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    XZ-02培训考核记录表.doc

    • 资源ID:75492835       资源大小:134.50KB        全文页数:7页
    • 资源格式: DOC        下载积分:10金币
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    XZ-02培训考核记录表.doc

    培训考核记录表No.01 日期、时间2017年11月10日 9:00-12:00地 点公司会议室培训老师谢老师培训方式A培训考核人谢老师考核方式B培 训内 容纪 要 ISO9001:2015质量管理体系基础知识培训 一、ISO9000标准理论基础(一)七项质量管理原则(二)质量管理体系要求与产品要求(三)质量管理体系方法(三)质量方针和质量目标(四)质量管理体系中使用的文件类型和文件的价值(五)质量管理体系评价二、ISO9000术语和定义 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩1袁启铭2黄俊3456789101122备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人:谢老师 日期: 2017年11月10日 培训考核记录表No.02 日期、时间2017年12月2日 11:00-17:00地 点公司会议室培训老师谢老师培训方式A培训考核人谢老师考核方式B培 训内 容纪 要管理手册、程序文件培训 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩123456789备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人:谢老师 2017年12月2日 培训考核记录表No.04 日期、时间2018年1月5日 9:00-12:00地 点公司会议室培训老师谢老师培训方式A培训考核人谢老师考核方式B培 训内 容纪 要内审员培训 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩1112123134145156167178189191020备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人: 谢老师 日期:2018年1月5日文件编号:QR-XZ-002A/0培训考核记录表No.05 日期、时间2018年2月25日 14:00-17:00地 点公司会议室培训老师管代培训方式A培训考核人管代考核方式B培 训内 容纪 要生产设备操作培训 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩1112123134145156167178189191020备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人:谢老师 日期:2018年2月25 日 培训考核记录表No.05 日期、时间2018年3月25日 14:00-17:00地 点公司会议室培训老师管代培训方式A培训考核人管代考核方式B培 训内 容纪 要产品检验作业指导 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩1112123134145156167178189191020备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人: 谢老师 培训考核记录表日期、时间2018年4月18日 14:00-17:00地 点公司会议室培训老师管代培训方式A培训考核人管代考核方式B培 训内 容纪 要消防知识培训 序姓 名签到考核成绩序姓 名签 到考核成绩1112123134145156167178189191020备注:培训方式代号:A集中上课 B发文自学 C分组讨论 D操作指导E个别讲解 F其他考核方式代号:A书面考试 B现场抽查 C实际操作D自我总结 E领导评定 F群众评价 H其他考核成绩:书面考试写分数,其他考核成绩分“优、良、合格、不合格”四等。培训效果评价:经考核,相关人员均已掌握了相应的知识,培训达到预期目标。评价人:管代 日期:2017年4月18 日

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