2022领导班子述职述廉报告_领导班子述廉述职报告_26.docx

2022领导班子述职述廉报告_领导班子述廉述职报告 领导班子述职述廉报告由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“领导班子述廉述职报告”。 甘谷县农业机械管理局 二0一一年领导班子述职述廉报告 一年来，农机局领导班子在县委、县政府的正确领导下，以科学发展观为指导，仔细贯彻全县农村工作会议精神，主动带领全局干部职工扎实工作，狠抓关键农时季节农机化生产服务，仔细实行农机购置补贴政策，大力推广农业机械新技术、新机具，较好地发挥和履行了部门职能，全面完成了县政府交给我们的任务。同时根据县纪检委的有关文件要求，结合学习廉政准则活动，围绕党风廉政建设目标，主动履行职责，扎实深化地开展党风廉政建设和反腐败工作，为业务工作发展供应了有力的思想纪律保障。现将今年农机局领导班子履行职责和党风廉政建设状况报告如下： 一、基本状况： 农机化发展接着保持强硬发展势头。全县农机总动力达17.11万千瓦，各类拖拉机拥有量2324台，其中大中型拖拉机898台，小型拖拉机1329台，手扶拖拉机97台，耕整机3834台，配套农机具3115台套；农机总收入0.87亿元，农机纯收入0.25亿元；机耕19.91万亩，机播4.5万亩，机收4万亩，机械深松深耕11万亩，机施化肥18万亩；培训各类农机人员1570人，农机户数达15082户，农机从业人员12235人；各类农机修理网点310个，修理人员425人，修理各类农机具7250台套；争取到农机购置补贴资金492万元，其中部列资金资金450万元，省列资金20万元，市列资金2万元，共审查登记补贴对象1968人，投放各类补贴机具 2380台（套），其中动力机械166台，耕整地机械1998台（主要是微耕机、旋耕机、耕整机），农副产品初加工机械85台（套），收获后处理机械120台，排灌机械2台，马铃薯收获机械2台，畜牧水产养殖机械9台，签订农机购置补贴指标确认书2349份，干脆受益农户1968户，带动农夫投资830.6万元。农机平安生产形势良好，检查车辆6162台次，订正违章1027台次，拖拉机年度检1891台，检验率87.6 %，审验换证692人，换证率86.5%，新增入户车辆218台，注册入户率达到89.1%,培训驾驶员215人，占任务的107.5%，年内未发生重特大农机事故。 二、主要做法 （一）接着深化开展创先争优活动，扎实开展机关作风综合整治活动。在去年深化开展创先争优活动的基础上，今年接着开展该项工作，如期完成各阶段的任务，在详细工作中，注意结合实际，不断解放思想，推动科学发展。同时加强纪律作风整顿，在全局扎实开展机关作风综合整治活动，重点整治干部职工在工作中表现出的“庸、懒、散、虚、粗、贪、”等不良作风，通过综合整治，干部职工的作风的确变了，上班时呈现出“四没四多”的现象，即迟到早退、脱岗溜岗的没了；加班加点干工作的多了，上网闲聊、完嬉戏的没了，扎实学习的多了；上班“扎堆”、无所事事的干部没了，各负其责、各司其事、埋头伏案的多了；相互推诿扯皮的没了，深化村庄、田间地头帮助群众解决生产生活中存在的问题的多了。在此期间，还组织全局干部职工踊跃参加义务献血活动，县上规定我局献血人数16人，实际献血17人，受到了县委宣扬部的表扬。不仅如此，还实行记绩记过，建立工作实绩与过失登记档案，一绩一档，一失一档，作为年终考核的依据。通过上述整治，全面提升干部职工素养，着力解决影响全县农机化工作持续健康发展的思想观念，发展思路、工作方法，为推动全县农机化工作的又好又快发展创建条件，形成了全面协调、健康发展的局面。 （二）肃穆纪律、仔细落实农机购置补贴政策。在今年的购机补贴工作中，我们注意肃穆纪律、规范操作，严格遵循公开、公允、公正和农夫干脆受益的原则，严格执行国务院“三个禁止”规定，仔细落实“五制”和“八个不得”，保证了补贴工作的顺当进行。一是营造氛围，加大宣扬。通过电视、标语、通告等多种形式开展了农机购置补贴宣扬活动，让农夫最大限度地驾驭了解农机购置补贴政策和信息。刚好把政策原原本本的宣扬到群众中，努力做到家喻户晓。二是搞好协调协作，加强组织领导，提高效率。通过与县财政局加强协调联动，做好两部门之间关于补贴工作的连接和协作，既增加了工作效率、强化了严格监管又便利了群众；三是加强纪律，严格程序，阳光操作，稳步推动；四是规范档案管理。全部补贴机具，都扫描身份证，拍摄大头照片，存留联系电话，在农夫确认签字后予以盖章，建立购机补贴档案，实行一机一档，按机具类型分类管理，做到有章可循。五是加强了平安生产教化，对每个购机户签订一份平安生产责任通知书，加强对补贴机具的平安监管；六是开展核查，加强监督。补贴工作起先后，根据甘肃省财政厅关于进一步加强农机购置补贴政策实施监管工作的通知要求，先后抽调10人，与生产企业和经销商组成两个调查小组，上村入户，在全县开展了4次，历时一月的农机购置补贴核查核实工作，重点对补贴资金大的机型进行实地核查和电话抽查，确保补贴资金全部受惠农夫。七是加强补贴机具质量的监督及售后服务。 （三）强化农机平安监理工作，实现平安生产。今年我们以创建“平安农机”示范县为契机，加大农机平安生产监管力度，主要抓了三个方面的工作。 1、落实平安生产岗位责任制。层层签订农机平安生产目标责任书，县上与乡镇、乡镇与村委、县监理站与乡镇分别签订农机平安生产目标责任书，乡镇与拖拉机驾驶员签订了农机平安生产保证书共1064份。把平安生产目标纳入年度考核的重要内容，在全县上下形成了抓好农机平安生产的良好氛围。 2、依法开展了农机年度检审验和日常的平安治理整顿。全县应检验拖拉机2159台，实检1891台，检验率为87.6%；应审验换证驾驶员800人，实际换证692人，占任务的86.5%。常常性的开展田检路查，并确定重点乡镇进行重点整治，查纠违章，成效明显。共检查拖拉机3927台次，查处违章892台次，其中无牌23台次，无证驾驶36人次，未检验261台次，带病作业11台，有效地促进了农机平安生产工作。 3、深化开展“创建平安农机、促进新农村建设”活动。共创建3个“平安农机”示范乡，分别是六峰镇、大石乡和武家河乡。共创建“平安农机”示范村50个。 （四）仔细做好日常农机管理、培训及推广工作。一是细心组织，狠抓了农机修理服务工作，在各个重要的农时季节都组织技术人员，深化全县各乡镇，进村入户，对现有的农机具做全面调整修理，帮助群众检修各类机具7250台套，保障了各类农业机械在农业生产中的正常运用；二是对全县境内60家农机经营网点进行了一次全面的质量监督大检查，严查无证经营和“三无”农机产品上市销售等违法违规行为。关闭了3家不具备市场准入条件和冒充国家补贴机具的农机经销门店，查处48台件假冒伪劣和无证推广的农机产品，对农机经营不合要求的农机经销商责令其定期整改，确保农夫用上放心农机； 三是仔细搞好农机培训工作，针对农村人才需求开展农机操作手，推土机驾驶员、车工、电焊工为主的农机职业技能培训，培训18人，发证17人,并由省农机职业技能鉴定中心进行职业技能鉴定考试，核发了由人力资源和社会劳动保障部颁发的劳动技能资格证，为农村剩余劳动力的输转创建了条件。在补贴机具集中的村，以村为单位，培训农机操作手1570人。举办5期拖拉机驾驶员培训，考核合格发证215人。 （五）举办农机具现场演示会，增加机械化效应。为促进农机农艺的有机结合，使其在农业生产中发挥更大作用，于3月30日在大石乡冰滩村举办了农机具现场演示会，市县乡领导以及新闻媒体记者现场观摩了演示会，观看群众达150人之多，投入演示机具10台以上，受到了观摩领导的赞许和群众的认可，收到了良好效应。 （六）仔细抓好帮扶点帮扶工作。一是选配得力干部，特地负责扶贫点的各项工作； 二是今年春耕生产和三夏期间，我局派出干部，深化该村，帮助群众检修机具，做好农机作业的技术服务和指导，促进了该村的发展，提高了群众对农机化的相识；三是开展送暖和活动，慰问困难户，送去大米、白糖等价值2580元生活物资，以解决特困户生活上的困难；四是在安排生育突击活动中，派出六名干部和村干部一道走访慰问两女户、独生子女户、计生困难户，帮助村干部做好计生重点户的工作，完成安排生育任务；五是给村民传授农业机械维护操作技术学问，结合农时季节，举办脱粒机、微耕机运用技术现场演示及培训，把机具的平安生产规范，运用前的检查、维护、调整及运用后的保养存放技术介绍给群众，共培训人员56人；六是开展科技扶贫，提高群众在农业生产中应用科学技术的意识，送去农业机械和农艺方面科技书籍120册；七是结合农机购置补贴送去微耕机、脱粒机10台，并给农户免费供应农机好用技术培训，提高耕作水平，促进农业增产。 三、落实党风廉政建设责任制，全力打造廉政勤政干部队伍 2022年以来，我们始终把加强党风廉政建设，打造廉政勤政干部队伍摆在突出位置狠抓落实，领导班子成员严格执行省、市、县作出的有关领导干部党风廉政的各项规定，落实党的各项方针政策，坚持四项基本原则，在政治上、思想上与县委、县政府保持一样。 （一）抓好思想学习和组织建设。根据县纪委、县委组织部、宣扬部的要求和部署，以深化开展创先争优活动为抓手，加强对科学发展观读本、七个怎么看、廉政准则和农机化法律法规、方针政策等法律法规的学习，使广阔干部职工坚固树立“谋发展、凝心力、求创新”的理念，不断提升理论素养、强化廉政意识、提高工作实力，努力营造“争创先进基层党组织、争当优秀共产党员”的深厚氛围。刚好组织大家学习和传达县委、县政府重大决策部署，把全局的思想不断统一到县委、县政府的重大决策上来。局领导班子根据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定”的要求，充分发扬民主，实行正确的集中，凡涉及全局性的重大问题和事项、重要请示报告等，都提交局党总支会议或局务会酝酿探讨确定。 （二）注意实际抓工作。坚持面对基层，服务群众，领导班子成员常常到各乡镇调研，了解工作开展状况、存在的困难和对我局工作的建议，加大我局服务工作的力度，同时加大与各乡镇的业务联系和协调力度，重新确定了乡镇农机专干，以增加业务上的连贯性和整体性，使全县农机化工作在体制上有了牢靠保障，对农机统计工作和平安生产任务的完成将有着重要意义，有力地推动了各项工作。 （三）加大制度建设力度。抓党风廉政建设要惩防并举，以防为主，建立健全制度、监督关口前移。2022年，结合全县开展的机关作风综合整治活动，我们进一步健全机关工作制度，完善了县农机局各项规章制度、县农机局财务、政务公开方法等制度，对机关工作进行规范。全面推动政务公开制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制等，不断强化农机执法规范制度，切实转变工作作风，努力提高服务质量和服务水平。 （四）规范农机行政执法行为。我们在理顺县、乡工作关系、加快协调发展的同时，进一步规范农机监理行为，提高农机监理执法水平，制定农机监理执法行为规范，对执法程序、执法范围、执法纪律等各项内容明文规范，做到文明执法、公正执法。增加服务意识，提高办事效率。建立公开服务承诺制度，提高办事效率，削减机手办事程序。 （五）抓好政风行风建设。为实施好政务公开和办事程序公开。监理服务大厅把办理证照流程、责任人、公开承诺、举报电话等全部公开上墙，接受服务对象监督；主动征求社会各界对政风行风建设的看法，并快速订正；对群众的反映和举报主动受理、刚好处理和反馈；立足部门职责，全力为三农服务。 （六）严格执行民主集中制。局领导班子根据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定”的要求，充分发扬民主，实行民主基础上的集中，凡涉及全局性的重大问题和事项、重要请示报告等，都提交局务会议探讨确定，从程序上保证决策的科学化、民主化。 四、存在的问题及缘由 回顾一来年工作，虽然取得了肯定成果，但也还存在不少困难与不足。主要有： 一是农机化持续性的长效投入机制还没有形成。缺乏必要的配套工作经费，导致有些工作无法进一步深化细化。二是农机管理虽有突破，但是纯农用机械执法管理阻力大、平安隐患多。尤其是微型耕作机的平安监管存在较大的漏洞，主要是缺少法律依据；田间耕作机上路运输，平安隐患较大，隐藏着事故风险。三是县乡农机管理脱节，乡村农机化服务网络基础薄弱，社会化服务的实力和水平差。四是缺乏大的项目拉动，难以形成规模。五是未形成稳定的农机专业合作组织，规模化、组织化、产业化的经营程度差。 2022年，我们要在进一步开展创先争优活动的基础上，以党的十七届五中全会精神为指导，切实践行科学发展观，立足甘谷实际加大农机化项目、资金的争取和投入力度，大力实施项目带动战略，在以下四个方面再添措施，再鼓干劲，力争为全县农村经济发展做出新贡献。 一要接着抓好农机购置补贴政策的落实和新技术推广工作。 二要接着加大农机大户的培育和扶持。加大组织管理力度，巩固老市场、开拓新市场，接着把培育和发展农机专业大户作为重点，激励和扶持农机服务组织的发展，加快农机信息平台建设，提升服务水平和扩大服务范围。 三要接着深化农机平安管理新机制，扩大“平安农机”创建成果。提高广阔农夫、机手的平安意识，确保农机平安生产。 四要加强农机推广体系建设，加快农机化技术推广创新步伐。依据全县特色农业区域布局和农业结构调整的战略部署，搞好农机化发展结构的调整和农机科技推广的创新。 二0一0年十二月十六日 二0一一年述职述廉报告 甘谷县农机局副局长任保义 2022年12月20日 2022年，在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的指导下，经过同大家一道共同努力，完成了行政、业务等各项工作任务。现总结汇报如下： 一、思想政治和理论学习 一年来，自己加强了政治理论和业务技术的学习，在按时参与局机关集体学习的同时，结合本单位业务工作，边工作边学习，加强了政治理论和业务学问的学习。通过学习报刊杂志、法律规定、会议文件、业务技术、十五届七中全会和十七届六中全会精神，落实科学发展观，进一步开展八项专项整治，机关作风集中整治重要内容学习，自我比照检查，巩固学习实践科学发展观活动，构建社会主义和谐社会的精神，使自己在政治思想觉悟和政治理论方面、专业技术方面有了进一步提高，党性得到了熬炼，业务责任得到了增加，对农机化推广工作的相识等方面有了显著提高。以我县农机事业建设的实际问题和又快又好发展为中心，树立即苦学习的精神，作为自己的第一须要学习理论，不断提高自己的思想水平和工作实力。农机化工作绝不能忽视农夫的主休地位，农夫兄弟的接受是农机技术推广工作成败的关键；任何先进的农机化技术必需同农艺技术结合，并力求同步；农业机械推广在技术培训、运用维护、服务保障、劳动效率、经济效益方面对农夫兄弟负责。通过学习和参与培训，开阔了视野，增长了学问，提高了分析问题解决问题的实力，并主动参加开展了各项农机化作业的组织管理，尽职尽责，团结同志，相互学习，为树立单位行业形象，同上级或各有关单位协作协作都是主动、虚心请教，完成了组织交办的各种行政业务及推广管理等项目。 二、业务工作： 一年来，主要从事农机化作业新机具、新技术推广和农机化项目实施，项目调研、申报，技术报告完成，项目资料整理总结，始终把坚持“以人为本，服务三农”作为搞好本职工作的理念，贯穿于工作始终。本着一丝不苟、仔细负责的看法，任劳任怨，尽职尽责，全力搞好各项业务工作，全面完成了各项任务。 1、示范推广爱护性耕作技术。今年重点抓了2022年项目实施效果测量，总结和完善制定2022年技术模式，制定项目实施方案，选点落实地块，指导和组织大庄乡示范点实施面积落实，机械深松，免耕播种等技术示范；开展调研，完成该项目可行性探讨报告。总结近9年来，初步探究形成了农夫易接受的简便易行的技术路途，积累了肯定的实施阅历。 2、完成国家农机购置补贴示范村建设。今年通过合理规划，优先补贴，提高装备水平，制定2022年农机具购置补贴整村推动示范村建设机具配置实施方案，建立村级组织，主动实施，示范村机械配套比达到1：1.5以上。 3、玉米双垄沟播种机械化技术试验示范，选型引进机械起垄全铺膜施肥联合作业机试验示范。 4、组织申报2022年节能循环经济备选项目秸杆还田机械化技术推广、设施农机推广、以机代牛推动工程安排和2022年科技荐申报工作。 5、主动协作完成了联系推广站工作，自己下乡入村，抓好项目实施，选点布局，春季抗旱生产，强农惠农，机关作风整顿，义务献血等工作任务。 三、组织纪律及廉洁自律 本人能够严格要求自己，遵守单位制定的工作制度、学习制度、请假制度，团结同志，敬重领导，听从工作支配，充分发挥职能，当好参谋助手，出勤还算良好。在廉洁自律方面，本人遵纪遵守法律，本着对组织、对个人负责的看法，全身心地投入工作，没有吃拿 四、存在的不足和今后的努力方向 尽管本人今年来较好地完成了上级和组织交办的各项工作任务，但存在很多不足之处，主要一是思想保守，上进心没有，工作平凡，没有开拓创新精神；二是干工作的底气不足，总认为级别低，缩手缩脚，畏首畏尾；三是对联系单位开展业务工作嫌麻烦，达不到工作的预期目的；四是随着年龄的增长，为老 ，有厌倦思想。今后要主动改正，以新的面貌全身心地投入工作，进一步加强学习，放下架子安心工作，争取站好最终一班岗。 领导班子述职述廉报告 *2022年领导班子述职述廉报告敬重的各位领导，*全体同仁：大家好！今年以来，在*党组的正确领导下，在分管委领导*主任的支持、关切和带领下，院领导班子以效能建设为契机，. 领导班子述职述廉报告 各位领导、老师，来宾：根据区教化局党委的通知要求，本人代表学校领导班子，将我校一年来党政工作的状况向大家作一简要汇报。2022年，学校领导班子在xiexiebang区教化局党委、教化局. 领导班子述职述廉报告 领导班子述职述廉报告（2022年1月19日）各位代表： 现将处领导班子一年来的工作状况报告如下，请予评议。一、主动履行职责，全面完成年度工作任务 一年来，处班子在省局党委的正确领导. 领导班子述职述廉报告 2022年党委领导班子述职述廉报告一年来学校党委在上级关切和支持下，在学校各部门共同努力下，以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，深化实行科学发展观，紧紧围绕教. 领导班子述职述廉报告 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