上海工程技术大学岗位聘任合同非教师岗位.docx

上海工程技术大学岗位聘任合同（非教师岗位）甲方：上海工程技术大学XX学院（用工单位所属部门，以下简称“甲方”）乙方： XX （以下简称“乙方”）根据国家、地方相关规定，以及上海工程技术大学教职工聘用与聘期考核管理办法等文件要求，甲乙双方本着自 愿平等、协商一致的原则订立本合同。第一条聘任的工作岗位、职务或技术等级甲方聘任乙方从事 管理-人事管理岗位工作,聘任职务（技术等级、职级）为 助理研究员（管理九级）0第二条岗位聘任期限自 2020年08月01日 至 2023年07月31日 止。其中，试用期自年一月一日至一年一月一日止。第三条岗位聘期任务乙方须坚持正确的政治方向，热爱教育事业，遵纪守法；坚持“三全育人”，认真履行岗位职责，主要完成以下任务:1 .2 .3 .4 .5 .第四条聘期考核1 .甲方依据学校相关规定及本合同关于乙方岗位职责和工作任务的约定，对乙方进行聘期考核。2 .考核结果将作为新一期聘用（劳动）合同签订的依据。第五条岗位待遇乙方按甲方的相关管理办法，享受相应岗位业绩津贴、考核奖励及相关待遇。第六条合同的履行、变更、终止和解除（-）乙方必须严格遵守甲方的规章制度和工作纪律，认真履行岗位职责，并服从甲方的领导和管理。（-）乙方考核未达到合格，甲方则对乙方给予有条件续聘、或转聘、或低聘、或解除聘任合同。（三）因客观情况发生重大变化，无法履行本合同，或因工作需要，在协商一致的前提下，甲方可以调整乙方的工作, 本合同相关条款随之变更。（四）甲乙双方任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。（五）聘期内乙方达到法定退休年龄或聘任合同期满，本合同自然终止。（六）学校与乙方约定的聘用合同或甲乙双方约定的聘任合同终止条件出现的，本合同终止。第七条其他（-）甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成，可以书面形式向学校人事争议调解委员会申请调解。（二）本合同由甲方代理人和乙方签字后生效；本合同未及事项和所列条款如与国家或地方法规有抵触，按国家或地方 法规执行。（三）本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份存人事处备案。甲方（盖章）乙方（签字）甲方代理人（签字）