欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2022开展警示活动个人对照检查材料(精选4篇)_巡查个人对照检查材料.docx

    • 资源ID:7230598       资源大小:44.58KB        全文页数:29页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:12金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要12金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2022开展警示活动个人对照检查材料(精选4篇)_巡查个人对照检查材料.docx

    2022开展警示活动个人对照检查材料(精选4篇)_巡查个人对照检查材料 开展警示活动个人比照检查材料(精选4篇)由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“巡查个人比照检查材料”。 第1篇:廉政警示教化活动个人比照检查1 WORD格式-专业学习资料-可编辑 廉政警示教化活动个人比照检查材料 以党的十八大、十八届中心纪委二次全会精神以及省市县关于反腐建设的一系列决策部署为指导,结合党的群众路途教化调研活动,我单位在 8 月 20 日起先了为期三个月的廉政警示教化活动,依据廉政警示教化活动的支配, 今日我乡召开民主生活会。 为进一步加强党风廉政建设,通过系统学习廉政警示教化读本等文件资料和“自己找、群众提、上级点、相互帮”的方法,重点从思想根源、领导责任、权力行使、制度落实、交往圈子等六个方面进行了自我部析,仔细查找了自身存在的差距, 并明确了今后的努力方向, 决心为我单位各项事业的快速发展贡献自己最大的力气。 一、存在的问题和不足 1、政治理论学习不够,理论水平不高。学习不够主动主动,刻苦钻研精神不强。 一 是缺乏“挤”劲和“韧”劲。 总感到工作忙劳碌 碌 , 没能静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志,阅读一些书籍,但也往往是蜻蜓点水, 真正驾驭的理论和业务学问不够全面、系统,在学习上须要进一步加强;二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。 2、创新意识不强,工作方法简洁。工作思路不宽、不活,许多 时候还是按部就班, 只安于表面,以往的阅历就是对的, 就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以了, 缺乏创新意识, 不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。 -学习资料共享- WORD格式-专业学习资料-可编辑 3、工作作风不够扎实。虽然工作中取得了肯定的成果,但工作作风不深化、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精,处理问题有时还存在畏难心情,瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的主动性、主动性、创建性,降低了工作标准。 二、产生问题的缘由分析 1、平常疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习 都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深化地、系统 地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学 的东西,也没有仔细去深化消化,汲取,也就不能很好地做到把自己 所学贯彻到实践中去, 落实到行动上来, 致使在实际工作中政策水平 有限。 2、思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求 冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认 为只要规规则矩地按条款、按规章制度办事, 工作不出错,不添乱子, 也就心安理得。 没给自己树立起跨越的高标杆, 地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与志气。 三、整改措施和努力方向 针对自己在工作中存在的问题, 我将在以后的工作中, 仔细反思, 加以改进,时时开展指责与自我指责,勤政务实,开拓进取,从自身 做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自己综合 素养。详细做到以下几点: 让自己朝着目标坚决 -学习资料共享- WORD格式-专业学习资料-可编辑 1、加强理论学习,提高政治素养。今后我要仔细学习十八大和 新一届中心领导集体的各项重要论述, 领悟党的文件精神, 用正确的理论武装自己的头脑,提高自己的理论修养,树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪遵守法律,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风, 百折不挠、知难而进的志气圆满完成上级交给的各项任务。 2、主动开拓进取,提高工作水平。要提高对学习业务学问重要性和迫切性的相识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的实力。进一步深化基层,转变作风,坚固树立宗旨意识。要仔细执行党的路途方针政策,多为基层、为群众着想。要怀着对人民群众的深厚感情,切实关切群众生活中遇到的实际问题。 3、加强自身修炼,提高服务实力。进一步提高落实科学发展观 的实力,立足本职,协调发展。一是加快农业结构调整步伐,重点发 展农业龙头企业和设施农业建设,更好地实现农业增效、农夫增收。 二是统筹支配教化、卫生、民政、安排生育等项工作,从整体上推动 政府各项工作的协调发展。 4、廉洁奉公,努力提高拒腐防变实力。坚决落实党风廉政建设责 任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。时刻留意个人形象,谨言慎行,不 接受任何影响公正执行公务的利益,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。 时刻提示自己是一名党员领导干部, 表率。 要到处以身作则, 作廉洁从政的 -学习资料共享- WORD格式-专业学习资料-可编辑 总之,我在今后的工作中,将进一步提高思想相识,转变工作作 风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作 得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。 -学习资料共享- 第2篇:廉政警示教化活动个人比照检查材料1 廉政警示教化活动个人比照检查材料以党的十八大、十八届中心纪委二次全会精神以及省市县关于反腐建设的一系列决策部署为指导,结合党的群众路途教化调研活动,我单位在8月20日起先了为期三个月的廉政警示教化活动,依据廉政警示教化活动的支配,今日我乡召开民主生活会。为进一步加强党风廉政建设,通过系统学习廉政警示教化读本等文件资料和“自己找、群众提、上级点、相互帮”的方法,重点从思想根源、领导责任、权力行使、制度落实、交往圈子等六个方面进行了自我部析,仔细查找了自身存在的差距,并明确了今后的努力方向,决心为我单位各项事业的快速发展贡献自己最大的力气。 一、存在的问题和不足 1、政治理论学习不够,理论水平不高。学习不够主动主动,刻苦钻研精神不强。一是缺乏“挤”劲和“韧”劲。总感到工作忙劳碌碌,没能静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志,阅读一些书籍,但也往往是蜻蜓点水,真正驾驭的理论和业务学问不够全面、系统,在学习上须要进一步加强;二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。 2、创新意识不强,工作方法简洁。工作思路不宽、不活,许多时候还是按部就班,只安于表面,以往的阅历就是对的,就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以了,缺乏创新意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。 3、工作作风不够扎实。虽然工作中取得了肯定的成果,但工作作风不深化、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精,处理问题有时还存在畏难心情,瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的主动性、主动性、创建性,降低了工作标准。 二、产生问题的缘由分析 1、平常疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深化地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学的东西,也没有仔细去深化消化,汲取,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。 2、思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规则矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就心安理得。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚决地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与志气。 三、整改措施和努力方向 针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,仔细反思,加以改进,时时开展指责与自我指责,勤政务实,开拓进取,从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自己综合素养。详细做到以下几点: 1、加强理论学习,提高政治素养。今后我要仔细学习十八大和新一届中心领导集体的各项重要论述,领悟党的文件精神,用正确的理论武装自己的头脑,提高自己的理论修养,树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪遵守法律,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风,百折不挠、知难而进的志气圆满完成上级交给的各项任务。 2、主动开拓进取,提高工作水平。要提高对学习业务学问重要性和迫切性的相识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的实力。进一步深化基层,转变作风,坚固树立宗旨意识。要仔细执行党的路途方针政策,多为基层、为群众着想。要怀着对人民群众的深厚感情,切实关切群众生活中遇到的实际问题。 3、加强自身修炼,提高服务实力。进一步提高落实科学发展观的实力,立足本职,协调发展。一是加快农业结构调整步伐,重点发展农业龙头企业和设施农业建设,更好地实现农业增效、农夫增收。二是统筹支配教化、卫生、民政、安排生育等项工作,从整体上推动政府各项工作的协调发展。 4、廉洁奉公,努力提高拒腐防变实力。坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。时刻留意个人形象,谨言慎行,不接受任何影响公正执行公务的利益,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提示自己是一名党员领导干部,要到处以身作则,作廉洁从政的表率。 总之,我在今后的工作中,将进一步提高思想相识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。 第3篇:某警示教化个人比照检查工作 XX警示教化个人比照检查材料精选2篇 是时刻牢记自己的初心,学习违纪违法案件等反面典型,对于自身的不足进行全方位的整改工作,也为将来的努力寻求方向,希望能够得到大家的指责看法。下面是小编带来的XX警示教化个人比照检查材料精选范文2篇,有爱好的可以看一看。 第一篇 依据开展“讲忠诚、严纪律、立政德” 专题警示教化的总体部署,我仔细学习了宣城市纪委、*市纪委通报的六起典型违纪违法案件及其教训警示相关内容。围绕“不忘初心忘没忘?牢记使命牢不牢?开展了集中研讨,结合鲁炜案、“陈、杨、周”案件及我市近年来查处的违纪违法案件等反面典型,剖析自身存在不足及今后努力方向,提出整改措施。现将 “讲严立”专题警示教化比照检查状况报告如下: 一、“讲严立”专题警示教化存在的问题 (一)在聚焦肯定忠诚,从严整肃阳奉阴违表里不一方面。习总书记指出“对党肯定忠诚要害在“肯定”两个字。肯定忠诚就是彻彻底底,无条件,不掺杂任何杂质,没有任何水分的忠诚。深刻反思“陈、杨、周”等人把党的原则市场化、党内关系庸俗化、党性观念平淡化的教训,深化查找,我在这方面存在一些问题:一是履行全面从严治党责任不够到位。作为党委书记,履行管党治党责任仍有差距。比如:对党建工作往往说得多、强调的多,真正扑下身子抓详细、抓落实投入的精力却不多。另一方面,全面从严治党的力度还不够,支配部署的多、督促落实的少,听部门汇报的多、主动过问的少,以致全面从严治党压力传导不到位,向基层延长不够。在党员教化管理上不发力,导致今年有7名党员违纪现象。二是对上级决策部署和工作要求站在大局下去思索、去理解的还不够。多是把希望寄予在上级支持上,存在思想相识上的偏差。尤其是对党的创新理论成果驾驭的不深、不透,造成了理论指导工作有差距,思想观念跟不上新形势发展的节奏,工作有事倍功半的现象。如市巡察组反馈的问题:党委主体责任落实不够力。 (二)在聚焦初心使命,从严整肃志向动摇信念滑坡方面。习总书记指出“没有志向信念,志向信念不坚决,精神上就会缺钙,就会得软骨病。从鲁炜案和其他的一些贪腐等案件中,我们能清楚地看到,他们已经完全遗忘了中国共产党人的初心和使命,摒弃了共产党人的志向信念,在他们心里有的只是以权谋私,贪图享乐。深化查找,我也存在不足之处:一是自己有时产生了歇一歇、喘口气的懒散思想,工作上有时候安于现状,满意于老阅历,老方法,只求过得去,不求过得硬,责任担当不够,进取心不强。如:青龙湾水库整治上。二是思想不够解放,开拓创新意识不强。走上领导岗位后,认为肩上的担子重了,怕干不好出问题,胆子变小了,工作中不敢迈大步伐,深思急恐,这些现象都是志向信念出现滑坡的前期表现。如:对干部问责不严,通报不够。如市巡察组反馈问题:对事把关不够严、机关干部作风不够扎实。 (三)在聚焦纪律规则,从严整肃践踏法纪行为失范方面。深刻反思“陈、杨、周”等严峻违纪违法案件,深化查找,我存在的不足:一是在贯彻执行民主集中制还不够彻底。在听取班子成员的看法和建议时多些,在听取一般干部的看法和建议时少些。二是在日常工作生活中,没有坚持做到“一日三省吾身”,在党委班子中以上率下、榜样示范、标杆引领作用没有发挥好,一心一意为人民服务的思想意识不够到位,奉献意识不强,献身农村、扎根基层的思想不坚固,住乡制度坚持不到位,“走读”现象没有从根本上流转,敬业精神不强,工作动力不足,有得过且过思想,落实工作有时存在偏差,表率意识不强,支配工作时多,详细落实的少,指挥过多,身体力行的少,要求别人的多,要求自己的少。例如,在平常中心组学习和党委会上,对党委班子成员加强党性修养熬炼要求的多,平常也注意自己的党性修养熬炼,但通过“讲严立”专题教化学习,自己在加强理论修养、政治修养、思想道德修养、作风修养、文化学问修养和业务能 力修养等方面还有差距。二是管理不够精细,有待进一步提高。在管理上侧重于目标管理,制定各个阶段的目标,要求分管的同志仔细完成任务;对业务管理不够精细,个别环节指导不力;同时对某些事情没有做到一视同仁,对班子、骨干要求多,对一般干部要求少,对年轻干部要求多,对部分退二线干部要求少,造成干部心理不平衡。 (四)在聚焦作风建设,从严整肃形式主义官僚主义方面。 一是对自己要求不够高,停留在完成日常工作上,没有能很好的带好头,没有能很好的做到到处领先垂范。二是工作过于强调,完成任务没有完全做到深化细致。 支配工作督促工作还有不严不细不到位现象,工作作风不够严谨。如: 在推动“川藏线”旅游项目建设上。三是较真碰硬力度不够。抓干部作风养成不能事事时时较真,不能持之以恒,对一些工作推动,定期检查多、随机检查少。同时在坚持制度上缺乏刚性,在对待一些违规违纪问题的处理上,有搞变通现象发生。如市巡察组反馈的问题:党委落实党风廉政建设主体责任相识不足、重视不够,存在重形式轻内容、重支配轻落实现象;落实党风廉政建设主体责任的方法不多,工作流于形式,主动性和主动性不够,工作不深化。 (五)在聚焦清正文化,从严整肃拉帮接派公器私用方面。自觉净化挚友圈、交际圈,固守精神家园,不拉帮结派,也不公器私用,但详细落实上还有不良的空间:一是在平常亲戚办事过程中,也会存在特权主义思想,会通过找人的方式加快办理程序,赢了面子,输了里子,因小失大;二是在打造团结协作的班子上,过分强调各司其职、不拉帮结派,但却没有刚好“补位”“搭台”,在营造良好的干事氛围上做得不够。 (六)在聚焦政得操守,从严整肃品德不端德不配位方面。谨记“为政以德,譬如星辰,居其所而众星拱之”的古训,明大德、守公德、严私德,但在现实生活中还是存在 一些缺点:一是脾气过于火爆,办事雷利风行,但是有时候指责同事不留意场合,也没有站在对方的立场上去考虑问题,导致有时候同志们不能接受;二是践行社会主义核心价值观不够到位,虽然嘴上强调多,对别人要求也多,但在自身的落实上打了些折扣,存在言行不一的状况。 二、问题产生的思想根源 (一)学习抓得还不够紧。在肯定程度上还存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满意于完 成“规定动作”,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚 定志向信念、改造主观世界的有效途径,特殊是学习领悟十九 大报告和习近平总书记系列重要讲话精神的深化和系统性不 够,还要在学深悟透、融会贯穿上下功夫。 (二)党性修养还需加强。党的纪律意识和规则意识的 弦绷得还不够紧,对待消极错误的现象有时存在与己无关的想 法,没能刚好主动地进行抵制和斗争。在肃穆党内政治生活方 面缺少实际熬炼,政治实力有待提高,在虚心听取和接受同志 们和基层群众的指责和建议方面还存在差距。 (三)纪律观念有所松懈。认为自己作为一名党员领导干部, 能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员了,有时会产生纪律松懈、观念淡化的状况。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题, 还是没有严格根据一名合格党员的标准来规范自己的生活工 作,对自身建设、自身要求有所放松。 (四)把握细微环节做得不够。在价值多元化的冲击和社会大环境的影响下,将一些事关廉政、事关党性的事情看成“人之常情”,认为只要不碰底线、不踩红线就没事,对稍微违反规定、“打擦边球”行为的危害相识不深刻、抵制不坚决,对一些细微环节性的关口把控不严。担当领导干部后,虽然始终对党章党纪心存敬畏,但认为现在条件好了,用好一点、多花一点也心安理得,在作风上产生了从众心理。 (五)实力素养有待提升。在理念思路、实力素养、方法措施等方面,与新形势下抓好“乡村振兴”工作要求还存在差 距,要进一步加强实力素养建设,注意培育熬炼实力和素养,适应新时代新形势发展要求的实力。 三、今后努力方向和整改措施 (一)加强党性修养,切实廉洁干净做事。总的就是用“三 严三实”校正灵魂坐标,锤炼政治品德,增加党性觉悟。坚决 信仰信念,保证政治上不偏。把加强思想改造作为长期的事紧 抓不放,更加自觉学习习总书记系列重要讲话精神,更加严格 遵守政治纪律政治规则,紧扣“肯定”二字提升忠诚度,恒久 对党对企业肯定忠心。 (二)坚持自省自律,吸取教训警钟长鸣。严格落实领导干部廉洁从政各项规定,常常用政策、纪律、法规比照、检查、修正自己,切实在金钱的考验面前保持平和心态,安守清廉本 分。坚守道德底线,始终把艰苦奋斗作为高尚的人生价值追求, 在生活上简洁一些、平淡一些,不跟别人比、醇厚做自己,用良好的人品、党性做一个俭朴清正的人。 (三)严守党纪国法,切实依法管权用权。始终公字当头。 切实找准自己的角色定位,在思想和行为上,解决好权力为公 为私的问题、依法依情的问题,时刻以党员公心自律,不让权 力私有化、商品化。自觉用“笼子”来约束党给自己工作上的 权力,在法规和纪律面前不当特别人,习惯在各级监督的“聚 光灯”下开展工作,做到严格根据原则、程序和规章制度管权 用权,在讲规则、守规则、严规则上给部属带好头。始终谨小 慎微。牢记权力“双刃剑” 属性,特殊要严格管好自己的亲属 ,在用权上坚信胆小是成熟,保持如履薄冰、如临深渊的 心态和作为。 (四)从严履职担责,务实创业尽责干事。干是硬道理、不干没道理,不真抓实干,就不能很好履职担责。坚决克服“守 摊子”“混日子”糊涂思想,坚决克服重成果轻成效惯性影响, 尤其是要稳住神、定下心,一如既往干好工作。带头奋斗,切实把全部心思用在干事创业上,把主要精力投入到抓落实中, 力争每天都有好状态,以冲锋的姿态创建出一流的业绩。发扬逢山开路、遇水架桥的精神,既看挑战更看机遇,既要主动稳妥更要创新开拓,把各项工作抓紧抓实,抓出成效。 其次篇 下面,围绕这次组织生活会主题,联系自身思想和工作实际,进行比照检查,并请同志们提出指责看法。 一、存在的问题 (一)在“四个意识”方面。作为一名有着12年党龄的党员,自己在政治上是合格的,能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护习近平总书记在党中心和全党的核心地位,自觉维护党中心权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中心保持高度一样。但是,作为党支部书记,自己在党员教化管理上还做得不够到位,也感觉到自己把坚决志向信念体现到本职工作中还不够,没有完全把志向信念转化为推动“四个全面”、促进学校发展的实际行动和内在动力,特殊是比照习近平总书记提出的“四个能否”衡量标准还有差距。在抓详细的教化教学日常工作、支部党建工作和干部监督工作中,也没有时时做到强调志向信念、狠抓志向信念。 (二)在“四个自信”方面。自己能够深刻相识到,作为共产党员,要坚决革命志向,牢记第一身份是共产党员,忠诚于党、忠诚于党的教化事业,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大纪律”特殊是政治纪律和政治规则。但静下心来思索,觉得自己还是从严自律学习不够,还不够系统和全面,对这些要求全部学过、看过,但没有做到熟于心。 (三)在工作作风方面。始终以来始终把踏实干事作为履职从业的基本要求,能够自觉践行社会主义核心价值观,注意师德师风、六街中学校务人员办公作风、家庭、家教、家风,恪守公道正派的职业道德、遵守法律诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,立德树人,时时刻刻注意自身形象。但是,感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化,不像以前常常深化基层一线,刚好深化学生家庭,面对面听取老师、学生家长的看法,帮助他们解决实际问题,工作不扎实、不全面、不到位的表现在肯定程度存在。 (四)在作用发挥方面。总的来讲,自己无论在哪个岗 位上都尽力而为,尽党员、老师义务,行党员、老师之举,也取得了一些成果。但是,成果不说跑不了,问题不说不得了。自己本身的工作还存在许多不足和问题,特殊是同优秀党员老师相比,我还须要进一步努力。比如,在党建责任落实上,还做得不够严实;比如,在提升支部组织力上,联系党员、学生、团结群众上,还做得不够常常。 (五)在自身要求上。平常,工作、生活中能够严于律己、当好表率。但是,还是存在细微环节管得不严的问题。比如,作为党支部书记,对“三会一课”制度还存在抓的不紧、不规范的问题,支部委员会议有事要议的时候才召集,没有按要求做到定期召开。比如,谈心谈话制度落实不够好,主动与党员沟通谈心较少。有拖拉毛病,工作推动迟缓。 (六)在形式主义和官僚主义方面。我对“四风”问题坚决反对,始终能够把办实事、下实功、求实效作为根本的动身点和落脚点。反对嘴巴呱呱叫,实际工作无成效的办事、议事作风。但是还有的地方做得不够到位。比如,工作中存在注意抓典型、抓亮点,对一些常规性的工作,实行一般化的措施,没有做到全面进步、全面过硬。 二、产生问题的缘由剖析 从深层次分析自身存在上述问题的缘由,根源在于以下四个方面: (一)坚决志向信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求, 没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业学问等修养,放松了对党性熬炼的要求和保持党员先进性纯净性的追求,干脆影响了自己思想的进步和工作的推动。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对志向的再坚决、对革命意志的再锤炼。 (二)严守纪律规则的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚决不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的状况,没有严格根据一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。 (三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到 关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合XX发展实际的工作特点、规律把握不够,对党员干部教化管理缺乏力度,对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于心、外化于行。 (四)勇于担当作为的主动性不够强。随着担当党支部书记职务时间的增加,工作环境的改变,勇于担当作为、干事创业、奋勉有为的劲头和主动性不够强,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和 “敢教日月换新天”的敬业精神,缺乏“千锤百炼还坚韧”的拼劲,缺乏“不破楼兰终不还”的决心,缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界,工作主动性、主动性、创建性不够。 三、努力方向和整改措施 (一)加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点,每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求,学会用马克思主义立场、观点、方法视察问题、分析问题、解决问题。 (二)牢记“两个务必”。牢记“作风建设恒久在路上”,始终坚持党的群众路途,带头克服享乐主义和奢侈之风,领先垂范厉行节约,反对奢侈,不搞超标接待。带头弘扬亲密联系群众的好作风,走出机关,深化群众中开展调查探讨,主好听取干部群众的看法,帮助基层解决实际困难和问题。 (三)着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势,不断总结工作阅历,创新工作方法,进一步明确责任、细化目标,敢想敢干、真抓实干,以新理念新思想狠抓支部建设,狠抓工作落实,不断提升党支部组织力,强化党支部政治功能,推动党支部工作全面进步、全面过硬,切实把党支部建设成为宣扬党的主见、贯彻党的确定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚毅战斗堡垒。 (四)坚持清正廉洁。严守八项规定,仔细践行廉洁从政承诺,自觉遵守党的各项制度和纪律。根据党章和廉政准则的各项规定严格要求自己,做到自重、自省、自警,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权、不谋私利,老醇厚实做人,踏踏实实干事,自觉接受党组织和群众的监督。 第4篇:廉政警示教化活动比照检查材料 廉政警示教化活动比照检查材料 卫生局局长 扈僚锋 依据县委廉政警示教化活动支配,结合党的群众路途教化实践活动,实行自己找、群众提、和班子成员谈心、和党员干部谈话的方法,深刻查摆自己在思想根源、履行职责、行使权力、落实制度、转变作风、交际交往等方面的问题,剖析产生问题的缘由,明确今后努力的方向,以此达到拒腐防变、坚决信念的目的。 一、存在的问题 (一)监管不严。本着营造宽松办公环境的看法,提倡干部自觉遵守规章制度、自觉规范自身行为。通过平常视察和工作感受,我自认为机关干部工作作风扎实,因而相对降低监管力度。后来在机关事务督查督办中发觉一些干部纪律松散,大局意识不强,工作得过且过,我觉得这是我监管不严的原因。 (二)创新不够。卫生工作千头万绪,既要抓全面,也要抓重点,专业性还强,加上医药卫生体制改革,我们忙得不行开交,对于一些医改的“自选动作”,我缺乏信念,不敢大胆探究或创新,我有财政投入的顾虑,担忧重蹈一些县区的覆辙,担忧出力不讨好、群众不买账。 (三)自省不足。上班时间忙于政事,闲暇时间勤于熬炼,剩余时间用来思索反省,时间不够,自省不足。工作中,我听取和接受多方看法,但仍有局限不够全面。生活中,我时时到处要求自己,但疏于细微环节仍有遗漏。同时,我个人还存在迎来送往、陪吃陪喝的问题。 二、产生问题的缘由 上述问题的存在,有肯定的客观因素,但主要还是主观因素所造成。概括起来主要有以下几个方面: (一)自主学习不够深化。平常忙于工作事务,挤出时间学习也仅限于读读报纸、看看文件,即使阅读政府网页也不超过半个小时。平常注意理论学习,业务学问学习相对较少,偶有突发应急事务,就会现学现用、急学急用,缺乏坚决和胆识。 (二)监督监管不够扎实。始终以来信奉“立志言为本,修身行乃先”、“小事靠智,大事靠德”的信条,因而在管理干部上我讲求自觉,凡事我先引路先带头,树个标杆,带动大家自觉遵遵守法律规条例、规章制度。对于干部工作效能,我总体自信,过于乐观。 (三)自我要求不够严格。擅长明于观人,疏于暗于观己。工作上,有时处理问题不够严谨,有“完成任务”的观念,不讲究精益求精,有时说话做事有悖环境。生活中,不 2 拘小节,讲究情分,很难撕破面子、拉下脸子,于人于己都不利。 三、今后的整改措施 (一)加强学习。完善机关周一学习例会制度,坚持自主学习,不断拓宽学习领域和范围。严格根据中心八项规定、省委实施看法、市委十项规定和县委十二项规定要求,从自身做起,从实际工作做起,身体力行,在改进工作作风、亲密联系群众等方面狠下功夫,脚踏实地,真抓实干,真心实意地为群众服务。 (二)整章建制。健全完善相关管理制度,如机关值班制度、考勤制度、请销假制度、工作日志制度、责任追究制度、工作督查制度、干部考核制度、财务审批制度、党员领导干部问责制度等,为机关工作人员工作行为规范做出明确的要求。 (三)加强监管。整顿机关作风,肃穆查处上班迟到、早退现象,严禁上网闲聊玩嬉戏,工作日中午禁止饮酒。加强日常监督,实行分管领导不定期抽查。将日常检查与季度考核一并纳入绩效考核予以奖惩。根据一把手负总责、分管领导各负其责的原则,引导干部真正做到为民、务实、清廉。 (四)发挥引领作用。带头深化基层,带头亲密联系群众,带头解决实际问题。多下基层、多到困难和冲突集中的 3 地方去,深化了解状况,多干让人民满足的好事实事,以自己坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆,真正做到以优良的党风凝合党心民心,带动政风行风。 (五)仔细履行职能。抓好领导干部廉洁自律工作。仔细落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定,开展常常性督促检查,刚好发觉和订正问题,堵塞漏洞,不断提升惩治预防腐败的实力。 廉政警示教化活动个人比照检查材料1 廉政警示教化活动个人比照检查材料以党的十八大、十八届中心纪委二次全会精神以及省市县关于反腐建设的一系列决策部署为指导,结合党的群众路途教化调研活动,我单位在8月20日. 廉政警示教化活动比照检查材料 廉政警示教化活动比照检查材料卫生局局长 扈僚锋依据县委廉政警示教化活动支配,结合党的群众路途教化实践活动,实行自己找、群众提、和班子成员谈心、和党员干部谈话的方法,深. 个人比照检查材料个人比照检查材料 个人比照检查材料范文-个人比照检查材料范文模版依据党的十八大精神,这次党的群众路途教化实践活动的主要任务聚焦于作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之. 个人比照检查 个人比照检查材料一、形式主义方面存在问题:业务工作方面深化不够,只重表面文章,不求解决实际问题。习惯于对上级布置的任务当中转站、二传手。产生缘由:政治理论学习不够深化,政. 个人比照检查 个人比照检查通过几天的学习的平安教化整顿,对9.8事故的分析,学习有关平安条列,结合自身的工作。做好以下比照检查一、查制度能按时参与部里组织的各项政治学习、业务学习及规. 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页

    注意事项

    本文(2022开展警示活动个人对照检查材料(精选4篇)_巡查个人对照检查材料.docx)为本站会员(w***)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开