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    公司党支部2022年上半年工作总结及下半年工作计划.docx

    • 资源ID:72217742       资源大小:12.01KB        全文页数:4页
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    公司党支部2022年上半年工作总结及下半年工作计划.docx

    公司党支部2022年上半年工作总结及下半年工作计划在市XX集团集团党委和XXX集团党总支的正确领导下,XXX公司 党支部以中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九届 XX全会及习近平总书记系列讲话精神,践行群众教育路线,坚持不懈 贯彻新开展理念。严格按照集团公司要求,深化思想工作,加强党建 工作,从反“四风”转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党 员干部形象,充分发挥基层党组织的战斗保垒作用和党员的先锋模范 带头作用,保证了安全、服务的稳步提升,为公司的经济健康开展提 供了保证。一、加强理论政治学习,强化组织建设(一)开展形式多样的政治理论活动。2022年来,支部始终抓 住党的路线、方针、政策不放松,党员干部职工广泛深入开展学习教 育实践活动,接受党性教育,深入学习习近平总书记系列讲话精神、 深入学习中央、省、市和国资委有关文件和书目,每月党员干部组织 一次集体学习、组织一次集体查阅读书笔记。充分运用“学习强国” 平台,坚持集体学与自学相结合,学深学透、理解含义,学出新意, 学出气氛,学出成效。(二)定期召开专题民主生活会、组织生活会,不断提升党员素 质形象。在查摆问题、开展批评环节方面,按照“四必谈”和七步程 序广泛开展谈心活动。在党史学习教育专题民主生活会,班子成员之 间开展了严肃认真的批评与自我批评,在经民主测评中班子专题民主 生活会的群众满意率达98%,在整改落实,建章立制环节提出12条 具体整改措施。同时,精心谋划,开展了正风肃纪的专项行动。全面 梳理公司规章制度,联系工作实际形成了有效的制度成果。促进党员 干部树立责任意识、开展意识、创新意识、服务意识。(三)完成支部委员会委员增补选举。因XXX公司支委班子成员 工作调动,根据有关要求,支部于20XX年x月XX日召开党员大会, 对增补委员候选人初步人选进行推荐,候选人预备人选和选举日期经 市xx集团党委批复后,于x月xx日召了党员大会进行增补选举,x 月XX日,市XX集团党委对选举结果进行批复同意。(四)催促党员干部完成党费缴纳工作。根据公司党群人事部提 供的2022年最新工资收入标准,确定党员交纳党费的标准,确定每 月15日为“党员集中交纳党费日”,组织支部党员集中开展交纳党费 活动。(五)加强预备党员培养,培养开展新党员。支部非常重视预备 党员以及入党积极分子培养、教育、考察工作,安排支部两名预备党 员参加支部组织的各项活动,会议,学习等,并安排预备党员协助完 成一定的党建工作,目前支部两名预备党员培养、教育、考察都能严 格按照相关规定进行,并取得良好成效。积极向上级党组推荐重点培 养对象XX名,吸纳积极分子XX名。对于入党积极分子的培养,支部 严格按照组织原那么、按照入党程序开展,成熟一个开展一个,确保党 员质量。二、加强党风廉政建设,增强拒腐防变能力(一)落实党风廉政建设责任制工作。为切实加强党风廉政建设, 落实党风廉政建设责任制,公司层层签订党风廉政建设责任书,做到 了一级抓一级,层层抓落实。严格规范了各项规章制度,并坚持按制 度要求认真做好传达和执行,建立“三重一大”事项党组织前置研究, 重大事项报告,考勤制度、车辆管理等制度。2022年以来未出现违 法违纪现象。(二)积极开展反腐倡廉宣传教育。我们积极组织党员干部学习 准那么、党纪政纪等法律法规,有组织、有步骤地开展了警示教育 活动,以案促改,组织座谈讨论等活动,增强了党员干部,特别是领 导干部的反腐倡廉意识和自律意识。(三)认真组织开展党员“争先创优”活动,推行党务企务公开 制度。对企业的重大决策,财务收支,收入分配等情况定期进行公示, 实行民主管理,自觉接受群众监督。按要求召开“三会一课”,加强 党员干部的政治意识,组织意识和廉洁意识。(四)是做好领导班子“双述双评”和民主生活会工作。根据上 级党委的要求,今年x月,我们认真准备,按照程序,遵循原那么,认 真完成了我公司主要领导2021年度廉政测评、述职测评工作。三、下一步工作计划(一)按计划落实各项工作。根据上级党组织的安排和部署,按 照活动计划、学习计划的安排认真组织和开展好各项活动和学习。同 时,不断研究丰富活动的形式和内容,提高党员参加活动积极性。(二)完成党员开展任务。根据2022年基层党组织开展党员指导性计划,继续加强对预备党员的培养、教育、考察,年内完成支部1名党员的开展工作。(三)是认真开展廉政风险防范管理工作。继续深入贯彻落实党 风廉政建设责任制,拓展从源头上防止腐败工作领域,进一步增强预 防腐败工作的实效。促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、 规范化,突出实效性,保证长期性,制定党性教育,政治学习考核制 度,进一步确保此项工作的严肃性及纪律性。(四)强化党建目标责任制,促使党建工作上新台阶。严格按照 市xx集团党委标准进一步完善“细那么”要求的各项制度,坚持主题 党日活动和理论学习制度,以“学习强国”平台和“三会一课”为抓 手,做到认真制定学习计划,积极组织实施,记录完整细致坚持民主 集中制,把握好舆论导向,联系群众工作创立常规性联系点,方便党 支部与职工群众的联系沟通,实质上解决职工群众最关心、最直接、 最现实的三最问题。(五)紧抓团青、工会工作,促进齐抓共管局面的形成。全面提 升公司团组织服务青年、引导青年、组织青年的能力。进一步建立健 全公司共青团组织,建立完善团的工作制度,创新青年干部的成长使 用机制,积极培养选拔优秀团干部,使共青团组织真正成为党的后备 军。继续开展争创“青年文明号”、”青年岗位能手”活动,积极开展 青年职工技术比武、青年示范岗,系列活动,提升团组织争创等级, 引导团员青年立足岗位争先创优。

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