税务岗工作总结范文〔通用5篇〕.docx

税务岗工作总结范文通用5篇税务岗工作总结范文工作总结的书写内容书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本部门的角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主，讲明为辅，能够夹叙夹议讲。总结要写得有理论价值。一方面，要抓重要矛盾，无论谈成就或是谈存在问题，都不需要面面俱到。另一方面，对重要矛盾进行深切进入细致的分析，如谈成就要写清怎么做的，为什么这样做，效果怎样，经历体验是什么；谈存在问题，要写清是什么问题，为什么会出现这种问题，其性质是什么，教训是什么。这样的总结，能力对前一段的工作有所反思，并由感性认识上升到理性认识。重要内容工作总结的内容分为下面几部分：基本情况这是对本身情况和形势背景的简单介绍。本身情况包含单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、重要工作任务等；形势背景则包含国内外形势、有关政策、指点思想等。成就和做法工作获得了哪些重要成就，采用了哪些方法、办法，收到了什么效果等，这些都是工作的重要内容，需要较多事实和数据。经历体验和教训通过对理论经过进行认真的分析，总结经历体验，汲取教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。今后打算下一步将如何纠正毛病，发扬成就，预备获得什么样的新成就，不必像计划那样详细，但一般不能少了这些计划。税务岗工作总结范文通用5篇难忘的工作生活已经告一段落了，回首这段时间的工作，相信你有许多感想吧，制订一份工作总结吧。那么怎样把工作总结写出新花样呢？下面是我帮大家整理的税务岗工作总结范文通用5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。税务岗工作总结1xx年，市场税务所税收任务226万元，相对于我所税源分散，量大面广、收入零星的实际，难度是不问可知的。为确保完成县局下达的税收任务，我所在年初就明确工作思路，制订了具体的工作规划，根据岗位责任制落实到每一个人，经过全体同志不懈努力，截止年末共组织税收收入265万元，超额完成计划的115%。一、以诚信为本，理顺各个方面的关系在工作、生活中，我始终坚持诚恳待人，以恳切感人，以真诚实在做人。组织布置的工作无条件地服从，全局利益无条件地维护，对工作没有阳奉阴违，对同事没有里外是非，祥和为上，热情待人。在与纳税人打交道的经过中，纳税人经常会提出一些难以答复的政策问题，碰到这种情况，我老是先把问题记下来，然后就请教同仁或请示上级业务部门，并及时向纳税人作解答，决不糊弄纳税人，向纳税人摆架子。二、以学习为本，提升政治业务素养人生在世，要安居乐业，惟有学习最主要。我结实树立毕生学习的观点，也时刻把学习作为提升本身政治业务素质的头等大事来抓。在学习经过中，我努力做到三学即学政治、学科技、学业务。在政治学习方面，我重点抓好科学发展观的学习，从精神的领会，到思想的分析，到问题的整改，一环扣一环，一丝不苟。在学习期间，我记下了2万余字的读书笔记，撰写了1万余字的心得领会，使自己的世界观、价值观、人生观得到有益的改造。在学科技方面，挤出点滴时间忙操练，已基本把握了办公自动化、浏览网页等操作，熟悉了金税工程，基本适应了当前国税系统信息化建设的需要。在业务学习方面，我确定了新征管法施行细则和世界贸易组织有关知识两大重点，积极加入培训，加紧自学，做到学习有笔记，认识有领会，以不断提升本身的业务素质。三、以勤奋为本，完成各项工作任务我经常深切进入纳税户调查研究，宣传政策，十分是宣传新征管法，义务辅导纳税人进行账务处理，努力融洽征纳关系。在我负责黄砂税收管理期间，我因病住院，但我念念不忘工作，天天上午住院治疗下午上班。根据黄砂管理混乱、价格变化大的特点，我屡次深切进入挖砂船进行调查摸底，宣传政策，在这里基础上对挖砂船进行清理结算，共查补税收万余元，十分是在12月份，在分局领导的支持和其他同志的配合下，经过艰辛的努力，一举查获某单位少缴代扣税款近万元，全额入库。四、以自律为本，树立良好的个人形象在工作中，我老是告诫和提醒自己：首先做到思想上力求过硬，一是慎欲，无欲则刚。二是慎权，杜绝有权不消，过期作废的毛病思想，正确处理好权与法、权与责、权与利的关系，坚持依法治税。三是慎微，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，不该该做的哪怕再小也不能去做，应该做的哪怕再小的也要去做。我时刻坚持清醒头脑，做到不以税谋私、不以权谋私，依法办事、依率计征，严格根据公务员五要十不准原则办事。一年来，我共拒纳税人吃请10余次，从没有发生过一次吃、拿、卡、要、报事情，在每月分局举行的特殊监察员座谈会上，纳税人对我的廉政行为给予高度评价。五、强化税源管理，不断提升精细化管理水平1、科学合理划分工作岗位我所根据每个同志的各自特点，科学划分工作岗位，做到人尽其才，扬长避短充足调动了干部的积极性。李亚娟同志分管东大街256户业户征管，屡次牺牲了正常星期日，从来没有一丝怨言。2、以开展劳动竞赛为切入点，带动税收收入稳步增加一是开展“清理漏征漏管户竞赛活动。我所结合税费源工作，摸清税源底数，同时全所开展“清理漏征漏管户竞赛活动，每个同志都有竞争压力。经过艰辛工作，共清理65户，全部办理税务登记，纳入正常管理。二是开展好人好事竞赛活动。我们要求税管员要文明收税，千方百计为纳税人提供优质效劳。上家巷21户纳税人为孙小宝同志送锦旗就是我所开展好人好事竞赛活动的一个缩影。三是开展个人比奉献竞赛活动。我所仅有10名同志，却分管全局一半多的业户。我所全体同志没有一个叫苦叫累，惟恐自己落后，个个争做奉献，为地税添光荣。3、强化税源管理一是细化管理对象。实行分级、分类、分行业管理，根据不同标准实行细化分类，确定科学、实用的税源管理和监控办法。二是细化管理内容。加强户籍管理、发票管理，建立税源分析监控机制。三是细化管理手段。发挥信息技术效能，拓宽信息;渠道，加强信息利用，提升信息分享水平；对纳税人的生产经营、基础税源和纳税情况进行全面深切进入地分析监控，结合实际制订行业税收管理办法。四是细化组织架构，提供组织体系保障。优化人力资源配置，全面推行税收管理员制度，健全和完善税收管理员办法以及相关的监督制约机制。五是细化考核评价。建立税源精细管理考核制度与执法责任追查制度相结合的管理机制，建立科学、客观、公正的考核指标体系，对税源管理效能进行综合评价。4、看重税源基础资料归档我所结合税费源普查工作，对辖区内所有个体工商户基础资料从新进行采集、整理、装订，建立税源分类台帐，为税源预测、分析打下结实基础。5、规范发票治理从年初到年末，我所一直特别留意餐饮业和其他效劳业发票检查，要求所有业户凡有收入，都要开具发票。全年共处理惩罚业户16次，金额2300元，补征税款83965、67元，有效增进了税收稳定增加。六、全面落实党风廉政建设责任制，全面提升效劳质量把全面落实党风廉政建设责任制，贯穿于税收工作全经过，摆在突出位置。切实改良工作作风，纠正行业不正之风。将改良工作作风，纠正行业不正之风落实到每个税收管理员。一是所上与每个同志签定纠正行业不正之风保证书；二是通过自查改良工作作风，在纠正行业不正之风同时，对出现的其他不良现象及时作了纠正。三是在树立“公仆意识中，文明执法、礼貌用语、诚信效劳。税务所是窗口单位，反映地税人形象。税务管理员的行为能否规范，在很大水平上影响窗口形象能否美观。我们要求每个税管员要文明收税，千方百计为纳税人提供优质效劳。七、存在的不足1、税务信息上报工作，没有完成县局要求的，每季必需上报一篇任务。2、工作不够紧凑，缺少章法。由于我所仅有工作人员9名，分管全县城1156个体工商户征管，工作眉目多，事务冗杂，往往顾此失彼，缺少完好工作节拍感。3、本所税务管理员的业务水平较差。我所同志普遍年龄偏大，家庭负担重，业务底子差再所难免。八、今后努力方向1、xx年，要高度看重税务信息上报工作，力争每季都有信息上报县局。2、在工作方面要看重制订工作计划，严格履行，在理论中不断调整，力争做到工作紧凑，有条不紊。3、切实抓好业务学习，每周一、三、五凌晨都要组织业务学习两小时，每月都要组织抽考，以考促学，鼎力提升我所同志业务水平，力争人人成为全局业务尖子。总之，一年来，本人尽忠职守，但离领导的要求还相去甚远。在今后的工作中，我决心加倍努力，克制不足，恪尽职守，为分局工作的整体推进作出应有的奉献。税务岗工作总结2紧张而又繁忙的20xx年很快过去了，回首一年来的工作感慨颇多，我稽察三科的.同志们指引下，在分局领导班子的正确领导和亲切关心下，在兄弟科室的鼎力支持下，胜利地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：一、强化“稽字认真履行本能机能20xx年的税收任务对于我局来讲特别艰巨，摆在我科面前的稽察任务也非常繁重，全年共给我科下达稽察户数200多户，稽察任务100万元。为了完成这些硬指标，我科全体同志群策群力、群策群力，积极发挥人的主观能动性。我科根据年初工作会议上的“五要1、税费收入要确保，2、征管手段要优化，3、科技兴税要到位，4、党风建设要严明，5、文明效劳要优化讲话精神，认真开展了稽察工作。我科的稽察对象大多是刊出、变化企业，十分是刊出企业有两种原因：一是无力经营，二是合并改制。把握好刊出企业的最后一关，防止税款流失是我们的主要任务。工作中，我们采用了动态稽察、询问稽察、比较稽察、信息稽察、关联稽察等方法，将每一户承受稽察的企业的纳税情况按税法规定和稽察操作规程作了全方位的检查，并将检查情况及时向分局审理委员会汇报，根据审理委员会的意见进行处理。税务稽察是打击偷漏税的最直接的手段之一，其基本本能机能有稽审、监控、惩罚处置、督导、促收等，我们在稽察时有效的将这些本能机能有机地结合起来，具体表现出了税务稽察工作的特点。二、着眼“稳字确保收入完成由于目前我区企业的经营情况不是很好，经济效益下滑，资金周转不畅，导致税收收入很难完成。税收收入是我们工作的中心，市局考核收入计划按平均进度考核，这就要求我们稽察科在完成任务时也要跟上分局的步伐，每当查补出税款时，我们就立即组织入库。由于企业有困难，总想一拖再拖，我们就再三做工作，采用“讲破嘴、跑断腿穷追不舍的工作态度催缴入库，保证了全局一盘棋的步伐。三、狠抓“素字解决营养不良干部本身素质的高低直接反映着稽察质量的高低，为了保证稽察质量，我科的同志们在跟上分局的业务学习的同时，本着缺啥补啥的原则，结合全国税务执法资格考试，自己天天抽出半个小时的时间“充电，侧重解决工作中急用的知识，把握的税收动态，了解的税收政策。通过学习每个人的查帐水平有了较大提升，使大家在提升工作能力方面收益匪浅。我国以参加WTO，我们必需跟上时代的步伐，否则将被时代所淘汰。在做好业务学习的同时，我们没有放松政治理论的学习。今年我们侧重学习了以及在“十六大上的报告，提升了我们每个人的思想理论水平，为践行主要思想打下了坚实的基础。通过一系列政治业务学习，每位同志的本身素质都有了不同水平的提升，稽察业务愈加精通了，税收政策、法规把握愈加精确了，执法程序愈加规范了，政治立场愈加坚决了，大大提升了工作效率。四、力求“准字贯彻税收政策在贯彻税收优惠政策方面力求精确，我们根据分局制订的“四无，精确无误地加以贯彻，我们利用稽察工作得天独厚的方便条件，详细落实不走过场；在稽察质量上力求精确，“准在稽察当中很主要，它是稽察结果的综合具体表现出，我们在施行稽察前，先对被查企业纳税情况进评估，找到切入点。施行稽察时，为了政策把握的精确，我们还经常咨询综合科的同志，求得帮助，一年来我们稽察过的企业没有因我们的稽察结果而发生争论。五、推进“优字提升效劳水平经过几年的“双评工作，我们愈加结实地树立了优化效劳意识，我们时刻没忘以效劳经济发展，效劳纳税人作为出发点，改变了过去只重视要求纳税人履行义务、忽视纳税人权利，只重视行使征税权利、忽视对纳税人效劳的倾向，我们摆正了执法与效劳的关系，加强了效劳意识，将效劳寓于稽察中，博得了纳税人的理解与支持，进而保证了工作的顺利开展。六、不忘“廉字树立地税形象清正廉洁、务实高效，是我局的治局方略，我们严格根据分局年初签定的党风廉政建设责任状，一级负责一级。一年来，我们认真加入分局的各类廉政建设活动，认真学习关于税务干部廉洁自律的有关规定，认真收看廉政教育片，做到了警钟长鸣、防微杜渐。平常我们还结合每个季度的廉正写实，全体同志重温自己所写的廉洁自律保证书。全年累计拒吃请10余次，还谢绝了礼金。我们的做法得到了纳税人的好评。七、提升“率字加强稽察质量考核指标中，对选案中标率、查补入库率、处理惩罚率、滞纳金加收率分别要求到达60%、80%、10%、100%。外表上简单的数字，实际上标准是非常高的，这就要求我们在稽察中既要高标准又要严要求。稽察中我们不管税种大小税额多少，都认真对待一丝不苟，为了做到这一点，我们没少得罪人，虽然如此，我们也乐此不疲任劳任怨。恰是有了全科同志的共同努力，才保证了稽察质量。八、突出“严字遵照规章制度我局是全国税务系统文明效劳示范单位，是省级文明单位标兵，分局的要求是非常严的，各项规章制度较细，平常考核又多。为了树立良好的地税干部形象，我们全科同志认真遵照规章制度，自发严格要求自己，“严字当头，与局领导班子坚持一致，时常复习税务干部的要求和标准，全年没有发生违规现象。九、强调“宣字普及税法知识宣传税法是我们的一项工作内容，今年四月税法宣传月期间，我科负责了两幅大的宣传条幅，接到任务后，我们立即行动，克制了众多困难，圆满地完成了任务。此外，我们还负责了市局税法宣传的部分工作，得到了市局领导的肯定。平常，我们在稽察时也不忘税法的宣传，随时随地解答一些人的咨询，得到了纳税人的好评。十、其他方面1、地域管理，我们担负电力办事处，虽然路途比较远，天气严寒，我们照样根据分局的要求做好地域户籍管理，及时将检查情况报告有关科室。2、临时工作，我们对局里布置地临时工作，积极按时间、按规定保质保量完成。3、存在的不足，我们的稽察质量有待进一步提升，十分是我们的检查表及文书的制造还需下鼎力气，这些都是我们今后需努力的地方。税务岗工作总结320xx年是我局深化创一流之年，也是贯彻十八大精神的起始之年。根据新的形势和任务，我局2021年工作的指点思想是：紧紧围绕市委市政府和上级税务机关的总体部署，以组织收入为中心，以效劳转型升级为主题，以稳固、完善、提升理论结果为原则，推进风险管理，强化信息管税，出力构建以信息化为支撑、以税收风险管理为导向、具体表现出信息管税特征的大征管体制，深切进入推进深圳地税创一流工作，为深圳经济社会科学发展做出新的奉献。根据2021年工作的指点思想，我局将重点抓好下面六个方面工作：一、抓好组织收入工作，确保收入连续稳定增加一正确把握收入形势。估计20xx年我局坚持税收收入高基数上连续增加的难度不断加大，组织收入面临更大压力。为此，我局将通过亲密关注国内外经济形势发展和企业经营情况变化，做好经济税收形势研判，及时发现组织收入工作存在的问题，采用针对性的办法，牢牢把握住工作的自动权。二加强收入统筹管理。深化经济税收内在发展规律的研究，健全组织收入工作联动机制，完善组织收入工作预案，统筹抓收入的举措和重点。依托三级税源监控体系，跟踪重点税源企业生产经营、税款入库等情况以及异动原因，做好对资本市场、股权让渡等新兴税源的日常监控。三加强各税种管理。一是加强流转税管理。继续发挥营业税的主体税种作用，厘清营改增征管范围，避免征管缺位造成税源流失。依托“两税信息比对平台，做好数据分析比对，强化城建税、教育费附加的征管。二是加大所得税管理力度。加强刊出和重组企业所得税清算管理。制订股权让渡所得税管理指引。施行拟上市企业转增股本的个税台账管理。加大律师事务所个税的查账征收力度。三是强化地方税管理。将房地产登记项目纳入系统监管，加强土地增值税项目管理。做好与国土部门信息交换，规范存量房交易委托代征管理。对房产税、土地使用税开展评估管理。四是做好国际税收管理。加大反避税信息挑选力度，建立避税地大额支付项目监控机制。制订集团效劳让渡定价管理指引。二、坚持效劳转型升级，增进经济税收协调发展一推动前海现代效劳业发展。探寻求索前海税收征管形式，落实相关工作方案。加强与前海管理局协作，及时调查前海增量税源。落实前海企业所得税优惠管理办法，让进驻前海企业充足享受税收优惠。做好享受前海个税优惠政策的税收数据审核工作。二积极做好营改增工作。做好营改增试点的后续工作，协助市财务委落实试点企业财务扶持政策。针对企业反映的问题，开展地方配套政策研究，为完善试点政策提出建议。提早研究营改增试点扩大的应对办法，做好衔接预案制订等预备工作。三拓展税收效劳转型升级的空间。继续将新材料、新一代信息技术产业优惠政策落实情况纳入跟踪考核。开展产业税收分析，及时反映产业税源发展变化趋势。根据鼓励创新、改善民生、节能环保、转型升级等新口径统计减免税，量化反映税收自动效劳转型升级结果。梳理中小微企业税收优惠政策，简化税收优惠办理流程。开展高新技术企业优惠政策落实的调研式稽察，了解优惠资金用处及对企业发展的作用，检查企业能否存在骗取优惠、优惠超期等行为，确保优惠落到实处、发挥实效。三、加强业务与技术融合，深切进入推进集约型征管体制建设一稳步推进税源专业化管理。依托信息化手段，以税收风险管理为导向，建立从收入分析到风险辨别、任务生成，再从任务推送到任务应对，最后到基层反应的工作机制，推动组织收入向更重视利用信息化手段、更重视与风险管理相结合改变。二连续强化信息管税。出力提升基层班子对信息管税的领导力、组织力和履行力。结合税源管理平台的应用，推动基层局在做好市局下派风险任务应对的同时，自立生成任务，不断积累风险管理经历体验。加强减免税审批、退税、核定征收等事项的跟踪管理，完善后续管理办法和业务规程。研究建立常态化的外部数据收集机制，以及第三方信息比对指标体系。鼎力推进简易评估。三进一步固化征管理论结果。结合税源管理系统应用，推进风险管理理论，修订税收管理员制度。有序推进全本能机能窗口建设和岗位职责调整等工作。完善户籍管理、申报征收、发票管理、核定管理等征管制度。在分享专业市场代征信息，联合开具纳税证明和征信证明等领域，加强国地税协作。四扎实推进信息化建设。连续优化系统功能。推进系统三期建设，从知足纳税人自立办税的需求出发，拓展电子税务局功能，开发移动办税、电子档案、知识库等项目；重点建设税源管理系统二期，进一步丰富风险指标，提升风险分析辨别水平；改造决策支持系统，逐步打造集税收预测、税源监控、政策跟踪、数据分析于一体的工作平台。四、坚持严格依法治税，维护我市良好的税收法治环境一进一步规范执法行为。对我局执法现状进行调研，把握各执法主体目前存在的执法问题。全面梳理现行执法风险点，制订（规范和提升税收执法水平的若干意见），加大对执法工作的指点，推进执法规范化工作。二加大税务稽察力度。加强对长期微利和亏损企业的查处。根据“查前告知、企业自查、税务机关辅导和重点稽察的思路，对自选案件施行查前告知，引导企业自查自纠；加强对重点案件和典型案件查处，开展查后宣传曝光。推进稽察规范化建设，落实两级选案和案件分类分级管理办法，提升选案科学性。在稽察施行前做好案头分析和摸底调查，制订方案，提升稽察效率。加强与公安、法院的联动，提升稽察威慑力。三加强税法宣传工作。以贯彻落实“十八大精神、产业税收优惠政策、近三年工作成效及深化创一流工作结果为重点，以特刊、专题的形式，加大在中央和市级媒体宣传报道力度。推进门户网站的改版升级，使之愈加符合纳税人需求。建立宣传工作评价机制，开展宣传工作问卷调查，及时评估宣传效果，并有针对性地改良宣传方式和手段。五、加强干军队伍建设，提升地税队伍整体素质一加强领导班子建设。加强各级领导班子政治、思想、组织和作风建设，抓好政治理论学习，把贯彻党的十八大精神作为领导干部政治思想建设的主要任务，进一步提升领导干部的政治素养和执政能力。落实民主集中制，推进决策的科学化、民主化。开好生活会，推进领导干部作风改变。二强化干部管理。进一步健全干部管理体系，推进后备干军队伍建设，加强高条理专业人才体系建设。研究建立个人履职评价制度和行政执法类公务员绩效考核、晋升选拔等制度，建立健全干部沟通挂职制度。组织大规模信息化培训，加大网络培训和在线学习的力度，广泛开展业务练兵和岗位竞赛，加强干部信息化理念和系统运用能力。三加强党建和工作。以贯彻十八大精神为契机，认真落实中央关于改良作风、联络大众的“八项规定和市委市政府的八项要求，查找作风建设方面的不足，提出改良办法和方法。开展各级党委、党总支“党课观摩活动，增进学习沟通。开拓各类文化专栏，开展大众性文化活动。树立和宣传先进典型，发挥示范带动作用。针对不同年龄条理干部思想、工作、生活现状，健全和落实地税关爱机制。四加大内部管理力度。建设新一代效率型、知识型电子行政管理系统。健全督办、考评一体化工作机制，强化重点工作的催促检查。加强固定资产项目管理。提升预算编制和履行水平，加强对大宗开支的监督，进一步加强“三公经费管理。继续开展基层办税效劳场所基建项目建设。六、扎实推进党风廉政建设，营造风清气正、干净干事的良好气氛一深化内控机制建设。对税收执法重点事项开展廉洁性评估，提出防备建议，防备廉政风险和渎职风险。开发执法风险信息化内控平台，力争实现对执法风险的全面监控、及时发现、自动推送和闭环管理。落实一案双查、税收执法主要环节及重点事项监察管理等制度。深挖案件线索，探寻求索自动式查办案件形式。二加大廉政教育力度。认真抓好纪律教育月活动。深切进入开展理想信念教育、目标教育和廉政法规教育，重点抓好廉洁从税教育、岗位廉政教育和案例警示教育。创新教育形式和内容，提升教育的针对性和实效性。三推进政流行风建设。进一步落实上级有关加强政流行风建设的要求，通过自查与专项检查、日常抽查相结合的方式，推进政流行风建设。自发承受特邀监察员和社会各界监督，增进税收工作的开展。税务岗工作总结4地税局近几年面对新的税收形势和任务，进一步加强政治意识和全局观念，紧紧围绕旗委、政府和市地税局的整体工作思路和各项工作部署，以坚持一个中心，树立一个观念，推进两项工程，施行两项管理为目的，以党的十六大、十六届四中、五中全会精神和坚持共产党员先进性教育统揽全局，深化征管改革、强化基础管理、加快信息化建设、不断提升纠风工作及办税效劳水平，推进了地税事业的全面发展。一、坚持一个中心，抓好组织税费收入工作一前11个月税费收入完成情况及全年估计完成数经科学合理地分析税源、费源，截止12月31日，我局估计组织入库各项税费xx万元。其中地方税收估计完成xx万元，社会保险费估计完成1800万元。二组织收入工作采用的重要办法一是深化征管改革，施行科学化、精细化管理20xx年是全区地税系统“税收基础管理年。为强化税源管理，夯实征管基础，减少税款流失，优化纳税效劳，不断提升税收征管质量和效率，解决征管工作中存在的“疏于管理、淡化责任的问题，我局作为呼伦贝尔市地税系统征管改革试点单位，对征管机构进行整合，重组了业务流程，完善了岗责体系，为全面推进科学化、精细化管理打下了坚实基础。征管改革中，重要做了下面几方面工作：1针对农牧业税、特产税全面停征的实际，对基层机构设置及人员进行调整，撤回完工镇和特尼河苏木的征收组，进一步精简机构，优化了人力资源构造。2鼎力进行了征管改革试点工作。将旗局征管机构从新设置为办税效劳厅、税源管理科、税政法规科、车辆管理所，在基层保留了宝日希勒、巴彦哈达两个中心所。目前，我局在岗人员71人，其中征管人员51人，占全局总人数的80%以上。3认真落实户籍式管理及（税收管理员制度），根据市局征管工作规范，制订了（陈旗地税局岗位职责和税收工作业务规程），施行税源分级、分类、分片管理；将费征管并入到地方各税日常管理当中，实现了税费一体化管理，构成了“一人进厂，税费统管的管理形式。4推行“多功能效劳窗口，使每个窗口都具备受理纳税申报、税务登记、税款征收，停复业审批等业务操作的综合权限，实现了“一窗多能、一机多用、一岗多责的“一窗式效劳，为纳税人提供了高效、便捷的效劳。二是农村牧区税费改革后，针对我旗以私营小农场、小牧场形式的非农经济组织，经过充足调研的基础上，根据（内蒙古自治区地方税务局非农经济组织个人从事栽种业养殖业征收所得税暂行办法），制订了（陈旗地税局非农经济组织征收个人所得税管理办法），将个体私营业主经营的农、牧场纳入正常管理，拓宽了税基。三是为保证契税足额入库，及时取消代扣代缴，制发了（陈巴尔虎旗契税征收管理办法），规范了契税的征收管理。四是加强重点税源管理，采用重点税源户派驻厂员等形式，对宝煤集团、各建筑施工企业、坑口电站等重点税源户进行了有效的跟踪管理，保证了重点税源足额入库。五是认真落实（税收管理员制度），坚持抓大不放小的原则，对个体工商户、集贸市场施行划片管理，使税源管理构成“管理到户，责任到人，防止了税源流失；针对个体税收实际，捉住软弱环节，推行计算机定额评税，进一步提升了个体税收精细化管理水平。六是加强车船使用税的征收工作，根据交警、运管等部门把握的运输车辆底数开展营运车辆清查工作，对拒不缴纳的运输户采用税收保全办法，净化了地方税收执税环境。七是认真落实西部大开发、下岗再就业等各项税收优惠政策，严格审批程序，保证政策落实到位，充足发挥了税收在支持改革发展稳定中的本能机能作用。八是结实树立“税费并重的思想，定期组织召开联席会议，采用相关部门联合到企业现场核定缴费基数等办法，把握了具体的费源底数，保证了社保费收入稳步上升。九是根据数据集中上线工作总体部署，按时完成了基础数据导入、信息收集录入工作，并保证了数据真实、精确，9月1日顺利实现了数据集中上线。十是探寻求索“超式化效劳，不断提升税收效劳档次，有效拓宽税收效劳空间，为组织收入工作提供了有力保障。二、树立科学的发展观和经济税收观，积极参与地方经济建设根据全区地税工作指点思想，结合陈旗地税系统工作实际，20xx年的工作中，我们始终坚持“三个效劳，即效劳于改革、发展、稳定的大局，效劳于地方党政的决策，效劳于广阔纳税人，结实树立政治意识、大局意识和责任意识，树立安身全局、效劳中心的经济税收观，自发依靠地方党政开展了组织收入和地方税收各项工作，屡次向旗委、政府汇报地方税收工作动态，将税收工作纳入到地方经济发展的大局中，为经济发展出谋献策，切实履行了税收工作职责，为地方财务提供了稳定的财力保障。三、施行信息化建设工程和素质教育工程，全面推动税收征管工作向前发展一信息化建设工程有新起色一是举办计算机基础知识、征管软件培训班，充分了现有工作人员的计算机知识，提升了他们的应用能力；二是加大经费投入，在办税效劳厅购置电子显示屏和触摸屏，提升了政务公开和税收咨询的能力；三是购置、更新计算机和网络设备，顺利完成了数据大集中工作任务；四是与各中心所实现了广域网连接，全旗地税系统实现了无纸化办公；五是注册陈旗地税网站，为下一步上网咨询及网上办税奠定了基础。二素质教育工程有新进展的改变。四、以发奋有为的精神，保证年度各项重点工作全面完成一认真开展坚持共产党员先进性教育活动7月26日我局召开了坚持共产党员先进性教育活动发动大会，建立健全领导小组和工作机构，制订先进性教育活动工作方案，拉开了先进性教育活动的序幕。8月份，集中开展了学习发动阶段的各项学习教育活动；9月份认真开展了党性分析、组织生活会和班子生活会等分析评议阶段的各项任务；1011月份总结前两个阶段工作的基础上，按组织要求制订整改方案和详细办法，切实解决了党员思想认识、办税效劳及详细理论中存在的问题，保证了先进性教育活动获得实效。目前，我局坚持共产党员先进性教育活动，做到“两增进、两不误，不仅推动了各项业务的向前发展，而且得到陈旗委坚持共产党员先进性教育活动领导小组的认可，已按要求报送了全旗第二批坚持共产党员先进性教育活动先进集体的申报材料。二加强党风廉政建设严格履行全区地税系统“六条禁令，严抓地税行风建设，建立健全廉政制度和业务相关的配套办法，严格“两权监督，开展内部审计和效能监察，规范了行政管理权和税收执法权行为，使地税部门“三个效劳获得了实效。三基础设备建设逐步完善20xx年我局在进一步加强地税文化建设的同时，重视地税园区绿化、美化，亮化工作，在办公楼安装了霓虹灯，园区内安装了室外健身器材，为职工阅览室、健身室添置了相应设备，使职工的工作、生活环境得到了进一步改善。四地税行风建设获得进展自年初以来，我局继续把地税行风建设摆到重中之重的位置，制订行风建设工作方案，有计划、有步骤地开展纠风工作，不断改变机关作风、端正地税行风，提升了全旗各级地税机关的办税效劳水平。为了加强行风建设的组织领导，成立了行风建设领导小组，并实行了局长接待日制度；为使工作人员加强效劳意识，提升效劳水平，我局开展了以“现代效劳礼仪、职业道德及警示教育为重要内容的培训教育工作的同时，开展了优秀办税员评选活动，落实了首问责任制、效劳和“文明办税八公开；为了保证地税行风建设的公开、公正和透明度，对内建立健全岗位责任体系及过错责任追查制度，对外聘请地税行风特邀监察员，并向社会各界征求意见和建议，不断改良工作，提升了办税效劳水安然平静质量。20xx年全旗43个部门和行业行风评议中我局被评为第一名，坚持了连续三年第一名的好成就。五继续开展“五观教育，推进了开创建立工作进程加强职工的工作，正确树立“五观，即树立正确的民本观、发展观、权利观、法制观、道德观是自治区地税局党组的重大决策。我局今年继续开展了以“五观教育为重要内容的学习教育活动，提升广阔干部职工的思想认识和政策理论水平，为开展好地方税收各项工作业务奠定了良好的思想基础。我局充足发挥局机关党组织的领导核心作用和群团组织的桥梁纽带作用，凝聚人心，鼓舞士气，抢先创优，不断推进了开创建立文明单位进程。目前，我局已进入市级文明单位标兵、市级先进单位行列，承受了全市开创建立安全先进单位的检检验收；宝日希勒、巴彦哈达两个中心所晋升为旗级文明单位，巴彦库仁中心所承受了全区大众满意站所的检检验收。税务岗工作总结5以党的十五届四中全会和十五大精神为指点，深切进入贯彻各级政法工作会议精神，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本的方针，以开创建立安全文明单位为载体，坚持综治工作同税收工作一起抓、同步上，坚持综治工作与精神文明建设有机结合，以基层基础建设为重点，加大教育管理力度，夯实工作基础，做到了思想看重，组织得力，办法有效，效果显著，连年被县综治办评为“综全治理先进单位，带动了我局两个文明建设的顺利开展。税收收入一年一大步，二年翻一番，今年19月份，为地方经济的发展与振兴做出了积极的奉献。现将我局开创建立安全文明单位的工作汇报如下：一、加强领导，健全机构，夯实基础，为开创建立安全文明单位创造良好的工作气氛我局把开创建立安全文明单位作为社会治安综合治理工作的切入点常抓不懈，列入主要议事日程。年初，我局召开党组会议，专门研究制订了开创建立安全文明单位工作方案，全面完善领导负责制，加强了对创安活动的组织领导，成立了一把手为组长，各股室长、各基层所长为成员的创安活动领导小组，下设普法、调解、帮教、巡查、治保五支队伍，做到了人员、机构、资金、精神四到位。同时，基层单位也相应成立了领导机构，定期召开会议，分析形势，制订办法，在全县范围内构成了上下贯穿，横到边、纵到底的综合治理网络体系，保证了创安办法制度的贯彻落实。同时，严格落实创安工作目的责任制，明确责任，实行一票否决，采用按季考核与不定期检查相结合的方式，对各征收单位开展的创安活动进行检查、督导、落实，确保了该项活动的顺利开展。二、提升认识，健全制度，强化办法，深切进入开展创安活动我局始终把开创建立安全文明单位工作同组织税收收入相结合，严格根据“谁主管，谁负责的原则，统筹布置，合理部署。一强化法制教育，提升思想认识。组织干部职工认真学习了十五大精神及上级各部门对综合治理和开创建立安全文明单位等工作的有关指导，从思想上提升广阔干部职工对创安活动主要性的认识。坚持干部培训制度化、经常化，开展了形式多样的普法活动，于年初、七一期间先后开展了综合治理知识竞赛、“三五普法知识竞赛、党的基本知识竞赛等，提升了干部职工的法律意识和学法、用法的自发性。同时，留意总结先进经历体验，抓好典型带动，对在创安活动中做出突出成就，涌现出来的先进单位和个人进行表彰，搞好宣传，适时推广，以典范的力量带动全局人员创安活动的积极性。二健全制度，明确职责。我局根据本单位实际，根据“分工明确，制度完善的原则，制订了包含暂住人口管理制度、帮教制度、护卫、巡查制度、领导干部带班制度、门卫管理制度、车辆管理制度等16项制度，对守卫科、护卫巡查队、门卫人员等职责均予以细化、量化，严格管理，从严监督。进一步充分了群防群治队伍，做到了内部守卫人员责任明确，队伍健全，制度完善。三配齐硬件，完善防备办法。我局在经费非常紧张的情况下，多方筹措资金为三个基层单位建造了效劳功能齐全、防备办法完备的办税效劳厅，同时为各主要股室、各征收单位安装了防盗门、防盗窗、报警器，购置了保险柜，全面到达了“五配套。在主要楼道还配置了我县最为先进的报警装配。对车辆的管理，到达了有车库，有防盗设备，有专人管理“三有标准。各征收单位也布置了值班人员，成立了巡查队，加强了安全防备办法，实现了人防、物防、技防三防并举。十分是在节假日等主要节日，我们更是加强守卫力量，日夜值班，确保上下联络通顺。四设立局长接访日，成立税务违法案件举报中心，认真解答处理人民大众的来信来访，把各种有关税收争议解决在基层和萌芽状况。同时制订一系列鼓励举报办法，加大对涉税案件的打击力度。到目前为止，已受理并查实人民来信6封，举报电话11人次，做到受理一次查处一次，件件有落实，件件有回音，至今未发生一起越级集体上访案件。五强化社会治安综合治理及创安活动专项档案管理，加强对综治工作和创安活动的文件记录、数据的采集和整理编排，实现了资料齐全、档案完好、查阅快捷，为及时发现问题，加强有效管理和科学决策提供了方便条件。三、鼎力开展税法宣传，优化税收环境税法宣传是提升公民依法纳税意识、优化税收环境的重要手段，对于增进税收事业和依法治税有着深远的意义。同时，税收作为维护社会经济秩序，保卫市场公平竞争的杠杆，是坚持社会稳定的主要因素。我局把税法宣传工作作为一项主要指标纳入“双百分考核中，加大税法宣传力度，使宣传工作融入日常的税收征管工作中。坚持多形式、多条理、多角度，做到主题鲜明，形式新颖。在今年的税法宣传月中，我们紧紧围绕“税收管理与依法治国这一主题，利用xx大集的机会，开展了大型的集市税法宣传，共散发宣传材料2万多份，解答咨询5000人次；与县妇联联合，组织全县妇女开展了“巾帼送税法活动，掀起了学税法的高潮；同时，我们还充足发挥电视台、报纸等新闻媒介的舆论导向作用，加大税法宣传力度，积极踊跃撰写新闻搞件，提升各阶层公民的纳税意识。截止目前，我局已在市级以上新闻单位编发稿件400余篇，其中，省级以上60多篇，多条信息被刊物采取；为了倡树依法纳税的良好风气，我们在全县范围内组织了“十佳纳税企业的评选表彰活动，对自发依法纳税为国家做出突出奉献的十户纳税企业，进行了大张旗鼓的表彰和宣传，县领导和局领导亲身为获奖企业挂牌，在社会上引起了较大的反响，起