人的道德品行。 四、我具有良好的学习习惯和较强的基本技能,日常工作中我始终坚持干一行、爱一行、钻一行,业务实力在支行范围内可以说较强,同时具有较强的文字处理实力并熟识电脑操作,不仅年年超额完成支行新闻宣扬稿件任务,且送您一束鲜花的新闻稿曾被总行职工报录用。 五、我具有丰富的社会资源,这是储蓄工作任务、指标是否能完成的关键,任务与指标的完成与其社会资源密不行分。我不仅是中行员工,同时也是县政协委员,能常常与县政府有关领导及企业领导接触,并与其沟通良好。 假如我竞聘胜利,作为网点负责人我将从以下几个方面绽开工作。 一、要正确相识、处理业务发展和风险防范的关系,相识规章制度是我们各项业务健康发展的基础和保证。不仅本人要做执行规章制度的模范,还要常常教化员工,不断提高员工风险防范意识,养成按章办事的操作习惯。 二、加强员工队伍建设,充分发挥员工的工作主动性。作为网点负责人,除了要发展业务,还应当带好队伍,对员工的成长负责,为员工供应良好的发展空间。首先应多赐予员工人文关怀,尽量为员工排忧解难,在网点营造一种轻松、和谐的工作氛围。其次,要多组织员工进行各种培训,在办事处形成良好的学习氛围,提高员工素养。不仅要强化前台柜员的操作技能,同时要让全部员工都熟识驾驭本行的各种个人金融产品,每一个员工都能胜任业余的产品宣扬。 三、接着推行有效的激励与约束机制,建立科学的考核方法。体现在对绩效工资网点实行二次安排上,真正体现多劳多得、奖勤罚懒、奖优罚劣的安排原则,拉开收入差距。以共同的 目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。 四、进一步提升服务水平。 服务是银行的生命线。要使每一位员工相识这一点,促进服务的深层次、高水平、全方位发展,增加银行在同业之间的竞争力,现代的银行不能在简洁的停留在微笑服务,要在服务质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。 五、广开渠道,经营好客户群体。要使储蓄存款有较大幅度的增长,我认为首先要经营好客户。经营客户,就是要对客户进行综合评价,依据客户对银行的贡献度确定营销的方向和方法,对客户有所取舍,并将主要精力集中在能为本行带来更多利润的客户身上,全面提高客户维护水平。其次,要主动走出银行,主动营销。营销人员要对周边的社区资源、环境改变、市场动态等进行仔细的调查分析,刚好驾驭信息,并依据相关信息,主动、主动开展工作,走出行门,将客户带进银行。对于生疏的环境,可通过旁人的穿针引线,特殊是政府主管部门的引荐,找寻突破口。第三,依据客户的不同需求,实行差别服务,以不同的金融产品来满意客户的需求。 六、充分利用宣扬工具,树立对外形象。我们可以通过进行针对职工的服务水平和业务水平的测评,以调查问卷的形式征求储户看法等方式,评比产生一名或几名储蓄员,以他们的名字为品牌,在各种媒体上大力宣扬,从而达到树立形象,展示实力,吸引客户,提高我行的知名度,扩大社会影响。 竞聘上岗,原来就体现了优胜劣汰的精神,不管这次竞聘自己能否胜利,我都会一如既往地完善自我,超越自我。 感谢大家。篇5:银行会计主管竞聘报告 银行会计主管竞聘报告 敬重的各位领导、各位评委,你们好: 我特别感谢行领导为我们供应了一个参加公允竞争,充分展示自我的舞台。同时,也对各位领导和同事们对我一贯的关切、支持和帮助,表示最真诚的谢意!下面,我将个人基本状况,主要工作业绩,竞聘优势和今后努力方向,向各位领导和评委汇报如下: 一、个人基本状况和主要工作业绩 我叫xxx,现年30岁,中共党员。94年12月参与农行工作,94年12月至xx年1月,在xxx营业所先后从事会计员和会计主管工作;xx年1月至今在城区办担当综合柜员。工作中,我爱岗敬业,遵纪遵守法律,勤勤恳恳,任劳任怨,加班加点,无私奉献,敬重领导,团结同志,大胆进取,敢于负责,充分发挥了党员示范岗的模范带头作用,为城区办事处存款超亿元和被xx银监局评为“良好网点”做出了自己应有的贡献。近几年来,先后多次被上级行评为“优秀统计员”、优秀会计员、优秀柜员和先进工作者。 二、竞聘优势 一是具有较为扎实的专业学问。参与农行工作12年来,我一方面虚心向老同志请教会出基本学问和业务技能,一方面自学了银行业务书籍,逐步熟识和驾驭了农行会出基本学问、内部业务和内控管理要领,提高了自己的政治素养和业务水平,拥有了为客户供应优质高效快捷服务的本事和技能。二是有较为丰富的实践阅历。12年的营业网点前台工作经验,使我娴熟驾驭各项柜面业务操作流程和计算机前台操 作技术及各项业务管理规定与操作规程,驾驭银行经营管理、财务会计等基本理论。三是有较强的工作实力。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养,踏实干事,诚恳待人。经过多年学习和熬炼,自己的业务实力、工作作风、组织协调实力、推断分析实力、详细处理睬计工作中实际实力都有了显著提高。四是具有较强的业务技能。在县行举办的业务技术竞赛中,先后两次荣获现金项目统计专业第一名,一次其次名。在县行组织的季度测试中,理论测试成果均在90分以上,专业技能考核为优秀,业务量名列全县前矛,在xx年柜员考试中,被评为中级柜员。五是具有勇挑重担的志气和实力。我除临柜办理日常业务外,还分担着掌管大库,现金整理,上介下拨,独自担负着城区办13家企业,3600多人的代发工资业务。 三、今后努力方向 假如我能够竞聘上岗,我的目标是:争取内部工作质量进入全县前六名。一是努力学习各种新学问,适应形势发展的须要,全面提高自身素养。二是履行职责,不断强化决策管理,规范操作,防范操作风险,确保会计业务的正常开展。三是拓展服务理念,打造优质服务品牌。全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范,从客户的利益动身,恒久把客户的利益和需求放在首位。四是坚持内抓管理、外抓营销并重,促进内控和业务共同发展。 银行营业主管竞聘稿件 敬重的各位领导、评委:大家好!我叫。,年8月从。高校金融学专业毕业来到我行参与工作。一年多以来,我分别在。支行、。支行从事柜员工作并有机会参加了我行信贷逾期催. 银行营业主管竞聘演讲稿 敬重的各位领导、各位同事们:大家好:今日,能够登上这个讲台,首先我要感谢支行党委给我供应了这样一个展示自我,检验自我的机会,同时,也要感谢各位领导对我的信任和支持。本人xxx,现. 银行营业主管总结. 年终总结2022年,是我行IT蓝图顺当投产最关键的一年,也是对我所学学问进行考验的一年,通过IT蓝图的上线,是我收获很大。2022年我分别在开发区支行和昌润路支行任营业主管,任职期间. 银行营业主管讲话稿 做为营业主管的心得和体会 敬重的各位领导、各位同事: 大家好!特别荣幸能有这个机会代表营业主管,在这里和大家一起沟通工作中的阅历和做法,我是2022年自增设营业主管这个岗位. 银行营业主管工作规范 *分行基层机构营业主管 工作规范(试行)基层机构营业主管是营业网点防范和限制前台操作风险的第一责任人,主要担当所在机构的贯彻和落实各项规章制度;督促所属人员严格执行和落实. 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页

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