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    2022市府机关党委书记述职述廉报告_机关党委书记述职报告.docx

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    2022市府机关党委书记述职述廉报告_机关党委书记述职报告.docx

    2022市府机关党委书记述职述廉报告_机关党委书记述职报告 市府机关党委书记述职述廉报告由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“机关党委书记述职报告”。 2022年,我主要负责后勤服务、电子政务、机关党建、扶贫济困、绩效考核等工作。现将近两年时间履行职责、廉政建设等状况报告如下: 一、四项主要工作 (一)服务中心、招商引资状况主动服务于本单位的招商引资工作,一方面利用分工绩效考核工作,对招商引资加强考核,考出成效,另一方面对本单位招引的客商(包括自己XX年招来的客商)持续做好服务工作。本单位XX年年招商引资成果显著,受到表彰,2022年招商引资任务也可超额完成。XX年年以来个人的招商引资,虽然有部分招商引资线索,但由于思想上没有当作“身家性命”来对待,加之上门招商太少,连续跟踪不够,虽有始而无终、有花而无果。 (二)负责工作状况 1、后勤服务工作。参加组织了彭雪枫将军诞辰100周年纪念系列活动、淮海经济区其次十届市长会议暨区域旅游合作论坛,以及牵头负责全市目标管理暨行风评议大会等一系列重大会议和活动100余次,均圆满完成任务。始终强化过紧日子思想,牵头修订了来宾接待、车辆管理、财务管理等制度,并狠抓落实,公共开支XX年年同比下降5.0%,预料2022年同比下降5.5%。 2、电子政务工作。XX年年牵头建成电子政务网络办公允台。采纳公开竞标的方式,优选垫资建设电子政务网络办公允台的单位,最终由*电信公司垫资所需的全部投入300万元,并于当年建成交付运用。 不断完善网上*功能。根据政府网站三大功能,即信息公开、网上办事、沟通互动,着力打造服务型政府网站,努力履行服务型政府职能。信息公开。刚好公开各类信息,并抓住今年5月1日中华人民共和国政府信息公开条例施行的契机,在网上*醒目位置专设信息公开栏目,将政府及其部门应当公开的事项主动刚好公开。到目前为止,累计发布各类信息近4万篇。网上办事。到2022年网上办事事项达到1421项,其中在线办事93项,还将进一步拓展。“12345,有事找政府”办事平台,每年通过电话、网站接办询问投诉事项上万件,刚好为群众释疑解难。互动沟通。“绿都博客”先后开通的政务之声、新闻发言人、高校生村官、市民等4个博客板块,产生了巨大而广泛的影响,近两年共有1000万人次点击访问网上*,首次通过网络渠道打造了*的品牌,提升了*的形象,扩大了*的影响。2022年11月又开通了“师德生规、和谐校内”博客专栏,为全市广阔师生供应沟通园地。至此,形成了“五博”并存的格局。XX年年度,网上*在国务院办公厅实行的全国地市级政府(含副省级城市)门户网站考评中获得第58名,比上年的第103名上升了45个位次;在*省网站考评中获得第6名(苏北第1名),比上年的第9名上升了3个位次;在中国社会科学院信息化探讨中心组织的政府特色网站评比中荣获第三届中国特色政府网站“用户满足奖”。国办主办的信息化建设杂志主动约稿,刊登介绍我市网上开博的阅历。安微铜陵、本省盐城等兄弟市先后前来考察沟通。 3、扶贫济困工作。近两年共协调支持物资折合人民币230余万元,实施各类项目15个,改善生产生活条件,已有75户贫困户实现脱贫。2022年将办公室全部人员与挂钩村贫因户结成帮扶对子,落实了帮扶项目。 此外,机关党建、机关效能、学习型机关建设和绩效考核(目标管理)等工作都达到了预期目标。 (三)创新创优状况 2022年5月16日下午2:00召开的市政府三届三次常务会议,首次采纳网络视频方式,通过网上*全程进行现场直播,而且通过网络留言平台和两部热线电话沟通互动,请广阔市民参加探讨关于秸秆禁烧与综合利用的实施看法(审议稿)等议题,在全国地级市首开网络政务(公议)公开的先河,是推动政务公开、建设透亮阳光政府的新的形式和有益尝试,大大提高了广阔干群的参加度,真正收到了集思广益的良好效果。在三个半小时的会议过程中,共收到114条热心网友留言,127位市民通过热线电话来电询问,2656人次阅读网上留言板,5562人次观看视频直播。由于宣扬到位,家喻户晓,措施有力,执行坚决,我市今年的秸植禁烧工作受到了上级领导机关的高度确定。 为了做好这次首播,确保万无一失,圆满顺畅。一是建立特地领导机构。抽调相关领导和专业人员,合理分工,提前谋划。二是制订周密的方案。细排任务,明确要求,责任到单位、到人头。备好应急预案。三是超前抓好落实。根据紧前不紧后的原则,全部事项超前考虑,超前落实。四是抓好过程性管理。在直播过程中严密关注各种状况,随时发觉、解决问题。 (四)有潜在、长远效应的打基础工作 1、搞好制度建设。在办公室已有18项制度基础上,XX年年牵头对已有制度进行完善,并增加6项制度,形成24项制度,使办公室近两年的工作有了更加牢靠的制度保障,办公室人员的行为更加规范高效。 2、加强学习型机关建设。要求办公室人员有针对性地学习,工作须要什么就学习什么、缺什么就补什么;建立阅览室,供应必要保障;要求在为领导搞好文稿服务的同时,写稿投稿,两年来大家在省级以上报刊发表文章120篇(次)。 3、主动发展党员。加强对年轻同志的党性教化,使他们在业务实力提升、工作作风改进的同时,党性熬炼得到加强,服务意识得到强化。经过培育考察,去年以来有3名年轻同志光荣加入党组织,有4名年轻同志被列为入党对象,有3名年轻同志被列为入党积子。 市府机关党委书记述职述廉报告 2022年,我主要负责后勤服务、电子政务、机关党建、扶贫济困、绩效考核等工作。现将近两年时间履行职责、廉政建设等状况报告如下:一、四项主要工作(一)服务中心、招商引资状况积. 某年12月机关党委书记述职述廉报告 XX年12月机关党委书记述职述廉报告XX年1月,局党委任命我为机关党委书记,兼任局办公室副主任、秘书。一年来,在局领导的信任和机关党委各委员以及办公室同事的大力支持和协作下,. 某年国土局机关党委书记述职述廉报告 XX年国土局机关党委书记述职述廉报告XX年4月省厅党组任命我为XX市国土资源局党组成员、机关党委书记,国时还兼任着办公室主任职务。半年来,我作为机关党组织书记,仔细履行“直. 某年城管局机关党委书记述职述廉报告 XX年城管局机关党委书记述职述廉报告一、履行管党治党政治责任状况 履行领导责任状况根据党风廉政建设和党建工作的要求,我作为机关党委书记,坚持以身作则、力争做到了“五个. 党委书记述职述廉报告 2022年度述职述廉报告(2022年12月)一年来,本人仔细学习领悟党的十七大四中、五中全会精神,深化实行科学发展观,带领街道广阔干部群众开拓进取,扎实工作,圆满完成了区委、区政府. 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

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