企业管理资料范本-公司员工保密协议书.docx

企业员工保密协议书合约甲方机构（公司）：法定代表人：公司住址：合约乙方机构（企业员工）：部门机构：身份证号：住 址：联系相关公司正式正式生效方法：由于合约乙方机构任职于合约甲方机构公司关键岗位，为明确合约乙方机构 在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项，双方就下列条款达成一 致：第一条商业秘密的内容本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密,其中技术秘密包括但不限 于工作进度、技术方案、配方、工艺审批流程、技术指标、数据库、研究开发记 录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关 的函电等；经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、 财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。第二条保密规章和规章制度合约乙方机构在任职期间必须遵守合约甲方机构的保密规章、规章制度，履 行与其工作岗位相应的保密职责。遇到合约甲方机构保密规章、规章制度中未规定或者规定不明确的情况，合 约乙方机构应本着谨慎、相关相关项目的态度，采取必要、合理的措施，保守其 于任职期间知悉或者持有的任何属于合约甲方机构或者虽属于第三方但合约甲 方机构承诺有保密义务的商业秘密。第三条保密责任除正常履行职务需要之外，未经合约甲方机构书面授权同意，合约乙方机构 不得以任何形式泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何正 式正式生效使任何第三方(包括无权知悉该项秘密的合约甲方机构职员)知悉属 于合约甲方机构或者属于第三方但合约甲方机构承诺有保密义务的商业秘密，也 不得在履行职务之外使用这些秘密信息。第五条保密期限合约缔结双方确认，合约乙方机构的保密义务自合约甲方机构对本协议第一 条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知合约乙方机构时开始，到该商业秘 密由合约甲方机构公开时止。在合约乙方机构离职之后，仍应当保守在合约甲方机构任职期间接触、知悉 的属于合约甲方机构或者虽属于第三方但合约甲方机构承诺有保密义务的商业 秘密，承担同在合约甲方机构任职期间一样的保密义务。合约乙方机构自离职之 日起一年内不得从事相同岗位或具有相同业务职责的工作。第六条从事第二职业的限制合约乙方机构承诺在合约甲方机构任职期间，不从事第二职业。特别是未经 合约甲方机构书面同意，不得在与合约甲方机构生产、经营同类质量本合同支付 资金服务或提供同类服务的其他公司内任职，包括但不限于合伙人、董事、监事、 股东、经理、职员、代理人、顾问等；不得间接为上述公司提供服务。第七条秘密信息的载体合约乙方机构因职务上的需要所持有或保管的一切记录有合约甲方机构秘 密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、正式正式生效方法、磁带、磁 盘、仪器以及其他任何形式的载体均归合约甲方机构所有，无论这些秘密信息有 无商业上的价值。合约乙方机构应当于离职时，或者于合约甲方机构提出要求时，返还属于合 约甲方机构的全部财物和载有合约甲方机构秘密信息的一切载体，不得将这些载 体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。第八条法律责任甲、乙双方约定：(1)如果合约乙方机构不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责 任，任职期间接受合约甲方机构的罚款、降薪或辞退等处罚；如已离职，一次性 向合约甲方机构支付违约金人民币 元；(2)如果因为合约乙方机构前款所称的违约行为造成合约甲方机构的损失, 合约乙方机构应当承担违约责任，并承担赔偿合约甲方机构损失的责任。(3)前款所述损失赔偿按照如下正式正式生效计算：损失赔偿额为合约甲方机构因合约乙方机构的违约行为所受到的实际经 济损失；如果合约甲方机构的损失依照款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿 额为合约乙方机构因违约行为所获得的全部利润；或者以不低于合约甲方机构商 业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额；合约甲方机构因调查合约乙方机构的违约行为而支付的合理费用，包含在 损失赔偿额之内；(4)因合约乙方机构的违约行为侵犯了合约甲方机构的商业秘密权利的， 合约甲方机构可以选择根据本协议要求合约乙方机构承担违约责任，或者通过司 法途径要求合约乙方机构承担侵权责任。第十条争议解决因本协议履行过程中产生的争议由合约甲方机构住所地法院管辖。第十一条其它事项本协议的修改必须采用书面形式。本协议一式一份，合约缔结双方各执一份。第十二条正式生效本协议自双方本相关项目联系相关公司正式正式生效方法本相关项目联系 相关公司正式正式生效方法或盖章之日起正式生效。合约甲方机构：合约乙方机构:签订日期：年 月日签订日期：年 月日