半年个人工作总结(合集15篇).docx

半年个人工作总结(合集15篇)半年个人工作总结1 上半年，在领导的指导下，在各部门的支持下，行政的工作顺当开展。所以在这半年中无论是我个人的工作力气，还是思想素养都有了很大进步，在这半年中行政部较好地完成了公司领导支配的各项任务，也完善了公司的考核制度，为公司更正规化做出了努力。现在就上半年来的工作做简要的总结： 一、工作状况 上半年的主要工作分三个方面，一方面是日常的行政工作，一方面是考核制定与管理，一方面是对外物业及聘请工作。 日常的行政工作主要包括员工考勤、卫生管理、员工会议、员工集体活动、办公用品选购、办公设备修理及业务人员的其他一些事情的处理工作，这些工作上基本得到了公司领导的认可，公司的正常办公有序的进行；上半年公司的制度有很多变化，关心王经理制定考核制度；至于对外物业及聘请的工作是相对较少的；协作人口普查、业务人员意外保险的办理和更改以及联系聘请学校并对聘请坐车预备。 二、在工作中消逝过一些错误，做到准时分析缘由并改正 上半年在工作中消逝过一些或大或小的错误，或许是由于刚毕业步入工作岗位，在工作中没有相应的阅历，所以会在一些工作中消逝一些小错误，但每次都做到准时改正。在不断的"摸索中成长，最终总结出来自己的心得，凡事要想细、想全，凡事要亲历亲行。还有就是在一些事情上预备的不够充分，使得工作效率不是很高，这一点在以后的工作中都有所留意，并有所提高。好多错误的改正都是靠他人的关怀，有领导的细心指导和同事的提示，所以在这里真心的感谢他们对我的关怀！ 三、在工作中有成长 在上半年工作中不断的摸索，不断的积累阅历。所以无论是在个人的做人方面还是在工作力气上都有了很大的提升，xx真的是教会了我很多，也给了我一个很好的机会，让我能够熬炼自己在行政管理方面的力气。 在这里我要感谢的人真的很多，每一个人对我的关怀对我的熬炼我都记在心里，这将是我的成长经理中永久不行磨灭的部分，上半年让我成长了很多，感谢大家。 半年个人工作总结2 本人x有、限公司x分公司经营部长，我部门主要负责电话询问各个农场宽带装机拆机和套餐执行状况，挪移电信进展状况等业务。自本人担当经营部长以来，坚持把、学习业务学问提高自身工作水平放在、第一位，始终、牢记“用户第一，真诚服务”的理念方针，坚持让用户满足，为用户解决问题，坚持改革创新、与时俱进，通过全部门的共同努力较好的完成了、上级下达的各项指标和任务，现将本部门20xx年上半年工作总结如下： 一、立足本职打造优质服务 近几年来固话和宽带市场饱和，固话安装量下滑，加之各大运营商实行降价策略，造成激烈的竞争环境。如何保留客户，营销业务，成为了、公司进展壮大的要害因素，作为公司经营部门，我觉得我部门要担当起应有、的责任。我深知通信行业主要产品就是供应服务，为用户创新服务价值，只有、优质高效的服务才能在、用户心、中树立公司良好的形象，才能留住老客户，培育新客户，在、电话讯问的工作、中，我要求部门员工加强服务力度深度，树立优质服务的理念，在、与客户沟通时做到语气和善，态度真诚，得到了、客户的赞许，提高了、客户的满足度。 二、提高部门员工整体素养 公司的进展需要每一名员工的努力，只有、好的团队才具有、战斗力和分散力，在、实际工作、中，我每个月都组织部门员工召开分析会议，让每一位员工从一个月的工作、中总结阅历教训，不、断、学习，不、断改善服务，提高部门整体的业务力气和工作水平，让我部门全部、员工都能立足于自己的本职岗位，充分发挥自己的工作力气。我深知在、这样一个通信行业竞争激烈的大环境下，只有、努力提高自身素养、打造金牌服务团队，才能留住用户，关怀公司更好进展。在、上半年的工作、中，通过我和我部门全部、同志不、断摸索工作新思路，查找新方法，为公司业务进展协调关系，出谋划策，有、效的促进了、业务的进展，让公司在、新装宽带、固话等方面的业务有、了、明显的.提升。 三、结合实际开创新局面 上半年工作期间，我部门全部、同志始终以饱满的热忱服务于公司，服务于用户。面对宽带和固话业务饱和的市场现状，我乐观组织优秀员工一起探究新思路，开创新方法，在、工作、中用理论指导解决实践，加强工作、中的原则性、系统性、创新性和预见性，开拓经营，以公司效益为、中心，调整部门业务结构，突动身展高效业务，努力完成上半年经营目标。同时我还创新部门考评和管理，加强对业务员的业绩考评时效性，变年度考评为季度考评，充分调动员工工作乐观性。通过市场调研和对用户的走访调查，我部制定出方案性的工作方案并予以实施，切实提高了、工作效率和质量。 以上是经营部x年上半年的总结，虽然取得了、确定的成果，但还存在、着很多需要改进的地方，如工作还不、够精细化，对一些方面的问题了、解还不、够透彻，在、今后的工作、中，我将连续会同部门全部、同志不、断改正缺点并将时刻以饱满的工作热忱，踏实的工作态度和良好的工作习惯尽全力完成领导交付的各项任务，再接再厉，勇创佳绩。 半年个人工作总结3 今年5月，由于组织的信任、领导的关怀，把我调入组织办工作。在各级领导的关怀支持下，在同事们的指导关怀下，努力适应组织部门的工作，较好地完成各项工作任务。现将这段时间的思想、学习、工作状况总结如下： 一、自觉加强思想政治理论和业务学问学习，不断提高自身素养，扎实工作基础 依据工作性质和特点，着重加强了党的组织工作路线、方针、政策和原则程序、业务等方面学问的学习，初步把握和生疏了干部工作和组织工作的基本原则、程序、方法步骤及具体规定，通过学习，自己的思想政治素养、文化业务素养得到了提高，为进一步履行工作职责、提升工作水平供应了学问保证，奠定了业务基础。 二、工作上： 组织工作： 1、乐观抓好远程教育培训和入党乐观分子培训工作。为了提升农村远程教育管理员的水平，充分发挥远程教育在农村的作用。我们邀请市委组织部远程教育科王主任进行了为期一天的培训，参训人员为51个村的管理员和部分包村干部。同时邀请党校老师对街道100多名入党乐观分子进行了培训，通过培训使宽阔入党乐观分子充分了解了我党的进展历程、入党动机、入党目的及十七大精神，在各自的岗位上发挥乐观带头作用。培训结束后并进行了理论考试。 2、作好特殊党费的收缴工作。5.12汶川大地震发生后，我们依据上级组织部的要求，组织办转发了中共中央关于作好交纳“特殊党费”工作的要求通知，充分发挥好基层党组织的作用和宽阔党员的先锋模范作用，对于收缴的“特殊党费”，建好了明细帐、日记帐，除个人交纳千元以上的党员，逐一开好每名党员的特殊党费收据。 3、实行形式多样的方式庆祝中国共产党建党87周年。一是认真做好七一表彰推举先进基层党组织和优秀共产党员工作。二是成功举办了“庆七一、迎奥运”演唱会，同时结合平安活动月向群众发放关于环保、平安生产的信件5000余份。三是组织各村支部书记、村委会主任、渔业公司经理、部分企业负责人就党建工作及新农村建设进行了观摩学习。四是严格发放建国前老党员补贴。 4.其他组织工作：认真做好党员关系转接、党员进展、党费收缴工作及其他组织部支配的临时性工作。 人事工作： .事业单位人员状况统计。6月份协作同事完成了事业单位专业技术人员、管理人员、工人的状况统计、汇兑、录入、上报工作。 2.协作同事认真作好技术人员职称改系列，职称报考工作。 三、在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老狡猾实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记机关干部的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。 作了大量工作，但还存在一些问题和不足：一是存在考虑不周全、支配不细腻、做事不到位的现象；二是自己开展系统学习的力度还不够，学习形式还有待进一步改进。以上问题在今后的工作中，实行有效措施，认真争论，努力加以解决。突出主动性，争取制造性，使办公室的各项工作上档次、上水平。 今后我们的工作将更加繁重，要求也更高，需把握的学问更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素养和各种工作技能。戒骄戒躁，对于不生疏的工作要用心去看，多学多问，为街道组织工作贡献自己的力气。 半年个人工作总结4 自从XX年进入了新的一年以来，XX年对于我来说是个不平常的一年，今年的上半年的变化的速度也出乎了我自己的意料，作为新一年新的起点，我将回顾半年来进展的路程： 首先在就业上返回了原来的工作地方，只是临时的稳定，由于在外进展稳定是前提，进展是硬道理！其次在一月份中已经制定了今年的进展目标、规划、方案、任务等工作奠定了今年的进展路线，同时自己的职业意向也发生了重大的变化，因此在进修之前已经开头学习高校课程。经过上年年末到今年年初工作、生活方面已基本上稳定下来形成秩序。 其次，今年春节过后报名进修中央电大，至此自己的文化水平由中专上升至高校专科，多了个高校生身份，报读了我思考了很久准备了的行政管理专业。 再次，进入三月份以来在xxx同学的伴随下在广州天河区岗顶电脑城经过长时间的讨价还价，xxx同学以其优秀的谈判口才最终达到双方的共识，此时令我对伯俊同学谈判的口才佩服不已。也使得我省了不少钱，也令商家赠送了不少配件。此时我最终实现了我毕业出来工作以来的其中一个幻想，我也从今拥有了属于我自己的计算机，从今结束了借用别人的计算机的时代。之后在xxx的建议下和我因学业上的事务要办，接着在今年四月报装了网线，实现了今年方案中的信息化目标，从今我的进展进程进入了信息网络化时代，此举令我办事也便利了很多，计算机专业水平经过几个月的摸索比以往有所提高。 再次，实现计算机目标之后对自己的着装也进行了改善，不再像以前那样任凭，在自己着装方面力求得体舒适、有品尝、做什么职业就要像个做什么职业的。也对自己提出了外显风度内气质的要求。 最终，在今年的四月二十四号在广州的北京路青少年宫加入了广州青年义工组织，此后进入五月份参加了几次活动，收获不少，也结识了新的伴侣，从今以此活动结合自己的高校专业进行活动，也对自己提出了以社会为课堂，结合网络课程，深化社会社区，来个学历、社会阅历、工作阅历一起抓，同步进展，也以此活动扩大自己的交际面，通过参与公益活动，在关怀别人的同时，也改善和转变自己的不足和熬炼自己的力气，以及连续提升自己的思想、人生境界等。 经过毕业后出来工作以来至今，我自己个人的价值观、人生观、世界观以及我自己的思想已经初步形成。总的来说今年的进展方案目标也提前基本实现了，比预想的还要快，只实现了自己“四化”中的个人信息化和作风军事化，同时也有不足之处在于，根基还不够稳，专业程度还不够，底子薄、工作和社会阅历不足，还有很多地方仍需去改善，今后的路途将更加困难、进展道路也漫长，所谓：革、命尚未成功，同志仍需努力！ 在过去的进展基础上展望将来：我将加深学问专业化、连续改善和改进自己的不足之处，多参与社会活动，加深学业上的功底，加强训练自己的计算机技术和五笔速度训练。广交伴侣，在沟通中学习，在实践中提升自己的力气水平。就业上突破限制和制约因素，挑战做管理职位，要在三年内做到白领层。由此我对自己的进展提出：锁定目标、任务导向、稳步进展、持续改进的进展方针。 这仅仅只是个开头，接下来的路，在怎么困难也要坚决的走下去，要对自己有信念，要对将来有信念！行动源自一个想法或者是设想，想到了就立即去做，去实行。有梦就去追，信任将来是属于我们的。 半年个人工作总结5 20年上半年我们的工作紧紧围绕集团公司“规划管理、提升素养、审时度势、与时俱进”的总方针，时刻践行着为集团公司的建设和进展添砖加瓦的总目标，加强了企业内部管理和员工自身素养的培育，不断创新，努力完成着各项任务，取得了一些成果，现将主要完成的工作、工作中的一些体会、存在的一些问题以及下半年的工作预备汇报。 一、完成的工作 理头绪、抓管理、树形象一月份我们从人手中正式接管物业后，首先将众多的头绪进行梳理，快速从中理出主要的迫在眉睫的几件事。首先，抓管理、促效益、树形象。小区的管理说毕竟是为业主供应各项满意的服务。而这一切都取决于服务者素养的凹凸和力气的发挥。在工作中不仅需要有好的态度、好的服务理念，更要有专业化管理。 对此公司制定了精细化的管理制度，明晰化的流程程序，做好了职责定位，使物业工作能够有条不紊地进行下去。其次加强人员的培训工作，增加服务意识，树立企业形象。我们有针对地对员工的职业道德、礼仪礼貌、行为举止及专业技能进行培训，使得在职员工快速达到了服务要求。精彩的服务为企业树立了良好的形象。 对小区存在的问题进行整治，共用设施设备进行系统修理为了彻底转变小区业主对物业的看法，也为了彻底解决小区多年来存在的一些问题，过后，我们在集团公司的大力支持下，开头了对区的共用房屋及共用设施、设备进行修理，对环境进行彻底的整治。先后投资余万元，更换了小区扇单元门，清掏了口供暖、供水井杂物，修理、更换楼内外管井阀门个，检漏修补屋顶漏水余户，更换住户玻璃x多块、对多户的住户窗框进行修理，清掏小区污水井口、化粪池个，修补拓宽路面多米，更换了区的监控设备。除了以上的整体大的修理外，我们还接了多个修理单，回访住户多户，业主对我们的满意率达%以上，接到投诉起，并圆满地协调解决。 建全档案，对各类手续进行检查为了加强公司内部管理，便于更好地服务业主，x月份我们将物业公司所需、所缺的档案资料从相关部门一一调回并存档，接着对各类手续进行年检，提早顺当地通过完成相关部门要求的手续年检。对小区进行绿化美化为了进一步改善小区环境，我们在集团公司的支持下先后栽刺柏多株，装饰假山边鲜花多盆，种植鲜花x棵，与此同时对以前种上的花草树木进行除草、修剪，精细装扮后的小区面貌焕然一新。加强宣扬力度，协作城管、社区完成工作物业服务不但是理性的行为服务，还应当包括人文的思想教育与感化。我们在整治小区环境的.同时，也通过宣扬广告栏向业主宣扬“创城”理念、消防常识、业主行为规约等，先后展出了块宣扬牌匾，张贴了多x街道关于全民参与的“宣扬广告，宽阔业主通过这些舆论宣扬，自身素养、“创城”意识得到了很大的提高。 协作集团公司完成x区奠基开工典礼的预备工作及善后工作月号月号，我们除了值班人员外，其他员工全部出动到x区，很好地完成了集团公司交给我们的清扫售楼部卫生，布置会场、，包括插彩旗、摆放鲜花等，负维护会场车场秩序、平安卫生等任务，并处理了会场善后事宜。这次的活动，我们的团队服务技能得到了熬炼，团队的自身素养得到了很好的呈现。 二、体会与不足 在这半年的工作中我们体会到，一个好的团队离不开上级部门的支持，我们的大量工作离不开集团公司的支持与关怀。我们会紧紧围绕在集团公司的四周，努力为玺建祥房地产后期服好务，为玺建祥房产创名优品牌而努力。同时我们也体会到只有真心实意、踏踏实实为小区业主服务，业主就会把好的“口碑”送给我们。我们会连续努力提升服务质量，力争把玺建祥物业打造成品牌物业，为集团公司增加光荣。当然，我们在这半年的工作中也存在着一些不足，如：员工的服务技能不够精熟，平安防范意识不够猛烈，在企业内部管理方面还做的不够科学、规范，员工的整体素养还有待提高。 三、下半年的工作预备 全力以赴将x区项目的接管工作完成好。培育市场，加大广告宣扬，树立品牌意识鄂尔多斯市的房产开发及玺建祥房产开发给我们带来了无限的进展前景，我们要做好市场调查，总结上半年的工作阅历，做好业主的回访工作，并加大宣扬力度，提高我们的企业知名度。做好我们的回访我工作，特别是业主的报修工作。 准时、真诚、贴心的服务永久是我们工作的主线。加强各项目，各部门的内部管理，加强员工的培训学习，不断学习专业学问，提高业务水平，提高自身素养；连续完善和规范各项管理制度，为公司的各项工作的开放打好基础。协作集团公司完成x区的前期介入工作做好平安管理方面的工作，平安是企业永恒的主题，坚持预防为主，防治结合，加强平安教育，实行群防群治的原则，通过平安教育，不断增加小区业主和员工的平安意识和自我防护力气，为小区创作一个平安、舒适的环境。结合实际状况，多从细节考虑，紧跟集团公司步伐，协调好内外部门关系，多为集团公司排忧解难。 总之，我们物业公司会在集团公司的带领下，重管理，抓培训，创新服务理念；重品牌，拓市场，增加竞争实力；重人才，创机遇，扩大进展空间；励精图治，开拓物业市场，众志成城，创玺建祥物业辉煌。 半年个人工作总结6 时间如白驹过隙。转瞬间，半年的顶岗实习生活即将成为回忆。回首与同学相处的日子真是令人难忘。虽然有过伤痛与疲乏，有过彷徨与失落，但当要离开时我的心头却涌起一种说不清的情愫：期盼中有一份惆怅，欢快中夹杂着淡淡的离愁。这简洁的情感包含着对和气可亲的老师与领导的不舍，对活泼可爱的同学的留恋。毫无疑问在xx中心学校实习的这半年将会成为我高校四年中最有收获及最有意义的时间。 大一时就知道大三的下学期学校有顶岗实习活动，也知道这个机会对于我们师范生来说很难得，所以我毅然地选择了顶岗。不知道顶岗的生活会是怎样，学校怎样，同学好不好管，会是收获满满还是不如不曾拥有。虽也问过师哥师姐，答案却相差甚大，一切都是未知数，因而我对自己不是太有信念，但我却坚信顶岗实习终会使我有所收获，所以心里莫名地就特殊期盼这场冒险的旅程。就这样怀着一颗不太自信但却坚决的心我踏上了冒险的顶岗实习之旅。 我实习的学校在我的家乡xx，能够回家乡实习甚是感觉亲切。3月7号xx教育局的领导及各实习学校的校长在xx一中接待了我们，之后我们就各赴自己的实习学校了。从县一中到实习学校并不远，20分钟左右的时间就到了。记得我们刚到实习学校时学校才刚开学两天，所以第一周学校就先没让我们上课，但却支配了任务，我将教八二班的数学和化学，还有八二八一两个班的地理，一周18节课，想想就有些犯难，但也没方法，这个学校缺老师，我们必需得上。我是一个不怕吃苦的人，所以也就接受了这个挑战。当时也支配好了我们的指导老师。第一周学校支配我们先听课积累教学阅历，同时生疏一下同学的状况，好为下周的讲课做好心里上的预备。所以第一周略微轻松些，但却很紧急，由于我们要进教室接触同学了，接触将要和我们相处一学期的孩子们。就这样开头了我们冒险旅行的第一考验和学们生的第一次见面。的确挺紧急，还记得当时由于紧急说话声音小且有些语无伦次，面对同学们透视的小眼神，真有种想要躲起来的冲动。现在回想起来却有些可笑，或许这就是成长吧！凡事都有第一次，坚韧地去面对它，再加上时间的积累最终会使你成长起来的。其次周我们就开头上课了，由于有了第一周的铺垫，其次周开头的讲课就没有那么的紧急了，倒是有些教学方面的压力。毕竟我的专业是化学，虽说对学校的数学和地理学问毫无压力，但教书的话或许就没那么简洁了。由于我不太清楚数学和地理的教学思路和方法。不过还好第一周听了各指导老师的课，或许有了一些教学思路。总之其次周都处于适应阶段，一周上下来的感觉就是18节课不是闹着玩的，的确挺累的。基本上是处于不停地备课讲课状态，除了教学还要管理一些学校的常务，虽然任务不是太多，但总的加起来的确有些吃不消。在这样的状况下我并没有退缩，坚韧地去面对了冒险之旅的这其次考验“巨大”的工作量。虽然中间经受了很多的劳累，但最终还是坚持了下来。这也使我再一次感悟到：有时逼自己一下也挺好的，由于可以激发出自己的"潜力。要说冒险之旅的第三次考验，那便就是管理同学了。这所学校是所乡镇中学，同学都来自农村，因而同学都有些调皮捣蛋，不太好管，这也是我来时就听说的。事实也的确是这样，同学的调皮不听话曾气哭过没阅历的我好几次，开头真的是对管理同学没有一丝方法。同样的我并没有被同学吓怕，反而是去询问指导老师，积累管理阅历，再加上自己的实践，慢慢地就好多了。除此之外我还勇敢地面对了好多小的考验，这里就不一一细说了。总之这场顶岗实习之旅，考验了我的同时，也使我成长了许多。我也特殊感谢同学们始终以来的协作与支持，更感谢学校的领导及老师对我的指导、关怀与鼓舞。 虽然工作有不顺心的时候，但是观看孩子们天真的笑脸，我还是会把一切不顺心全都抛在脑后，让自己欢快的成长着！“日出而作，日落而息”假如是对农夫的写照。那对于老师，那便是“日出而作，日落而不息”。进入实习工作以来，那一个个劳碌的身影，一次次的实践体会，使我更懂得了“累”字的内涵，懂得了“爱”字的结构，懂得了该怎样去教孩子们。我也通过实践，不断总结阅历，用爱心去爱他们，用真心去拥有他们，用诚意去感动他们。慢慢的发觉做一个受孩子们宠爱的老师是多么的重要，也明白了作为一名老师的神圣之处。虽然作为一名老师有时候很累，但同学的理解与回报会使自己遗忘工作中的累与痛。心与心的沟通会受到同学的牢记，也使我理解了老师职业的神圣。 实习将要结束，回想这段生活，有苦，有甜，有哭，有笑，但当这一切都过去的同时，我信任我们每个人也都拥有了冲向胜利的砝码。带着这份实习带给我们的自信和力气信任我们会走的更远。总之这段旅程“痛并欢快着”，也将成为我一生中最奇妙的回忆。 半年个人工作总结7 我从第一次走上讲台初为人师到现在，已经有4个月了。回顾一学期的工作，不禁思绪万千，感慨不已。这个学期我担当二（7）、二（8）班的数学教学。作为一名新老师，经受了太多的第一次：第一次上公开课，第一次出试卷，第一次评课每每的第一次，心里总是惴惴担忧，幸运的是，学校的领导和许多老师对我的工作赐予很多的关怀和关怀，才使得我的各项工作都有条不紊地开展，经过这一学期的实践，我猎取了点滴的进步。 小结如下： 一、思想方面 作为一名青年党员，我加强政治理论学习，留意从书本中吸取养分，我认真学习新的教育理论，准时更新教育理念，乐观参加学校“青年老师培训班”。平常对自己严格要求，使自己在教育行业中不断成长，为社会培育出优秀的人才，打下坚实的基础。 二、教学方面 作为一名刚刚上岗的新老师，我在教学上存在很多的不足，基本功还不扎实，上课阅历缺乏，因此有很多的地方需要学习，如何上好课成为我的第一个课题。 因此本学期我努力做到以下几方面： 1、认真备课。 每节课我都做到“有备而来”，认真阅读教材、教参，了解教材的编排体系，编者意图，每个学问点在全套教材的地位及其与前后相关学问联系和连接，设计过程从教学环节到提问技巧，从重难点的把握到作业的分析，做到高屋建瓴，胸中有沟壑。我还经常利用网络平台，观看优秀课例，在有条件的状况下，仿用优秀课例来上课。就这样我在不断探究中成长，在失败中查找收获。 2、乐观参加教科研活动 我深知作为老师，要想教给同学一杯水，自己必需有一桶水，一潭水，所以必需加强自身学习。这一学期中，我乐观参加各级教研活动，同时，认真参与到评课活动中，虚心从老师们发言中猎取阅历。说到这里，我还要感谢我们办公室的老师，平常给与我太多的关怀和指导，尤其是本学期我要上公开课“平均分（一）”这节课前，我一共试上了4次，每一次他们都抽时间来听课、评课，为我提出的建议、教育迷津，虽然磨课过程很苦很累，但我更多的是享受着我初为人师的一份欢快。本学期我还多次外出学习，领悟了全国各地名师的风采，我认真观看、思考、做记录，希望能从他们身上得到启发。 3、做好“提优补差”工作。 由于同学的共性差异，导致同学的成果差异，课后我认真做好提优补差工作。对于个别学习态度不认真的学困生，我从不简洁粗暴、强制同学学习，而是先做好思想教育，促使其学习态度能自觉转化到求知上来。对于学有余力的同学，我常常利用课余和社团活动时间和孩子们一起争论“数学”报上的“思维训练题”，在本学期“小小数学家”的评比活动中这部分同学取得了理想的成果。 4、做好“教学反思”工作。 经常听领导、专家提到，不论其教学力气起点如何，都有必要通过多种途径对自己的教学进行反思，一个经常自觉地对自己教学进行反思的老师，就有可能发觉许多教学中的问题，越是发觉问题，就越是有猛烈的愿望想去解决这些问题。关注问题并去解决问题的过程，是老师树立自己的科研意识，并潜心参与教学争论的过程，这样教学力气才有进步。因此我努力随时把教学的所思所想写下来，把工作中的点滴变成文字将慢慢成为我的一种习惯。反思是老师进步的最好的途径，那么我努力在反思中得到成长。 三、工作中的不足 作为一名新老师，我怀着满腔热忱乐观开展工作，但是由于阅历不足，我的教育工作还存在很多问题。讲课时的语言不够简练，组织课堂教学的方法不得当，特别是同学的常规还有待加强，虽然我也会运用多种组织课堂教学的方法，如：运用肢体语言、面部表情等来调控课堂气氛，但是当课堂上真的消逝难以把握的状况时我会不知所措。课堂上不能很好地把握自己的心情来奇异的应对，我常常会提高自己的嗓音来“压制”同学。我想应当有比提高嗓音更有效的方法来解决这种问题。此外，我对于同学的表扬语言太过单一，对同学回答完问题以后的反馈不到位，不擅长对每个环节的教学进行适当的小结。在教科研工作方面，我今后要学会把在教学中遇到的问题写成教育、教学案例，并汇总成论文形式，做到边总结、边成长。 一学期来我的工作有圆满也有收获，高校里学的是理论的学问，现在学的是工作实践，我期盼着在一次次的失败与碰壁中成长，我信任只要我能本着“勤学、善思、实干”的准则，我的明天会更好！ 半年个人工作总结8 在过去的半年里，在公司上级部门的领导下 1、遵守规章，讲究礼貌。遵守规章制度和纪律是合格员工的基本要求，也是一切工作顺当开展的前提。所以我在工作中以遵守规章制度为荣，会以实际行动相互监督，相互听从。在服务行业，礼貌礼仪是服务水平的体现。勤打招呼，敬礼，态度热忱，行为规范。 2、听从上级领导。作为公司的一员，听从领导，顾全大局，让团队发挥能量。 3.迎接挑战，履行职责。年初以来，在上级的信任和支持下，我被支配到了安保部，这对我来说是一个新的挑战。为了适应新的工作要求，在生疏工作职责和要求的同时，要虚心询问部门和工长，在实践中保持理解。工作方法从认真说教变成了变通，交心谈心，关怀。工作中的问题和错误不准时隐瞒、报告和处理，必需订正和订正错误，分析缘由，改进工作。 同时，执行上级部门的全部工作指令。比如停车场管理要准时检查，发觉车辆有问题【车身有划痕，特殊上有新的痕迹，开窗等。并准时通知业主或X等处理方式，让业主感受到小区的保安负责且到位。在上级的监督下，在领班和值班人员的关怀和支持下，工作能够顺当进行，职责能够得到很好的"履行。 4.正确树立服务意识。目前，社会上有些人对平安从业人员有一些偏见，给他们的工作带来了一些麻烦。因此，保安人员只有正确树立为业主供应平安、优质、高效、服务的服务意识，做好社区平安的本职工作，才能做好本职工作。 5.不断学习进步，提高业务水平。部门日常会议：对存在的问题、解决方案和案例分析进行直接有效的争论；物业管理从业人员的培训学习之一，就是进一步熟识到把握、理解和运用相关法律法规是供应有效服务的保障；利用业余时间在网上了解和学习物业管理。通过各种学习方式，可以充实自己，提高工作技能。 我的工作还有很多不足，比如缺乏沟通协调力气，需要加强执行力。 在过去的半年里，公司将在“敬重他人、进取沟通、尽职尽责、不断创新”的管理理念和“用心管理、用心服务、不断为业主制造价值”的服务理念下，连续为社区平安防范而努力。 半年个人工作总结9 20xx回顾半年来的工作，感慨万千，感谢公司领导及各部门的大力支持与协作，人事部基本完成了预期的工作，具体工作如下： 一、建立健全各项规章制度，强化管理 公司坚持从基础管理抓起，加强对公司的规范管理，一是建章立制，逐步规范人事管理，为进一步完善公司人事管理，理顺管理关系，使公司人事各项工作有章可循。先后制定了：xx工作守则；xx平安制度；xx房务部工作制度；xx餐饮部工作制度；xx中厨房工作管理制度；xx人事部工作制度；xx财务部工作制度；xx工程部工作制度；xx平安部工作制度并上墙悬挂。开业后，结合实际工作状况，制定出台了员工宿舍、更衣室、浴室的管理规定、员工餐厅用餐标准、用餐时间等管理规定等；二是，在各部门的大力协作下由人事部牵头，草拟了xx各部门的工作运营手册；三是，加强内部管理，提高执行力，通过完善xx员工请销假、考勤管理规定、员工职务晋升管理规定等规章制度，有效提高了工作效率和管理水平；四是，建立建全了会议纪要制度。 二、加大员工的聘请力度，提高员工的整体素养，稳定员工队伍的建设 1、在公司开业前期，为了确保公司如期开业，人员聘请是头等大事，在总经理的指导下，加大聘请力度，实行了多种形式，圆满的完成了开业人员的供应。先后到人流量比较集中的小寨、韦曲、西翻学院、蓝田等地；其次利用网络聘请，先后在58同城、赶集网上发布公司聘请信息；三是发动内部员工实行推举等形式。但前两种聘请途径收效甚佳，后期主要以内部员工推举为主要聘请途径。累计聘请217人，录用85人，在职41人；流失率52%。 2、不断提高员工的综合素养和业务技能：不定期召开员工大会，认真学习公司的各项规章制度准时传达总经理的重要指示及会议精神；全面了解员工思想动态的工作，展望公司的进展前景，解决员工的后顾之忧，稳定了员工队伍；后期通过各部门定期上交培训方案进行跟踪与监督；关心各部门对新员工进行转正考核。特别是11月客房开展了铺床技能竞赛，通过竞赛准时总结员工业务技能方面存在的问题，同进发觉了比较优秀的员工。也激发了员工的参与性，熬炼了一批业务上争当先进的员工，使员工的业务技能水平不同程度的有了较大提高。 三、提高员工消防意识，乐观组织培训及演练 为增加公司从业人员的消防平安意识，依据总经理的指示，在工程部的大力支持下，9月23日公司对全体员工进行了消防平安大演练。通过演习，切实加强了员工对消防学问的把握和实际操作，提高了大家的消防意识，及处理火警大事的应变力气和组织力气。 四、丰富员工业余生活，增加公司的分散力，齐心协力开展全员销售活动 为进一步丰富员工文化生活，公司组织了丰富多彩的的员工业余生活及消遣活动。于9月、10月份为当月过生日员工举办了别开生面的生日会。12月份举办了趣味运动会，通过组织各项活动，提高了员工对公司的归属感和认同度，分散力，使宽阔员工真正地融入到公司的大家庭中，更好地为公司制造效益，并加深公司企业内涵。 为了加大促销力度，公司开业后，大小节日能准时推出的各类优待促销活动，并组织各部门员工，进行外出宣扬，对周边的村镇、蓝田、韦曲、环山四周各大专院校等地先后进行了大量的宣扬活动，共发出促销彩页达上千份，特别是对人流量比较集中的小寨、xx台等地方也相继进行了彩页的发放。 （一）短短的几个月，的确做了点工作，但离公司领导们的要求还有确定的距离，工作还存在着许多不足： 1、员工聘请方式单一，补给不准时，造成各部门人员短缺 本年度，虽然通过了内部、传单等形式的聘请，但效果不理想，在特殊时期，使一些较好的员工流失。同时，给各部门工作开展带来了确定的难度。 2、员工培训力度不够 俗话说：“玉不琢不成器”，再有潜质的员工，若不受到良好的培训，也发挥不出来多大的作用，在本年度，虽然我部开展了几次培训工作，但因业务力气欠缺、缺乏超前的管理意识，由于学问面窄，导致管理视角不广，使培训达不到预期的效果。 3、员工事务管理不到位 员工事务涉及面比较广，包含了员工食堂、宿舍、洗澡间、更衣柜等方面，在条件较艰苦的状况下，基本上解决了员工的"衣食住行，但仍存在较大差距，比如：员工宿舍夏热冬冷，且夏天漏雨严峻，至今未能彻底解决，食堂饭菜花样不多等。 （二）针对上述这些问题，人事部将从以下几个方面着手工作： 1、完善制度，向实现管理规范化进军。 成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着社会的不断进展，搞好管理制度无疑是其持续进展的根本。因此，在原有的规章制度上完善，合理而科学的公司管理制度的运用便迫在眉节，为了进一步完善公司制度，实现管理规范化，将制订员工手册使员工“有法可依”，当然，我们在强调全都性的同时，还留意了让员工有进展自身才能的自由，更大限度鼓舞员工动脑动手，大胆干、放手干，从而限度激发了员工的潜能。 2、加强培训力度，完善培训机制。 企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各部门人员的综合素养普遍有待提高，尤其是部门负责人及领班，他们身肩重责。需依据实际状况制定培训方案，从真正意义上为他们带来关怀。另外新员工入店培训是必不行少的。 在中，每个季度对公司全体员工进行相关规章制度的学习，另各部门的相关技能实操培训也必需每半年进行一次。并对各培训进行考核，以技能实操考核及平常待客礼节礼仪、态度来确定工资的等级。以此加强员工的对客服务，使我们的软件在上一个台阶。 3、关心各部门工作，乐观主动听取各员工建议及看法。 连续协作各部门工作，关心处理大事处理。是公司拓展并壮大的一年，拥有一支团结、勇于创新的团队是为其进展的保障。所以乐观主动听取各员工建议及看法是人事部工作的重心。只有员工能兴奋奋兴的服务于我们的顾客，我们在新的一年里才能更好更快的进展壮大。 4、关怀宽阔员工生活，努力建立健康向上的文化生活 关怀员工生活，留意工作方法，是调动工作乐观性的有效措施。切实改善员工生活，进一步改善员工用餐，充分保证员工以充分的精力投入到工作当中。 半年个人工作总结10 我的工作职责是协作局领导班子和其它业务科室及机关工作人员共同来完成全年各项民族宗教工作目标，当好局领导班子的助手，做好各业务科室的后勤保障服务工作，做好外事协调和宣扬工作。做好上情下达，将上级及局领导指示及会议精神准时传达贯彻，对基层反映的问题准时整理和上报，完成局党务、政务所需的文字材料的起草工作，完成上级部门交办的各项工作和任务。 一、在党务政务工作方面，我负责起草局机关党政工作有关文件、会议纪要、调研文章、工作总结、领导讲话、对外宣扬材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安质按时地完成了各项工作，保证了全局工作的正常进行。做好了我局机关各类规章制度的制定工作，坚持二、五中心组学习和政治学习，依据年初制定的学习方案，认真预备好学习资料，按时组织学习。在日常的工作中留意搜集、汇总、反馈准时上报各方面的看法和材料，为局领导班子更好地决策，服务与业务科室供应参考依据。通过半年实践，使我不仅在政治上得到进一步锤炼，文字上得到提高，而且在个人整体素养上和工作力气上得到了强化训练。 二、对外接待工作是一项重要而又繁杂的事情，要加班加点，有季节假日、双休日也不能休息，要支配客人的吃、住