雇佣保姆家政劳务合同（优选推荐7篇）.docx

雇佣保姆家政劳务合同（优选推荐7篇）雇佣保姆家政劳务合同（优选推荐7篇）推荐度：.相关推荐雇佣保姆家政劳务合同（精选7篇）保姆是以帮人从事家务劳动或帮人照看小孩为职业的妇女。随着这种行业的发 展，家政服务员也要经过专业的培训才可上岗就业。以下是小编准备的雇佣保 姆家政劳务合同范文，欢迎借鉴参考。篇一：雇佣保姆家政劳务合同篇1甲方：乙方：家政服务人员甲方为使老人能够得到最完善的照顾，特此聘请乙方为甲方提供家政服务，经 双方协商达成如下协议。一、服务时间乙方从签订合同之日起，吃住都在甲方家里，全天24小时的照顾家庭的老人， 为老人提供完善的家政服务，每月月休四天上六休一。二、服务内容.照顾老人的起居生活（整理内务、洗衣服、洗澡、打扫家庭卫生、保证老人的 安全）如果老人出现问题要及时通知甲方。1 .合理安排老人的饮食，饮食要以清淡、软烂为好。2 .甲方以每月支付乙方人民币00000元（大写：零零零零元）作为支付乙方的劳务报酬，（工资支付应在乙方服务满月后 十日内发放上月劳务报酬）3 .甲方不履行本协议，乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉 讼；乙方不履行本协议，甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损 失，甲方享有诉讼权利。三、甲方的权利、责任和义务.甲方有权利，让乙方按照上述的服务内容提供保姆服务。雇佣方（简称甲方）：身份证号码：被雇佣方（简称乙方）：身份证号码：甲方家中老人年事已高，需要家政服务人员提供相关家政服务；乙方身体健康， 能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等 自愿的原则，经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体 内容如下：一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作；2、负责居室环境卫生工作；3、住在老人家中，照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作；4、如果老人生病住院，负责照看和陪护工作。二、甲方的权利和义务1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资，试用期一个月，劳务工资按每 月 元计发;试用期满后，劳务工资按每月 元计发。每个月安排乙方一个休息日，如果乙方没有按日得以休息，甲方应按日加倍计发劳务工 资。没有特殊情况，甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的 最后一天。2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视，保证乙方在服务期间人 身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时，甲方应及时通知其家人，并在 力所能及的范围内采取必要的救治措施，但甲方不承担任何与之相关的费用。 因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害，经双方协商一 致，甲方可以适当负担部分医药费用。4、甲方不得要求乙方从事合同以外的工作。5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话 拨打长途。6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损 失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯乙方的人身权益。7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时、可以随时解除本合同。8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作，甲方有 权解除本合同。三、乙方的权利和责任1、乙方向甲方保证身体健康，能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验，能够提供相关家政 服务。3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利，自觉履行本协议规定的家政服务项 目，热诚耐心服务。4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。6、乙方应当安心做好家政服务工作，如遇特殊情况（亲属患病、家有急事等）， 需回家处理时，应先事先征得甲方的同意。7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中，不得随便翻拿或故意损坏甲方家 中的物品，否则，应承担相应的法律和赔偿责任。8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷，不得对外泄露甲方家庭信息等隐私，尊重 甲方老人的生活习惯，不得伤害所服务对象。9、合同期内，乙方如欲提前解除本合同，乙方应当提前一天通知甲方，以便 甲方及时另行聘请家政服务人员。四、其他1、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成可向合同履行地 基层法院提起民事诉讼。2、合同期限：年 月日至 年一月一日止。3、本合同一式三份，甲乙双方和担保方各执一份，自签订之日起生效。甲方（签名）： 乙方（签名）： 联系电话：联系电话：家庭地址： 家庭地址： 签约日期：年 月 日年 月 日篇六：雇佣保姆家政劳务合同篇6 甲方：身份证号码：乙方：身份证号码：特聘请乙方到甲方家中做家政服务，经甲、乙方友好协商，为了明确双方权利 义务，达成如下协议，供双方共同遵守：一、甲方的权利和义务1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容 的家庭服务工作。2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿，提供工作所需的工具及护具。3、平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。4、按月付给乙方工资 元，不得拖欠。5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服务 时有权终止合同。二、乙方的权利和义务1、乙方需照看小孩子日常起居，吃饭睡觉等问题（详细见附件一）。2、乙方要全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子 要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员（如小区其他保姆、保安等）随意谈论甲 方的家庭情况。3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系，由甲方每月付给乙方报酬，乙方的食 宿费由甲方承担，乙方的其它开支自理。4、甲方的所有财物归甲方所有，乙方不得有违法行为，不能随意将他人带入家 中，或带入家中居住。5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责，因工作失误 造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责 任自负。6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况，如果出现重大病症或传染疾病甲有 权解除合同7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日，甲方以薪金方式补偿乙方补 偿。8、乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事 务，遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方 物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。9、无论何种原因，当合同终止后乙方应立即离开甲方家，不得滞留。三、违约条款1,甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全 部赔偿责任。2,乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全 部赔偿责任。3、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况（亲属患病、家有急事等），需 回家处理时，应先征得甲方的同意，履行请假或终止合同手续。不得擅自离 岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。4、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订合同。如中途解除合同，应 提前天商议，如擅自离岗，甲方不支付当月劳务费。5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友 好协商的态度解决问题。四、其他1、乙方尊重甲方家的生活习惯。2、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。3、本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。4、本协议为 年 月 日起到 年 月_ _日止，有效期为一年，如有必要可以续约。附加条款：甲方签名：签订日期： 年 月曰乙方签名：签订日期：年 月日篇七：雇佣保姆家政劳务合同篇7雇佣方（简称甲方）：身份证号码：被雇佣方（简称乙方）：身份证号码：甲方因家庭需要，雇佣乙方为家庭保姆，经双方协商，特签订本协议。第一条服务职责。甲方雇佣乙方照顾甲方患病的妻子。第二条协议期限。从 年月一日起至患者生命终止。其中试用期限为个月，至 年月日止。第三条甲方的基本权利义务一、保护乙方的人身安全，为乙方提供食宿。二、由于甲方责任造成乙方的人身财产损失的一切后果由甲方承担。三、按规定付给乙方工资。四、有权监督乙方履行本协议规定的义务情况。第四条乙方的基本权利义务一、遵守甲方规定的制度。二、按照甲方规定的条件照顾病人：1、全天24小时照顾病人，并负责包括乙方在内的1日3餐（不负责买米、买 菜）。2、帮助病人洗澡、洗衣服。天气好时，每日进行一至二次的户外活动。如因保 姆的疏忽使病人摔倒而产生的一切后果由保姆负责。3、有权按协议规定如月、如数拿到工资。4、由于乙方责任造成甲方人身、财产安全损失，一切责任由乙方负责。第五条工资待遇试用期内，每月工资 元;试用期满，每月工资 元。第六条付资方式和期限按月给付，每月 日付资，前后不超过 天，乙方收到工资后，签字为据。第七条工作时间乙每周 天工作制，周 休息第八条协议的变更和解除协议生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除协议。任何一方解除协议，须 提前 天通知对方，方能解除协议。第九条本协议在执行中发生争议，由双方协商解决，协商不成，可由仲裁机关 或法院判决。第十条本协议一式二份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。甲方（签名）：乙方（签名）：联系电话：联系电话：家庭地址： 家庭地址： 签约日期：年月日 年月日 篇八:1 .甲方在家时可主动减轻乙方的劳务，如做饭、打扫卫生、洗衣服等。2 .甲方（包括老人）认为乙方没有按约定的事项例行职责、或者没有按照上述内 容进行服务，要求乙方改正无效时，有权辞退乙方。3 .甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。4 .甲方有义务按时支付乙方服务合同。四、乙方的权利、责任和义务.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。1 .乙方应尽职尽责做好本职工作，为甲方提供优质的服务。尽量做到使老人满意、环境卫生干净整洁、饭菜可口。2 .乙方必须服从甲方的领导，明确主人与服务的关系，对甲方提出正常的批评意见和改进意见，应自觉接受和改 进。3 .乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。4 .乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必须完 善的事项，享有充分的建议权，甲方应及时给予答复。5 .乙方家中有事需要回家，应及时向甲方请假。特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职，但在提出辞 职时应至少提前一周通知甲方，并简要说明辞职理由；乙方辞职、协议终止。五、服务期限自 年 月日至 年月日，月休天。六、本协议一式叁份，自签字之日起生效。甲方（签字）：电话：身份证号：乙方（签字）：电话：身份证号：签约日期： 年 月 日 篇二：雇佣保姆家政劳务合同篇2甲方：身份证号：家庭住址：联系电话：紧急联系人电话乙方：身份证号：家庭住址：联系电话：紧急联系人电话根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平 等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：自签定合同之日起，乙方吃住在甲方家里，全天候24小时照顾老人，每月可休 息天，具体休息时间以双方协商决定为准。有效期自 年 月日至 年 月 日，到期后甲乙双方拥有优先续约权;如不再续约，需提前一周提出需求。二、服务费用甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资，劳务费用为元/月，如由于甲方因素造成乙方无法按日休息，甲方应按日平均工资提供乙方 相应天数的劳务费用；由于乙方因素提出请假或休息日增加，则甲方按日平均工 资扣除相应天数的劳务费用。甲方于每月 日前结算并支付给乙方劳务费用。三、服务内容（一）照看老人乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。1、顺应老人的生活规律，按时吃饭、服药、睡觉。老人有异常表现随时与甲方 沟通，但最好不要当老人面说。2、老人清洁方面：每日早晚温水洗脸洗手，及时提醒并协助老人大小便，每星 期给老人洗脚和用毛巾擦洗身体;随时清洗老人的衣服并归类放置。（二）每日家务1、根据现有菜品情况，或老人饮食需求进行三餐准备，主、副食以及调料、炊 具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。2、菜板、洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁;厨房墙壁、柜子、抽油 烟机等要随时保持清洁;随时整理厨房食物，清理垃圾及无法食用食品等。3、在老人睡觉或者有家人照顾时，进行基本家务打扫、清洁、清洗衣物等工 作。四、甲方权利和义务1、有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。2、甲方有义务针对老人及家庭习惯，对乙方工作进行事先说明及指导。3、甲方向乙方提供免费食宿，平等待人、不歧视不虐待，在服务期间，保障乙 方人身和财产安全。4、发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形，有权随时解除合同。乙方 因个人身体原因突发疾病或其他伤害时，甲方应及时通知其家人，并在力所能 及范围内采取必要的救治措施，但甲方不承担任何与之相关的费用，因从事合 同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害，经双方协商一致，甲方可 适当负担部分医药费用。5、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。6、甲方有权拒绝乙方将与甲方无关的亲友等人员带入家中。如发现乙方有损害 甲方权益行为，或不能胜任家政服务工作，甲方有权解除本合同。五、乙方权利和义务1、乙方须自觉履行上述服务内容，细心照顾老人。对老人要有爱心和耐心，不 得训斥、虐待老人。2、乙方须保证身体健康，工作期间不在房间范围内抽烟、酗酒等，能够胜任家 政服务工作，无不良社会记录。3、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件，有任何新的需求和建 议，及时提出。4、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动或故意损坏甲方家中物 品，如有任何违规违法行为，应承担相应的法律和赔偿责任。5、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应事先征得甲方同意。6、乙方不得参与甲方家庭及邻里纠纷，不得对外泄露甲方家庭隐私等信息。7、乙方需提供身份证或户口本原件以证实身份。提供身份证复印件、健康证明 供留存，终止协议时取回。8、乙方如欲解除合同，则需提前一周通知甲方，以便甲方及时另行聘请家政服 务人员。六、生效与争议1、本合同自双方签字时生效。2、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成可向合同履行地 人民法院提起民事诉讼。3、本合同一式三份，甲乙双方及中介方各执一份。甲方：年 月 日乙方：年 月 日中介方：（签章）年 月 日篇三：雇佣保姆家政劳务合同篇3甲方（聘用方）：身份证号码：乙方（受聘方）：身份证号码：根据本合同，聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的 工作提供服务和履行义务。一、义务和责任：合同双方同意受聘方将受聘从事 工作，并履行以下职责。二、期限：本合同有效期为（年、月）,从 年 月一日起至年 月 日止。三、工作日和工时：受聘方每周工作从星期 至星期,每天从 点至点，一周共 小时。四、报酬：聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬：1 .每（小时）美元；.每加班（小时）美元，每两周结算一次，支票支付。2 .其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下:五、扣除款：每次发薪时，除从受聘方报酬中扣出应缴之（）税收和社会保险费外， 聘用方不得克扣受聘方所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的 除外。其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）：O六、主要工作地：受聘方主要工作地为 O但根据聘用方业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，聘用方也可要求受聘方在 地以内其他选区履行职责。七、差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，聘用方将负责受聘方返回雇佣地 的机票费用。八、保险和医疗费：聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用，包括地以外的转诊和转院费，如受聘方因故死亡，聘用方应承担尸体保存及运回原 地的费用。九、最近的血亲的通知：受聘方在出现重病或死亡情况，聘用方应立即通知其最近的血亲，受聘方最近 的血亲的姓名和地址如下：。十、食宿及其他：聘用方必须保证提供以下方便：1 .（作记号以选择或不选择此项）聘用方提供住宿，每月收费 美元。（同上）聘用方免费提供住宿。（同上）受聘方自备住宿（附声明和房租协议）.每日 餐，每月收费 元。2 .（同上）受聘方自理伙食。3 .（同上）上下班在聘用方指定地下车，免收车费。4 .（同上）津贴：o.（同上）其他：。、其他规定:下列附加规定适用于本合同：（制定或附加工作和膳宿规则，以及受 聘方行为规范。附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。）十二、终止合同：本合同可根据下列规定终止：1 .无故：由一方当事人提前 天以书面通知另一方当事人;或.因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时，聘用方应支付受聘方合同解除 生效前的薪金，并为受聘方购买他（她）返回雇佣地的单程机票。下列任何一条 均构成合同终止理由：a.受聘方 次无故旷工和（或）次无故上班迟到；b.受聘方行为疏忽鲁莽，或不完成任务；c.在 地犯下重罪或两项或两项以上轻罪；d.受聘方放弃工作职责；e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣 规定的职责；f.在物质或其他方面受到特别虐待；g.无故拖延支付受聘方的工资；h.违犯本合同任何一项规定；i.其他规定：十三、争议的解决：因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决：1 .受聘方须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告，如管理员不在， 可直接报告聘用方；.如管理员不能立即解决问题，管理员应将怨情或争议写成书面材料，同时写 明被触犯的合同段落，法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争 议，或写出其认为没有违犯规则的理由。2 .如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议，受聘方可上书工长或工长代理 人。在怨情或争议解决期间，聘用方和受聘方的雇佣关系存在，经工长、工长代理 人或政府特派调查员暂时准予的除外。十四、汇款及其他义务：受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。十五、不可分割协定：上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的，不可分割的协定，该协定将 取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。甲方（签字）：乙方（签字）：签订日期：年月日 年月日篇四：雇佣保姆家政劳务合同篇4甲方（雇主）：住址：乙方（雇员）：身份证号：电话：根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平 等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：一、服务内容1、护理老人生活起居；2、负责每日三餐；3、家务（室内保洁）。二、服务要求乙方在服务期限内按照协议规定服务内容履行服务职责，如临时需要请假或休 息需提前告知甲方，具体请假或休息时间由双方共同商定。三、服务费用服务费用为 元/月，甲方于每 月 日前支付给乙方。四、甲方权利和义务1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的情形，有权随时解除合同；3、甲方有义务按时支付服务费用。五、乙方权利和义务1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用；2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；3、乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾老人；4、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃 等违法行为，甲方将移送司法机关处理；5、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；6、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付 赔偿责任；7、乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否 则，甲方将追究其违约责任。8、乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故，一概由其自行负责，甲方不承 担任何责任。六、合同的生效1、本合同自双方签字时生效。2、本合同一式两份，双方各执一份。甲方：（签字）乙方：（签字）时间： 篇五：雇佣保姆家政劳务合同篇5