工作计划与目标管理ppt课件.pptx

工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 工作計劃之目的工作計劃之目的:1.)1.)跟主管溝通下階段之工作計劃跟主管溝通下階段之工作計劃 2.)2.)針對過去業務運作做自我檢討針對過去業務運作做自我檢討 以內容而言以內容而言:1.)1.)對主管而言可瞭解你對下一階段對主管而言可瞭解你對下一階段 預計達成之工作目標預計達成之工作目標 2.)2.)對本身而言是在設定自我突破之計劃對本身而言是在設定自我突破之計劃 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)1工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 研擬工作計劃的第一步研擬工作計劃的第一步:瞭解公司之年度目標瞭解公司之年度目標!(主管在設定你的下階段主管在設定你的下階段 之工作內容時之工作內容時 是在貫徹公司由上而下之年度目標是在貫徹公司由上而下之年度目標)27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)2工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 你瞭了解你瞭了解.公司之公司之 經營理念經營理念?經營方針經營方針?經營目標經營目標?27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)3工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 公司之 經營理念?誠懇 !老實!守法!永續經營 !27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)4工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 公司之 經營方針?爭取更多元化之客戶與產品!提供更貼切之服務予客戶!27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)5工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 公司之 經營目標?持續致力於技術之創新與應用!挑戰性之業務成長(20%以上)!27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)6工作工作工作工作計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理 公司之營運政策公司之營運政策/方針或整體目標方針或整體目標公司整體目標展開至公司整體目標展開至各事業部或部級單位各事業部或部級單位各事業部或部級之目標各事業部或部級之目標需展開至各課級單位需展開至各課級單位課級以下之基層單位需課級以下之基層單位需依所擬之執行計劃實施依所擬之執行計劃實施上上 下下27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)7工作工作工作工作計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理 公司決策層之指示公司決策層之指示利用每半年之管理審查利用每半年之管理審查會議檢討各部門對目標之會議檢討各部門對目標之達成狀況與對應達成狀況與對應各事業部或部級對執行狀況各事業部或部級對執行狀況之監控與糾正之監控與糾正,目地即是能目地即是能達成所設定之目標達成所設定之目標基層單位依所擬之基層單位依所擬之執行計劃確實實施執行計劃確實實施由下往上由下往上27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)8工作工作工作工作計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理 什麼是目標管理?目標管理即所謂之 K.P.I (Key Performance Index =主要績效指標 )27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)9工作工作工作工作計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理 目標管理與工作計劃之關係?目標管理(K.P.I)是一種為達成工作計劃所常用的 手法(工具).從過去實績之統計;檢討設定;實施細節;定期追蹤;目標之修 正.都是重要的步驟與環節.27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)10工作工作工作工作計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理計劃與目標管理 工作計劃與個人成長工作計劃與個人成長:個人個人(基層部門基層部門)所期許之成長可被所期許之成長可被 包含於工作計劃中包含於工作計劃中!學習學習?薪資薪資?第二專長第二專長?27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)11與目標管理與目標管理與目標管理與目標管理 工作計劃與個人目標工作計劃與個人目標:學習新技術學習新技術:增加學習計劃於工作計劃中增加學習計劃於工作計劃中 增加薪資增加薪資:研擬增加業績之計劃於工作計研擬增加業績之計劃於工作計 劃中劃中(業務業務)第二專長第二專長:增加部門輪調計劃於工作計劃增加部門輪調計劃於工作計劃 中中計劃計劃工作工作27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)12工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 研擬工作計劃之原則研擬工作計劃之原則:勿好高鶩遠勿好高鶩遠!目標合理目標合理!具挑戰性具挑戰性!27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)13工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 如何避免好高鶩遠如何避免好高鶩遠,合理的訂定目標合理的訂定目標?可尋找家人可尋找家人;朋友朋友;同事或主管協助同事或主管協助 檢視你所訂之工作目標是否太過理想檢視你所訂之工作目標是否太過理想 (是否避開或改善你過去之缺點是否避開或改善你過去之缺點?)27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)14工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 工作目標為何要具挑戰性?可輕易達成之目標對學習上及工作 上均無法有所突破 適度挑戰性之工作才有學習之機會 ;目標達成後才有成就感27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)15工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟?1.)1.)目標數據化目標數據化 形容詞類型之空泛目標是無意義的形容詞類型之空泛目標是無意義的 所以工作計劃的目標與內容須數字化所以工作計劃的目標與內容須數字化 (時間化時間化;數量化數量化;金額化金額化)27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)16工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟?2.)2.)行動具體化行動具體化 工作計劃須附帶有效之執行計劃工作計劃須附帶有效之執行計劃.a.)a.)落實目標實時有依循之步驟落實目標實時有依循之步驟 b.)b.)更能取得主管之相信與支持更能取得主管之相信與支持 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)17工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟?3.)3.)詳細之部門或個人之學習計劃詳細之部門或個人之學習計劃 a.)a.)學習項目學習項目,管道管道,時間與預期之時間與預期之 效益評估需列入計劃中效益評估需列入計劃中 b.)b.)是否需公司給予適當之協助是否需公司給予適當之協助 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)18工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 實際研擬工作計劃之四步驟實際研擬工作計劃之四步驟?4.)4.)與主管面對面溝通與主管面對面溝通 a.)a.)透過主管之肢體動作與表情可更透過主管之肢體動作與表情可更 瞭解主管對工作計劃之看法瞭解主管對工作計劃之看法 b.)b.)對計劃做詳細之說明或許可獲得對計劃做詳細之說明或許可獲得 主管之建議主管之建議 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)19工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理目標管理 公司之營運方針及目標是由高階主管決定後公司之營運方針及目標是由高階主管決定後 由上往下宣告並展開由上往下宣告並展開 .而根據各部門之工作而根據各部門之工作 計劃應從中選取必要或較重要之指標做定期計劃應從中選取必要或較重要之指標做定期 之檢討之檢討.目的在於使各目標能順利達成目的在於使各目標能順利達成!27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)20工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理項目目標管理項目目標管理項目目標管理項目:(For Example:):(For Example:)資材資材:材料交貨準確率材料交貨準確率 IQC :IQC :材料接收批退率材料接收批退率 生管生管:工單結案率工單結案率 製造製造:生產效率生產效率 製造製造:製程直通率製程直通率 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)21工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理項目目標管理項目目標管理項目目標管理項目:(For Example:):(For Example:)資材資材:成品出貨達成率成品出貨達成率 Q A :Q A :客訴結案率客訴結案率 業務業務:客戶滿意度達成率客戶滿意度達成率 資材資材:材料庫存量之控制材料庫存量之控制 ALL :ALL :教育訓練執行率教育訓練執行率.27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)22工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理項目目標管理項目目標管理項目目標管理項目:(For Example:):(For Example:)27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)23工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)24工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)25工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)26工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理定期檢討實例目標管理定期檢討實例目標管理定期檢討實例目標管理定期檢討實例:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)27工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例:Ta-Zhi QA 2005:Ta-Zhi QA 2005:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)28工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例:27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)29工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理實例目標管理實例目標管理實例目標管理實例 教育訓練計劃教育訓練計劃教育訓練計劃教育訓練計劃 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)30工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 目標管理與管理審查目標管理與管理審查目標管理與管理審查目標管理與管理審查:目標管理須由專職部門予之掌控與目標管理須由專職部門予之掌控與 追蹤追蹤.更須配合更須配合管理審查會議管理審查會議加以加以 檢討檢討,以達以達持續改善持續改善之目的之目的.27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)31工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 管理管理:應用現有之資源做適當之分配及監控應用現有之資源做適當之分配及監控,使部門或組織發揮出最有效率之運作使部門或組織發揮出最有效率之運作 成果去達成各階段所預定之目標成果去達成各階段所預定之目標.27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)32工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 人的管理人的管理人的管理人的管理:教育與資格認證教育與資格認證教育與資格認證教育與資格認證 適才適所適才適所適才適所適才適所 適度之授權與適時之關心與協助適度之授權與適時之關心與協助適度之授權與適時之關心與協助適度之授權與適時之關心與協助 客觀的考核與合理之獎懲制度客觀的考核與合理之獎懲制度客觀的考核與合理之獎懲制度客觀的考核與合理之獎懲制度 第二專長之培育第二專長之培育第二專長之培育第二專長之培育 接班人之培育接班人之培育接班人之培育接班人之培育 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)33工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 人的管理人的管理人的管理人的管理:營造工作氣氛營造工作氣氛營造工作氣氛營造工作氣氛,帶動工作士氣帶動工作士氣帶動工作士氣帶動工作士氣 能讓人信服之斥責能讓人信服之斥責能讓人信服之斥責能讓人信服之斥責/機會教育並施機會教育並施機會教育並施機會教育並施 多方查證多方查證多方查證多方查證,客觀判定客觀判定客觀判定客觀判定.不輕意聽信不輕意聽信不輕意聽信不輕意聽信 一面之辭一面之辭一面之辭一面之辭 人力資源之盤查人力資源之盤查人力資源之盤查人力資源之盤查/工作效率工作效率工作效率工作效率 經驗之傳承經驗之傳承經驗之傳承經驗之傳承 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)34工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 事的管理事的管理事的管理事的管理:健康之心態面對健康之心態面對健康之心態面對健康之心態面對 (正確的應對換取經驗與技術之成長正確的應對換取經驗與技術之成長正確的應對換取經驗與技術之成長正確的應對換取經驗與技術之成長)系統之考量系統之考量系統之考量系統之考量 合理的思考邏輯合理的思考邏輯合理的思考邏輯合理的思考邏輯 領導與整合能力領導與整合能力領導與整合能力領導與整合能力 良好之溝通協調能力良好之溝通協調能力良好之溝通協調能力良好之溝通協調能力27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)35工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理工作計劃與目標管理 事的管理事的管理事的管理事的管理:持續之監督與追蹤持續之監督與追蹤持續之監督與追蹤持續之監督與追蹤 謙虛取代技術本位謙虛取代技術本位謙虛取代技術本位謙虛取代技術本位 27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)36Q&A Q&A Welcome Your Teaching!Welcome Your Teaching!Welcome Your Teaching!Welcome Your Teaching!Welcome Your Teaching!Welcome Your Teaching!27-Dec.-04 update(Jeffery Leu)379 9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。2 2月月-23232 2月月-23-23Thursday,February 23,2023Thursday,February 23,20231010、人的志向通常和他们的能力成正比例。04:01:5804:01:5804:01:5804:01:5804:0104:012/23/2023 4:01:58 AM2/23/2023 4:01:58 AM1111、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。2 2月月-23-2304:01:5804:01:5804:0104:01Feb-23Feb-2323-Feb-2323-Feb-231212、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。04:01:5804:01:5804:01:5804:01:5804:0104:01Thursday,February 23,2023Thursday,February 23,20231313、志不立，天下无可成之事。2 2月月-23-232 2月月-23-2304:01:5804:01:5804:01:5804:01:58February 23,2023February 23,2023 1414、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London.It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights.If Id gone alone,I couldnt have seen nearly as much,because I wouldnt have known my way about.。23 23 二月二月 2023 20234:01:58 4:01:58 上午上午04:01:5804:01:582 2月月-23-231515、会当凌绝顶，一览众山小。二月二月 23 234:01 4:01 上午上午2 2月月-23-2304:0104:01February 23,2023February 23,20231616、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2023/2/23 4:01:582023/2/23 4:01:5804:01:5804:01:5823 February 202323 February 20231717、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。4:01:58 4:01:58 上午上午4:01 4:01 上午上午04:01:5804:01:582 2月月-23-23谢谢观看THE END