气质性格学习.pptx
第1页/共37页第2页/共37页气质有人性情暴躁、有人性情温和；有人活泼好动、有人安静稳重；有人风风火火、有人不紧不慢；第3页/共37页气质类型图示第4页/共37页第5页/共37页想知道 你是什么气质类型的么？测一测Are you ready?Lets go！第6页/共37页结果分析结果分析 如果某一种气质类型的得分明显高于其他三种（均高出4分以上），则可定为该种气质。如果两种气质得分接近（差异低于3分），而又明显地高于其他两种（高出4分以上），则可定为两种气质的混合型。如果三种气质的得分接近但均高于第四种，则为三种气质的混合型。一共有14种气质类型。第7页/共37页胆汁质（暴躁型）扬长：发挥精力旺盛、不易疲劳、坦率、直爽、果敢、顽强、耐受性高、突击性强等好的品质，积极参与有进攻性、挑战性的任务。特点特点：直率热情，精力旺盛，脾气急躁，刚直率热情，精力旺盛，脾气急躁，刚强，易感情用事；反应迅速，但准确性差；情绪强，易感情用事；反应迅速，但准确性差；情绪明显表露于外，但持续时间不长。明显表露于外，但持续时间不长。急急第8页/共37页多血质（活泼型）特点：特点：活泼好动，反应迅速、注意转移的速度快，活泼好动，反应迅速、注意转移的速度快，行为外向；容易适应外界环境的变化，善交际，容行为外向；容易适应外界环境的变化，善交际，容易接受新事物；注意力容易分散，做事往往缺乏持易接受新事物；注意力容易分散，做事往往缺乏持久性；兴趣多变，情绪易表露，也易变化。久性；兴趣多变，情绪易表露，也易变化。扬长：扬长：利用自己活泼、利用自己活泼、乐观、灵活、热情、善于乐观、灵活、热情、善于交际、有进取心、点子多交际、有进取心、点子多等优良品质，多参与交往等优良品质，多参与交往性工作，多动脑筋献计献性工作，多动脑筋献计献策。策。第9页/共37页粘液质（稳重型）扬长：扬长：运用自己情绪和情感稳运用自己情绪和情感稳定、沉着安静、耐受性高、自制定、沉着安静、耐受性高、自制力强、有条不紊、坚毅顽强、扎力强、有条不紊、坚毅顽强、扎扎实实、埋头苦干等优秀品质，扎实实、埋头苦干等优秀品质，参与稳定性较高的工作。参与稳定性较高的工作。特点：特点：心情平稳、变化缓慢；心平气和，喜沉思；心情平稳、变化缓慢；心平气和，喜沉思；稳重，但灵活性不足；踏实，但有些死板；善于克稳重，但灵活性不足；踏实，但有些死板；善于克制自己，注意稳定但又难于转移；沉着冷静，善于制自己，注意稳定但又难于转移；沉着冷静，善于忍耐，但缺乏生气。忍耐，但缺乏生气。稳稳第10页/共37页抑郁质（忧郁型）抑郁质（忧郁型）特点：特点：细心谨慎，细心谨慎，敏感机智，情感细腻，体验敏感机智，情感细腻，体验深刻，做事认真仔细；孤僻，情绪兴奋性弱，多深刻，做事认真仔细；孤僻，情绪兴奋性弱，多忧多思，行动迟缓，顾虑重重，爱独处，不爱交忧多思，行动迟缓，顾虑重重，爱独处，不爱交往，面临危险时常感恐惧。往，面临危险时常感恐惧。扬长：扬长：发挥情绪兴奋性低、发挥情绪兴奋性低、感受性强、敏感、守纪律，感受性强、敏感、守纪律，思维、言语和动作细腻，富思维、言语和动作细腻，富于想象等积极品质，多参加于想象等积极品质，多参加细致、精确度高的工作。细致、精确度高的工作。慢慢第11页/共37页 气质影响行为方式和风格，但不能决定行为方向和内容 气质影响智力活动的方式，但不能决定智力水平的高低 正确认识气质 气质具有一定的职业适应性，但一般不决定工作效率 气质的每一种类型都有积极方面，也有消极方面 气质既有稳定性，也有可塑性第12页/共37页什么样气质的人容易获得成功？什么样气质的人更好一些？第13页/共37页 气质没有好坏之分，它不能决定人的能力的大小和成就的高低，只是心理活动的特征。每一种气质的人都有自己积极和消极的一面，但同时每一种类型的人也都可以有所成就。事实上,单纯地属于这四种典型气质之一的人并不多,在生活中绝大多数人是四种气质相互混合、渗透,兼而有之。有些人是两种气质的混合型,如多血-胆汁型、抑郁-粘液型；有些人是三种气质的混合型,有些人则是四种气质的混合型。第14页/共37页气质对职业选择的意义 胆汁质多血质适合从事与人打交道、工作内容和环境充满变化性的工作，如导游、推销员、节目主持人、勘探工作者、演讲者、外事接待人员等，而不太适合做要求长期安坐、耐心持久细致的工作。适合与外界打交道，从事灵活多变、富有刺激性和挑战性的工作，如外交人员、公关人员、新闻记者、律师、运动员、冒险家、服务员、侦察员、干警、演员等，而不太适合做细致、单调的机械性工作。第15页/共37页粘液质抑郁质适合安静、细致的工作，如作家、画家、诗人、打字员、音乐家、校对编辑、化验员、仓库管理员、机要秘书等，而不太适合热热闹闹的场合。适合做稳定的、按部就班的、静态的工作，如医务工作者、翻译、商务、教师、科研人员、会计、文员、法官、管理人员、调解员、播音员等，而不太适合需要经常策划创造的工作。第16页/共37页 性格是一个人在对待客观事物的态度和性格是一个人在对待客观事物的态度和行为方式中所表现出来的比较行为方式中所表现出来的比较稳定稳定的个性的个性心理特征。心理特征。什么是性格？常用的表示性格的词汇：热情、善良、谦虚、严于律己；尖酸刻薄、冷嘲热讽，自高自大.第17页/共37页 如果你去看电影迟到了，你最有可能是下列哪种表现呢？A A面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直 跑到自己的座位上去跑到自己的座位上去B B不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影C C检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，还是还是 暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去D D感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，于是垂头丧气地回家了于是垂头丧气地回家了第18页/共37页A A.开朗、坦率，但脾气暴躁、好争论；开朗、坦率，但脾气暴躁、好争论；热情，却缺乏耐心；思维灵活，但不求甚解。热情，却缺乏耐心；思维灵活，但不求甚解。第19页/共37页 如果你去看电影迟到了，你最有可能是下列哪种表现呢？A A面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直 跑到自己的座位上去跑到自己的座位上去B B不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影C C检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，还是还是 暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去D D感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，于是垂头丧气地回家了于是垂头丧气地回家了第20页/共37页B B.情感和行为变化得快，但较为温和；情感和行为变化得快，但较为温和；机智灵敏，思维灵活，常常缺乏忍耐性。机智灵敏，思维灵活，常常缺乏忍耐性。第21页/共37页 如果你去看电影迟到了，你最有可能是下列哪种表现呢？A A面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直 跑到自己的座位上去跑到自己的座位上去B B不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影C C检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，还是还是 暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去D D感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，于是垂头丧气地回家了于是垂头丧气地回家了第22页/共37页C C.情绪不易发生，遇到不愉快的事也不动情绪不易发生，遇到不愉快的事也不动声色；细致，喜欢沉思，有耐性，自制力较强。声色；细致，喜欢沉思，有耐性，自制力较强。第23页/共37页 如果你去看电影迟到了，你最有可能是下列哪种表现呢？A A面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直面红耳赤地与检票员争吵起来，企图推开检票员，径直 跑到自己的座位上去跑到自己的座位上去B B不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影不与检票员发生争吵，悄悄跑到楼上另寻一个地方看电影C C检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，检票员不让你进去，便想反正第一场戏不太精彩，还是还是 暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去暂且到门口呆一会儿，待幕间休息再进去D D感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，感叹自己老是不走运，偶尔来一次电影院，就这样倒霉，于是垂头丧气地回家了于是垂头丧气地回家了第24页/共37页D D.富于想象，聪明且观察力敏锐，敏感富于想象，聪明且观察力敏锐，敏感性高；优柔寡断，受到挫折后心神不安，易性高；优柔寡断，受到挫折后心神不安，易多愁善感。多愁善感。第25页/共37页不同气质的人的表现 第26页/共37页性格分类性格分类优柔优柔感性感性率直率直理性理性和平型和平型活泼型活泼型力量型力量型完美型完美型 内向内向外向外向第27页/共37页活泼型活泼型优点：善于劝导，着重别人关系优点：善于劝导，着重别人关系弱点：缺乏条理，粗心大意弱点：缺乏条理，粗心大意反感：循规蹈矩反感：循规蹈矩追求：广受欢迎与喝彩追求：广受欢迎与喝彩担心：失去声望担心：失去声望动机：别人的认同动机：别人的认同第28页/共37页完美型完美型优点：做事讲求条理、善于分析优点：做事讲求条理、善于分析弱点：完美主义、过于苛刻弱点：完美主义、过于苛刻反感：盲目行事反感：盲目行事追求：精细准确、一丝不苟追求：精细准确、一丝不苟担心：批评担心：批评与与非议非议动机：进步动机：进步第29页/共37页力量型力量型优点：善于管理、主动积极优点：善于管理、主动积极弱点：缺乏耐心、感觉迟钝弱点：缺乏耐心、感觉迟钝反感：优柔寡断反感：优柔寡断追求：工作效率、支配地位追求：工作效率、支配地位担心：被驱动、强迫担心：被驱动、强迫动机：获胜、成功动机：获胜、成功第30页/共37页和平型和平型优点：恪尽职守、善于倾听优点：恪尽职守、善于倾听弱点：过于敏感、缺乏主见弱点：过于敏感、缺乏主见反感：感觉迟钝反感：感觉迟钝追求：被人接受、生活稳定追求：被人接受、生活稳定担心：突然的变革担心：突然的变革动机：团结、归属感动机：团结、归属感第31页/共37页 类型类型 劳动者劳动者 职业职业 活泼型活泼型喜欢以各种艺术形式的创作来表现自喜欢以各种艺术形式的创作来表现自己的才能，实现自身的价值；己的才能，实现自身的价值；具有特具有特殊艺术才能和个性；殊艺术才能和个性；乐于创造新颖、乐于创造新颖、与众不同的艺术成果，渴望表现自己的与众不同的艺术成果，渴望表现自己的个性。个性。主要是指各类艺术创作工作。主要职业：主要是指各类艺术创作工作。主要职业：音乐、舞蹈、戏剧等方面的演员、艺术家音乐、舞蹈、戏剧等方面的演员、艺术家编导、教师；文学、艺术方面的评论员。编导、教师；文学、艺术方面的评论员。和平型和平型 喜欢从事为他人服务和教育他人的工喜欢从事为他人服务和教育他人的工作；作；喜欢参与解决人们共同关心的社喜欢参与解决人们共同关心的社会问题，渴望发挥自己的社会作用；会问题，渴望发挥自己的社会作用；比较看重社会义务和社会道德比较看重社会义务和社会道德主要是指各种直接为他人服务的工作，如主要是指各种直接为他人服务的工作，如医疗服务、教育服务、生活服务等。主要医疗服务、教育服务、生活服务等。主要职业：教师、保育员、行政人；医护人员；职业：教师、保育员、行政人；医护人员；衣食住行服务行业的经理、管理人员和服衣食住行服务行业的经理、管理人员和服务人员；福利人员等。务人员；福利人员等。力量型力量型精力充沛、自信、善交际，具有领导精力充沛、自信、善交际，具有领导才能；才能；喜欢竞争，敢冒风险；喜欢竞争，敢冒风险；喜爱喜爱权力、地位和物质财富。权力、地位和物质财富。主要是指那些组织与影响他人共同完成组主要是指那些组织与影响他人共同完成组织目标的工作主要职业：经理企业家、政织目标的工作主要职业：经理企业家、政府官员、商人、行业部门和单位的领导者、府官员、商人、行业部门和单位的领导者、管理者等。管理者等。完美型完美型喜欢按计划办事，习惯接受他人指挥喜欢按计划办事，习惯接受他人指挥和领导，自己不谋求领导职务；和领导，自己不谋求领导职务；不喜不喜欢冒险和竞争；欢冒险和竞争；工作踏实，忠诚可靠，工作踏实，忠诚可靠，遵守纪律。遵守纪律。主要是指各类与文件档案、图书资料、统主要是指各类与文件档案、图书资料、统计报表之类相关的各类科室工作。主要职计报表之类相关的各类科室工作。主要职业：会计、出纳、统计人员；打字员；办业：会计、出纳、统计人员；打字员；办公室人员；秘书和文书；图书管理员；旅公室人员；秘书和文书；图书管理员；旅游、外贸职员、保管员、邮递员、审计人游、外贸职员、保管员、邮递员、审计人员、人事职员等。员、人事职员等。性格与职业第32页/共37页 发挥你的想象，你认为发挥你的想象，你认为西游记西游记中的中的唐僧、孙悟空、猪八戒、沙僧师徒四人分别唐僧、孙悟空、猪八戒、沙僧师徒四人分别适合从事什么职业呢？适合从事什么职业呢？第33页/共37页气质与性格气质与性格区别：气质是先天的，体现自然特征；性格是后天的，反应社会属性。气质变化慢，可塑性小；性格可塑性较大。气质代表动力特征，与行为无关，因而无好坏善恶之分；性格指行为的内容，表现为 个体和社会环境的关系，有好坏善恶之分。第34页/共37页联系：气质影响性格（气质教养方式性格）；气质可渲染性格特征，使其具有独特的色彩；气质影响性格形成或改造的速度；性格可在一定程度上掩盖或改变气质，使其服从于生活实践的需求。第35页/共37页Thank you！第36页/共37页感谢您的观看。第37页/共37页
