公司员工证明15篇.docx

公司员工证明15篇公司员工证明1 在职证明 兹证明_先生/女士，诞生日期xx年xx月xx日，性别xx，身份证号码xxx于xx年xx月起在xxx公司xx部门任xx职务，月薪xxx元。 特此证明 公司名称（公章） 法定代表人或负责人签字： xx年xx月xxx日 单位详细地址：xxx 单位联系人：xxx 公司员工证明2 _监督管理局： 我单位(_药店)员工(_)担当(_)岗位，已于_年_月_日离职，同意该人员注销其本人的_行业从业人员上岗证(证号：_)，并已依法解除劳动关系。 企业负责人签字：_(单位盖章) _年_月_日 公司员工证明3 兹有我单位_，护照号码：_申请前往贵国旅行。_为我单位_，_年_月_日进入我单位，为单位服务_年，年收入_元。我单位同意_于_年_月_日至_年_月_日期间休假，在贵国期间一切费用将由其本人担当。_在旅行结束后，将按时回国，连续为我公司服务。 领导签名： 单位名称(并盖公章)： _年_月_日 公司员工证明4 姓名：_，男，身份证号码：_，自_年_月_日入职我公司担当_部_一职，至_年_月_日因个人缘由申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。 经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。_因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明。 _部经理(签名)_ _公司盖章 _年_月_日 公司员工证明5 兹证明xxxx_（先生/女士）系本单位xxxx_（1。正式工、2。合约工、3。临时工），已连续在本单位工作xx_年，目前在本单位担当xxxx_职务。目前该职工的最高学历为xxxx，身体状况xxxx_。近一年内该职工的平均月收入（税后）为xxxxxx元人民币。 特此证明 单位公章或人事部门章：x 人事部负责人签名：x x年 x月 x日 公司员工证明6 xxxxxx监督管理局： 我单位（xxxxxx药店）员工（xxxxxx）担当（xxxxxx）岗位，已于20xx年xx月xx日离职，同意该人员注销其本人的xxx行业从业人员上岗证（证号：xxxxxxxxxx），并已依法解除劳动关系。 企业负责人签字：xxxxx（单位盖章） 20xx年xx月xx日 公司员工证明7 兹证明，_小姐，身份证号: _诞生_年_月_日:_ 。 手机号码: _ 于_年_月_日起任职_公司，担当_一职。 每月薪资: _元。 单位主管姓名: _ 特此证明 _公司(盖公司章) 负责人签名(手签) : _年_月_日 公司员工证明8 xxxxxxxx监督管理局： 我单位(xxxxxx药店)员工(xxxxxx)担当(xxxxxx)岗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日离职，同意该人员注销其本人的xxxxxxxx行业从业人员上岗证(证号：xxxxxxxxxx)，并已依法解除劳动关系。 企业负责人签字：xxxxxxxx(单位盖章) xxxx年xx月xx日 公司员工证明9 兹有_，性别_，身份证号码：_，自_年_月_日至今始终在我单位工作。目前在部门担当职务，月工资为人民币_（大写）元。 特此证明。 本证明仅用于证明我司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我司对该员工的任何形式的担保文件。 单位公章 _年_月_日 公司员工证明10 兹有我单位员工xxx已于我单位签订劳动合同，自XXX年6月26日起居住在我单位集体公寓：天津市空港经济区中环南路76号天保青年公寓81327。 特此证明。 单位（盖章）：xxx xx年xx日xx月 公司员工证明11 某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担当人力人事专员职务，至20xx年06月31日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司争论准备，同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明 公司名称（加盖公章） xx年xx月xx日 说明： 1、为何要给失业保险机构一份？由于就业服务与就业管理规定第六十四条规定：“劳动者进行失业登记时，须持本人身份证件和证明原身份的有关证明；有单位就业经受的，还须持与原单位终止、解除劳动关系或者解聘的证明。” 2、离职证明确定要有员工签收的证据保存，避开今后因劳动者否定用人单位已开具离职证明的法律风险。 公司员工证明12 兹有我单位_(姓名)_(护照号码)申请前往贵国旅行。_为我单位_(职务)，_(年/月)进入我单位，为单位服务_年，年收入_元。我单位同意_于_(月/日)至_(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人担当。_在旅行结束后，将按时回国，连续为我公司服务。 单位名称(并盖公章)：_ 单位电话：_ 日期：_年_月_日 公司员工证明13 兹证明我公司XX先生，诞生日期：20xx年X月X日，自20xx年X月X日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司XX职务。 特此证明！ 领导签名： 单位名称(并盖公章)： 20xx年X月X日 公司员工证明14 某某先生/女士/小姐自x 年 x月 x日入职我公司担当人力资源部人力资源助理岗位，至 x年 x月 x日因个人缘由的申请离职，在这期间无不良表现，经公司慎重考虑同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明！ 公司盖章 x年 x月 x日 公司员工证明15 兹证明XXX女士，诞生日期XXXX年X月X日，性别，身份证号码，于XXXX职务。 XXXX年X月起在公司部门任职特此证明。 公司名称（公章）：XXX XXX法定代表人签字：XXX XXXX年X月X日7