2021个人试用期转正工作总结 .docx

2021个人试用期转正工作总结2021个人试用期转正工作总结总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回首和分析，进而做出带有规律性的结论，它是增加才华的一种好办法，不如静下心来好好写写总结吧。但是总结有什么要求呢？下面是我为大家采集的2021个人试用期转正工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。2021个人试用期转正工作总结1总结三个月的工作：繁忙伴随着充分，学习伴随着收获。一步一个脚印的前进，到如今已经能够比较独立承当一些项目。其中重要完成的项目有：（中考听力突破）第三版再版编纂、（初中英语听力突破）七年级全册第三版成书校对及监听、（高中单词速成）第二级初稿一校、（高中单词速成）第一级初稿编纂、（20x年江苏夏令营牛津英语专用教材）基础班初稿二校、（中考听力突破）第二版成书校对及监听、（高中单词速成）第三级初稿编纂、（初中英语听力突破）八年级全册第三版成书校对及监听。我深知作为一名编纂，不仅需要有耐心、细致的工作态度，还要具有较强的责任心，并在工作中不断进取，努力提升自己的业务素质和专业素质，力争使书籍的质量登上一个新的台阶，为公司的发展翻开一个愈加广阔的渠道。固然三个月时间不算长，但我已经深深被报社良好的企业文化气氛所吸引。报社的领导重视人性化管理，工作环境宽松，在这样的气氛中，能够极大地激发我的本身潜力，使我以更积极的心态投入到天天的工作中。通过此次的编纂员工试用期工作总结，我再一次总结了这三个月的经历，感悟了许多；看到公司的迅速发展和美妙前景，我感到骄傲和骄傲，也愈加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目的，具体表现出自己的人生价值，和公司一起成长。2021个人试用期转正工作总结2试用期的三个月对我个人而言是收获颇丰的一个阶段。经过三期培训和与各位同事、领导的相处，使我渐渐开始适应此刻的工作和生活。在工作中领会到的领导到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是领导做事的认真慎重，让我愈加的严格要求自我，把工作做好做细。在这里，我须真挚的向各位领导和同事表达我深深的谢意，感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。下头就我三个月的试用期工作进行总结。刚刚走出学校，没有任何的工作经历体验，许多专业知识对我来讲固然极具吸引力，但还是特别生疏，和其他同事相比自知存在着太大的差距。而我也明白自我的最大缺点之一就是急躁粗心，而这些在电厂是特别忌讳的。所以随着这些担忧，初来时的兴奋逐步被压力所代替，心里也老是倍感愧疚和自责。这在经过大家的帮助和自我的学习，逐步进入工作状况后，不安与紧张渐渐得到了平复，自我也有了自负和做好工作的决心。初入厂时老员工对我们进行的一系列安全教育和培训都给我留下了极深的印象。由于忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。在平常的工作中我也始终谨记安全第一、预防为主的方针，向老员工学习，使自我个人安全生产的意识不断得到提升和加强，为电厂安全高效运行自我应尽的努力。试用期是学习的重要阶段，经过各位同事、值长的热心帮助，我对电厂的各种设备愈加熟悉，对一些基本操作也有了把握。我相信在自我不懈努力和各位同事的无私帮助下我的专业素质肯定会不断得到提升。值班工作包括很多专业知识，在这方面本来的学习基础就不扎实，随着时间的推移，工作量增加，再加上个人学习自动性不强，所以许多问题一知半解，许多操作不能纯熟完成。在今后的工作中我应多加强专业方面的学习，同时多向同事请教。电站中设备许多，各种参数需要谨记，仅有这样能力够在工作中游刃有余。培训的技能考试暴露出我的许多问题，一些关键设备不很熟悉，一些简单操作不纯熟，许多在学校学到的知识并不能运用到实际工作中。电站牵涉到的知识许多很杂，这就需要我认真努力学习，虚心请教，仅有点滴积累能力够使自我真正成长为一个能够独挡一面的值班员。经过三个月的工作，我发现了本身存在的许多缺点与不足。首先与同事们沟通少，工作时缺少考虑，碰到问题也不留意总结，尤其是在工作中细心不够，又容易急躁，这些都是导致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加强工作的认真态度和强烈的职责心外，也应当加强与同事之间的沟通沟通，经过不断学习和总结增长自我的知识面，不断提升专业素养不断提升工作水平，将工作完成好。我也会虚心听取同事的批评和纠正，努力提升自我的专业素养。在将转正的时刻作出以上的总结，是对自我过去的自省也是对今后生活工作的鼓励。瞻望邻近的20xx年，我意识到，仅有行动上有方向，工作上有目的，心中能力真正有底，能力够做到忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事清楚，逐步解脱刚加入工作时只顾埋头干，不知考虑总结的现象。当然我们在管理处能放心的工作，愉快的生活也离不开领导们的关心和照料，各级领导的关心和鼓励是我们立志为崔家营发展做出自我奉献的动力，我相信凭仗自我的努力和领导们的关心，我必需会不断提升、不断提升。2021个人试用期转正工作总结3时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声，首先感激公司领导能给我展现自己、实现本身价值的时机。在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助，使我对招聘工作有了更系统化的认识。在工作中积累了一些难得珍贵经历体验从中也获得了很大的收获。同时，也为我有时机成为通泽的一份子而打动骄傲。记得当初应聘时，公司和谐、团结向上的气氛深深感动了我，回首这两个月来的工作，虽然为公司的奉献微薄，但总算迈出了发展的第一步。我认真学习了公司的管理制度、组织架构等各方面的基础知识，而且基本完成了领导布置的招聘任务，这与领导的指点和同事们的帮助是分不开的，我将会一如既往去工作，以真诚实在、认真、辞让的态度鞭策自己，把招聘工作做的愈加完善、细致。下面是这两个月来工作内容：一、招聘工作1、对日常招聘岗位进行分析，包含：岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。2、对以上这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的人群，进而选择相应的招聘渠道，发布招聘信息，并找到适宜的人员。3、负责面试时间布置并及时通知候选人及需求部门负责人。4、接送候选人加入面试，并采集相关资料。5、待确认候选人后进行人员增补审批，并及时于候选人沟通入职相关事宜。由于公司临时办公地址比较偏僻，给我们招聘工作带来了很大压力，针对以上情况我们积极采用办法，调整招聘时间、扩大招聘范围，并将公司福利及搬离时间耐心告知候选人，消除其顾虑，效果还是比较明显。二、部门惯例性工作：1、日常工作：1部分工资表单制造及核对2新入人员工资料采集、整理，员工名册录入更新及OA系统更新。2、领导布置的临时性工作。三、需要改良和提升方面：1、提升本身的履行力，在获得成就的同时，不可否认我的履行力还有所欠缺，在以后的工作中建立危机感，做任何事情都给自己定一个时间段尽量往前赶，提升自己的履行力及工作效率。2、加强系统化、构造化意识。完善招聘流程，把每一个环节做细做精，充足发挥本身优势，提升业务水平。3、加强与用人部门及员工的沟通工作，完善自己的效劳质量。4、深切进入学习人力资源相关专业知识，用扎实的理论基础武装自己，加强分析问题解决问题的能力，使之愈加专业化。以上是我转正工作总结，如有不当之处，请领导批评斧正。2021个人试用期转正工作总结4参加贵公司已经两个月了，任行政助理一职，固然之前有过一些相关的工作经历体验，但不在其位，不谋其政许多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提升。这两个月的工作总结重要有下面几项：1、专业知识、工作能力和详细工作。公司行政助理的重要是协助行政经理做好行政工作。我以为行政工作比较琐碎，天天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提升了工作能力，在详细的工作中构成了一个清楚明晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。在这两个月中，我本着把工作做的更好的目的，积极的完成了下面本职工作：1办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作。2工作区域的卫生管理及履行。3协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按详细整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅。4公司车辆的违章及用车情况的管理。5协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项布置。分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理布置及月末的考勤工作。6每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况。7办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作。8后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换。9认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。需要学习并理论的工作，总结如下：1加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经历体验。2网上人员的招聘、挑选及面试通知等工作。3加强文字功底。4加强其他公司所要求的能力要求等。2、工作态度。认真遵照劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。4、工作质量、成就、效益和奉献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中汲取经历体验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的奉献。总结两个月的工作，虽然有了一定的进步和成就，但在一些方面还存在着不足。比方对行政方面的知识缺少，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反应员工的意见，会议记录不具体考勤统计不够细心，做事缺少自动。还有其他工作也存在许多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改良行政助理试用期工作总结行政助理试用期工作总结。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出更大更多的奉献。在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议熟练个人想法：1建议将行政部和财政部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财政部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理形式跟之前没有行政部差不多。2建议取消员工在本单位效劳不足一年的扣该员工12个月的工资的规定压力越大弹力越大，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用，在本单位效劳一年以上返还，不足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。3建议增长员工福利，车间计件，固然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。例如：在本单位工作满一年且遵照纪律的每月发放工资的%作为老员工津贴，三年以上的发放%。五年以上的发放%逐年增加打工就是为了赚钱，提升工资外奖金是很主要的，在企业能蒙受的情况下。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。2021个人试用期转正工作总结5回首这三个月来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过试用期的学习与工作，工作方式有了较大的改变，现将工作情况总结如下：一、重要做的工作：1、学习法务部门重要功能、职责，熟悉本部门业务。2、从事法务常务性的合同审核、汇总，辅助部门主管和同事处理日常性法务业务3、整理、修订规范的法律范本，供待集团参考、使用。二、工作以来得到的提升：1、办公能力、合同审查能力、文档整理能力不断提升。2、通过对企业往年法律文档的学习，对公司各方面情况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟悉。3、通过这段时间的工作历练，培养了自动工作意识，提升了工作积极性，锻炼了工作能力，提升了工作热情。三、工作中存在的问题：三个月来，本人能敬业爱岗，获得了一些成就，但也存在一些问题和不足，重要表如今：1、法务专员对我而言是一个新的岗位，缺少理论中的工作知识，在开展详细工作中，经常表现生涩，以至有时还觉得不知所措。很多工作我都是边干边探索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提升;2、对集团各部门的工作情况缺少全面详细的了解，进而影响到相关法律文本的制造。有些工作还不够过细，一些工作协调的不是特别到位;3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求，还应继续加强理论文化的学习。办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位。四、对将来的计划：在以后的工作时间里，我决心认真提升业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，奉献自己应该奉献的力量。我想我应努力做到：1、加强学习，拓宽知识面。努力学习与集团相关的法律专业知识。加强对集团发展脉络、走向的了解，加强四周环境、同行业发展的了解、学习，要对集团的统筹规划、当前情况做到心中有数;2、本实在事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;3、重视本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，构成良好的部门工作气氛。4、不断改良法务部门对集团其他部门的支持能力、效劳水平。5、遵照公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争获得更大的工作成就。五、小结：就总体的工作感受来讲，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力。其次是同事间的朋友情谊关心以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。再次就是集团营造的“企业文化气氛给了我工作的自信心。六、下阶段重要工作计划：1、尽快整理出规范、完好的法律合同范本。2、对公司往年的诉讼、合同资料进行精细化学习，借助于此，加快对公司各项业务的熟悉进程。3、进一步锻炼相关法律能力，使之得到快速提升，适当分担部门主管的业务压力。新员工个人试用期转正工作总结报告篇四时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足名贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业XX。成为了XX普通的一员。成为了客户效劳工作传递快乐的一名使者。感激XX给了我工作的时机，是您延伸了我继续展翅的梦想。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充足感遭到了XX人“海纳百川的胸襟，感遭到了XX人“不经历风雨，怎能见彩虹的豪气，也领会到了XX人的执着和坚决。在对您们肃然起敬的同时，也为我有时机成为XX的一份子而惊喜万分。带着对将来美妙的向往和希望，踏上了新的征程，平凡而不平凡的岗位。回想在过去的三个月里，让我欢喜让我忧，有成功喜悦，也有悲伤往事;有在烟雾缭绕的房间里发愣，也有子夜从床上蹦起来的经历，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得紧张，但又有秩序。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指点下，通过本身的不懈努力，我已经逐步适应了四周的生活与工作环境，对工作也逐步进入了状况。在这段经过中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。一、萌芽阶段(11月7日11月31日)。在这期间，我重要是熟悉日常工作流程。比方熟悉产权、国土的权证办理程序，业主的咨询解释工作，房屋的维修整改流程，其牵涉到的事情比较芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。而且在这些事情上，都缺少外表条理性，在没有对其内在属性得到充足了解的情况下，很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判定，由于在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺少经历体验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。当然了，在这期间，是我出错的高峰期了，十分是在有些事情的处理上，缺少一定的灵敏性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经历体验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充斥了生疏和好奇。所以我经常会追着工程师或老员工问这问那，他们老是能不胜其烦地讲解评说。从中让我学到了很多自己以前所未学到的东西。经常也和业主进行沟通，从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。二、成长阶段(12月1日12月31日)。通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指点，在这里阶段的工作上作了一定的调整，开始分类进行工作制订每日计划，客户部的权证办理工作、业主咨询解释工作、整改流程工作、业主的会谈工作等四大类。在这期间，协助了部门的权证办理工作，业主相关权证的领取步骤，办理所需资料，以及办理时的相关留意事项。业主的咨询解释工作是多样性的，让我清楚的看到了自己对专业知识的不足和效劳质量需要提升，我向领导、同事及其他相关工作部门的学习，补充自己的专业知识，提升自己的效劳质量，使业主满意，也让自己更好的效劳于业主。在这里，我清楚的认识到：站在我面前的每一位业主，都是我心中的上帝，而我的职责就成了传递快乐的天使，与专业打交道是一门硬的科学技术，与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓，而且两手都要硬。同时，这种精神也深切进入到工程的整改中，通过维修小组对房屋质量的整改工作，首先要尽快整改业主反映的问题。一定要及时整改。由于这个问题容易影响业主生活秩序或家装进度。一但业主停工会带来工期和经济的损失，更严重的是会影响上帝的心态，毁坏了新房给他带来的愉快心情。一旦业主心情被毁坏了质量自己的问题已不在是主流，抚平业主的心灵深处的创伤则变成了我责任的燃眉之急了。这不仅提升工作效率，也增长了XX的美誉度;其次对整改施工单位的监督，提升整改质量水平。在这期间我屡次与维修工程师一同深切进入到理论中，找到发生房屋质量问题的根本源头所在，比方：铝窗渗水，重要原因是窗密封胶和玻璃胶日久老化;门窗拼接不规范;窗墙结合处与土建部分衔接不够严密。再如：墙面裂纹的裂纹、空鼓，墙体裂纹由砌体砂浆不丰满，不同材料交接处理不合理，装修开槽操作不规范等造成;空鼓是抹灰时墙体润湿不够或一次抹灰太厚以及细砂含量太重造成。通过现场的理论工作，这样能够更好的监督施工单位施工的质量，也加强了我的自信心。三、成熟阶段(20xx年1月1日至今)通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对基本工作技能方面有了更进一步的提升，在工作效率上也有了一定的改善。此时XX也已顺利交房，但交房后的集中整改工作也随即展开。报修的数量是前期的数倍，对于这种情况，为了控制这种现象的发展，就需要对这些整改原因进行现场勘察，找出症结，按科就诊。其中发现误报、反复报修、及部分业主本身的装修操作的不规范等导致的报修占了很大一部分。将这种报修整改降低至最低点，对于整改报修、整改关闭的流程完善，就显得特别主要，同时也为我们的后期工作带来了方便，鉴于此，在领导的帮助下、在部门同事的协助下对整改报修的流程进行了部分完善。首先从根本源头抓起，对业主报修问题的责任性、真实性进行核查能否属于正常维修整改范围。例如：能否是业主的操作欠妥(重要是门窗铝合金五金配件)，通过对业主的解释工作和指点正确操作的方法是完全能够避免业主的报修投诉，同时避免了施工单位进行整改，增长了维修成本及工作量，却又没有根天性的解决问题，每次整改几乎业主都要现场监工，还造成了业主对XX满意度的下降。其次，整改后的复查和回访落实到每一个责任人。复查能够检验施工单位的整改效果和整改质量，避免施工单位的偷工减料，造成整改不彻底的后遗症。回访首先能够提升业主的满意度，其次又能够听到业主真实、中肯、良好的意见和建议，提升了我们的工作质量，又何乐而不为呢?通过整改流程的完善，并在实际工作操作中得以施行，XX的集中整改工作得以顺利完成。但这不是三分钟热情，在后期的正常整改工作中还要继续施行下去，还要不断的总结经历体验和教训，提升、提升、再提升。随着时间的推移，在公司领导和同事的帮助之下，我不断成长，解决了一个又一个的质量投诉问题。这些问题可谓各式各样、五花八门，在这里我不一一论述。2021个人试用期转正工作总结6在工作初期，我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度，熟悉财政相关日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提升自己的工作能力，以全新的姿势迎接工作的挑战。每周四晚上都在公司学习相关企业里面的课程，受益匪浅，固然以前也学习了，但是没有贵公司学习的这么具体，这么认真，从这段时间的学习中我懂得怎么在一个企业中做好做棒，知道怎么提升自己，怎样在一个企业中久长做下去。进入XX公司已经六个月了，我先后从事了会计和出纳工作。在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了部门领导和同事的认同。在经理和同事们的耐心指点下，我对XX公司的会计账务处理有了一定的了解，而且深刻领会到了作为一名财政人员，严谨认真的工作态度是多么主要。一、会计工作会计工作重要为根据原始凭证编制记账凭证，制造三大报表，报税和保险。天芯系统的重要操作是凭证录入，凭证是一切财政工作的基础，所以要非常细心，首先要留意往来科目对象其余设置。其次留意有些需要克己原始凭证的记账凭证不得遗漏。还有，为方便查找凭证，摘要的书写应符合公司的要求。现金流量表是应用财政软件后，唯一需要手工编制的财政报表，表中牵涉现金的分类归集，能够具体表现出企业现金的分配情况。现金流量表需要分别用直接法和间接法，把企业发生的与现金有关的财政往来编制到流量表左侧和右侧，两次的编制金额要一样。企业的现金往来繁多，希望仅根据资产负债表和利润表两大主表来编制出现金流量表，这是一种奢望，实际上仅根据资产负债表和利润表是无法编制出现金流量表的，还需要根据总账和明细账获取相关数据。要分门别类地归集、核算，就需要细心和耐心。会计的每月工作还包含各项税金及保险的申报，需要在各自申报期内及时进行申报。二、出纳工作出纳重要工作为收付款、报销等与现金及银行存款有关的操作。付款前应核对金额能否清楚、能否有总经理批准，根据经批准和审核无误的有关单据，办理银行存款、取款和转账结算业务；付款时无论以支票还是以电汇方式付款都需要应用密码器，抄写密码；付款后要及时整理回单，方便会计做账。报销及借款。支出凭单报销，要严格参照公司报销制度；差旅报销时要根据职位给予不同等级的补贴；借款管理：原则上款项未还时不允许借下一笔，有总经理十分批准的情况除外。另外，所有现金的收入支出都要在现金日记账登记；所有票据的领用都要在银行存款日记账登记。出纳所有参与的工作都要在日记账中具体表现出，分门别类加以归纳，与库存现金和银行账面余额对账。在公司这半年的工作经历让我有很大收获。经理耐心教诲我们新员工，给我们讲实操，为我们每个人答疑，帮助我把对财政的认识由课本知识向实务改变过来。领导的帮助，增进了我工作的成熟性和能力的提升；工作的历练，促使我完成了由学生向工作者的角色转化。在这六个月的工作中，我深深领会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍爱此次时机，为公司的发展竭尽全力。在这里我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。2021个人试用期转正工作总结7酒店工作各方各面，日常琐事，要做好酒店工作需要的是耐心和细心，坚持做好自己的工作，完美完成工作任务。回顾来时的路，在来到我们x酒店的差不多5个月里，作为一名刚入职的员工，在我们前厅部部门领导及同事的关心帮助下，我从对于酒店前台接待工作的一无所知到如今能够独立当班。从不敢开口讲话到能够与客自若的沟通！在这里我由衷的感激给与我帮助的部门领导和同事们，谢谢！如今我对前面5个月来的工作做一个总结。前台是展现酒店的形象、效劳的起点。对于客人来讲，前台是他们接触我们酒店的第一步，是对酒店的第一印象，是酒店的门面，是非常主要的。所以前台在一定水平上代表了酒店的形象。同时，酒店对客人的效劳，从前台迎客开始，好的开始是成功的一半。有了对其主要性的认识，所以我们一定要认真做好本职工作。所以，我在过去的5个月我一直都严格按照酒店的规定。总结起来能够用下面的五个方面来讲：一、像所有其他的效劳行业一样，礼貌，礼仪：如何坚持微笑，如何问候客人，怎样为客人提供效劳，在效劳中对客所要用的语言等。二、留意形象，前台是酒店的第一印象，是酒店的门面。所以，我们前台的工作人员一定要求淡妆，着工装上岗，用良好的精神相貌对客，进而维护酒店的形象，让客人了解并看到我们xx的精神相貌。进而留下深刻的良好印象！而且，也有利于我们本身的形象和涵养的提升。进而，影响我们以后的人生。三、前台业务知识的培训。重要是日常工作流程，前台的日常工作很繁琐，客人入住，退房的办理，电话的转接，问询，提供信息，行李存放，接送机信息的查询与核对。订单的检查与核对，排房，交接班时的交接工作等。所以，我们随时都要坚持认真，细致工作作风和责任心！以免给客人和自己的同事带来许多的不便！四、前台英语，一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求，这样能力好为来自外国的客人效劳。对于英语的接待方面，我本以为对于像我一个英语专业的人来讲不是问题，可是，后来在接待外国客人的时候，好多问题出来了，对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已陌生，还酒店的好多设备设备的名称都是以前没有接触过的。还好我们酒店组织了前台接待的英语培训，使我对以前学过得到单词到了复习和稳固。也学到了许多以前没有接触的单词，比方好多的设备设备名称。通过这样的培训使明白这样一个道理就是不管什么时候都不要忘记了学习，给自己不断充电！唯有不断的学习能力使自己有更好进步，才让自己各个方面的能力不断加强！五、以大局为重，不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间，假如酒店有临时任务分配，我将服从布置，积极去配合，不找理由推脱。作为xx的一员，我将奉献自己的一份力量为酒店。平常积极加入酒店组织的活动，加强同事之间的感情和部门之间的沟通。而且多了解我们酒店的基本情况和经营内容。为了往后能更好的.工作不断的打下基础。在过去的五个月里我好多方面的不足，比方和领导和同事的沟通有些不足，还工作上也有些不足，同事和我提的建议就是客人多时候我会紧张，在往后的工作上我一定会克制这种心理。我也很感激给我提意见的同事！由于你们我认识到自己的不足，才有时机去改正。对我也有很大的帮助！固然前台的工作有时是比较的琐碎，但大小事都是要认真能力做好。所以我都会用心的去做每一件事。感激部门领导的教导和公司给予我的时机，在以后的日子里我将加强学习，努力工作！2021个人试用期转正工作总结8一、问题的提出从二月十八日我到博盈公司正式上班，今天有十天了。在公司领导的布置下，我深切进入公司生产现场、部门科室，先后向70多名干部职工学习、沟通，对公司的发展历史、生产经营管理、产品技术、质量控制等方面有了一定的了解和认识。让我深感荣幸的是，当我放弃在汽配行业近20年的摸爬滚打，即将不惑之年，选择从零开始之时，我选择到了博盈公司这样一个具有良好发展潜力的平台，做为个人职业生涯的起点，和大家认识，同事。在这短短的十天里，我亲身体验了博盈投资公司决心做大做强公司主业的决心和气魄，为公司上下各位同事所表现出的良好职业素养所深深打动，有感而发，构成此文。正所谓“疾风知劲草，板荡识诚臣。勇夫安识义，智者常怀仁，仗胆直言，将自己所见所闻所思所想呈献公司新的领导团队，也算是我试用期内的一份小结吧。可能有失偏远，可能超越了一定范围，还望公司领导批评斧正。二、对行业和公司环境、现状的认识汽车行业近三年来一直坚持高速增加已是不争的事实。去年我国汽车产量到达444.37万辆，同比增加35.2%，其中轿车产量初次突破200万辆，同比增加83.25%，我国跃居世界汽车产量第四生产大国。专家估计，虽然受WTO关税降低的影响，今后三年我国汽车产量将继续坚持2030%以上的增加速度，其中轿车增加将在50%以上。今年汽车总量将到达520万辆阁下，20××年我国可望成为世界汽车消费大国。拉动汽车行业高速增加的重要是重型货车、大型客车和轿车三大车型。汽车社会保有量也将从如今的近千万辆成倍增加。我司产品车桥系列目前已与福田欧曼、苏州金龙等八大主机厂建立配套关系，汽车盆角齿轮更是供不该求，目前出现了有单不敢接的亦喜亦忧的现象。固然我司整体规模目前在同行业还比不上好几家大型车桥企业，但作为中国车轿第一股的市场效应，多年来在业内打拚积累的竞争实力，十分是作为公司控股股东强有力的资本市场运作实力，厚积薄发，想不在这一市场上有所作为都是不可能想象的事。怎样捉住中国汽车行业发展的黄金时期有所作为，走出一条“专业化、精品化、品牌化的发展道路，做大做强做精公司主业，是摆在公司新一届领导班子面前的迫切任务。董事会为公司选配了一支专家型的领导团队，加上多年来在业内打拚锻炼的广阔车桥员工，事在人为。作为公司新人，我渴望自己能成为这支队伍中的一员，在博盈公司这一良好的平台上，为公司的第二次创业奉献才力。三、关于公司当前和将来发展的建议办法下面是我对这十天来的工作小结后提出的针对公司当前和将来发展的一些观点看法。基本根据典型问题、当前举措、目的办法一到三年达成简单陈述。公司总体运营目的扁平化机制、精准化管理、人本化经营。扁平化机构扁平化。实行总经理受权制，简化部门层级，加强控制监督，建立快速反应机制，确立第一时间观念。2021个人试用期转正工作总结9在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指点下，通过本身的不懈努力，我很快适应了四周的生活与工作环境，对工作也逐步进入了状况。在这段工作与学习经过中，我领会到了自己的职责与不足，现对本身负责的工作总结如下：1、对工程前期资料的采集整理及分类存档工作。2、及时的与工程部沟通联络，认真的处理好各部门的相关工程联络单的收发、回复、存档及项目各类图纸的规范发放管理工作，尽可能的配合各部门的工作，在施工期间能够较好的协助项目管理人员及工程相关人员，为他们提供所需的资料并做好类似工作，并及时送检。3、采集并保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作，并把原来没有详细整理的文件根据类别整理好放入档案盒内，为查阅文件提供方便。4、做好项目部各类文件、图纸下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据项目部规定，对文件相关部门(包含对内和对外)的下发、传阅、传递，接收部门必需在文件收发登记表上进行签字确认，并将文件原件进行分类整理并存档。在这里工作期间，工作显得紧张，而又有秩序。全部工作经过中，我以为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不屑，极富工作热情，能够认真负责的完成领导交付的工作;并积极学习多方面的专业知识，以提升本身的综合素质，重视本身发展与进步。但同时也意识到本身存在着众多不足：在日常工作中有时不够干练，言行举止没有重视约束自己，且工作自动性发挥的还不够，对工作的预见性和处理紧急事务的灵敏性还需要更进一步的提升，在专业知识方面，还需要平常多加强专业知识的学习。但是这些不足，在以后的工作中，我会积极的做到多学、多看、多听、多问，同时做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤。由于我相信勤能补拙是良训。因而，我借此时机，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力及表现，以正式员工的要求做一个全面的考量;同时也非常感激公司领导对我的信任，给予我具体表现出自我、提升自我的时机，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了最大幅度的提升，同时也鼓励了我在今后的工作中不断前进与改善。自20xx年4月9日从前任资料员接手工作，我担任了武汉大学人民医院安康楼、楚康楼病房装修改造工程资料员，负责此项工程的资料管理工作。在项目上三个月的工作使我领会到了自己的职责与不足，现对此总结如下：1)对安康后楼改造工程的采集整理及管理工作。2)及时地与甲方、监理单位沟通联络，认真处理好施工中的相关施工方案、变化洽商、监理通知回复及其它相关资料的报验、对甲方、监理及其分包单位联络单的收发，及项目的图集、规范发放管理工作。尽可能的配合甲方、监理及各单位的工作，在施工期间能够较好的协助项目管理人员及工程相关人员，为他们提供所需的资料并做好类似工作。4)采集保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作，并把原来没有详细整理的文件按类别整理好放入文件夹内，为查阅文件提供方便。5)做好项目部各类文件、图纸下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据项目部规定，对文件进行相关部门的下发、传阅、传递，接收部门在文件原件上进行签字确认，并将文件原件整理、分类、存档。登记下发项目部规范、图集及更改作废通知。6)负责工程资料的保管。核实工程资料的完好情况，对折皱、破损、参差不齐的文件进行整补、裁切、折叠，使其尽量坚持外观上的整洁统一。根据资料规程按资料内容特征对文件资料进行分类，将属于同一卷的资料用档案盒装订后入柜保存。并定期对文件资料进行核查，对遗缺文件进行追查，查明原因。要求工程资料应认真填写，笔迹工整，装订整洁，一看一目了然，以便以后检查及归档带来方便。7)各种工程信息的采集、传递、反应，需要时及时向领导汇报等。领导交办的其它工作。在这三个月工作中学到了不少的经历体验和知识，在与别人的沟通、沟通方法上也有不少长进，我也发如今这三个月的工作中也有一些不足。在检查和验收经过中，资料方面暴露出了很多需要整改的问题和低级毛病。这给我指明了改良方向，同时也提醒我还需要多认真学习好规范规程及有关文件资料，把握好专业知识，提升自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好各项工作。在以后的工作中做到多看、多问、多听，使自己的本职工作技能有了进一步的提升。我也将不断的总结与反省，要努力做到戒骄戒躁，坚决信念，加强资料整理效率，积累经历体验，不断调整自己的思维方式和工作方法，在理论中磨练自己，成为一名高效率、低失误的资料员。2021个人试用期转正工作总结10从参加公司成为公司的成员已经整整两个月的时间，固然只是试用期，但心态老是以公司的一名正式员工来对待，使得自己尽快的融入到公司这个大家庭。在各位领导和同事们的悉心关心和指点下，现将我的工作情况作如下汇报。这两个月的时间里，一方面是适应兰州的工作环境，适应公司的工作状况，另一方面也是我自己心态不断调整、成熟的经过。相比于刚加入工作，如今对自己的定位以及发展方向相比照较明了，在这里，非常感激公司给予这个继续从事房地产行业的时机。除了公司对于个人的要求以外，自己的理想与公司的发展同步也是非常主要的，基于此我想的表现就是充足的发挥自己的特长，把自己的能力以及知识充足的应用到工作上。这短短的两个月时间是紧张的，繁忙的，充分的。公司里举办了一次大型的周年庆活动，这个活生生的案例让我亲身领会到了这个团队的凝聚力，同事们工作的热情、积极的工作状况，刘总的执着，精益求精，让我真正理解了公司理念的涵义。除了周年庆活动以外，我庆幸在年前能有一次参与提案的时机，此次的提案集体的展示了我们公司的工作状况，不仅仅是对甲方的一次提案。也是对公司每个员工的一次提案，同事们对待工作的认真态度让我明白所有员工之所以执着的理由，公司有这样一个平台，让每个人都展现自己才干横溢的一面，除了自己的分内工作以外，还能够学习房地产其他相关的知识，加强个人的综合素质，提升专业技能，并能和公司一同彰显一个专业的姿势。通过这段时间也意识到了公司在兰州房地产行业无足轻重的地位，公司的发展对于推动全部兰州房地产策划代理行业的发展有着宏大作用。同时，公司拥有比较系统的管理体制和企业化标准运作的行政机构。这一切都让我对公司的发展充斥了自信心和向往。2021个人试用期转正工作总结11从自己很小的时候，我就对护士和医生有着一种十分的敬仰之情，所以一直以来，能够成为一名