公司入职培训总结15篇_1.docx

公司入职培训总结15篇公司入职培训总结1 虽然参加了很多次这样的培训，但是从来没有有这么系统的课程。担当第六组的小组长，带领团队全程都认真参与老师的传授中。这几天真的是受益良多。对于刚刚高校毕业的我来说，能够成为中国铁塔股份有限公司的一员我感到特殊荣幸！这次培训很系统化的让我们新入职的小伙伴们了解公司文化、规章制度、职业素养要求，树立良好的的职业心态，增加进取心、责任感和集体分散力。假如要问这次培训带给我的具体感受是什么，我想可能有一个热词来概括“两学一做”。学学问学做人，付之于行动。 第一、中国铁塔的核心价值观。中国铁塔的企业核心价值观是“开拓创新、务实高效、利益客户和成就员工”。在铁塔公司实习半年多以来，深刻了解和体会到这句话的含义。他代表了开拓者，就是创新者进步的动力，才能打开企业的局面；知道了务实高效是科学管理的本质所在；知道了应当视客户为公司的衣食父母，也知道了在为企业奉献时，也是自我价值的实现。 其次、专业学问的重要性。高校毕业之后，书本上的理论学问现在要实践与工作生活，乃至生产之上。或者说我们高校学习的内容和我们现在的工作可能完全不相关。但是这一切都不中要，我要做的就是重头做起，重头学习，从点滴积累阅历。可能现在老师讲解的很多内容我们都不是很懂，只有真正面临的时候，从头到尾真正的做一次，或者做几次，才能知道我们做的是什么事，怎么做的，有什么困难，和实际有什么区分，从中得到了什么，这才是我们真正学到手了。只有理论，没有是实践，那就是空谈。 第三、沟通技巧、性格转变。王若文老师的课程沟通如鱼得水，收获良多，从我们铁塔资产管理性企业来说，工作在很多层面上就是一个沟通工作，需要和三家运营商，设计单位，监理单位，代理维护人员，公司内部部门等等进行沟通，工作支配。需要从多角度分析问题，去解决问题。争论发觉工作的失误80%来自于沟通不好，从老师的课程学到了沟通的重要性和沟通的各种技巧。现场给我们进行了性格自我定位，对不同类型的性格在职场都做出了指导性的看法和团队建设中性格各异的人的重要性。 第四、身份的转变。从青涩的高校社，这面对社会这潭浑浊的池塘中，很简洁迷失方向。那么身份的转变和定位很重要，这次的培训也让我们慢慢的开头转型，从同学成长为职员，成为管理者，成为铁塔人。在这中间，转变的根本在于我们的心灵上，只有在心灵上得到转变，随之而为的我们行动和理念才能转变。 第五、工作技巧。最开头在铁塔待的那些日子，给我的一个感觉就是，一切都那么乱，事情很杂，想做事却不知道从哪里下手。随着日积月累和时间管理课程后，我发觉，原来，都是可以简化的。当我们把事情理顺，制定相应的方案表以后，不仅效率可以大大提高，而且心情也会变得很快乐。做一个擅长管理时间的人，才能更高效的去完成工作。 这些天的培训，很有意义，能有这样的培训机会，说实话，很荣幸，真心感谢公司。我们也即将迈入人生的下一步，作为铁塔人，我情愿用汗水去浇灌铁塔，我情愿用心血浇筑塔基，一步一步和铁塔共同进退！ 公司入职培训总结2 20xx年新员工入职培训心得体会 湘水潺湲云草碧，清风飒飒满地金，7月11日至23日,采技服公司20xx年新员工培训班在装饰一新的二中会议室进行。此次培训班汇聚了89位来自大江南北的学子。怀着自己奇妙的希望和从零开头的心态，开头了自己人生的新征程。培训过程中, 热忱洋溢的接待、丰富可口的饮食、舒适宽松的食宿环境、周到细致的支配，使新员工感到特殊温和，有如回家的感觉。培训丰富的内容、灵敏多样的形式、喧闹而严峻的氛围，使新员工获益匪浅，留下深刻的印象、永恒的记忆。走上工作岗位、踏上新的征程、进入新的环境，新员工更有诸多感想和期望。 采技服公司盛情款待每位远方而来的学子，欢迎四方志士，他们真诚的情意感染了每一位新员工，让我们感到无限亲切而又温和。培训时间是短暂的，但留给我们的印象是永久的。细节处显真情，感受温和的同时，我暗下决心：确定以企业为家，将采技服公司作为我终身奋斗的地方。我将一步一个脚印，从助理工程师到高级工程师，从技术员到项目经理，作为我事业追求的目标。我将秉承“精品、人品同在”，恳切做人，扎实做事，追求卓越。 责任是我这次培训中，感受最深刻的内涵之一。在老师们精彩的讲课中、同事的关怀照看中，无不反映着猛烈的责任心。以后，我将以责任作为衡量自己人生态度和工作标准的尺度，勇敢地担当起自身的职责，为采技服公司的健康进展贡献自己绵帛之力。 当学习公司一些施工项目的图片和施工原理时，内心特别感动，看到一口口油井在我们采技服人手中完成，心中除了敬意，更多的是傲慢和高傲：能有幸作为采技服员工为祖国的建设添砖加瓦，我感到无比荣幸。信任很多年后，当使用着自己曾经参与开采的石油、自然气时，心中的满足感会远远赛过物质的回报。在今后的工作中，我确定要乐观的面对挑战，虚心学习，战胜自我，为公司的进展贡献出自己的一份力气。 为期十几天的新员工入职培训已经结束了，对于我来说，这是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论学问学习。这段时间的学习，使我受益匪浅、感受颇 深。这次学习，不但在理论上使自己得到了进一步的充实、开阔了视野，而且对我以后的工作实践有很强的指导作用，它是我前进方向的指南针。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。入职培训只是我工作和学习的新起点，我将以此次培训学习为契机，在以后的工作中，做到学以致用，不断提升自我，扎实工作，团结奋进，为企业制造更多的价值，抒写自己亮丽的人生新篇章。 通过参加培训,心中的体会是八个字：团结、紧急、严峻、活泼。团结就是和谐、互助、齐心协力。俗话说：人心齐，泰山移。“我们来自五湖四海，为了一个共同的目标走到一起来了。”能一起共事是一种缘分也是一笔财宝。会场纪律我们相互提示，相互敬重，共同维护；篮球场上我们相互鼓舞，亲热协作，共同提高；生活上我们相互关怀，竞相帮扶，共同成长；培训课堂上，我们集思广益、群力群策、共同胜利?一花独放不是春，百花齐放春满园。小溪只能泛起裂开的浪花，海纳百川才能激发惊涛骇浪，必需承认成功的个体背后必定有一个成功的团队。没有个体的成长，企业难以进步，没有企业的成长个体的存在就失去了依托?囊此种种，一言以概之，合则两利，分则两伤，你中有我、我中有你。 紧急就是思想处于高度预备状态，激烈紧迫。态度准备一切，干好工作的前提就是要在战略上藐视，战术上重视，发扬时不待我，只争朝夕，认真勤勉的精神和态度。平常多流汗，战时少流血，培训期间，我们时刻保持高度的紧急状态，加强学习沟通、打牢基础，虚心求教、提升技能，以便更好的适用自己的工作岗位；在篮球场上，我们毫不退让，贴身防守，激烈拼抢，不甘示弱，发扬战斗情怀，激扬青春活力，时刻紧绷我们的神经，全力的去争取胜利；培训课堂上，我们争先恐后，生怕失去机会，遇到不会的题目我们凝神思考，当心求证?在具体的项目上我们也要以求全责备、严谨的态度面对自己的工作，时时刻刻保持糊涂的意识和战斗的状态以面对工作中的实际问题，使工作紧急有序，紧跟社会的高速度，营造“快节奏，高效率”的工作氛围。 严峻就是严明、严谨、严密、严格。现代社会是严峻的、有规律的，它要求我们以科学的态度和严谨的工作作风，把工作作实作细。严格标准化操作，产生游刃有余，有条不紊的程序感；严谨作风，精制课件，以身传言，领导坐镇，时刻把关；严明纪律，严考勤，明作息，严考核，明宗义。差之毫厘，谬以千里， 工程单位的工作是严峻的工作，小的误差可能产生大的损失，做事业当如履薄冰，战战兢兢。 活泼就是营造轻松、和谐、宽松的人际关系和工作环境。培训课堂上，各抒己见，主答、补充交相辉映，民主、自由、生动、鲜活，一派其乐融融的景象，我们在轻松中把握学问，在学习中体验文化，在体验中品尝成长；和为贵，谐为美，我们以诚信为职业道德的圭臬，以忍让、行善为性格的修养内涵，以勤劳、艰苦卓绝、自律、俭朴为社会文明的规范；以尽忠、报国、献身为自身的社会理想。构建和谐、活泼的企业文化，让每位员工乐于融入这个布满热忱和活力的企业中，才能激发他的工作热忱，最大限度地发挥其制造性从而为企业服务。 既严峻紧急，又要团结活泼，这样的工作方式应当是我们所追求的。通过这次培训我们把激情传递给了员工，昂扬了企业的使命和理念，激扬了员工投身企业的斗志。莫道今年春已尽，明年春色倍还人，解缆启航，风景这边独好。 作为一名刚毕业的高校生，我面临着从学校到公司的环境转变和从同学到员工的身份转换。为了关怀大家尽早适应这些变化，公司特组织了20xx年新员工入职培训。通过参加入职培训，我感受颇多。 采技服作为国内同行的龙头企业，拥有辉煌的业绩，能有幸加入进而成为其中的一员，我感到无比的高傲。公司为我们供应了实现人生理想、价值的宽敞舞台，我们必需早日融入企业，才能在更短的时间内更好地发挥自己的实力，学以致用，最终实现理想抱负，和企业一起成长、壮大。 一、融入企业，必需要认同企业。每个企业都有其独特的历史背景和企业文化，只有认同企业及其历史、文化内涵，才能做到深刻地认知她，进而发自内心地接受她、融入她。采技服公司文化系统完善，文化底蕴丰富。本次培训，既有丰富的专业学问，也有多彩的业余文化活动，不仅增进了新员工相互间的了解和沟通，还促进了新员工更好、更快地适应了新环境、新身份，为融入企业、胜任岗位打下坚实的基础。公司领导、机关部门负责人深化新员工，准时了解新员工的食宿状况，为新员工解决生活上、学习上、思想上的实际困难，体现了公司对员工的关怀和照看之情，这样无微不至的人文关怀让我们感动不已。 二、融入企业，从转变自己开头。人的力气有限，或许不能转变客观的世界， 但我们可以转变自己，来适应环境。尤其是来到了一个新的环境中，我们要做的就是结合客观形势转变自己，这样才能融入企业，在不断的"学习和实践中不断提高自身素养和力气，为企业的进展尽自己所能。 三、融入企业，必需调整心态。对于刚刚毕业初入社会的高校生，这一点尤为重要。我们必需自身乐观主动结合企业，更高效地完成身份的转换。在工作中，从微小处着手，而不是一开头就要干大事。勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，借采技服公司这个大舞台，融入采技服公司大家庭，早日实现人生理想。 在我报道的其次天，公司组织了入职培训，这是我高校毕业后的第一次学习，是我走上工作岗位、出征前的一次令人永久牢记于心的练兵，感觉既兴奋又紧急。兴奋的是，通过培训，我了解了公司的企业文化和进展历程。公司有着光荣的历史，我们的各位前辈在国家建设方面都立下汗马功劳。走进这样一个集体，我感到特殊兴奋又荣幸。 紧急的是，尽管经过了四年的高校学习，但培训期间专业学问的学习。“高调做事，低调做人”，“先做人，后做事”，老师的人格魅力也无声无息的影响着我，以后的工作中，它鞭策我：工作就要尽全力，努力地完善它。做人就要虚心好学，不断地充实自己，为建设这个大家庭而努力、奉献。采技服公司日益强大的阵容和无限的进展潜力，让我以成为采技服公司的一员而傲慢，它鼓舞我以后工作中，要力争做到最好，体现个人的价值和人生意义。 最终，我想说感谢和祝福。感谢各位领导、各位老师、各位同事培训期间对我们的照看，感谢公司为我们的进展供应了如此完善的平台；祝福各位领导、前辈、老师工作顺当，各位同学早日适应自己的工作岗位；祝愿采技服公司在各位领导的带领下，各位同事的努力下蒸蒸日上，前途无量！ 通过培训，我感受最深的是“紧急、充实”。培训中,我感觉是在同时间赛跑，这种快节奏的学习在学校那种相对宽松的氛围里是很难感受到的，每天课程支配得很满，学习内容更是扎实丰富;同时,公司为我们供应了很好的食宿, 适度地支配了一些文体活动，使我们不仅能劳逸结合，还能在这些活动中学到有用的学问。这些措施,为提高我们的学习乐观性和学习效率制造了良好条件。课堂上的老师,都是公司各部室的领导或业务骨干，他（她）们讲的学问既有理论高度， 又能结合具体实际、谆谆教育,还能不厌其倦地回答我们提出的问题，使我们对新学问的学习产生一种动力、一种渴望。 授人以鱼不如授之以渔，老师们正是用他们丰富的人生经受授给我“渔”。 培训学习转瞬结束了，更具挑战性的工作迎面而来。我感想万分: 有采技服公司的企业文化、企业精神作精神支柱，有理论深、业务强的优秀老师们的指导、传帮带，我坚信能干好自己的工作，我庆幸自己无悔的选择。此刻，想借用汪国真的一首诗山高路远，来表达我的情感： “呼喊是爆发的缄默 缄默是无声的召唤 不论激越 还是宁静 我祈求 只要不是平淡 假如远方呼喊我 我就走向远方 假如大山召唤我 我就走向大山 双脚磨破 干脆再让夕阳涂抹小路 双手划烂 干脆让荆棘变成杜鹃 没有比脚更长的路 没有比人更高的山”。 来采技服公司几天的切身体会，感到采技服公司有其特点：一是科学完善的管理制度；二是深厚的企业文化；三是公正、公正、公开、公正的人才竞争平台；四是全面、完整、有用、独特的内部管理资料和工作流程；五是先进的、适应市场竞争的领导方针和改革方案。通过培训，我对方案工作有了更深化细致的了解，明白方案工作是繁琐的，但却要特殊细致，容不得丝毫马虎，这对平常做事马虎的我来说是一次巨大的挑战。但我想，天将降大任与斯人也，必将苦其心智劳其筋骨饿其体肤，行佛乱其所为。或许，这将是我人生的又一个转折点，开头一段新的征程，我将迎接挑战勇往直前，绝不辜负领导们的栽培！ 从奇妙的校内生活走上社会生活，对每个高校生来说无疑是一种考验，这将 公司入职培训总结3 这次的培训已经结束了，还是感觉特殊的有收获，作为公司的一般一员，我觉得能够来到xx部门这里工作，也是我的幸运，刚刚入职，对公司的业务也不生疏，所以通过这次的培训也了解到了很多，现在做如下总结： 始终到现在的确还是特殊吃力的，我也意识到了自己的不足，在学习力气方面的我始终都是深有体会，我自己对此是有所辨别的，培训期间，了解到了一些学问我觉得过去的自己还是比较匮乏的，在学校所把握的东西比较有限，现在想想的确是这样，还是感觉有很大的压力，自己所欠缺的东西还是应当要虚心的.请教学习才行，来到这里也有一段时间了，这段时间，虽然都是在培训，但是这些却让我明白了接下来需要做什么，能够做好什么，将来会有什么进展，让我对以后的职业生涯有了相对清晰的概念和规划，这是很好的，作为一名员工就应当要清楚这一点，不容忽视，这让我感觉特殊的有必要，全部事情都应当要有序的进行，不容马虎。 从入职到现在我每天都是做的比较认真，我也知道自己的方向在哪里，培训期间让我明白了自己现在和优秀同事的差距，理论是永久都需要实践来证明，这是毋庸置疑的，更加是我作为一名员工应当要有的素养，从这里所把握的学问也有很多，现在我是越来越清楚这一点，眼前的规划也慢慢的清晰起来，所以这也是接下来应当合理去支配好的，我也希望那自己能够做出更好的成果来做的更加的认真，培训的时候，老师也是急躁的讲解，我也知道了我应当怎样去努力，这让我觉得很有意义，也懂得了很多东西，我是感觉无比充实的。 虽然时间过的比较快，可是我从来都是能够自主的去钻研，短暂的培训当中，我证明白自己还是比较自觉地在学习，感谢这次的培训，总结下来我的感觉就是，开拓了自己视野，再有就是自己力气还有待提高，包括专业学问方面，从中摄取了很多宝贵的精华，这些都是我所欠缺，是我以后需要连续努力的，我确定要努力去做出更好的成果来的，让自己努力去提高学习，所以我还是做的比较认真的，培训是比较短暂的，对于自己各方面消逝了成果还是很有信念的，我也确定会更加努力的，感谢这次培训，也感谢培训老师的急躁指导。 公司入职培训总结4 在人力资源部全体同事的细心策划和严密组织之下圆满结束了，这次集团人力资源部为我们新员工支配的一系列培训课程内容涵盖丰富、多彩，贴近新员工实际需求，各位讲师授课生动好玩、通俗易懂。虽然仅有短短的两天集中培训时间，但是，却让我受益匪浅、感受颇多。 培训期间，我感受最大的就是深刻了解公司的企业使命“xx建筑理想生活”“理想生活到xx”的企业愿景，以及以“诚信责任创新共赢”为企业的核心价值观等等，这让我们新入职的员工感到了xx是有责任心的企业，是一个有绚烂幻想和远大理想的企业，同时对公司的辉煌明天也布满了信念和希望。 通过本次培训，我更加深了对xx的了解和熟识，也感受到了xx人的热心用心和细心的作风和态度，同时也感受到了集团xx总裁、xx副总裁等集团领导对入职新员工的重视、鼓舞和期望。通过这次培训，更加坚决了我的选择，更加有信念快速融入到这个团队，更快的融入到工作中，为xx的进展贡献自己的一点微薄之力。 一、认真学习快速融入 规章制度是一个公司进展的基石，企业文化是一个公司进展的动力，我将以此次新员工入职培训为契机，认真、全面、系统的学习公司各项规章制度并认真遵守、执行;在生疏规章制度的基础上，逐步深化的了解和生疏公司的工作流程和企业文化。乐观向领导和同事请教、学习，了解公司各在建项目进度状况，收集各项目设计各阶段设计成果，认真学习，在生疏图纸的基础上，快速融入角色和团队。 二、关注细节成就完善 品质源于细节，细节成就完善。通过参观远大理想城项目，就能感受到集团对项目开发品质的追求，精益求精。正由于源于对细节的把控才使得远大理想城项目在郑州乃至全省地产界声名显赫。从规划到工程，从工程到销售、从销售到竣工交房，以及后期的物业服务等等，点点滴滴的"细节，准备了项目的开发成功。通过参观学习，积累和连续公司优秀的项目开发阅历，将细节融入到自己的本职工作中，从点滴做起，从小事做起，关注和重视细节问题，踏踏实实、勤勤恳恳，将工作做扎实。 三、牢记责任服务执行 翻开“xx人”专刊，其中有这样一句话“xx建筑是因，理想生活是果;xx建筑是物质载体，理想生活是精神追求;建筑不是xx的，但其承载的精神追求是xx的”，可以感受到xx人是在为社会和客户制造更大价值，让城市更加美丽，让客户生活更为理想，引导客户理想的生活方式。 作为xx一员，我也将这句话印在我的脑海里，作为我的座右铭，牢记自己的责任和使命，协作王总和部门同事做好总工办的本职工作，不断学习和专研业务，更好的服务好集团其他职能部门和项目公司，提高工作效率、效能和效果，提升执行力气，做好事前、事中和事后把握，向规划化和精细化管理要成果。 总而言之，我认为公司这次新员工入职培训对我个人收获是特别大的。它不仅加强了我对公司的熟识和了解，更重要的是，给了我们快速融入公司的信念和决心。特殊荣幸能够加入到xx这样一个优秀团队，我定当全力以赴，多向优秀同事学习，竭尽全力，为xx的进展贡献自己的全部力气! 公司入职培训总结5 我是一个土生土长的陕西女娃，西安这座城市对我来说向往已久。但却由于某些缘由我从11年就只身去外地工作。如今，我又回到了自己的家乡，怀着奇妙的希望和从零开头的心态，想在这片自己向往的黄土地上开启自己不一样的人生征程。在这样一个全新的.开头中，我迎来了在家乡的第一份工作。参加了本公司的新人入职培训。 首先，在这里感谢这次培训负责人预备了如此丰富的新员工培训内容。让我在最短的时间内对公司的企业文化、进展前景、各项规章制度及总公司和各个分公司的管理体系进行初步了解。 在此我想从以下几个方面谈谈我的入职培训体会。 培训的第一个篇章就是了解公司的企业文化与进展前景。公司成立于20xx年6月，4年多的时间公司始终秉承着自己的理念、使命、精神和价值观始终在向成为中国房地产行业的领跑者这一目标迈进。时至今日公司以进展成为拥有：房地产开发公司、投资管理公司、监理工程公司、物业管理公司、装饰设计公司多家子公司。将来公司将以多元化的进展方式，与时代共同进展共同进度。公司有如此的进展前景，更加激励我们应和公司一同努力朝我们共同的目标迈进。争取与公司达到双赢的局面。 其次是公司项目，魅力长安1#、2#地。 1#地规划设计总建筑面积7万平方米，其中，住宅面积约为4.5万平方米，商业面积约为1.8万平方米。2#地住宅面积约为13万平方米，商业面积1.7万平方米。20xx年3月，公司完成魅力长安东区项目一标段主体封顶，20xx年12月20日一标段项目整体竣工验收，并交付使用。20xx年6月二标段开工，估量20xx年8月竣工。20xx年3月公司取得位于西安市长安区子午大道与韦曲建材街十字东南角约22亩土地，现项目已经开工处于策划销售阶段。公司的这些项目体现了公司曾经的辉煌创业历程和将来进展道路。 培训后期说到了一些入职流程、试用期的管理制度、转正管理制度、职场纪律、工服管理制度、考勤制度、薪酬福利、离职流程、绩效考核、劳动合同和职员职务准则等方面的事宜。这些东西使我们更好的了解公司的需求从而约束自己更好的融入到这个团队中去。做一名合格优秀的员工。 通过这次培训我将成为公司的一员，如此优秀的团队和公司我期盼加入。希望我可以和公司一起再攀高峰再创辉煌。 公司入职培训总结6 我来到_虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的.无微不至让我感到加入XXX是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比傲慢，信任这种傲慢感将使我更有激情的投入到工作中。 作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了确定的工作阅历，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题准时请教同事，乐观学习工作所需要的各项专业学问，努力提高自己的业务水平。 这段时间我学到了很多学问，自己的技术水平也得到了很大提高，过得特殊充实和欢快，再累也是值得的！在这里，我要特别感谢在这段时间关怀过我的领导和同事，正是由于有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的关怀，才使我得于尽早从那种紧急心情中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作！由于正如我了解的那样，守心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间呈现自己！ 公司入职培训总结7 7月12至15号，我参加了直管工程公司20xx届新员工入职培训，这次培训总共有二十多名员工参加，分成了三个队。我所在的第三组叫做超越队，经受了三天紧急而又欢乐的培训，我们顺当完成了最终的考核，正式成为了三建的一名员工。三天的时间让我有很多感受，受益匪浅，自己回想着三天中所学到的学问，都将是我以后工作道路上一笔宝贵的财宝，我将时刻牢记在心中。 在为期三天的培训中，我们分别学习了公司员工管理手册，施工现场平安管理学问，职场礼仪，工程管理流程以及靠结果生存。不仅有分公司黄利辉黄经理为我们亲自指导工作和学习，也有优秀施工员为我们上课，这三天所学到的学问是我从从未接触过的，同时也是我在即将开头工作之前重要的预备。这其中让我印象最深刻的还是莫莉书记为我们讲的“靠结果生存”。 当时刚刚来到公司实习我就接触到了这个理念，虽然没有完全解析它其中的含义，但是凭借自己的理解我还是产生了深刻的反思，如今有了更全面的理解，靠结果生存在我们工作中的体现就是，我们的工作和酬劳都是以结果为导向的，有的工作按工日计算薪酬，有的"则是按工作量，而直管公司是按每个员工供应的工作结果，这让我对每天的工作又有了新的熟识，我想在以后的工作中，我会慢慢忽视我是不是加班是不是工作量很大，我觉得要有实质性的东西，那就是我的工作结果，我会努力把每一个工作的结果都做到最好。 这次培训中不仅仅只有学习，还有素养拓展培训，这对我来说是印象最深刻的，同时也是收货最多的。还记得第一天晚上的素养拓展，小唐哥带领我们做了4个团队玩耍，仔细回想起来，每一个玩耍都对我们的素养和思维进行了很大的熬炼和提高。第一个玩耍让我学会了细心倾听，在以后的工作中我可以更精确的读懂领导的话以及清楚的明白领导布置的任务。其次个玩耍让我学会了冷静处理，工作中遇到了困难不要慌张，静下心来仔细思考，确定会发觉解决问题的方法，同时不要忽视团队的作用，一个人的力气有限，所以我们要把团队的力气集合起来，这样即便是再大的困难也能迎刃而解。第三个玩耍熬炼的是沟通力气，平常我们每个都会娴熟语言沟通，但是工种当中假如团队之间养成了良好的默契，一个眼神或者一个手势就能精确的传递信息，这将会大大提高我们的工作效率。这不仅需要一个优秀的表达力气，同时还需要理解力气，我觉得这还需要我们了解同事，成员之间相互生疏的团队确定是高效、全都的。 最终一天晚上对我来说是难忘的，是珍贵的，是不舍的。眼前的大团队大家庭分散了每个人的心血和努力，一想到其次天即将各自奔赴工作岗位，我的心里就很不舒适，那一晚我与他们成了无话不说的老友，感谢这次培训给了我最大的一笔财宝，那就是友情，像兄弟间的手足之情。在一起经受的三天有苦有甜，一起欢乐一起成长，真的希望以后可以永久这样。我想我会珍惜和他们每一个人的情意，即便是以后工作在各自的岗位，都不会遗忘彼此的模样。同时，这三天的培训也让我和很多老师成了伴侣，我们之间没有了上级和下级的隔阂，更多的是悉心的交谈沟通，这让我感受了到直管是一个有爱，团结的大家庭，是一个值得我为之奋斗的大家庭。我信任在以后的工作中我会时常想起这段难忘的经受，我会带着它一路前进、一路成长。 公司入职培训总结8 我公司20xx年度新聘请新员工培训工作业已结束，虽然每一位新员工都对此次培训课程都有着不同的总结与体会，但每一份体会都深切饱含着他们作为新一代中水电人的光荣和使命感。 我是来自办公室的新员工周文，很兴奋有机会能够在这里和大家沟通入职培训的心得体会。 我是今年7月争论生毕业后进入公司工作的，能够成为一名中水电人让我感到特殊荣幸！虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到一个月，但是在这短短的时间里，我却时刻感受着关怀与温和：这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆教育让我获益匪浅，使我得以快速摆正自己的位置、明确自己的目标；这里有手把手关怀我生疏业务的同事，他们的关怀使我得以更快地步入工作的正轨、实现由学校人向职业人的转变；这里更有一个宽敞的事业舞台，供我们施展自己的才华，制造人生的精彩！能够在这样的公司工作，我信任我的力气能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现！我为自己当时的准备而庆幸，我会永久做一个忠诚的中水电人，用优秀的工作业绩来为公司的进展作出自己的贡献！ 这次培训虽然也只有短短的五天时间，但是课程支配紧、内容充实，使我收获颇丰。 首先，我受到了精神上的洗礼。担当这次培训主讲人的或是公司领导，或是部门领导，他们能够亲临授课就足以见出公司各级领导对这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部门领导，为了这次培训他们无不作了细心的预备，那一本本厚厚的讲稿、那一次次深化浅出的讲解无不分散着他们多年的工作阅历、无不体现着一种严谨、认真、负责的精神。这种阅历值得我们好好吸取，这种精神更值得我们好好学习，这会是我们受用一生的宝贵的精神财宝！有这种阅历作为指导、有这种精神作为支撑，我们还愁做不好自己的工作吗？ 其次，我得到了学问上的收获。这次培训涉及面广、信息涵盖量大：第一天陆总的报告高屋建瓴，全面阐述了公司的历史、现状及将来进展战略，使我对公司的进展史有了更全面的熟识，更坚决了我作为一名中水电人的傲慢感与归属感；昨天王书记的报告紧扣企业文化建设的主题，做了言简意赅的讲解，使我对企业文化建设在公司进展中的重要作用有了更深刻的理解，更坚决了我发挥专业特长为企业文化建设出一点力的决心；而其他各位领导的讲课则紧扣公司的各项主营业务，作了细致详尽的讲解，使我对公司的各项业务有了大致的了解，更明确了自己的业务方向。我信任这种学问的收获会成为我今后更好地开展工作的基础！ 第三，我感到了一种情意上的满足。通过这次培训我熟识了更多的新同事，因更感到亲切，家的感觉更加猛烈。我想我们虽然毕业于不同的学校，有着不同的专业背景，但是今日我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份，那就是“中水电人”。在将来的工作中，我们要做的就是始终保持这种同事情意，同心协力、各尽所能，为公司将来的进展制造新的业绩、为“中水电人”增加新的荣誉！ 能够通过短短五天的培训让我有如此多的收获，这离不开公司各级领导的关怀，也离不开人力资源部的细心支配，在此，请允许我代表全部新员工对您们表示诚意的感谢！ 五天的培训虽然结束了，但是我们的工作才刚刚开头。如何更好地开展工作应当是我们当下思考的核心问题。下面我仅 提出以下几点与各位新同事共勉： 1、 尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境 从学校到社会是一个大的转变，在这个过程中我们难免会有不适，但是这不能成为我们 躲避的借口。今日我们坐这里，我们就应当明白，我们的身份不再是同学，而是一名公司职员，我们就应当转变作为一名同学自由散漫，生疏公司的各项规章制度、加强纪律性，以此来严格要求自己，来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。 2、 着力培育忠诚意识、责任意识、吃苦耐劳意识 在培训的第一天，陆总就向我们强调了忠诚问题。我们选择了公司是由于我们爱这个公司，公司赐予我们也不仅仅是那份薪酬，更有一个供我们施展自己的才华、实现自己成长的大舞台。因此，我们应当怀着一颗感恩的心来工作，把对公司的忠诚放在第一位；要敢担责任、敢于吃苦耐劳，通过自己的努力不断制造优秀的业绩，以此来证明自己的忠诚。 3、 时刻虚心谨慎、虚心学习，尽快生疏本职工作 作为刚走出校门的同学，我们多的是理论学问、少的是实践阅历。因此，在新的工作岗 位上，我们要有一切从零开头的士气和决心，时刻保持虚心谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习；要擅长从小事做起，通过小事熬炼力气、积累阅历、实现成长。 将来的工作或许会千头万绪，甚至会遇到这样或那样的困难，但是我信任有公司各级领导的关怀和正确领导，有公司各位前辈的悉心关怀，有我们自己的不懈努力，任何困难都会被克服，我们就确定能制造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“中水电人”的工作业绩！ 友爱的各位同事，让我们携起手来，为了公司也为了自己更加奇妙的明天而努力奋斗！ 感谢大家! 国际业务一部?田雪晨 公司入职培训总结9 首先，我要向在这五天里带领我们一起学习和悉心指导我们的领导们说一声感谢。感谢你们的倾囊相授，让我不仅学习到了以前在学校里没有学习到的财务学问以及最新的财政政策，也让我更加了解到我所从事的岗位职责和相关业务学问。更为珍贵的便是能和在座同事们坐在一起学习进步，短短的五天的时间使我们之间的了解更深了一步，距离更进了一步。下面我想结合前段时间在所里的工作经受还有这几天的学习谈一谈我所得到的一些宝贵的阅历。 一、积累理论学问 学无止境，无论从事哪一项职业，无论年纪大小，职位凹凸，都要不断地学习以扩充自己的理论学问。作为新进的公务人员，我们要学习的东西还有很多。特别是对于我们所从事财政会计行业，其专业技能要求较高。所以我们更要严格要求自己，不仅要把专业学问把握扎实，还要不断学习最新的财务政策。更要充分利用起一切能给我们供应的学习机会，来给自己充电。趁年轻，多学习确定不会错！ 二、理论联系实际 积累足够多的理论学问当然重要，但也不能一味的偏执于书本。我想在座的各位同事或许也有和我一样的感受，那就是我们在高校四年里学习过的理论学问与我们实际的工作操作却相距甚远。毛主席也曾说过，没有调查就没有发言权。所以我们更要灵敏的将理论学问转变成实际的工作阅历。记得以前在预备公务员面试的时候看到过的一句话，老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术（理论），还得认路（实践），推断方向，把一车的人带好，别掉沟里。 三、不懂就要问 我记得我刚去山阳财政所的时候，所长就跟我说过，有什么不懂的。不要不好意思问，更不要不懂装懂。假如说有村民过来向你询问相关的农业补贴的问题，明明不知道这个问题的答案，却碍于面子或者怕麻烦询问老同事就随口回答别人，农夫伴侣原来文化水平也不高，他便会认为你说的话是对的，这样将会给农夫带来不必要麻烦。会计行业最重要的就是丰富的实践阅历，因此丢掉你那所谓的“面子”，多向领导和身边的同事前辈学习讨教，我想他们也是特别情愿将自己的阅历和你共享的。 千里之行，始于足下。不管是学习还是工作，做好以上三点是我们迈向成功的第一步。要想成为一名优秀的公务人员，更要有坚决的信念和追求。最终，我想把离开高校校内，有些留恋，有些期盼，新员工岗前培训个人总结。步入社会，掀开人生新的一页，从今，不再是无虑的学子，不再是理想的浪漫主义者，而是努力工作，勇于担当责任的"企业员工。 怀着激励的心情，我来到XX十二局集团二公司报到，说实话，报到之初我内心是特别恐慌的，初涉社会我不知道我能不能很好的适应、融入它、我不知道怎样让它接纳我。然而，经过几天培训的洗礼和熏陶，心情平和了，内心的恐慌完全融释了，四周的环境也感觉不再生疏，一种家的温馨和亲切的感觉流淌在我的血液里。看着四周的同事，个个朝气蓬勃，精力充分，几天的相处彼此产生了友情，要奔赴不同的工地，还是有些不舍，但要把公司建设地更奇妙、更辉煌却是我们共同的信念，并团结一心为之而努力奋斗。 培训内容之丰富、培训方式之多样、培训意义之深远、支配之周到、细致，这是我们始料不及的，短短几天时间里，学到了许多学问，懂得了如何快速融入企业、如何成为一个现代企业的人才，明白什么是爱岗敬业，真正理解了落实的真谛，今日事今日毕，决不拖沓，勇于战胜懒散的精神，这都是我在今后的工作中要努力实践的。 刚毕业的高校生，对社会、对企业、对施工都处于懵懂无知的状态，缺乏工作和生活的阅历，因此，完成从同学到员工的转变是必需的，也是极为紧迫的要求。培训使我知道了作为一名新员工，应当乐观主动适应新角色，努力塑造自己的品质，如留意团队合作，敢于担当责任，拥有乐观、乐观、主动的工作态度，具有很强的执行力等等，关键还要爱岗敬业，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。 具备了作为一名优秀员工的素养，最终看能否落实到位，否则只是雾中花、镜中月。人生有两大敌人，一个是可怕，一个是懒散，这是阻碍落实的绊脚石，所以我们必需要有坚决的意志，要有贯彻毕竟的士气，用毅力去战胜它，用意志对克服它，拒绝借口，不为失败找理由。落实虽然仅仅是两个字，但却是字字重千钧，在企业担当众多高、精、尖的重难点工程之际，作为一位新技术员，更要用才智和锐气，来担负起落实的责任。 路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。在新的工作岗位，我始终会坚持不断学习的理念，以坚韧的意志和非凡的士气战胜困难，争取早日成为企业进展的人才。 公司入职培训总结10 作为公司的新员工，在入职之后，公司组织我们进行了为期三天的培训。主要内容就是工作的要求、公司的规章制度和公司的福利待遇这三个方面。在入职之前只是从外界和人事那里对公司有了一个初步的了解，通过培训，我加深了对公司的了解。我之前对于工作的内容和要求只是有一个简洁的了解，在经过培训之后，也知道了自己毕竟适不适合这份工作。