社区工作人员的学习培训计划.doc

社区工作人员的学习培训方案新体社区20_年的工作人员较上年有的较大的变化，新进的工作人员较多，为进一步发挥社区为民效劳的作用，标准工作程序，进步工作才能和办事效率，根据上级精神，下面WTTzaidian.WTT为大家分享了社区工作人员的学习培训方案，供参考。一、指导思想以科学开展观为统领，以加强社区建立，努力进步社区工作队伍整体素质为目的，充分发挥社区干部和其他社区工作人员在社区事务管理中的作用，努力培养一支政治素养高、工作程度强的社区工作队伍。二、培训目的通过学习和培训，使每一位社区工作人员更加熟悉和掌握社区各项工作的职责，明确各项工作的内容和办事流程，掌握“四知四清四掌握”工作的意义和内涵，增强工作才能和程度，进步认识，促进社区更好地开展工作。三、培训对象新体社区全体工作人员。四、培训内容培训内容主要围绕“四知四清四掌握”工作机制，社区各项事务工作制度及内容，思想政治学习，时事专题学习等几个方面开展。其中思想政治学习、时事专题学习根据实际情况灵敏安排，社区各项事务工作学习初步安排(一)、社区“六站一室”工作职责、社区各项工作办事流程(二)、四知四清四掌握工作机制、“四类管理法”工作方案、错时工作制(四)、综合治理、消防、司法调解相关知识(五)、社区干部入户走访制度、出租房屋登记备案管理制度、宗教事务管理制度(六)、公共突发事件应急处理、紧急情况下信息材料报送的相关要求、公共卫生及疾病防控相关知识(七)、劳动就业和社会保险相关知识;低保、临时救助人口与方案生育相关知识在实际培训学习中可就详细情况进展灵敏调整。五、培训时间原那么上每月月初进展。六、培训地点和方式培训地点根据培训需求详细安排。采取集中学习的方式，由社区书记、主任和其他相关人员进展授课，同时可以采用电教、座谈、交流讨论等形式，使培训内容尽可能丰富多彩，让学员们确实学有所得。七、相关要求1、每位社区工作人员要高度重视各期培训工作，按时参加并做好学习笔记。2、各期培训负责人要做好相关安排管理工作，确保培训顺利完成。2、每期培训要做好点名工作，将培训情况纳入年底工作考核内容。3、做好相关资料和档案的留存，加强交流和沟通。第 3 页 共 3 页