关于2023兔年春节慰问困难群众送温暖活动总结（精选3篇）.docx

关于2023兔年春节慰问困难群众送温暖活动总结（精选3篇）春节慰问困难群众送温和活动总结（篇1） 依据市委、市政府、下乡办关于开展春节慰问活动的通知的文件精神，为切实做好春节期间对口帮扶慰问乡镇农村贫困群众生产生活的有关工作，乐观构建社会主义新农村的和谐氛围，确保对口帮扶农村贫困群众过上一个温和祥和的新春佳节，依据市委、市政府和市扶贫办的支配布署，我局认真实行多项措施，加强慰问工作，收到了良好社会效果。今年春节慰问活动呈现出以下几个特点： 一、领导重视。 分局召开了会议，传达了上级精神，对春节慰问活动做出了具体部署，并对具体工作提出了要求。 二、组织有力。 为了让农夫群众切实感受到党和政府的关怀，本着以人为本、为民解困的精神逐一的到农夫家中慰问、走访、送温和活动，关怀解决生产生活中的问题，为其供应扶贫资金5000元； 三、充分利用机会。 广泛各种质量技术科普宣扬，把质量工作和农夫的生产、生活有机地结合起来，推动了春节期间慰问帮扶工作的深化开展。 在春节慰问活动中分局领导与被慰问人员进行了亲切交谈，了解其家里人的贫困状况，并致以新春的祝福和奇妙的祝愿：祝他们春节快乐，生活幸福，健康长寿！并嘱咐他们在今后的生活中遇到困难准时与分局联系，分局将尽最大的努力赐予关怀。被慰问的人群纷纷对政府和分局表示由衷的感谢。 春节慰问困难群众送温和活动总结（篇2） 依据市区的支配部署，在春节来临之际，我街道领导成员及各科室干部认真开展走访慰问活动，具体状况如下： 一、制定方案，周密支配 我街道特地召开会议，争论部署"进家门、访民困、送温和"活动，并依据实际状况，制定了街道新春期间走访慰问方案，进行了周密支配。 二、细化任务，强化保障 我街道辖区全部的困难家庭都实现了"一帮一"帮扶。首先通过建立台账，实现了数量精确，分类管理；其次是了解诉求和困难问题，重点对优抚对象（含涉军人员）、低保低收入人员和残疾逐一落实帮扶，努力实现"四扶"，即生活上扶贫、经济上扶业、精神上扶志、力气上扶技，使困难群众生活有保障、子女有书读、患病可就医、居住能安心；再次是亲热跟进，动态把握困难群体的诉求和新问题，争取早把握，早化解，做好教育疏导工作。 三、领导带头，全面掩盖 街道党工委书记、街道办事处主任同志带头，亲自结对帮扶涉军人员，其他街道处级干部及科级干部也分别与涉军人员结对帮扶；其他低保低收入困难家庭或者人员，由街道和社区的工作人员挂点结对帮扶，把惠民政策落在实处，做到了责任明确，百分百掩盖。 四、沟通顺畅，效果良好 我街道结对帮扶人员在走访帮扶活动本着"对合理诉求逐步解决"的基调，通过与困难群风光对面的沟通沟通，乐观宣讲相关政策法规，引导当事人正确对待、不盲目攀比，对各类问题妥当予以解决。 五、成果斐然，日趋完善 截止1月11日，我街道已经对辖区内共52个涉军家庭、62个低保低收入困难家庭、34个困难高校生实现结对帮扶。春节前，我街道特地为辖区的20户特困家庭送去了1000元慰问金和生活用品，并统一为辖区41户低保、55户低收入、165户残疾人、22个重大疾病家庭、3个困难优抚对象发放了慰问金，为52户优抚对象发放了油米年货，同时依据市区支配，对辖区内的全部的残疾人困难家庭、低保户、低收入和全体优抚对象（含涉军人员）等发放了春节礼品和慰问金。 下一步，我街道的慰问活动不仅将扩大了慰问范围，将辖区全部低保户、低收入困难家庭、残疾人、重大疾病人员、困难党员和建国前党员、单亲贫困母亲、困难职工、高龄、孤寡或因病致困的社会化管理企业退休人员列入走访慰问之列，总数达到x人，而且还提高了慰问金额，年该街道用于慰问的金额达到x万元，比去年增加了x万余元。 春节慰问困难群众送温和活动总结（篇3） 为切实关怀困难职工的生活，依据上级工会的统一部署，我们扎实开展了春节送温和活动。现就20_年春节期间关爱困难教职工送温和活动作如下总结： 一、提高熟识，加强领导 切实关怀困难教职工的生活，深化开展扶贫帮困送温和活动，是构建社会主义和谐社会和践行_的重要举措。我校工会认真学习贯彻_精神，从维护社会稳定、构建和谐社会动身，从关心党和政府解决困难职工最关怀、最直接、最现实的利益问题入手，把送温和活动作为工会春节前的工作重点，真正把党和国家及组织的关怀与温和送到困难职工的心坎上。学校切实加强对送温和工作的组织领导，成立了以梁德荣为组长，凌立信、吴伟、姚红彬、王锋为副组长，沈正亚、罗德元、还士林、邢礼祥、刘汉云为成员的春节送温和工作领导小组，党团组织亲热协作，乐观支持，逐一摸清困难职工的家庭状况，并逐一登记备案。切实把关怀与温和送到困难职工家中，雪中送炭，关怀他们过一个欢快祥和的春节。 二、突出重点，讲求实效 一是深化到困难教职工家中，全面了解他们的实际状况，做到"四清"，即摸清家庭状况、摸清思想状况、摸清困难缘由、摸清生活需求。二对困难教职工家庭进行一次普遍的走访慰问，乐观关怀病残职工和离退休人员解决生活中的急难问题。三是把因患大病或长期慢性病、医疗支出过大影响基本生活等有突出困难的教职工家庭作为走访慰问送温和的重点，切实关怀他们解决实际困难。本年度学校对重病人员逐一进行了慰问，并均赐予500元慰问金。与此同时，学校工会还乐观争取党政的支持和社会各方面的广泛参与，多渠道、多形式筹措送温和资金，资助要严格规范资金的管理、使用，做到运作平安、专款专用、发放有序、监督有力。2月5日学校召开了离退休老同志茶话会，对老同志进行慰问，对困难老同志进行经济上的资助，并每人发了一份价值300元的春节贺礼。2月8日学校春节送温和工作小组一行6人，登门逐户慰问了共18户困难职工，共送去慰问金计4700元。 三、加强宣扬，造浓氛围 学校工会充分利用校内之声广播、楼中简报等舆论阵地和工具，准时宣扬学校党组织、行政和工会组织对困难教职工的关怀，宣扬扶贫帮困各项政策措施，宣扬宽阔教职工互爱互助、增加信念、勇于克服各种困难的生动事例，扩大送温和活动的社会影响力和感召力，营造教职工广泛参与、人人奉献爱心的良好氛围。 我们将连续把关怀困难职工作为我们工作的一部分，并一如既往地切实关怀困难职工的生活，使困难职工感受到党、国家及单位的温和，为构建和谐盐都作出应有的贡献。5