新班主任工作计划2020.docx

新班主任工作计划2020班主任应该做好与学生，任课教师，家长的沟通和沟通，以做到全方面的了解学生的各个方面，再通过对班级的作用折射到须生的身上，有助于学生全面的接受教育。下面就是我给大家带来的新班主任工作计划，希望能帮助到大家!新班主任工作计划一一、营造家的气氛。1、学唱班歌，加强班级的凝聚力。2、建立学生生日档案。在同学过生日的那天，由班长主持，大家一起给他唱生日歌，让他感受来自同学的祝福。3、周末日记。我们讲没有沟通，就没有教育，没有感悟，没有情感。于是我让学生每周末写一篇日记，题目是写给教师的心里话。这样既可提高学生的写作水平，又开拓了一条师生沟通的渠道，还有助于老师及时了解学生的想法，对他们对症下药，并发现本人工作中的缺乏。二、实行班级管理细致化，对班级卫生工作进行改革有句话讲：“抓在细微处，落在实效中。班主任工作只要细致入微，才能使班级管理见成效。以前的值日工作存在着很大缺陷，经常出现有同学不扫地的现象，罚也起不到较好作用，致使五项竞赛落后，责任也追查不到谁身上。本学期我打算把班内大小琐碎的值日工作分配到个人，施行责任到位，使每个人成为班内小主人。我先公平地分配好各项任务，然后由学生自由选择担任哪一项任务，自由组合，不再是以前的硬性规定的组来扫地，这样就避免同学内部之间的不合作关系，更好地进行值日工作。(附表)三、规范常规管理，制定班规。没有规矩，不成方圆。一个班级管理除了讲民主外，还要讲法制，也就是制定班规，让班级管理有法可依。这学期期初，我初步制定一些管理要求进行施行，当然那不是很成熟，班规的制定还要经过一个循序渐进的经过的，我会在施行中发现更好的方法对班规进行修改。(附表)四、制定赏罚措施，对班进行量化管理。1、操作方法：为每个学生建立一个档案，天天对他们的扣分情况进行记录并利用晨间谈话时间对扣分情况加以公布，每个学生一周底分100分，一周总结一次，评出优胜者，进行奖励，并对扣分较多者进行教育，对其作以警醒。第二周再重新开场计算，也就是每周分数独立计算，等到期末总评再把每一周分数相加，评定优胜者。2、注意点：1、公开、公正。2、持之以恒。五、了解差生，转化差生。这是本学期工作的重点。我想在详细工作中渐渐探索，到期末进行总结汇报。班级公约1、准时到校，佩带红领巾、校徽，穿着整洁，手指甲剪干净，课桌整理好。2、合理安排晨读时间，每逢周一、周三早上学会一首古诗并背诵课文，周五早上浏览乡土教材或作文书。3、认真做好天天的卫生值日工作，放学后及时关好门、窗、灯，并按时回家，不在校内校外逗留、玩耍，不玩电子游戏。4、听课专心，积极考虑问题，每节课至少举手一次，认真完成各项作业，字迹清楚端正，不拖拉。5、认真上好每一节课(包括副课)，自觉遵守课堂纪律，教师不在更要遵守纪律，不喧哗、讲笑、打闹。6、整队做到快、静、齐，做操时，动作要标准到位，节拍正确，集会时遵守会场纪律，不喧哗、吵闹。7、课间及午休时间提高安全意识，不做危险游戏，不追逐、打闹，上下楼梯靠右走，不冲撞，不拥挤。8、见到教师主动打招呼，与教师交谈态度诚恳，同学之间团结互助，不讲脏话、粗话，不打架，不骂人。9、保持小学生良好形象，不在课桌或墙壁上乱涂乱画，要爱护绿化，注重环保。10、性格开朗，勇于竞争，积极参加各种集体活动，为班争光，做一个自信、坚强、有集体荣誉感的小主人。班班级量化管理扣分制度学习方面：1、作业没按时完成一次扣1分。2、作业质量十分差扣1分。3、考试一次不合格扣8分。文明行为方面：1、和别人吵架扣1分，打架情节轻的扣3分，情节重的扣5分。2、玩危险游戏扣2分，若还发生了重大事故，再加扣8分。3、食堂就餐或乘车时抢队者扣1分。4、在校内或校外盗窃或干其他特大坏事，影响集体荣誉的扣15分。其他方面：1、没认真及时做好值日工作或在五项竞赛中扣分的扣1分。2、红领巾、校徽没戴、手指甲长、课桌乱分别扣1分。3、无故缺课扣2分。4、眼保健操偷眼扣1分。5、出操或集会时打闹讲笑，很不认真的扣1分。6、讲方言，讲粗话、脏话，一次扣1分。7、随地乱扔垃圾扣1分。8、上课时严重不遵守纪律，被教师屡次点名批评扣1分。9、教师不在的自习课上，大声喧哗、吵闹，影响其他同学学习的扣2分。班班级量化管理加分制度：2、每做一件好事加1分。3、代表班级参加校内比赛获奖，第一名加15分，第二名加10分，第三名加5分。4、一周内不被扣分另加4分。新班主任工作计划二新的学期开场了，为了引导学生走上正确的思想道路，在身心的各个方面都能充分发展，充分挖掘学生的智慧潜能，培养我班“团结、活泼、严谨、求学的班风，现制定本学期工作计划如下：一、班级情况分析从分班一个月以来各方面情况看，本班总体还是不错的，班风积极健康，学生团结向上，班干部的工作能力有很大提高，大部分学生已经逐步养成良好的学习习惯，但是仍不排除少数学生自控力较差，学习效率低，本学期主要培养学生良好的学习习惯，争取引导个别学生有明显进步，大胆放手让学生本人干力所能及的事，并做好组织引导工作，最大限度的营造一个团结，积极，先进的班集体。二、本学期基本工作要点1.确立班级体的奋斗目的班级体的共同奋斗目的，是班集体的理想和前进的方向，班集体假如没有共同追求的奋斗目的，就会推动前进的动力。所以，一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目的，这个目的是远期、中期、最近目的的结合，逐步实现目的的经过会产生梯次鼓励效应，构成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班学生思想、学习、生活实际，制定出本班的奋斗目的。在实现班集体奋斗目的的经过中，要充分发挥集体每个成员的积极性，使实现目的的经过成为教育与自己教育的经过，每一集体目的的实现，都是全体成员共同努力的结果，要让他们共享集体的欢乐和幸福，进而构成集体的荣誉感和责任感。1.学生中培养竞争意识，有“你追我赶的比学风格;1)通过各种方式，端正学生的学习动机和态度，指导他们把握科学的学习方法和良好的学习习惯。2)指导本班学生的课外浏览，组织和举行读书会，培养他们良好的文化底蕴。3)经常与各学科的任课老师进行沟通，了解学情，做好协调工作。2面对全体学生，要顾全大局，做到抓两头促中间;3关键要抓好班级的纪律，由于纪律是成绩的保证。制定严明的班规班纪，逐步让全体学生由被管理者变成主动管理者，构成自觉和习惯。要抓好纪律关键在教育好后进生，所以，转化后进生十分是双差生工作显得异常重要;4.成绩、表现好的学生要经常鼓励;精神鼓励和物质鼓励相结合，制定奖励方案，既要肯定成绩，也要不断催促，使他们不断获得进步;5.争做好每位学生的思想工作，使他们提高认识，不断上进。在工作中要有创意，要有个案，重点突出。6.积极参加学校组织的各项活动，并且本班要尽可能开展符合本班特点的活动，使学生在活动中遭到教育。7.健全班委会和团支部，制定职责，明确分工，不断对干部进行培养，提高他们的执行力，制定团支部对班委考核评价制度，促使干部队伍健康成长。三、详细措施1.充分利用班会向学生进行思想教育。2.发挥干部的作用，师生共同管理班级。一个良好的班集体，必须拥有一批团结在班主任周围的积极分子，组成班集体的核心，有了这个核心，才能带动全班同学去努力实现集体目的。班干部作为班级核心气力，分别负责其它级别的各项工作，如“学习委员负责指导总结科代表的工作“生活委员负责指导催促值日组长的工作等。3.充分利用课堂的时间向学生进行教育。4.捉住每一次月考，及时进行总结，指导，鼓励。5.组织好学校的各项活动。6.抓好期末温习，迎接期末考试。在新的学年，新的开场，我会积极学习，不断探索，着重班级的德育，积极协调各科教学，全面提高学生素质。新班主任工作计划三新学期又开场了，为了加强班级管理，提高班级成绩，全面培养学生，特制定下面工作计划：首先，抓好班级的常规管理工作。1.以出勤、仪表、文明言行、卫生、自习课纪律为重点，以出勤、仪表、卫生扫除为突破口，及时催促和检查。以身作则，从各个方面严格要求学生，坚守原则,对学生一视同仁,讲到做到.2.组建一支优秀的班干部团队。充分发挥班干部的主观能动性，采用班干和全班同学相互监督相结合的形式来管理班级。时刻关注班委的思想动态，定期召开班委会。通过活动，明确班干部职责，提高工作效率，更好的调动班干部工作积极性。创造性的开展各种活动活动，以此来规范全班学生的行为习惯，同时加强班集体的凝聚力和集体荣誉感和责任感。其次，认真贯彻和落实文化育人战略1.开展“班级文化建设活动。组织班级讨论制定本学期的“班级文化建设创优方案，发动全班同学介入和设计，使班集体的所有成员目的明确，团结一致，共同进步。2.开好主题班会。坚持每周班会制度,认真备好班会，作好学生的思想教育工作。树班风、铸学风，为学生创造出一个良好的学习环境。再次，加强与任课教师、学生和家长的沟通，有针对性的提高学生成绩，不惜一切代价，备战高考。1.作为班主任，除了抓好班级的日常管理，很重要的一项工作就是配合各个任课教师，了解学生课堂和课后学习情况，抓好班级各门功课的学习和作业的上交工作。与任课教师密切联络，配合任课教师，为他们排忧解难，尽本人最大的努力，让任课老师在舒适的环境中教学，通力合作提高每一位学生的成绩。2.通过心灵空间活动，学生的心理问题是不容忽视的，班主任要试着走进学生的内心世界，了解学习成绩偏低的真实原因，有针对性地谈话，感化。为学生创造一个高雅的平静的学习环境，平常浸透多多学习方法，及时鼓励学生，放下思想包袱，抛开杂念，轻装上阵，快乐的学习，快乐的提高，绽放阳光般的笑脸。3.另外要经常与学生家长保持联络，深化了解学生在思想、学习、生活各方面的情况，分层次与学生经常谈话，对症下药地做好学生思想工作。每一位学生的家庭情况都不同，不一样的家庭环境造就了不一样的学生，作为班主任要细心了解学生的家庭情况，把学生的平常表现和家长反应的情况相结合，与家长一道协助孩子健康成长。本学期重点解决的事项:1.学生分组，小组自主管理，引进竞争机制。2.组建高效课堂，并分周评价总结。3.优化寝室纪律，保障学生睡眠。4.培养良好学习习惯，创良好班风。我班班级管理目的是:让勤学好问成为班级文化。最后，继续学习班主任工作艺术不断充实本人，实现教学和管理双丰收。新班主任工作计划四初一年级是学生从小学生向初中生身份转变的一个重要阶段，学生对初中学习、生活等方面的适应能力各有差异，尤其是繁重的学习任务可能会让一些学生感到压力倍增，进而对初中学习感到无所适从。为了进一步引导班级学生走上正确的思想道路，在各方面得以健康的发展，充分挖掘学生的智慧潜能，培养所带班级“团结、活泼、严谨、求学的班风，现制定实习期间(八周)的工作计划如下：一、班级情况分析：班主任工作实习班级初一(13)班的各方面情况来看，本班总体还是不错的。全班共有77位同学，班风积极健康，学生积极团结，班干部的工作能力较强，责任心较强，能协助班主任处理班级大小事情，同学服从班干部管理，卫生工作做得较好，大部分学生已经逐步养成良好的学习习惯和生活习惯;作业存在完不成等现象，作业上交时间比还是比拟准时，早读课和课间操各同学都遵守纪律，早上和下午暂时都还没有出现过迟到和早退的现象;平常上课期间查堂时都没有发现有谁十分不遵守课堂纪律的行为，本学期应进一步培养学生良好的学习习惯，争取引导个别学生有明显进步，大胆放手让学生本人干力所能及的事，并做好组织引导工作，最大限度的营造一个团结、积极、先进的班集体。二、实习期间班主任工作目的：1、引导学生进一步培养良好的行为习惯和学习习惯。培养学生热爱劳动，维护班集体荣誉的思想观念。2、构建良好班风,完善班级管理制度，凝聚挖掘班级各方气力，提高班级整体水平。3、加强学风建设，培养学习兴趣，明确学习重要性，注重学法指导，提高学习效率。4、协助原班主任指导培养班级小干部。5、与学生融洽相处，建立亦师亦友的新型师生关系。三、针对以上目的与任务采取的主要措施和方法：(一)抓好学生的思想工作(1)针对个别学生进行耐心的谈话,直到行之有效。(2)多多了解关心学生,努力开导学生,尽力做好心理专家和引导者。(3)利用空余时间到班里面与学生沟通,经常与学生谈话,了解班中的发展趋势，及时与原班主任教师沟通情况,统一思想，做好学生的思想工作。(4)对一些要求上进的学生要充分调动他们的积极性,鼓励他们再上一个台阶。(二)常规工作:(1)坚持早读课，中午进校时间到教室跟班，向学生了解班情，观察学生自习情况，向学生了解学生。(2)在纪律方面，鼓励学生遵守各方面的纪律，如佩带校卡、穿校服、食堂纪律、课间纪律和集会纪律等。(3)在卫生方面，加大管理与指导力度，坚持天天早中晚三次到课室巡视值日生搞清洁情况。(4)指导培养班级干部的组织管理能力，培养班干部团结协作的精神，提高他们在班级中威信，鼓励班干部大胆工作，指点他们工作方法，严格要求班干部在知识、能力上获得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即“以点带面，使他们成为教师身边得力的左右手。(三)学风建设:1、与各门学科的任课老师进行沟通，了解学生学习情况，做好协调工作。2、针对特殊学生，开展特殊教育。对待学习成绩弱、行为习惯差、自控力差的学生，要与原班主任商量，了解学生的情况，通过观察、与学生谈心、听取各方意见，再根据学生本身的情况，制定培养计划，以一颗真诚的心，鼓励他们。3、加强对学生综合能力的培养，积极培养学生的创造精神，利用主题班会或团日活动等开展形式多样的活动。四、详细安排(包括周次、内容、完成情况及效果分析)：第一周：通过与原班主任交谈，了解初一(13)班学生的基本情况，包括班级学生情况、各层次学生的组成与特点、作息时间、学习气氛、班级卫生情况以及纪律问题，熟悉班级制度，着重了解个别学生的情况。同时要制定班主任工作计划。通过与个别学生聊天等方式了解和熟悉学生，观察学生的学习习惯与态度。第二周：配合原班主任管理班级日常事务，观察确定重点辅导学生的名单，做好全班同学的基本情况记录;协助原班主任管理班级事务，学习怎样指导班干部处理班级日常工作。第三周：协助原班主任管理班级事务，并组织学生搞一个以“励志为题的主题班会。帮助本班集体出好以“爱我附中为题的墙报。举行以“隐形的翅膀为题的主题班会，以电影的形式向学生展示，鼓励学生斗志。第四周：针对班级出现的问题，制定计划，并施行。确定重点了解的学生名单，制定培养计划，并开场施行。跟进班级纪律制度和卫生情况，为争评优秀班集体出谋献策。第五周：举行“诚信的主题班会，根据班级的实际情况，引导学生认识到诚信不仅仅是一种美德，更是一种责任，是学生有更强的责任心，能够从班集体的角度出发，为班集体着想，同时培养班干部的活动组织协调能力。第六周：举行“第二个家的主题班会，通过之前对班级的了解，采集每个人想对班集体讲的一句话，让学生意识到班级的气力，团结的气力，让更多的学生帮班级当成本人的第二个家，融入其中，共同学习，共同进步。同时加强班级凝聚力与集体荣誉感。第七周：这一周即将面临的就是期中考试，为了使学生愈加地重视这次考试，加强对知识的温习和把握程度，在本次班会课上向学生讲述“怎样学习以及学习的意义，介绍好的学习方法，并要求学生如今就开场温习，养成良好的学习习惯。并对班级管理工作进行查漏补缺。第八周：最后一周的工作重点是学校的运动会和实习总结大会。整个班级都在有条不紊的进行着运动会的各项准备工作。同时完成班主任工作总结，向原班主任教师汇报实习所得成果，并请她指出本人需要改良的地方和提出相应的意见和建议，整理实习心得。五、其他方面：班级管理中还应注重个体的发展,在各项活动中挖掘各种人才及学生的潜力，使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。因而，在班级继续开展各种活动。如：小书法家，小发明家，小诗人，数学小博士和爱书人等各种评选活动.在这些活动中，大力推出新人，新作，让每个孩子都敢于面对大家展示自己，充分锻炼本人,提高学生的自自信心，另外，充分利用班级板报中的德育阵地，加强管理。还给孩子们一个金色的童年，这期间，我将会蹲下身子和学生讲话，用心去沟通，用欣赏的目光寻找孩子身上的每一处闪光点.我相信，只要关爱孩子，尊重孩子，宽容孩子，我们就能找到开启学生心灵的钥匙，上述措施只是我对班级本学期的初步打算，在今后的工作中，我将不断地加以改良，若有缺乏之处，敬请领导和教师批评，指正。新班主任工作计划五不知不觉新的一学期又来临了。为了本班在新学期各方面再上一个台阶。根据本班的实际情况特制定如下计划：一、班级情况分析：我班这一学期共有47位学生，24名女生，23名男生。每个孩子都活泼可爱，有着很强的上进心和集体荣誉感。他们纯洁善良，好奇心强，求知欲强。学习方面已经有了一定的学习习惯，大部分学生能较自觉完成学习任务，个别学生缺乏主动性，书写有待于加强。学生孔维宇十分突出，合适当班长，刘玮琳上进心强，有能力，好好培养，是一个中队长的好苗子。二、德育教育1、继续对学生进行爱国-教育、集体主义教育、文明行为习惯养成教育，有效提高学生的思想道德素质。2、端正学习态度，明确学习目的。提高学习兴趣，使学生主动学习。鼓励学生大胆创新，勇于探索。3、积极参加学校组织的各项活动，使学生在活动中遭到教育。4、构成团结向上的良好班风，班干部分工明确，提高学生的管理能力。5、抓好读书教育活动，让学生多看一些课外书，并加强浏览指导由浅入深适时开导，培养学生的观察能力、浏览能力，让学生在浏览中提高知识开发思维。6、争创一个安全无事故的班集体。三、详细措施1、将常规管理走向精细化紧紧围绕干净、守时、有礼、有序的德育目的，在开学初的常规管理周里，常规训练非常重要，要严格要求，违者必究，便学生尽快收心，恢复良好的行为习惯。制定班级公约，对于校规要条条落实。课堂、课间、上下学的纪律非常重要。把各项职责分配到人，把各项管理要求到位，使孩子们在开学之初就意识到常规管理的重要性和一贯性，严格要求下去，渐渐构成习惯。充分利用班会及课间的时间强调“轻声慢步靠右行及“课堂常规等一日常规要求，养成良好的学习和生活习惯。利用升旗仪式，加强学生的德育教育。这学期利用老师节、国庆节、中秋节、元旦等重大活动日举行一些有意义的主题班队会，继续开展综合实践研究，让学生在各种活动中学会合作，学会生活，学会做人。2、构成良好班风班貌。(1)课堂纪律严格遵守课堂常规，假如有违背纪律的现象，由纪律小组长记录，并记在学生评价表中。守纪的学生与文明星评选挂钩，无违纪现象五星，违纪一次扣一颗，如有打闹无星。个人卫生：每周一检查个人卫生，平常抽查，要求穿着整洁，桌屉干净，物品整洁，由卫生委员记录，表现情况记录在“卫生劳动中。(2)选拔得力的班级干部优秀的班干部是班主任的得力助手。因而，开学初根据班级的实际情况，重新调整班干部，进行班干部竞选。然后要着重培养中选的班干部，使其真正起到模范带头作用。首先,要教给班干部正确的工作方法，同时还要更严格地要求干部个人在知识、能力上获得更大进步，在纪律上以身作则，力求在各方面给全班起到模范带头作用;其次,要大力表扬班干部，宣传他们的先进事迹，帮助小干部如何行使权利;第三，鼓励班干部大胆创新，不仅仅要做到上传下达，协助班主任做好工作，还要创造性地开展班级活动。(3)营造宽松、民主、和谐的气氛多和他们沟通，发现问题，解决问题;从关心、爱护的角度出发，对班干部进行严格要求;给予微笑的面容，鼓励的话语，鼓励的目光，扫除学生介入学习的各种心理障碍。3、认真做好家访工作。(1)每学期对全体同学进行家访，了解他们近段时间在家表现，以便更好地开展工作，向家长汇报近段时间学生在校表现及学习情况，并了解学生在家中的表现。(2)家校配合，共同教育，经常保持与学生家长联络，互通信息，及时把握他们的思想动向，要让家长多关心本人的孩子的生活、学习状况，与老师配合，用正确的教育方法和适当的态度来改变学生不好的思想、行为习惯等。4、做好学困生转化工作。(1)擅长发现闪光点。“尺有所短，寸有所长。每个学生都有自尊心、闪光点。作为班主任要了解他们，开掘他们心灵中的火花，给他们闪光的时机。如在课堂上多把一些简单的问题留给学困生回答;做练习时，把较简单的题目留给学困生做，使他们感遭到“我也能回答、“教师也重视我。(2)进行适当的表扬和批评。马克.吐温曾讲过：“只凭一句赞美的话我就能够活上两个月。每位学生都喜欢被人赞扬，十分是学困生，他们最需要表扬。在班级管理中，作为教师假如能够多发现学生的每一点进步、一次按时独立完成作业、一次认真听讲、一件小小的好事都能及时给予表扬，让学生知道他的每一点每一滴的进步教师都注意到了，教师每时每刻都在关心着本人，就会感到班集体的暖和，进而加强自自信心。当然，在班级管理中，我们除了恰当运用赞扬外也要恰当地进行批评。批评前要认真调查，搞清基本事实。批评时做到内容不失真实，语气不失委婉，切忌大发雷霆，维护学生的自尊心。(3)开展“一帮一活动，鼓励优生帮助学困生，促进学困生的进步。总之，在新的一学期里我们将努力使本班在管理、学习各方面都有一个长足的发展。我们将不懈努力。