城南中学教师工作纪律要求.docx

城南中学教师工作纪律要求为进一步加强教师纪律，维护学校正常的工作秩序，推动学校各项教育 活动的顺利开展，根据中华人民共和国教育法、中华人民共和国教师 法和中小学教师职业道德规范以及国家、省、市、县有关教师管理的 规定，制定我校教师工作纪律要求。一、教师要有高尚的师德。尊重学生，平等对待每位学生，对学生多表扬鼓励。不准讥讽、歧视、辱 骂、虐待学生；不准逼迫学生转（退）学和以各种方式侵犯学生的正当权益。尊重学生家长，不得训斥、指责、挖苦挖苦学生家长；不接受学生家长 宴请，不收受学生及家长赠送的礼品；不利用师生关系、家校关系或教师职 务向学生、学生家长索取或变相索取钱物及要求家长帮助办理个人私事。团结同事，助人为乐。二、教师要讲究仪表仪容。着装要朴素、自然、大方，仪表端庄；不得化浓妆，不得佩戴易转移学 生注意力的首饰；言行举止要规范、文明、得体。上课时间衣着要整齐，不能穿拖鞋、运动背心上课。严禁在工作日饮酒和酒后从事教育学生的活动，严禁校园内吸烟。三、教师要规范自己的教学行为。要站立讲课，精神饱满，教态自然、亲切、和蔼；要规范使用普通话， 语言准确简练；上课过程中不随便出入教室，不做与教学内容无关的事；不 准在工作时间内擅离职守或从事与教育教学无关的活动；不准将不健康的情 绪带进课堂。教师上课要提前3分钟到教室，并组织好上课的学生进入教室；教师上 课不准拖堂，学校规定放学离校的时间内不应留学生在校。四、教师要严格遵守考勤请假制度。因病需要请长假的，必须出具县级及以上医疗部门的证明，并定期与学校 进行联系。因事需要请假的，需提前向有关领导请假，并安排好替代人员后方可离开 学校。教师要模范遵守学校纪律，不准上课迟到、早退和随意停课，不准私自 找人顶课、调课以及违规补课；不准无故缺课；不准推诿教育教学责任。五、教师要合理运用现代办公设备，正确使用通讯工具和电子娱乐产品。在工作期间，严禁教师捎手机进课堂及在课堂上接打手机，严禁在办公 室做与教学无关的事情，如玩游戏、看视频、网络购物等。要提高计算机和 学校城域网的利用效率，利用计算机教学电子备课、参与网上科研论坛、搜 集教学资料、制作教学课件等。六、教师要廉洁从教、依法执教。不准擅自在校外兼课；不准利用节假日或其它休息时间举办各种收费补 习班以及对现任教学班的学生进行有偿家教；不准向学生推销、代销教辅资 料和其它商品。组织考试时不得唆使学生作弊、通过不正当途径获得试题、偷改学生成 绩等；参加各级考试各类评选活动时，不得弄虚作假，营私舞弊。严禁体罚学生或变相体罚学生；严禁非工作期间、非工作场所单独接触 异性学生；严禁向学生传播不良信息和文化，严禁向学生乱摊派、乱收费， 严禁旷工旷课。严禁传播不利于团结稳定的言论；严禁滋事、闹事，严禁不服从学校教 育教学的统一管理和调度；严禁发生有损教师形象的事情。七、教师要恪尽职守，履行监护责任。在校内，每一名教师都有保护学生的生命、财产安全不受侵犯的责任， 都有给学生提供平安、健康成长环境的责任；在校外，当学生面临困难、危 险时，教师应挺身而出，为学生提供及时而必要的帮助。八、教师要认真贯彻执行国家的教育方针政策，自觉遵守国家法律。不准有违背党和国家方针、政策和法律的言行，不准参与“黄、赌、毒” 活动、封建迷信及邪教活动。广大教师要切实提高政治意识、责任意识和法治意识，切实提升依法治 校能力；对商业广告、商业活动要严格审查，建立健全监管排查制度。坚决 抵抗商业广告、商业活动进入校园，更不准进教室。九、教师工作要严谨、认真。教师在教学或管理过程中出现失误或过错，从而影响正常的教学秩序， 影响教学环节实施，在社会上产生不良影响的，均以工作事故论处。凡违反以上规定，视其情节轻重给予批评教育、扣减绩效工资、取消当 年评优晋级资格的处理，或者给予通报批评、师德考核不合格、年度考核不 称职以及按规定给予行政纪律处分等处理，触犯法律的移送司法部门处理。本方法自发布日期实施。