2022焦化厂质管部岗位职责（精选7篇）_焦化厂岗位职责.docx

2022焦化厂质管部岗位职责（精选7篇）_焦化厂岗位职责 焦化厂质管部岗位职责（精选7篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“焦化厂岗位职责”。 第1篇：焦化厂设备部岗位职责 焦化厂设备部岗位职责 （1）全面负责各工艺装置自动化限制和仪表技术管理工作； （2）负责组织本专业设计审查、施工图纸会审和技术交底、设计变更等工作，制定实施方案； （3）负责组织本专业工艺设备订货技术规格书审查，协作各专业做好系统设备招标订货工作； （4）、负责优化和完善公司高配、低配线路，负责设备电气线路的平安检修和经济平安性改造； （5）、制订公司各类生产设备、动力设备及其它协助设备检修和保养安排，执行设备点检及日常工作保养，对设备的正常运行负责； （6）、刚好高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺当进行，建立设备故障修理记录； （7）、建立设备电气备件品库，月底进行设备修理成本统计及设备故障率统计分析，培训与指导设备维护技术员； （8）、编写相关设备管理及修理类文件、相关的制度等并培训各相关部门，督促执行达到目标，对目标的达成率负责。 （9）组织编制本系统工程建设进度安排，指导安装、试车、运行； （10）负责本专业科研安排的编制和立项，组织本专业人员进行技术攻关； （11）完成上级领导交办的其他工作。 第2篇：岗位职责(质管部) 岗位职责： 质量管理员： 1.负责首营企业、首营品种的系统审核，并将资料编号归档保存。 2.负责特别药品销售的系统审核。 3.负责供应商、销售客户、品种等近效期资料进行系统更新，并归档保存。 4.负责不合格药品的系统审核，并监督不合格药品的销毁。 5.负责文件的发放和回收。 6.负责药品质量查询工作，并做好记录归档保存。 7.负责对养护员、保管员等进行日常的工作指导，并作好记录归档保存。 8.负责药监信息的收集与传递，并作好记录归档保存。 9.帮助质管部负责人开展其他工作。 养护员： 1.负责对仓库保管员进行日常的工作指导，并做好记录归档保存。 2.负责对在库的产品进行养护，并做好记录。 3.发觉可疑批号或可疑产品时，应马上通知质管员或质管部负责人，必要时系统中对该批号或该产品进行锁控，暂停销售。 验收员： 1.负责对来货的产品按要求进行开箱验收，做好开箱标示，并在系统中审核。 2.负责对来货产品进行药品电子监管码的扫码工作。 3.负责对来货产品报告单的扫描和上传至系统，并编号归档保存。 4.负责退货产品按要求进行验收，并在系统中审核。 第3篇：质管部岗位职责 岗位职责表部门：质管部 编制日期： 岗位名称：标准规范干脆主管：王雍 职责范围按重要依次依次列出每项职责及其目标9000体系运行管理：负责公司9000质量管理体系运行中的各种工作，向各部门供应相应的质管工作技术支持，协调各部门质管工作，保证公司质管工作严格根据体系文件有效运行，督促各部门实现其质量目标。 负责程度全责/部分/支 持 全责 考核内容数量、质量 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行企标管理：负责公司企业标准管理工作，组织各部门进行企业标准的制订、实施、修改等。 全责 企业标准符合9000体系要求并在公司内部得到贯彻质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检安排并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。 全责 符合9000体系相关文件的要求，质检记录完善 岗位职责表 编制日期：部门：质管部 岗位名称：质检干脆主管：王雍 职责范围按重要依次依次列出每项职责及其目标质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检安排并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。 负责程度全责/部分/支 持全责 考核内容数量、质量 符合9000体系相关文件的要求，质检记录完善质检设备管理：全部权为公司的质检设备的管理工作，全部权不为公司但在公司内运用的质检设备运用状况监督工作。 全责 设备运用、运行符合9000体系相关文件的要求9000体系运行支持：协作主要负责岗位人员完成公司9000质量管理体系运行中的各种工作，向各部门供应相应的质管工作技术支持。 部分 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行 岗位职责表部门：质管部 编制日期： 岗位名称：文档管理干脆主管：王雍 职责范围按重要依次依次列出每项职责及其目标文档管理：公司范围内质管工作相关的文档管理工作，包括纸质文档和电子文档及源程序管理。利用有效手段保证文档的平安，并能向上级或公司其他部门的查询要求作出刚好而精确的反应。 负责程度全责/部分/支 持全责 考核内容数量、质量 符合9000体系相关文件的要求，文档的平安得到有效保证。9000体系运行支持：协作主要负责岗位人员完成公司9000质量管理体系运行中的各种工作，向各部门供应相应的质管工作技术支持。 部分 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检安排并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。 全责 符合9000体系相关文件的要求，质检记录完善 第4篇：质管部岗位职责 质管部工作职责 1、部门职能 依据公司质量方针与目标。组织建立与运行企业质量管理体系，并进行经营管理服务过程中各项流程的改进、实施与限制，保证药品与服务质量。 2、工作内容 2.1、督促相关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规及本规范； 2.2、组织制订质量管理体系文件，并指导、监督文件的执行； 2.3、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位选购人员的合法资格进行审核，并依据审核内容的改变进行动态管理； 2.4、负责质量信息的收集和管理，并建立药品质量档案； 2.5、负责药品的验收，指导并监督药品选购、收货、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作； 2.6、负责不合格药品的确认，对不合格药品的处理过程实施监督； 2.7、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告； 2.8、负责假劣药品的报告； 2.9、负责药品质量查询； 2.10、负责指导设定计算机系统质量限制功能； 2.11、负责计算机系统操作权限的审核和质量管理基础数据的建立及更新； 2.12、组织验证、校准相关设施设备； 2.13、负责药品召回的管理； 2.14、负责药品不良反应的报告； 2.15、组织质量管理体系的内审和风险评估； 2.16、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价； 2.17、帮助开展质量管理教化和培训； 2.18、组织对被托付运输的承运方运输条件和质量保障实力的审查； 2.19、其他应当由质量管理部门履行的职责。 质量负责人岗位职责 1、岗位职能 贯彻执行国家有关药品监督管理的法律、法规及行政规章，正确理解并推动本企业质量方针、目标和质量管理体系的正常运行。 2、工作内容 2.1、全面负责药品质量管理工作，独立履行职责，在企业内部对药品质量管理具有裁决权。 2.2、依据公司的质量方针和目标，编制满意顾客需求，符合相关法律、法规要求的质量管理体系文件，并指导、监督执行。 2.3、对质量管理体系的运行进行有效监测、分析和改进。 2.4、负责重大药品质量事故或质量投诉的调查、处理及报告。当经营管理或质量管理改善时，提出和实行必要的订正、预防措施。 2.5、负责公司工作作业流程和管理技术的改进。 2.6、对质量管理部的工作进行指导和督促。 2.7、加强对业务经营人员的质量教化，对业务经营关键岗位的人员进行质量意识考核。 2.8、负责质量管理制度、首营企业、首营品种、上下游客户资质、不合格药品处理记录等有关质量内容的最终审核。 质管部经理岗位职责 1、岗位职能 贯彻执行国家有关药品监督管理的法律、法规及行政规章，审核各项质量管理制度并指导、督促制度的执行，实行有效措施以确保所经营药品的质量和质量管理体系有效运行。 2、工作内容 2.1、负责组织执行国家有关药品管理的法律、法规和行政规章。 2.2、负责组织公司质量管理制度、质量责任及经营环节的工作程序的审核工作，并指导监督执行。 2.3、依据公司质量方针和目标、年度工作安排，落实相应措施以确保质量目标的实现。 2.4、按质量领导小组的要求，组织质量管理体系的内部评审，对各项质量管理制度的执行状况进行检查和考核。 2.5、负责定期组织药品进货质量评审。 2.6、负责首营企业和首营品种的质量审核，必要时会同产品部实地考察供货单位的质量保证实力状况，确保从合法的供货单位购进合法和质量牢靠的药品。 2.7、负责首营客户资质的审核，将药品销售给合法的购货单位，并对购货单位的证明文件、选购人员及提货人员的身份证明进行核实，保证药品销售流向真实合法。 2.7、负责药品质量事故、质量投诉的处理及报告。 2.8、指导员工的质量教化、培训工作。 2.9、负责质量不合格药品的审核，并对其处理过程实施监督。 2.10、负责质量信息的管理，保证信息的传递通畅、精确、刚好。 2.11、负责药品不良反应信息的上报。 2.12、负责公司相关证照到期换证前的资料打算、网上申报、现场报送资料，与药监之间的沟通协调。 2.13、负责药监部门相关检查前的各部门协调工作、资料打算、复查等工作。 2.14、负责各地药监部门需备案的相关产品的资料打算、沟通协调工作。 2.15、每月将温湿度和进销存上传数据整理成报表上报南京市食品药品监督管理局。 2.16、负责南京市医药行业协会数据统计的上报工作。 质管员岗位职责 1、岗位职能 在质管部经理的领导下，监督并保证各项质量管理制度的执行，以确保所经营药品的质量和质量管理体系有效运行。 2、工作内容 2.1、开展药品质量管理工作，对验收员、养护员的业务进行指导。 2.2、指导在库药品的仓储管理工作，确保在库药品码放正确，各类标记清晰，并定期检查在库药品的存放条件是否符合要求，指导养护员做好在库药品养护工作。 2.3、在药品质量管理方面有效行使监督权。 2.4、定期检查各项质量管理制度执行状况，对存在的问题提出改进措施。 2.5、在公司各部门的帮助下，做好质量培训、教化工作。 2.6、收集各种药品信息和有关质量的看法和建议，将收集到的看法和建议传递给有关部门，并定期进行统计分析。 2.7、负责建立药品质量档案和收集质量标准。 2.8、负责各类质量记录、资料的收集存档工作，保证各项质量记录的完整性、精确性和可追溯性。 2.9、负责药品质量查询，对顾客反映的质量问题刚好查找缘由，尽快予以答复解决；帮助药品质量事故、质量投诉的调查处理。 2.10、负责对不合格药品的监督管理，参加不合格药品的报损、销毁工作。 2.11、负责首营企业、首营品种、首营客户基础数据的录入和修改，资料的刚好更新、整理和归档。 2.12、负责客户所需首营资料的打算，确保发出去的资料完整、刚好、效期最新。 第5篇：医药质管部岗位职责 医药质管部岗位职责 【篇1：药品经营企业质管部岗位职责】 质管部工作职责 1、在质量领导小组的领导下，组织和指导实施公司gsp及全面质量管理工作; 2、贯彻执行有关药品质量管理的法律、法规和行政规章； 3、行使质量管理职能，在公司内部对药品质量具有裁决权； 4、负责组织起草公司药品质量管理制度，并指导督促制度的执行； 5、负责首营企业和首营品种的质量审核； 6、负责建立药品质量档案； 7、负责药品质量查询、质量事故和质量投诉的调查、处理及报告； 8、负责药品的验收工作； 9、负责指导和监督药品保管、养 护和运输中的质量工作，接受公司内有关部门关于质量、技术问题的询问； 10、负责规范公司原始记录、质量台帐等，建立各种质量档案； 11、负责不合格药品的审核以及对不合格药品的处理过程实施监督； 12、负责收集和分析药品质量信息；负责药品不良反应上报工作； 13、帮助行政办公室开展对公司职工药品质量管理方面的教化和培训； 14、负责设施设备的每年定期送检，资料保存存档 仓储部工作职责 1、详细负责药品储存、运输过程的质量管理的工作； 2、凭有效合法凭证收发药品，按批正确记载药品进、出、存动态，保证帐、货、卡相符； 3、在养护员指导下限制好仓库的温湿度，并定时记录； 4、严格按药品分类原则分区存放，按药品外包装或标记要求，规范操作，保持库区整齐，做好“五防”措施； 5、加强药品有效期的管理，设置有效期药品一览表，严格执行先产先出、先进先出、近期先出、按批号发货的原则和近效期药品的催销报告制度； 6、加强药品出库验发工作，依据出库票据与实货逐项严格核对，检查包装完好状况，防止出库差错； 7、发觉质量可疑药品，暂停发货，报质量管理部门进行质量复查； 8、刚好上报质量信息的反馈工作； 9、针对运输药品的性能，包装条件和运输道路状况，实行相应措施，防止药品的变质、破损和混淆； 10、对有温度要求的药品的运输，应依据季节的改变和运程实行必要的保温或冷藏措施； 质量管理员职责 1、坚持“质量第一”的观念，帮助公司有关部门做好质量管理及质量教化工作； 2、帮助本部门领导召开质量分析会，对有问题药品刚好反映，并查明缘由，予以解决； 3、对公司经营过程中的药品质量进行严格检查监督，定期对公司质量管理工作的执行状况进行检查、考核。 4、负责对上报的质量问题进行复查、确认、处理、追踪； 5、建立合格供货方档案，定期清理检查供货方的合法性、牢靠性。 6、负责对首营企业及首营品种的审核、登记、抽样送检工作，杜绝不符合要求的药品在本公司销售； 7、负责不合格药品报损前的确认，监督报损药品的销毁； 8、收集、保管好本部门的质量资料档案，督促各岗位做好各种台帐、记录, 保证本部门各项质量活动记录的完整性、精确性和追溯性； 9、负责质量信息管理工作，常常收集各种药品质量信息及质量看法建议，组织传递反馈，并做好分析、上报工作； 10、负责处理药品质量查询，对客户反映的质量问题填写“药品质量查询登记表”，刚好查出缘由，快速予以答复解决，定期整理查询状况报质管部门和业务部门； 11、负责药品不良反应信息的处理及报告工作； 12、建立药品质量档案； 13、帮助做好公司的质量培训、教化工作； 药品验收员职责 1、坚持“质量第一”的观念，严格执行中华人民共和国药品管理法等法律法规； 2、验收药品应在符合规定的场所进行，在规定时限内完成； 3、负责按法定质量标准和合同规定的质量条款及公司药品验收制度逐批号进行验收，重点验收说明书、外观质量、包装质量及合格证等，并做好验收记录； 4、加强来货验收工作，按药品验收制度规定比例抽验，对销后退回药品、贵细药品、生物制品、进口药品等，必需做到件件拆箱，仔细进行药品质量验收，同时按规定收集有关资料； 5、验收合格的药品做好验收记录，与保管员办理交接手续； 6、验收不合格药品不得入库，报质量管理部门确认，并做好不合格药品的隔离工作； 7、规范填写验收记录，字迹清晰、内容真实、项目齐全、批号规格无误、数量精确，并签章负责，记录保存药品超过有效期一年，但不得少于三年； 8、验收中发觉的质量改变状况应刚好反馈给质量管理部门，定期对验收状况统计分析，并报质量管理部门； 9、自觉学习药品业务学问，努力提高验收工作水平； 药品养护员职责 1、仔细执行中华人民共和国药品管理法等法律法规，坚持“质量第一”的观念，在质量管理部门的技术指导下，详细负责在库药品的养护和质量检查工作； 2、对药品养护质量负干脆责任； 3、坚持“预防为主”的原则，依据详细状况实行正确有效的养护措施，确保药品在库储存质量； 4、检查在库药品储存状况（如仓容仓貌、三色标记、堆垛状况、分类存放等），对库存药品实行三、三、四制养护，一个季度必需养护一遍，并做好养护记录； 5、按时填写在库药品质量循查及重点品种检查记录； 6、指导保管人员对药品进行合理贮存，特殊是质量不稳定、近效期药品和其它对储存条件有特别要求的品种要加强日常养护工作； 7、检查在库药品的储存条件，协作保管人员进行仓库温湿度管理； 8、加强在库药品的质量抽查，在检查中发觉问题应挂黄牌暂停发货，并上报质量管理部门处理； 9、结合库存养护的实际，对确定重点养护品种提出建议； 10、负责对养护、保管用设施设备定期进行保养、维护，建立管理档案； 11、建立药品养护档案，定期进行养护状况的统计分析，摸索规律，供应养护分析报告； 12、自觉学习业务学问，提高养护工作技能； 【篇2：新版gsp药品企业各岗位职责】 一、企业负责人是药品质量的主要责任人，全面负责企业日常管理。 二、保证质量管理部门和质量管理人员有效履行职责，确保企业实现质量目 标并根据本规范要求经营药品。 三、建立质量管理体系，确定质量方针，制定质量管理体系文件，开展质量 策划、质量限制、质量保证、质量改进和质量风险管理等活动。 四、定期以及在质量管理体系关键要素发生重大改变时，组织开展内审。 五、坚持质量第一的原则，在经营中落实质量推翻权。 六、主持重大质量事故的处理和重大质量问题的解决和质量改进。 七、签发质量管理体系文件。 八、协调和处理部门之间，从业人员之间的利益关系，培育企业团队精神。 九、主持制定和组织实施企业发展规划，人才发展规划和企业重大决策。 十、任命各部门负责人。 一、在法定代表人的授权下、企业负责人的干脆领导下，分管质量管理工作， 兼任公司质量管理受权人。 二、质量负责人由公司高层管理人员担当，全面负责药品质量管理工作，独 立履行职责，在企业内部对药品质量管理具有裁决权。 三、组织建立和完善本企业经营质量管理体系，对该体系进行监控，确保其 有效运行。 四、定期对本企业经营质量管理体系进行监督检查，检查结果干脆上报所在 地食品药品监管部门。 五、对企业购进、储存、销售、运输过程中涉及的可能影响产品质量等问题 行使确定权。 六、对企业的购销资质证明文件、产品标签说明书、合同、票据、汇款单位、产品来源及真伪等进行审查和甄别。 七、受权人在行使职权时，企业其他人员必需予以协作和听从。 八、审核质量管理制度，组织对各项质量管理制度执行状况的检查与考核。 九、负责对首营企业和首营品种的质量审批。 一、督促相关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规及本规范。 二、组织制订质量管理体系文件，并指导、监督文件的执行。 三、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货 单位销售人员、购货单位选购人员的合法资格进行审核，并依据审核内容的改变进行动态管理。 四、负责质量信息的收集和管理，并建立药品质量档案。 五、负责药品的验收，指导并监督药品选购、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作。 六、负责不合格药品的确认，对不合格药品的处理过程实施监督； 七、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。 八、负责假劣药品的报告。 九、负责药品质量查询。 十、组织验证、校准相关设施设备。 十一、负责药品召回的管理。 十二、负责药品不良反应的报告。 十三、组织质量管理体系的内审和风险评估。 十四、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和 评价。 十五、组织对被托付运输的承运方运输条件和质量保障实力的审查。 十六、帮助开展质量管理教化和培训。 一、负责建立健全各种帐册，做好各种财务预算安排，并仔细监督执行。按 期作出财务决算报告。 二、做好记帐、结帐、报帐工作，正确核算各项费用开支、成本核算和财务 损益等工作。 三、按期核对、结算，并编制会计报表，做到帐证、帐帐、帐表相符，数据 真实牢靠。 四、加强现金管理，严格审核和签发各种现金支票、转帐支票的运用，刚好 清理债务，杜绝或削减呆坏帐的发生，提高各种资金的运用效果。 五、负责公司成本核算，提出限制成本的方法，组织实施并不断完善。定期 做好经济活动和财务经营状况的分析，提出相应措施和方法，供公司领导决策。 六、负责公司资金管理，主动协作、协调好主管部门及税务、银行、工商等 有关单位相关工作。 七、严格限制资金的运用范围和数额，监督有关人员对财产、物资的正确使 用，参加对财产物质的清查核定工作。 八、按规定刚好上缴各种税金、利息和管理费。遵守财经纪律。 九、建立健全各种票据、帐、表等的管理制度，并仔细执行。负责公司财务 资料的平安工作。 十、坚持按财务制度办事，从严把好报销关，负责管理好正式发票的运用，搞好财务保密工作。 一、在保证药品质量的前提下，完成公司的购进任务。 二、坚持以销定购，加快库存周转，杜绝因库存积压造成的药品过期失效。 三、购进药品时，供货单位应供应如下资料： 1、药品生产（经营）许可证； 2、营业执照及其年检证明； 3、gmp（gsp）认证证书； 4、质量保证协议； 5、印章备案、随货同行单（票）样式； 6、开户户名、开户银行及账号； 7、税务登记证； 8、组织机构代码证； 9、销售人员法人授权书； 10、身份证复印件； 11、供货品种的相关资料。 四、对于首营企业和首营品种，选购部门应当填写相关申请表格，经过质量 管理部门和质量负责人的审核批准后，方可选购。 五、选购药品时，企业应当向供货单位索取发票和销售货物或者供应应税 劳务清单。 六、特别状况下，企业可采纳直调方式购销药品，将已选购的药品不入本企 业仓库，干脆从供货单位发送到购货单位。 七、选购特别管理的药品，应当严格根据国家有关规定进行。 八、企业应当定期对药品选购的整体状况进行综合质量评审。 【篇3：质管部岗位职责】 质管部工作职责 1、部门职能 依据公司质量方针与目标。组织建立与运行企业质量管理体系，并进行经营管理服务过程中各项流程的改进、实施与限制，保证药品与服务质量。 2、工作内容 2.1、督促相关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规及本规范； 2.2、组织制订质量管理体系文件，并指导、监督文件的执行； 2.3、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位选购人员的合法资格进行审核，并依据审核内容的改变进行动态管理； 2.4、负责质量信息的收集和管理，并建立药品质量档案； 2.5、负责药品的验收，指导并监督药品选购、收货、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作； 2.6、负责不合格药品的确认，对不合格药品的处理过程实施监督； 2.7、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告； 2.8、负责假劣药品的报告； 2.9、负责药品质量查询； 2.10、负责指导设定计算机系统质量限制功能； 2.11、负责计算机系统操作权限的审核和质量管理基础数据的建立及更新； 2.12、组织验证、校准相关设施设备； 2.13、负责药品召回的管理； 2.14、负责药品不良反应的报告； 2.15、组织质量管理体系的内审和风险评估； 2.16、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价； 2.17、帮助开展质量管理教化和培训； 2.18、组织对被托付运输的承运方运输条件和质量保障实力的审查； 2.19、其他应当由质量管理部门履行的职责。 质量负责人岗位职责 1、岗位职能 贯彻执行国家有关药品监督管理的法律、法规及行政规章，正确理解并推动本企业质量方针、目标和质量管理体系的正常运行。 2、工作内容 2.1、全面负责药品质量管理工作，独立履行职责，在企业内部对药品质量管理具有裁决权。 2.2、依据公司的质量方针和目标，编制满意顾客需求，符合相关法律、法规要求的质量管理体系文件，并指导、监督执行。 2.3、对质量管理体系的运行进行有效监测、分析和改进。 2.4、负责重大药品质量事故或质量投诉的调查、处理及报告。当经营管理或质量管理改善时，提出和实行必要的订正、预防措施。 2.5、负责公司工作作业流程和管理技术的改进。 2.6、对质量管理部的工作进行指导和督促。 2.7、加强对业务经营人员的质量教化，对业务经营关键岗位的人员进行质量意识考核。 2.8、负责质量管理制度、首营企业、首营品种、上下游客户资质、不合格药品处理记录等有关质量内容的最终审核。 质管部经理岗位职责 1、岗位职能 贯彻执行国家有关药品监督管理的法律、法规及行政规章，审核各项质量管理制度并指导、督促制度的执行，实行有效措施以确保所经营药品的质量和质量管理体系有效运行。 2、工作内容 2.1、负责组织执行国家有关药品管理的法律、法规和行政规章。 2.2、负责组织公司质量管理制度、质量责任及经营环节的工作程序的审核工作，并指导监督执行。 2.3、依据公司质量方针和目标、年度工作安排，落实相应措施以确保质量目标的实现。 2.4、按质量领导小组的要求，组织质量管理体系的内部评审，对各项质量管理制度的执行状况进行检查和考核。 2.5、负责定期组织药品进货质量评审。 2.6、负责首营企业和首营品种的质量审核，必要时会同产品部实地考察供货单位的质量保证实力状况，确保从合法的供货单位购进合法和质量牢靠的药品。 2.7、负责首营客户资质的审核，将药品销售给合法的购货单位，并对购货单位的证明文件、选购人员及提货人员的身份证明进行核实，保证药品销售流向真实合法。 2.7、负责药品质量事故、质量投诉的处理及报告。 2.8、指导员工的质量教化、培训工作。 2.9、负责质量不合格药品的审核，并对其处理过程实施监督。 2.10、负责质量信息的管理，保证信息的传递通畅、精确、刚好。 2.11、负责药品不良反应信息的上报。 2.12、负责公司相关证照到期换证前的资料打算、网上申报、现场报送资料，与药监之间的沟通协调。 2.13、负责药监部门相关检查前的各部门协调工作、资料打算、复查等工作。 2.14、负责各地药监部门需备案的相关产品的资料打算、沟通协调工作。 2.15、每月将温湿度和进销存上传数据整理成报表上报南京市食品药品监督管理局。 2.16、负责南京市医药行业协会数据统计的上报工作。 质管员岗位职责 1、岗位职能 在质管部经理的领导下，监督并保证各项质量管理制度的执行，以确保所经营药品的质量和质量管理体系有效运行。 2、工作内容 2.1、开展药品质量管理工作，对验收员、养护员的业务进行指导。 2.2、指导在库药品的仓储管理工作，确保在库药品码放正确，各类标记清晰，并定期检查在库药品的存放条件是否符合要求，指导养护员做好在库药品养护工作。 2.3、在药品质量管理方面有效行使监督权。 2.4、定期检查各项质量管理制度执行状况，对存在的问题提出改进措施。 2.5、在公司各部门的帮助下，做好质量培训、教化工作。 2.6、收集各种药品信息和有关质量的看法和建议，将收集到的看法和建议传递给有关部门，并定期进行统计分析。 2.7、负责建立药品质量档案和收集质量标准。 2.8、负责各类质量记录、资料的收集存档工作，保证各项质量记录的完整性、精确性和可追溯性。 2.9、负责药品质量查询，对顾客反映的质量问题刚好查找缘由，尽快予以答复解决；帮助药品质量事故、质量投诉的调查处理。 2.10、负责对不合格药品的监督管理，参加不合格药品的报损、销毁工作。 2.11、负责首营企业、首营品种、首营客户基础数据的录入和修改，资料的刚好更新、整理和归档。 2.12、负责客户所需首营资料的打算，确保发出去的资料完整、刚好、效期最新。 第6篇：质管部职责 西安欣康大药房有限公司 质量管理部职责 一、负责公司总部及下属门店全部证照的申请、办理、年检、变更手续。 二、负责公司新开门店的GSP认证工作的指导检查。 三、负责公司专业技术人员的培训审核，及后备专业技术人员的储备。 四、负责公司全部员工资质文件的管理、归档，并存为电子档案。（在黄药师软件内） 五、负责公司全部药品信息的完善和新进产品档案信息的建立。 六、负责索取、审核、保管各供货商的资质文件及药品质量检查证书、批文。并存为电子档案（在黄药师软件内） 七、负责对各门店根据药品经营质量管理规范进行管理。 八、负责监督检查各门店执行药品经营质量管理规范的状况，供应所须要的表格、试题等。并定时对各门店进行培训，帮助各门店根据药品经营质量管理规范的要求做好相应的文件。每月根据药品经营质量管理规范检查各门店质量管理方面工作，并做好记录。 九、完成领导交办的其他工作。 第7篇：焦化厂各岗位平安职责 公司总经理平安职责 1、总经理是公司平安生产第一责任人，对公司的平安生产负全面责任，应刚好、仔细贯彻执行各项平安生产法规、制度、规定和标准。 2、贯彻执行国家有关平安生产的方针、政策、法规、标准。 3、建立健全本单位平安职责和平安组织、机构，依据实际状况，配备、充溢平安技术管理人员，定期听取平安工作汇报，确定平安工作的重要奖惩。 4、组织制定公司的平安生产规章制度、操作规程、平安技术措施安排和长远规划。保证本单位平安生产资金投入，不断改善企业的职业平安卫生状况和劳动者的作业条件。 6、督促、检查本单位的平安生产工作，刚好消退生产平安事故隐患； 7、组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援预案； 8、组织召开平安生产委员会会议，刚好探讨和解决有关平安生产的重大问题，主持审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要平安技术问题。 9、刚好、照实向政府部门报告生产平安事故。 10、坚持“五同时”原则，即：在安排、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时安排、布置、检查、总结、评比平安工作。 生产副总经理平安职责 1、在总经理领导下，对公司平安生产负主要管理责任，对分管单位的平安负全责。 2、帮助总经理对国家和上级有关平安生产的方针、政策、法律、法规、规定和标准详细组织落实。 3、负责组织重大事故的抢救和处理，并刚好仔细组织探讨分析事故缘由和实行预防措施。 4、按时参与平安办公会，驾驭平安生产状况，对重大平安隐患要刚好组织有关人员分析探讨，实行可行措施。 5、负责公司重大事故隐患的监督整改，重大化学事故危急源的监督管理工作。 6、组织落实重大生产、检修、施工的平安技术方案、措施，负责审批重大外包施工项目其承包单位的从业资质，以及承包合同的平安条款。 7、帮助总经理推行先进的生产工艺、技术、项目，组织落实新工艺、新技术以及新改扩建项目的平安技术方案、措施。 8、负责全公司主要设备的平安运转，按规定落实大型设备、主要设备的检修，保证全公司的生产设施、平安设施齐全、完好并敏捷牢靠，正常运行。 9、督促设备管理部门对公司应急救援器材、平安设备、设施、特种设备等进行常常性维护、保养，并定期检测，保证各种平安设备设施完好、正常运用。 10、负责机电新设备、新技术、新工艺的推广应用，领导对机电管理人员的平安技术培训。 11、负责全公司的平安供电管理。 12、负责审批机电安技措项目并组织实施。 13、负责组织机电重大事故的抢救和处理，查明缘由，制定防范措施。 14、坚持平安生产“五同时”原则，即在安排、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时安排、布置、检查、总结、评比平安工作。 平安副总经理平安职责 1、平安副总经理是企业平安生产的主管领导，帮助总经理做好企业的平安管理工作。 2、贯彻执行国家平安生产方针政策、法律法规和标准。 3、帮助总经理做好平安规划、平安目标和平安技术措施的策划与制 2 定，负责监督检查平安规划、平安目标、平安技术措施安排的落实，使公司平安与生产同步规划、同步部署、同步推动。 4、负责组织检查各车间、部室平安职责、平安生产规章制度和操作规程的制定、修改和实行状况。 5、负责组织平安生产检查，尤其是高空、动火等特别作业，易燃易爆区的平安管理，要严格按规程进行监督检查，歼灭重大事故隐患。 6、负责全公司职工的平安教化培训工作，组织制定年度培训安排并监督落实状况。 7、生产车间发生重大事故时，亲临现场，执行事故应急救援预案。帮助抢险指挥部制定方案。 8、负责平安基金（包括平