客运站突发公共事件应急处置预案.docx
客运站突发公共事件应急处置预案1 .概述为了有效的预防、控制和及时处置突发公共事件，维护 正常的生产经营秩序，保障广大干部职工和人民群众的人身、 财产平安，保持企业平安稳定的大好局面，构建和谐企业。 根据关于处理突发公共事件的文件精神，结合本单位实际情 况，制定本预案。1.1 本预案适用于客运站发生突发公共事件的应急处理 工作。1.2 实施本预案坚持以下原那么：预防为主，坚持预防与 应急相结合，经常性地做好应对应急工作的思想准备、预案 准备、机制准备和工作准备。应急状态下实行特事特办、急 事先办。1.3 客运站可以根据事件应急处理工作需要，紧急调用 客运站所有车辆。1.4 本预案所指突发事件是指突发事件应对法规定 的四个级别的突发公共事件，以及可能引发特别重大、重大、 较大突发公共事件的预测预警。2 .应急处理机构1客运站应急处理领导小组。组长：副组长：成员：办公室设在平安科，XX兼任办公室主任。2 . 2应急处理工作小组组 长：成 员：3 .3突发公共事件发生后，发生科室或编队要及时将事 件简况上报突发事件应急处理领导小组。突发事件应急处理 领导小组在准确掌握信息后，立即通知所有队员必须在10 分内赶到现场。2. 4客运站突发事件应急处理领导小组的主要职责。2.4.1 贯彻落实上级主管部门对突发公共事件应急处理 工作批示，提出应急处理的具体措施，负责相关情况收集、 汇总、汇报。2.4.2 监督和处置突发公共事件应急处理工作，协调解 决突发应急处理工作中的重大问题，及时向集团公司汇报。2.4.3 掌握突发事件应急处理动态状况，负责做出及时、 正确的决策意见，调动组织相应的人力、物力、资金和担负 事发现场总调度指挥。1.1.1 4. 4完成上级主管部门交办的其他任务。2.4.5 客运站突发事件应急处理领导小组可视情从各科 室抽调工作人员，成立现场施救组、通讯组、后勤保障组、 运行稳定组、善后处理组、原因调查组等突发事件应急处理 工作实施小组，明确责任人、联络人。各组负责人由各科科 长兼任。2.4.6 客运站突发事件应急领导小组应当在当地政府、 公安机关及集团公司的领导下，迅速果断地做好险情事故应 急处理工作。3.应急处理程序发生突发事件，立即向集团突发事件应急处理小组办公 室、集团分管领导和相关部、处室汇报，在集团突发事件应 急领导处理小组采取措施之前，由客运站突发事件应急小组 主动开展险情应急工作。3.1 启动预案：当得知发生突发事件后，客运站有关科 室及有关实施小组应当自觉启动实施本预案。3.2 通讯：通讯联络组由客运站平安科负责，坚持昼夜 值班，做好值班记录，调度安排应急处理工作。值班 ： 白天：XX；夜间：XXO3.2.1 贯彻落实应急处理领导小组的决定及交办工作任 务；3.2.2 迅速收集、汇总突发事件应急处理的统计和动态 情况，及时报告，提出应急处理工作建议；3.2.3 负责对应急处理工作的各科室的联系，必要时派 出有关人员参加当地政府、有关主管部门、集团公司相关办 事机构的工作。3.2.4 协调集团有关单位做好应急处理工作，完成上级 交办的事项。3.3 紧急报告：客运站突发事件应急处理领导小组接报 后，须按关于加强和改进突发公共事件信息报告工作的通 知要求进行紧急报告。险情发生后由客运站填写紧急报告（报告内容详见集团 关于加强和改进突发公共事件信息报告工作的意见），经集 团突发事件应急处理领导小组批准后，定向报给当地政府及 有关主管部门。3.4 赶赴现场：当单位得知突发事件后，党政正职必须 立即赶赴现场参与处理，并负责通报前期工作情况，协助处 理后期工作事宜。3.5 现场施救：现场施救组由客运站平安科、客运营销 中心、办公室负责，要最大限度地减少死伤人数和经济损失, 千方百计地做好防止和减轻次生损失工作。3.6 6善后处理：善后处理组由客运站办公室、工会负责 应当从快处理善后事项。3.7 原因调查：原因调查组由客运站平安科负责，应当 做好突发事件调查取证工作，勘察事件现场，调查分析事件 发生原因，对其他目击证人做好登记核定工作。3.8 8后勤保障：后勤保障组由客运站办公室、财务科、工会负责，应当根据应急处理工作需要，调集有关物资设备, 保证应急处理急需，为应急处理人员提供生活保障。3.9 运行稳定：运行稳定组由客运站正职负责，应当做 好本单位思想稳定工作，维护正常的生产生活秩序，保证日 常工作有序进行。3. 10新闻报道：新闻报道组由客运站办公室负责，应当 从讲政治、保稳定的高度，严格新闻采访程序，认真核定新 闻报道统稿，客观公正地做好宣传报道工作。3. 11工作报告：应急处理工作结束后，逐级书面报告应 急处理工作情况。报告必须实事求是，不得弄虚作假或隐瞒 具体详情。3. 12应急处理工作结束后，事件发生单位应按照“四不 放过”的处理原那么，对突发事件进行认真分析，查清原因, 严肃处理责任者，使广大干部职工受到教育，并制订整改措 施，强化落实。突发事件处理完毕后，将有关材料报上级相 关部门，材料实行一案二档，上报一份，客运站存档一份。
