个人加薪申请书_1.docx

个人加薪申请书个人加薪申请书1 敬重的公司领导： 您好！ 随着公司的不断进展状大，我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我宠爱公司的企业文化，宠爱公司的工作氛围，宠爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙，我特别的信任你们。基于对公司的宠爱和对领导的信任，鉴于此刻的工作职责范围和工作强度，我期望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。 人追求的目标越高，他的才力就进展的越快，才能为企业制造更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公正和不值得的。 在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，由于您是我的直接领导，这些您就应特别了解，您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获！ 假如公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达xxxx元月薪的要求，我恳切的期望您能提出诚肯的看法或推举，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。 也请您放心，假如公司不予思考，我照旧会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的学问和修养要求我就应做到的。 期盼您的答复。 个人加薪申请书2 敬重的公司领导： 您好！我叫_，是公司_部门的，从_时间进入公司到现在整整_时间了，在公司任职的时间内，公司对的我的关怀和给我的工作环境我都很满意，而自己也在满意的工作环境中去用心做好本职工作的同时不忘时刻提高自己，无论是工作力气还是工作热忱，我都在乐观的融入公司的工作氛围，真实的感受公司企业文化。 在工作中，我自认为兢兢业业，努力扮演好自己在工作中的角色，用实际行动去兑现公司对我的确定和支持，无论从上班时间还是工作内容，我从各方面都要求自己做到最好的一面，体现良好的自我价值。 经过自己的不懈努力和在适应公司工作生活的过程中，自己明显感觉到了在公司的环境中的成长和转变，工作力气也有了进一步的提升，从而更能有效而合理的支配和规划自己的职业生涯，以及能更好的.为公司的壮大做出自己的一份贡献。 在自己质变的同时，公司也在发生变化，个人力气提升也是需要公司的支持和关怀，所以我想从个人的生活方面也得到和自己在公司的提高一样，有些变化，希望公司能在我的工资方面公司能给与相应的提升，我的设想工资是_，希望能得到公司的支持与理解，我也将会在一如既往的努力工作中让公司感受我的进步。 希望我的申请能得到公司的认可和同意,如有什么需要沟通的地方我也随时预备协作公司的想法和看法。 为盼。 此致 敬礼！ 申请人： 日期： 个人加薪申请书3 敬重的总经理： 您好！ 我部门现有员工x人，其中xxx、xxx、xxx等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业，业务水平不断提高，为本部门工作任务的.顺当完成做出了确定的贡献。为了进一步调动他们的乐观性，把我部门的工作做得更好，同时彰现本公司“以人为本”的理念，特要求给此3同志各加薪20%。 特此申请，请予批准。 此致 敬礼！ 申请人：xxx xx年xx月xx日 个人加薪申请书4 敬重的领导： 本人从毕业后一向在xxX工作，至今已经是第xxX个年头过半了。经过慎重的争论，特向您提出加薪请求，理由如下： 1、目前我所负责的工作资料有：业务跟单助理，对外辅料操作员，关心办公室内勤工作。作为关心跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作资料造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。 2、xxX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为xxX(税后xxX多点)，远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能到达￥xxX月。两者相加，照旧低于杭州市平均月薪水平。 3、以xxX内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的.薪水，本人从事更多的工作资料;或者相同的工作资料，而本人获得的却偏低的薪水。 基于以上实际情景，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。 申请人:xxx 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书5 敬重的公司领导： 我叫xxx，是公司xx部门的，从xx时间进入公司到现在整整xx时间了，在公司任职的时间内，公司对的我的关怀和给我的工作环境我都很满意，而自己也在满意的工作环境中去用心做好本职工作的同时不忘时刻提高自己，无论是工作力气还是工作热忱，我都在乐观的融入公司的工作氛围，真实的感受公司企业文化。 在工作中，我自认为兢兢业业，努力扮演好自己在工作中的角色，用实际行动去兑现公司对我的确定和支持，无论从上班时间还是工作内容，我从各方面都要求自己做到最好的一面，体现良好的自我价值。 经过自己的"不懈努力和在适应公司工作生活的过程中，自己明显感觉到了在公司的环境中的成长和转变，工作力气也有了进一步的提升，从而更能有效而合理的支配和规划自己的职业生涯，以及能更好的为公司的壮大做出自己的一份贡献。 在自己质变的同时，公司也在发生变化，个人力气提升也是需要公司的支持和关怀，所以我想从个人的生活方面也得到和自己在公司的提高一样，有些变化，希望公司能在我的工资方面公司能给与相应的提升，我的设想工资是xxx，希望能得到公司的支持与理解，我也将会在一如既往的努力工作中让公司感受我的进步。 希望我的申请能得到公司的认可和同意，如有什么需要沟通的地方我也随时预备协作公司的想法和看法。 此致 敬礼! 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书6 领导： 我是20xx年2月进入公司，始终在工程部从事质量平安的工作，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了这么好工作环境。自加入公司以来，始终以欢快饱满心情投入到工作学习中，始终认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司进展做出了自己应尽努力。 在这份工作上自己真的是全心投入，可能是想寻求领导的一丝认可，也可能是想得到公司更大的鼓舞吧，因此希望领导在薪金上赐予确定的调整，除了上述些许的心里因素，当然还有以下事实： 我现在的岗位是资料员，xx年5月我的岗位工资是平安质量员，依据公司的薪资制度要求，我加入公司已经16个月的时间并且始终从事平安质量的"工作，目前我的工资还是资料员的工资，20xx年2月份已经加入公司一年也没有工龄工资，去年签劳动合同的时候，张经理说每年4月份会调整工资，但到现在为止，始终没有收到公司出示的任何文件或说明，现在我提出加薪申请，并不是“邀功”，我所付出的谈不上“功”，但也算尽了本职。而薪金的要求也是与本职工作的一个平衡。加薪要求如下： 1、工龄工资加：200 2、岗位工资加：300 3、于20xx年4月1日起有效。 假如公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我恳切希望您能提出宝贵看法或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己力气同时将工作做更好，向更高目标迈进。 此致 敬礼! 申请人：xxx xx年xx月xx日 个人加薪申请书7 敬重的领导： 您好！ 我是20xx年2月进入公司，始终在工程部从事质量平安的工作，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了这么好工作环境。自加入公司以来，始终以欢快饱满心情投入到工作学习中，始终认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司进展做出了自己应尽努力。 在这份工作上自己真的是全心投入，可能是想寻求领导的一丝认可，也可能是想得到公司更大的鼓舞吧，因此希望领导在薪金上赐予确定的调整，除了上述些许的心里因素，当然还有以下事实： 我现在的岗位是资料员，xx年5月我的岗位工资是平安质量员，依据公司的薪资制度要求，我加入公司已经16个月的时间并且始终从事平安质量的工作，目前我的工资还是资料员的工资，20xx年2月份已经加入公司一年也没有工龄工资，去年签劳动合同的时候，张经理说每年4月份会调整工资，但到现在为止，始终没有收到公司出示的任何文件或说明，现在我提出加薪申请，并不是“邀功”，我所付出的谈不上“功”，但也算尽了本职。而薪金的要求也是与本职工作的一个平衡。加薪要求如下： 1、工龄工资加：200。 2、岗位工资加：300。 3、于20xx年4月1日起有效。 假如公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我恳切希望您能提出宝贵看法或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己力气同时将工作做更好，向更高目标迈进。 此致 敬礼！ 申请人：xxx xxxx年xx月xx日 个人加薪申请书8 敬重的领导： 您好！ 我自20xx年xx月进入公司以来，至今已近x年，期间始终担当后勤管理员兼司机职务，本着以司为家的心情，始终努力工作，不敢有丝毫懈怠之心;加之公司近年不断进展壮大，对外业务不断增加，我的工作量不断增大。我个人力气也在不断的提升和进步，这段共同成长的岁月里，使我更加宠爱公司的企业文化、宠爱公司的工作氛围，感谢公司领导对我的栽培与关怀。 现本人已近而立之年，结婚、供房等所带来的资金压力，实如泰山压顶，但本人目前收入低薄，每月仅3000元，而台州市本就消费水平极高，每月收入仅能自给，心中不免哀伤，但想到公司一向疼惜员工的传统，心中便有了始终走下去的希望。 基于对公司的宠爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责和工作强度，我希望公司能将我的工资提高8000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，尽表现于工作之中。 人追求的目标越高，他的才力进展的就越快，所以我正式提出申请，希望公司能将我个人工资提高到8000元整。 也请公司领导放心，无论申请成功与否，本人仍会一如既往的、用乐观的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的学问和修养要求我应当做到的。 期盼您的答复！ 此致 敬礼！ 申请人： 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书9 敬重的郑总： 您好！ 我是20xx年x月进入公司，转瞬已一年有余，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了好的工作环境和熬炼自己力气的机会。 随着公司的不断进展，同事们赐予了我很多关怀，公司领导王总也赐予了我极大的栽培和关怀，从稚嫩到成熟、从内业资料到一期工程主管，我实现了重要的自我价值体现、自我力气提高，同时也记录了我成长史中的点点滴滴 内业资料的工作不仅仅是资料信息的归档整理，它还是连接工程参建五方的沟通枢纽，着高层领导的重要决策指令是否准时有效的传达到位。并且我还负责着“房地产信息化平台”的报建工作。 现又在内业资料工作的基础上又兼顾了一期工程1、2号楼的主管一职。负责一期工程的质量缺陷整改、平安及进度等工作，经过一个月的工作开展，一期工程的质量进度平安已按部就班的间续完成，局部不足之处，也在逐步完善当中。 社会的进展，时代的进步，我的工资从转正后始终为2600元/月，扣除每月交纳社保，每个月实际到账工资为2315元左右，父亲在外打工，母亲是下岗工人每月补贴家用费：1000元，因此囊中羞怯，同时也考虑到我自己的个人问题。 综上所述，特此我提出加薪请求，以期得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞，更是对将来工作乐观性的鼓舞，假如领导认为我工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批判指正，我确定谨记于心、乐于修正进步，希望领导对我申请能够加以重视！ 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年x月x日 个人加薪申请书10 敬重的领导： 您好! 随着公司的不断进展状大，我个人的力气也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我宠爱公司的企业文化，宠爱公司的工作氛围，宠爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和关怀，我特殊的信任你们。基于对公司的宠爱和对领导的信任，鉴于现在的"工作职责范围和工作强度，我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。 人追求的目标越高，他的才力就进展的越快，才能为企业制造更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公正和不值得的。 在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，由于您是我的直接领导，这些您应当特殊了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获! 假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求，我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己力气的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。 也请您放心，假如公司不予考虑，我照旧会像以前一样，用乐观的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的学问和修养要求我应当做到的。 期盼您的答复。 此敬 敬礼! 申请人：x xx年xx月xx日 个人加薪申请书11 敬重的领导： 您好! 我是20xx年11月初进入公司的，首先感谢公司领导对我的关怀和重视、栽培和关怀，使我快速的融入到工作中去，把工作做好。随着公司的不断进展，我个人的力气也在不断的提升和进步，在这段共同成长的岁月里，和同事们认真的完成每一项工作，始终以欢快饱满的心情投入到工作学习中去，始终认认真真、力求把工作做得尽善尽美。对公司的进展做出了自己应尽的责任，在提升自己力气的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。此外各方面的力气得到提高，各方面技能得到升华，以期为公司在以后的进展道路上再添砖瓦。 全部这些都是与公司领导关怀重视人才培育是密不行分的，我们为能遇到这样的公司领导而感到庆幸! 然而我们所处的城市是1个正以惊人的速度向前进展的城市，无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我们自身进展的最主要因素之一。虽省吃检用，又不沾烟酒不近女色，每月仅能自给;但是我们已近而立之年，这后面一来的结婚、生子、供房、父母等等所带来的资金压力，实如泰山压顶，心中不免哀伤，但想到公司一向疼惜员工，心中便有了始终走下去的希望! 为了能更好的为公司效力，也为了使自身能得到更好的进展，我信任，只要付出，就会有收获，鉴于现在的工作职责和工作强度，特此向公司领导提出加薪申请，希望领导对我的申请能够加以重视。所以我正式提出申请，希望公司将我们个人工资提高到公司的加薪标准，希望领导能赐予批准。 此致 敬礼! xxx 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书12 敬重的领导： 我是零售部商品专员xxx，自20xx年x月x日到公司入职至今已有x年。这x年里，我从一个对商品学问完全不了解，到现在能熟知商品大部分业务，能在与同事、终端及相关部门的沟通协调下完成各项日常工作;我知道这些都是公司赐予的良好平台，离不开同事们的帮忙关心，更离不开领导的栽培教育。 当时接触到这个岗位，以为不就是给终端补发货品，负责新品上柜及销售跟踪，这有何难，随着接触的越来越深才感到并没自己想象的简洁。商品专员，它是一个服务型的岗位，可以说是各终端的后勤保障，既然是后勤就要求留意细节，这一点我深有体会。例如门店补货，有时某款货品的其中一个尺码门店仓库已经足够，但门店补货人员没留意到而多补，这是不允许消逝的，一开头我从未留意过这一点，直到发觉门店货品的"某个 尺码数量增多，而门店又未准时销售出库，造成库存积压，这才意识到这一小细节。所以我马上提示门店，并且在日常终端补货也留意起这一点。 有人说商品专员这个岗位特殊轻松，我觉得不是这样。去年，xx店开业，由于终端POS系统由于一些因素迟迟未能用，十来天的销售业绩只能记在手工单上，直到POS系统可以用，店长把之前的业绩在系统里输进了同一天。由于新店，不仅是店员，连店长也是聘请过来，她们对系统很不熟，加上输单量多和相互没打好招呼，最终好几个人轮番输单，导致大量单子重复，而她们也未在每一单后面备注相应日期，最终财务发觉系统业绩与迪索店汇到公司的款额严峻对不上。最终让xx店把十来天的手工单寄到公司，我则把系统业绩清零，对着手工单把每天的销售一单一单的手工输入Excel表格，面对着上百个货号，真的让人眼花，一不留神就会输错一个数字，不过最终还是成功输完，确定每天的业绩都与汇款额对上，才一一导入系统。 这期间，我很不想去理这些很乱的单子，由于它会导致工作量的增大和时间铺张;但是现在身在岗位，又怎能不管呢。最终我还是仔细输完单子，把业绩调整好。毕竟，每个人都会犯错。所以坚持、不怕辛苦又是我从这一岗位学到的。 鉴于现在的工作职责范围和工作强度的增加，希望公司领导能认真考虑从x月x日开头将我个人工资提升至3000元;如提升，我将会更加全力以赴，反之，我也不会放弃，连续努力。 此致 敬礼! xxx 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书13 敬重的领导： 您好！ 本人从毕业后一向在xxx工作，至今已经是第xx个年头过半了。经过慎重的思考，特向您提出加薪请求，理由如下： 1、目前我所负责的工作资料有：业务跟单助理，对外辅料操作员，关心办公室内勤工作。作为关心跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作资料造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。 2、xxx是xxx市规模较大的.外企xx之一，但至今本人的薪水为xxx（税后xxx多点），远低xx市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能到达￥xxx/月。两者相加，照旧低于xx市平均月薪水平。 3、以xxx内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作资料；或者相同的工作资料，而本人获得的却偏低的薪水。 基于以上实际状况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。 此致 敬礼！ 申请人：xxx 20xx年xx月xx日 个人加薪申请书14 敬重的领导: 我叫王强，于20xx年4月11日进入领跑公司，依据公司的需要，目前担当实习陈设员一职，负责抚顺中兴彪马陈设工作.本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作本事;职责感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人成功地完成各项工作;进取学习新学问、技能，留意自身进展和提高. 刚刚接触陈设，难免消逝一些小差小错需领导指正;但前事之荐，后事之师，这些经受也不断让我成熟，在处理各种问题是争论得更全面，杜绝类似失误发生.在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮忙，感谢他们对我工作中消逝的失误的提示和指正. 随着时间的推移，在公司将近一年，我对公司也有了很深的了解.公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化，使得我在工作中干劲十足.在公司的领导下，我会更加严格要求自我，在作好本职工作的同时，进取团结同事，搞好大家之间的关系.在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成.我信任我必需会作好工作，成为优秀中的一份子，不辜负领导对我的期望. 这一年以来，我学到了很多，感悟了很多;看到公司的快速进展，我深深地感到高傲和傲慢，有更加迫切的期望成为一名正式陈设人员，实现自我的奋斗目标，体现自我的人生价值，和公司一齐成长.在此我提出转正申请，恳请领导给我连续熬炼自我、实现幻想的机会.我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一齐展望完善的将来! 此致 敬礼！ 申请人:王强 20xx年3月10日 个人加薪申请书15 敬重的领导： 您好! 我是20xx年8月进入公司，转瞬已一年有余，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了好的工作环境和熬炼自己力气的机会。 随着公司的不断进展，我个人力气也在不断提升和进步。这段与公司共同成长岁月里，同事们赐予了我很多关怀，公司领导也赐予我了栽培和关怀，使我快速融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入公司以来，始终以欢快饱满心情投入到工作学习中去，始终认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司进展做出了自己应尽责任。 随着社会的进展，时代的进步，人们的生活水平不断的提高，社会市场的一切物价也在不断的上涨。从而使我承受着各种巨大的经济压力。我的工资从转正后始终为1800元/月，在现阶段的这种经济形势下，现有的工资水平已显得很单薄了。 我在此为您简洁算一笔账：我现阶段工资为1800元，扣除每月交纳社保及绩效考核，每个月实际到账工资为1600元左右(国家的通胀率为5%)，每月房费及水电费：700元;通讯及交通费：200元;伙食费：600元(每天按20元x30天);仅仅以上几项，已使我的工资所剩无几，这中间还未包括同事、伴侣间或的聚会及个人的护肤品等七零八落的小费用，更别说逢年过节想给父母买点礼品，都让我囊中羞怯。 我能感受到公司领导对于我的期望，但是“基础不稳，地动山摇”，目前的工资状况，已经难以维持我现在的生活，我已无力支撑。每每看到银行卡中的存储金额为个位数的时候，我没有什么动力去支撑工作中给我带来的成就感和幸福感。 在过去一年的工作里，我经受了以前工作中从未有过事情，始终以来，我都怀着一颗感谢的心去工作，在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，由于您是我的.领导，这些您应当特殊了解，提出加薪要求，并不是我“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。 我信任，只要付出，就会有收获，我很珍惜公司赐予我的进展空间和培育， 因此我提出加薪请求，以期得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞，更是对将来工作乐观性的鼓舞，假如领导认为我工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批判指正，我确定谨记于心、乐于修正进步，希望领导对我申请能够加以重视。 在此新春来临之际，祝福您及家人在新的一年里身体健康、阖家欢快! 此敬 敬礼！ 申请人：x xx年xx月xx日20